高校輔導員培訓心得體會(huì )范文(精選5篇)
從某件事情上得到收獲以后,應該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣可以不斷更新自己的想法。那么心得體會(huì )到底應該怎么寫(xiě)呢?以下是小編精心整理的高校輔導員培訓心得體會(huì )范文(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。
高校輔導員培訓心得體會(huì )1
依據《普通高等學(xué)校輔導員培訓規劃》的總體要求,進(jìn)一步提高高校輔導員的思想政治理論、專(zhuān)業(yè)素養、職業(yè)能力,培養輔導員開(kāi)展學(xué)生工作的創(chuàng )造性,促進(jìn)高校輔導員整體素質(zhì)的提升,努力造就一支政治強、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風(fēng)正的高水平輔導員隊伍。學(xué)院學(xué)生處3月份始,組織了學(xué)院學(xué)管線(xiàn)同仁進(jìn)行了本次為期兩個(gè)月的高校輔導員專(zhuān)題培訓。
本次培訓內容涵蓋比較全面,通過(guò)專(zhuān)題講座,從學(xué)生心理健康與指導、突發(fā)事件的預防及應對、學(xué)生思想政治工作、大學(xué)生創(chuàng )業(yè)、思想建設、作風(fēng)建設、社交禮儀、教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展理論、政治理論、組織建設、高校教師師德建設、教育改革與發(fā)展、職業(yè)生涯規劃教育、校園安全知識等14個(gè)方面進(jìn)行學(xué)習和探討。通過(guò)網(wǎng)上視頻學(xué)習、班級交流研討等互動(dòng)形式達到了一定的學(xué)習效果。
培訓即將結束,現我結合培訓目標、內容和自身工作實(shí)際,分享以下幾點(diǎn)學(xué)習心得,如有不足之處,還望指點(diǎn)補充。
(一)做好思想政治教育工作
在當前的復雜形勢下,大學(xué)生思想政治教育工作面臨著(zhù)許多新的情況、新的問(wèn)題,必須通過(guò)把握思想政治教育的規律性,增強教育要素的協(xié)調性,激發(fā)學(xué)生教育主體性來(lái)加強大學(xué)生思想政治教育的.實(shí)效性,根據目前大學(xué)生思想特點(diǎn),明確教育目標、豐富教育內容、改進(jìn)教育形式、提高教育質(zhì)量。
(二)認真對待學(xué)生的心理健康與指導
作為輔導員,學(xué)生的心理健康教育是工作的一個(gè)重要環(huán)節。很多問(wèn)題的產(chǎn)生,其實(shí)都是心理問(wèn)題。我們應當及時(shí)的發(fā)現問(wèn)題,分析問(wèn)題,解決問(wèn)題。在心理輔導的過(guò)程中,學(xué)會(huì )了一定的輔導技巧,例如:接納、傾聽(tīng)、共情等。我們學(xué)院面對的是2B及3B生源群,心理健康教育十分有必要進(jìn)一步加強,班級心理委員的作用需要設定與進(jìn)一步的完善和指導,積極運用他們在集體中的作用。
(三)做好大學(xué)生就業(yè)指導工作
通過(guò)培訓,使我們理清了學(xué)生就業(yè)指導的思路,大學(xué)生需要什么指導、指導什么、怎樣指導、如何實(shí)現,以及輔導員如何提升就業(yè)指導力等。使我們了解和掌握了就業(yè)指導的內容和方法,對大學(xué)生就業(yè)指導整體思路進(jìn)行了梳理,為我們以后的就業(yè)指導工作奠定了基礎。以此,可以幫助學(xué)生培植職業(yè)發(fā)展意識,樹(shù)立科學(xué)職業(yè)理想,明確職業(yè)發(fā)展方向,掌握職業(yè)生涯發(fā)展理論與方法,強化職業(yè)發(fā)展目的性、計劃性、自主性,并付諸實(shí)際行動(dòng)所進(jìn)行的教育、引導、指導活動(dòng)。
(四)大學(xué)校園安全教育不可忽視
大學(xué)生活對于每一位學(xué)子來(lái)說(shuō)都是一段美好又難忘的時(shí)光。而這一切開(kāi)始的時(shí)候,不易被同學(xué)們重視的往往是安全問(wèn)題。安全是什么?安全是一個(gè)大學(xué)生完成學(xué)業(yè)的重要保證,是每一位大學(xué)生健康成長(cháng)的基本條件。針對當前普遍存在的大學(xué)生財產(chǎn)安全意識薄弱、輕信他人、財物保護觀(guān)念差的現象,更要加強大學(xué)生安全意識教育,提高大學(xué)生自我防范意識和能力。安全涉及到每個(gè)人的學(xué)習及日常生活,包括:人身安全、財產(chǎn)安全、防火安全、生活安全、交通安全等等。
(五)突發(fā)事件的預防及應對
培訓專(zhuān)題通過(guò)分析高校突發(fā)事件客觀(guān)存在的原因及主要種類(lèi),指出高校應如何對突發(fā)事件進(jìn)行應急處理和防預機制。闡述了如何提高應對突發(fā)事件的能力:可以建立一個(gè)全員參與的高校突發(fā)事件的預防系統。建立有效的突發(fā)事件反應宣傳機制。加強大學(xué)生應對突發(fā)事件的教育和訓練。設立職責明確的應急管理機構等。讓我們更好的提高了突發(fā)事件的預防及應對的能力。
(六)做好本職工作,提升個(gè)人能力
在培訓過(guò)程中,更加清楚到自己在輔導員的業(yè)務(wù)能力上深感不足。使我對自身的工作改進(jìn)和能力提升也有了新的要求:
1、進(jìn)一步加強對所帶班級學(xué)生的思想政治教育:通過(guò)定期思想教育培訓,建立學(xué)生思想檔案和學(xué)生思想交流信箱,加強學(xué)生思想教育和溝通,使學(xué)生正確認識自己的社會(huì )責任,樹(shù)立科學(xué)的世界觀(guān)和正確的人生觀(guān)。
2、加強指導學(xué)生組織和班級工作:一個(gè)強有力的學(xué)生組織或班級對學(xué)生的健康成長(cháng)是一個(gè)十分重要的因素,因此需要從多個(gè)角度加強學(xué)生組織和班級管理工作,完善相關(guān)規章制度。
3、加強對學(xué)生的法制和就業(yè)指導:通過(guò)組織法制和就業(yè)講座,模擬就業(yè)大賽,開(kāi)展法制課堂教育、職業(yè)生涯教育和就業(yè)能力提升教育,增強學(xué)生法律維權意識,提高學(xué)生就業(yè)能力和綜合素質(zhì)。
4、加強對學(xué)生生活的關(guān)心:建立定期走訪(fǎng)學(xué)生宿舍并建立走訪(fǎng)檔案制度,加強與學(xué)生的零距離溝通,及時(shí)發(fā)現學(xué)生生活中和思想上存在的問(wèn)題,及時(shí)排除解決,讓學(xué)生感受到班級大家庭的溫暖。
5、積極開(kāi)展主題教育活動(dòng):通過(guò)寓教于樂(lè )的方式積極開(kāi)展各種主題教育活動(dòng),使學(xué)生更加有學(xué)習的動(dòng)力和熱情,形成良好的學(xué)習和生活習慣,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
6、提高自身素質(zhì):通過(guò)積極與其他同事溝通和聯(lián)系,學(xué)習優(yōu)秀工作經(jīng)驗,同時(shí)加強自身知識補充和理論學(xué)習,提升自身的表達能力、溝通能力、管理能力、為人處事的能力等。
高校輔導員培訓心得體會(huì )2
20xx年xx月xx日,我參加了遼寧省第1001期高校輔導員崗前培訓,首先非常感謝遼寧省教育廳中共遼寧省委高校工委組織的這次培訓,其次要感謝遼寧大學(xué)以及為我們上課的老師,最后要感謝學(xué)校能給我這次機會(huì )。通過(guò)這短短的幾天培訓,讓我受益匪淺,使我對高校輔導員的工作有了更深刻的認識。下面是我這幾天的心得體會(huì )。
一、輔導員崗位認知
加強輔導員隊伍建設的總體要求是:思想認識,體制機制,明確政策,培養人才。清華大學(xué)校長(cháng)也曾說(shuō),政治輔導員制度不僅是我們培養黨政骨干的重要形式,而且是學(xué)校為國家培養黨政干部的有效途徑,將來(lái)在清華的畢業(yè)生會(huì )出現一批干部,省委書(shū)記。所以我們不能輕視了輔導員工作,因為輔導員是學(xué)生心靈的導師,指導學(xué)生以后的人生走向。
二、職業(yè)規劃
隨著(zhù)社會(huì )的日益發(fā)展,大學(xué)生面臨的最嚴重問(wèn)題就是就業(yè),大學(xué)生雖然步入了大學(xué)殿堂,但他們中的絕大多數仍對自己的職業(yè)之路充滿(mǎn)困惑與不解,高校輔導員責無(wú)旁貸地要"解惑"——科學(xué)有效地開(kāi)展職業(yè)規劃與學(xué)習指導,幫助大學(xué)生更好地準備人生,盡快補上以學(xué)校為主渠道的相應課程,使他們在走向職業(yè)生活之前,從觀(guān)念、心態(tài)、知識、技能等方面做好應對職業(yè)挑戰的.全面準備。
大連交通大學(xué)學(xué)生處副處長(cháng)為我們講述了職業(yè)規劃的基本步驟:確立志向——自我評估——環(huán)境評估——選擇職業(yè)——選擇職業(yè)生涯路線(xiàn)——設定職業(yè)——生涯路線(xiàn)——設定職業(yè)目標——制定計劃與措施——評估與反饋。我們在指導學(xué)生職業(yè)生涯時(shí)要緊隨這幾步要求進(jìn)行。
三、高校學(xué)生事務(wù)管理的改革與創(chuàng )新
1、解決大學(xué)生心理問(wèn)題的原則
堅持平等性原則:輔導員面對心理有問(wèn)題的學(xué)生要以平等的態(tài)度對待學(xué)生,更要以平等尊重,真誠關(guān)心的態(tài)度,積極與學(xué)生建立和諧信任的心理氣氛,有助于學(xué)生敞開(kāi)心扉,使工作有效的進(jìn)行。
堅持預防為主的原則:輔導員應掌握一些心理咨詢(xún)的知識和技術(shù),及時(shí)發(fā)現甄別有心理問(wèn)題的學(xué)生,積極預防惡劣事件的發(fā)生,全面提升學(xué)生的素質(zhì)。
系統性原則:在面對有心理問(wèn)題的學(xué)生時(shí),要與專(zhuān)業(yè)人員、社會(huì )、家庭建立多層次,立體的教育途徑和體系,各方面開(kāi)導學(xué)生。
保密性原則:在于有心理問(wèn)題學(xué)生交往時(shí),除特殊情況外,要為學(xué)生保密信息,建立互相信任的咨詢(xún)關(guān)系。
2、新時(shí)期網(wǎng)絡(luò )思想政治教育創(chuàng )新的基本思路
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的快速發(fā)展,學(xué)生們接受的信息也比較混亂,輔導員也要與時(shí)俱進(jìn)在網(wǎng)絡(luò )中控制不良勢態(tài)的發(fā)生。在課上老師講,我們要告誡學(xué)生,雖然在網(wǎng)絡(luò )這個(gè)虛擬世界,沒(méi)有人知道你的真實(shí)信息,但是也不能散步謠言胡編亂造,一旦引起騷亂,后果不堪設想。所以我們輔導員要在平時(shí)教導學(xué)生,以法律為大學(xué)生打造健康的網(wǎng)絡(luò )空間。
在這次培訓中,我們接受了幾所名牌大學(xué)教授的經(jīng)驗,學(xué)習到不少理論知識,為今后輔導員工作指明了方向,也讓我對未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心,我將成為一名優(yōu)秀的高校輔導員而努力奮斗,在平凡的崗位為學(xué)院發(fā)展出最大的貢獻。
高校輔導員培訓心得體會(huì )3
本學(xué)期,我參加了網(wǎng)上輔導員培訓班,覺(jué)得此次培訓的內容十分豐富,覺(jué)得輔導員的專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化,培訓工作十分重要。從這次培訓中,我真是受益匪淺,F在我來(lái)談?wù)勔恍┳约旱母邢搿?/p>
一、正確認識自身的定位。
輔導員是學(xué)校與學(xué)生之間的媒介、紐帶、橋梁。工作的內容比較雜,比較瑣碎。是開(kāi)展學(xué)生思想政治教育的骨干力量,是學(xué)生健康成長(cháng)的指導者和引路人。輔導員工作是教育人、培養人的工作,而培養人、教育人的工作是有客觀(guān)規律的,這個(gè)規律是可認知的,應該遵循的。
特別是對學(xué)生思想政治教育,心理健康教育以及法制觀(guān)念的教育,更有利于端正學(xué)生的學(xué)習態(tài)度,使他們的學(xué)習生活過(guò)得更加充實(shí),更加有意義,有利于避免一些本不應該發(fā)生的惡劣事件。據此,我覺(jué)得作為一名合格的輔導員,除了具備工作能力和技巧之外,還應具備對這項工作的熱情,我把這種品質(zhì)歸結為“三心”,即對學(xué)生要有責任心,要有熱心,要有愛(ài)心。
二、認真學(xué)習將工作落到實(shí)處。
關(guān)于輔導員自身建設,培訓班中提出了“六個(gè)一”、“四會(huì )”要求!傲鶄(gè)一”的具體內容:
一是輔導員要帶好一個(gè)班級。每個(gè)輔導員都要擔任一個(gè)班的班主任,并在考核中力爭成為優(yōu)秀班級。
二是上好一門(mén)課程。輔導員以前不論學(xué)什么專(zhuān)業(yè),都要在思想政治教育方面成為行家里手,要主動(dòng)承擔思想政治教育、就業(yè)指導、心理健康教育等方面的課程。
三是寫(xiě)出一手好字。字是教師的門(mén)面,輔導員必須練就一手好字,影響和引導我們的大學(xué)生弘揚中華文化。
四是能寫(xiě)出一篇好文章。輔導員生活在大學(xué)生中間,不但要有組織活動(dòng)的能力,還要有寫(xiě)作的本領(lǐng),要善于總結,推廣應用。就是輔導員要會(huì )說(shuō)、會(huì )做、會(huì )寫(xiě)、會(huì )生活。
輔導員要成為演講家,要有鼓動(dòng)力和號召力。要善于組織學(xué)生活動(dòng),會(huì )做學(xué)生工作。要能夠把所思、所想、所做寫(xiě)成文章,傳播推廣。要能夠與青年大學(xué)生打成一片,掌握當代小學(xué)生的行為、心理特點(diǎn),與他們有共同語(yǔ)言,成為他們的知心朋友,與他們玩樂(lè )在一起。
通過(guò)學(xué)習,我深知輔導員工作的重要性,緊迫性。日后的工作我還有許許多多的事情,如何提升自己的業(yè)務(wù)水平還必須把這些方面都完成好。
三、講究方法以理服人。
輔導員是學(xué)生的人生導師,做學(xué)生工作講究工作的藝術(shù)和方法,這樣能取得事半功倍的好效果。
。1)現在的大學(xué)生多是獨生子女,自尊心比較強,但自律性差,輔導員要轉變角色,全心全意為學(xué)生服務(wù),用鼓勵,鞭策的話(huà)語(yǔ)積極的引導學(xué)生,除一些不能姑息遷就的惡劣事件外,要給學(xué)生改過(guò)的機會(huì ),這樣既不會(huì )傷害學(xué)生的自尊心,也會(huì )收到教書(shū)育人的良好效果。
。2)把以情感人與以理服人結合起來(lái)。老師處理一些學(xué)生問(wèn)題要有理有據,并且要用真心誠意去打動(dòng)學(xué)生,真正做到讓學(xué)生心服口服!暗赂邽閹,身正為范”,只有輔導員老師具備一定的.素質(zhì),言行一致,具有崇高的人格魅力才會(huì )使他的學(xué)生敬佩他,尊敬他。
總之,經(jīng)過(guò)這次的培訓,更使我理解輔導員這一職業(yè),也使我認識了所肩負的光榮而偉大的歷史責任。在今后的工作中,我會(huì )以身作則,加強自己的道德修養,為人師表,培養自己的工作能力,講究工作方法。勤奮工作,富有奉獻精神,我想只有踏踏實(shí)實(shí)的工作,兢兢業(yè)業(yè)的做人,為培養適應社會(huì )發(fā)展的新型人才而奮斗!
高校輔導員培訓心得體會(huì )4
作為一名剛剛畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,我很榮幸地成為教師隊伍中的一員,開(kāi)始自己人生的新征程。為了使我們新教師盡快適應大學(xué)的教學(xué)工作,我省特地對我們進(jìn)行了崗前培訓。通過(guò)五天的崗前培訓,可以用一句話(huà)來(lái)表達我的感受,那就是:受益匪淺、輔導員隊伍是大學(xué)生思想政治教育工作的骨干力量,是連接學(xué)校、家庭和社會(huì )溝通的橋梁。
輔導員隊伍的整體素質(zhì),在很大程度上決定著(zhù)思想政治教育的效果和學(xué)生的整體素質(zhì)。如何提高輔導員、班主任的整體素質(zhì),加強高校輔導員隊伍建設,是進(jìn)一步改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育工作面臨的重要課題、現將自己的心得體會(huì )總結如下:
一、培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。
在培訓中,幾位領(lǐng)導和老師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問(wèn)題,這似乎是一個(gè)比較陳舊的話(huà)題,但細細體會(huì )、琢磨他們的話(huà)語(yǔ),覺(jué)得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:
首先,教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。
其次,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問(wèn)題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。
第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。
第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛(ài)心,教師對學(xué)生的愛(ài)應是無(wú)私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說(shuō)教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。
第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養學(xué)生健康的心理品質(zhì)。
二、培訓使我清楚怎樣做一名優(yōu)秀的輔導員。
1、培養高尚人格,贏(yíng)得學(xué)生尊敬
要做一個(gè)好輔導員,就要用自己的行為贏(yíng)得學(xué)生的尊敬。為什么同樣一句話(huà),從不同人的嘴里,用不同的語(yǔ)氣說(shuō)出,會(huì )產(chǎn)生截然不同的效果?因為,當學(xué)生非常尊重你、崇拜你時(shí),你說(shuō)的話(huà),他會(huì )非常重視;而當學(xué)生在心理上不接納你、不認同你、甚至看不起你的時(shí)候,你說(shuō)的再多,再苦口婆心,他也懶得聽(tīng),甚至很煩你。
這種尊敬怎樣才能得到?是通過(guò)你不斷進(jìn)取的精神、你的愛(ài)心、你的耐心、你的正直、你的豁達、你所表現的自信心而獲得的。因此,要贏(yíng)得學(xué)生的尊重,輔導員首先應在各方面嚴格要求自己,注意自己的言行,在言傳的同時(shí)更要注重身教,給同學(xué)樹(shù)立榜樣。比如說(shuō),你經(jīng)常跟學(xué)生嘮叨要認真學(xué)習,掌握些真本事,可是,如果學(xué)生到你的辦公室,看到你在上網(wǎng)玩游戲,他們在心理上對你這位老師的印象會(huì )大打折扣。反過(guò)來(lái),如果學(xué)生看到老師工作之余還在認真的專(zhuān)研和刻苦的學(xué)習,他們會(huì )產(chǎn)生尊重之心。
輔導員對學(xué)生要多一些鼓勵,少一些傷害。學(xué)生其實(shí)非常重視輔導員對他的評價(jià)。大學(xué)時(shí)期,正是大學(xué)生樹(shù)立人生信心的關(guān)鍵時(shí)期。老師在某時(shí)不經(jīng)意間的一句表?yè)P,可能會(huì )讓他感謝你一輩子;但如果氣極之時(shí)口不擇言,也可能會(huì )讓他記恨你一生。我們經(jīng)常說(shuō),我們對學(xué)生要像父母關(guān)心自已的子女,像兄長(cháng)關(guān)心自己的弟妹一樣。
但作為輔導員,你可以將學(xué)生當自己的孩子、弟、妹去引導和愛(ài)護,但你卻不能把他們當自己的孩子或弟妹來(lái)管理和教育。當學(xué)生犯錯時(shí),你一定要考慮他們的情緒、性格特征和思想狀況,用合適的方式進(jìn)行批評教育。有些心理素質(zhì)好而又非常調皮的學(xué)生,他有什么不對,你可能可以直接給他指出來(lái),他也比較容易接受。而有些本來(lái)就膽小、自卑的學(xué)生,一旦犯錯,你就得特別注意和他溝通的方式,很巧妙地給他指出問(wèn)題。否則他們會(huì )因你某句不慎的言語(yǔ)而使自尊心受到傷害,而一旦受到了傷害,要讓他們重新恢復對你的信任,會(huì )很費勁。
所以,即使是批評學(xué)生也應講究點(diǎn)藝術(shù)。因為批評的目的是讓他改進(jìn),而不是為了刺傷他?傊,對于一件事,你處理得好,會(huì )給同學(xué)傳達一種信心。處理的不好,就有可能造成不好的影響和情緒,而且很快會(huì )在全班同學(xué)中散播,讓所有的同學(xué)對你喪失信心。要想獲得學(xué)生的尊重,就必經(jīng)具備高尚的人格。而學(xué)生對我們的尊重,是我們做好學(xué)生工作前提條件。
2、以學(xué)生為本,千方百計為學(xué)生服務(wù)
如:中學(xué)與大學(xué)的學(xué)習方法截然不同。剛走出中學(xué)之門(mén)的他們,還弄不清楚中學(xué)應試教育“填鴨式”的教與高職就業(yè)教育“指點(diǎn)式”的教,是兩個(gè)完全不同的學(xué)習環(huán)境。為此,要歸納一些學(xué)習方法和技巧傳授給他們,可以請學(xué)習能力強的高年級優(yōu)秀學(xué)生介紹學(xué)習經(jīng)驗,也可以與本專(zhuān)業(yè)高年級班級建立友好班級關(guān)系。還可以組織一系列與專(zhuān)業(yè)有關(guān)的主題班會(huì )和參觀(guān)實(shí)踐活動(dòng),讓學(xué)生喜愛(ài)所學(xué)的專(zhuān)業(yè),熱愛(ài)所學(xué)的專(zhuān)業(yè)。又如:大學(xué),對于每一個(gè)新生來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的環(huán)境,他們對這里充滿(mǎn)了好奇和向往。
然而,學(xué)習、生活中卻出現一些預想不到的困難,如口味的不適應、衣物的刷洗、內務(wù)的整理、人際關(guān)系的處理等等,這點(diǎn)點(diǎn)滴滴都得靠自己去思考、去處理、去決定。但是,他們大多數是獨生子女,第一次遠離父母,缺乏獨立生活的心理準備與能力,不知如何處理他們不曾經(jīng)歷過(guò)的事情。這時(shí),輔導員應盡力關(guān)心他們。再如:有的學(xué)生迷戀于網(wǎng)上游戲,難以把握學(xué)與玩的尺度,到了走火入魔的地步,白天昏昏沉沉上課,甚至逃課,晚上沉溺于虛擬的網(wǎng)絡(luò )世界中。怎么辦?
要多次主動(dòng)找他談心,擺事例,講道理,談危害,采取說(shuō)服教育的方式開(kāi)導他,并主動(dòng)與其家長(cháng)聯(lián)系;同時(shí)要利用同齡人之間易于溝通、理解和接受的特點(diǎn),有意安排優(yōu)秀同學(xué)“幫帶”,或采用召開(kāi)“迷戀網(wǎng)絡(luò )游戲的利弊得失”主題班會(huì )等方式,在思想上和日常學(xué)習上感化他、引導他,使他們走出徘徊與迷茫,重新回到課堂。學(xué)生是有潛力的,在他迷茫時(shí),只要有人及時(shí)引導、耐心勸導,改變、挽救一個(gè)人是完全可行的。
總之,只要你把學(xué)生當作自己的親人,做他們的知心朋友,想為他們所思,急為他們所需,為全體學(xué)生辦實(shí)事,做好事,輔導員工作就一定十分出色。
3、立足本職,自尋輔導員工作的樂(lè )趣
做輔導員工作,首先是要熱愛(ài)輔導員工作。愛(ài)崗敬業(yè),不愛(ài)怎么敬業(yè)?不論你現在當輔導員是出于什么動(dòng)機,但你已經(jīng)在做這項工作,就要忠于這個(gè)職業(yè),具備有一定的承受能力,做好不棄不餒的打算,努力做好工作。在這個(gè)基礎上,尋找當輔導員的樂(lè )趣。一是尋找現實(shí)的樂(lè )趣:當你付出自己的努力和心血后,你會(huì )獲得成就感。試想,當你在課堂上深入淺出地講解某個(gè)問(wèn)題時(shí),看到同學(xué)們那專(zhuān)注的、求知的眼神,你應該感覺(jué)到你的價(jià)值所在;當聽(tīng)到學(xué)生開(kāi)心地叫聲“老師好!”時(shí),你應該感到欣慰;當你幫助同學(xué)解決某個(gè)難題,聽(tīng)到學(xué)生由衷地說(shuō)“謝謝”時(shí),你應該感覺(jué)到自豪。所以說(shuō),當輔導員也很不錯,我們要珍惜這份職業(yè)。二是思索未來(lái)的樂(lè )趣:十年、二十年后,你的學(xué)生有的當了老總,有的成了一方官員,有的'是卓有成就的科技工作者等等。當你再看見(jiàn)他們時(shí),他們叫你一聲“老師你好”,你會(huì )有什么感覺(jué)?那就是我們輔導員的驕傲和自豪。輔導員這個(gè)職業(yè)是光榮而神圣的職業(yè)!我們要不斷探索、創(chuàng )新,用優(yōu)異的成績(jì),為輔導員這個(gè)偉大的職業(yè)增光添彩。
三、培訓使我對未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和動(dòng)力。
對于剛剛從大學(xué)校門(mén)踏出的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,學(xué)校領(lǐng)導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話(huà),從頭到尾始終貫穿一個(gè)中心,那就是充滿(mǎn)對新教師的鼓勵。
其一是鼓勵我們要趕快適應教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境等。
其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會(huì )、認識自己的角色,改變以往學(xué)生時(shí)期那種趨向“感性”或者說(shuō)是“浪漫”的生活態(tài)度。
其三是鼓勵我們要做一名終身學(xué)習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問(wèn)題新環(huán)境的老師。
其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng )新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和動(dòng)力。高爾基曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“只有滿(mǎn)懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實(shí)現自己的意志!币苍S,對于我們新教師來(lái)說(shuō),只要有克服困難的信心,才能取得好的開(kāi)端,而好的開(kāi)端,便是成功的一半。
新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導和鼓勵。一切工作都需要實(shí)踐來(lái)證明,成功=艱苦的勞動(dòng)+正確的方法+少談空話(huà)、在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)為我身處的學(xué)校做貢獻,實(shí)現自身價(jià)值。
高校輔導員培訓心得體會(huì )5
我于11月4日——8日在××大學(xué)參加了××省高校輔導員培訓班秋季第四期的培訓,獲益匪淺。感謝省教育廳,感謝××大學(xué),感謝母校,讓我有了這么一次學(xué)習提高的機會(huì )。從教育廳領(lǐng)導的講話(huà)中使我倍感輔導員職務(wù)的意義和責任的重大;從南陽(yáng)理工學(xué)院心理健康教育中心主任葛寶岳副教授的報告中,使我明白輔導員從事的是感動(dòng)心靈的事業(yè),學(xué)習掌握心理輔導技術(shù)在學(xué)生工作中的運用;××大學(xué)學(xué)工部部長(cháng)戴國立老師《學(xué)生應急事件處理的策略與方法》的報告給了我深深的啟示;××大學(xué)教育學(xué)院葛坤英教授《思想政治教育學(xué)科建設與高校輔導員工作》的報告則具體指明了輔導員工作的道路。同時(shí)在這次培訓中,除了聽(tīng)報告,還有會(huì )下座談交流,還有文娛聯(lián)歡,更有難忘的素質(zhì)拓展訓練。不管是何種形式的培訓,都給我留下了深刻的印象,給了我很多觸動(dòng)和感慨,在加深對輔導員工作的認識和理解的同時(shí),更增強了工作的使命感和責任感,F將培訓心得總結如下:
第一,輔導員工作是一份良心上的工作。
教育部第24號令對輔導員工作提出的要求第一條便是“認真做好學(xué)生日常思想政治教育及服務(wù)育人工作,加強學(xué)生班級建設和管理”,將輔導員工作定位在思想政治教育及服務(wù)育人,這一服務(wù)性更加使我覺(jué)得輔導員從事的是良心活,具體表現在對學(xué)生的態(tài)度和處理學(xué)生事件的方法上。涵蓋熱心、耐心、公心、愛(ài)心四個(gè)方面,這四個(gè)方面互相聯(lián)系,共同作用。
比如我現在帶的是大一的學(xué)生,新入校門(mén)的他們是懷著(zhù)無(wú)限憧憬走進(jìn)大學(xué)校門(mén)的,對大學(xué)里的各項事務(wù)都充滿(mǎn)了好奇,他們不知道怎么來(lái)規劃大學(xué)生涯,不知道如何度過(guò)人生最值得珍惜的時(shí)光,這就需要輔導員下功夫進(jìn)行正確的引導,特別是這個(gè)階段正是他們的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)養成的時(shí)期。市場(chǎng)經(jīng)濟的沖擊和社會(huì )上文化多元思想多流的滲透,一定程度上影響著(zhù)他們價(jià)值觀(guān)念的形成。他們時(shí)不時(shí)地會(huì )困惑,會(huì )迷茫,會(huì )找不到前進(jìn)的方向,在這個(gè)時(shí)候就需要有一名人生導師來(lái)進(jìn)行指引。從事思想政治工作的輔導員就需要來(lái)?yè)斠啡诉@一角色。要本著(zhù)對學(xué)生負責的心態(tài),拿出十分的熱心,密切關(guān)注學(xué)生的成長(cháng)和成才,在學(xué)生困頓的時(shí)刻,在學(xué)生疑惑的時(shí)刻,在學(xué)生艱難的時(shí)刻,伸出溫暖的援助之手。還記得素質(zhì)拓展訓練中那段生命之旅,正是因為有一雙無(wú)論在平坦的泥地還是在陡峭的山路,無(wú)論在鐵絲網(wǎng)下還是在獨木橋上都不松懈的手,才讓廣大女學(xué)員感動(dòng)得痛哭流涕。我想在做學(xué)生工作的時(shí)候,就應該充當那雙手的作用,陪伴學(xué)生度過(guò)大學(xué)四年。同時(shí),在學(xué)生有思想問(wèn)題找你解決的時(shí)候,要做一個(gè)最好的傾聽(tīng)者,同時(shí)給與真誠的建議。他們的思想可能比較天真,可能比較不成熟,這就需要輔導員耐心地聽(tīng),耐心地講,而不要表現出厭煩的情緒,浮躁的情緒,真正做到情為學(xué)生所系。
之所以說(shuō)輔導員是一份良心的工作,還表現在獎學(xué)金的評定、助學(xué)貸款的核實(shí)、助學(xué)金的發(fā)放上。在做這些工作的時(shí)候,一定要有一顆公心和愛(ài)心。本著(zhù)公平、公正、公開(kāi)的'原則,做好學(xué)年評優(yōu)獎先,使獎學(xué)金真正落實(shí)到優(yōu)秀的學(xué)生。同時(shí)認真核查貧困學(xué)生實(shí)際情況,關(guān)心困難學(xué)生的生活,使助學(xué)金真正發(fā)放到他們手里。鼓勵貧困學(xué)生不自卑不心虛不攀比,鼓勵他們刻苦學(xué)習回報國家和社會(huì )?傊,真正做到利為學(xué)生所謀。
第二,輔導員工作是對能力的挑戰性工作。
這個(gè)能力包括了協(xié)調力、應變力、溝通力,具體指的是協(xié)調上級職能部門(mén)與學(xué)生之間上通下達的能力,應變學(xué)生突發(fā)事件的處理能力,溝通學(xué)生與老師、學(xué)生與學(xué)生之間的交流能力。
就協(xié)調力來(lái)講。從事輔導員工作兩個(gè)月以來(lái),雖然時(shí)間還很短暫,但已經(jīng)真切地體會(huì )到輔導員工作的瑣碎。新生入學(xué)綠色通道、助學(xué)貸款、助學(xué)金、越冬補助等貧困資助工作;新生入學(xué)教育、學(xué)校規懂校紀知校史、學(xué)習十七大會(huì )議精神等思想政治教育工作;編排班級、宿舍、學(xué)號,選任班干,組織活動(dòng)等日常管理工作,這些都成了輔導員工作中的必修課。這就需要應對學(xué)生處、教務(wù)處、黨委等職能部門(mén)的工作布置,做到上情下達,下情上傳。若不具備良好的協(xié)調能力,則充當不了橋梁這一角色。
就應變力來(lái)講。學(xué)生工作不是日復一日的重復的,雖然日常管理還能找到一些固定的模式,但總排除不了突發(fā)事件的可能。面對突發(fā)事件,要求輔導員做到沉著(zhù)冷靜,第一時(shí)間上報,從大處著(zhù)眼,尋求問(wèn)題解決的最佳方式。
就溝通力來(lái)講。學(xué)生與老師之間,學(xué)生與學(xué)生之間都是需要交流的。老師的授課方式是否讓學(xué)生滿(mǎn)意,是否被學(xué)生接受,在學(xué)生不好意思向老師反映的情況下,就需要輔導員作為中間人協(xié)調。同時(shí)輔導員也應經(jīng)常向老師了解學(xué)生的上課表現及出勤情況。另外,學(xué)生與學(xué)生之間出現矛盾的時(shí)候,輔導員就要積極解決調和矛盾。維護年級學(xué)生的和諧、穩定。
第三,輔導員工作要求自身素質(zhì)的不斷提高。包括思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。
我們從事的是思想政治工作,首要的要求便是自身政治強。必須與時(shí)俱進(jìn),關(guān)注國內國際時(shí)事政治,關(guān)注國際局勢的發(fā)展變遷;主動(dòng)并經(jīng)常學(xué)習理論知識,用正確的科學(xué)理論武裝頭腦,用先進(jìn)的理論指引自身的行為!皩W(xué)高僅能為師,德高方能為范”,必須加強自身的思想道德修養,為學(xué)生起到表率作用,成為一名令學(xué)生尊敬和欽佩的大學(xué)良師益友。同時(shí),科學(xué)文化的加強也是不可或缺的。大學(xué)生是社會(huì )上最先接受新事物的群體。作為與他們打交道的我們也要具備較快接受新事物的能力,這樣才能跟得上時(shí)代的步伐,與學(xué)生有更多交流的話(huà)題,更準確地為他們引路。輔導員自身也要加強學(xué)習,提高業(yè)務(wù)。比如我不是思想政治教育科班出身,就要在工作中把這一門(mén)課盡快補上,加強教育學(xué)、心理學(xué)的學(xué)習。掌握心理輔導技術(shù),掌握教導方法,應用到做學(xué)生工作的實(shí)踐中,指導工作有序地開(kāi)展。
另外,在此次培訓中,另我感受較深的一點(diǎn)還有,專(zhuān)職輔導員未來(lái)方向的發(fā)展。隨著(zhù)大學(xué)生思想政治教育工作越來(lái)越受重視,專(zhuān)職輔導員的工作也被推上了一定的高度,受到越來(lái)越多的關(guān)注。教育部提出鼓勵專(zhuān)職輔導員向專(zhuān)職化、專(zhuān)業(yè)化、專(zhuān)家化的方向發(fā)展,并制定相應的政策。這些都使我很受鼓舞,堅定了從事這份工作的信心。
短短的五天培訓結束了,我們學(xué)員之間結下了深厚的友誼。在彼此學(xué)生工作經(jīng)驗的交流中,在令人捧腹的文藝娛樂(lè )中,在觸動(dòng)人心的拓展訓練中,我們收獲的不僅僅是歡聲笑語(yǔ)和瞬間感動(dòng),而是同為學(xué)生工作者的那份認同感和責任感,那份為人師表的沉重和堅毅。
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