有關(guān)于工作的規章制度范文（通用22篇）
在現實(shí)社會(huì )中，制度起到的作用越來(lái)越大，制度泛指以規則或運作模式，規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。那么制度的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的有關(guān)于工作的規章制度范文，希望能夠幫助到大家。
工作的規章制度 篇1
為了有效保證本店各項工作順利進(jìn)行，特對員工行為規范及準則作出如下規定，望遵照執行。
一、通用規章制度
1、遵守中華人民共和國的法律，嚴格執行按摩店的各項規章制度，服從管理人員的分配調動(dòng)。
2、員工應該關(guān)心本店的經(jīng)營(yíng)情況和管理情況。
3、愛(ài)護本店各種設備。
4、員工要團結協(xié)作，互相幫助，互相關(guān)心，互相愛(ài)護，互相監督。
5、顧客至上，服務(wù)第一；熱情待客，舉止大方。
6、員工不得遲到、早退、曠工，不得代他人簽到；要自覺(jué)遵守本店的考勤制度。
7、工作時(shí)間不得打私人電話(huà)，不得吃零食、吸煙、喝酒、大聲喧嘩。
8、服飾要整齊。
9、不準向顧客收小費，假公濟私。
10、節約用電用水；節約各種材料；不得浪費。
二、按摩師工作程序
1、上崗前做好個(gè)人衛生。
2、穿好工作服，配戴好卡片，化淡妝。
3、將自己所要工作的.用品、用具等備齊，并整齊地放在工作推車(chē)上。
4、要調整好床位高低，更換好床單等。
5、禮貌待客，主動(dòng)微笑向來(lái)客介紹本店服務(wù)項目。
6、吩咐客人將物品寄存好。
7、將自己雙手用酒精進(jìn)行消毒。
8、詢(xún)問(wèn)客人需要做什么項目，并做好建卡工作。
9、完成領(lǐng)導交待的其它任務(wù)。
10、要主動(dòng)向客人說(shuō)"再見(jiàn)"，"歡迎您下次再來(lái)‘’。
以上制度要希望員工要自學(xué)遵守,違者將每次扣罰工資2至5元。
工作的規章制度 篇2
一、職責
1、導師職責
導師參與工作室活動(dòng)，引領(lǐng)學(xué)科研究方向，指導具體研究活動(dòng)，推廣研究成果。
2、首席名師的職責
�。�1）組織、召開(kāi)工作室成員會(huì )議，制定學(xué)期工作計劃，確定成員階段工作目標。
�。�2）安排階段性工作情況匯報會(huì )議，督促檢查各成員工作的實(shí)施情況，解決實(shí)施過(guò)程中的難點(diǎn)。
�。�3）每學(xué)期定期召開(kāi)總結會(huì )，總結經(jīng)驗成果，梳理存在的問(wèn)題，研究解決的`辦法。
�。�4）以教育教學(xué)為中心，開(kāi)展專(zhuān)題研究，引領(lǐng)學(xué)科建設。
�。�5）集工作室全體成員的智慧，通過(guò)論文、專(zhuān)著(zhù)、研討會(huì )、報告會(huì )、名師論壇、公開(kāi)教學(xué)、專(zhuān)題講座等多種形式開(kāi)展教育教學(xué)的研究。充分發(fā)揮名師的帶頭作用，引領(lǐng)全區學(xué)科課程教學(xué)改革，在一定時(shí)期內培養出一定數量的優(yōu)秀骨干教師。
3、工作室成員職責
�。�1）工作室集中活動(dòng)實(shí)行網(wǎng)上通知制度，成員除因公出差外，應準時(shí)參加活動(dòng)，避免缺席影響整個(gè)工作室的工作。
( 2）工作室成員應積極、熱情地投入工作室的工作。定期上報階段性書(shū)面計劃、總結材料。定期匯報工作及研究成果。
( 3）工作室成員平時(shí)學(xué)習以自學(xué)為主，在每學(xué)期自我發(fā)展計劃中明確學(xué)習內容、學(xué)習目標，按需有選擇性地進(jìn)行學(xué)習。
( 4）工作室成員每月定期集中學(xué)習一次。
( 5）工作室成員應依托工作室的網(wǎng)絡(luò )平臺，建立優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)資源庫，實(shí)現資源共享。開(kāi)展在線(xiàn)研討和互動(dòng)交流，解答學(xué)科教學(xué)問(wèn)題，通過(guò)評論、留言服務(wù)，公布成員電子郵箱等方式，確保交流效果。
( 6）工作室成員參加工作室布置的帶、教、培訓工作，完成相關(guān)工作任務(wù)，并有研究成果。
工作室成員的博客及電子檔案資料和所設欄目要做到及時(shí)更新，要及時(shí)通過(guò)網(wǎng)站發(fā)布工作動(dòng)態(tài)、論文、專(zhuān)題研究、課例設計、典型案例及評析、教育故事、活動(dòng)圖片等。
二、考核
工作室成員的考核由領(lǐng)銜人和導師負責�？己酥饕獜乃枷肫返�、理論提高、管理能力、教育教學(xué)能力、研究能力、技能水平等方面考察是否達到培養目標，考核不合格者調整出名師工作室；同時(shí)按有關(guān)程序吸收符合條件、有發(fā)展潛力的新成員進(jìn)入工作室。
三、管理
建立工作室檔案制度，由領(lǐng)銜人兼管。工作室成員的計劃、總結、聽(tīng)課、評課記錄、公開(kāi)課、展示課、教案等材料及時(shí)收集、歸檔、存檔，為個(gè)人的成長(cháng)和工作室的發(fā)展提供依據。
四、經(jīng)費
經(jīng)費使用權歸名師工作室主持人。經(jīng)費主要用于：獎勵成員工作；添置書(shū)籍、辦公設備；課題研究、專(zhuān)題研究經(jīng)費；聘請專(zhuān)家的授課費等等。
工作的規章制度 篇3
一、擔任心理健康教育的教師必須要有良好的心理素質(zhì)和修養。
二、面向全體學(xué)生，通過(guò)普遍開(kāi)展教育活動(dòng)，使學(xué)生對心理健康教育有積極的認識，使心理素質(zhì)逐步得到提高。
三、關(guān)注個(gè)別差異，根據不同學(xué)生的不同需要開(kāi)展各種形式的教育和輔導，提高他們的心理健康水平。
四、對來(lái)訪(fǎng)者做到耐心、熱情、保密。
五、建立來(lái)咨詢(xún)學(xué)生的心理檔案，記錄來(lái)信、電話(huà)等，注意保密，不外泄。對來(lái)信者及時(shí)回信，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決和處理。
六、對少數有心理困擾或心理障礙的'學(xué)生，給予科學(xué)有效的心理咨詢(xún)和輔導，對極少數有嚴重心理疾病的學(xué)生，及時(shí)識別并轉介到醫學(xué)心理診治部門(mén)進(jìn)行有效診治。
七、建立網(wǎng)上心理咨詢(xún)聊天室，每周五晚7：00—9：00由心理健康教師值班。學(xué)校論壇上也開(kāi)辟專(zhuān)欄，供師生討論、溝通。
工作的規章制度 篇4
一、制定目的'
以“倡導文明辦網(wǎng)、文明上網(wǎng)、文明用網(wǎng)”為目標，以區域內現有網(wǎng)絡(luò )文化經(jīng)營(yíng)企業(yè)為依托，加強準入監管，倡導文明服務(wù)，規范管理運作，努力打造成網(wǎng)吧文明誠信經(jīng)營(yíng)、行政監管到位、人民群眾滿(mǎn)意的文明經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。
二、制度內容
1、制定統一門(mén)前標牌式樣、統一佩帶網(wǎng)絡(luò )管理員證、統一懸掛證照、統一上墻制度、統一安裝網(wǎng)絡(luò )監控軟件、統一上網(wǎng)登記、統一制作禁煙和未成年人禁入標志“七統一”規范標準；
2、與網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)單位簽定《文明誠信經(jīng)營(yíng)承諾書(shū)》；
3、管理部門(mén)建立日巡查、月評定、季審查、年評比制度；
4、繼續在社區聘任文化市場(chǎng)協(xié)管員；
5、動(dòng)員所有網(wǎng)吧加入區互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì )，
6、制定行業(yè)自律公約，逐步建立起政府主抓、社區協(xié)抓、行業(yè)自律的管理模式。
三、實(shí)施效果
通過(guò)這一制度的實(shí)施，網(wǎng)吧市場(chǎng)得到了進(jìn)一步規范，文明經(jīng)營(yíng)經(jīng)意識得到進(jìn)一步增強，違規違法經(jīng)營(yíng)現象得到有效遏制。
工作的規章制度 篇5
為了加強學(xué)校安全工作，規范安全管理，特制定學(xué)校安全例會(huì )制度。
一、學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組每月第一周星期一召開(kāi)學(xué)校安全工作例會(huì )，遇有特殊情況可隨時(shí)召開(kāi)。
二、每次安全例會(huì )由校長(cháng)或學(xué)校安全負責人主持，全體安全領(lǐng)導小組成員參加，如有必要也可請學(xué)校重點(diǎn)部位負責人參加，也可擴大到全體教職工。
三、安全例會(huì )的主要任務(wù)是：
1.傳達上級安全會(huì )議精神；
2.聽(tīng)取學(xué)校各部門(mén)安全工作匯報；
3.分析學(xué)校安全形勢；
4.安排部署近期學(xué)校安全工作；
5.聽(tīng)取各部門(mén)對學(xué)校安全工作的意見(jiàn)和建議；
6.研究疾病預防和對學(xué)生的安全教育等問(wèn)題。
四、每次安全例會(huì )研究的.有關(guān)事項要明確專(zhuān)人負責，確保貫徹落實(shí)。
五、安全例會(huì )不能流于形式，要切實(shí)解決學(xué)校安全工作中的實(shí)際問(wèn)題。
六、每次安全例會(huì )要安排專(zhuān)人做好會(huì )議記錄并存入學(xué)校安全檔案。
工作的規章制度 篇6
1、各項放射檢查，須由臨床醫師詳細填寫(xiě)申請單，急診病人隨到隨檢。臨床各科特殊檢查，應事先預約。
2、重要攝片，由醫師和技術(shù)人員共同確定投照技術(shù)，特檢攝片和重要攝片，待觀(guān)察濕片合格后方囑病員離開(kāi)。
3、X線(xiàn)診斷要密切結合臨床，放射科醫師應積極主動(dòng)配合臨床進(jìn)行放射檢查，正確填寫(xiě)檢查報告，嚴格查對，準確發(fā)出。
4、全部放射照片應由放射科登記、編號、歸檔、統一保管，如需借出，應辦借出手續，以保證歸還。
5、實(shí)行定期讀片制，經(jīng)常研究放射診斷與攝片技術(shù)，認真總結經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
6、嚴格遵守技術(shù)操作規程，做好防護工作，工作人員定期進(jìn)行健康檢查，并要妥善安排休假。
7、注意用電安全，工作完畢應切斷電源，嚴防差錯事故。儀器設備應有專(zhuān)人負責保養，并定期檢修。
8、妥善維護放射科器械，注意電離輻射，減少放射污染，節約成本，盡量及時(shí)出片。
工作的規章制度 篇7
1、在正常情況下，各科室的工作應在服務(wù)職能范圍內獨立運作。
2、逐級請示匯報工作。局機關(guān)工作人員向股長(cháng)(或副股長(cháng))請示、匯報工作;股長(cháng)(或副股長(cháng))向主管副局長(cháng)請示、匯報工作;副局長(cháng)向局長(cháng)請示、匯報工作。正常情況，不能越級請示或多頭請示。
3、越級請示、匯報工作
�、儆龅街卮蟮耐话l(fā)事件或重要的`工作(或政治性較強的工作)，由于時(shí)間緊，無(wú)法與主管領(lǐng)導聯(lián)系時(shí)，可越級請示工作，亦可邊處理邊請示、匯報，直到處理后，再請示、匯報工作。
�、诟鞴墒夜ぷ髋c主管領(lǐng)導意見(jiàn)不一致時(shí)，可向主要領(lǐng)導請示、匯報工作，由主要領(lǐng)導協(xié)調處理。
4、局領(lǐng)導，在下級請示、匯報工作后，應予以明確答復，答復不了的，應予以說(shuō)明情況，并盡快向上級請示、匯報工作。
5、局的工作人員，因不按規定請示、匯報工作而造成混亂和失誤的，追究有關(guān)工作人員的責任。
工作的規章制度 篇8
為了在思想上、政治上與黨中央保持一致，加強對社區工作人員的政治思想教育，提高社區工作人員自身政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地完成各項工作任務(wù)，全心全意為人民服務(wù)，提高辦事效率，特制定以下社區工作人員學(xué)習制度。
一、全體人員要把把學(xué)習作為重要任務(wù)，必須參加社區黨組織、社區居委會(huì )以及街道組織的各種學(xué)習以提高自己的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
二、每周五上午為工作人員集中學(xué)習時(shí)間，學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策和建設有中國特色的社會(huì )主義理論、重大時(shí)事政治等。
三、每周一上午為社區辦公例會(huì )，總結上周工作，布置本周工作。
四、學(xué)習形式采取聽(tīng)政府輔導報告和時(shí)事政治報告、看電視專(zhuān)題教育片等，并組織討論或調研文章，讀書(shū)筆記學(xué)習要理論聯(lián)系實(shí)際，注重解決工作中的`實(shí)際問(wèn)題。
五、學(xué)習要進(jìn)行嚴格考勤，不得無(wú)故缺席和遲到早退，考勤結果與年度考核掛鉤
工作的規章制度 篇9
根據國家有關(guān)部門(mén)、市教委和區教育局關(guān)于做好學(xué)校安全工作的指標要求，進(jìn)一步加強我校的校園安全工作，有效預防校園安全事故的發(fā)生，維護學(xué)校正常教育教學(xué)秩序和社會(huì )穩定，特制訂學(xué)校定期召開(kāi)安全工作會(huì )議和學(xué)校與各部門(mén)鑒定安全責任書(shū)制度如下：
1、原則上學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組每四周召開(kāi)一次安全工作專(zhuān)項會(huì )議。由學(xué)校分管安全領(lǐng)導組織召集。記錄完整。
2、學(xué)校在校組長(cháng)、行政及校務(wù)委員會(huì )會(huì )議上經(jīng)常性提醒督促學(xué)校各部門(mén)進(jìn)行安全防范，布置落實(shí)上級和學(xué)校相關(guān)安全工作。
3、學(xué)校安全工作責任書(shū)采取逐級鑒訂的'形式。每學(xué)年初，學(xué)校安全工作責任人與學(xué)校安全分管領(lǐng)導鑒訂安全工作責任書(shū)。
4、學(xué)校安全工作分管領(lǐng)導與學(xué)校后勤負責人及各年級組長(cháng)鑒訂安全工作責任書(shū)。
5、后勤負責人與學(xué)校食堂負責人和門(mén)衛負責人鑒訂責任書(shū)；年級組長(cháng)與各班主任鑒訂責任書(shū)。
工作的規章制度 篇10
1、負責在黨委和紀委的領(lǐng)導下，主持監察室全面工作。
2、負責組織制定全行年度或階段性監察工作計劃及有關(guān)制度、辦法，并組織實(shí)施；
3、負責指導和檢查全行監察工作，檢查、指導全行各級組織和員工貫徹國家的方針、政策、決議，遵守國家法律、法規、法令，執行銀行內部各項規章制定的情況；
4、負責召集并主持召開(kāi)監察室主任辦公會(huì )議、監察室室務(wù)會(huì )議、監察室全體人員會(huì )議等，研究議定重要事項；
5、負責全行系統各部門(mén)及員工違法違紀案件的管理、查處、審理；
6、負責簽署和批閱上級來(lái)文及信訪(fǎng)件，負貴組織對部門(mén)、員工的'審訴及信訪(fǎng)件的核查和處理；
7、負責審查執法監察的立項，經(jīng)批準后組織實(shí)施；
8、負責主持討論、擬定對違法違紀人員和有關(guān)責任人員的政紀處分意見(jiàn)，經(jīng)批準后負貴落實(shí)；
9、負責及時(shí)了解和掌握本部門(mén)人員思想、工作和生活狀況，并組織政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，提高監察室人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)；
10、負責搞好部門(mén)協(xié)調，及時(shí)向上級監察部門(mén)和本行領(lǐng)導報告工作；
11、負責行領(lǐng)導交辦的其他工作。
工作的規章制度 篇11
1、校長(cháng)是學(xué)校安全工作的第一責任人，學(xué)校安全工作由校長(cháng)領(lǐng)導下的`安全工作領(lǐng)導小組負責。
2、開(kāi)學(xué)初第一周為安全教育周，每月對學(xué)生進(jìn)行有關(guān)安全方面的知識教育。
3、每學(xué)期必須對各安全分管負責人，全體教師進(jìn)行培訓，提出明確要求，簽定安全責任書(shū)。
4、每一教師自覺(jué)積極接受學(xué)校的安全管理安排，完成好本職工作。
5、定期對學(xué)校設施設備進(jìn)行安全檢查，發(fā)現隱患及時(shí)消除。
6、實(shí)行每一時(shí)段每一環(huán)節安全責任制度，嚴格按工作職責落實(shí)安全任務(wù)。
7、建立重大事故報告制度。校內學(xué)生出現重大傷亡事故馬上上報教育局、公安局、學(xué)生家長(cháng)。
8、每學(xué)期組織一次突發(fā)事件演練，提高師生的自護、自救能力。
9、加強師德教育，不得體罰和變相體罰學(xué)生，不得將學(xué)生趕出教室，不得讓學(xué)生頂替勞動(dòng)。
10、加強與公安部門(mén)，鄰近單位的聯(lián)系，爭取他們對學(xué)校安全工作的支持和幫助。
11、教育學(xué)生按時(shí)到校，準時(shí)回家，自覺(jué)遵守交通規則，并與家長(cháng)簽訂責任書(shū)，使家長(cháng)做好非正式上學(xué)期間的監護和教育工作。
工作的規章制度 篇12
1、各項線(xiàn)、CT、MRI檢查憑臨床醫師詳細填寫(xiě)申請單進(jìn)行檢查。急診病人隨到隨檢即時(shí)報告。各種特殊造影檢查應事先預約。
2、工作人員要嚴格執行患者識別規范、查對程序和技術(shù)操作常規并要了解病情。
3、建立與完善醫學(xué)影像操作常規與圖像質(zhì)量控制標準重要攝片由醫師和技術(shù)員共同確定投照部位及技術(shù)。特檢攝片和重要攝片待觀(guān)察濕片合格后方囑病人離開(kāi)。建立病人確認程序確保檢查正確無(wú)誤保障病人安全。
4、重�；蜃鎏厥庠煊暗�'病人必要時(shí)應由醫師攜帶急救藥品陪同檢查Χ圓灰稅岫的病人應到床旁檢查要確認病人造影劑過(guò)敏史。
5、按規定的時(shí)限由執業(yè)醫師按規范書(shū)寫(xiě)診斷報告線(xiàn)診斷要密切結合臨床。進(jìn)修或實(shí)習醫師應在上級醫師指導下工作不得獨立執業(yè)。
6、X線(xiàn)是醫院工作的原始記錄對醫療、教學(xué)、科研都有重要作用。全部住院患者線(xiàn)照片都應由放射科登記、歸檔、統一保管。借閱照片要填寫(xiě)借片單并有經(jīng)治醫師簽名負責。院外借片除經(jīng)醫務(wù)科批準外應有一定手續以保證歸還。
7、注意用電安全Ψ啦畬硎鹿�。线粦付▽�(zhuān)人保養定期進(jìn)行檢修。
工作的規章制度 篇13
1、準時(shí)上班，不能隨意換班，上班時(shí)穿整潔的工作服，上班期間不準玩電腦，聽(tīng)音樂(lè )，少接打私人電話(huà)，服務(wù)態(tài)度熱情周到。
2、認真接待每一位就診人員，接診程序包括詢(xún)問(wèn)病情(病因、用藥情況、有無(wú)藥物過(guò)敏史)——診斷疾病(區分常見(jiàn)病與傳染病)——開(kāi)具處方(發(fā)熱、腹瀉病人做好詳細病歷記錄)——發(fā)放藥物(三查七對)——醫囑(服藥時(shí)間、飲食注意、疾病衛生宣傳)。
3、值班期間應做好預防保健、常見(jiàn)病的防治工作，對診療范圍內的服務(wù)項目應處理到位，不能擅自推脫，對診療范圍以外的疾病或急重癥疾病應及時(shí)向正規醫院轉診。
4、對需要去醫院治療的患病學(xué)生，應做好詳細的登記如姓名、班級、發(fā)病病因、疾病診斷，醫囑、聯(lián)系方式。同時(shí)告知其班主任或輔導員老師。
5、認真執行傳染病防治制度，加強傳染病知識的學(xué)習，對發(fā)熱、腹瀉病人應進(jìn)行傳染病篩查，對疑似傳染病，應送縣衛生防疫站或市八醫院確診。任何個(gè)人不能瞞報或漏報。
6、靜脈給藥應嚴格執行注射制度，以防發(fā)生醫療事故。對不在規定的`輸液時(shí)間和攜帶青霉素等皮試藥物要求輸液的患者應耐心地做好解釋工作。
7、嚴格執行一次性醫療廢物的處置制度，高壓消毒制度，無(wú)菌操作制度。
工作的規章制度 篇14
員工用機是指由公司統一購買(mǎi)并發(fā)放給員工使用的臺式計算機，筆記本電腦，掌上電腦等計算機設備（包括其外圍設備）。
員工用機的軟硬件標準和配置由公司統一制定。使用者應自覺(jué)愛(ài)護。員工不得擅自拆卸計算機或自行安裝更換硬件設備。不得安裝盜版軟件，不得自行安裝INTERNET上下載的`免費軟件。信息系統管理部將把一些可以安裝的免費軟件放在服務(wù)器上設為共享。
公司打印機為網(wǎng)絡(luò )打印機。各部門(mén)分別使用指定網(wǎng)絡(luò )打印機，如因工作需要需使用彩色打印機的員工請填寫(xiě)網(wǎng)絡(luò )資源訪(fǎng)問(wèn)申請單，申請打印權限。
筆記本領(lǐng)用的標準和方式為：由各部門(mén)自定預算，應細化到每個(gè)工作組。在預算內的筆記本不用特殊批復，只需定購部門(mén)有簽字權的職能經(jīng)理簽字批準。信息系統管理部規定筆記本式電腦、臺式機的型號，并由行政部統一采購。信息系統管理部安裝標準辦公軟件和網(wǎng)絡(luò )配置后交由用戶(hù)使用。具體流程請詢(xún)問(wèn)行政部。
超過(guò)預算的特批筆記本須注明詳細申請理由，并需所在職能部門(mén)經(jīng)理，信息系統管理部及財務(wù)部批準。
工作的規章制度 篇15
1、在校長(cháng)領(lǐng)導下，學(xué)校成立教科研領(lǐng)導小組，全面負責家長(cháng)學(xué)校教育科學(xué)研究工作。
2、教科研領(lǐng)導小組負責制訂家長(cháng)學(xué)校教育科研工作計劃和組織實(shí)施教科研工作，定期進(jìn)行檢查，每學(xué)期作出總結。
3、教科研領(lǐng)導小組要定期召開(kāi)教科研工作會(huì )議，密切配合當前的家庭教育教學(xué)工作，以研究促教育教學(xué)，在教育教學(xué)中搞研究。
4、教科研領(lǐng)導小組負責管理家長(cháng)學(xué)�？蒲姓n題的申報、立項、科研課題的'實(shí)施，中期評估及結題工作，對教科研課題的實(shí)施進(jìn)行全程監控和指導，不斷總結教科研實(shí)踐的經(jīng)驗和教訓，提高家庭教育的教科研水平，推動(dòng)家長(cháng)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的全面提高。
5、教科研領(lǐng)導小組負責教科研競賽活動(dòng)，組織教師或家長(cháng)參加科研論文的競賽與評比，以及其他教科研活動(dòng)。
6、要求每位教師每學(xué)期結合自己的教學(xué)實(shí)踐寫(xiě)出一篇教學(xué)論文、經(jīng)驗總結或教科研課題實(shí)驗報告。
7、定期組織家庭教育教學(xué)理論學(xué)習、對教師進(jìn)行家庭教育教科研工作培訓，定期推薦或印發(fā)教科研學(xué)習材料，檢查教師的學(xué)習筆記。
8、家長(cháng)學(xué)校教科研領(lǐng)導小組負責全校家庭教育教科研成果的登記、評定，并給以一定的物質(zhì)獎勵。
工作的規章制度 篇16
1．提前半個(gè)小時(shí)參加中層管理例會(huì )，按照《中層管理例會(huì )制度》有關(guān)規定；
2．點(diǎn)名前檢查各自負責小組人員的儀容儀表及工作用具；
3．點(diǎn)名后安排各自組員打掃工作區域及準備工作；
4．各自負責組員開(kāi)小組例會(huì )，例會(huì )主要傳達上級指示，注意事項及工作安排；
5．營(yíng)業(yè)前按各自負責區域靈活安排組員站位迎客；
6．營(yíng)業(yè)中協(xié)助組員服務(wù)好工作區域顧客；
7．根據工作區域現場(chǎng)情況調動(dòng)組員工作安排；
8．負責本區域的衛生、服務(wù)質(zhì)量及其他的'監督，并協(xié)助和配合其他部門(mén)的工作；
9．在監督中出現各種問(wèn)題，在權利范圍內的可立即糾正，并做好記錄，如權利范圍外應立即報告上級主管并做好記錄；
10．隨時(shí)和咨客部保持聯(lián)系，讓其知道現場(chǎng)客座情況；
11．隨時(shí)服從現場(chǎng)上級管理層的調動(dòng)和安排；
12．營(yíng)業(yè)結束后安排組員做好衛生工作及其他工作，并檢查合格后上報主管；
13．做好本組的現金收報表，并上交上級主管；
14．接到通知點(diǎn)名后安排各自組員迅速集合點(diǎn)到，并聽(tīng)從上級主管的當日工作總結；
15．下班后安排員工更衣回家，各自回工作區域再復查一遍，無(wú)任何情況方可下班。
工作的規章制度 篇17
1、與學(xué)校緊密協(xié)作，發(fā)動(dòng)家長(cháng)配合學(xué)校做好學(xué)生各項教育工作。
2、配合學(xué)校進(jìn)行思想教育，宣傳家庭教育的重要性，傳播、交流家庭教育的科學(xué)知識和經(jīng)驗，促進(jìn)家長(cháng)創(chuàng )設有利于孩子學(xué)習、成長(cháng)的家庭方法。對所在社區家庭教育進(jìn)行咨詢(xún)，提高家長(cháng)的認識，樹(shù)立新時(shí)代的家長(cháng)形象，使家長(cháng)在家庭教育中起積極作用，做孩子的表率。典范。
3、協(xié)調學(xué)校與社會(huì )、家庭的關(guān)系，增強教育的合力。動(dòng)員所有家長(cháng)，積極學(xué)習教育知識，參與學(xué)校組織的.家長(cháng)活動(dòng)和家長(cháng)培訓。
4、廣泛搜集家長(cháng)對學(xué)校的意見(jiàn)和要求，分析、歸納家長(cháng)們所反映的問(wèn)題，將有關(guān)意見(jiàn)。建議及時(shí)提供給學(xué)校。
5、通過(guò)參與學(xué)校的重大活動(dòng)或組織聽(tīng)課等，關(guān)心、了解學(xué)校工作，對學(xué)校的辦學(xué)方向、教育質(zhì)量、教師工作、行政管理等方面提出建設性意見(jiàn)，做出適當的評價(jià)，實(shí)行必要的監督。
6、結合實(shí)際情況，組織家長(cháng)協(xié)助解決學(xué)校、年級在教育教學(xué)中出現的具體問(wèn)題。
7、每學(xué)期召開(kāi)二次以上的工作會(huì )議，提出并研究一學(xué)期的工作計劃，期末做出總結。
工作的規章制度 篇18
1、深入各小區進(jìn)行調查研究和督促檢查。
2、總體部署本單位小區創(chuàng )建活動(dòng)，總結小區創(chuàng )建活動(dòng)的經(jīng)驗，分析存在的問(wèn)題。
3、動(dòng)員組織群眾參與創(chuàng )建活動(dòng)，解決小區創(chuàng )建工作中遇到的實(shí)際困難。
一、安全文明社區、小區定期研究走訪(fǎng)制度
1、安全文明社區、小區創(chuàng )建活動(dòng)，每季舉行一次聯(lián)席會(huì )議，并且進(jìn)行雙向走訪(fǎng)，保證底數清、情況明。
2、對安全文明社區、小區創(chuàng )建活動(dòng)中遇到的.問(wèn)題要及時(shí)上報，并予以研究解決。
3、對安全文明社區、小區創(chuàng )建活動(dòng)中存在的問(wèn)題，要本著(zhù)認真、負責的原則，提出相應的改進(jìn)措施。
二、安全文明社區、小區聯(lián)合巡邏防范制度
1、派出所在安全文明社區、小區活動(dòng)中要充分發(fā)揮職能作用，幫助社區、小區建立內部防范機制，協(xié)助建立整頓組織、民調組織等防范組織。
2、聯(lián)合巡邏中，要對重點(diǎn)地區加強巡邏密度，提高巡邏防范效果。
3、聯(lián)合巡邏由派出所民警帶隊，佩戴統一袖標。
4、加強對流動(dòng)人口和重點(diǎn)人口的活動(dòng)情況，積極預防犯罪。
工作的規章制度 篇19
家訪(fǎng)是密切家校聯(lián)系，實(shí)現教師、家長(cháng)、學(xué)生三者互相溝通，連接家庭、社會(huì )的重要手段之一，是形成教育合力、提高教育教學(xué)質(zhì)量、樹(shù)立學(xué)校形象、提高家長(cháng)素質(zhì)的主要渠道。學(xué)校要求每個(gè)班主任和任教老師積極做好學(xué)生的家訪(fǎng)工作。因此，特制定建設小學(xué)家訪(fǎng)工作制度：
一、每位教師都有隨時(shí)對學(xué)生進(jìn)行家訪(fǎng)的義務(wù)。
二、家訪(fǎng)前一定要了解學(xué)生的家庭情況，明確家訪(fǎng)的主要任務(wù)。
三、班主任每學(xué)期家訪(fǎng)學(xué)生人數不得少于班級人數的1/3，任課老師每學(xué)期家訪(fǎng)班級學(xué)生3至5名，新一年級的班主任必須家訪(fǎng)全體學(xué)生。
四、教師要對后進(jìn)學(xué)生、貧困學(xué)生、問(wèn)題學(xué)生、特殊家庭學(xué)生通過(guò)電話(huà)、《學(xué)校與家庭聯(lián)系本》、走進(jìn)學(xué)生家庭、請家長(cháng)進(jìn)學(xué)校等多種方式隨時(shí)聯(lián)系。
五、教師家訪(fǎng)要有目的，有針對性，明確家訪(fǎng)內容，設計好談話(huà)方式。
六、家訪(fǎng)時(shí)向家長(cháng)反映學(xué)生在校表現，同時(shí)向家長(cháng)了解孩子在家的表現，對孩子教育問(wèn)題要達成一致，在共同探討，統一教育目的`基礎上，找出學(xué)生問(wèn)題發(fā)生的根源，與家長(cháng)共同商討解決問(wèn)題的辦法。
七、教師要向家長(cháng)介紹學(xué)校開(kāi)展的主要教育教學(xué)活動(dòng)及學(xué)校的發(fā)展。對于家長(cháng)反饋的情況教師要認真分析，必要時(shí)需上報學(xué)校領(lǐng)導，以及時(shí)采納改進(jìn)工作。
八、對家訪(fǎng)工作中弄虛作假或每學(xué)期家訪(fǎng)少于規定人數及因家訪(fǎng)工作不及時(shí)造成不良影響的教師，學(xué)期考核取消所有獎勵。
九、教師在家訪(fǎng)的基礎上，要及時(shí)認真做好家訪(fǎng)記錄。
工作的規章制度 篇20
1、當客人到牌室打牌消費，收銀員接到服務(wù)員的傳遞信息后，開(kāi)出收費結算單，注明客人開(kāi)始消費時(shí)間、所用房間號及不同的桌類(lèi)收費，并在登記表中做好記錄。
2、客人在打牌過(guò)程中，發(fā)生其它消費，由服務(wù)員開(kāi)出酒水單，注明客人的消費項目、應收取金額及房間號，將酒水單傳遞給收銀員與其相應的收費結算單一起與客人結算。推薦：規章制度
3、客人結帳時(shí)，收銀員要在結算單上注明截止時(shí)間，客人消費應收款項，與客人結帳后，在登記表中做好登記記錄。
4、免費接待：根據賓館制訂的`免費接待執行�？偨�(jīng)理接待，由總經(jīng)理在接待單上簽名確認。如果不能及時(shí)簽名，部門(mén)經(jīng)理代替接待的，由部門(mén)經(jīng)理在接待單上簽名，并注明接待內容;部門(mén)經(jīng)理在第二天將手續補齊后，交財務(wù)審計處審查，如不補辦手續，將視同本人消費，并在其當月工資中扣除;如總經(jīng)理打電話(huà)通知康樂(lè )部接待客人的，由康樂(lè )部領(lǐng)班以上人員填寫(xiě)接待單，并于二個(gè)工作日內將手續補齊交財務(wù)審計核查。
5、在使用結算單和酒水單的過(guò)程中，單據要連碼使用，修改及作廢單據、單據傳遞要嚴格按照單據使用管理規定執行。切記每次結帳時(shí)，都要憑結算單才能與客人結帳。
6、當班營(yíng)業(yè)結束后，填寫(xiě)營(yíng)業(yè)繳款憑證，按規定辦理交款交單。
工作的規章制度 篇21
�。ㄒ唬┳袷毓ぷ骷o律，工作期間嚴禁進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的上網(wǎng)、游戲、聊天等娛樂(lè )活動(dòng)。
�。ǘ┱埿菁傩枳袷毓竞椭行牡母黜椧幷轮贫�，嚴格執行請休假流程。
1、三級經(jīng)理請休假時(shí)向總經(jīng)理報備審核。
2、員工請休假1天之內，向所在室三級經(jīng)理報備審核，向綜合調度室提交請、休假審批表”。
3、員工請休假1天以上，除向所在室三級經(jīng)理報備審核外，還需向分管領(lǐng)導報備審核，向綜合調度室提交“中心請、休假審批表”。
4、請休假如涉及出省，必須向總經(jīng)理報備審核，向綜合調度室提交“離開(kāi)維護地點(diǎn)審批表”。
�。ㄈ┕ぷ髌陂g外出需遵守中心的各項規章制度，嚴格執行外出打卡流程
1、工作期間外出如不能按時(shí)打卡。員工向三級經(jīng)理報備審核，三級經(jīng)理向分管領(lǐng)導報備審核。
2、工作期間已打卡，但還需外出，需向所在室的三級經(jīng)理口頭報備。
�。ㄋ模�5個(gè)工作日內完成公文處理，跟蹤公文布置工作進(jìn)展和材料上報。
�。ㄎ澹┕ぷ鲬B(tài)度端正，完成工作及時(shí)、完成質(zhì)量高、認真對待并完成室負責人安排布置的.工作。
�。┍３质謾C24小時(shí)接聽(tīng)能力。
�。ㄆ撸┞男兄行年P(guān)于消防、安全、信息保密制度。
�。ò耍┌凑辗止ぜ皶r(shí)保持辦公區域和會(huì )議室內的衛生清潔。
�。ň牛┘皶r(shí)參加公司各單位組織的各類(lèi)會(huì )議。
中心工作紀律要求為暫行辦法，后期將修訂納入個(gè)人績(jì)效考評，采取扣分制，視不同情況進(jìn)行扣減。
工作的規章制度 篇22
安全工作是學(xué)校工作的重中之重，全體教師務(wù)必高度重視，以確保學(xué)校教學(xué)秩序的'正常進(jìn)行。
1、班主任和科任教師必須嚴格履行《班主任職責》和《任課教師職責》，為人師表，教書(shū)育人；
2、教師要以《守則》、《規范》、《學(xué)生安全十不準》、《未成年人保護法》、《道路交通法》等為依據，做到經(jīng)常宣傳講解，不厭其詳、不厭其煩，并作好督促、檢查工作；
3、教師應尊重學(xué)生人格尊嚴，不得體罰、心罰學(xué)生，任何情況都不得把學(xué)生排斥在教室外，或者停學(xué)生的課，若發(fā)生學(xué)生重傷甚至更嚴重的后果事件，當事教師除按上級有關(guān)法律規章處罰外，一切經(jīng)濟責任由當事教師承擔；
4、教師要按時(shí)上班、準時(shí)上崗，上課期間發(fā)生的安全事故由上課教師負責處理，若教師不在崗造成的事故由該教師負責，教師在放學(xué)后不得把學(xué)生留在教室不管，否則一切后果由當事教師負責；
5、班級應嚴格按學(xué)校規定收費，教師不得自立項目收費，更不得向學(xué)生罰款和向學(xué)生收紀律保證金，以免造成安全事故；
6、全體學(xué)生應積極參加“學(xué)生意外傷害保險”，若發(fā)生安全事故，應及時(shí)辦理有關(guān)保險賠付手續；
7、教師要和學(xué)生共同搞大掃除，教室后窗由教師打掃，打掃衛生一定要注意安全，要按時(shí)放學(xué)，教育學(xué)生不在路上逗留，應按時(shí)返家，注意交通安全；
8、門(mén)衛負責正常教學(xué)秩序的維護，嚴格遵守其職責，避免事故的發(fā)生；
9、若發(fā)生重大事件，教師應及時(shí)上報學(xué)校，再由學(xué)校報上級協(xié)同處理。
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