服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編整理的服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合，希望能夠幫助到大家。

服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合1

　　1、區域銷(xiāo)售目標管理：制定區域工作計劃、銷(xiāo)售目標并組織實(shí)施和報告；完成所轄區域各項費用的審核工作（店鋪工資、報銷(xiāo)、對賬、開(kāi)票）

　　2、區域人員管理：對售賣(mài)人員的.培訓（陳列、產(chǎn)品知識、售賣(mài)技巧等）；

　　3、區域貨品管理：對所負責區域的店鋪進(jìn)行訂貨、補貨和調貨控制，降低店鋪庫存，保證貨品安全，組織盤(pán)點(diǎn)并核對清楚；

　　4、區域商場(chǎng)溝通：競品信息收集、分析報告；負責市場(chǎng)裝修跟進(jìn)；各類(lèi)促銷(xiāo)和廣告計劃實(shí)施和報告；商場(chǎng)合作條件的談判；

　　5、完成其他臨時(shí)性任務(wù)。

服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合2

　　1、負責公司貨品的規劃組合；

　　2、提供數據分析幫助研發(fā)制定全年開(kāi)發(fā)計劃

　　3、負責貨品信息分析，及時(shí)為營(yíng)銷(xiāo)部做出建議方案；

　　4、負責貨品調配、新品上市計劃的規劃；

　　5、負責制定備貨計劃，零售督促、庫存控制、貨品調配，定期對公司庫存做出評估，并給出建議解決方案

服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合3

　　1、根據公司年度經(jīng)營(yíng)計劃，制定公司年度培訓計劃，對終端店長(cháng)、導購進(jìn)行培訓與業(yè)務(wù)知識指導；

　　2、負責終端的店鋪管理、店堂氛圍、面料知識、商品陳列、導購服務(wù)、櫥窗陳列、貨品銷(xiāo)售技巧的跟蹤指導工作；

　　3、協(xié)助公司舉辦導購、店長(cháng)、經(jīng)銷(xiāo)商的集訓工作；

　　4、按照裝修進(jìn)度安排，規劃并跟蹤道具安裝情況，并進(jìn)行裝修指導；

　　5、定期進(jìn)行市場(chǎng)巡檢，給予經(jīng)銷(xiāo)商貨品陳列、貨品堆放、貨品整理、廣宣品的.應用等方面的指導，以提高經(jīng)銷(xiāo)商的終端管理能力。

服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合4

　　1. 確�？蛻�(hù)部按質(zhì)、按時(shí)地實(shí)現工作計劃。

　　2. 確保直營(yíng)店、加盟店的銷(xiāo)售工作順利進(jìn)行。

　　3. 對公司各項方針政策在直營(yíng)店以及加盟店的執行情況負責。

　　4. 對市場(chǎng)調研內容準確性負責。

　　5. 對加盟店選址可行性負責。

　　6. 對所掌握的.銷(xiāo)售數據的安全負責。

　　7. 對加盟店銷(xiāo)售任務(wù)、培訓結果、陳列狀況負責。

服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合5

　　1、執行公司營(yíng)銷(xiāo)戰略及策略，根據公司對市場(chǎng)要求并對區域市場(chǎng)進(jìn)行規范指導。

　　2、制定本區域營(yíng)銷(xiāo)計劃，分解銷(xiāo)售目標，并協(xié)助管轄店鋪完成銷(xiāo)售目標。

　　3、收集提供男裝品牌服裝市場(chǎng)流行趨勢和需求、競爭對手和客戶(hù)反饋方面的'準確信息。

　　4、對店長(cháng)、店員的入、離職、轉正及晉升的初步提議給上級領(lǐng)導審核。

　　5、對所屬區域市場(chǎng)員工進(jìn)行培訓、指導。

　　6、代表公司與所在區域商場(chǎng)和客戶(hù)做好溝通協(xié)調工作。

服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合6

　　1、完成上級交給的各項調查任務(wù)。

　　2、編制市場(chǎng)調研報告，確定調研項目。

　　3、根據市場(chǎng)狀況，提供科學(xué)有效的促銷(xiāo)方案。

　　4、協(xié)助加盟商調查市場(chǎng)編寫(xiě)調查報告。

　　5、協(xié)助招商人員調查加盟商背景資料。

　　6、協(xié)助加盟商選擇店址并確定。

　　7、指導、監督加盟店裝修等事宜。

　　8、協(xié)助加盟店的'綜合培訓。

　　9、編制加盟店開(kāi)業(yè)手冊。

服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合7

　　1. 負責所管轄區域的銷(xiāo)售工作，并對職責范圍內的工作負全責;

　　2. 定期對所管理店面的`整體運作及員工銷(xiāo)售技巧、服務(wù)意識等進(jìn)行指導培訓，督導所轄店面嚴格執行公司的各項業(yè)務(wù)操作流程及管理制度;

　　3. 負責所轄區域內的銷(xiāo)售任務(wù)分解與制定

　　4. 負責按公司發(fā)布的形象標準進(jìn)行店鋪形象維護。制定和完善本區域店鋪商品的陳列與展示方案，定期對各店面進(jìn)行產(chǎn)品的陳列、道具及陳列進(jìn)行調整，并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓;

　　5. 指導策劃本區域新店面的開(kāi)業(yè)及推廣活動(dòng)的現場(chǎng)布置與貨品籌備與陳列等?

　　6. 負責所管轄區域客情關(guān)系的維護;

　　7. 對所轄區域店鋪營(yíng)業(yè)目標達成情況等進(jìn)行全面分析并進(jìn)行改進(jìn)，制作相關(guān)銷(xiāo)售報表體現出來(lái)，分析與報告及營(yíng)業(yè)效益的評估與營(yíng)銷(xiāo)策略的改進(jìn)建議;

服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合8

　　1、監督、指導直營(yíng)店、加盟商的銷(xiāo)售。

　　2、監督、策劃并實(shí)施市場(chǎng)性的行銷(xiāo)活動(dòng)以及全省性的促銷(xiāo)活動(dòng)。

　　3、根據公司貨品狀況，市場(chǎng)狀況及市場(chǎng)競爭力，提供科學(xué)有效的`促銷(xiāo)方案。

　　4、根據每月銷(xiāo)售任務(wù)，細分到個(gè)人及其每周、每日。

　　5、監督并核實(shí)每日上報所負責區域終端店鋪銷(xiāo)售報表及各項報表的準確性。

　　6、對每日銷(xiāo)售情況進(jìn)行分析并總結，根據其情況改進(jìn)和完善相關(guān)措施。

服裝市場(chǎng)督導崗位職責集合9

　　1、跟進(jìn)每日店鋪數據上傳的正確性、及時(shí)性。

　　2、貨品到貨信息、宣布到各店鋪并跟進(jìn)配貨。

　　3、對逐日銷(xiāo)售與上周同期銷(xiāo)售數據進(jìn)行對照剖析，對升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其起因。

　　4、對無(wú)電腦專(zhuān)柜每日進(jìn)行銷(xiāo)售錄入、下單配貨，并核實(shí)其配貨數目與其銷(xiāo)售、庫存是否公道，進(jìn)行準確下單。

　　5、到店檢查相關(guān)工作，隨時(shí)懂得店鋪情況。

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