97骚碰,毛片大片免费看,亚洲第一天堂,99re思思,色好看在线视频播放,久久成人免费大片,国产又爽又色在线观看

工人先鋒號事跡材料

時(shí)間:2021-08-10 15:18:19 材料 我要投稿

2017年工人先鋒號事跡材料

  工人先鋒號是指那些對待工作認真負責的工作者們。yuwenmi小編整理了工人先鋒號事跡材料,歡迎欣賞與借鑒。

2017年工人先鋒號事跡材料

  2017年工人先鋒號事跡材料篇一:

  整建制進(jìn)駐xx市行政服務(wù)中心,在市行政服務(wù)中心稱(chēng)工商窗口,是行政服務(wù)中心業(yè)務(wù)最繁忙,服務(wù)最集中的窗口之一。該窗口現有工作人員4人,其中黨員3人。多年來(lái),工商窗口在市工商局和市行政服務(wù)中心的領(lǐng)導和支持下,牢固樹(shù)立服務(wù)意識,爭創(chuàng )先進(jìn)團隊,不斷創(chuàng )新工作機制,提高審批效率和服務(wù)水平,五年來(lái),我局工商窗口的工作人員在市工商局和市行政服務(wù)中心的正確領(lǐng)導下,嚴格依法辦事,用心熱情服務(wù),想企業(yè)之所想、急企業(yè)之所急,共辦理各類(lèi)登記31013件,其中即辦件5691件,承諾件25322件。無(wú)一例超時(shí)辦理,無(wú)一例效能投訴,按時(shí)辦結率達100%,基本做到零差錯。在工商窗口人員的不懈努力之下,自2007年連續五年被市委、市政府授予“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”,每年均被市局評為“先進(jìn)群眾”,是滁州市“巾幗禮貌崗”,得到了廣大經(jīng)營(yíng)者、個(gè)性是外來(lái)投資者的好評。

  一、加強隊伍建設,提高服務(wù)水平

  窗口既是政務(wù)公開(kāi)、服務(wù)群眾的前沿陣地,又是集中體現辦事效率、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量好壞的“監測點(diǎn)”。局黨委決定選派4名綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)潛力強、能獨立承擔行政許可(審批)工作的人員到行政服務(wù)中心工商窗口工作。<蓮山~課件>工作崗位實(shí)行A、B崗,確保了辦理事項及時(shí)受理和按時(shí)辦結。

  我局是第一批進(jìn)駐市行政服務(wù)中心的單位。自市行政服務(wù)中心運行以來(lái),我局嚴格按照市政府的統一部署和行政服務(wù)中心的要求,在進(jìn)入行政服務(wù)中心的同時(shí)就實(shí)現了進(jìn)駐項目的兩集中和兩到位。

  市局領(lǐng)導高度關(guān)注窗口人員的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)水平,對不能勝任窗口崗位的人員及時(shí)予以調換。同時(shí),為及時(shí)了解工商窗口人員工作和服務(wù)狀況,我局不定期的向行政服務(wù)中心負責人、中心其它窗口人員和企業(yè)負責人,了解工商窗口人員的服務(wù)狀況,征詢(xún)企業(yè)及有關(guān)部門(mén)的意見(jiàn),以利于更好的提高服務(wù)質(zhì)量。透過(guò)征求意見(jiàn),使我們在工作中能夠改善缺點(diǎn),發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),不斷提高工作效率和服務(wù)水平。

  為進(jìn)一步提高工商窗口的服務(wù)質(zhì)量,我局推出了開(kāi)展“紅旗窗口”規范化服務(wù)的活動(dòng),為此,市局下達了《xx市工商局關(guān)于在市行政服務(wù)中心工商窗口開(kāi)展“紅旗窗口”規范化服務(wù)的實(shí)施意見(jiàn)》,該實(shí)施意見(jiàn)提出了6個(gè)規范,即:語(yǔ)言規范、儀表規范、行為規范、服務(wù)規范、環(huán)境規范、辦件規范。這六規范,給我們提出了更高的要求,從而以制度來(lái)管理工商窗口,來(lái)規范我們的一言一行。

  二、服務(wù)地方經(jīng)濟,建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口

  作為第一批進(jìn)駐行政服務(wù)中心的單位,我局對建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口十分重視,在人員選派、進(jìn)駐項目選取上都做到了十分細致的研究和安排。<蓮~山課件>同時(shí)把企業(yè)名稱(chēng)核準登記、公司、個(gè)人獨資、合伙企業(yè)設立、變更、注銷(xiāo)等涉及24個(gè)行政審批項目一次性進(jìn)駐到行政服務(wù)中心。并且完全做到了市局授權到窗口、進(jìn)駐中心項目到窗口,所有的登記類(lèi)事宜能夠不出行政服務(wù)大廳就能夠一次性辦結。能夠說(shuō),在行政服務(wù)中心,工商窗口是工作比較繁忙的窗口,每一天從上班到下班,窗口都有絡(luò )繹不絕前來(lái)咨詢(xún)、登記、辦事的人。遇到招商引資的企業(yè),工作時(shí)光登記程序結束不了的,就延長(cháng)工作時(shí)光完成,及時(shí)的將營(yíng)業(yè)執照發(fā)放到企業(yè)手中。我們深知,工商窗口服務(wù)水平的好壞,直接影響到行政服務(wù)中心的服務(wù)質(zhì)量和聲譽(yù),影響工商部門(mén)乃至xx市的形象。為提高工商窗口的工作效率和服務(wù)水平,我局在行政服務(wù)中心工商窗口用心推行“首辦職責制”、“一次性告知制”、“節假日預約服務(wù)制”、“服務(wù)承諾制”等多項制度,嚴格執行中心的各項服務(wù)措施和規定,切實(shí)做到熱情為企業(yè)服務(wù),用心為企業(yè)辦事。

  三、推行“一表通”,更好的為招商引資服務(wù)

  企業(yè)登記注冊“一表通”,是xx市行政服務(wù)中心推出的為了方便招商引資企業(yè)登記注冊,由工商部門(mén)牽頭技術(shù)監督、稅務(wù)部門(mén)共同參加的.一項審批制度。

  承接這項任務(wù)后,我局高度重視,派專(zhuān)人接待此項工作。要求我們要實(shí)現“三個(gè)快速”:即:快速受理,快速核準,快速發(fā)照。

  “一表通”審批制度推出后,我們接待的第一例登記是xx市長(cháng)恒彩印包裝有限公司,企業(yè)所提交的材料齊全,并且貼合法定形式后,從上午9點(diǎn)20分,工商開(kāi)始受理、審查,走程序、報局長(cháng)審批、核準、發(fā)照;到技術(shù)監督局核發(fā)組織機構代碼證書(shū);到稅務(wù)部門(mén)核發(fā)稅務(wù)登記證完成之時(shí)是上午的11點(diǎn)10分,在不到2各小時(shí)的時(shí)光里完成了企業(yè)登記注冊“一表通”的審批。當法定代表人謝建秀拿到各項證照之后,感激之情、溢美之詞,溢于言表。當然我們深知,我們只做了我們該做的事情。

  企業(yè)登記注冊“一表通”,按照審批承諾,三項證照辦好登記從原先需要3天至5天縮減到兩個(gè)小時(shí)以?xún)。大大的方便了企業(yè)。

  從第一例受理開(kāi)始,目前已辦理“一表通”65件,企業(yè)注冊“一表通”實(shí)行以來(lái),得到招商引資企業(yè)及幫辦單位的一致好評。

  四、登記流程再造,打造效能工商

  為了使工商窗口的工作效能進(jìn)一步提高,我局采取了相關(guān)措施:一是對目前的登記流程進(jìn)行再造,縮短登記時(shí)光,減少審批程序。流程再造后,名稱(chēng)預先核準時(shí)光由10天減少到1天;企業(yè)設立時(shí)光由30個(gè)工作日減少到5個(gè)甚至3個(gè)工作日。招商引資企業(yè)只要材料齊全并且貼合法定形式的,基本上當天就能夠申領(lǐng)到營(yíng)業(yè)執照。二是對工業(yè)園區企業(yè)注冊登記實(shí)施“六放寬”。即放寬市場(chǎng)主體名稱(chēng)登記條件、放寬企業(yè)集團設立登記條件、放寬公司注冊資本條件、放寬企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍條件、放寬市場(chǎng)主體住所(經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所)條件、放寬特殊群體投資人主體準入條件,為我市工業(yè)園區的發(fā)展帶給方便快捷、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

  五、再接再厲,努力做好窗口服務(wù)工作

  我局工商窗口在行政服務(wù)中心雖然做了一些工作,但我們清醒的認識到:我們的工作和服務(wù)與領(lǐng)導的要求還有必須的差距,還存在著(zhù)這樣那樣的問(wèn)題。我們將認真總結經(jīng)驗,再接再厲,進(jìn)一步提高認識,轉變觀(guān)念,改善作風(fēng),牢固樹(shù)立為企業(yè)服務(wù),為xx經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)的思想,嚴格依法辦事,熱情服務(wù)企業(yè),切實(shí)做好本職工作,為實(shí)現xx經(jīng)濟跨躍式發(fā)展做出我們應有的貢獻。

  2017年工人先鋒號事跡材料篇二:

  山能集團魯南裝備制造公司技術(shù)工藝科長(cháng)期以來(lái)以“勤奮工作、忠誠敬業(yè)、精益求精、和諧共建”為共建“工人先鋒號”的服務(wù)理念,開(kāi)展科室工作,充分發(fā)揮激勵作用,爭創(chuàng )先鋒團隊。在科室內部建設工作中,不斷開(kāi)拓新思路,探索新方法,努力提升科室內部效率,勤奮工作保質(zhì)保量的完成各項任務(wù)。建設以“勤業(yè)奉獻、敬業(yè)提高、精業(yè)發(fā)展”的科室文化,以服務(wù)生產(chǎn)、保證工期、節能減排為目的的高效團隊。建設以科室內“精細化管理”為手段,崗位責任到人,目標明確、合理分工、團結協(xié)作的工作方式,工序流暢、流水作業(yè)、反饋及時(shí)、無(wú)縫交接、共同擔當的工作環(huán)境,促進(jìn)了科室內整體業(yè)務(wù)水平的提升。建設優(yōu)越的崗位學(xué)習環(huán)境,以“提高技能先行,打造精品服務(wù)質(zhì)量”思想為指導,強化科室內成員的技術(shù)能力,提高科室內成員的業(yè)務(wù)水平,積極開(kāi)展以“交流、發(fā)展、共建”為目標的科室成員的崗位技能學(xué)習環(huán)境。建設以“發(fā)展創(chuàng )新、追求卓越”為目標的創(chuàng )新型團隊,以技術(shù)工藝優(yōu)化、生產(chǎn)設備的改進(jìn)、工裝器具制造等手段,多措并舉,提高產(chǎn)品質(zhì)量、提升生產(chǎn)勞動(dòng)效率、改善勞動(dòng)環(huán)境。通過(guò)建設活動(dòng)的開(kāi)展,技術(shù)工藝科成員把建設“工人先鋒號”的活動(dòng)熱情轉化為工作動(dòng)力,無(wú)比忠誠、奮力拼搏、自強不息、甘于奉獻,以全面出色完成公司生產(chǎn)任務(wù)為目標,用實(shí)際行動(dòng)“出色的工作、一流的技術(shù)、優(yōu)秀的業(yè)績(jì)、高效的團隊”詮釋了“工人先鋒號”的深刻內涵,打造“勤業(yè) 敬業(yè) 精業(yè)”的精品科室爭創(chuàng )先鋒。

  一、技術(shù)工藝科情況

  成員組成:技術(shù)工藝科共有成員xx人,其中黨員3人,本科以上學(xué)歷人員4人。技術(shù)工藝科主要工作為:技術(shù)圖樣的審核校對、產(chǎn)品制造工藝路線(xiàn)制定、工時(shí)定額規劃、產(chǎn)品材料計劃提出、數控程序編輯、制造工藝指導與保障、生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)、技術(shù)圖樣資料管理與準備、ERP生產(chǎn)分析資料輸錄與生產(chǎn)保障等基礎性工作。以及完成各項臨時(shí)性任務(wù)。

  二、技術(shù)工藝科主要開(kāi)展工作

  1.提高意識、統一認識、明確方向,全科向統一目標前進(jìn)

  自20xx年以來(lái)全科上下以“勤奮工作、忠誠敬業(yè)、精益求精、和諧共建”為共建“工人先鋒號”的服務(wù)理念為指導,全科上下氣勢高漲、積極踴躍的投身于科室內建設中去。在公司領(lǐng)導的關(guān)懷、支持下,在科室馬科長(cháng)的帶領(lǐng)下,通過(guò)科務(wù)會(huì )討論、學(xué)習小組交流、班前點(diǎn)名講話(huà)等多種手段、多次明確建設目標、清晰建設步驟,為建設“工人先鋒號”提供了指導性保障。在此指導下,科員主動(dòng)提高個(gè)人素質(zhì),愛(ài)崗敬業(yè),銳意進(jìn)取,爭先創(chuàng )優(yōu),不斷提高自身的思想認識水平,統一思想,充分發(fā)揮每一位的主觀(guān)能動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性;自覺(jué)遵守規章制度和崗位職責,科員之間團結互助、文明禮貌、自覺(jué)塑造和維護崗位的良好形象,在公司內外受到一致好評。

  2.面對嚴峻考驗我們始終昂首前行

  自公司整合以來(lái),隨著(zhù)本公司發(fā)展壯大,活路越來(lái)越多,各種新產(chǎn)品、新設備、新工藝的引進(jìn),對于技術(shù)工藝科來(lái)說(shuō)是一個(gè)嚴峻的考驗。新產(chǎn)品的工藝如何制定、新設備如何應用、新工藝怎么實(shí)施、不斷涌來(lái)的海量圖紙都是擺在我們面前的難題。面對困難技術(shù)工藝科沒(méi)有退卻,昂首前行。在科長(cháng)馬軍帶領(lǐng)下,針對科內各個(gè)人員優(yōu)勢,分化工作,各負其責,將大困難解構成小困難,發(fā)揚螞蟻啃骨頭的精神,各個(gè)擊破各項工作都取得的圓滿(mǎn)的成功。在逆境中成長(cháng)、在困難前強大,我們不斷學(xué)習新知識、新技能、通過(guò)解決一個(gè)個(gè)難題,積累了大量的經(jīng)驗為技術(shù)工藝科整體素質(zhì)的提高奠定了基礎。

  20xx年5月本公司第一次引進(jìn)ZY8600高強輕型掩護式液壓支架,為國內領(lǐng)先的高端液壓支架,主體采用Q690高強板材制造。無(wú)論從工作阻力、制造材料、焊接參數、熱處理性能等多方面,都是我們以往未接觸過(guò)的領(lǐng)域,制造難度相當之大。對此在科室內成立了鉚焊、熱處理、機加工多個(gè)公關(guān)小組,通過(guò)查閱相關(guān)資料、外出學(xué)習、現場(chǎng)試驗等多種手段,收集各項工藝參數并整理優(yōu)化,制定了相關(guān)的工藝方案。在試驗制造過(guò)程中,技術(shù)工藝科員親自上陣全程監控制造情況,出現問(wèn)題立即解決。面對140°的高溫加熱部件進(jìn)行焊接指導,鉆入部件內部檢查焊縫成形情況,親自?shī)A裝600°加熱鋼板壓彎、測溫、放樣,細致測量機加工制造精度。在技術(shù)工藝科全程細致保障下,通過(guò)工藝方案的實(shí)施,試驗制造的樣架,各項技術(shù)參數均達到或超出技術(shù)資料要求水平,取得良好效果。

  20xx年4月本公司與“三一重機”聯(lián)合開(kāi)發(fā)制造掘進(jìn)機,是為特種材料制造,配合精密的煤礦三機。是本公司首次向三機領(lǐng)域開(kāi)拓的產(chǎn)品,零件多為異形件加工困難、要求制造精度高、各部件配合靈活。掘進(jìn)機對于本公司是一個(gè)空白的'領(lǐng)域,沒(méi)有任何以往的經(jīng)驗可以借鑒,國內可以制造此類(lèi)設備的企業(yè)也屈指可數,外出學(xué)習不現實(shí)。怎么辦?囫圇吞棗的過(guò)去加工個(gè)樣子?這明顯不是技術(shù)工藝科的風(fēng)格。面對圖紙我們都很茫然。“要做就要做好”馬科長(cháng)說(shuō)“有困難我們要克服,別人能造成我們?yōu)槭裁床荒,世上無(wú)難事只怕有心人”,工藝科的成員受到了感染,大家都憋了一口勁。在馬科長(cháng)的帶領(lǐng)下我們仔細研究圖紙,剖析零部件構造,設計加工流程,明確關(guān)鍵部位。制定了一整套的詳細的加工工藝方法,并緊跟車(chē)間生產(chǎn),小到一個(gè)絲的加工公差,大到整個(gè)部件的組對配合,都一一測量實(shí)驗,終于功夫功夫不負有心人在短短一個(gè)月內制造完成我們從未涉及的掘進(jìn)機,樹(shù)立了技術(shù)工藝科全體成員工作信心,在全公司內得到了良好的評價(jià)。 而這僅僅是技術(shù)工藝科在技術(shù)攻關(guān)的一個(gè)側面,我們攻無(wú)不克、我們昂首前行。

  3.生產(chǎn)大干 保障有力

  技術(shù)工藝科是承接設計、指導生產(chǎn)承上啟下的科室,我們要告訴車(chē)間工人怎么干才能生產(chǎn)處合格的產(chǎn)品,也要將車(chē)間生產(chǎn)的具體情況反饋給設計對技術(shù)圖樣進(jìn)行優(yōu)化。

  進(jìn)入新的20xx年公司內活路飽滿(mǎn),承擔的幾百套礦用液壓支架的制造任務(wù),批量大、任務(wù)重。技術(shù)工藝科人員堅持每天車(chē)間現場(chǎng)技術(shù)服務(wù)以及工藝紀律檢查工作。聯(lián)合質(zhì)檢、生產(chǎn)組織每月一次的大型工藝紀律檢查,科室人員每天不定時(shí)到車(chē)間現場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)服務(wù)工作,及時(shí)發(fā)現現場(chǎng)工作中遇到的各種問(wèn)題,并及時(shí)想辦法解決,對違反工藝紀律的現象要及時(shí)發(fā)現,督促整改。并對車(chē)間因圖紙優(yōu)化不完全出現各種加工困難、浪費材料問(wèn)題聯(lián)合設計部門(mén)共同研究合理改進(jìn)。今年一季度以來(lái)共查處違法工藝紀律現象20余項,現場(chǎng)解決問(wèn)題百余項,切實(shí)有效的保障了生產(chǎn)大干的有序進(jìn)行,產(chǎn)品質(zhì)量的逐步提升。

  4.加強小改小革 促進(jìn)創(chuàng )新發(fā)展

  工藝創(chuàng )新是深挖企業(yè)潛力,節能降耗,促產(chǎn)提效的有效有段,對企業(yè)發(fā)展是不可忽視的必要手段。針對各個(gè)車(chē)間在生產(chǎn)過(guò)程中出現的諸多問(wèn)題,制造設備能力的諸多欠缺,制造方法的諸多不合理,技術(shù)工藝科帶領(lǐng)各個(gè)車(chē)間圍繞“安全生產(chǎn)、減低成本、提升質(zhì)量、提高效率、增加效益” 持續激發(fā)員工在生產(chǎn)中的創(chuàng )新熱情,集思廣益的改進(jìn)包括改進(jìn)設備、優(yōu)化工序、制造、完善工裝、改進(jìn)加工方法,進(jìn)行了大量的工藝創(chuàng )新活動(dòng)取得良好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益,為企業(yè)快速發(fā)展提供了保證。20xx年度以來(lái)共牽頭工藝創(chuàng )先項目170余項,其中技術(shù)工藝科設計、制造工藝創(chuàng )新項目60余項,“周周有創(chuàng )新、月月有項目”,全公司各生產(chǎn)單位在技術(shù)工藝科帶領(lǐng)下掀起了一股以“創(chuàng )新、改革、發(fā)展”為主題的創(chuàng )新熱潮。

  5.組織學(xué)習 提高技能 精益求精

  作為一個(gè)技術(shù)服務(wù)工作的科室,過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識是做好技術(shù)服務(wù)工作的基礎與依仗。技術(shù)工藝科通過(guò)組織每周定時(shí)討論學(xué)習,專(zhuān)題知識講解,訂閱各類(lèi)雜志文獻,與車(chē)間工人交流等手段不斷累積各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識。在科室內部組織專(zhuān)題小組,分技術(shù)、工藝不同方向知識組織學(xué)習,加強小組內成員技能互換、共同提高。并建立解決問(wèn)題回顧、反饋、分享機制,即提科室內成員的專(zhuān)業(yè)知識,又杜絕了同類(lèi)問(wèn)題的再次發(fā)生。精益求精的提高科室內成員技能,促進(jìn)科室共同進(jìn)步。

  6.精細人性管理 共建科室和諧

  在工藝科馬科長(cháng)的帶領(lǐng)下,工藝科建立的精細化科室管理方案,針對科室各個(gè)人員不同的優(yōu)勢發(fā)展方向與個(gè)人興趣,明確科室各人的職責。合理規劃了圖紙作業(yè)流程,做到了人人不浮事,事事有人做。在工作學(xué)習方面科室內成員互相幫助、共同提高,生活方面科室內成員互相關(guān)心、相互扶持,科室內部一片和諧融洽。

  技術(shù)工藝工作的性質(zhì)決定了技術(shù)工藝科是繁忙與平凡的。這就要求我們一定要盡職盡責、全心全意、努力工作。在今后的工作中,我們要堅持認真貫徹落實(shí)公司各項工作部署,在公司的領(lǐng)導下,緊密?chē)@公司發(fā)展的總體工作目標,“勤奮工作、忠誠敬業(yè)、精益求精、和諧共建”進(jìn)一步解放思想,轉變觀(guān)念,實(shí)事求是,調動(dòng)員工的積極性和創(chuàng )造性,努力開(kāi)創(chuàng )工作的新局面,以嶄新的面貌和飽滿(mǎn)的精神向新的目標前進(jìn)。

【工人先鋒號事跡材料】相關(guān)文章:

工人先鋒號申報事跡材料03-19

2017全國工人先鋒號事跡材料03-16

保安工人先鋒號事跡材料201703-16

工人先鋒號簡(jiǎn)要事跡材料03-15

2016年申報“工人先鋒號”事跡材料08-14

鐵路工人先鋒號事跡材料201703-16

發(fā)電廠(chǎng)工人先鋒號事跡材料03-16

地質(zhì)工人先鋒號先進(jìn)事跡材料03-16

關(guān)于工人先鋒號先進(jìn)事跡材料201604-02

镇原县| 封丘县| 栾川县| 长兴县| 新余市| 乃东县| 宿迁市| 新民市| 东源县| 托克逊县| 赤城县| 乡城县| 万盛区| 大埔县| 仁怀市| 桐柏县| 宝应县| 永顺县| 靖远县| 五河县| 娱乐| 从江县| 潞城市| 香河县| 中牟县| 古蔺县| 凤庆县| 新龙县| 华池县| 醴陵市| 通榆县| 怀化市| 霍州市| 禄丰县| 曲周县| 诸城市| 元谋县| 冀州市| 织金县| 黑龙江省| 腾冲县|