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眾創(chuàng )行為對創(chuàng )業(yè)績(jì)效的影響研究論文

時(shí)間:2021-06-19 12:36:21 論文 我要投稿

眾創(chuàng )行為對創(chuàng )業(yè)績(jì)效的影響研究論文

  【摘 要】2015年到如今由浙江帶頭開(kāi)展的特色小鎮建設推廣至全國范圍,中國特色小鎮建設迎來(lái)新高潮。以特色小鎮為代表的創(chuàng )新生態(tài)系統成為了浙江經(jīng)濟轉型升級的新亮點(diǎn),特色小鎮建設的蓬勃實(shí)踐為總結創(chuàng )新生態(tài)系統構建經(jīng)驗提供了豐富的研究素材,推動(dòng)創(chuàng )新生態(tài)系統研究走向應用層面。因此,本文從眾創(chuàng )空間視角研究特色小鎮創(chuàng )新生態(tài)系統,展開(kāi)創(chuàng )業(yè)導向與眾創(chuàng )行為對創(chuàng )業(yè)績(jì)效影響的實(shí)證研究,以此為特色小鎮創(chuàng )新生態(tài)系統的形成機制提供實(shí)證。

眾創(chuàng  )行為對創(chuàng  )業(yè)績(jì)效的影響研究論文

  【關(guān)鍵詞】創(chuàng )業(yè)導向;創(chuàng )業(yè)績(jì)效;特色小鎮

  一、理論假設和模型

 。ㄒ唬﹦(chuàng )業(yè)導向與創(chuàng )業(yè)績(jì)效

  根據Miller(1986)的觀(guān)點(diǎn),創(chuàng )業(yè)導向型企業(yè)應包括創(chuàng )新性、風(fēng)險承擔性與先動(dòng)性三個(gè)構成要素,且創(chuàng )業(yè)導向是新企業(yè)創(chuàng )造財富的必要非充分條件。因此,提出假設:

  H1:創(chuàng )業(yè)導向與創(chuàng )業(yè)績(jì)效存在顯著(zhù)正相關(guān)關(guān)系。

 。ǘ﹦(chuàng )業(yè)導向與眾創(chuàng )行為

  創(chuàng )業(yè)導向的戰略特性會(huì )直接或間接地影響企業(yè)的行為活動(dòng)。Zaltman(1986)指出如果企業(yè)傾向于創(chuàng )新和先動(dòng),其組織內部的信息更能夠被分享和利用,這將促進(jìn)成員之間的信息資源的交流與共享;诖,本文提出假設。

  H2:創(chuàng )業(yè)導向與眾創(chuàng )行為存在顯著(zhù)正相關(guān)關(guān)系。

 。ㄈ┍妱(chuàng )行為與創(chuàng )業(yè)績(jì)效

  眾創(chuàng )行為包括心智共享與組織記憶使得成員間通過(guò)不同的社會(huì )網(wǎng)絡(luò )關(guān)系和社交渠道實(shí)現知識轉移和吸收,促進(jìn)合作與交流,實(shí)現思維的碰撞,創(chuàng )造新知識,能有效提高企業(yè)創(chuàng )新績(jì)效。

  Cannon和Salas(2001)認為,共享心智模式是指組織成員共同擁有的知識結構,Cross R和Baird(2000)提出,組織的知識通過(guò)個(gè)體記憶和組織記憶形式存在。因此,提出以下假設:

  H3a:共享心智與創(chuàng )業(yè)績(jì)效存在顯著(zhù)正相關(guān)關(guān)系。

  H3b:組織記憶與創(chuàng )業(yè)績(jì)效存在顯著(zhù)正相關(guān)關(guān)系。

 。ㄋ模┍妱(chuàng )行為的中介作用

  創(chuàng )業(yè)導向可從共享心智和組織記憶直接或間接對創(chuàng )業(yè)績(jì)效產(chǎn)生影響,由于創(chuàng )業(yè)導向直接影響眾創(chuàng )行為,且眾創(chuàng )行為顯著(zhù)影響創(chuàng )業(yè)績(jì)效,因此眾創(chuàng )行為具有重要的中介作用。提出假設。

  H4a:共享心智對創(chuàng )業(yè)導向和創(chuàng )業(yè)績(jì)效之間的關(guān)系起到顯著(zhù)中介作用。

  H4b:組織記憶對創(chuàng )業(yè)導向和創(chuàng )意績(jì)效之間的'關(guān)系起到顯著(zhù)中介作用。

  綜上所述,本文的概念模型如圖3-1所示。

  二、實(shí)證分析

 。ㄒ唬┳兞繙y量、信度、效度和相關(guān)系數

  本文采用現有相關(guān)文獻已使用過(guò)的量表確保量表的效度及信度,再根據研究需要作適當修改。在問(wèn)卷正式定稿與調查之前,先對部分特色小鎮內企業(yè)高管進(jìn)行問(wèn)卷的預調查,請他們對題項相關(guān)性、語(yǔ)言表達準確性等進(jìn)行評估。本文問(wèn)卷題項采用李克特5點(diǎn)計分法(1代表“完全不同意”,5代表“非常同意”)。

  本文通過(guò)計算各變量緯度的Cronbach’s α值檢驗量表信度,且創(chuàng )業(yè)導向、眾創(chuàng )行為及創(chuàng )業(yè)績(jì)效各維度Cronbach’s α值均大于0.7,檢驗結果表明各變量維度的信度符合進(jìn)一步研究要求;由于各題項因子載荷均高于0.7,因此本研究問(wèn)卷的效度檢驗通過(guò)。綜上所述,本研究使用的量表滿(mǎn)足研究所必須的信度與效度要求。

  為進(jìn)一步探究各變量之間的相關(guān)關(guān)系,對各變量進(jìn)行了Pearson相關(guān)分析。由于各變量之間的相關(guān)系數均小于0.7,初步表示創(chuàng )業(yè)導向、眾創(chuàng )行為及創(chuàng )業(yè)績(jì)效之間存在顯著(zhù)關(guān)系,可以進(jìn)行下一步檢驗。

 。ǘ┘僭O檢驗與結果

  由于本文變量均為潛變量,故選擇使用AMOS21.0軟件驗證假設模型,選用結構方程模型作為分析方法研究變量間的直接關(guān)系。

  據圖1-2所示,在加入共享心智與組織記憶后,創(chuàng )業(yè)導向對創(chuàng )業(yè)績(jì)效的影響不再顯著(zhù),由于模型中創(chuàng )業(yè)導向與創(chuàng )業(yè)績(jì)效關(guān)系不顯著(zhù),因此共享心智與組織記憶對創(chuàng )業(yè)導向與創(chuàng )業(yè)績(jì)效的關(guān)系起到完全中介作用,H3a、H3b得到驗證。

  三、實(shí)證研究結論

  本文通過(guò)對362份浙江省特色小鎮內企業(yè)樣本的研究實(shí)證創(chuàng )新生態(tài)系統建設的內在規律。實(shí)證結果表明創(chuàng )業(yè)導向對創(chuàng )業(yè)績(jì)效影響顯著(zhù),且眾創(chuàng )行為對創(chuàng )業(yè)導向與創(chuàng )業(yè)績(jì)效存在顯著(zhù)的中介作用。具體研究成果包括以下兩個(gè)方面:

 。ㄒ唬﹦(chuàng )業(yè)導向對于創(chuàng )業(yè)績(jì)效具有積極的作用

  實(shí)證結果表明,由創(chuàng )新性、風(fēng)險性和先動(dòng)性三個(gè)維度構成的創(chuàng )業(yè)導向對創(chuàng )業(yè)績(jì)效具有積極的作用。首先,創(chuàng )新性導向促進(jìn)企業(yè)形成創(chuàng )新能力,提高企業(yè)的研發(fā)能力,進(jìn)而提升企業(yè)績(jì)效。其次,企業(yè)積極承擔風(fēng)險、采取大膽進(jìn)取的行為能促使企業(yè)獲得更多收益、保持持久的競爭優(yōu)勢。最后,先動(dòng)性使企業(yè)先于競爭對手發(fā)現商機,向市場(chǎng)提供新的產(chǎn)品和服務(wù),實(shí)現高質(zhì)量的創(chuàng )新。

 。ǘ┍妱(chuàng )行為對創(chuàng )業(yè)績(jì)效有積極影響

  在實(shí)踐活動(dòng)中,企業(yè)參與眾創(chuàng )使其獲取更多的外部信息,促進(jìn)交流,最終提高組織創(chuàng )業(yè)績(jì)效。特色小鎮內的企業(yè)大多為新創(chuàng )企業(yè),在復雜的創(chuàng )業(yè)環(huán)境下團隊的發(fā)展面臨諸多不確定因素,此時(shí)對知識與信息的迫切需求使得以共享心智與組織記憶為特征的眾創(chuàng )行為在總體上對創(chuàng )業(yè)績(jì)效有積極的影響作用。

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