精選建設工作計劃模板合集七篇

　　日子如同白駒過(guò)隙，不經(jīng)意間，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始制定一個(gè)計劃。計劃怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？下面是小編幫大家整理的建設工作計劃7篇，希望對大家有所幫助。

建設工作計劃 篇1

　　上半年，我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導和市住建局的具體指導下，堅持高標準建設和高效能管理，有計劃、按步驟扎實(shí)做好市政建設管理各項工作。半年來(lái)，主要做好了以下幾個(gè)方面的工作：

　　一、取得的主要成績(jì)

　�。ㄒ唬┦姓�設施進(jìn)一步完善。

　　堅持先規劃后建設的原則，按照“高標準規劃、高品位設計、高質(zhì)量建設、高水平管理”的要求，嚴抓工程質(zhì)量和安全，推動(dòng)了工程項目的及時(shí)啟動(dòng)和穩步推進(jìn)。

　　1、市區瀝青路面維修工程。該工程投入約48萬(wàn)元，對連州大道、湟川中路、慧光路等市區瀝青道路破損路面進(jìn)行維修，現該工程進(jìn)入立項階段，預計6月底可動(dòng)工。

　　2、生活垃圾衛生填埋場(chǎng)建設工程。連州市新生活垃圾衛生填埋場(chǎng)選定于連州市九陂鎮龍頭山，占地面積600畝，建設規模為300噸/日，使用年限25年，擬定項目投資7000萬(wàn)元。目前正由九陂鎮負責征地，至6月8日止，征地共征簽到243畝。市政局正在準備立項的相關(guān)手續，擬與廣州市環(huán)境保護工程設計院有限公司簽訂《連州市城市生活垃圾衛生填埋場(chǎng)項目環(huán)境影響評價(jià)報告》、《連州市城市生活垃圾衛生填埋場(chǎng)項目可行性研究報告》、《連州市城市生活垃圾衛生填埋場(chǎng)項目工程初步設計》。

　　3、城西垃圾中轉壓縮站建設工程。項目建設立項等相關(guān)手續已辦妥，目前正進(jìn)行進(jìn)行地質(zhì)鉆探，為地基設計作準備。待地質(zhì)鉆探完成后，將出施工圖紙方案。

　　4、零星工程。瀝青維修路面80平方米；及時(shí)處理群眾對水溝阻塞、人行道和水溝蓋板毀壞等各類(lèi)投訴23宗，更換水溝蓋板76件，維修水溝蓋板支座36處，維修集水口斷裂236個(gè)，清理集水口淤泥150個(gè)，清理淤泥阻塞的水溝360米；維修損壞路面4宗，面積215平方米；維修人行道步行磚460平方米，維修被盜河堤欄桿59條。

　　5、及時(shí)修復損壞的市政設施。4月5日凌晨，我市遭遇狂風(fēng)和冰雹襲擊，不少大樹(shù)被連根拔起，屋頂瓦片被掀，戶(hù)外廣告牌東倒西歪，路燈燈具、線(xiàn)路損毀嚴重，垃圾滿(mǎn)地，一片狼藉，造成市政設施損毀嚴重。這次雷雨冰雹天氣造成路燈、園林、環(huán)衛等市政設施共損失達47萬(wàn)元。為及時(shí)恢復正常的生活秩序，市政局各部門(mén)及時(shí)應對，路燈處一大早出動(dòng)80多人趕到了城南等地修復摧毀的燈具、線(xiàn)管。園林處出動(dòng)105人，6臺車(chē)對街道、公園廣場(chǎng)的樹(shù)木進(jìn)行清理。環(huán)衛處出動(dòng)75人次清洗街道及清掃樹(shù)葉，出動(dòng)3臺灑水車(chē)、1臺掃路車(chē)及4輛垃圾車(chē)，共清洗75萬(wàn)平方米道路面積，清理市區樹(shù)枝及垃圾32噸，修復垃圾場(chǎng)廠(chǎng)房5間，共270平方米。修復供電線(xiàn)路138米，修復一桿電桿。工程科也及時(shí)派人對堵塞的排水溝進(jìn)行清理，對損壞了集水口進(jìn)行更換。

　　（二）環(huán)境衛生管理工作進(jìn)一步創(chuàng )新。

　　環(huán)衛處以全面提高市區環(huán)境衛生質(zhì)量為目標，堅持“服務(wù)第一，質(zhì)量第一，長(cháng)效第一”的方針，不斷完善各項管理機制，不斷提高環(huán)境衛生保潔質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，環(huán)境衛生管理工作有了新變化。

　　1、加強管理力度，抓好日常保潔工作，確保市區垃圾的日產(chǎn)日清。

　　全體干部職工繼續發(fā)揚“寧可一人臟，換來(lái)萬(wàn)家凈”的奉獻精神，刻苦耐勞，較好地完成了市區50多條主街道、650多條內街小巷約150萬(wàn)平方米、2.2萬(wàn)戶(hù)上門(mén)收垃圾和23座公廁1660平方米的保潔任務(wù)，完成了市區日產(chǎn)135噸年產(chǎn)4.9萬(wàn)噸垃圾的'清運、填埋處理工作。

　　2、爭取上級支持，加大投入，加快環(huán)衛基礎設施建設步伐。

　　做好兩輛微型垃圾收集機動(dòng)車(chē)和一輛3噸壓縮車(chē)的購置工作。目前垃圾收集機動(dòng)車(chē)和壓縮車(chē)正在招標中，設備購置后將用于收集內街小巷的垃圾，減輕市區內街小巷的清掃保潔勞動(dòng)強度，提高工作效率和保潔質(zhì)量。

　　3、加強公廁管理力度。

　　4、積極做好城區除“四害”服務(wù)工作。

　　一是做好除“四害”密度監測，每季度對市區“四害”密度監測一次，主要以監測鼠密度為主，并將每次監測結果裝訂成冊，形成資料庫。

　　二是對市區73個(gè)機關(guān)單位、企業(yè)，23座公廁和公共場(chǎng)所（包括公園、廣場(chǎng)、內街、小巷、垃圾填埋場(chǎng)等）150多萬(wàn)平方米定時(shí)進(jìn)行投藥、噴殺，共用鼠藥700公斤、敵敵畏100公斤、奮斗吶50公斤、倍硫磷30公斤，還對市區大街小巷200多處鼠洞進(jìn)行填補，以確保市區“除四害”滅殺達標。

　　5、加大城鄉衛生整治力度，提升市區環(huán)境面貌。

　　為搞好連州市城區環(huán)境衛生，遏制亂扔掃垃圾現象，營(yíng)造整潔、優(yōu)美的市容環(huán)境，全面提升城市形象，環(huán)衛處圍繞臨街商鋪垃圾亂丟、掃地出門(mén)等不文明行為開(kāi)展了一系列的專(zhuān)項整治。

　　一是從3月26日起環(huán)衛處和城監大隊采取上門(mén)入戶(hù)、溫馨告知的方式，向各沿街商鋪發(fā)放了2225份《沿街商鋪上門(mén)收集生活垃圾服務(wù)通知》，對沿街商鋪鋪主進(jìn)行宣傳教育，力促商鋪鋪主主動(dòng)整改。

　　二是自4月初環(huán)衛處和城監大隊開(kāi)始對市區臨街商鋪進(jìn)行了拉網(wǎng)式檢查、摸底，對違章行為的商鋪進(jìn)行登記備案，發(fā)現亂扔掃垃圾行為立即上前對當事人進(jìn)行說(shuō)服教育，并聯(lián)合電視臺對違章商鋪進(jìn)行集中整治，在整治過(guò)程中堅持“重教育，輕處罰”的原則對當事人進(jìn)行說(shuō)服教育，大部分商鋪業(yè)主都虛心接受我們的教育，不再亂扔垃圾。但仍有部分商鋪業(yè)主不分時(shí)段不分地點(diǎn)亂扔掃垃圾，環(huán)衛處對這些亂扔掃生活垃圾情況嚴重的臨街商鋪進(jìn)行嚴肅查處，并通過(guò)新聞媒體曝光。

建設工作計劃 篇2

　　為貫徹落實(shí)集團公司、xx鐵路公司20xx年安全工作部署，推進(jìn)本安體系建設和質(zhì)量標準化工作的深入開(kāi)展，提高安全管理水平，確保安全生產(chǎn)持續穩定，特制定xx鐵路機務(wù)段本質(zhì)安全管理體系（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：本安體系）建設工作計劃。

　　一、機務(wù)段本安體系工作小組：

　　1、組長(cháng)：xx、xx。

　　2、副組長(cháng)：xx、xx、xx。

　　3、組員：xx、xx、xx、xx、xx、xx。

　　4、編審：xx。

　　5、編輯：xx、xx。

　　二、工作小組人員職責：

　　1、組長(cháng)：制定本安體系建設方針、目標，審核本安體系文件。監督、檢查、指導本安體系建設、實(shí)施和評價(jià)工作，保障本安體系建設所需資源、設備、資金、辦公場(chǎng)地等；持久深入地推動(dòng)本安體系建設工作。

　　2、副組長(cháng)：負責對管理標準、管理措施及實(shí)施效果進(jìn)行評估審查，提出改進(jìn)提高意見(jiàn)，進(jìn)一步修改完善相關(guān)標準、措施及管理制度，持續提高管理水平；負責組織對各車(chē)間科室進(jìn)行考核、評估。

　　3、組員：負責基于本安體系的作業(yè)標準、設備操作規程以及“本質(zhì)安全管理激勵與約束制度”、“本質(zhì)安全監督檢查制度”等相關(guān)管理方面規章制度的建立完善和管理工作，監督檢查現場(chǎng)執行情況。

　　4、審核：負責本安體系建設整體協(xié)調工作及編輯人員的管理。負責組織、指導、檢查各車(chē)間部門(mén)本安體系建設宣傳發(fā)動(dòng)工作；安全文化建設工作；對編輯的本安體系文件進(jìn)行初審及后期完善落實(shí)工作負責。

　　5、編輯：在工作小組的領(lǐng)導下負責本安體系建設初期文字資料的錄入、整理、初審工作，印刷相關(guān)手冊、文件。負責本安體系文件的編輯及相關(guān)規章制度的完善修改。

　　三、本安體系指導思想：

　　依據集團公司及xx鐵路公司本安體系建設指導意見(jiàn)，充分借鑒煤礦企業(yè)、大準鐵路本安體系建設經(jīng)驗及集團公司本安體系內部教材和相關(guān)法規，夯實(shí)基礎，穩步推進(jìn)，黨政工團齊抓共管，干部職工全員參與，全力構建以風(fēng)險預控為核心的、持續的、全面的'、全過(guò)程的、全員參與的PDCA閉環(huán)式本質(zhì)安全管理體系。

　　四、本安體系編輯理念：

　　圍繞企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰略和方針目標，為保證安全生產(chǎn)、降低危險隱患，對于在生產(chǎn)或工作崗位上從事各種勞動(dòng)的職工存在各種各樣的自身不安全行為和設備、環(huán)境存在的問(wèn)題。工作小組把提高人、機、環(huán)、管四個(gè)方面綜合管理和經(jīng)濟效益的目的有效結合起來(lái)，運用本安體系的理論和方法開(kāi)展工作，使之最終成為各工作崗位的行為準則。

　　五、本安體系編輯宗旨：

　　1、提高員工綜合素質(zhì)，增強員工的安全意識，激發(fā)員工的積極性及創(chuàng )造性。

　　2、改進(jìn)設備質(zhì)量及管理，降低風(fēng)險隱患從而提高經(jīng)濟效益。

　　3、建立安全文明的生產(chǎn)環(huán)境，使之為安全生產(chǎn)提供更加可靠的外界因素。

　　4、使各級領(lǐng)導職工明確其崗位規范的風(fēng)險管理標準及管理措施，從管理上堵住漏洞，為安全生產(chǎn)保駕護航。

　　六、本安體系建設目標：

　　1、20xx年內建立本安體系框架，在全段范圍內運行本安體系，確保年底實(shí)現本安三級達標，力爭實(shí)現本安二級達標；20xx年實(shí)現本安一級達標。

　　2。通過(guò)本安體系建設和持續改進(jìn)提高，逐步實(shí)現人員無(wú)失誤、設備無(wú)故障、環(huán)境無(wú)危害、管理無(wú)漏洞，進(jìn)而實(shí)現人員、設備、環(huán)境、管理的本質(zhì)安全目標，全面提升我段安全管理水平。

　　七、本安體系推進(jìn)計劃：

　　1、第一階段：20xx年xx月底前建立健全組織機構，完成本安體系初期宣傳、培訓、資料整理，并編輯《風(fēng)險管理標準及崗位規范》、《員工不安全行為識別》、《設備風(fēng)險管理標準及措施》的初稿。

　　2、第二階段：20xx年年底前完成危險源辨識和風(fēng)險評估，編制本安體系文件并在全段各部門(mén)施行；確保年底實(shí)現本安三級達標，力爭實(shí)現本安二級達標。

　　3、第三階段：在20xx年一季度底組織本安體系實(shí)施情況評價(jià)，總結經(jīng)驗、查找問(wèn)題和不足，持續改進(jìn)完善并落實(shí)，實(shí)現年底本安一級達標。

　　八、本安體系文件構成：

　　主要包括風(fēng)險管理、組織保障管理、人員不安全行為管理與控制、本質(zhì)安全管理評價(jià)和本質(zhì)安全管理信息系統。

　�。ㄒ唬�體系文件

　　1、本質(zhì)安全管理制度：

　�。�1）本質(zhì)安全目標管理制度（制度匯編）。

　�。�2）本質(zhì)安全生產(chǎn)責任制（咨詢(xún)劉生武）。

　�。�3）本質(zhì)安全投入保障制度。

　�。�4）安全管理激勵與約束制度（制度匯編）。

　�。�5）事故隱患排查與整改制度（制度匯編）。

　�。�6）本質(zhì)安全監督檢查制度。

　�。�7）基于本質(zhì)安全的設備管理制度。

　�。�8）基于本質(zhì)安全的人員不安全行為管理制度。

　�。�9）本質(zhì)安全文化建設保障制度。

　�。�10）事故應急救援制度（應急處置預案）。

　�。�11）認為需要的其他安全管理制度。

　　2、管理體系手冊：

　�。�1）《本質(zhì)安全管理基本知識手冊》（有內部教材）。

　�。�2）《本質(zhì)安全管理風(fēng)險管理手冊》（進(jìn)行中）。

　�。�3）《本質(zhì)安全管理管理標準和管理措施手冊》（進(jìn)行中）。

　�。�4）《本質(zhì)安全管理人員不安全行為控制與管理手冊》（進(jìn)行中）。

　�。�5）《本質(zhì)安全管理保障措施手冊》。

　�。�6）《本質(zhì)安全管理企業(yè)文化建設手冊》。

　�。�7）《本質(zhì)安全管理評價(jià)體系及標準手冊》。

　�。�8）《本質(zhì)安全管理評價(jià)體系及標準手冊》（進(jìn)行中）。

　　3、程序文件：

　�。�1）本質(zhì)安全管理工作啟動(dòng)程序。

　�。�2）本質(zhì)安全管理風(fēng)險管理程序。

　�。�3）本質(zhì)安全管理管理標準與措施制定程序。

　�。�4）本質(zhì)安全管理人員準入程序。

　�。�5）本質(zhì)安全管理人員教育培訓程序。

　�。�6）本質(zhì)安全管理組織機構設置程序。

　�。�7）本質(zhì)安全管理體系運行程序。

　�。�8）本質(zhì)安全管理安全文化建設實(shí)施程序。

　�。�9）本質(zhì)安全管理安全運行檢查與監測程序。

　�。�10）本質(zhì)安全管理應急預案制定、啟動(dòng)程序。

　�。�11）本質(zhì)安全管理內部評價(jià)程序。

　　九、本安體系適用范圍：我段所屬各科室、車(chē)間。

　　十、本安體系建設工作流程。

　　十一、本安體系建設具體工作內容及進(jìn)度安排。

建設工作計劃 篇3

　　20xx年在期待中向我們走來(lái)，新的學(xué)年帶給我們新的希望，對幼兒園的發(fā)展我們有更清晰的目標。我們要以“我愛(ài)創(chuàng )新教育事業(yè)”為指導思想，全面具體落實(shí)“用愛(ài)心服務(wù)成長(cháng)”這一創(chuàng )信核心理念，積極倡導“以孝治教”思想理念，以“一天文化”為旗幟，實(shí)現幼兒園常規工作的自動(dòng)化、規范化和精致化；堅持“在服務(wù)中提升品質(zhì)”的主旋律，關(guān)注幼兒園內部的和諧與外部的和諧，關(guān)注幼兒的發(fā)展、教師的發(fā)展和幼兒園的發(fā)展；關(guān)注幼兒習慣的養成，關(guān)注班級特色課程的開(kāi)展。以20xx年工作重點(diǎn)為目標，創(chuàng )新地開(kāi)展工作。

　　一、指導思想：

　　以學(xué)習貫徹全國教育工作會(huì )議精神為主線(xiàn)，以教師職業(yè)道德規范為準則，加強教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育，增強廣大教師教書(shū)育人的責任感和使命感。把更新師德觀(guān)念、規范師德行為、提升師德水平作為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強幼兒園師德建設，強化教師素質(zhì)，努力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)奉獻，適應現代化教育發(fā)展的高素質(zhì)教師隊伍。

　　二、本學(xué)年師德建設工作重點(diǎn)：

　　大力加強師德師風(fēng)建設，堅持把師德教育擺在教師隊伍建設的突出位置，弘揚愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表、無(wú)私奉獻精神。以活動(dòng)為主線(xiàn)，多渠道、多層次開(kāi)展形式多樣的師德教育，使良好的師德規范轉化為廣大教師的自覺(jué)行為，轉化為廣大教師的人格品質(zhì)。

　　1、學(xué)習貫徹落實(shí)《教師職業(yè)道德規范》等法律法規。

　　2、堅持系統的師德培訓、經(jīng)常性的師德教育和“提升人文素養”讀書(shū)教育活動(dòng)。評選“最佳教師”活動(dòng)。

　　3、進(jìn)一步規范教師的言行，學(xué)習宣傳校內外“優(yōu)秀教師”、道里區是“師德標兵”的先進(jìn)事跡，要求全體教師必須做到“三愛(ài)”：愛(ài)事業(yè)、愛(ài)崗位、愛(ài)幼兒，不斷加強自身建設與修養。

　　三、具體措施：

　�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導與規范，強化師德建設觀(guān)念。

　　1、幼兒園把師德建設工作擺上重要議事日程，定期召開(kāi)會(huì )議，統一思想認識，增強抓好師德建設的責任感和緊迫感，提高活動(dòng)效率。

　　2、做到師德教育經(jīng)�；�、制度化。教師的集中學(xué)習與平時(shí)學(xué)習相結合，集體學(xué)習與個(gè)人學(xué)習相結合，每學(xué)期保證安排集中學(xué)習不少于四次。

　　3、規范師德行為，對照有關(guān)師德規范的要求，教師對自身在教育教學(xué)過(guò)程中的師德師風(fēng)問(wèn)題進(jìn)行反思和總結，開(kāi)展批評與自我批評，寫(xiě)出師德自查自糾書(shū)面材料，切實(shí)解決教師中存在的問(wèn)題。

　　4、進(jìn)一步規范家校聯(lián)系行為，建全和完善家長(cháng)幼兒園聯(lián)系制度。通過(guò)家長(cháng)會(huì )、家訪(fǎng)、電話(huà)聯(lián)系等多種形式，促進(jìn)教師、幼兒和家長(cháng)的相互溝通，爭取家庭、社會(huì )對幼兒園教育事業(yè)的理解和支持。繼續開(kāi)展幼兒?jiǎn)?wèn)卷、征求家長(cháng)意見(jiàn)、師德調查、教師師德評價(jià)活動(dòng)，自覺(jué)主動(dòng)接受幼兒、家長(cháng)、社會(huì )的監督，增強工作透明度、增強幼兒園與家長(cháng)、教師與幼兒的有效互動(dòng)，創(chuàng )辦好人民群眾滿(mǎn)意的'幼兒園。

　�。ǘ�）加強學(xué)習，提高職業(yè)道德素養。

　　1、組織全體教師認真學(xué)習《教師職業(yè)道德規范》，全面準確理解《規范》的基本內容。努力學(xué)習《教育法》、《教師法》和《義務(wù)教育法》等法律法規，貫徹執行市、區教育局關(guān)于加強教師隊伍建設有關(guān)要求。結合師德學(xué)習內容，每學(xué)期每位教師撰寫(xiě)學(xué)習筆記和心得體會(huì )。

　　2、引導全體教師樹(shù)立終身學(xué)習意識，不斷適應社會(huì )發(fā)展變化的需要。教師除掌握好專(zhuān)業(yè)知識外，還要積極參加繼續教育及業(yè)務(wù)進(jìn)修，在理論上和實(shí)踐活動(dòng)中進(jìn)一步提高能力，以適應素質(zhì)教育發(fā)展的需要。

　�。ㄈ�）多彩活動(dòng)，提升師德修養。

　　1、認真開(kāi)展“三愛(ài)活動(dòng)”（愛(ài)事業(yè)、愛(ài)崗位、愛(ài)幼兒）。通過(guò)開(kāi)展“愛(ài)事業(yè)”活動(dòng)，樹(shù)立教師工作責任心和職業(yè)幸福感；通過(guò)開(kāi)展“愛(ài)崗位”活動(dòng)，加強教師的敬業(yè)精神；通過(guò)開(kāi)展“愛(ài)幼兒”活動(dòng)，重建教師的博愛(ài)心靈。為確�！叭龕�(ài)活動(dòng)”扎實(shí)推進(jìn)，取得實(shí)效，積極開(kāi)展以下師德建設活動(dòng)。

　　2、開(kāi)展豐富多彩的社會(huì )志愿服務(wù)活動(dòng)。

　　3、開(kāi)展“關(guān)愛(ài)教師”活動(dòng)。關(guān)注教師的情緒、關(guān)心教師的生活、關(guān)懷教師的成長(cháng)，積極幫助解決存在的實(shí)際困難，讓廣大教師感受到幼兒園的溫暖，提高職業(yè)幸福感，穩定教師隊伍。繼續關(guān)注教師的心理健康，充分利用教師大會(huì )、個(gè)別談心、心理健康教育輔導等形式對教師的急躁情緒進(jìn)行有效疏導，保證教師以良好的心態(tài)投入幼兒園工作。

　　4、樹(shù)立師德建設典型，充分發(fā)揮示范作用。開(kāi)展評選表彰“孩子喜愛(ài)的好老師”活動(dòng)，挖掘典型，樹(shù)立榜樣，加大宣傳力度，促進(jìn)師德建設工作健康發(fā)

　�。ㄋ模┩晟平處熉殬I(yè)道德考核評價(jià)制度，確保師德建設健康發(fā)展。

　　建立師德檢查制度，制定教師月考核指標體系，對教師進(jìn)行月考核。

　　2、幼兒園將教師職業(yè)道德確立為年度考核首要條件，進(jìn)一步完善教師師德考核評價(jià)制度，推動(dòng)師德建設工作向縱深發(fā)展，塑造教師師德群體的良好形象。

　　3、對全體教師進(jìn)行師德師風(fēng)考核，把師德師風(fēng)考核結果與教師獎勵、崗位聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任以及年度考核掛鉤，實(shí)行一票否決制。發(fā)現有悖職業(yè)道德的言行，及時(shí)對當事教師提出批評教育。情節嚴重的教師，依據有關(guān)規定給予紀律處分，并在教師評聘時(shí)要扣除相應的分數，當年不能評優(yōu)晉級。

建設工作計劃 篇4

　　一、指導思想

　　班級文化是指班級在學(xué)習、工作、生活中所形成的具有一定思想內涵和文化特征的班級形象和思想行為方式。班級文化是班級的一種風(fēng)尚、一種文化傳統，一種行為方式，它自覺(jué)或不自覺(jué)地通過(guò)一定的形式融會(huì )到班級同學(xué)的學(xué)習、工作、生活等各個(gè)方面中，形成一種良好地自覺(jué)地行為習慣，潛移默化地影響著(zhù)人們的行為。班級作為學(xué)校的基層單位，班級文化建設是校園文化建設的基礎，搞好班級文化建設，對于營(yíng)造良好的學(xué)習成才環(huán)境，促進(jìn)學(xué)生的身心的健康發(fā)展具有極其重要的作用。

　　二、班級文化建設具體要求。

　　第一，在班級中樹(shù)立牢固的班級文化意識，良好的班級文化不會(huì )自然而然地產(chǎn)生，需要通過(guò)各種形式的教育和灌輸，使學(xué)生們樹(shù)立健康的思想導向和牢固的班級文化意識。

　　第二、營(yíng)造良好的文化環(huán)境。班級環(huán)境對于班級文化的形成，具有潛移默化的作用。要采取各種形式營(yíng)造一個(gè)溫馨的文化氛圍。

　　第三、班級是由每個(gè)同學(xué)組成的。每個(gè)同學(xué)作為班級的成員，其言行舉止都會(huì )對周?chē)�產(chǎn)生一定影響，良好的班級文化不僅應具有良好的環(huán)境，還應該體現在大多數學(xué)生的行動(dòng)之中。

　　第四、由于每個(gè)同學(xué)的思想水平和綜合素質(zhì)不同，會(huì )表現出一些差異，對少數落后的同學(xué)，應加強管理教育，使他們溶入班級的主流文化。

　　第五、班級文化體現在班級和學(xué)生的各個(gè)方面，表現為班級的良好的氛圍學(xué)生的良好的行為習慣，而這些學(xué)生的表現由于基礎不同，表現出一些差異，需要在日常學(xué)習、工作、生活中，逐步的鍛煉和養成。

　　第六、良好的班級文化具有較高的內涵，建設良好的班級文化不是一朝一夕的事情，需要在實(shí)踐中逐步的加強和提高。

　　三、班級文化的內容

　班級文化的內容主要有以下幾點(diǎn)：愛(ài)國主義精神、集體主義觀(guān)念(團隊精神)、紀律意識、勤奮學(xué)習、珍惜時(shí)間、整潔有序、團結互助等。

　　四、班級文化的具體措施

　　1、為班級布置良好的文化環(huán)境，使班級在精神面貌具有和諧的氣氛。我與學(xué)生一同在教室的前后墻上布置展示了如“靜下來(lái),鑄我實(shí)力;拼上去,亮我風(fēng)采”初三一班,夢(mèng)想飛揚的地方”等等句子來(lái)激勵同學(xué)不斷求知、進(jìn)取;布置英語(yǔ)角光榮榜等專(zhuān)欄.;學(xué)生成績(jì)取得進(jìn)步之時(shí)，在名字下方貼一只小狗，或者發(fā)一個(gè)小小的象征性的'獎狀。還利用黑板報這一宣傳陣地等外部環(huán)境布置來(lái)發(fā)揮對學(xué)生潛移默化的教育作用。

　　2、布置激勵學(xué)生的比賽機制。教師后面墻上張貼“心靈之聲”，全班23人每人一心，心上標明姓名，學(xué)習目標等。讓學(xué)生在競賽中養成競爭意識。

　　3、注重學(xué)生責任感的培養，鼓勵學(xué)生發(fā)揮主人翁精神。教育學(xué)生具有民主與法制的觀(guān)念、有責任感、文明禮貌、教育學(xué)生學(xué)會(huì )關(guān)心他人。關(guān)心他人可以從關(guān)心自己的父母開(kāi)始，關(guān)心身邊的人，相互尊重、關(guān)心集體，關(guān)心學(xué)校，關(guān)心班級，關(guān)心國家的強盛和民族的興旺，關(guān)心人類(lèi)的前途命運，進(jìn)而關(guān)心我們賴(lài)以生存的地球上的環(huán)境污染、生態(tài)平衡、能源危機等問(wèn)題。教育學(xué)生以班級為家，積極主動(dòng)地布置并維護清新整潔的學(xué)習環(huán)境，形成良好的文化氛圍。每人為教室里的布置捐花草，請班長(cháng)做好詳細的記錄，明確分工，設置圖書(shū)角，制定班級借書(shū)制度。每個(gè)學(xué)生能主動(dòng)為班級準備缺少的東西，如美化環(huán)境的綠色植物，垃圾袋等，讓學(xué)生更有家的感覺(jué)，增強主人翁意識。

　　4、建設班級精神文化時(shí)注重誠信教育。引導學(xué)生說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，強化“誠信光榮，不誠信可恥”的道德觀(guān)念，形成誠信者人人夸，使學(xué)生們學(xué)習一些關(guān)于誠信的知識，引起學(xué)生對誠信問(wèn)題的關(guān)注。

　　5、建立班級公約，以此約束學(xué)生的言行。

　　為了使學(xué)生具有秩序觀(guān)念，能夠自覺(jué)維護各類(lèi)公共秩序，遵紀守法，制定切合實(shí)際的班級公約：

　　1)遵守學(xué)校、班級的各項常規制度，不遲到早退。

　　2)尊敬師長(cháng)，同學(xué)間和睦相處，共同發(fā)展。

　　3)愛(ài)護班級公共財產(chǎn)，主動(dòng)為班級添磚加瓦。

　　4)上課時(shí)，做到會(huì )認真傾聽(tīng)，會(huì )積極發(fā)言。自主學(xué)習，具有探究創(chuàng )新精神。

　　5)獨立完成各項作業(yè)，不抄襲，不遲交，考試講誠信，不作弊。

　　6)離開(kāi)教室，隨手關(guān)燈、門(mén)、窗，節約用水、用電。

　　7)集體活動(dòng)聽(tīng)從安排，積極參加，維護班級榮譽(yù)，為班級爭光。

　　班級文化建設將在環(huán)境中陶冶，在學(xué)生行動(dòng)中體現，在教育中灌輸，在管理中強化，在日常中養成，在實(shí)踐中提高。

建設工作計劃 篇5

　　xx社區地處六合城區中心，商業(yè)繁華地段。轄區內現有米巷小區，長(cháng)江新苑，河濱花園，金寧廣場(chǎng)，永寧雅苑五個(gè)規模較大的小區組成，面積1.2平方公里。居民住宅樓48棟，住戶(hù)2530戶(hù)，常住人口7425人，流動(dòng)人口662人，轄區單位12個(gè)，有志愿者隊伍10支130人。黨總支下設七個(gè)支部，共有黨員54名，離退休黨員13名，生活困難黨員3名。

　　今年以來(lái)，我社區將按照街道黨工委的總體部署和要求，以五社區創(chuàng )建工作為抓手，堅持以明確的責任分工強化組織領(lǐng)導，加大資金投入，強化陣地建設，強力推進(jìn)我社區平安創(chuàng )建工作：

　　一、加強領(lǐng)導，完善各項綜治制度。

　　在街道綜治辦的指導下，社區成立了社會(huì )管理綜合治理領(lǐng)導小組，由社區書(shū)記任組長(cháng)、副主任任副組長(cháng)，社區小組長(cháng)、兩委委員為成員，具體負責平安創(chuàng )建的具體事項，同時(shí)，社區成立了治保會(huì )、社區人民調解委員會(huì )，整個(gè)社區劃分為4個(gè)治安小區，實(shí)行社區干部包片區治安制度，每個(gè)片區有一名小組長(cháng)具體負責各小區的治安工作。建立社區干部、小組長(cháng)、小區治安員的三級治安防范網(wǎng)絡(luò )。

　　二、創(chuàng )新載體，全力做好矛盾排查和化解。

　　以創(chuàng )建五社區為載體，努力打造管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的新型社區。充分發(fā)揮社區綜治社工、治安志愿者、居民小組長(cháng)的'力量，每半月對轄區社會(huì )矛盾糾紛進(jìn)行一次集中排查，對出現的矛盾，社區干部第一時(shí)間到達現場(chǎng)進(jìn)行調解，將矛盾化解在初始階段�，F場(chǎng)不能及時(shí)調解的疑難矛盾糾紛，帶回社區調解室，由社區組織調解，仍不成功再按規定移交到街道綜治中心調解。上半年，社區調解工作小組共開(kāi)展矛盾糾紛排查27次，接待群眾3批14人次，受理矛盾糾紛4件，調解成功4件，調解成功率為100%。

　　三、強化措施，扎實(shí)開(kāi)展群防群治。

　　由于我社區地處城中心，侵財性案件高發(fā)，又被列為市文明創(chuàng )建示范點(diǎn)這也是我社區平安建設的一個(gè)重點(diǎn)。我們將努力做到：

　　一是針對4個(gè)封閉式管理的住宅小區，我們積極與物業(yè)管理部門(mén)共同配合、協(xié)調管理。實(shí)行24小時(shí)輪流值班，對小區的平安、機動(dòng)車(chē)輛、非機動(dòng)車(chē)輛進(jìn)行管理和登記。

　　二是對無(wú)物業(yè)管理的2個(gè)住宅小區，由社區保安和治安志愿者佩帶袖章，按時(shí)在所負責的區域內進(jìn)行巡查，禁止收破爛人員和流動(dòng)攤販進(jìn)入，尤其是對流動(dòng)人口、外來(lái)人員、流動(dòng)商販進(jìn)行詢(xún)問(wèn)登記，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與社區干部和片警聯(lián)系解決。保安、治安志愿者實(shí)行每周一次例會(huì )制度，匯報各小區的巡查情況和治安防范情況，對各種矛盾糾紛進(jìn)行排查。

　　三是加強對出租房屋和流動(dòng)人員管理。針對我社區地處城中心，門(mén)面房較多，我們將與社區民警不定期進(jìn)行檢查，建立了出租房屋和流動(dòng)人口管理檔案，與出租房主簽定治安保證書(shū)，使社區管理到位，確保了其住宅區的治安防范工作，減少了治安案件的發(fā)生。

　　四是廣泛開(kāi)展治安模范小區的創(chuàng )建活動(dòng)。為了認真做好平安社區的創(chuàng )建工作，計劃五月份對轄區的治安防范工作進(jìn)行了認真的摸底調查，在各個(gè)小區開(kāi)展創(chuàng )建治安模范小區活動(dòng)，每個(gè)社區干部按照網(wǎng)格化分工負責1個(gè)小區的創(chuàng )建活動(dòng)，與各小區的物業(yè)公司及時(shí)聯(lián)系，取得他們的支持，社區干部與社區民警配合，經(jīng)常深入到小區，監督檢查治安防范工作，使每個(gè)小區的停車(chē)棚都有專(zhuān)人看管、值班室24小時(shí)有人值班，做到樓房有人管、院落有人護、大門(mén)有人看，確保治安防范工作取得實(shí)效。

　　四、加強宣傳，提高群眾對平安創(chuàng )建的認識。

　　我們將在街道黨工委、辦事處的大力支持下，采用法制宣傳欄、宣傳展板、發(fā)放宣傳材料、舉辦法制培訓班等多種形式向廣大居民宣傳防火、防盜、反邪教、崇尚科學(xué)、破除迷信等方面的知識，針對不同年齡和人群，組織他們進(jìn)行法律培訓。在5月份的綜治宣傳月中，我們將邀請街道司法所的干部為居民進(jìn)行預防青少年違法犯罪法律知識講座，組織社區文藝隊參加平安創(chuàng )建宣傳活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展這些活動(dòng)，使居民的自我平安意識、家庭法律意識、青少年自我保護意識和識別罪犯的能力有所提高。

　　五、切實(shí)加強刑釋解教人員的安置幫教工作。

　　為了做好刑釋解教人員的安置幫教工作，社區成立了刑釋解教人員幫教領(lǐng)導小組，切實(shí)做好刑釋解教人員的幫教工作，與他們簽定幫教協(xié)議書(shū)，每季度定期對他們進(jìn)行一次回訪(fǎng)，及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài)、生活及工作狀況，通過(guò)回訪(fǎng)談心消除他們思想上的顧慮、鼓勵幫助他們盡快就業(yè)，對一時(shí)無(wú)法就業(yè)生活確有困難的社區積極主動(dòng)地為其辦理低保使他們處處感受到政府和社會(huì )對他們的關(guān)心。目前社區7名刑釋解教人員幫教工作均已得到落實(shí)。將有效地減少和預防了刑釋解教人員的重新犯罪。

　　下一步我們將針對不足，把工作重點(diǎn)放在加強巡邏隊伍，健全群防群治組織，整改突出治安問(wèn)題，化解不安定因素。把落腳點(diǎn)放在減少發(fā)案上，增強居民群眾平安感上。認真履行保一方平安職責，全面提升平安社區創(chuàng )建水平。

建設工作計劃 篇6

　　一、指導思想

　　以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，全面貫徹落實(shí)黨的十六屆三中、四中全會(huì )和全國、省、市政法工作會(huì )議精神，以開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)活動(dòng)為載體，緊緊圍繞我縣的中心工作，突出抓好學(xué)習型機關(guān)創(chuàng )建活動(dòng)，夯實(shí)黨建基礎，創(chuàng )新思想政治工作，努力帶好隊伍，為完成今年各項工作提供思想保障和動(dòng)力支持，努力開(kāi)創(chuàng )政法工作新局面。

　　二、有效推進(jìn)創(chuàng )建學(xué)習型單位活動(dòng)

　　江澤民同志多次指出，講學(xué)習、講政治、講正氣，首先要講學(xué)習。只有不斷學(xué)習，才能在思想上保持高尚的境界，才能增強做好工作的本領(lǐng)，因此必須建設成學(xué)習型單位。我委黨支部委立足當前、高瞻遠矚全面啟動(dòng)實(shí)施了“創(chuàng )建學(xué)習型單位工程”。我們將按照“創(chuàng )新思維、提高能力、提升素質(zhì)、促進(jìn)發(fā)展”的目標要求，結合黨支部實(shí)際和當前開(kāi)展的黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，在干部職工中開(kāi)展“三比三看”學(xué)習競賽活動(dòng)，即：比誰(shuí)學(xué)得多，看誰(shuí)筆記記得好，體會(huì )深;比誰(shuí)學(xué)得好，看誰(shuí)觀(guān)念更新快，知識利用好;比誰(shuí)學(xué)得扎實(shí)，看誰(shuí)業(yè)務(wù)能力強，本職工作完成好。爭取使每名職工做到“四個(gè)一”：理解一個(gè)概念(學(xué)習型組織的概念)，樹(shù)立一個(gè)觀(guān)念(終身學(xué)習的觀(guān)念)，鉆研一本好書(shū)，掌握一項技能。在學(xué)習原則上要求做到：集中學(xué)習、集中精力、學(xué)習內容上要做到區別對待、因人而異，干部以學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)“三學(xué)”為重點(diǎn)，以提高廣大干部的政策理論水平、職業(yè)道德規范、業(yè)務(wù)能力，增強他們服務(wù)基層的意識，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)能力和工作效率。

　　三、夯實(shí)黨建基礎，增強黨組織的戰斗力。

　　我們將按照“黨員先鋒工程活動(dòng)”的要求，繼續深入開(kāi)展爭創(chuàng )“堡壘”支部活動(dòng)。我們將總結近年來(lái)開(kāi)展此項活動(dòng)的經(jīng)驗，把支部的各項工作進(jìn)一步細化、量化，形成完整的制度下發(fā)到每一個(gè)辦公室，全年進(jìn)行總評。

　　組織黨員開(kāi)展生動(dòng)活潑的黨建活動(dòng)，提高黨員隊伍素質(zhì)。我們除抓好黨員的日常教育，堅持開(kāi)好“三會(huì )一課”，保證次數、加強質(zhì)量外，今年總支還將在全體黨員中重點(diǎn)進(jìn)行黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，通過(guò)組織黨員干部，集中學(xué)習《黨員先進(jìn)性教育讀本》，使大家弄清黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義，并結合黨員喪失先進(jìn)性的種種表現，結合自身查找不足，增強黨員的.黨性修養，提高黨員自身素質(zhì)。在此基礎上，我們將認真開(kāi)展民主評議黨員活動(dòng)，通過(guò)自評、互評、群眾參評、表彰處罰階段實(shí)施，使民主評議工作達到教育黨員、樹(shù)立楷模、純潔隊伍的目的。

　　四、加強思想政治工作，不斷探索新形勢下思想政治工作新路子

　　思想政治工作是我黨的優(yōu)良傳統，新的一年工作中，我們始終不間斷的開(kāi)展思想政治工作，結合解困、改革、發(fā)展實(shí)際，與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng )新，這一年來(lái)我們將重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：

　　(一)、認真組織黨員職工學(xué)習黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)必讀篇目和選學(xué)篇目。我們充分利用黨課學(xué)習、職工政治理論學(xué)習等時(shí)間，組織職工反復學(xué)習和討論，讓干部職工進(jìn)一步強化宗旨意識、黨性意識、責任意識、學(xué)習意識和自律意識，進(jìn)一步解放思想，轉變觀(guān)念，增強職工的危機感和使命感，統一思想、振奮精神、激發(fā)職工投身于各項工作的積極性和自覺(jué)性。

　　(二)、在思想政治工作中，我們黨按照“思想政治工作創(chuàng )新工程”的要求，創(chuàng )新工作方法，在全委推廣領(lǐng)導思想政治工作責任區制。每名領(lǐng)導聯(lián)系一個(gè)辦公室作為自己的思想政治工作責任區，定期深入責任區，與職工開(kāi)展交心談心活動(dòng)，及時(shí)了解職工思想動(dòng)態(tài)，解決職工難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題。

　　我們還將繼續開(kāi)展“1 1”助學(xué)等活動(dòng)，與社區結成幫扶對子，幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。

　　(三)、關(guān)心職工生活，幫助他們解決實(shí)際困難。要時(shí)刻把職工的冷暖掛在心間，積極為職工抓難事、辦實(shí)事、做好事。通過(guò)辦職工看得見(jiàn)摸得著(zhù)的好事，進(jìn)一步密切干群關(guān)系，造就職工隊伍的凝聚力。

　　(四)、抓好輿論陣地建設，加強宣傳新信息工作�？傊�將準確把握輿論導向，緊密結合形勢，及時(shí)上報有關(guān)信息，定期下發(fā)政法簡(jiǎn)報，要緊密結合思想政治工作要點(diǎn)，充分利用輿論陣地的輻射作用，加大職工形勢教育力度。將總結去年宣傳信息工作經(jīng)驗，充分發(fā)揮年輕在此項工作中的積極作用，安排給每名年輕干部每月寫(xiě)稿任務(wù)，并定期公布稿件完成、用稿情況，爭取能夠使宣傳信息工作再上新臺階。

　　(五)、嚴格執行民主測評制度，主動(dòng)接受群眾民主監督。我們每年組織職工群眾對委辦班子成員，進(jìn)行一次民主測評，從德、能、勤、績(jì)、廉五個(gè)方面對領(lǐng)導干部進(jìn)行評價(jià)，把監督的權利交給職工群眾，班子成員的一言一行，一舉一動(dòng)，都置身于群眾監督之下。

建設工作計劃 篇7

　　為全面貫徹黨的教育方針，落實(shí)學(xué)校的一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生的一切的教育思想;因材施教，使素質(zhì)教育落到實(shí)處，根據學(xué)校工作安排，為做好我班的后進(jìn)生轉化工作，特制訂本計劃：

　　一、指導思想

　　樹(shù)立“轉化一個(gè)后進(jìn)生和培養一個(gè)優(yōu)生同等重要”和“教師不應該選擇自己教育的學(xué)生，而應當創(chuàng )造適合于不同學(xué)生的教育”這一正確觀(guān)念。面向全體，因材施教，加強后進(jìn)生轉化工作，使素質(zhì)教育落到實(shí)處，讓學(xué)生得以生動(dòng)、活潑、健康的發(fā)展，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　二、工作措施與方法

　　1、動(dòng)之以情，消除戒備心理

　　消除戒備心理的唯一途徑，是教師對后進(jìn)生要愛(ài)得真，愛(ài)得深，將嚴格要求滲透在愛(ài)之中。當學(xué)生體驗到老師對自己的一片愛(ài)心和殷切期望時(shí)，他們就會(huì )變得“親其師而信其道”。

　　2、尊重信任，喚起自尊心

　　自尊心是人的自我意識的重要標志之一，是進(jìn)步的動(dòng)力之一。教師應當尊重、信任后進(jìn)生，喚起他們的自尊心，培植自信心。所以教師應特別注意以下幾點(diǎn)：

　　(1)對后進(jìn)生要求要適度。要求過(guò)高，他們會(huì )認為高不可攀，望而卻步;要求過(guò)低，不利于培養后進(jìn)生的學(xué)習毅力和克服困難的能力。

　　(2)讓后進(jìn)生獲得成功。只有當他們真正體驗到經(jīng)過(guò)努力而獲成功的歡悅時(shí)，才能樹(shù)立起進(jìn)進(jìn)步的信心和愿望。教師可以布置一些他們力所能及的任務(wù)，在完成之后給以適當的鼓勵。

　　(3)讓后進(jìn)生充分發(fā)展自己的才能，充分展示自己的長(cháng)處。在挑選班干部時(shí)應

　　加以考慮，讓他們也能擔任一定職務(wù)，在集體中發(fā)揮作用。

　　3、曉之以理，增強后進(jìn)生分辨是非的能力

　　教師應曉之以理，提高后進(jìn)生的道德覺(jué)悟和上進(jìn)心，培養后進(jìn)生是非觀(guān)念。堅持正面誘導，以理服人，切忌簡(jiǎn)單粗暴，以勢壓人。對他們說(shuō)理要透徹，一定要結合榜樣教育和具體事例，利用集體輿論，輔之以分明的獎罰。

　　4、創(chuàng )設情境，鍛煉后進(jìn)生的意志

　　針對學(xué)生不良行為，光*說(shuō)理還是不夠的，所以教師應憑借一定的`手段有意識地創(chuàng )設特定的與之相宜的情境，如為培養學(xué)生的意志力，教師應該適當創(chuàng )設一些帶有一定困難的情境，鍛煉他們與各種誘因勇敢斗爭的意志力，培養他們戰勝困難，戰勝自我的頑強毅力。

　　5、持之以恒，反復教育，鞏固后進(jìn)生良好行為習慣

　　后進(jìn)生的轉化不可能一蹴而就，一般要經(jīng)歷醒悟、轉變、反復、穩定四個(gè)階段。因此，在轉化過(guò)程中，后進(jìn)生故態(tài)復萌，出現多次反復，是一種正�，F象。對這項十分艱苦的工作，教師一定要有滿(mǎn)腔熱情，必須遵循教育規律，“反復抓，抓反復”，因勢利導，使后進(jìn)生保持不斷前進(jìn)的勢頭。

　　6、貫徹“興趣貫課堂”，讓課堂教學(xué)“活”起來(lái)。在課堂教學(xué)中，教師要始終遵循“主體性原則”，激發(fā)學(xué)生以極大的興趣參與教學(xué)活動(dòng)的全過(guò)程，主動(dòng)的去體驗，獲取。對一些后進(jìn)生，要給他們創(chuàng )造積極參與學(xué)習活動(dòng)的機會(huì )，教師要引導學(xué)生在課上有所思，有所情，有所收獲，以情入境，真正從思維上參與，從情感上參與。從而在學(xué)習上有所進(jìn)步，變厭學(xué)為樂(lè )學(xué)。

　　三、主要工作安排：

　　1、針對后進(jìn)生行為習慣差，進(jìn)行日常行為習慣專(zhuān)題班會(huì )教育。

　　2、針對后進(jìn)生心理情況，選擇適當的時(shí)機和方式進(jìn)行心理溝通活動(dòng)---談心。

　　3、針對后進(jìn)生學(xué)習目標不明確，進(jìn)行學(xué)習目的性教育;學(xué)習習慣不好，則常抓學(xué)生日常學(xué)習習慣---作業(yè)檢查等 ，針對學(xué)生的成績(jì)、心理的個(gè)性差異進(jìn)行因材施教。

　　4、針對一部分后進(jìn)生家庭教育薄弱，進(jìn)行家訪(fǎng)活動(dòng)，家校聯(lián)系。取得家庭的配合，達到家校合一，共同教育的目的。

　　5、建立后進(jìn)生名冊，并對單元檢測、期中、期末的成績(jì)及時(shí)填寫(xiě)，期末進(jìn)行總結、評比。

　　蘇霍姆林斯基說(shuō)：“教育才能的基礎在于深信有可能成功教育每個(gè)兒童，我不相信有不可救藥的兒童、少年或男女青年�！� 我們要用藝術(shù)家特有的眼光去認真分析研究，即使是一塊最普通的木頭，只要我們用心雕琢，也會(huì )使其能夠變成一件有價(jià)值的藝術(shù)品。

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