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社區環(huán)衛考核獎懲辦法
社區環(huán)衛考核獎懲辦法1
農村環(huán)境衛生是農村文明的重要指標，是推進(jìn)新農村建設、加快農村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的基礎。為了確保整治成果，保證不再反彈，制定農村環(huán)境衛生長(cháng)效機制考核獎懲辦法。
一、考核對象
各組和清潔鄉村活動(dòng)確定的重點(diǎn)示范組
二、考核方式
采取定期考核（周督查、月考核、季獎評）與不定期抽查相結合的方式開(kāi)展。
1、定期考核由村支部牽頭，村民理事會(huì )、村民代表等村清潔鄉村工作領(lǐng)導小組成員共同參與，組成考核小組，每季度對各示范村村容村貌和農村垃圾收集處理的長(cháng)效機制進(jìn)行考核，對鎮、村的環(huán)境衛生管理工作進(jìn)行考核，對檢查結果實(shí)行累計排名次，每季度和年終進(jìn)行重獎重罰。并根據實(shí)際情況每月進(jìn)行一次不定期抽查，將抽查結果列入本季度考核總分。
2、在集中整治活動(dòng)中，實(shí)行每天督促檢查，每周評比、考核。對查出的問(wèn)題每周發(fā)一次督辦單，大膽曝光，每周通報，并將檢查結果納入鄉鎮本季度目標考核，實(shí)行重獎重罰。
3、在集中整治活動(dòng)中，各包抓單位的包抓工作到整治活動(dòng)結束時(shí)，由考核組統一進(jìn)行考核驗收，考核驗收達標后包抓部門(mén)包抓任務(wù)結束；考核不達標沒(méi)有通過(guò)驗收，包抓部門(mén)與示范村繼續整治，直到驗收通過(guò)。整治活動(dòng)中，各包抓部門(mén)與示范村同獎同罰。
三、考核內容及評分標準
考核的主要內容是村、組兩級農村環(huán)境衛生管理的組織機構、隊伍建設、長(cháng)效機制、村容村貌、垃圾收集處理等�？己嗽O基本分100分�；痉职ńM織機構10分，村容村貌50分和垃圾收集處理40分�？己司C合得分在90分以上為合格，90－75分為基本合格，75分以下為不合格�？己隧椖坎贿_標實(shí)行倒扣分。具體內容如下：
�。ㄒ唬┙M織機構（10分）
1、各村有農村環(huán)境衛生管理站，由一名領(lǐng)導干部專(zhuān)門(mén)負責，組建5-10人的專(zhuān)門(mén)隊伍，與各組簽定環(huán)境衛生治理目標責任書(shū)，劃分保潔區域，落實(shí)保潔責任到人，工作職責上墻（5分）。
2、各組和示范組制定環(huán)境衛生整治實(shí)施方案（2分）。
3、保潔員及垃圾清運人員職責明確，有具體的管理考核辦法（3分）。
�。ǘ┐迦荽迕舱危�50分）。
1、制定了科學(xué)合理的村莊建設規劃。（6分）
2、村內街道硬化率100%（包括水泥、柏油、沙石、磚鋪等）。（4分）
3、村莊主干道實(shí)現凈化、綠化、美化、新化，達到五無(wú)（無(wú)土堆、柴堆、糞堆、圈舍、廁所）標準，生活垃圾固定堆放，并實(shí)現無(wú)害化處理，建立了長(cháng)效衛生保潔管理制度。（35分）其中：
�。�1）、小組確定固定的秸稈堆放點(diǎn)，堆放點(diǎn)的選定要本著(zhù)節約、方便、整潔的原則，方便群眾生產(chǎn)生活，合理分布規劃，堆放整齊。（5分）
�。�2）、主干道寬敞整潔、干凈衛生，無(wú)垃圾堆積，無(wú)柴堆、草堆、糞堆、土堆，無(wú)亂搭亂建，無(wú)亂涂亂畫(huà)，無(wú)各類(lèi)物料堆積。（20分）
�。�3）、堆放布局合理，不污染環(huán)境，不影響群眾生活。農戶(hù)房前屋后、田間地頭沒(méi)有生活垃圾，沒(méi)有柴堆、糞堆和建筑垃圾。（5分）
�。�4）、農村人居與畜禽養殖分離，污水、糞便合理排放，農戶(hù)庭院、村間街道沒(méi)有污水。公共場(chǎng)地和村間道路沒(méi)有人畜糞便，最終實(shí)現農村垃圾集中和無(wú)害化處理（5分）
4、農戶(hù)無(wú)害化衛生廁所普及率達到70%（3分）
5、建有基本排水設施，并對污水進(jìn)行集中處理（2分）
�。ㄈ├占幚恚�40分）
1、宣傳環(huán)境衛生整治的重大意義，充分調動(dòng)村民參與環(huán)境衛生整治的積極性，引導農民養成規范的垃圾清運、收集習慣，養成良好的生活衛生習慣（5分）
2、對示范村保潔員有專(zhuān)門(mén)培訓，建立農村垃圾處理及保潔網(wǎng)絡(luò )（10分）
3、圍繞農村生活垃圾圍繞農村生活垃圾處理的目標。實(shí)現“一桶一箱一場(chǎng)”即戶(hù)有垃圾桶、村有垃圾箱和柴草集中堆放場(chǎng)。做到農村生活垃圾日產(chǎn)日清，形成“一支隊伍一套機制一抓到底”專(zhuān)業(yè)化管理、規范化運行的農村清掃保潔隊伍，建立垃圾收集轉運處理長(cháng)效機制（25分）
在考核評分中，按小大小和分值所占比例及分值權重，由各檢查考核小組視問(wèn)題嚴重程度決定扣分分值。
四、獎懲辦法
�。ㄒ唬┛己霜剳�
結合每季度考核結果與抽查檢查情況，考核小組評選出優(yōu)秀組、先進(jìn)組、優(yōu)秀保潔員進(jìn)行表彰，并將季度考核結果累計表彰。對排名前三名小組各獎勵5000元、3000元、20xx元，對環(huán)境衛生排名前十名示范組分三等各獎勵20xx元、1500元、1000元�？己伺琶笠幻慕M及后三名示范組進(jìn)行處罰。對工作不力，連續兩次考核排名最后并對工作造成嚴重影響的，將對領(lǐng)導給予誡勉談話(huà)，分管領(lǐng)導視其情節給予組織處理。每季度評選優(yōu)秀保潔員3—5人，每人獎勵現金200元。重大整治活動(dòng)將納入本季度目標責任制考核，進(jìn)行獎懲。
�。ǘ┰u優(yōu)標準
先進(jìn)組評優(yōu)標準為：
1、要求該組季度考核結果3次優(yōu)秀，一次良好以上，在日常檢查當中無(wú)明顯衛生問(wèn)題；
2、將環(huán)境衛生工作列入組的`主要工作日程；
3、小組主要領(lǐng)導親自做好檢查工作，建立日常衛生檢查記錄檔案；
4、明確保潔員責任區并責任上墻，有完整的保潔員管理考核辦法，健全的長(cháng)效管理機制；
5、無(wú)群眾來(lái)信上訪(fǎng)反映環(huán)境衛生問(wèn)題；
6、有環(huán)境衛生機動(dòng)保潔隊伍，能及時(shí)完成臨時(shí)性衛生突擊清理整治任務(wù)。
優(yōu)秀保潔員評優(yōu)標準為：
1、該保潔員所負責任區考核結果三次優(yōu)秀、一次良好以上，在日常檢查當中無(wú)明顯衛生問(wèn)題；
2、保潔員愛(ài)護工具，著(zhù)裝按時(shí)上崗，敢于對破壞地方環(huán)境衛生的行為進(jìn)行制止，對破壞公共衛生設施的個(gè)人，及時(shí)制止，并向村委會(huì )報告；
3、該保潔員所負責任區無(wú)明顯垃圾點(diǎn)，每天定時(shí)將村民門(mén)前垃圾桶收集的生活垃圾收集并清運，做到垃圾日產(chǎn)日清；
4、該保潔員作業(yè)時(shí)間內無(wú)脫崗現象；
5、能按質(zhì)量完成臨時(shí)交辦的環(huán)境衛生整治工作。
社區環(huán)衛考核獎懲辦法2
為積極響應市、區創(chuàng )建“國家園林城市”和“國家文明城市”的號召，結合區開(kāi)展“兩項活動(dòng)”的工作要求，進(jìn)一步加大街道環(huán)境衛生整治的力度，為建造文明、整潔、美好的生活環(huán)境，提高人民生活質(zhì)量，結合街道實(shí)際情況制定本辦法。
一、指導思想
以黨的十七大會(huì )議精神和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以建設
社會(huì )主義新農村為目標，以創(chuàng )建“國家園林城市”和“國家文明城市”為載體，以城鄉環(huán)衛一體化、村莊建設生態(tài)化為主題，深入開(kāi)展社區環(huán)境衛生綜合整治，確保思想上不放松，行動(dòng)上不斷層，為實(shí)現羅莊“科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展”做出積極貢獻。
二、總體目標
建立穩定長(cháng)效的衛生管理機制，全面推行動(dòng)態(tài)保潔，徹底整治“臟、亂、差”及衛生死角，確保轄區“路凈、境潔、地綠、水清”，引導居民養成良好的`衛生習慣，提高公共衛生意識，把街道建設成為環(huán)境優(yōu)美、設施齊全、經(jīng)濟繁榮、文明祥和、達到“國家文明城市”標準的美好家園，樹(shù)立羅莊新形象。
二、考核對象
轄區內27個(gè)社區
三、考核內容
1、按羅辦發(fā)［20xx］3號文規定，設置專(zhuān)業(yè)管理機構并配置專(zhuān)業(yè)管理人員；建有規范的工作臺帳資料，并按要求及時(shí)考核；根據作業(yè)量需要，按要求在指定位置設置專(zhuān)用垃圾箱；專(zhuān)職保潔作業(yè)人員遵守勞動(dòng)紀律，不得擅自離崗；積極配合繳納垃圾處理費和衛生管理費。
2、晨間清掃工作在早8：00前完成，社區主干道路及硬化道路做到“三無(wú)”、“二凈”，其它道路（區域）達到“二無(wú)”，即無(wú)明顯垃圾，無(wú)衛生死角。
3、動(dòng)態(tài)保潔時(shí)間（早9：00－晚5：00）內保潔責任區域無(wú)垃圾廢棄物,垃圾箱外無(wú)外倒垃圾，并保持地面整潔，道路無(wú)明顯積水（雨水除外）、積泥。
四、考核方法及獎懲措施
1、為鼓勵先進(jìn)，鞭策落后，街道辦事處拿出20萬(wàn)元進(jìn)行獎勵。
2、街道環(huán)衛所按照《羅莊街道社區環(huán)衛保潔作業(yè)考核標準》進(jìn)行量化評分。(詳見(jiàn)附表)
3、采取定期檢查與平時(shí)抽查、巡查、暗訪(fǎng)相結合的考核方式。定期檢查時(shí)間為每月20日—25日。
4、設立衛生工作先進(jìn)排行榜，一月一通報，一季度一排名。對每季度排名前十位的社區分別給予3000—5000元獎勵。
5、對街道辦事處安排的臨時(shí)性工作完成好的社區給予適當加分獎勵。
6、對檢查考核中發(fā)現的問(wèn)題，按街道環(huán)衛所下發(fā)的“環(huán)境衛生整改通知書(shū)”的通知，限期改正，到期仍不改正的，由環(huán)衛所督導，視情節分別處以20xx—5000元的罰款。
7、社區環(huán)境衛生整治考核總評排名前十位的社區，給予5000元獎勵。
8、總評成績(jì)將做為一項重要考核指標，與其他各類(lèi)先進(jìn)評比直接掛鉤。
五、保障措施
1、要加強領(lǐng)導，落實(shí)責任。社區黨支部書(shū)記和主任要下大力氣抓好組織落實(shí)，要根據各自的實(shí)際情況列出整治計劃和時(shí)間表，制定整治方案，明確分工、責任到人，加大投入，全面開(kāi)展環(huán)境綜合整治工作。
2、要點(diǎn)面結合，標本兼治。既要突出農村生活垃圾處理、社區主干道衛生清理等重點(diǎn)工作，又要全面部署，通過(guò)對“臟、亂、差”地段的整治，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)環(huán)境衛生整體工作的全面提高。在整治中要注重標本兼治，積極探索長(cháng)效管理措施，充分發(fā)動(dòng)村民參與整治活動(dòng)，提高村民公共衛生意識。
社區環(huán)衛考核獎懲辦法3
一、晨間清掃作業(yè)質(zhì)量考核標準（20分）
1、晨間清掃工作在早8：00前完成，社區主干道路及硬化道路做到“三無(wú)”、“二凈”，即無(wú)零星垃圾、石塊,無(wú)積泥、積水，無(wú)果皮、紙屑；路面、人行道干凈,樹(shù)穴、墻根干凈。其它道路（區域）達到“二無(wú)”，即無(wú)明顯垃圾，無(wú)衛生死角。
2、晨間完成時(shí)間不達標的硬化道路每100m2扣1分，未硬化區域不達標的每200m2扣1分，晨掃質(zhì)量未達標的，每處酌情扣0.5－1分。
二、動(dòng)態(tài)保潔作業(yè)質(zhì)量保潔標準（40分）
1、動(dòng)態(tài)保潔時(shí)間（早9：00－晚5：00）內保潔責任區域無(wú)垃圾廢棄物,垃圾箱外無(wú)外倒垃圾，并保持地面整潔，道路無(wú)明顯積水（雨水除外）、積泥。
2、隨機抽查考核，每發(fā)現一處（次）未達標扣0.5分。
三、規定執行及其它情況考核標準（40分）
1、按羅辦發(fā)［20xx］3號文規定，設置專(zhuān)業(yè)管理機構并配置專(zhuān)業(yè)管理人員，未達到有關(guān)要求的扣3－8分。
2、社區（單位）建有規范的工作臺帳資料，并按要求及時(shí)考核。無(wú)臺帳資料的'不得分，臺帳資料不規范的扣2－5分。
3、社區根據作業(yè)量需要，設置專(zhuān)用垃圾箱，無(wú)垃圾箱或未達到要求的扣3－10分。
4、保潔作業(yè)人員遵守勞動(dòng)紀律，不得擅自離崗，發(fā)現違紀情況每項每人扣0.5分，隨機檢查累計計分。
5、有群眾舉報、新聞媒體曝光，經(jīng)查實(shí)具有主觀(guān)原因的或受到上級部門(mén)通報批評的，每項扣5分，累計計分。
6、積極配合繳納垃圾處理費和衛生管理費，不繳納或不及時(shí)足額的扣5－15分。
7、本項扣分最多為40分。
社區環(huán)衛考核獎懲辦法4
今年，我辦在新一屆黨委政府的統一布置和安排下，借全省“三萬(wàn)”活動(dòng)的東風(fēng)，結合集鎮的實(shí)際情況，我們做了以下工作：
一、堅持365天如一日，認認真真，扎扎實(shí)實(shí)做好集鎮環(huán)境衛生工作
今年我們環(huán)境衛生清掃地段實(shí)行全覆蓋，在去年的基礎上，新增改道河一、二期工程的所有路面、電信路和沿河路東岸，使整個(gè)剅河大街小巷全部納入清掃范圍。
為了提高集鎮居民的環(huán)境意識，我們組織宣傳車(chē)、印發(fā)宣傳單，對重點(diǎn)地段長(cháng)期有亂潑、亂倒垃圾的行為個(gè)人，上門(mén)實(shí)行“一對一”宣傳、說(shuō)服、解釋、教育。通過(guò)一系列活動(dòng)，大大地減少了一些不文明的行為。為了達到全天候保潔的.目標，我們對所屬管轄路段開(kāi)展“周評比，月總結，年考核”活動(dòng)。一是辦公室工作人員每天都有人上街檢查各路段的清潔情況，并做好記載。對檢查中發(fā)現出來(lái)的問(wèn)題都通知到本人，對上班遲，下班早，工作時(shí)間內出現有垃圾堆、白色垃圾等影響環(huán)境的現象都要當面指出、批評、教育，并做考評依據記錄下來(lái)。每月一次例會(huì )，會(huì )上通報路段責任人及存在的問(wèn)題，評比好中差工作人員，作為考核依據，并嚴格執行年初制定的獎罰制度。通過(guò)一系列的持之以恒的活動(dòng)，整個(gè)環(huán)衛隊作業(yè)這一塊基本做到按時(shí)上下班，作息時(shí)間路面清潔，沒(méi)有亂潑亂倒垃圾的現象，集鎮保潔良好。
二、以美化環(huán)境為切入點(diǎn)，結合實(shí)際，抓好綠化管理
今年雖然沒(méi)有新栽植常青樹(shù)，但我們管理并沒(méi)有放松。一是對去年栽植的三千株桂花樹(shù)實(shí)行了“春防盜，夏防蟲(chóng)，秋防旱，冬防毀”的管理措施，責任到地段，責任到人，對所有桂花樹(shù)追肥一次。截止目前，成活率保持了去年的水準，長(cháng)勢良好。此外，我們還在公園、景點(diǎn)地段的花木、草木植物、街道上的行道樹(shù)因地制宜的投工投勞，加強管理，一切正常。
三、堅持不懈地做群眾的工作，確�！皟少M”收繳入庫，完成的責任目標
“收費”是我們工作的一個(gè)難題，我們?yōu)榱送瓿赡繕�，堅持做到：一是每天都有人上門(mén)（居民戶(hù)、單位）做耐心細致、解釋、說(shuō)服工作。對釘子戶(hù)、難纏戶(hù)，堅持打不還手，罵不還口，三番五次上門(mén)解釋、勸解。二是責任到人，堅持標準不放松。三是對重點(diǎn)戶(hù)，我們集體上門(mén)。截止目前，我們已入庫“兩費”資金11.2萬(wàn)元，基本完成了全年的工作目標。四是完成了黨委政府安排的各項突擊性地中心工作和駐村各項工作。
雖然基本上完成了全年的各項工作目標，但工作中也存在一定的問(wèn)題：
1、收費難，難收費。對少數單位和個(gè)人“賴(lài)帳戶(hù)”沒(méi)有強制手段和政策約束，造成了一定范圍內的“空白戶(hù)”。
2、城鎮綠化還沒(méi)有目標，在資金短缺的情況下，難有大作為。讓人們觀(guān)賞的景點(diǎn)，幾乎沒(méi)有。
3、少數村組和集鎮的結合部存在衛生死角，影響集鎮的環(huán)境衛生。在新的一年里，我們力爭進(jìn)一步完善管理措施，發(fā)揚好的傳統和作風(fēng)，努力做好環(huán)境衛生這篇大文章。同時(shí)下決心攻克工作中的不足，按照黨委和政府的要求做好新一年的各項工作。
社區環(huán)衛考核獎懲辦法5
為進(jìn)一步加大社區環(huán)境衛生整治的力度，為建造文明、整潔、美好的生活環(huán)境，提高人民生活品質(zhì)，結合社區現實(shí)情況制定本辦法。
一、指導思想
以黨的十七大會(huì )議精神為指導，以建設社會(huì )主義新農村為目標，以城鄉環(huán)衛一體化、社區建設生態(tài)化為主題，深入開(kāi)展社區環(huán)境衛生綜合整治，確保思想上不放松，行動(dòng)上不斷層，為實(shí)現東枳溝“科學(xué)成長(cháng)、和諧成長(cháng)、率先成長(cháng)”做出積極貢獻。
二、總體目標
建立穩定長(cháng)效的.衛生管理機制，全面推行動(dòng)態(tài)保潔，徹底整治“臟、亂、差”及衛生死角，確保轄區“路凈、境潔、地綠、水清”，引導居民養成良好的衛生習慣，提高公共衛生意識，把社區建設成為環(huán)境優(yōu)美、設施齊全、經(jīng)濟繁榮、文明祥和的美好家園，樹(shù)立社區新形象。
三、檢測對象
轄區內6個(gè)自然村
四、檢測內容
1、設置專(zhuān)業(yè)管理機構并配置專(zhuān)業(yè)管理人員；建有規范的工作臺帳資料，并按規定及時(shí)檢測；根據作業(yè)量需要，按規定在規定位置設置專(zhuān)用垃圾箱；專(zhuān)職保潔作業(yè)人員遵循勞動(dòng)紀律，不得擅自離崗；積極配合繳納垃圾處理費和衛生管理費。
2、晨間清掃工作在早8：00前完成，社區主干道路及硬化道路做到“三無(wú)”、“二凈”，其它道路（區域）達到“二無(wú)”，即無(wú)明顯垃圾，無(wú)衛生死角。
2、動(dòng)態(tài)保潔時(shí)間（早9：00－晚5：00）內保潔責任區域無(wú)垃圾廢棄物,垃圾箱外無(wú)外倒垃圾，并保持地面整潔，道路無(wú)明顯積水（雨水除外）、積泥。
五、檢測辦法及獎懲措施
1、為鼓勵先進(jìn)，鞭策落后，社區拿出1萬(wàn)元開(kāi)展獎勵。
2、按照《社區環(huán)衛保潔作業(yè)檢測標準》開(kāi)展量化評分。
3、采取定期檢查與平時(shí)抽查、巡查、暗訪(fǎng)相結合的檢測方法。
4、設立衛生工作先進(jìn)排名榜，一月一通報，一季度一排名。
社區環(huán)衛考核獎懲辦法6
為積極響應市、區創(chuàng )建“國家園林城市”和“國家文明城市”的號召，結合區開(kāi)展“兩項活動(dòng)”的工作要求，進(jìn)一步加大街道環(huán)境衛生整治的力度，為建造文明、整潔、美好的生活環(huán)境，提高人民生活質(zhì)量，結合街道實(shí)際情況制定本辦法。
一、指導思想
以黨的十七大會(huì )議精神和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以建設社會(huì )主義新農村為目標，以創(chuàng )建“國家園林城市”和“國家文明城市”為載體，以城鄉環(huán)衛一體化、村莊建設生態(tài)化為主題，深入開(kāi)展社區環(huán)境衛生綜合整治，確保思想上不放松，行動(dòng)上不斷層，為實(shí)現羅莊“科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展”做出積極貢獻。
二、總體目標
建立穩定長(cháng)效的衛生管理機制，全面推行動(dòng)態(tài)保潔，徹底整治“臟、亂、差”及衛生死角，確保轄區“路凈、境潔、地綠、水清”，引導居民養成良好的衛生習慣，提高公共衛生意識，把街道建設成為環(huán)境優(yōu)美、設施齊全、經(jīng)濟繁榮、文明祥和、達到“國家文明城市”標準的美好家園，樹(shù)立羅莊新形象。
二、考核對象
轄區內27個(gè)社區
三、考核內容
1、按羅辦發(fā)［20xx］3號文規定，設置專(zhuān)業(yè)管理機構并配置專(zhuān)業(yè)管理人員；建有規范的工作臺帳資料，并按要求及時(shí)考核；根據作業(yè)量需要，按要求在指定位置設置專(zhuān)用垃圾箱；專(zhuān)職保潔作業(yè)人員遵守勞動(dòng)紀律，不得擅自離崗；積極配合繳納垃圾處理費和衛生管理費。
2、晨間清掃工作在早8：00前完成，社區主干道路及硬化道路做到“三無(wú)”、“二凈”，其它道路（區域）達到“二無(wú)”，即無(wú)明顯垃圾，無(wú)衛生死角。
3、動(dòng)態(tài)保潔時(shí)間（早9：00－晚5：00）內保潔責任區域無(wú)垃圾廢棄物,垃圾箱外無(wú)外倒垃圾，并保持地面整潔，道路無(wú)明顯積水（雨水除外）、積泥。
四、考核方法及獎懲措施
1、為鼓勵先進(jìn)，鞭策落后，街道辦事處拿出20萬(wàn)元進(jìn)行獎勵。
2、街道環(huán)衛所按照《羅莊街道社區環(huán)衛保潔作業(yè)考核標準》進(jìn)行量化評分。(詳見(jiàn)附表) 3、采取定期檢查與平時(shí)抽查、巡查、暗訪(fǎng)相結合的考核方式。定期檢查時(shí)間為每月20日—25日。
4、設立衛生工作先進(jìn)排行榜，一月一通報，一季度一排名。對每季度排名前十位的社區分別給予3000—5000元獎勵。
5、對街道辦事處安排的臨時(shí)性工作完成好的'社區給予適當加分獎勵。
6、對檢查考核中發(fā)現的問(wèn)題，按街道環(huán)衛所下發(fā)的“環(huán)境衛生整改通知書(shū)”的通知，限期改正，到期仍不改正的，由環(huán)衛所督導，視情節分別處以20xx—5000元的罰款。
7、社區環(huán)境衛生整治考核總評排名前十位的社區，給予5000元獎勵。
8、總評成績(jì)將做為一項重要考核指標，與其他各類(lèi)先進(jìn)評比直接掛鉤。
五、保障措施
1、要加強領(lǐng)導，落實(shí)責任。社區黨支部書(shū)記和主任要下大力氣抓好組織落實(shí)，要根據各自的實(shí)際情況列出整治計劃和時(shí)間表，制定整治方案，明確分工、責任到人，加大投入，全面開(kāi)展環(huán)境綜合整治工作。
2、要點(diǎn)面結合，標本兼治。既要突出農村生活垃圾處理、社區主干道衛生清理等重點(diǎn)工作，又要全面部署，通過(guò)對“臟、亂、差”地段的整治，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)環(huán)境衛生整體工作的全面提高。在整治中要注重標本兼治，積極探索長(cháng)效管理措施，充分發(fā)動(dòng)村民參與整治活動(dòng)，提高村民公共衛生意識。
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