班級管理方案(精選10篇)
為了確保工作或事情能高效地開(kāi)展,通常需要提前準備好一份方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則、步驟和安排等。方案應該怎么制定呢?下面是小編整理的班級管理方案,希望對大家有所幫助。
班級管理方案 篇1
學(xué)校政教處根據本方案,對各年級班的德育管理進(jìn)行德育量化積分,各年級對各班進(jìn)行德育量化積分,各班對每個(gè)學(xué)生進(jìn)行德育量化積分,以此來(lái)評價(jià)各年級、班及每個(gè)學(xué)生的德育情況。
政教處或學(xué)生干部每天組織檢查并及時(shí)公布;每周末累計一次,按積分對前2名頒放流動(dòng)紅旗;每月對班級管理進(jìn)行匯總。學(xué)期結束后,由政教處對各年級班進(jìn)行德育量化積分匯總,評選優(yōu)秀班集體和優(yōu)秀班主任。
各學(xué)期每月每班德育基礎分為100分。
檢查計分項說(shuō)明:在校學(xué)生違反以下內容的,對其所在班的德育積分扣分。
一、處分扣分:學(xué)生違反《大王實(shí)驗中學(xué)對違紀學(xué)生處分規定》,按下列標準扣分:警告扣3分,嚴重警告扣5分,記過(guò)扣7分,留校察看扣9分?鄯衷诎嗉壏e分匯總時(shí),單列扣分項扣除。
二、教室紀律:
1、每曠課一節扣2分,遲到、早退一次扣1分。
2、自習打鬧、說(shuō)話(huà)、看小說(shuō)及其他閑雜書(shū)刊或做干擾其他同學(xué)學(xué)習的事,打架、罵人、侮辱人,每項扣2分。
3、頂撞老師,情節稍輕,每次扣5分,較重者按《對違紀學(xué)生處分規定》處理。
4、在教學(xué)樓內大聲喧嘩,或做各種體育活動(dòng)的,每次扣2分。
三、宿舍紀律:
5、在宿舍樓內大聲喧嘩,或做各種體育活動(dòng)的,每次扣1-3分。
6、在宿舍樓內隨地大小便,每次扣10分。
7、午休晚睡時(shí)間,說(shuō)話(huà)、點(diǎn)燈、看書(shū)、聽(tīng)收音機、打鬧、外出的,每次扣1-5分。
8、在宿舍樓內就餐,樓道內洗衣服、洗澡、刷牙、亂潑水的,每次扣1-5分。
9、午休晚睡遲到一次扣2分。
10、住宿生午休晚睡接待客人的,一次扣2分。
11、住宿生物品不按規定擺放或擺放不整齊,或床鋪上堆放雜物的,扣1-5分。
12、被子不折疊或擺放不規范的,床單凌亂不整,床下雜物多且雜亂,扣1-5分。
13、住宿生不準帶家長(cháng)或他人進(jìn)入宿舍樓,不得留外人住宿,否則一次扣10分。
14、住宿生必須按學(xué)校安排住宿,不準私自調換宿舍或床輔位置,否則一次扣5分。
15、住宿生一律在校內住宿,如遇特殊情況,須經(jīng)班主任或任課教師或級部主任同意并簽請假單后,方可在外居住,否則一次扣10分。16、熄燈后,若宿舍內仍有說(shuō)話(huà)者,受到批評一次卻不改正的,又不能落實(shí)到具體某個(gè)人的,扣該宿舍內每人3至5分。
四、食堂紀律:
17、打水、買(mǎi)飯等不排隊的,一次扣1至5分。
18、頂撞或辱罵伙房工人的,一次扣20分。較重者按《對違紀學(xué)生處分規定》處理。
19、隨意丟饅頭、倒飯菜、亂潑菜湯米湯,不講公共衛生的,一次扣1至5分。
五、校園紀律:
20、在校園內追逐打鬧的,扣1至5分。校園內騎自行車(chē),扣5分。
21、按照學(xué)生證佩帶規定,不佩帶學(xué)生證(牌)的,扣1分/人,轉借學(xué)生證(牌)的,每人扣1分。
22、自行車(chē)無(wú)牌或無(wú)證或無(wú)鎖的,扣1分/輛。不按規定位置擺放的,扣5分/輛。
23、嚴禁在校園內帶食品、水果、飲料及邊走邊吃邊飲等不文明行為的發(fā)生,否則每發(fā)現一次扣1分。
24、損壞公共設施,在校園、教室內亂涂、亂刻、亂劃,爬窗、爬墻,損壞花草樹(shù)木、踐踏草皮,每次除扣1——10分外,另負賠償責任。
25、要求統一穿校服,如每周一升旗時(shí)間,或其他要求穿校服時(shí)而未穿校服的,扣1分/人。
六、衛生紀律:
26、每日檢查宿舍、衛生區、教室衛生不合格的,每次扣1-5分。周五衛生大掃除不合格的,扣5至10分。
27、亂扔廢紙、塑料袋、冰糕袋、飲料盒(袋)等廢棄物的,隨地吐痰的,每次扣1至5分。
28、衣著(zhù)、頭發(fā)、手面、脖子污漬多,個(gè)人衛生差,每發(fā)現一次,扣2分。
七、兩操紀律:
29、在規定時(shí)間內不能到達指定位置做操的班級,每次扣1分。
30、做操時(shí),每班衛生值日員不超過(guò)5人,否則每多1人,扣1分。
31、做操不認真,隨意說(shuō)笑打鬧,每次扣2分。班主任不跟操的扣5分。
八、集會(huì )紀律:
32、集會(huì )時(shí),在規定時(shí)間內不能到達的扣5分,曠會(huì )每人次扣1分。
33、有說(shuō)話(huà)、看書(shū)、睡覺(jué)、打鬧等行為的,每人次扣1分。被領(lǐng)導在會(huì )上批評的,扣10分。
34、隊伍不整齊扣1-5分,班主任在隊伍后說(shuō)笑的,扣10分。
九、其他:
35、不服從管理,無(wú)理頂撞,甚至侮辱報復班干部、學(xué)生會(huì )成員、督查人員的,情節較輕的扣5——20分,情節較重的按《對違紀學(xué)生處分規定》處理。
36、在校內吹口哨每發(fā)現一次扣5分。在校內抽煙、喝酒的,每發(fā)現一次帶煙到學(xué)校的,扣10分。
37、發(fā)現學(xué)生偷盜、敲詐、勒索、打群架者,扣所在班20分,并移送派出所處理。
38、不尊重家長(cháng),家長(cháng)意見(jiàn)較大,經(jīng)查屬實(shí)的酌情扣分。其它需要扣分者,經(jīng)查屬實(shí),參照上述標準酌情扣分。
加分項
39、被評為文明宿舍者,給所在班加2分。每周每班獲得一次流動(dòng)紅旗,加2分。
40、敢于同不良行為壞人壞事做斗爭的;制止打架、偷盜等違犯法紀行為發(fā)生;在校內外檢舉違法亂紀行為,做好人好事的,經(jīng)查屬實(shí)的加1——10分。
41、學(xué)校組織的大型活動(dòng),按班主任獎勵管理辦法執行。
43、其它需要加分者,須經(jīng)班主任申請,政教處審查,學(xué)校同意后,視情況酌情給予加分。
班級管理方案 篇2
我的班整體表現為:學(xué)習氣氛濃,自覺(jué)性強;紀律穩定,言行規范,基本沒(méi)有損壞學(xué)校和班級形象的事情發(fā)生;絕大多數同學(xué)心理健康,積極參加集體活動(dòng),體現了團結拼搏,自強不息的團隊精神。班級的管理主要有以下幾方面:
一、班主任管理班級的理念和思路
[理念] 注重學(xué)生的養成教育,培養學(xué)生自主學(xué)習的能力、自覺(jué)遵守紀律和保護環(huán)境的意識,抓好班級管理中的細節。
[思路] 從一開(kāi)始就要有詳細的班級管理制度和要求,明文公布各項制度,宣布班委、課代表、小組長(cháng)等職責。然后,嚴格按照制度來(lái)監督實(shí)施,如果有不能接受的同學(xué),可以當面提出疑義,或者商量有所修改。否則,每個(gè)同學(xué)必須遵守。這是我多年班主任工作的經(jīng)驗,所以,每接新的班級要做到以下幾點(diǎn):
1、建立班委機構。在新的班級集體中,建立一個(gè)強壯的班委機構,是搞好班級工作的樞紐。經(jīng)過(guò)一個(gè)月的臨時(shí)班委的考察和試用,確立正式的班委組織。
2、公平、和藹的交流盡快掌握本班學(xué)生的心理動(dòng)態(tài)。針對全班同學(xué)的交流,讓同學(xué)感覺(jué)到新班集體的溫馨,消除對新環(huán)境的恐懼心理。例:同學(xué)們,今天我們有緣來(lái)到這個(gè)集體中,這個(gè)集體中的頭就是我,大家可以叫老班,只要你們喜歡就好。你們現在就認識了我,但是認識你們每個(gè)人,我要有個(gè)過(guò)程,你們是多數嗎!你的過(guò)去,我不想了解,我只想知道你的現在和將來(lái),即使過(guò)去你很輝煌,有過(guò)超凡的成績(jì),那也是過(guò)去的事了;蛘吣阍(jīng)有過(guò)什么過(guò)失,或者養成了不好的習慣,那也是過(guò)去的事了,只要現在重新開(kāi)始就是我們合作愉快的基礎。希望你們能和我愉快合作三年,好嗎?針對個(gè)別同學(xué)的交流,作到有的放矢的交流。發(fā)現什么事,只說(shuō)什么事,不去追問(wèn)過(guò)去的做法和以前有什么習慣,只要求現在應該怎么做,并且要指導其正確言行,下次不允許再出現類(lèi)似的錯誤。
3、向全班同學(xué)公布常規檢查的制度。例,檢查作業(yè)、紀律監督、衛生值日的要求。
4、參加學(xué)校和年級的活動(dòng)。由班主任和班委共同商量決策,或者與全班同學(xué)商量決策。
二、班委職責
明確各個(gè)班委員的工作,做到分工明確,責任到人,各項工作都有其負責人和具體操作人。一般遇事要班委集體商量,班長(cháng)作決策,如有困難及時(shí)與班主任溝通,再做決策。
1、班長(cháng):抓班級整體工作,進(jìn)行每天的考勤工作,定時(shí)參加學(xué)校德育處的班長(cháng)會(huì ),召開(kāi)班委會(huì )商量本班的事物,一般活動(dòng)有自己的決策權。有難解決的問(wèn)題與班主任商量,作出決策。同時(shí),有義務(wù)將班里發(fā)生的問(wèn)題及時(shí)與班主任溝通,否則要承擔責任。
2、學(xué)習委員:監督小組長(cháng)的學(xué)習,每星期一收家長(cháng)的《教育日記》,每星期二、四分別收a、b組學(xué)生日記。有權利為班級建設提出建議,有義務(wù)配合班長(cháng)的工作。
3、衛生委員:主抓班級每天的值日工作,督促值日生按時(shí)、按標準作好打掃衛生的任務(wù)。有權利為班級建設提出建議,有義務(wù)配合班長(cháng)的工作。
4、體育委員:組織好每天下午課間跑操活動(dòng),組織好每周兩節體育課和參加學(xué)校大型會(huì )議活動(dòng)的紀律。有權利為班級建設提出建議,有義務(wù)配合班長(cháng)的工作。
5、文藝委員:主要負責課前領(lǐng)唱歌,組織參加學(xué)校文藝活動(dòng)和任何比賽活動(dòng)。有權利為班級建設提出建議,有義務(wù)配合班長(cháng)的工作。
三、課代表職責
1、語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)課代表,每天負責收繳課堂、家庭作業(yè),并把交作業(yè)情況匯報給本科任課老師和班主任處,課間積極與本科任課老師結合,布置好當天的家庭作業(yè)。有權利監督組長(cháng)的作業(yè)和背誦知識的情況,有權利分配組長(cháng)檢查組員的作業(yè)和背誦知識的情況。
2、政治、歷史、地理、生物課代表要按照本科任課老師的要求,按時(shí)收繳作業(yè),并把交作業(yè)的情況及時(shí)匯報給本科任課老師和班主任處。按照課程的安排與各任課老師結合,布置好當天的家庭作業(yè)。有權利監督組長(cháng)的作業(yè)和背誦知識的情況。有權利分配組長(cháng)檢查組員的作業(yè)和背誦知識的情況。
班級管理方案 篇3
本學(xué)期我班的班訓依然是“今日事今日畢”。只有按時(shí)、保質(zhì)地完成好今日的一切工作,才能保證第二天以飽滿(mǎn)的精神去迎接新任務(wù)、新挑戰。
一、師生共同完善班規
師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法。在上一年制定的基礎上不斷完善增加。這樣學(xué)生既感到有趣,又有動(dòng)力,而且可以在不知不覺(jué)中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動(dòng)的各種要求為主動(dòng)的行為,有助于學(xué)生將文字內化為行為。
本學(xué)期由積分的選票和同學(xué)無(wú)記名投票相結合,分數包括:學(xué)習、衛生、紀律、活動(dòng)、好人好事……等多方面的考核。得分滿(mǎn)50分可換得選票一張,學(xué)期末選票最多的為本學(xué)期末的“三好標兵”,如有同數量的同學(xué)投票選舉。依次類(lèi)推。表現不好的在得分里面扣掉。這樣一來(lái)無(wú)論是什么層次的學(xué)生都可以?huà)晟戏,大大激發(fā)了孩子的積極性。
二、繼續實(shí)行一人一崗制度
首先發(fā)揮班干部模范帶頭作用。幫助班干部樹(shù)立威信,鼓勵他們大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法,嚴格要求他們,要以身作則。培養干部團結協(xié)作。
其次讓學(xué)生參與管理班級。實(shí)行“一人一崗制度”培養學(xué)生組織能力和責任心,使每個(gè)學(xué)生都有“主人翁”意識,提供學(xué)生展示自我的機會(huì ),體現學(xué)生小主人地位。盡可能給每個(gè)學(xué)生樹(shù)立“班級主人翁思想”,讓每個(gè)學(xué)生知道班級就是自己的家,讓班里學(xué)生盡量能做到各有安排,人盡其用,每個(gè)人都在班集體里找到自己的角色,對班集體有強烈的責任感和歸屬感,F在已有大組長(cháng)4名、正組長(cháng)12名、副組長(cháng)12名、值日班長(cháng)15名、喊隊員4名、管隊員4名、鎖門(mén)2名等,大到班長(cháng),小到擺水壺。這些職位讓更多的孩子都得到鍛煉。
三、搞好各項課外活動(dòng)
本學(xué)期繼續圍繞學(xué)校計劃開(kāi)展應急演練、秋季運動(dòng)會(huì )、卡拉ok比賽、誦讀比賽、演講比賽、歡慶元旦等活動(dòng)。
本學(xué)期班內除了繼續開(kāi)設圍棋小組、乒乓球小組、籃球小組、毽球小組等興趣小組之外還增加了豎笛小組、象棋小組、跳棋小組。這些興趣小組不僅能減少不安全事故的發(fā)生,而且還能豐富了孩子們的課余生活,更能增進(jìn)了同學(xué)之間的了解和友誼。
四、突顯小組管理
本學(xué)期繼續實(shí)行小組合作、管理制度。每小組6人,其中A人為班內較優(yōu)秀的學(xué)生為正組長(cháng),B為副組長(cháng),依次為CDEF.組成六人小組。搭配(A—FB—EC—D),這樣A可以給F做榜樣,并時(shí)刻提醒他、監督他。B可以給E做榜樣,并時(shí)刻提醒他、監督他。C和D可以互相比賽、幫助。A小組長(cháng)管理大家,大家監督小組長(cháng)。組長(cháng)給大家積分,大家時(shí)刻查看、檢查小組長(cháng)的工作?梢宰龅健懊刻煲徊、每周必報、每50分必獎”,每3個(gè)小組為一個(gè)大組,全班共有4個(gè)大組。大組長(cháng)將對自己管轄的三個(gè)小組評選,表現好的進(jìn)入當天的“光榮榜”,我及時(shí)進(jìn)行不同的獎勵;表現不好的則進(jìn)入當天的“黑名單”,我也會(huì )及時(shí)進(jìn)行反激勵獎勵。在小組中除了設立正副組長(cháng)之外,六位同學(xué)還有自己的優(yōu)勢來(lái)為自己的小組服務(wù),分別為:記、背、摘、文、讀、寫(xiě)。這樣大家互相學(xué)習取長(cháng)補短,共同進(jìn)步。大家既是學(xué)習小組也是活動(dòng)小隊,在以后的隊活動(dòng)中更能發(fā)揮自己的作用。這樣的管理模式初步使學(xué)生走向了自我管理的道路。
五、家校合力
本學(xué)期繼續采用多種方式和家長(cháng)及時(shí)進(jìn)行溝通,用好校訊通,時(shí)刻掌握每一個(gè)孩子的狀態(tài),和家長(cháng)一起共同促進(jìn)孩子各方面能力的培養。
今天制定了計劃就要向著(zhù)計劃努力、邁進(jìn),相信自己!
班級管理方案 篇4
春寒料峭,在新課程改革的繼續進(jìn)行中,我們的班主任工作也將迎接新的挑戰,四年級班級管理方案。為了使新學(xué)期班級上能有更新的氣息,特制定班主任管理方案如下:
一、學(xué)習方面
做好班主任工作,是件不容易的事,自己覺(jué)得功夫下了不少,也花費了大量的時(shí)間去輔導他們,但效果并不明顯,自己有點(diǎn)灰心,但看到有幾個(gè)、成績(jì)不很好的同學(xué),在我的輔導下,上一次考得還可以,又給我一點(diǎn)鼓勵。不管怎樣我將一如既往,繼續幫助他們,關(guān)心每一個(gè)學(xué)困生,把他們的成績(jì)搞上去!
本學(xué)期以來(lái),我擔任四年級班主任,面對困難生多、不做作業(yè)的人多,且上課思想不集中、作業(yè)拖拉、馬馬虎虎,你不催他,他可以一星期不交的情況。針對這種情況,自己沒(méi)有放棄這些學(xué)生不管,而是想方設法幫助他們上進(jìn),關(guān)心、呵護每一個(gè)同學(xué)。一方面我利用校信通有目的地進(jìn)行個(gè)別學(xué)生的家訪(fǎng),先與他們的家長(cháng)取得聯(lián)系,能得到家長(cháng)的支持,溝通老師與家長(cháng)的思想,讓他們也時(shí)刻敦促自己的子女認真學(xué)習,使學(xué)生從思想上認識到自己的學(xué)習使命;另一方面利用晨會(huì )、班會(huì )經(jīng)常講解些日常行為規范,處處地方教育學(xué)生要用行為規范來(lái)對照自己、約束自己。只有端正了學(xué)習態(tài)度,學(xué)習目的性明確了,學(xué)習興趣也上去了,學(xué)習勁頭也來(lái)了,學(xué)習成績(jì)也能有所提高。
二、常規教育方面
我決定從以下幾點(diǎn)入手:
1、充分利用班隊會(huì )的時(shí)間學(xué)習《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》,并在日常學(xué)習的過(guò)程中讓學(xué)生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學(xué)生養成良好的學(xué)習和生活習慣。我將在班級設立班委會(huì ),專(zhuān)門(mén)負責監督檢查學(xué)生的日常行為,并在周末時(shí)間進(jìn)行總結,通過(guò)監督員的匯報,評出“學(xué)習之星“紀律之星”“衛生之星”“進(jìn)步之星”。對表現不夠好的學(xué)生,及時(shí)進(jìn)行點(diǎn)撥、指導,加強教育。
2、合理利用升旗儀式、重大節日,加強學(xué)生的德育教育。這學(xué)期利用學(xué)校組織的“尋找春天的足跡”、六一兒童節文藝表演、安全伴我行、學(xué)習眼保健操等重大活動(dòng)舉行一些有意義的主題班會(huì ),使學(xué)生懂得做人的道理,培養其安全主義觀(guān)念,加強學(xué)生的愛(ài)班意識為班牌爭得榮譽(yù)。同時(shí),讓學(xué)生在各種活動(dòng)和勞動(dòng)中學(xué)會(huì )合作,學(xué)會(huì )生活。
各項活動(dòng)中的教育陣地的作用,增強學(xué)生的榮譽(yù)感,使學(xué)生心中有他人、有集體。比如:可以利用校園各項活動(dòng)的評比、展示等活動(dòng),對學(xué)生進(jìn)行思想教育。另外,對于學(xué)生的書(shū)寫(xiě)讀的姿勢,我將采用“誰(shuí)的小樹(shù)長(cháng)得最直”的活動(dòng)進(jìn)行監督,并在課堂上隨時(shí)提醒與幫助。
三、班級紀律方面
一個(gè)班級,要想有良好的班風(fēng),必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點(diǎn)入手:
1、課堂紀律首先師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法。這樣學(xué)生既感到有趣,又有動(dòng)力,而且可以在不知不覺(jué)中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動(dòng)的各種要求為主動(dòng)的行為,有助于學(xué)生將文字內化為行為。我們班的宗旨是“說(shuō)到就要做到!
2、課間紀律
課間是學(xué)生輕松休息的時(shí)間,良好的課間紀律將會(huì )給整個(gè)校園帶來(lái)活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動(dòng),就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學(xué)生的年齡特點(diǎn),開(kāi)展眼保健操、長(cháng)跑、踢毽子等活動(dòng),使學(xué)生既健體又受教育,還能增進(jìn)師生之間的感情,擴大交流的空間。同時(shí),隨時(shí)提醒學(xué)生要注意的危險活動(dòng)和場(chǎng)地,寓教于樂(lè )。
3.衛生紀律
講究衛生很重要。俗話(huà)說(shuō),病從口入。收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創(chuàng )設一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境。
。1)個(gè)人衛生:要求衣著(zhù)整潔,做好“三勤”,桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做。
。2)班級衛生:每天早、中、晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進(jìn)行檢查與監督。對于主動(dòng)、及時(shí)打掃衛生的同學(xué)或小組,進(jìn)行獎勵。同時(shí)利用花草美化環(huán)境,并進(jìn)行愛(ài)護環(huán)境和花草的教育。
每個(gè)同學(xué)都能在某一方面得到進(jìn)一步的發(fā)展。因此,在班級繼續開(kāi)展各種活動(dòng)。如:小小朗誦能手、小歌手、星級學(xué)生、小發(fā)明家、小詩(shī)人、數學(xué)小博士和愛(ài)書(shū)人等各種評比活動(dòng)。在這些活動(dòng)中,大力推出新人、新作,讓每個(gè)孩子都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學(xué)生的自信心。另外,充分利用好評價(jià)榜,加強管理。
班級管理光靠班主任一人來(lái)管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學(xué)期我將采取班干部民主制(包括班長(cháng)和組長(cháng)),使班級管理再上新臺階,讓每個(gè)孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個(gè)性的人,使孩子們學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )生活,學(xué)會(huì )合作和學(xué)會(huì )管理。
四、其他方面
班級管理中還應注重個(gè)體的發(fā)展,在各項活動(dòng)中挖掘各種人才及學(xué)生的潛力,使班上的金色的童年。這學(xué)期,我將會(huì )蹲下身子和學(xué)生說(shuō)話(huà),用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點(diǎn)。我相信,只要關(guān)愛(ài)孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開(kāi)啟學(xué)生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學(xué)期的初工作中,我將不斷地加以改進(jìn)。若有不足之處,敬請領(lǐng)導老師批評、指正。
班級管理方案 篇5
一、指導思想:
全面貫徹黨的教育方針,提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,構建和諧校園,不斷加強班級正規化、細目化管理 ,采用班級管理來(lái)推進(jìn)學(xué)校整體管理的辦法,確保育人質(zhì)量,為學(xué)生健康發(fā)展和終身發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。
二、文明班級管理組織機構:
1、組 長(cháng):陳元坤
2、副組長(cháng):張光勛、李紹彬、賈高春、賈清洪
3、組 員:彭民開(kāi)、吳官盛、李學(xué)高、彭清躍、彭杰、劉光亮
三、工作要求
1、加強學(xué)校領(lǐng)導,充分發(fā)揮各處、室、部的職能作用,調動(dòng)一切積極因素,為文明班級創(chuàng )建作好參謀和指導。
2、制定好切實(shí)可行的管理量化方案及量化表,做到實(shí)用性,可操作性。
3、加強力度,實(shí)行定期和不定期檢查,工作中特別要注重一個(gè)“實(shí)”字,杜絕流于形式。
四、記分辦法
1、班級量化共分衛生、安全、愛(ài)護公物、教育教學(xué)、紀律活動(dòng)、學(xué)生在校一日常規等六大內容,24個(gè)小項,權值分100分。
2、按天記分,按周統計,每期期中、期末各評一次,扣分、加分不封頂,每年級組取前3名。
3、扣分:
1)、亂涂亂畫(huà),亂扔垃圾,亂拉屎尿,亂爬、亂踩、打架、下河洗澡,抽煙酗酒,發(fā)現1人次扣該班1分,以此類(lèi)推。
2)、教室,清潔區實(shí)行定期和不定期檢查,不清潔的一次扣2分,以此類(lèi)推。
3)、學(xué)校下發(fā)的該班勞動(dòng)工具,教室的課桌,該班的門(mén)窗被損壞,發(fā)現一次扣2分,以此類(lèi)推。
4)、未組織兩操,聽(tīng)紅領(lǐng)巾廣播,眼保操由任課教師負責 ,課間操,聽(tīng)紅領(lǐng)巾廣播,由班主任負責。任意調課,不參加學(xué)校舉行的任何活動(dòng),一次扣該班2分,以此類(lèi)推。
5)、學(xué)校發(fā)現或家長(cháng)反映歧趕了差生,1人次扣2分,以此類(lèi)推。
4、獎分:
1)、教學(xué)質(zhì)量按期中,期末兩次記分,1-8名,分別記4、3.5、3、2.5、2、1.5、1、1分。
2)、學(xué)校舉行的活動(dòng)按獎?dòng)浄郑?-3名,分別記5、4、3、分,其余的記1分。
3)、做好人好事一次加該班0.2分,拾金不昧,10元以下加0.1分,10元以上(含10元)加0.2分。
4)、有活動(dòng)方案,有學(xué)校行管人員參加的班級活動(dòng),一次加該班1分。
5)、檢舉違反校紀校規行為的,一次加該班1分。
6)、學(xué)校每天對按《里耶小學(xué)學(xué)生在校一日常規》要求檢查,發(fā)現一項一人次扣該班1分。
5、學(xué)校按文明班級獎勵的名次進(jìn)行獎勵,一、二、三名分別獎班主任100元、80元、60元,副班主任分別獎60、50、40元。每期還按期中,期末總得分評選出“十佳班主任”,作為以后評選優(yōu)秀班主任的實(shí)際依據。凡獲得:“十佳班主任”的教師,可在本年度評優(yōu)、評模中享受2分的加分分值。文明班級的正、副班主任,按一、二、三等獎分別獲得1、0.8、0.5分的加分分值。
6、在文明班級量化管理中,班主任管理工作不得力,班級管理混亂,造成重大事故的,解聘其班主任工作。
7、凡評選出的“十佳班主任”,在本年內如有考察機會(huì )優(yōu)先考慮。
班級管理方案 篇6
為體現我校管理水平和特色,客觀(guān)反映班級管理和班主任工作狀況,加強對學(xué)生的教育管理,進(jìn)一步強化班主任工作責任,充分發(fā)揮班級管理和班主任工作的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng )造性,鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn),在征求上級領(lǐng)導意見(jiàn)的基礎上,學(xué)生會(huì )、團委制訂本方案。
一、對全校各班進(jìn)行班級綜合評定,對每班綜合情況給予評分,每天總分為100分。其中:衛生50%、紀律30%、出勤20%。
二、每月班主任津貼與本班綜合評定得分掛鉤,班主任每月所得津貼為:本班該月綜合評定實(shí)際得分乘以應得津貼再除以100(津貼×得分÷100)。
三、每月進(jìn)行一次班級綜合評比,按月總分取前三名進(jìn)行表?yè)P并頒發(fā)獎品,對后三名進(jìn)行公開(kāi)批評,并于每月1—5號公布成績(jì)。
四、對早操、大掃除、校園活動(dòng)等集體活動(dòng)中規定班主任必須到場(chǎng)的,班主任未到又為請假的,每月三次以下只進(jìn)行公開(kāi)批評、三次以上則每次扣該月綜合評定總積分1分。
五、每月所扣班主任津貼于學(xué)期結束后按學(xué)期綜合評定總分(學(xué)期平均分)比例返還班主任。
六、積分方式:每天100分,其中:衛生50分、紀律30分、出勤20分。
周積分=該周內每天所得分相加÷天數
月積分=該月內每周所得分相加÷周數
學(xué)期積分=該學(xué)期內每月所得分相加÷月數
班級管理方案 篇7
一、班級共成立四個(gè)銀行:學(xué)習銀行、紀律銀行、道德銀行、勞動(dòng)銀行,每個(gè)同學(xué)可根據自己的表現和能力,通過(guò)班級相應負責人的監督和調查進(jìn)行存錢(qián)。(注:錢(qián)都是虛擬的,但會(huì )有一定的用處)
二、本著(zhù)多勞多得的原則,根據各方面表現的程度得到相應的錢(qián)數。存下來(lái)的錢(qián)由自己保管和支配,在不違反社會(huì )及公共道德的前提下可以進(jìn)行在班級內部的流通。年終進(jìn)行評比,根據自己手中錢(qián)數的多少進(jìn)行不同層次的獎勵。還要在班級組織捐物義賣(mài)活動(dòng),用自己的錢(qián)進(jìn)行買(mǎi)賣(mài)活動(dòng)。
三、銀行行長(cháng)由譚紅和李博負責,譚紅管錢(qián),李博記帳。每周各個(gè)負責人在結帳日期放學(xué)前算好帳,寫(xiě)好帳單到行長(cháng)處領(lǐng)錢(qián),并作好記錄工作。
四、具體標準如下:
學(xué)習銀行:主要由各科課代表負責,學(xué)習委員在每周二進(jìn)行結賬。具體規定如下:
1、每天交作業(yè)時(shí)每科作業(yè)按時(shí)交上,并保質(zhì)保量的完成,可得到2角錢(qián),如果不合格被退回,及時(shí)補上并且學(xué)習態(tài)度好,不會(huì )扣錢(qián);如果不能及時(shí)補救或學(xué)習態(tài)度不好則要扣回1角錢(qián)。沒(méi)有完成作業(yè)或不能及時(shí)交上作業(yè)的,如果在中午放學(xué)前還沒(méi)有交上來(lái)的或對付完成的要扣掉2角錢(qián);如果中午放學(xué)前交上來(lái)的且合格的可得到1角錢(qián)。
2、在規定時(shí)間內完成老師或學(xué)委或課代表留的學(xué)習任務(wù)并且保質(zhì)保量完成的可以得到2角錢(qián)(比如背誦、記憶、小型考試等)。
3、每次的考試成績(jì)可折合成錢(qián)存入銀行相應的數量。每得1分可得1分錢(qián)。(總數以角為單位)
4、每天課代表詳細記錄,每周二結賬,放學(xué)前學(xué)習委員算總賬,到銀行領(lǐng)錢(qián)將錢(qián)發(fā)給同學(xué)。
5、課代表的作業(yè)由學(xué)習委員負責檢查記錄每周總結并結賬。學(xué)習委員的作業(yè)由課代表負責。
紀律銀行:主要由各組組長(cháng)負責本組成員的記錄工作,組長(cháng)由紀律班長(cháng)監督記錄,每周三結賬。
1、每天考核分上下午兩次,每半天課堂和下課紀律優(yōu)秀的可得2角錢(qián)。標準是:上課不遲到,上課認真聽(tīng)講,不打擾同學(xué)學(xué)習,下課不在公共場(chǎng)所喧嘩打鬧,能安靜休息,中午午休到12:30包括在上午的考核之內,12:30之后包括在下午考核之內,自習時(shí)能安靜上自習并有事可做,不打擾別人學(xué)習的。
2、得到學(xué)校、老師或班長(cháng)的表?yè)P的可獎勵2角錢(qián)。被老師和班長(cháng)或班級干部記名批評的不僅不存錢(qián)還要扣掉1角錢(qián),如果得到學(xué)校的批評的或給班級扣分的要扣掉2角錢(qián)。
3、在上微機課前走廊里安靜的帶鞋套沒(méi)有聲音的要特別的獎勵2角錢(qián),對于大聲說(shuō)話(huà)的要給本人扣掉1角錢(qián)。班長(cháng)和各組組長(cháng)負責監督記錄檢查。
4、對于班級集體活動(dòng)中(如升旗,間操,或在校園或在校外組織的集體活動(dòng))表現優(yōu)秀的要獎勵5角錢(qián),違反紀律的和老師提出批評的要扣掉2角錢(qián)。班長(cháng)和各組組長(cháng)負責監督記錄檢查。
5、各組組長(cháng)作好記錄總結工作,每周三總結,放學(xué)前各組組長(cháng)領(lǐng)錢(qián)結帳,將錢(qián)發(fā)給同學(xué)。
6、如果班級得了紀律紅旗則獎勵班級每人1元錢(qián)。
道德銀行:主要由團支部負責,組織成立一個(gè)由團員和普通同學(xué)組成的監督檢查小組,共同檢查記錄。每周四總結,團支書(shū)在放學(xué)前領(lǐng)錢(qián)結帳,將錢(qián)發(fā)給同學(xué)。具體規定如下:
1、監督小組每天認真觀(guān)察記錄,同學(xué)每做一件好事可獎勵5角錢(qián),如幫助同學(xué)、老師、低年級或弱小的同學(xué)解決各種困難、撿到東西交給失主或上交學(xué)校和班級、隨手撿垃圾丟進(jìn)垃圾箱等等。
2、每周評選出10名尊重他人、關(guān)心他人、幫助他人、對人有禮貌、有道德、有修養等方面的道德典范,每人獎勵1元錢(qián)。
3、如果發(fā)現罵人、打架、不尊重老師同學(xué)、抄作業(yè)等沒(méi)有修養和道德的人,或者利用自己的錢(qián)做沒(méi)有道德的交易的人要扣掉5角錢(qián)。
4、監督小組可發(fā)動(dòng)班級所有同學(xué)進(jìn)行監督和報告,如有檢舉他人錯誤并調查屬實(shí)的,要對檢舉人進(jìn)行保護和獎勵1元錢(qián)。但檢舉人如有虛報、謊報現象,要對檢舉人進(jìn)行懲罰要扣掉元錢(qián)。
5、監督小組的同學(xué)要不怕邪惡、善惡分明、公正、公平、獎懲有度、不能濫用職權,營(yíng)私舞弊,一旦發(fā)現監督小組成員有不良現象,班級同學(xué)負責監督并直接向班長(cháng)和班主任匯報,經(jīng)調查核實(shí)則割去職務(wù),班級不再委以重任。
班級管理方案 篇8
我眼中的教育:
小學(xué)六年雖然短暫,卻影響著(zhù)學(xué)生的漫漫人生。我覺(jué)得教育的本質(zhì)不僅僅是為了使學(xué)生學(xué)習知識,更重要的是要從生命成長(cháng)的角度,為他們終身發(fā)展打下良好的基礎:獲得終身學(xué)習必須的基礎知識和基本能力;養成面向生活和社會(huì )必須的認真負責、健康快樂(lè )、樂(lè )觀(guān)向上的生活態(tài)度;形成面對人生所應具有的堅韌、自信、求真求新求美的生命特質(zhì)。
我眼中的學(xué)生:
每個(gè)孩子都是一個(gè)個(gè)鮮活的生命,他們每一個(gè)都不相同,每一個(gè)都很特別,他們的成長(cháng)依賴(lài)我們的指引、培育和塑造。
奮斗目標
1、全面加強學(xué)生的`主人翁意識的培養。使學(xué)生能以積極的態(tài)度參與班級管理,著(zhù)力培養學(xué)生的團體意識與管理能力。
2、全面推進(jìn)班級工作管理方式改革。讓每個(gè)學(xué)生有管理機會(huì )與發(fā)表意見(jiàn)、修訂管理方案意識,真正實(shí)現“自己的事自己做”。
3、大力加強文化宣傳與建設,充分開(kāi)發(fā)利用每一角落,使學(xué)生所處環(huán)境能形成一個(gè)積極向上,健康活潑的氛圍,全面激活班級的學(xué)習文化、課外興趣文化、團隊文化,提高學(xué)生的在校生活熱情,整體提高學(xué)生的素質(zhì)。
班級情況分析
本班原由學(xué)生39人,現共有學(xué)生37人。本期因父母工作調動(dòng),轉走2人。其中女生13人。班級紀律一直良好,學(xué)生基本高度自制,形成了一定的自我管理與自我約束能力。但是少數學(xué)生還是存在紀律渙散,學(xué)習目標不明確,學(xué)習無(wú)動(dòng)力等不量現象。
班級管理的方法
要組織和培養出一個(gè)好的班集體,就要使班級具有明確的奮斗方向和共同的奮斗目標,有健全的組織機構,有一個(gè)團結一致的由關(guān)心集體的積極分子組成的領(lǐng)導核心,有正確的集體輿論和優(yōu)良的班風(fēng),有嚴格的規章制度和嚴明的紀律,朝氣蓬勃、團結友愛(ài)的學(xué)生集體。據此,我談?wù)剛(gè)人對班級管理的一些看法:
1、明確集體的奮斗目標,培養學(xué)生的集體意識
集體的目標體現出我對全體學(xué)生的期望和要求,代表了我班集體的方向。我要求每個(gè)學(xué)生清楚地知道集體的遠期目標和近期目標。遠期目標即一個(gè)優(yōu)秀集體要達到的要求,如要評為我校學(xué)期末的文明班應達到什么要求,這些要求不是學(xué)生一天兩天能做到的,但我讓學(xué)生知道這些要求不是可望而不可及的,而是通過(guò)努力之后是可以做到的。比如我校評比“流動(dòng)紅旗”的活動(dòng),我讓學(xué)生知道只要每個(gè)同學(xué)都遵守紀律,不做出任何一件影響班集體榮譽(yù)的事情,通過(guò)集體的努力是可以達到的。而事實(shí)證明,本學(xué)期我班每周都能拿到“流動(dòng)紅旗”。其次,我讓學(xué)生知道在這樣優(yōu)秀的集體中生活、學(xué)習會(huì )感到更愉快,使學(xué)集體產(chǎn)生渴望。
2、促好“龍頭”、抓好“苗頭”、凈化“后頭”
俗話(huà)說(shuō):“要想火車(chē)走得快,全靠車(chē)頭帶!苯ㄔO“龍頭”,就是建一支有朝氣、有戰斗力的班干部隊伍。班干部隊伍,是班級工作核心,是一個(gè)班能否形成良好班風(fēng)的決定因素,因此,“龍頭”建設是我接到這個(gè)班后的首要工作。選拔班干部,我從素質(zhì)、能力、知識三者綜合考慮,做到精心選拔,絕不憑第一印象而“一錘定音”,而是深入細致觀(guān)察、比較,從不同側面對考慮的對象進(jìn)行考察,并通過(guò)開(kāi)展一些有目的、有針對性活動(dòng),發(fā)掘優(yōu)秀學(xué)生擔任“龍頭”。為確!褒堫^”的戰斗力,我對新的班干部采用先試用后任用的方法,給臨時(shí)班干部1至2周試用期進(jìn)行考察,考察合格再任用!褒堫^”建立后,我再悉心指導,熱心扶持、大膽使用,班干成員分工負責、定期總結,優(yōu)用劣汰,使其有壓力、有動(dòng)力,真正成為班級管理前沿陣地的生力軍。我逐步放“權”鍛煉班干部,樹(shù)立班干在學(xué)生中的威信。其次我加強對班干部言行監督,違紀班干部要嚴加處理,做到班規面前人人平等。其次我定期表彰優(yōu)秀班干部,對不稱(chēng)職者要及時(shí)調換,注入新鮮血液,保持但我班的班干部基本可以成為我的得力助手了。
抓住苗頭,我注意捕捉學(xué)生思想、學(xué)習、生活等方面不良苗頭,把其消滅在萌芽狀態(tài),防微杜漸。一年級的小學(xué)生自覺(jué)性和自控力差,對事物的認識淺,往往分不清對與錯,好與壞等,所以我覺(jué)得對他們要以正面的事例進(jìn)行啟發(fā)誘導,調動(dòng)其接受教育的內部動(dòng)力,使他們在思想、品德、學(xué)業(yè)、生活等方面沿著(zhù)正確的方向發(fā)展。如我常常提醒學(xué)生不要追逐;不要玩危險的游戲;注意下雨天地面滑不要跑;不要打架;學(xué)習過(guò)程中要做作業(yè);上課時(shí)要尊重老師,認真聽(tīng)課;午睡后要疊被子等等。而且在教育過(guò)程中,我從“愛(ài)”字出發(fā),堅持疏導教育,循循善誘,以理服人,為學(xué)生分析不良行為把不良苗頭消滅在萌芽狀態(tài),防微杜漸。
3、形成一個(gè)團結一致的教師集體
班級管理要卓有成效,就需要任課教師的密切配合,形成一個(gè)團結一致的教師集體。沒(méi)有良好的教師集體,就不能形成統一的教育力量,也就不可能把班級管理好。因此,我平時(shí)非常注重學(xué)生在學(xué)習其它科的學(xué)習情況,跟蹤每節次科的上課情學(xué)生面前提高其他老師的威望。
4、把學(xué)校布置的每項工作落到實(shí)處
班主任工作艱巨、復雜、細致、繁鎖,沒(méi)有做過(guò)班主任的老師是體會(huì )不到的。學(xué)校各方面的工作又比較多,怎樣才能夠完成學(xué)校布置下來(lái)的任務(wù)呢?平時(shí)遇到某個(gè)學(xué)生沒(méi)有完成作業(yè),自己都會(huì )很有生氣的時(shí)候,所以只要我們班主任站在領(lǐng)導的角度去想一想的話(huà)件事都不會(huì )因為繁鎖的工作而忘記。所以,每次開(kāi)完會(huì ),凡是有關(guān)學(xué)生方面的問(wèn)題,午間訓導的時(shí)候我都會(huì )拿著(zhù)會(huì )議一項一項地對學(xué)生進(jìn)行引導、教育、宣傳等。這樣做往往使我能把工作落到實(shí)處。
具體管理措施
1、堅持科學(xué)管理,建立良性的運行機制。關(guān)注細節,重視過(guò)程,將管理的視野深入到課堂教學(xué)過(guò)程,讀書(shū)過(guò)程,作業(yè)批改,課堂表現,課間活動(dòng)等等中去,力求對學(xué)生的行為做出全面的評價(jià),從而正確引導。
2、堅持班干競選制度,實(shí)行“周班長(cháng)”制,每個(gè)周三班隊活動(dòng)時(shí)間進(jìn)行班干競選演說(shuō)。推行管理權利層層下放,各負其責,各司其事。
3、班級事物全面包干到人,使人人有事做,事事有人做。具體細化到地面的清潔、門(mén)窗的清洗、報紙的收發(fā)、路隊的管理、檢查紅領(lǐng)巾的佩帶等。讓每個(gè)學(xué)生都有明確的事務(wù),形成一定的辦事能力,培養強烈的責任心。
4、繼續搞好班級圖書(shū)角的管理,教室強面文化建設的管理,使之發(fā)揮正確的引領(lǐng)功能,給學(xué)生一個(gè)拓寬視野、增長(cháng)見(jiàn)聞的空間。
5、積極配合學(xué)校開(kāi)展各種比賽活動(dòng),充分調動(dòng)學(xué)生展示意識,參與意識以及積極的生活態(tài)度、學(xué)習態(tài)度。
6、繼續抓好學(xué)生的養成教育與道德建設。從日常行為規則入手,條條落實(shí),讓學(xué)生養成良好的生活習慣、學(xué)習習慣。
7、堅持家校聯(lián)系機制。與家長(cháng)做到及時(shí)反饋,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,糾正錯誤,幫助學(xué)生更快更好成長(cháng)。
8、繼續加強衛生等工作的管理。建設環(huán)境優(yōu)美的教室環(huán)境,加強學(xué)生衛生意識,做到教室無(wú)雜物,地面全天保潔。
班級管理方案 篇9
為扎實(shí)推進(jìn)我校課堂改革,優(yōu)化教學(xué)策略,提高教育教學(xué)質(zhì)量,高一年級處決定在全年級開(kāi)展高效課堂創(chuàng )建活動(dòng)。參照監利一中的管理經(jīng)驗,結合我校實(shí)際,特制定《朱河中學(xué)高一年級班級管理工作方案》,具體方案如下:
一、管理思路:年級確定宏觀(guān)目標和要求,班級參照學(xué)校提供的參考辦法,通過(guò)班級自主管理的方式創(chuàng )造性地進(jìn)行個(gè)性化管理。
二、管理模式:年級根據《班級量化評估方案》負責對班級的宏觀(guān)管理,學(xué)校處室和年級為班級管理提供部分數據,班級充分運用部門(mén)提供的數據進(jìn)行班級自主管理。年級通過(guò)本年級文明監察隊實(shí)施本年級學(xué)習紀律的檢查,重點(diǎn)檢查遲到,激情朝、晚讀,自習課紀律。年級每天將檢查數據進(jìn)行匯總,于第二天上午發(fā)到年級班主任群并張貼公布。
三、評價(jià)項目:年級檢查項目包含學(xué)習紀律、清潔衛生、跑操情況、教學(xué)管理、寢室管理、學(xué)生考勤、班團活動(dòng)等內容。班級檢查項目由班級自己確定,可包含課堂評價(jià)、學(xué)習紀律、衛生、宿舍、出勤、跑操、課桌整理等內容。
四、管理流程:班級管理團隊負責本班個(gè)人和小組的常規檢查和評價(jià)工作。值日班長(cháng)負責每日數據匯總,于當天值日任務(wù)完成后交給評價(jià)部長(cháng)。評價(jià)部長(cháng)負責一周情況匯總,并于每周星期六晚上通報一周情況,組織開(kāi)展班級小組和個(gè)人晉級活動(dòng)。
五、小組職責:
、虐嗉壭姓芾硇〗M:負責日常班級管理工作,根據班級規定進(jìn)行常規檢查、記載、評價(jià)等工作。值日班長(cháng)根據各部委記載情況,負責將每日數據匯總,并進(jìn)行公示、總結。評價(jià)部長(cháng)負責一周情況匯總,組織開(kāi)展班級小組和個(gè)人晉級活動(dòng)。
、茖W(xué)習小組:班級的基本組成單位,學(xué)習活動(dòng)的組織主體。組長(cháng)組織好每節課的課堂自學(xué)、討論和展示。記錄好每天組內成員的積分情況。
、歉咝W(xué)習科研團隊:每組一名學(xué)科組長(cháng),由學(xué)科班長(cháng)具體負責,是師生聯(lián)系的橋梁。各學(xué)科班長(cháng)負責記錄好每天該學(xué)科課堂的積分情況,并于當天交給值日班長(cháng),每周匯總后交給學(xué)習部。
以上方案為初步方案,根據學(xué)校高效課堂建設推進(jìn)情況相應作出調整!
班級管理方案 篇10
一、 概念解讀:
在學(xué)校管理中,班級管理是一個(gè)重要方面。班級管理包括學(xué)校領(lǐng)導對班級的管理,班主任對班級的管理,還包括學(xué)生參與管理,其中主要是班主任對班級的管理。因此此處將班級管理界定為班主任按照一定的原則運用科學(xué)的方法,為建立良好的班集體,實(shí)現共同的目標而不斷進(jìn)行協(xié)調的綜合性活動(dòng)。簡(jiǎn)言之,班級管理就是指班主任對所帶班級學(xué)生的思想、學(xué)習、勞動(dòng)、生活、課外活動(dòng)等工作的管理。
二、 主要目標:
依據一定的原則,運用科學(xué)的方法,努力在強化班級民主管理,創(chuàng )建積極向上的班風(fēng)學(xué)風(fēng),加強班級常規建設,開(kāi)展特色班級活動(dòng),建設文明班級秩序,養成良好行為習慣等方面探索出新思路,新經(jīng)驗,以實(shí)現班級管理最優(yōu)化,為學(xué)生的全面發(fā)展、健康成長(cháng)構筑良好的平臺。
三、 具體措施:
班級事務(wù)紛繁復雜,要進(jìn)行全面管理,高效管理可抓住兩條線(xiàn)進(jìn)行。即依據班集體的發(fā)展與學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn)而實(shí)施的縱向管理和根據班級的組織結構、人員組合情況、制度貫徹水平而實(shí)施的橫向管理。
縱向管理
縱向管理是過(guò)程性管理,要求班級工作要有計劃、有目標,并有循序漸進(jìn)的工作步驟,要對學(xué)期、學(xué)年等的管理全面考慮,有中、長(cháng)期管理計劃。
。ㄒ唬 制定計劃,注重起始工作
1、明確制定計劃要求:計劃是班級管理過(guò)程的起始環(huán)節。制定計劃要做到目標明確,切實(shí)可行。從鞏固已有成績(jì),解決遺留問(wèn)題,考慮班級基礎和今后發(fā)展出發(fā),依據班級教育和管理理論,依據學(xué)校的總體工作目標,從實(shí)際出發(fā),通過(guò)具體的項目、指標、進(jìn)度、完成的期限等的謀劃,確保學(xué)期工作有序開(kāi)展。并能努力做到不落俗套,敢于開(kāi)拓創(chuàng )新。
2、確定制定計劃步驟:
。1)主要管理者——班主任通盤(pán)考慮,提出初步方案;
。2)廣泛吸收科任教師、家長(cháng)、學(xué)生的意見(jiàn);
。3)歸納集中,確定最佳方案。
3、考慮計劃內容:包括班級情況分析、本學(xué)期(年)任務(wù)(德、智、體、美、勞等幾方面)、教育內容、主要措施和時(shí)間安排。還要通過(guò)制定月計劃、周計劃、專(zhuān)題性臨時(shí)工作計劃(如文明禮儀月教育計劃,慶“六一”活動(dòng)計劃等),確保計劃能具體落實(shí)。
。ǘ 落實(shí)計劃,加強組織和檢查
組織與檢查是小學(xué)班級管理過(guò)程的主體環(huán)節,首先要做好組織建設工作。
1、 編好小組,健全各種組織。如成立班委會(huì )、中隊委員會(huì )、家長(cháng)委員會(huì )等組織。
2、 合理分工,明確職責。如體育老師負責班級體育活動(dòng)的開(kāi)展,其他課任老師主要進(jìn)行課堂常規管理,班主任則負責全面管理。
3、 建立健全各項紀律和制度。如請假制度、作業(yè)制度、衛生制度;活動(dòng)紀律、路隊紀律、勞動(dòng)紀律、課堂紀律等。
其次,還要通過(guò)檢查來(lái)督促計劃的執行,及時(shí)了解情況,適時(shí)作好調整。
1、 平時(shí)檢查和階段檢查相結合。平時(shí)檢查要及時(shí)、靈活、機動(dòng),如每天檢查學(xué)生出勤情況,衛生情況,作業(yè)情況;階段檢查一般安排在期中、期末進(jìn)行,要做到全面、集中、系統,如期中、期末檢測。
2、 重視全面檢查和專(zhuān)題檢查。全面檢查一般在結束進(jìn)行,要對學(xué)生的思想、學(xué)習、身體等方面進(jìn)行全面、系統、完整的考核;專(zhuān)題檢查是專(zhuān)就一個(gè)問(wèn)題深入、細致、重點(diǎn)突出地進(jìn)行檢查,如衛生活動(dòng)檢查。
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