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辦公室公文運轉管理辦法

時(shí)間:2024-10-27 20:14:50 志華 辦法 我要投稿
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辦公室公文運轉管理辦法(通用10篇)

  在現在社會(huì ),制度的使用頻率呈上升趨勢,制度是國家機關(guān)、社會(huì )團體、企事業(yè)單位,為了維護正常的工作、勞動(dòng)、學(xué)習、生活的秩序,保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開(kāi)展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。想學(xué)習擬定制度卻不知道該請教誰(shuí)?以下是小編為大家收集的辦公室公文運轉管理辦法(通用10篇),希望能夠幫助到大家。

辦公室公文運轉管理辦法(通用10篇)

  辦公室公文運轉管理辦法 1

  一、辦公室是公文收文的管理部門(mén),負責機關(guān)公文收文處理工作,由辦公室分管文秘工作的副主任負責,文書(shū)具體處理。

  二、公文收文范圍包括:各級、各部門(mén)文件、包括電報。

  三、收文辦理一般包括簽收、登記、分發(fā)、擬辦、批辦、傳遞、承辦、催辦、查辦、歸檔、立卷、銷(xiāo)毀等程序。

  四、當天收到的文件要及時(shí)登記、分類(lèi),并送分管副主任提出擬辦意見(jiàn)。

  五、對簽署擬辦意見(jiàn)的文件要及時(shí)送各領(lǐng)導及處室傳閱。

  六、對各領(lǐng)導批示的文件,要按批示內容交有關(guān)部門(mén)辦理。承辦部門(mén)要抓緊辦理,不得延誤、推諉。對不屬于本部門(mén)職權范圍或者不適宜由本部門(mén)辦理的,應向批辦領(lǐng)導說(shuō)明理由,同意后迅速退回文書(shū)。

  七、送領(lǐng)導批示或交有關(guān)部門(mén)辦理的文件,分管文秘的.辦公室副主任要負責催辦、查辦,做到緊急公文跟蹤催辦,重要公文重點(diǎn)催辦、查辦,一般公文定期催辦、查辦。

  八、審批公文,主批人應當明確簽署意見(jiàn),并寫(xiě)上姓名和審批時(shí)間。

  九、審批公文,用筆用墨必須符合存檔要求,不得在裝訂線(xiàn)外書(shū)寫(xiě)。

  十、上級行政機關(guān)的秘密公文,除絕秘和注明不準翻印的以外,經(jīng)主管領(lǐng)導和辦公室主任批準,可以翻印。翻印時(shí),要注明翻印的時(shí)間、份數、印發(fā)范圍和翻印人姓名。密碼電報不得翻印、復印。

  十一、傳遞秘密公文,必須采取保密措施,確保安全。絕密公文不得利用計算機、傳真機傳輸。

  十二、要及時(shí)將公文辦理結果向批辦領(lǐng)導反饋。

  十三、公文辦完后,及時(shí)將公文歸檔立卷。電報隨同文件一起立卷。個(gè)人不得保存應歸檔的公文。

  十四、沒(méi)有歸檔和存查價(jià)值的公文,經(jīng)過(guò)鑒別和主管領(lǐng)導批準,可以定期銷(xiāo)毀。銷(xiāo)毀秘密公文,應當進(jìn)行登記,由兩人監銷(xiāo),保證不丟失、不漏銷(xiāo)。

  辦公室公文運轉管理辦法 2

  為提高公文工作質(zhì)量,強化公文收發(fā)的程序化管理,促進(jìn)公文處理工作規范化、制度化、科學(xué)化,特制定本管理制度。公文管理由辦公室負責,分為收文管理和發(fā)文管理兩部分:

  一、收文管理

  發(fā)送來(lái)的文件資料,由辦公室統一接收,登記和保管,發(fā)送領(lǐng)導個(gè)人的文件、資料、信函,辦公室要及時(shí)送達。

  處理各類(lèi)來(lái)文,嚴格按程序辦理,隨到隨辦,急件急辦,防止文件積壓和逾期不辦。

  領(lǐng)導閱文后,要在處理單上批簽意見(jiàn)或明確辦理責任人,并簽名。

  辦公室負責督促領(lǐng)導批辦事項的落實(shí),及時(shí)將辦理結果向領(lǐng)導反饋。

  文件處理完畢后,要及時(shí)歸檔。

  二、發(fā)文管理

  所有公文以XX名義制發(fā),要求嚴謹、規范,符合國家法律法規、方針政策和上級機關(guān)的文件精神。

  發(fā)文目的`要明確,依據充分,概念準確,文字簡(jiǎn)潔,與本單位的管轄范圍和權限相適應,不得超越權力界限和范圍行文。

  公文必須使用國家法定的規范漢字和計量單位,不得使用異體字和不規范的繁體字、簡(jiǎn)體字。撰寫(xiě)、修改和簽批公文,用筆用墨必須符合存檔要求。

  公文制發(fā)的具體方法、程序、行文規則及文種格式等,要嚴格遵守相關(guān)規定。

  公文制發(fā)程序:相關(guān)股室(擬稿)→辦公室(核稿)→主管領(lǐng)導(會(huì )簽或簽發(fā))→主任(簽發(fā))→辦公室(編號等)→相關(guān)股室(打印樣稿)→辦公室(復核樣搞)→相關(guān)股室(印制)→相關(guān)股室(發(fā)送)→辦公室(存檔)。

  草擬公文。股室業(yè)務(wù)性公文由有關(guān)業(yè)務(wù)股室擬稿,并按照程序將草擬稿送辦公室核稿,草擬文稿,要求字跡端正、清晰。

  辦公室核稿時(shí),審核確定是否需要行文,文稿的內容是否正確,公文文種及發(fā)文級別是否適當,文件格式及語(yǔ)句是否準確,發(fā)送范圍和機密等級,緊急程序是否適當,做好發(fā)文的基礎工作。未經(jīng)辦公室核稿的文稿,原則上領(lǐng)導不予簽批。

  辦公室核稿由辦公室負責文字工作的同志或辦公室主任負責,核稿后的文稿,送分管領(lǐng)導審簽。文件內容屬于方針、政策、原則范圍內的或其他事關(guān)全局的,送主任簽發(fā)。領(lǐng)導簽發(fā)公文,應當簽署明確意見(jiàn)、姓名和具體時(shí)間。公文要按規定時(shí)間審簽、傳遞,一般文件在一位領(lǐng)導手中不超過(guò)2天,緊急公文不在領(lǐng)導手中過(guò)夜,特急公文、秘密公文由辦公室派出專(zhuān)人傳遞送簽。

  文件復核定稿后,由辦公室按程序進(jìn)行登記編號,確定印刷份數,安排打字、校對、印刷、蓋章和分發(fā)。在校對中如發(fā)現原稿在內容、格式、文字、發(fā)送范圍等方面有疑問(wèn)或錯誤,應及時(shí)通知核稿者,建議其糾正,并按程序批準。

  單個(gè)股室的業(yè)務(wù)性公文由業(yè)務(wù)股室分發(fā),事關(guān)全局或涉及多個(gè)股室的公文由辦公室分發(fā)。文件分發(fā)要及時(shí)、準確、安全;分發(fā)密級文件時(shí),要按機關(guān)保密工作規定,將分發(fā)對象、份數登記清楚,防止失密泄。

  本制度自公布之日起施行,適用于公司內部呈文和外來(lái)公文的管理,各部門(mén)及人員應認真遵守,共同營(yíng)造良好的工作環(huán)境。

  辦公室公文運轉管理辦法 3

  為增強公司公文的印制、呈批、傳達及管理的規范性,特制定本實(shí)施細則。適用于公司的內部呈文和外來(lái)公文。

  公文管理主要包括公文的擬辦、核稿、登記、批辦、承辦、簽發(fā)、印刷、用印、傳遞、歸檔等事項。

  一、收文管理

  公司收文的范圍:各級政府來(lái)文、行業(yè)管理部門(mén)來(lái)文以及其他單位來(lái)文。

  行政辦公室負責公司所有收文的簽收、登記造冊及統一管理,按照總經(jīng)理批準及時(shí)交由相關(guān)部門(mén)承辦,并及時(shí)跟蹤、反饋承辦結果。

  公司外來(lái)文件凡屬公司領(lǐng)導親收件,應及時(shí)送交收信人本人。

  需承辦的公司收文,由辦公室交由承辦人,承辦人需按規定迅速辦理,不得拖延;如需兩個(gè)或兩個(gè)以上部門(mén)共同承辦的,部門(mén)間應做好協(xié)調工作,盡快辦理。

  如需進(jìn)行收文轉辦的,應由第一承辦人及時(shí)轉辦和催辦,以確保公司收文的事項及時(shí)落實(shí)。

  各部門(mén)因外出開(kāi)會(huì )或通過(guò)其他渠道直接收到的收文性質(zhì)的文件,應及時(shí)送達辦公室登記存檔,并按上述程序閱辦。

  二、發(fā)文管理

  凡以公司名義的發(fā)文,均由行政辦公室統一登記管理,并填寫(xiě)統一的文頭紙。

  所發(fā)公文原則上應一文一事。

  一般不可越級行文,確需越級行文時(shí),應同時(shí)抄報被越級的部門(mén)或人員。

  發(fā)文文稿應由主辦部門(mén)擬定,報總經(jīng)理審批后,由行政辦公室承辦。

  公司內部公文的發(fā)布,均由行政辦公室以規定格式統一發(fā)布。下發(fā)給個(gè)別部門(mén)的公文,應履行簽收手續。

  三、公文格式

  擬定公文時(shí),應按公司規定文種擬定,文頭紙須符合公文規范,并使用電腦打印稿,做到用詞恰當、標點(diǎn)準確,言簡(jiǎn)意賅。

  公司公文由發(fā)文的文號、簽發(fā)人、標題、正文、附件、印章、發(fā)文時(shí)間、主送單位等組成。

  公文紙一般用A4型,左側裝訂。

  字體字號選用:公文版頭為小初號加黑宋體字;公文大標題選用二號(小二號)宋體字;小標題選用三號宋體字;密級采用三號黑體字。

  四、公文辦理

  草擬公文

  首頁(yè)要使用公司統一的公文格式。

  人名、地名、數字、引文要準確。時(shí)間應寫(xiě)具體的年月日,年份要寫(xiě)全,統一用漢字書(shū)寫(xiě)。

  公文中的數字,除發(fā)文字號、統計表、計劃表、序號、百分比、專(zhuān)用術(shù)語(yǔ)和其他必須用阿拉伯數碼者外,一般用漢字書(shū)寫(xiě)。在同一公文中,數字的使用要保持前后一致。

  會(huì )簽

  會(huì )簽是指對草擬的`公司重要文件,由公司各級相關(guān)領(lǐng)導進(jìn)行審閱,在文件會(huì )簽單提出意見(jiàn),反饋文件起草部門(mén)進(jìn)行修改后下發(fā)。

  凡以公司名義向公司內各部門(mén)發(fā)出的規章制度、決定、決議等,在正式下發(fā)前必須先經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導會(huì )簽。

  凡對外發(fā)出的正式函件,如內容涉及具體專(zhuān)業(yè)事務(wù)時(shí),應由涉及的專(zhuān)業(yè)部門(mén)負責人會(huì )簽。

  行文

  公司:XXX字[XXXX]第XX號。

  直屬部門(mén):XX字[XXXX]第XX號。X為直屬部門(mén)代字,如辦公室為“辦”、管理處為“管”、市場(chǎng)部為“市”、財務(wù)部為“財”、經(jīng)營(yíng)管理部為“經(jīng)”、保安部為“!、環(huán)境服務(wù)部為“環(huán)”。

  簽發(fā)

  簽發(fā)公文必須經(jīng)過(guò)發(fā)文單位負責人簽發(fā)。以各部門(mén)名義行文的公文,由各部門(mén)負責人簽發(fā)。以公司名義發(fā)出的正式文件,必須經(jīng)過(guò)總經(jīng)理或其授權人簽發(fā)。

  歸檔

  辦公室負責將以公司名義發(fā)出的公文復印一份送執行單位辦理,公文正本歸檔存查(特殊情況下可留存復印件)。

  辦公室公文運轉管理辦法 4

  第一章 總則

  第一條 為規范公文的起草、審批、傳閱和歸檔工作,提高公文工作的效率和質(zhì)量,保障法定程序的嚴密性和保密性,制定本制度。

  第二條 本制度適用于本單位所有涉及公文工作的部門(mén)和人員,包括公文的起草、審批、傳閱、簽發(fā)和歸檔等全部環(huán)節。

  第三條 公文包括行政命令、政府文件、會(huì )議紀要、函件、通告等各類(lèi)文件。

  第四條 公文運轉管理應遵循便民、高效、規范、透明的原則,落實(shí)公開(kāi)、公正、公平的要求。

  第五條 本單位設立公文處理部門(mén),負責公文的收發(fā)、登記、分發(fā)和歸檔等工作。

  第二章 公文起草

  第六條 公文的`起草應當準確、簡(jiǎn)練、明確,語(yǔ)言通順、條理清楚,表述精煉,格式規范。

  第七條 公文的起草應當遵守法律法規和政策文件的要求,不得違反國家法律法規和黨的紀律。

  第八條 公文的起草應當注重文風(fēng)、格式和表述的規范性,不得使用口頭語(yǔ)言、親筆簽署、私人交往等形式。

  第九條 公文的內容應當真實(shí)、客觀(guān),不得歪曲事實(shí)、隱瞞真相。

  第十條 公文的起草應當慎重,嚴格審核、重視修改,做到案頭反復審查,確保質(zhì)量。

  第十一條 公文的起草應當科學(xué)合理,嚴把審查流程,經(jīng)過(guò)相關(guān)部門(mén)的審核和確認后,方可進(jìn)入下一個(gè)階段。

  第三章 公文審批

  第十二條 公文的審批應當依據法律法規和相關(guān)政策文件,以及本單位的規章制度,進(jìn)行嚴格審查。

  第十三條 公文的審批應當由上級領(lǐng)導或者專(zhuān)職審批人員進(jìn)行,審批人員應當按照程序進(jìn)行審查,并在規定的時(shí)間內做出審批意見(jiàn)。

  第十四條 公文的審批應當堅持原則,嚴格區分審批權限,做到權責一致。

  第十五條 公文的審批應當保持公正、公平,不得違反相關(guān)規定。

  第十六條 公文的審批應當注重程序,按照規定的流程進(jìn)行審批,不得違反程序。

  辦公室公文運轉管理辦法 5

  一、目的

  為提高公文工作質(zhì)量,強化公文收發(fā)的程序化管理,促進(jìn)公文處理工作規范化、制度化、科學(xué)化,特制定本管理制度。

  二、職責

  公文管理由辦公室負責,分為收文管理和發(fā)文管理兩部分。

  三、收文管理

  發(fā)送來(lái)的文件資料,由辦公室統一接收、登記和保管,發(fā)送領(lǐng)導個(gè)人的.文件、資料、信函,辦公室要及時(shí)送達。

  處理各類(lèi)來(lái)文,嚴格按程序辦理,隨到隨辦,急件急辦,防止文件積壓和逾期不辦。

  領(lǐng)導閱文后,要在處理單上批簽意見(jiàn)或明確辦理責任人,并簽名。

  辦公室負責督促領(lǐng)導批辦事項的落實(shí),及時(shí)將辦理結果向領(lǐng)導反饋。

  文件處理完畢后,要及時(shí)歸檔。

  四、發(fā)文管理

  所有公文以公司名義制發(fā),要求嚴謹、規范,符合國家法律法規、方針政策和上級機關(guān)的文件精神。

  發(fā)文目的要明確,依據充分,概念準確,文字簡(jiǎn)潔,與本單位的管轄范圍和權限相適應,不得超越權力界限和范圍行文。

  公文必須使用國家法定的規范漢字和計量單位,不得使用異體字和不規范的繁體字、簡(jiǎn)體字。撰寫(xiě)、修改和簽批公文,用筆用墨必須符合存檔要求。

  公文制發(fā)的具體方法、程序、行文規則及文種格式等,要嚴格遵守相關(guān)規定。

  五、公文制發(fā)程序

  相關(guān)股室(擬稿)→辦公室(核稿)→主管領(lǐng)導(會(huì )簽或簽發(fā))→主任(簽發(fā))→辦公室(編號等)→相關(guān)股室(打印樣稿)→辦公室(復核樣搞)→相關(guān)股室(印制)→相關(guān)股室(發(fā)送)→辦公室(存檔)。

  辦公室公文運轉管理辦法 6

  第一條 目的

  為增強公司公文的印制、呈批、傳達及管理的規范性,特制定本實(shí)施細則。適用于公司的內部呈文和外來(lái)公文。

  第二條 公文管理內容

  公文管理主要包括公文的擬辦、核稿、登記、批辦、承辦、簽發(fā)、印刷、用印、傳遞、歸檔等事項。

  第三條 收文管理

  公司收文范圍:各級政府來(lái)文、行業(yè)管理部門(mén)來(lái)文以及其他單位來(lái)文。

  行政辦公室負責公司所有收文的簽收、登記造冊及統一管理,按照總經(jīng)理批準及時(shí)交由相關(guān)部門(mén)承辦,并及時(shí)跟蹤、反饋承辦結果。

  公司外來(lái)文件凡屬公司領(lǐng)導親收件,應及時(shí)送交收信人本人。

  需承辦的公司收文,由辦公室交由承辦人,承辦人需按規定迅速辦理,不得拖延;如需兩個(gè)或兩個(gè)以上部門(mén)共同承辦的,部門(mén)間應做好協(xié)調工作,盡快辦理。

  如需進(jìn)行收文轉辦的,應由第一承辦人及時(shí)轉辦和催辦,以確保公司收文的事項及時(shí)落實(shí)。

  各部門(mén)因外出開(kāi)會(huì )或通過(guò)其它渠道直接收到的收文性質(zhì)的文件,應及時(shí)送達辦公室登記存檔,并按上述程序閱辦。

  第四條 發(fā)文管理

  凡以公司名義的發(fā)文,均由行政辦公室統一登記管理,并填寫(xiě)統一的文頭紙。

  所發(fā)公文原則上應一文一事。

  一般不可越級行文,確需越級行文時(shí),應同時(shí)抄報被越級的部門(mén)或人員。

  發(fā)文文稿應由主辦部門(mén)擬定,報總經(jīng)理審批后,由行政辦公室承辦。

  公司內部公文的'發(fā)布,均由行政辦公室以規定格式統一發(fā)布。下發(fā)給個(gè)別部門(mén)的公文,應履行簽收手續。

  第五條 公文格式

  擬定公文時(shí),應按公司規定文種擬定,文頭紙須符合公文規范,并使用電腦打印稿,做到用詞恰當、標點(diǎn)準確,言簡(jiǎn)意賅。

  公司公文由發(fā)文的文號、簽發(fā)人、標題、正文、附件、印章、發(fā)文時(shí)間、主送單位等組成。

  第六條 簽發(fā)與歸檔

  由局領(lǐng)導人或其授權的局領(lǐng)導簽發(fā)公文,公文一經(jīng)簽發(fā)即成為定稿生效。

  辦公室要按照公文存檔要求及時(shí)存檔。

  辦公室公文運轉管理辦法 7

  第一章 總則

  第一條 為規范公文的起草、審批、傳閱和歸檔工作,提高公文工作的效率和質(zhì)量,保障法定程序的嚴密性和保密性,制定本制度。

  第二條 本制度適用于本單位所有涉及公文工作的部門(mén)和人員,包括公文的起草、審批、傳閱、簽發(fā)和歸檔等全部環(huán)節。

  第三條 公文包括行政命令、政府文件、會(huì )議紀要、函件、通告等各類(lèi)文件。

  第四條 公文運轉管理應遵循便民、高效、規范、透明的原則,落實(shí)公開(kāi)、公正、公平的要求。

  第二章 公文起草與審批

  第五條 公文的起草應當準確、簡(jiǎn)練、明確,語(yǔ)言通順、條理清楚,表述精煉,格式規范。

  第六條 公文的起草應當遵守法律法規和政策文件的要求,不得違反國家法律法規和黨的紀律。

  第七條 公文的審批應當依據法律法規和相關(guān)政策文件,以及本單位的規章制度,進(jìn)行嚴格審查。

  第八條 公文的審批應當由上級領(lǐng)導或者專(zhuān)職審批人員進(jìn)行,審批人員應當按照程序進(jìn)行審查,并在規定的`時(shí)間內做出審批意見(jiàn)。

  第三章 公文傳閱與簽發(fā)

  第九條 公文的傳閱應當按照相關(guān)規定進(jìn)行,做到明確要求,規范操作。

  第十條 公文的傳閱應當及時(shí)、安全,確保公文的安全性和保密性。

  第十一條 公文的簽發(fā)應當由相關(guān)領(lǐng)導或者專(zhuān)職簽發(fā)人員進(jìn)行,簽發(fā)人員應當按照規定進(jìn)行簽發(fā),做到簽發(fā)意見(jiàn)具體清晰。

  第四章 公文歸檔

  第十二條 公文的歸檔應當定期進(jìn)行,歸檔人員應當按照相關(guān)規定進(jìn)行歸檔工作,做到文檔完整、齊全。

  第十三條 公文的歸檔應當按照相關(guān)規定進(jìn)行,做到分類(lèi)清晰、檔案整理。

  第十四條 公文的歸檔應當保持機密性,做到保密、安全,嚴禁外泄。

  辦公室公文運轉管理辦法 8

  為提高公文工作質(zhì)量,強化公文收發(fā)的程序化管理,促進(jìn)公文處理工作規范化、制度化、科學(xué)化,特制定本管理制度。公文管理由辦公室負責,分為收文管理和發(fā)文管理兩部分:

  一、收文管理

  發(fā)送來(lái)的文件資料,由辦公室統一接收、登記和保管,發(fā)送領(lǐng)導個(gè)人的文件、資料、信函,辦公室要及時(shí)送達。

  處理各類(lèi)來(lái)文,嚴格按程序辦理,隨到隨辦,急件急辦,防止文件積壓和逾期不辦。

  領(lǐng)導閱文后,要在處理單上批簽意見(jiàn)或明確辦理責任人,并簽名。

  辦公室負責督促領(lǐng)導批辦事項的落實(shí),及時(shí)將辦理結果向領(lǐng)導反饋。

  文件處理完畢后,要及時(shí)歸檔。

  二、發(fā)文管理

  所有公文以XX名義制發(fā),要求嚴謹、規范,符合國家法律法規、方針政策和上級機關(guān)的文件精神。

  發(fā)文目的要明確,依據充分,概念準確,文字簡(jiǎn)潔,與本單位的管轄范圍和權限相適應,不得超越權力界限和范圍行文。

  公文必須使用國家法定的規范漢字和計量單位,不得使用異體字和不規范的繁體字、簡(jiǎn)體字。撰寫(xiě)、修改和簽批公文,用筆用墨必須符合存檔要求。

  公文制發(fā)的具體方法、程序、行文規則及文種格式等,要嚴格遵守相關(guān)規定。

  公文制發(fā)程序:相關(guān)股室(擬稿)→辦公室(核稿)→主管領(lǐng)導(會(huì )簽或簽發(fā))→主任(簽發(fā))→辦公室(編號等)→相關(guān)股室(打印樣稿)→辦公室(復核樣搞)→相關(guān)股室(印制)→相關(guān)股室(發(fā)送)→辦公室(存檔)。

  草擬公文。股室業(yè)務(wù)性公文由有關(guān)業(yè)務(wù)股室擬稿,并按照程序將草擬稿送辦公室核稿,草擬文稿要求字跡端正、清晰。

  辦公室核稿時(shí),審核確定是否需要行文,文稿的內容是否正確,公文文種及發(fā)文級別是否適當,文件格式及語(yǔ)句是否準確,發(fā)送范圍和機密等級、緊急程序是否適當,做好發(fā)文的`基礎工作。未經(jīng)辦公室核稿的文稿,原則上領(lǐng)導不予簽批。

  辦公室核稿由辦公室負責文字工作的同志或辦公室主任負責,核稿后的文稿送分管領(lǐng)導審簽。文件內容屬于方針、政策、原則范圍內的或其他事關(guān)全局的,送主任簽發(fā)。領(lǐng)導簽發(fā)公文,應當簽署明確意見(jiàn)、姓名和具體時(shí)間。公文要按規定時(shí)間審簽、傳遞,一般文件在一位領(lǐng)導手中不超過(guò)2天,緊急公文不在領(lǐng)導手中過(guò)夜,特急公文、秘密公文由辦公室派出專(zhuān)人傳遞送簽。

  文件復核定稿后,由辦公室按程序進(jìn)行登記編號,確定印刷份數,安排打字、校對、印刷、蓋章和分發(fā)。在校對中如發(fā)現原稿在內容、格式、文字、發(fā)送范圍等方面有疑問(wèn)或錯誤,應及時(shí)通知核稿者,建議其糾正,并按程序批準。

  單個(gè)股室的業(yè)務(wù)性公文由業(yè)務(wù)股室分發(fā),事關(guān)全局或涉及多個(gè)股室的公文由辦公室分發(fā)。文件分發(fā)要及時(shí)、準確、安全;分發(fā)密級文件時(shí),要按機關(guān)保密工作規定,將分發(fā)對象、份數登記清楚,防止失密泄密。

  辦公室公文運轉管理辦法 9

  為增強公司公文的印制、呈批、傳達及管理的規范性,特制定本實(shí)施細則,適用于公司的內部呈文和外來(lái)公文。公文管理主要包括公文的擬辦、核稿、登記、批辦、承辦、簽發(fā)、印刷、用印、傳遞、歸檔等事項。

  一、收文管理

  公司收文的范圍:各級政府來(lái)文、行業(yè)管理部門(mén)來(lái)文以及其他單位來(lái)文。

  行政辦公室負責公司所有收文的簽收、登記造冊及統一管理,按照總經(jīng)理批準及時(shí)交由相關(guān)部門(mén)承辦,并及時(shí)跟蹤、反饋承辦結果。

  公司外來(lái)文件凡屬公司領(lǐng)導親收件,應及時(shí)送交收信人本人。

  需承辦的公司收文,由辦公室交由承辦人,承辦人需按規定迅速辦理,不得拖延;如需兩個(gè)或兩個(gè)以上部門(mén)共同承辦的,部門(mén)間應做好協(xié)調工作,盡快辦理。

  如需進(jìn)行收文轉辦的,應由第一承辦人及時(shí)轉辦和催辦,以確保公司收文的事項及時(shí)落實(shí)。

  各部門(mén)因外出開(kāi)會(huì )或通過(guò)其他渠道直接收到的收文性質(zhì)的文件,應及時(shí)送達辦公室登記存檔,并按上述程序閱辦。

  二、發(fā)文管理

  凡以公司名義的發(fā)文,均由行政辦公室統一登記管理,并填寫(xiě)統一的文頭紙。

  所發(fā)公文原則上應一文一事。

  一般不可越級行文,確需越級行文時(shí),應同時(shí)抄報被越級的部門(mén)或人員。

  發(fā)文文稿應由主辦部門(mén)擬定,報總經(jīng)理審批后,由行政辦公室承辦。

  公司內部公文的發(fā)布,均由行政辦公室以規定格式統一發(fā)布。下發(fā)給個(gè)別部門(mén)的'公文,應履行簽收手續。

  三、公文格式

  擬定公文時(shí),應按公司規定文種擬定,文頭紙須符合公文規范,并使用電腦打印稿,做到用詞恰當、標點(diǎn)準確,言簡(jiǎn)意賅。

  公司公文由發(fā)文的文號、簽發(fā)人、標題、正文、附件、印章、發(fā)文時(shí)間、主送單位等組成。

  公文紙一般用A4型,左側裝訂。

  字體字號選用:公文版頭為小初號加黑宋體字;公文大標題選用二號(或小二號)宋體字;小標題選用三號宋體字;密級采用三號黑體字。

  四、公文辦理

  草擬公文

  首頁(yè)要使用公司統一的公文格式。

  人名、地名、數字、引文要準確。時(shí)間應寫(xiě)具體的年月日,年份要寫(xiě)全,統一用漢字書(shū)寫(xiě)。

  公文中的數字,除發(fā)文字號、統計表、計劃表、序號、百分比、專(zhuān)用術(shù)語(yǔ)和其他必須用阿拉伯數碼者外,一般用漢字書(shū)寫(xiě)。在同一公文中,數字的使用要保持前后一致。

  會(huì )簽

  會(huì )簽是指對草擬的公司重要文件,由公司各級相關(guān)領(lǐng)導進(jìn)行審閱,在文件會(huì )簽單提出意見(jiàn),反饋文件起草部門(mén)進(jìn)行修改后下發(fā)。

  凡以公司名義向公司內各部門(mén)發(fā)出的規章制度、決定、決議等,在正式下發(fā)前必須先經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導會(huì )簽。

  凡對外發(fā)出的正式函件,如內容涉及具體專(zhuān)業(yè)事務(wù)時(shí),應由涉及的專(zhuān)業(yè)部門(mén)負責人會(huì )簽。

  行文字號

  公司:XXX字[XXXX]第XX號

  直屬部門(mén):XX字[XXXX]第XX號。X為直屬部門(mén)代字。

  簽發(fā)公文必須經(jīng)過(guò)發(fā)文單位負責人簽發(fā)。以各部門(mén)名義行文的公文,由各部門(mén)負責人簽發(fā)。以公司名義發(fā)出的正式文件,必須經(jīng)過(guò)總經(jīng)理或其授權人簽發(fā)。

  五、公文歸檔

  辦公室負責將以公司名義發(fā)出的公文復印一份送執行單位辦理,公文正本歸檔存查(特殊情況下可留存復印件)。

  辦公室公文運轉管理辦法 10

  第一章 總則

  第一條 為規范公文的起草、審批、傳閱和歸檔工作,提高公文工作的效率和質(zhì)量,保障法定程序的嚴密性和保密性,制定本制度。

  第二條 本制度適用于本單位所有涉及公文工作的部門(mén)和人員,包括公文的起草、審批、傳閱、簽發(fā)和歸檔等全部環(huán)節。

  第三條 公文包括行政命令、政府文件、會(huì )議紀要、函件、通告等各類(lèi)文件。

  第四條 公文運轉管理應遵循便民、高效、規范、透明的原則,落實(shí)公開(kāi)、公正、公平的要求。

  第五條 本單位設立公文處理部門(mén),負責公文的收發(fā)、登記、分發(fā)和歸檔等工作。

  第二章 公文起草

  第六條 公文的起草應當準確、簡(jiǎn)練、明確,語(yǔ)言通順、條理清楚,表述精煉,格式規范。

  第七條 公文的起草應當遵守法律法規和政策文件的要求,不得違反國家法律法規和黨的紀律。

  第八條 公文的起草應當注重文風(fēng)、格式和表述的規范性,不得使用口頭語(yǔ)言、親筆簽署、私人交往等形式。

  第九條 公文的內容應當真實(shí)、客觀(guān),不得歪曲事實(shí)、隱瞞真相。

  第十條 公文的起草應當慎重,嚴格審核、重視修改,做到案頭反復審查,確保質(zhì)量。

  第十一條 公文的起草應當科學(xué)合理,嚴把審查流程,經(jīng)過(guò)相關(guān)部門(mén)的審核和確認后,方可進(jìn)入下一個(gè)階段。

  第三章 公文審批

  第十二條 公文的審批應當依據法律法規和相關(guān)政策文件,以及本單位的規章制度,進(jìn)行嚴格審查。

  第十三條 公文的審批應當由上級領(lǐng)導或者專(zhuān)職審批人員進(jìn)行,審批人員應當按照程序進(jìn)行審查,并在規定的時(shí)間內做出審批意見(jiàn)。

  第十四條 公文的審批應當堅持原則,嚴格區分審批權限,做到權責一致。

  第十五條 公文的`審批應當保持公正、公平,不得違反相關(guān)規定。

  第十六條 公文的審批應當注重程序,按照規定的流程進(jìn)行審批,不得違反程序。

  第四章 公文傳閱

  第十七條 公文的傳閱應當按照相關(guān)規定進(jìn)行,做到明確要求,規范操作。

  第十八條 公文的傳閱應當及時(shí)、安全,確保公文的安全性和保密性。

  第十九條 公文的傳閱應當保持嚴格保密,不得泄露公文內容和相關(guān)信息。

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