局掛職鍛煉工作總結
光陰似箭，歲月無(wú)痕，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，回顧這段時(shí)間的工作，一定有許多的艱難困苦，來(lái)為這一年的工作寫(xiě)一份工作總結吧。我們該怎么去寫(xiě)工作總結呢？以下是小編為大家整理的局掛職鍛煉工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
局掛職鍛煉工作總結1
今年3月，我由縣委組織部選派到信訪(fǎng)局掛職鍛煉。根據縣委的統一安排，我于3月18日到信訪(fǎng)局報道并被信訪(fǎng)局分配擔任信訪(fǎng)督查員，在縣委、政府門(mén)房進(jìn)行輪換主要承擔信訪(fǎng)接待工作。在掛職半年的時(shí)間里，我十分珍惜這次鍛煉機會(huì )，我抱著(zhù)努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，拓寬思想領(lǐng)域，不斷提高自身的政策理論水平和處理解決各方面問(wèn)題的態(tài)度。工作期間，嚴格遵守信訪(fǎng)工作制度，認真學(xué)習了《信訪(fǎng)條例》和相關(guān)法規、方針、政策。在信訪(fǎng)局各位領(lǐng)導的精心指導和掛職同事們的幫助下，使我迅速的進(jìn)入了工作角色，盡快適應新的工作環(huán)境，獨來(lái)開(kāi)展工作。通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習和工作，使我受益匪淺，學(xué)到了方方面面的知識和應對突發(fā)事件的能力，現將三個(gè)多月掛職情況匯報如下：
一、認真學(xué)習，盡快適應，迅速進(jìn)入新環(huán)境工作。
來(lái)到信訪(fǎng)局的第一天，局里的主要領(lǐng)導和全體職工就信訪(fǎng)工作給我們掛職的五人進(jìn)行了系統的培訓和工作任務(wù)的分配，面對新的工作崗位和工作任務(wù)，我認真學(xué)習了《中華人民共和國信訪(fǎng)條例》、《省信訪(fǎng)條例》和其它相關(guān)法律法規。撰寫(xiě)學(xué)習筆記1、5萬(wàn)余字。在學(xué)習中遇到不懂或不理解的地方，虛心向局里工作時(shí)間長(cháng)的老同志們進(jìn)行請教，對棘手的突發(fā)上訪(fǎng)件及時(shí)請示和匯報帶班領(lǐng)導。加之長(cháng)期的一線(xiàn)工作經(jīng)驗，很快適應了信訪(fǎng)工作，進(jìn)入了信訪(fǎng)工作角色。記得剛到信訪(fǎng)局工作的第四天，就遇到一起集體上訪(fǎng)事件，安口鎮廣電站8名職工因為機構改革，半年單位沒(méi)有發(fā)放工資報酬，養老保險待遇長(cháng)期得不到落實(shí)，面臨退休的一位職工因為單位沒(méi)有繳納養老保險無(wú)法退休，對政府得不到處理極為不滿(mǎn)，作為上有小下有老的他們情緒激動(dòng)，怨言滿(mǎn)腹，請求縣委、政府予以解決。之前他們已經(jīng)多次在縣委、政府上訪(fǎng)，并到市委信訪(fǎng)局反映了工資和養老保險得不到落實(shí)的問(wèn)題，針對此事如果解決不慎將有可能引起再次集體越級上訪(fǎng)，我作為安口鎮工作的一員，對他們機構改制遺留的問(wèn)題得不到妥善解決也很同情，經(jīng)過(guò)我們細心熱情地接待，做大量地思想解釋工作，穩定住上訪(fǎng)人員的情緒，并答應上訴求人員盡快和上級有關(guān)部門(mén)進(jìn)行銜接解決此事。后經(jīng)縣委宣傳部牽頭，召開(kāi)專(zhuān)題座談會(huì )，文化局，財政局，安口鎮人民政府共同協(xié)商限期解決了7人就業(yè)和1人按時(shí)退休。通過(guò)我工作以來(lái)的第一起信訪(fǎng)件，使我深刻認識到信訪(fǎng)工作真正成為為群眾辦實(shí)事的“娘家人”。使我深刻的認識到信訪(fǎng)工作不是我開(kāi)始所想的那樣，不是郵遞員分“快遞”。信訪(fǎng)局工作是真正解決群眾實(shí)際困難的合法渠道，是困難群眾的“娘家”，也是源頭化解矛盾的“鎮定劑”，更是維護社會(huì )穩定和越級、赴京上訪(fǎng)的“解壓器”。
二、認真接待，耐心傾聽(tīng)群眾反映，協(xié)調辦理具體信訪(fǎng)件。
半年來(lái)，信訪(fǎng)接待室就是我的辦公室，不管是炎熱的晴天還是雨露的陰天，我每天都堅守在門(mén)房接待室面對上訪(fǎng)的每一位群眾，經(jīng)常都會(huì )看到許多弱勢群體，他們有的身體傷殘，有的家庭貧困，有的打工工資拿不到手、有的精神失常風(fēng)言風(fēng)語(yǔ)形形色色，真是什么問(wèn)題都能碰到。有的反映問(wèn)題尋求幫助，也有的氣勢洶洶蠻不講理。但不管他反映的問(wèn)題有道理，或者有一部分道理，甚至有些問(wèn)題他根本就沒(méi)有道理，這些情況都是存在的，但只要走進(jìn)信訪(fǎng)接待室，我們都會(huì )熱情對待，群眾不明白的地方我們耐心解釋?zhuān)械览淼牟糠忠獰嵝霓k理。無(wú)理訴求我們耐心細致的講政策，做工作，讓他們心服口服不再無(wú)理取鬧。遇到群眾的難心事，我亦心情沉重，自己總是這樣想：將心比心，百姓遇到的事如果是我們遇到了又會(huì )是怎樣的心情。記得1997年華亭匯豐食品公司為李生貴等10戶(hù)職工吃水住房問(wèn)題反映近10年，近兩年華澤公司開(kāi)發(fā)和居民戶(hù)達不成拆遷協(xié)議，20XX年4月3日，在縣上領(lǐng)導的重視與協(xié)調下，組織華澤公司與信訪(fǎng)人進(jìn)行了5個(gè)多小時(shí)的座談、協(xié)商，最終華澤公司與信訪(fǎng)人達成協(xié)議，一次性向每戶(hù)群眾支付動(dòng)遷款34、5萬(wàn)元，徹底解決了上訪(fǎng)人住房難，吃水難，行路難題，同時(shí)也解決了開(kāi)發(fā)商的拆遷難題。事后，信訪(fǎng)人感激地說(shuō)：“多虧了你們！”企業(yè)負責人一再表示“是你們幫我摘了‘大愁帽’”每當看到他們的問(wèn)題得到解決或找到辦法，我都會(huì )感到一種由衷的滿(mǎn)足。這只是我們信訪(fǎng)接待辦實(shí)事的一個(gè)縮影，截至目前，我們共接待來(lái)訪(fǎng)196批次，639人次；初訪(fǎng)162件，238人次，90%的來(lái)訪(fǎng)件得到落實(shí)和妥善解決。問(wèn)題主要集中于近幾年城鎮化建設征用土地的、有機構改革職工就業(yè)安置的、有大病返貧救助的、有“兩參”人員政策落實(shí)、有民工拖欠工資要求討回的，鄰里糾紛的、有貧困戶(hù)救助的、涉法涉訴等，對這些問(wèn)題的處理提高了我應對復雜局面、化解社會(huì )矛盾的能力。同時(shí)，還參與信訪(fǎng)案件的督辦，信息收集，相關(guān)數據統計并準確無(wú)誤的上傳全國信訪(fǎng)信息網(wǎng)站和下發(fā)各負責協(xié)調解決單位。
三、認真工作，扎實(shí)干事，廉潔做人。
在這段時(shí)間里，信訪(fǎng)局這個(gè)集體的凝聚力、戰斗力和向心力使我深受感染，也從他們當中學(xué)到了好的傳統和作風(fēng)，在工作中，我向老同志學(xué)習他們長(cháng)期積累的工作經(jīng)驗，向來(lái)掛職的年輕同志學(xué)習他們創(chuàng )新和積極進(jìn)取的工作精神，嚴格要求自己。記得6月19日，西華鎮龔陽(yáng)村近百群眾集體為征地低價(jià)低，兌現征地面積和實(shí)際土地面積不符上訪(fǎng)，局里全體同志齊心協(xié)力，面對群眾要闖縣委和政府辦公室，首先，穩住群眾激動(dòng)心情，引導群眾進(jìn)入會(huì )議室就坐，為了不讓眾多群眾七嘴八舌，讓上訪(fǎng)群眾選出訴求代表，收集群眾反映問(wèn)題，針對具體實(shí)際問(wèn)題，信訪(fǎng)局領(lǐng)導及時(shí)協(xié)調國土，規劃，發(fā)改，西華鎮政府，讓各單位主要負責人按照國家土地征用辦法和補償標準為群眾做耐心細致的工作，直到中午1點(diǎn)多鐘才穩定了群眾情緒，讓激動(dòng)的群眾了解了土地補償和土地征用的有關(guān)政策，疏散了群眾，讓群眾滿(mǎn)意而歸，沒(méi)有讓激動(dòng)的群眾事態(tài)進(jìn)一步擴散。針對每一上訪(fǎng)件，我們都慎重接待，妥善答復和處理。還有廉潔忘我的干事工作精神在信訪(fǎng)局實(shí)際工作中體現尤為明顯，記得5月31日，和局主要負責人在北京接上訪(fǎng)人胡志岳時(shí)，局長(cháng)為了節約經(jīng)費開(kāi)支，和上訪(fǎng)人及時(shí)溝通，進(jìn)行銜接，耐心做好信訪(fǎng)人思想工作后，及時(shí)返回，兩天半時(shí)間里餓了吃方便面，渴了喝礦泉水，就自己兩天的正常的出差費都頂替了接訪(fǎng)人的來(lái)回開(kāi)支，作為局里一把手，更作為女同志，廉潔和忘我的工作精神值得我們學(xué)習和發(fā)揚。
經(jīng)過(guò)半年的工作錘煉和學(xué)習，我對信訪(fǎng)工作有了更加全面的了解和深刻的認識。進(jìn)一步提高了對各類(lèi)信訪(fǎng)事件和突發(fā)事件的處置能力。在工作和學(xué)習期間，縣信訪(fǎng)局和選派掛職鍛煉的工作人員嚴謹、負責、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，為我樹(shù)立了學(xué)習榜樣�；氐絾挝�，我將學(xué)到的知識應用與推動(dòng)具體的實(shí)際工作當中。
四、工作中的幾點(diǎn)體會(huì )和打算。
在信訪(fǎng)局掛職學(xué)習的半年時(shí)間里，我遇到了許多以前在工作中沒(méi)有接觸過(guò)的問(wèn)題，但通過(guò)許多棘手的問(wèn)題使我學(xué)到了很多知識，明白了許多道理，也使我明白今后在學(xué)習和工作中應該努力的方向。
�。ㄒ唬┮獜V學(xué)政策，適應新時(shí)期信訪(fǎng)工作。作為信訪(fǎng)工作人員，不僅要熟知信訪(fǎng)工作的業(yè)務(wù)知識，更重要的是要不斷學(xué)習掌握現行的國家方針政策，法律法規、條例，尤其要認真學(xué)習十八大精神和當前國家出臺的新政策，新舉措，適應群眾上訪(fǎng)的具體訴求，使自己成為解決新時(shí)期信訪(fǎng)案件的行家里手。
�。ǘ┮毿墓ぷ�，妥善處理信訪(fǎng)事件。在接待信訪(fǎng)具體案件中要謹慎小心地處理好每一件事，特別是對政策界限不清，案件情況不明的，要多請示、多匯報相關(guān)領(lǐng)導，不要在不知情況和政策界限不明白的情況下結論，穩妥進(jìn)行處理解決上訪(fǎng)訴求，決不能自作主張，輕易表態(tài)，發(fā)表與現行政策不一致的意見(jiàn)建議。對不清楚的事，寧可不答，或咨詢(xún)后再答。對人，遇事要寬容，有氣量。由于上訪(fǎng)群眾中有素質(zhì)高低之分，有性格差異之別，難免有情緒激動(dòng)，難以控制的人員，在訴求過(guò)程中出口傷人，謾罵、侮辱接訪(fǎng)工作人員，因而在聽(tīng)取和處理過(guò)程中有時(shí)難免要受一些氣。這就需要我們接訪(fǎng)工作人員要在“忍”字上下工夫。使工作不情緒化，以平常的心態(tài)應對和處理每一位上訪(fǎng)群眾。
�。ㄈ┮c時(shí)俱進(jìn)，切實(shí)為民辦實(shí)事�，F如今，群眾法律意識不斷提高，政策性不斷增強，上訪(fǎng)訴求的人群越來(lái)越多，上訪(fǎng)訴求不再是以前的鄰里糾紛，民生保障，拆遷征用等潛在的訴求，而的大病返貧，養老保障，“兩參”人員政策的不斷完善，服務(wù)行業(yè)逐步成為當前和今后上訪(fǎng)的苗頭，信訪(fǎng)工作人員要掌握當前信訪(fǎng)動(dòng)向國家政策，調研新時(shí)期信訪(fǎng)動(dòng)向和對策，妥善解決群眾上訪(fǎng)提出的新問(wèn)題。
局掛職鍛煉工作總結2
根據XX縣招商局的安排、推薦，XX年9月我被派到市招商局投資促進(jìn)處(境外業(yè)務(wù)處)進(jìn)行為期半年的掛職鍛煉，認真踐行縣招商中心為專(zhuān)業(yè)招商隊伍“強素質(zhì)”的重任。在掛職期間我得到了市招商局領(lǐng)導的無(wú)微不至的關(guān)心和熱情接待，在生活和學(xué)習上得到市局、處室領(lǐng)導和同事們的大力支持、熱情幫助和耐心指導，讓我在一個(gè)和諧良好的學(xué)習環(huán)境下，充實(shí)的工作環(huán)境下，快樂(lè )學(xué)習工作，切實(shí)感受到了xx市“大發(fā)展、大環(huán)境、大建設”的跨越式發(fā)展氛圍，真正體會(huì )到縣委縣政府成立縣招商中心，培養鍛煉年輕干部為專(zhuān)業(yè)招商人才的正確決策。我如饑如渴地汲取，受益非淺，感悟很深，不虛此行。
一、珍惜機會(huì )、嚴格要求、加強溝通、虛心學(xué)習
這次掛職學(xué)習是縣招商局著(zhù)力提高專(zhuān)業(yè)招商人員業(yè)務(wù)素質(zhì)重要舉措。我非常珍惜此次學(xué)習機會(huì )，處處嚴格要求自己，注重塑造良好形象，嚴格遵守市局的各種規章制度，上班不遲到、不早退，有事請假。上班時(shí)認真閱讀有關(guān)資料，并在不干擾、不添亂的前提下，注重與市局領(lǐng)導和有關(guān)處室溝通交流。細心觀(guān)察，精心體味，潛心對比，深刻感悟市局及市政府其他部門(mén)的嚴格管理、工作效能和服務(wù)水平，厘清工作思路，學(xué)習先進(jìn)的工作方法和經(jīng)驗。每天堅持做掛職日記和心得筆記。時(shí)常轉換視角，時(shí)而作為市局中的一員，時(shí)而作為XX縣的一個(gè)代表、聯(lián)絡(luò )員、“推銷(xiāo)員”角色，始終以“人人都是發(fā)展環(huán)境，個(gè)個(gè)都是投資形象”要求自己，宣傳XX，推介XX。上班瞅機會(huì )，下班抓機會(huì )，虛心做小學(xué)生，誠心交友，加強與市局來(lái)訪(fǎng)客商的溝通，堅持互換名片，主動(dòng)贈送投資資料，真誠相待，廣交朋友。鞏固交流平臺，決不放走一個(gè)可利用的招商投資信息。每天上下班坐公交車(chē)，早出晚歸，從未搞特殊化。一切行動(dòng)服從組織安排，主動(dòng)參與工作，第一時(shí)間完成領(lǐng)導交待工作，自覺(jué)參加市局各種集體活動(dòng)，從未提出不合理的要求，尊重市局領(lǐng)導、團結周?chē)�，與他們建立了深厚的感情。
二、深入學(xué)習、精心感觸市招商局相關(guān)工作情況
xx市招商局XX年成立，現有投資促進(jìn)處(境外業(yè)務(wù)處)、區域經(jīng)濟處(境內業(yè)務(wù)處)、綜合計劃處、企業(yè)處、辦公室等四處一室。各處室職能明確，人員配置優(yōu)化，保持了很高的戰斗力。XX年完成570億的招商引資總量，超額完成500億的目標任務(wù)。XX年圍繞全市招商引資繼續保持全省第一、中部先進(jìn)的基礎上，力爭超過(guò)700億的既定目標值。
值得感觸學(xué)習的相關(guān)工作情況有：
(1)接待程序：高起點(diǎn)、高規格、高準確度，接待過(guò)程注重了解掌握項目情況，注重協(xié)調各方。
(2)辦公程序:高效率、快節奏，時(shí)間概念非常強，文字材料嚴謹規范。
(3)活動(dòng)安排：準備程度高，精益求精，嚴密、妥善，人、財、物充裕。
(4)專(zhuān)業(yè)化程度高，責任意識更強：注重招商隊伍的專(zhuān)業(yè)化建設，專(zhuān)業(yè)化人才的培養，經(jīng)常性的開(kāi)展招商大練兵活動(dòng)，利用完備的制度管理，鍛煉出精湛的業(yè)務(wù)能力以及精誠的團隊精神，進(jìn)而培養壓力意識，培養招商的責任意識。富有成效的專(zhuān)業(yè)招商，極大的增強了命中率、成功率。
(5)招商形式多樣性：結合“查擺找補創(chuàng )”細節抓的更細，方法好、技巧多。
(6)注重聯(lián)系關(guān)系，交流信息：和客商長(cháng)期保持密切的關(guān)系，適時(shí)邀請各類(lèi)商會(huì )、協(xié)會(huì )、企業(yè)參加各類(lèi)對接會(huì )、展覽會(huì )、觀(guān)摩會(huì )、考察團，適時(shí)拜訪(fǎng)客商、商會(huì )、社團，同他們建立長(cháng)期關(guān)系，同時(shí)政府投入也較大。
(7)注重資料積累：和其他部門(mén)保持密切關(guān)系，相互配合，適時(shí)更新宣傳資料。注重平時(shí)積累，借鑒外單位好的'資料不斷完善充實(shí)自己。
(8)注重各種活動(dòng)的開(kāi)展、參與：各種活動(dòng)交流是社會(huì )交往的重要途徑，更是招商引資信息傳播的最佳通道�；顒�(dòng)中注重很好的組織、準備，并且有經(jīng)常性的、很細致的總結、收獲和積累經(jīng)驗；注重業(yè)余文化體育活動(dòng)的開(kāi)展和參與，注重集體形象的展示，不斷增強團隊精神和培養隊伍的文化素質(zhì)，不斷調節以適應工作心理、狀態(tài)的需求基礎。
三、掛職期間參與完成的主要工作
根據市招商局安排，我被分派在投資促進(jìn)處(境外業(yè)務(wù)處)工作。掛職以來(lái)，除自覺(jué)參加有關(guān)會(huì )議，接待、活動(dòng)，學(xué)習有關(guān)資料文件，拜訪(fǎng)領(lǐng)導外，還深入各處室交流學(xué)習工作，同他們建立良好的關(guān)系，并且還同市屬各縣區、開(kāi)發(fā)區招商部門(mén)、市直招商小分隊主動(dòng)接觸，建立良好的關(guān)系，著(zhù)重建立了信息資源共享的平臺，同時(shí)也進(jìn)一步推介了XX，宣傳了XX。適時(shí)邀請客商到XX參觀(guān)考察，并與有投資意向的客商保持著(zhù)密切的聯(lián)系。在不影響掛職工作的同時(shí)，最大限度的參與到縣招商局和縣招商中心的工作。掛職期間參與完成的主要工作有：參加了xx市首屆家博會(huì )和第七接屆項目資本對接會(huì )招商組工作，其中參加了家博會(huì )組委會(huì )接待組工作，負責了市招商局家博會(huì )期間的青年志愿者組織工作。參加了xx市東莞、深圳招商推介會(huì )，并負責了相關(guān)資料的整理和會(huì )務(wù)的安排，工作中溝通接觸了珠三角相關(guān)客商和市縣代表團領(lǐng)導，精準的工作得到相關(guān)領(lǐng)導的贊賞和鼓勵。市局主要領(lǐng)導安排我代表市局參加了市直機關(guān)的廣播操訓練、比賽，得到一致好評。參加了市局的“查擺找補創(chuàng )”教育活動(dòng)，把自己作為市局的一員，并負責了投資促進(jìn)處的學(xué)習筆記工作，在工作的同時(shí)也深受教育。
四、掛職鍛煉的收獲
1、強化了學(xué)習的意識。從縣區到市局工作范圍擴大了，工作對象也更加多樣化。初到市局時(shí)，我抓緊外出學(xué)習的機會(huì )，主動(dòng)向市局領(lǐng)導、同事了解市招商局的工作概況，做到心中有數。利用整理辦公室的契機，我大致瀏覽檔案資料，對部門(mén)工作有了相對全面的認識，這些都有助于我盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。在隨后緊張繁忙的工作中，我也盡可能用一切機會(huì )，閱讀招商專(zhuān)業(yè)理論書(shū)籍、學(xué)習業(yè)務(wù)知識，結合工作進(jìn)行深入思考。我深知，唯有不斷地學(xué)習和思考，才能讓自己不至落后于時(shí)代對招商干部的要求。
2、錘煉了務(wù)實(shí)的作風(fēng)。市招商局的工作處處體現出務(wù)實(shí)的作風(fēng)。對于找準看好的工作項目，他們往往是“先干后說(shuō)、多干少說(shuō)、甚至干了也不說(shuō)”，注重工作的實(shí)際效果，不講排場(chǎng)不搞形式主義。對于工作當中出現的問(wèn)題，市局干部們始終堅持“不爭論、不埋怨、不推諉扯皮，有什么問(wèn)題解決什么問(wèn)題”的務(wù)實(shí)態(tài)度，保護機關(guān)干部的工作熱情，營(yíng)造出和諧的工作氛圍，讓置身其中的每一個(gè)人氣順、心齊、力聚、有干勁。務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，成就出色的工作業(yè)績(jì)，這一點(diǎn)，讓我感觸頗深。
3、開(kāi)闊了工作視野。市招商局具有很強的機遇意識和創(chuàng )新意識，他們不斷解放思想、更新觀(guān)念、大膽創(chuàng )新，敢闖、敢試、敢干，其突出的工作業(yè)績(jì)也受到市委、市政府乃至省里的越來(lái)越多的重視。在這里掛職鍛煉，使我更加直觀(guān)地了解到xx市大建設前沿陣地工作的特色和經(jīng)驗，使自己開(kāi)闊了視野、拓寬了思路。使自己的思維跳出了原有的小圈子，學(xué)會(huì )了從大處著(zhù)眼、小處著(zhù)手的工作方法，學(xué)會(huì )了從宏觀(guān)層面思考招商的工作，增強了掌控局面的能力。
4、增強了適應能力。對于來(lái)自縣區的掛職干部而言，最大的難題不是語(yǔ)言的障礙，也不是快節奏的工作，而是整體與局部差異帶來(lái)的思維方式的不同。要想在掛職期間有所收獲，就必須盡快填平橫亙在二者之間的溝壑，才能從根本上實(shí)現“外來(lái)者”到“自家人”的轉變。對此，我通過(guò)多聽(tīng)、多看、多問(wèn)、多想，首先從自己的角度努力去理解、適應，在與他人的交流過(guò)程中主動(dòng)介紹XX招商引資工作的情況，讓對方更多地了解我長(cháng)期置身于其中的“爭創(chuàng )”氛圍，以增進(jìn)彼此的理解和適應。同時(shí)，我堅持“謙虛自信”的準則，不害怕、不回避矛盾的產(chǎn)生，通過(guò)有禮有節的方式進(jìn)行解釋說(shuō)明，最終得到了領(lǐng)導、同事的理解和認可。在西南組團融入大xx的過(guò)程中，我的適應能力得到了鍛煉，樹(shù)立起XX縣招商干部的良好形象，也與市局和其他縣區干部建立了真摯的友情。
五、幾點(diǎn)掛職招商感悟
1、通過(guò)掛職鍛煉，真正體會(huì )到縣委縣政府成立縣招商中心，培養鍛煉年輕干部為專(zhuān)業(yè)招商人才的正確決策。招商引資是一門(mén)學(xué)問(wèn)，它涉及地理歷史、國家政策、法律法規、建筑規劃、金融稅收、談判技巧等各種知識，沒(méi)有長(cháng)期的實(shí)踐操作和經(jīng)驗積累是做不好這項工作的，對于一個(gè)年輕招商人員一定要從了解市情、縣情入手，全面鍛煉培養專(zhuān)業(yè)招商能力，學(xué)成懂經(jīng)濟、善管理的新時(shí)期專(zhuān)業(yè)化干部人才。
2、強化招商責任意識，厘清思路，不斷創(chuàng )新工作。每個(gè)招商干部都牢固樹(shù)立本地區經(jīng)濟、社會(huì )發(fā)展的責任感和事業(yè)心，自我加壓，徹底改變傳統的思想觀(guān)念，在看到差距中堅定發(fā)展的信心和決心，看到差距也就增強了工作的責任感和使命感。招商引資工作中必須摒棄虛榮放下架子，廣交朋友，不怕吃苦，努力工作。要敢為人先創(chuàng )新工作，處處留心招商信息，善抓發(fā)展機遇;要善于變通，求真務(wù)實(shí)，不斷學(xué)習新的知識、方法、經(jīng)驗，要學(xué)習借鑒別人好的東西為我所用。
3、要進(jìn)一步強化服務(wù)意識，建設優(yōu)質(zhì)、高效、誠信的服務(wù)性招商團隊。結合“查擺找補創(chuàng )”更深層次的抓細節、促落實(shí)。招商部門(mén)要做到少一些衙門(mén)習氣，多一點(diǎn)企業(yè)活力，每個(gè)招商工作人員要成為投資者的一流服務(wù)員，要用高規格的專(zhuān)業(yè)招商來(lái)服務(wù)投資者，用至高的誠信來(lái)營(yíng)造環(huán)境，增強投資者投資興業(yè)的信心。
掛職鍛煉期間，市局領(lǐng)導在生活上給予我細致入微的照顧，在工作中及時(shí)幫助、指導，充分信任，提供了極好的鍛煉機會(huì )，在思想上更是時(shí)時(shí)關(guān)心過(guò)問(wèn)。幾位局長(cháng)也在繁忙的工作中抽空找我談話(huà)、拉家常，傳授工作經(jīng)驗，幫助解開(kāi)思想疙瘩。讓我完完全全地融入了市局這個(gè)大家庭當中，使我能夠投入地工作、認真地學(xué)習、愉快地生活，最終達到了掛職鍛煉的目的。
這次掛職鍛煉，是我人生難得的學(xué)習機會(huì )，就像是走進(jìn)沒(méi)有圍墻的學(xué)校，讓我近距離地見(jiàn)識了xx市改革發(fā)展的巨大成就，進(jìn)一步堅定了走中國特色社會(huì )主義道路的信念，增添了建設XX、發(fā)展XX的信心；也看到了XX作為省城副中心、“衛星城”加快融入省會(huì )經(jīng)濟圈大潮中，更應敢為人先，搶抓機遇，順勢發(fā)展，要像昆山對接大某一樣，實(shí)施低成本招商戰略，完全融入xx市“三大推進(jìn)”，加速發(fā)展，極大提高“141”西南組團重要地位，早日邁進(jìn)全國百強。在參與各項工作的過(guò)程中，我切身體驗到了市局務(wù)實(shí)創(chuàng )新、團結協(xié)作的良好氛圍，開(kāi)闊了眼界，增長(cháng)了見(jiàn)識，增長(cháng)了才干，豐富了經(jīng)驗，尤其是解放了思想，更新了觀(guān)念�；氐絏X，我將把在市局期間的所見(jiàn)所聞與同事交流共享，也將把在這里的好作風(fēng)、好方法運用到我縣招商工作當中，讓掛職鍛煉的成果在XX扎根、成長(cháng)，直至枝繁葉茂。
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