協(xié)會(huì )規章制度范本
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，我們可以接觸到制度的地方越來(lái)越多，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編為大家整理的協(xié)會(huì )規章制度范本（精選5篇），歡迎大家閱讀。
協(xié)會(huì )規章制度范本1
一、會(huì )長(cháng)職責：
1、為協(xié)會(huì )服務(wù)，服從協(xié)會(huì )的集體利益，出席社聯(lián)的相關(guān)會(huì )議；
2、制定年度工作計劃和發(fā)展規劃，加強對協(xié)會(huì )的財務(wù)管理，審核各項資金的支出；
3、及時(shí)掌握協(xié)會(huì )的情況，并提出指導性的意見(jiàn)或新的工作安排；
4、主持協(xié)會(huì )全面工作，對協(xié)會(huì )負責，接受全體協(xié)會(huì )成員的監督；
5、主次召開(kāi)干部會(huì )議、干事會(huì )議、會(huì )員大會(huì )等。
二、副會(huì )長(cháng)職責：
1、為協(xié)會(huì )服務(wù)，服從協(xié)會(huì )的集體利益；
2、協(xié)助會(huì )長(cháng)開(kāi)展工作，負責協(xié)會(huì )內外事項安排；
3、協(xié)調各部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)及各部門(mén)干事的溝通，并對分管部門(mén)負責；
4、對各部長(cháng)的考核管理，組織人員安排，獎懲等，協(xié)調好各部門(mén)的工作；
5、制定和調整激勵機制方案。
三、團支書(shū)職責：
1、負責每次團組織生活的策劃和人員安排及場(chǎng)地分配；
2、負責協(xié)會(huì )成員思想狀況的考查和指引；
3、負責協(xié)會(huì )的團建工作，及時(shí)向社聯(lián)團提交各種電子及書(shū)面文件；
4、負責協(xié)會(huì )內部人事考核工作，公正評選各種評優(yōu)活動(dòng)。
四、宣傳部職責：
1、依據宣傳部的策劃活動(dòng)，負責協(xié)會(huì )舉辦活動(dòng)的組織工作，包括協(xié)會(huì )性質(zhì)的活動(dòng)和非協(xié)會(huì )性質(zhì)的'聯(lián)誼交流以及文藝活動(dòng)；
2、組織安排協(xié)會(huì )的各種相關(guān)活動(dòng)，以及組織會(huì )員定期的學(xué)習、討論、審計資料、外出游玩，并考慮各種外出活動(dòng)的經(jīng)費問(wèn)題和安全性。
五、宣傳部職責：
1、負責協(xié)會(huì )各種策劃的起草工作；
2、負責協(xié)會(huì )的宣傳工作，包括海報、宣傳單的寫(xiě)貼以及宣傳板的收護工作；
3、負責協(xié)會(huì )的宣傳以及協(xié)會(huì )舉辦活動(dòng)的信息發(fā)布。
六、外聯(lián)部職責：
負責協(xié)會(huì )對外的聯(lián)系，負責與其他協(xié)會(huì )聯(lián)系，以促成良好的協(xié)會(huì )關(guān)系，提升協(xié)會(huì )的知名度，負責與其他協(xié)會(huì )的合作事宜，負責協(xié)會(huì )活動(dòng)場(chǎng)地的申。
協(xié)會(huì )規章制度范本2
為規范協(xié)會(huì )日常管理，進(jìn)入本協(xié)會(huì )的成員，請自覺(jué)遵守本規章制度。
第一條、協(xié)會(huì )成員應按時(shí)進(jìn)行本社活動(dòng)，不得無(wú)故遲到、早退、曠課。若請假可代請或自己當面請假。
第二條、協(xié)會(huì )成員應熱愛(ài)本協(xié)會(huì )所組織的授課和組織的活動(dòng)、尊敬師長(cháng)、團結同學(xué)、謙虛好學(xué)、積極進(jìn)取，努力打造一個(gè)易于大家興趣培養好發(fā)揮的良好環(huán)境。
第三條、協(xié)會(huì )成員應關(guān)心協(xié)會(huì )的成長(cháng)和發(fā)展，自覺(jué)維護協(xié)會(huì )的`榮譽(yù)和利益，積極參與協(xié)會(huì )的工作和活動(dòng)，若用好的工作建議、活動(dòng)改善，及時(shí)交流將給予獎勵。
第四條、本協(xié)會(huì )是供社成員增加興趣愛(ài)好，互相交流的團體，協(xié)會(huì )活動(dòng)時(shí)不得大聲喧嘩、聊天、隨意外出走動(dòng)。
第五條、在本協(xié)會(huì )內完成的作業(yè)，統一交由社長(cháng)、副社長(cháng)保管。
第六條、協(xié)會(huì )成員應自覺(jué)愛(ài)護本社公物及美術(shù)活動(dòng)用具，如發(fā)現有損壞及時(shí)上報。
第七條、在社里如發(fā)現打架斗毆，偷竊等不良行為造成嚴重惡劣影響的，予以開(kāi)除。
第八條、協(xié)會(huì )成員退社應書(shū)面通知本協(xié)會(huì )社長(cháng)，副社長(cháng)。
第九條、多次不參加本社活動(dòng)的（3次），經(jīng)提示后仍違規的，視為自動(dòng)退會(huì )，并補交書(shū)面通知。
第九條、協(xié)會(huì )成員應遵守本協(xié)會(huì )規章制度，執行本協(xié)會(huì )的決議。
第十條、協(xié)會(huì )成員有維護協(xié)會(huì )榮譽(yù)和財產(chǎn)的義務(wù)。
第十一條、協(xié)會(huì )成員按值日表的設置對教室環(huán)境進(jìn)行打掃。
第十二條、對本協(xié)會(huì )活動(dòng)表現突出者，學(xué)期末將給予獎勵。
第十三條、協(xié)會(huì )干部要以身作則，帶頭搞好自身的情況，嚴格的要求自己，不斷提高自身的
第十四條、如果有成員對協(xié)會(huì )干部的工作不滿(mǎn)意，可以直接向社長(cháng)反映或集體會(huì )議時(shí)公開(kāi)提出討論，由協(xié)會(huì )全體成員進(jìn)行商討。
第十五條、本規章制度自公示之日起對全體協(xié)會(huì )成員生效。
協(xié)會(huì )規章制度范本3
一、旅協(xié)全員大會(huì )由會(huì )長(cháng)按照實(shí)際需要不定期主持召開(kāi)（一學(xué)年不少于3次）。
二、旅協(xié)決策層交流會(huì )由副會(huì )長(cháng)每月召開(kāi)一次，會(huì )議安排時(shí)間及長(cháng)度按具體情況需要而定。由會(huì )長(cháng)，副會(huì )長(cháng)及秘書(shū)長(cháng)參加。會(huì )議內容應包括對工作的總結，對工作中出現的問(wèn)題進(jìn)行商討和解決，并確定本月工作安排。如會(huì )議涉及財務(wù)收支，會(huì )計則須參加。
四、旅協(xié)各部門(mén)例會(huì )由各部門(mén)部長(cháng)每雙周主持召開(kāi)一次，會(huì )議安排時(shí)間及長(cháng)度按具體情況需要而定由各部門(mén)部長(cháng)、干事參加。例會(huì )內容包括各干事向部長(cháng)匯報近期以來(lái)工作開(kāi)展情況，并提出各方面的意見(jiàn)，部長(cháng)向干事傳達管理層交流會(huì )的決議以及其他各部的工作進(jìn)程并公布本部門(mén)的工作安排。如會(huì )議涉及其他部門(mén)日常事務(wù)的配合，則該部門(mén)應派配合人員參加此次會(huì )議。
五、旅協(xié)其他部門(mén)臨時(shí)會(huì )議，由會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)、各部門(mén)長(cháng)按照實(shí)際工作需要召開(kāi)。會(huì )議主持人則按照實(shí)際需要而定。
六、各會(huì )議討論通過(guò)決議時(shí)，由與會(huì )者進(jìn)行民主表決，半數以上通過(guò)后此項決議方可生效。
七、每次會(huì )議均應有會(huì )議記錄員，會(huì )議記錄員由負責人指定。會(huì )后，會(huì )議記錄員應整理好會(huì )議記錄，并復制一份交給秘書(shū)長(cháng)。
八、旅協(xié)各種會(huì )議均應按照本會(huì )議制度執行，如有違反，將提交旅協(xié)理事會(huì )會(huì )議嚴肅處理。
協(xié)會(huì )規章制度范本4
一、為了更為方便的管理好書(shū)法協(xié)會(huì )，特頒布下列管理條例：
1．協(xié)會(huì )成員應按時(shí)參加本會(huì )舉行的活動(dòng)以及課堂練習，要做到不遲到、早退和缺席。
2．協(xié)會(huì )成員考勤由秘書(shū)組組長(cháng)負責，并負責認真填寫(xiě)每次考勤表。
3．協(xié)會(huì )成員因故不能參加的應向組織部部長(cháng)請假（不能代請）經(jīng)批準備后方能生效。
4．本協(xié)會(huì )對缺席和遲到的成員采取相應的懲罰，遲到兩次算一次缺席，缺席者應認真寫(xiě)好檢討并親自交給副會(huì )長(cháng)，缺席三次將被無(wú)條件開(kāi)除，并收回會(huì )員證，從此不再是書(shū)協(xié)成員。
5．對于協(xié)會(huì )干部應每次必到，其缺席一次又沒(méi)向會(huì )長(cháng)請假者按會(huì )規要在例會(huì )上做自我檢討，態(tài)度如一再不端正，將被永遠開(kāi)除并沒(méi)收有關(guān)證件，開(kāi)除其會(huì )藉。
6．在會(huì )議期間不得竊竊私語(yǔ)，應維持嚴肅的會(huì )議秩序，如有不聽(tīng)者，將受?chē)乐鼐妗?/p>
7．對于其協(xié)會(huì )干部都應該各盡其職，互相合作。副會(huì )長(cháng)在會(huì )長(cháng)沒(méi)在時(shí)應接管會(huì )長(cháng)的一切事務(wù)，并積極的向會(huì )長(cháng)反饋成員的情況，秘書(shū)組組長(cháng)應積極的做好每次的會(huì )議記錄，并協(xié)助會(huì )長(cháng)管理好每次事務(wù)。
8．秘書(shū)組組長(cháng)就理清每筆財務(wù)開(kāi)支，每次活動(dòng)后必須向會(huì )長(cháng)公布消費支出，不得謊報財務(wù)，否則將無(wú)條件辭退其職務(wù)，開(kāi)除會(huì )藉。
9．各會(huì )員不得以書(shū)法協(xié)會(huì )的名譽(yù)從事其違被書(shū)法協(xié)會(huì )以及社團部名譽(yù)的活動(dòng)，如有發(fā)現將嚴懲不待開(kāi)除會(huì )藉并上交社團部處理。
10．無(wú)論是干部還是會(huì )員都得服從上級，如有不服又無(wú)正當理由者將辭去干部職責和干事，不得有越級行為。
11．對于表現優(yōu)秀的會(huì )員會(huì )考慮其下屆會(huì )長(cháng)及干部的選取并向校內其它崗位推薦。另外還頒發(fā)一定的物質(zhì)獎勵。
二、獎懲制度：
1．對于協(xié)會(huì )有重大貢獻或在各種比賽中獲得榮譽(yù)的會(huì )員，協(xié)會(huì )將給與物質(zhì)獎勵并記入協(xié)會(huì )大事中。
2．成員如有嚴重違反章程的行為，經(jīng)協(xié)會(huì )例會(huì )表決通過(guò)，予以除名，會(huì )員失去會(huì )籍的同時(shí)，須同時(shí)上交成員證并登記注銷(xiāo)。
三、招干招新制度：
1．在成員中選拔有能力的擔任協(xié)會(huì )的干部。
2．每年廣泛吸收新會(huì )員。
四、優(yōu)秀成員考核制度：
1．成員表現突出，在書(shū)法上獲得長(cháng)足進(jìn)步或其作品獲得榮譽(yù)者。
2．給協(xié)會(huì )一些極具參考價(jià)值的建議使協(xié)會(huì )能夠更好發(fā)展運作者。
協(xié)會(huì )規章制度范本5
本協(xié)會(huì )在社團管理上一貫堅持自由。靈活。有序的原則。尊重會(huì )員的意見(jiàn)，對會(huì )員負責。但為了便于協(xié)會(huì )的統一管理，以及保證協(xié)會(huì )工作的正常進(jìn)行，特制定本協(xié)會(huì )規章制度，如下：
第一條
本協(xié)會(huì )每學(xué)年招收一次新會(huì )員，凡我校學(xué)生，品行端正，守信用，承認本協(xié)會(huì )章程，且對機械創(chuàng )新方向有一定愛(ài)好的學(xué)生，經(jīng)本人申請，填寫(xiě)入會(huì )情況調查表，經(jīng)審核面試可加入本協(xié)會(huì )。
第二條
會(huì )員享有如下權利：
1、會(huì )員可隨時(shí)向協(xié)會(huì )提出合理的要求和意見(jiàn)。
�。�1）會(huì )員有權向協(xié)會(huì )負責人提出質(zhì)疑。
�。�2）會(huì )員有權提出不同意見(jiàn)和拒絕協(xié)會(huì )不合理要求。
�。�3）會(huì )員可以提出合理的活動(dòng)方案。
2、會(huì )員在本協(xié)會(huì )活動(dòng)中具有優(yōu)先參與權。
3、會(huì )員有權維護自己的利益，協(xié)會(huì )的任何組織和個(gè)人不得無(wú)故剝奪會(huì )員權利。
4、有權使用協(xié)會(huì )創(chuàng )新資源；
5、優(yōu)先成為各類(lèi)比賽參賽對象；
6、會(huì )員在學(xué)校正常工作時(shí)間，可隨時(shí)向協(xié)會(huì )指導老師咨詢(xún)相關(guān)問(wèn)題。
第三條
會(huì )員必須履行下列義務(wù)：
1、積極參加并支持協(xié)會(huì )的各項活動(dòng)。
2、維護協(xié)會(huì )榮譽(yù)，團結會(huì )員。
3、會(huì )員必須遵守協(xié)會(huì )各項規章制度，維護協(xié)會(huì )各項利益。
4、會(huì )員必須遵守協(xié)會(huì )紀律，參與活動(dòng)及時(shí)，有事均要請假，在活動(dòng)期間不準有無(wú)故遲到、早退或擾亂活動(dòng)的行為。
5、每位會(huì )員都應有創(chuàng )設良好實(shí)驗環(huán)境，愛(ài)護儀器設備和保持實(shí)驗室整潔的義務(wù)。
6、每位會(huì )員應積極參加全國大學(xué)生機械創(chuàng )新設計比賽、挑戰杯、繪圖大賽和學(xué)校組織的各類(lèi)學(xué)術(shù)科技競賽；
7、老會(huì )員應給予新會(huì )員在學(xué)習、經(jīng)驗上的大力幫助，同時(shí)對新會(huì )員進(jìn)行實(shí)踐輔導，使他們能夠迅速成長(cháng)；
第四條
會(huì )員必須遵守以下紀律
1、遵守國家法律和學(xué)校紀律。
2、注意自身言行舉止，衣著(zhù)整潔，禮貌待人。
3、每次學(xué)習培訓中不得遲到早退，在學(xué)習中必須尊重老師，不得無(wú)故缺席。
4、服從協(xié)會(huì )各項活動(dòng)安排。
第五條
會(huì )籍終止：
1、凡自愿退會(huì )者辦理退會(huì )手續即可。
2、嚴重違反紀律者經(jīng)協(xié)會(huì )決議取消會(huì )員資格。
3、凡是大三下學(xué)期確定考研的學(xué)生自動(dòng)退會(huì )，管理層成員可申請加入理事會(huì )。
4、特殊情況，經(jīng)研究予以開(kāi)除。
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