有關(guān)提高課堂教學(xué)的有效性的教學(xué)論文
如何提高課堂教學(xué)的有效性?我想每位老師都有自己的一套想法和做法。但在我們以往的教學(xué)中,教師更多地關(guān)注怎樣設計教學(xué)過(guò)程,怎樣突出教學(xué)重難點(diǎn),怎樣設計板書(shū),教學(xué)設計很大程度上只是教師的一廂情愿而已。但是學(xué)生能不能接受我們的教學(xué)設計?學(xué)生的學(xué)習過(guò)程是怎樣的?我們的設計是否符合學(xué)生的認知規律呢?這些問(wèn)題我們很少考慮,所以導致我們的教學(xué)效率不高。伴隨著(zhù)新課程的實(shí)施,學(xué)生已成為教與學(xué)的主角,課堂上出現了更多的師生互動(dòng)、平等參與的局面,小組合作學(xué)習進(jìn)入語(yǔ)文課堂,學(xué)生成為學(xué)習的主體,學(xué)生的學(xué)習積極性有了很大的提高,自主、合作、探究正成為學(xué)生主要學(xué)習方式之一,學(xué)生的思維能力、口頭表達能力、合作和交流能力都有所培養和提高。但在可喜的背后也發(fā)現了一些問(wèn)題。
一、教師方面
1、教師預設不足:反思自己多年的教學(xué)實(shí)踐和觀(guān)摩的一些公開(kāi)課、研討課,在小組合作學(xué)習的內容設計及呈現的時(shí)機上,存在諸多不足:
A內容不當
在語(yǔ)文課堂中,并不是所有的問(wèn)題都需要小組合作學(xué)習的。合作性的內容要難易適度,如果所布置的問(wèn)題太難,學(xué)生不知從何下手,不但耽誤時(shí)間,而且會(huì )適得其反,讓學(xué)生對合作失去興趣。如果合作要完成的問(wèn)題過(guò)于簡(jiǎn)單,不加思索,輕而易舉就可得到答案,這樣的合作只是流于形式。如教《煙臺的!愤@篇課文時(shí),提出課文寫(xiě)了哪幾個(gè)季節煙臺海的景色,這樣的問(wèn)題讓學(xué)生合作學(xué)習,就過(guò)于簡(jiǎn)單,毫無(wú)意義。因此,合作交流的內容要有一定的討論價(jià)值,有一定的思維含量。讓學(xué)生“跳一跳”能摘到“果子”。在某些課堂上,小組合作貫穿所有的教學(xué)環(huán)節,如整體感知時(shí)小組合作學(xué)習課文寫(xiě)了什么事,研讀感悟時(shí)小組合作學(xué)習找出我認為寫(xiě)得最美或感受最深的句或段及其理由,拓展延伸時(shí)小組學(xué)習由“讀”進(jìn)入“寫(xiě)”,由“作品”進(jìn)入“生活”。
B時(shí)機不當
在新課程的課堂教學(xué)中,為了追求學(xué)習方式的多樣化,教師不根據教學(xué)內容的特點(diǎn)和學(xué)生實(shí)際盲目地采用小組合作學(xué)習方式,如:在不適合于學(xué)生自主探索或動(dòng)手實(shí)踐的地方安排小組交流,在適合于全班教學(xué)或教師引導的地方組織小組探究,在一節課中安排了多次小組合作學(xué)習,結果由于時(shí)機不當,收效甚微。
2、教師調控不力
A沒(méi)給學(xué)生充足的獨立思考時(shí)間和合作時(shí)間
在小組合作學(xué)習時(shí),往往是教師呈現問(wèn)題后未給學(xué)生片段思考的時(shí)間就宣布“合作學(xué)習開(kāi)始”,這時(shí)的合作如同無(wú)源之水,無(wú)本之木。其次,教師呈現問(wèn)題后馬上布置小組合作,這時(shí),有的小組成員還摸不著(zhù)頭腦,對接下來(lái)的合作學(xué)習一頭霧水。有的合作不到兩三分鐘就叫“停止”,這時(shí),有的小組還未真正進(jìn)入合作學(xué)習主題,有的小組才剛才開(kāi)始。這樣的小組合作學(xué)習不但達不到合作學(xué)習的目的,而且很容易挫傷學(xué)生合作學(xué)習的熱情,養成敷衍了事的不良習慣。記得上學(xué)期,我在教《負荊請罪》時(shí),在指導學(xué)生感知故事情節,領(lǐng)悟了人物特點(diǎn)后,我讓學(xué)生四人小組合作,排練課本劇進(jìn)行表演,結果由于時(shí)間短,學(xué)生根本沒(méi)辦法表演,效果很差。
B沒(méi)讓教師也參與到學(xué)生的合作學(xué)習中
學(xué)生合作學(xué)習時(shí),有些教師只是等待、觀(guān)望或者只做自己的事情,這就使自己和學(xué)生的學(xué)習處于割裂狀態(tài),對接下來(lái)的教學(xué)缺乏準備。有些課堂的小組合作交流時(shí),教師對學(xué)生呈現的問(wèn)題手足無(wú)措,出現了尷尬的“沉默”。學(xué)生在小組合作學(xué)習時(shí),教師應該參與到學(xué)生的合作學(xué)習中去,及時(shí)了解情況,以至在教學(xué)時(shí)能應付自如。
3、教師評價(jià)缺失
小組合作時(shí),教師既要有對合作學(xué)習的結果的評價(jià),更要有對合作學(xué)習過(guò)程的評價(jià),現實(shí)是小組間交流時(shí)教師的評價(jià)空泛甚至缺失。要么不評價(jià),要么是“好極了”、“你真棒”、“很深刻”、
“很到位”之類(lèi)的`話(huà)。新課程注重學(xué)生的自主性并不意味著(zhù)教師放棄對學(xué)生的評價(jià)或一味地肯定表?yè)P,正如一味懲罰不可取一樣,一味表?yè)P也是不可取的,對教師來(lái)講,這其實(shí)是放棄了對學(xué)生正確人生觀(guān),是非觀(guān)的教育,而對學(xué)生來(lái)講,過(guò)多的表?yè)P會(huì )令其上癮,令其習以為常,令其在以后的學(xué)習中隨意應付。教師應對討論結果作出具體的分析與評價(jià),沒(méi)有教師的參與,實(shí)際上是低效的。
二、學(xué)生方面
1、分組不均
雖然教師力爭使分組的小組間同質(zhì)小組內異質(zhì),實(shí)現優(yōu)勢互補,但事實(shí)上不能完全做到。一般課堂內的小組合作就是以座位作為分組的根據。在合作學(xué)習的時(shí)候,有些小組成員如果成績(jì)都較差,個(gè)性比較內向,不喜歡和同組的同學(xué)合作,小組合作的效率幾乎為零。
2、合作不實(shí)
很多時(shí)候,合作有形式而無(wú)實(shí)質(zhì):有的小組出現了“一言堂”,學(xué)優(yōu)生成為討論匯報的“壟斷者”,主宰了一切說(shuō)話(huà)權,某些學(xué)困生永遠“沉默是金”;有些小組養成了懶漢思想,依賴(lài)心理較重,合作時(shí)不思考,不傾聽(tīng),不交流……,反正別的小組會(huì )呈現交流結果的,個(gè)別學(xué)生還趁機說(shuō)說(shuō)笑笑,講些與學(xué)習無(wú)關(guān)的話(huà),并不是所有的學(xué)生都能真正地參與到合作學(xué)習中來(lái)。
3、規則不明
在課堂中,經(jīng)常出現這種現象,教師提出一個(gè)問(wèn)題后立即讓學(xué)生討論,教室里馬上就出現了一片熱烈討論的場(chǎng)面。但只要稍加注意不難發(fā)現,這只是一種表面上的“假熱鬧”,實(shí)際上“活而無(wú)序”。有的小組兩三個(gè)人同時(shí)搶著(zhù)發(fā)言,你說(shuō)你的,我說(shuō)我的,誰(shuí)也不聽(tīng)誰(shuí)的;有點(diǎn)小組始終只有一兩個(gè)人發(fā)言,其他誰(shuí)也不發(fā)言;有點(diǎn)小組借此機會(huì )閑聊,說(shuō)笑或者干別的事,究其原因,主要是對缺乏小組合作學(xué)習的規則,沒(méi)有“規矩不成方圓”。
針對小組合作學(xué)習出現的諸多問(wèn)題,在實(shí)踐中我們一邊學(xué)習一邊摸索,力求使小組合作學(xué)習為學(xué)生的學(xué)習服務(wù),F在就教師和學(xué)生兩方面談?wù)剬Σ摺?/p>
教師方面
一、精心營(yíng)造小組合作學(xué)習氛圍
教師要確立民主平等的教學(xué)觀(guān)念,促進(jìn)形成良好的班內人際關(guān)系,創(chuàng )設多維互動(dòng)的學(xué)習氛圍。在小組合作學(xué)習時(shí),平等、民主是思想前提。教師要創(chuàng )設出寬松的學(xué)習環(huán)境與學(xué)習氛圍,讓每個(gè)學(xué)生都感到愉快和有活力,這樣才能保證學(xué)習形式的多樣,學(xué)習質(zhì)量的有效。我在《一截蠟燭》時(shí),初步感知之后,要求小組合作,準備用排短劇的形式把自己小組對課文的理解表達出來(lái),同時(shí)要做好給別的小組打分和點(diǎn)評。表演時(shí),每一組對課文的理解的程度都不一樣?粗(zhù)別的組表演,盡量對照課文給對手找“漏洞”。在觀(guān)看時(shí)也在吸收別的小組的優(yōu)點(diǎn),第一輪表演完畢,學(xué)生點(diǎn)評時(shí)都非;钴S,把對文本的理解當作點(diǎn)評的依據。如大部分學(xué)生一下子找到了某組表演的失誤:德國軍官不夠兇狠,杰奎琳的可愛(ài)沒(méi)有表演到位,第二輪表演較第一輪進(jìn)步了很多,無(wú)論是情節編排還是情感的投入,對文本有了較全面深入地理解。
二、精心設計小組合作學(xué)習內容
教師要認識到學(xué)習方式為學(xué)生的學(xué)習服務(wù),并不是所有的課都需要小組合作學(xué)習的,一旦預設小組合作學(xué)習,就要對合作的內容要精心準備,問(wèn)題的整合和呈現的時(shí)機亦要精心選擇。不管問(wèn)題是教師呈現的或是學(xué)生呈現的,其目的都是為了學(xué)習的知識能力有所增加,方法有所掌握、情感態(tài)度價(jià)值觀(guān)有所得。吳婷婷老師在上《祈黃羊》時(shí),整堂課設了三次小組合作學(xué)習的環(huán)節:學(xué)習了3—7自然段祈黃羊舉薦謝狐后,分組合作討論:謝狐聽(tīng)了祈黃羊舉薦他,會(huì )怎么想,怎么說(shuō)?祈黃羊的親朋好友會(huì )怎么想,怎么說(shuō)?學(xué)生通過(guò)合作討論對祈黃羊這個(gè)人物有了深刻的認識,第二次合作學(xué)習,三人小組分角色朗讀課文3—7自然段,學(xué)生能流利、有節奏、有感情地朗讀。學(xué)生用畫(huà)一畫(huà)、讀一讀、想一想、演一演,自學(xué)8—11節舉薦祈黃羊這一內容后,吳老師又設計了一次合作學(xué)習:祈午會(huì )怎么想,平時(shí)和祈黃羊作對的人會(huì )怎么想,通過(guò)分組討論,學(xué)生對祈黃羊這一人物有了更深的認識。這樣的合作激發(fā)了所有學(xué)生的學(xué)習需要和學(xué)習潛能,促進(jìn)了所有學(xué)生的合作和幫助,吳教師精心的預設是小組合作學(xué)習的前提。
三、放心還給學(xué)生獨立思考時(shí)間
教師在創(chuàng )設問(wèn)題情境后,應給學(xué)生充分的獨立思考時(shí)間,使學(xué)生對所探究的問(wèn)題形成初步的認識,或知道其要求,或明確其方法,或了解其自我思考過(guò)程,或疑處觀(guān)疑。只有每一個(gè)學(xué)生的思維都活動(dòng)起來(lái)了,接下來(lái)的合作才有效果,沒(méi)有獨立就沒(méi)有合作。
四、虛心參加學(xué)生小組合作學(xué)習
小組合作時(shí),教師要深入到小組當中,了解學(xué)生合作的效果,討論的焦點(diǎn)以及認知的進(jìn)程,在必要的時(shí)候予以合理的指導,從而靈活調整自己的教學(xué)環(huán)節,整合各種教學(xué)資源,讓每個(gè)學(xué)生在合作的過(guò)程中通過(guò)思辨、操作、爭論、探究以事先其正確解決問(wèn)題的目的,既要重視課前的預設,又要尊重課堂的生成,既要尊重學(xué)生的體驗,又不能“放手”。如,我在教《廣玉蘭》這篇課文時(shí),在全文教學(xué)的總結階段,我設計了畫(huà)一畫(huà),讀一讀,想一想這種練習讓四人小組合作探究:即畫(huà)出課文中表現廣玉蘭旺盛生命力的句子,再有感情地讀一讀,想一想這些句子中的思想感情。學(xué)生在合作學(xué)習時(shí),我也參與學(xué)生的學(xué)習中,適時(shí)點(diǎn)撥、指導,取得了較好的效果。
五、巧妙評價(jià)學(xué)生小組合作學(xué)習
在學(xué)生小組合作學(xué)習時(shí),要對過(guò)程和結果進(jìn)行評價(jià)。對學(xué)生的評價(jià)要有鼓勵性、針對性、指導性和全面性,既要有對合作結果的評價(jià),又要有對合作過(guò)程的評價(jià),其中以過(guò)程評價(jià)為主,主要評價(jià)學(xué)生在小組活動(dòng)中的行為表現,合作精神,參與程度以及學(xué)生在活動(dòng)中情感、態(tài)度、能力的生成變化。既要有對個(gè)人的評價(jià),更要有對小組的評價(jià),使每個(gè)小組成員都能享受到合作帶來(lái)的成功。我校有一位教師在教《孔子游春》第八自然段時(shí),引導學(xué)生理解孔子論水的四個(gè)方面的品性后,適時(shí)引導學(xué)生小組合作:善施教化的后面有一個(gè)省略號,省略了什么?你能當一回孔子贊贊你心目中的水嗎?學(xué)生通過(guò)六、七分鐘的合作討論,交流時(shí)學(xué)生的答案豐富多彩。教師對學(xué)生評價(jià)到位。學(xué)生對水的品性有了更深的認識,也領(lǐng)悟了孔子借水喻人的用意,學(xué)生真正體會(huì )到了孔子教育的精妙,對孔子循循善誘、充滿(mǎn)智慧的這位大教育家更是驚嘆不已。
學(xué)生方面
一、合理分組
小組合作學(xué)習有多種組織形式,如分異質(zhì)組、同趣組、隨機組。課堂小組合作分組我為異質(zhì)組,其成員分別由性別、成績(jì)、能力等方面有一定差異的4-6名學(xué)生構成,成員之間要具有互補性,而各小組之間又基本具有同質(zhì)性,在組內要正確處理異質(zhì)學(xué)生間的關(guān)系。
二、明確分工
開(kāi)展小組合作學(xué)習時(shí)首先要確定共同的學(xué)習目標。目標一旦確定,每個(gè)成員必須遵從,小組成員必須分工明確,承擔起自己應盡的責任。這種責任承擔主要體現在兩個(gè)方面:一是做好自己在組內的分工人物,二是在做好“本職工作”的同時(shí),積極主動(dòng)協(xié)助他人。每個(gè)合作小組有組長(cháng)負責組織合作內容的分工,保證每個(gè)成員都有參與機會(huì )組織好紀律。
三、學(xué)習技能
教給學(xué)生必需的合作技能,如尊重對方,理解對方,善于傾聽(tīng)對方不同見(jiàn)解,要等對方說(shuō)完,再補充或提出反對意見(jiàn),對對方的精彩見(jiàn)解和獨立觀(guān)點(diǎn),要通過(guò)表?yè)P、鼓勵形式,達到互相支持,碰到困難和分歧較大之處,要心平氣和,學(xué)會(huì )反思,建設性地解決問(wèn)題。
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