部門(mén)總監崗位職責4篇

　　在現在社會(huì )，崗位職責使用的頻率越來(lái)越高，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編收集整理的部門(mén)總監崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

部門(mén)總監崗位職責1

　　銷(xiāo)售總監職責：

　　1、根據公司銷(xiāo)售策略，針對天貓入駐項目，參與制定年度、月度客戶(hù)發(fā)展目標；

　　2、結合市場(chǎng)情況制定各區域產(chǎn)品銷(xiāo)售指標，進(jìn)行指標分解至個(gè)人，對整體指標負責；

　　3、重點(diǎn)客戶(hù)開(kāi)發(fā)、管理與維護，促進(jìn)達成銷(xiāo)售，老客戶(hù)持續經(jīng)營(yíng)；

　　4、負責銷(xiāo)售回款的監控和執行，確保完成銷(xiāo)售回款目標；

　　5、關(guān)注并收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、了解行業(yè)競爭情況，時(shí)時(shí)反饋信息并提出建議性意見(jiàn)；

　　6、帶領(lǐng)團隊通力合作，建立高效的團隊，協(xié)調部門(mén)內部關(guān)系；

　　任職要求：

　　1、同行業(yè)出身，在天貓入駐領(lǐng)域有自己的見(jiàn)解和想法；3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗，其中1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗；

　　2、自我激勵，愿意承擔工作壓力；

　　3、具有豐富的團隊招募、拓展和管理經(jīng)驗；在銷(xiāo)售、管理等領(lǐng)域有自己的方法論；

部門(mén)總監崗位職責2

　　1.按照部門(mén)運營(yíng)管理計劃,定期檢查下達的工作任務(wù),并及時(shí)就工作中出現的突發(fā)情況匯報解決,以促進(jìn)部門(mén)高效率的運作狀態(tài);

　　2.協(xié)助收集、制作日、周、月銷(xiāo)售計劃、達成率等報表,并對各項重要數據進(jìn)行校正和分析;

　　3.支持團隊的日常事務(wù)復核、完成時(shí)效跟蹤;參與團隊的建設、管理;

　　4.負責部門(mén)相關(guān)資料的'復核、整理看、規定和保管工作;

　　5.完成上級主管安排的其他工作。

部門(mén)總監崗位職責3

　　1.管理崗位,負責集團市場(chǎng)部(條線(xiàn))的管理;

　　2.全日制本科及以上學(xué)歷(剛需);

　　3.擅長(cháng)住宅項目;

　　4.有5年以上甲方工作經(jīng)歷,只有乙方工作經(jīng)歷的暫不考慮。 1.管理崗位,負責集團市場(chǎng)部(條線(xiàn))的管理;

　　2.全日制本科及以上學(xué)歷(剛需);

　　3.擅長(cháng)住宅項目;

　　4.有5年以上甲方工作經(jīng)歷,只有乙方工作經(jīng)歷的暫不考慮。

部門(mén)總監崗位職責4

　　職責描述：

　　1、根據公司相關(guān)政策，組織制定部門(mén)崗位職責、管理制度和業(yè)務(wù)流程，并組織實(shí)施和監督；

　　2、全面負責銷(xiāo)售部行政及業(yè)務(wù)管理工作；

　　3、負責做好本部門(mén)核定費用的控制工作，做好費用開(kāi)支的審核；

　　4、負責部門(mén)員工的營(yíng)銷(xiāo)培訓工作；

　　5、負責對部門(mén)員工進(jìn)行日常業(yè)務(wù)考核，根據員工表現，提出晉升、獎罰的相關(guān)建議，并做好部門(mén)績(jì)效考核的管理和執行工作；

　　6、負責公司開(kāi)發(fā)項目的全程銷(xiāo)售工作，并組織實(shí)施和落實(shí)，保證公司項目按照計劃實(shí)現銷(xiāo)售；

　　7、負責公司開(kāi)發(fā)項目營(yíng)銷(xiāo)策劃及整合推廣工作，負責對項目營(yíng)銷(xiāo)策劃及整合推廣工作組織實(shí)施及落實(shí)；

　　8、負責收集、整理和分析市場(chǎng)信息，為公司項目制定明確戰略計劃提供依據；

　　9、負責組織制定銷(xiāo)售計劃，并根據市場(chǎng)情況調整銷(xiāo)售計劃及略。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，80后；

　　2、高端項目策劃和營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、熟悉房地產(chǎn)商品的銷(xiāo)售和售后服務(wù)管理方式；

　　4、熟練掌握各種銷(xiāo)售模式；

　　5、具備較強的市場(chǎng)策劃和運作能力；

　　6、具有優(yōu)秀的人際溝通能力和談判技巧；

　　7、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力；

　　8、具有良好的抗壓能力。

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