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職業(yè)培訓學(xué)校教學(xué)管理制度
在生活中,越來(lái)越多地方需要用到制度,制度就是在人類(lèi)社會(huì )當中人們行為的準則。一般制度是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的職業(yè)培訓學(xué)校教學(xué)管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
職業(yè)培訓學(xué)校教學(xué)管理制度 篇1
1、教室開(kāi)放時(shí)間為正式上課前30分鐘。
2、學(xué)員進(jìn)入教室時(shí)須向班主任出示聽(tīng)課證,否則不得進(jìn)入教室。
3、學(xué)員須按聽(tīng)課證編號后三位或補充座位號對號入座。
4、學(xué)員須遵守上課時(shí)間,如有遲到,請就近入座。
5、上課期間,學(xué)員須保持教室安靜,不得大聲喧嘩、打鬧;學(xué)員須將手機等通訊工具調為振動(dòng)或其它非響鈴方式。
6、嚴禁課堂錄音、錄像、照相,一經(jīng)發(fā)現,設備及磁帶予以沒(méi)收。
7、學(xué)員須自覺(jué)保持教室衛生,不準隨地吐痰;嚴禁吸煙;課后須將餐盒等廢棄物帶出教室;不準在墻壁上或課桌椅上隨意涂寫(xiě)。
8、學(xué)員應自覺(jué)服從班主任管理,尊重任課教師;如有任何建議和意見(jiàn),可在課間向班主任老師反映或通過(guò)北京新東方學(xué)校投訴電話(huà)解決。
9、上課時(shí)若發(fā)生突發(fā)事件,如停電、火災、音響故障等,請不要驚慌,聽(tīng)從班主任統一指揮和安排。
10、財物及貴重物品請慎重保管,如有丟失,后果自負。
11、學(xué)員在教學(xué)區內須言行文明,注意儀表。
12、學(xué)員應愛(ài)護樓內各項設施,節約用水;若損壞公物,照價(jià)賠償。
13、學(xué)員不得使用教室內的電源。
14、嚴禁攜帶危險品、寵物進(jìn)入教學(xué)區和教室。
15、學(xué)員應在指定地點(diǎn)停放自行車(chē),請盡量不要騎新車(chē)、名貴車(chē),學(xué)校僅提供場(chǎng)地及擺放整齊,如有丟失,責任自負。
16、合班上課班級的學(xué)員座位號按學(xué)員報名先后順序由學(xué)校統一安排。
職業(yè)培訓學(xué)校教學(xué)管理制度 篇2
1、敬業(yè)愛(ài)生,遵循教育規律,服從學(xué)校負責人安排,勤懇工作。
2、衣著(zhù)整潔,舉止文雅,談吐文明,以身作則,為人師表。
3、嚴格執行崗位規范,切實(shí)把握所任班級教材的教學(xué)內容和教學(xué)教法,堅持做到:認真備課、認真布置與批改作業(yè)、認真輔導、認真考核。
4、遵守課堂教學(xué)紀律,不遲到,不早退,不曠課,不隨意離開(kāi)課堂或做與教學(xué)無(wú)關(guān)的.事情,上課期間不得接聽(tīng)電話(huà)。
5、教師講課應精神飽滿(mǎn),儀表端莊,教態(tài)親切,舉止從容,語(yǔ)言清晰、生動(dòng),照顧全局,盡量照顧該課程接受能力弱者。
6、教師應具備一定的職業(yè)道德水準和良好師德,與學(xué)生交流,注重堅持賞識教育理念,自覺(jué)做到不講教育忌語(yǔ)。
7、班主任老師每天做好學(xué)生考勤工作,組織學(xué)生打掃教室衛生,負責班級設施的監管。
8、對取得教育教學(xué)成果和對學(xué)校作出重大貢獻的`教師,學(xué)校給予物質(zhì)獎勵。
9、教師獎金按教學(xué)成果發(fā)放。
10、如有違反第1至第7條規定三次者,一律開(kāi)除,發(fā)放工資100至500元不等。
職業(yè)培訓學(xué)校教學(xué)管理制度 篇3
培訓班開(kāi)課制度:
一、各培訓班必須在中心統一的申報時(shí)間內申報有效,逾期不予以受理;
二、培訓班必須要通過(guò)中心審核通過(guò)的才能予以開(kāi)班,否則不予以認證;
三、校團委予以各培訓班老師課時(shí)費的支持(考證類(lèi)培訓班除外),其他費用由相關(guān)學(xué)院自行解決;
四、中心統一招生結束后,各培訓班可根據自身情況自由開(kāi)班;
五、各培訓班必須及時(shí)地向中心反饋培訓班信息;
六、各培訓班必須嚴格組織考核,合格者方能順利結業(yè);
七、各培訓班上課內容由各培訓班負責人與培訓班指導老師協(xié)商決定;
八、培訓班負責人對其他培訓班的觀(guān)摩與交流由各培訓班負責人自行商討決定。
日常制度:
一、學(xué)員思想上積極要求進(jìn)步,爭當先進(jìn),責任感強,尊敬師長(cháng),樂(lè )于助人,品行端正,思想政治素質(zhì)不斷提高,遵紀守法,不鋪張浪費,無(wú)不文明行為;
二、勤奮學(xué)習,刻苦鉆研,目標明確,不浪費時(shí)間,學(xué)習重積累,不突擊,不投機,不斷提高自身綜合能力;
三、學(xué)員團結友愛(ài),互幫互助,關(guān)心集體,維護榮譽(yù);
四、學(xué)員應自覺(jué)遵守校紀校規,愛(ài)護公物,節約水電,保持校園清潔衛生;
五、愛(ài)護教學(xué)設備,無(wú)故損壞要賠償;
六、關(guān)閉個(gè)人通訊工具,如有特殊情況應置于"振動(dòng)"檔;
七、積極參與課堂討論,按時(shí)完成作業(yè);
八、不遲到早退,不隨便進(jìn)出課堂,教室內不接打電話(huà);
九、學(xué)員專(zhuān)心聽(tīng)講,認真記錄。
管理制度:
一、每個(gè)學(xué)員(包括旁聽(tīng)生)出勤率需達到培訓班總學(xué)習課時(shí)的70%以上,有特殊情況不能出勤的需寫(xiě)請假條(假條需向學(xué)員本人所在學(xué)院輔導員處請),曠課一次以上(包括一次)當自動(dòng)退學(xué);
二、每個(gè)培訓班一學(xué)期必須上交至少兩篇通訊稿,開(kāi)班時(shí)必須要上交一篇通訊稿,并附帶照片等相關(guān)資料,培訓班學(xué)習中旬或結束前必須上交第二篇通訊稿;
三、每個(gè)培訓班一學(xué)期必須抽查4次以上;一旦被我們抽到?jīng)]到課的(未請假),一律不予以結業(yè);
四、自覺(jué)保持教室衛生整潔,一旦被中心成員抽查到有將垃圾遺留在教室或損壞公物的情況,則該同學(xué)將取消期末培訓班評優(yōu)資格;
五、各培訓班負責人需嚴格地向學(xué)員們傳達上課紀律,并嚴格把關(guān);
六、每個(gè)學(xué)員必須通過(guò)最后考核才能予以結業(yè);
七、每個(gè)培訓班培訓學(xué)員結業(yè)時(shí)必須上交一份學(xué)習心得(一式兩份,一份電子版,一份手寫(xiě)版);
八、培訓班負責人學(xué)期結束后必須要上交一篇工作總結;
九、每個(gè)學(xué)期結束后將評出5%的`優(yōu)秀學(xué)員,評出優(yōu)秀的學(xué)員必須再上交一份對該培訓班操作,管理上的感想。
職業(yè)培訓學(xué)校教學(xué)管理制度 篇4
為了更好的提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),實(shí)現教師高水平,教學(xué)高質(zhì)量,辦學(xué)有特色,就必須加大教育科研力度,扎實(shí)有效地搞好教研活動(dòng),特制定學(xué)校教研活動(dòng)制度:
一、教務(wù)處須根據學(xué)校工作計劃制訂學(xué)校的教研工作計劃和活動(dòng)安排,依據教師所教學(xué)科屬性,將相同、相近及相關(guān)聯(lián)的學(xué)科教師組建成相應的教研組;
二、各教研組依據學(xué)科特點(diǎn),至少每期培訓期組織一次教師開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習活動(dòng),進(jìn)行試卷分析,研究科研課題,鉆研教材,教學(xué)經(jīng)驗交流等,不斷充電,以拓展教師的`業(yè)務(wù)能力;
三、教研組依據課堂教學(xué)原則,擬定好本組教研課題,開(kāi)展優(yōu)質(zhì)課評選,組織每年一至兩次優(yōu)秀教案展覽或觀(guān)摩課活動(dòng)(指技能訓練課),通過(guò)聽(tīng)、評、議,相互揚長(cháng)補短,明確自身課堂教學(xué)的追求目標;
四、在本;蚺c兄弟學(xué)校聯(lián)系開(kāi)展教師說(shuō)、授課大賽和心得交流活動(dòng),請德高望重的專(zhuān)家作評委并予以現場(chǎng)點(diǎn)評指導;
五、教研組要詳實(shí)記載每次教研活動(dòng)的情況,及時(shí)向教務(wù)處報告工作,反饋學(xué)生及教師的意見(jiàn)和要求,以便于領(lǐng)導改進(jìn)工作;
六、年終教研組和教導處要寫(xiě)好教研工作總結,存入學(xué)校業(yè)務(wù)檔案。對教科研有突出成績(jì)的個(gè)人或教研組要給予表彰和獎勵。
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