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小學(xué)學(xué)年第二學(xué)期校本培訓方案

時(shí)間:2021-01-12 20:23:59 方案 我要投稿

小學(xué)學(xué)年第二學(xué)期校本培訓方案

  一、學(xué)校本學(xué)期開(kāi)展校本培訓的目標、重點(diǎn)和支撐條件

小學(xué)學(xué)年第二學(xué)期校本培訓方案

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  1、使全校教師職業(yè)道德觀(guān)有新的加強,青年教師的專(zhuān)業(yè)思想和愛(ài)生育人意識有明顯提高。

  2、教師的綜合素質(zhì)和實(shí)施新課程的能力在總體上適應課程改革的需要,實(shí)施素質(zhì)教育的理念和能力有所提高。

  3、繼續擴展梯隊結構合理、綜合素質(zhì)較高的骨干教師隊伍,重點(diǎn)培訓培養一批各學(xué)段各學(xué)科具有較高教育教學(xué)水平、在樂(lè )清地區有較大影響力的優(yōu)秀教師。

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  1、開(kāi)展以盡快適應崗位要求為主要目標的新教師試用期培訓工作。認真組織試用期新教師參加規定的集中和分散培訓活動(dòng),學(xué)校將扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展師徒結對活動(dòng),組織新教師深入學(xué)習現代教育教學(xué)理論,開(kāi)展各種教學(xué)研討、評比活動(dòng),使他們盡快適應并勝任教育教學(xué)工作。

  2、大力開(kāi)展教師職務(wù)崗位培訓工作。按照教育局的統一要求和部署,將繼續組織教師參加2016學(xué)年晉升職稱(chēng)人員的培訓和考核。

  3、加強骨干教師培訓,積極實(shí)施名師工程。今年將繼續組織教師參加學(xué)科帶頭人和骨干教師的各級各類(lèi)培訓。

  4、繼續鼓勵教師高一層次學(xué)歷進(jìn)修工作。通過(guò)以函授和自考為主要形式和途徑,促進(jìn)本校教師學(xué)歷層次的提高。

  5、學(xué)校將根據文件精神,完善校本培訓的組織機構,制定培訓計劃,充實(shí)培訓內容,加強對培訓過(guò)程的管理、監控與評價(jià)。

 。ㄈ┲螚l件:本校設立了專(zhuān)門(mén)的繼續教育和校本培訓領(lǐng)導工作小組(見(jiàn)附件),由教導處具體負責繼續教育和校本培訓工作,有規范的業(yè)務(wù)學(xué)習制度和定期的業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間,為教師繼續教育和校本培訓提供了有力的保障。

  二、培訓起止日期、主要內容和基本形式

 。ㄒ唬┡嘤柸掌冢20xx.2.12-20xx.7.9

 。ǘ┲饕獌热荩簬煹屡嘤、教育科研、信息技術(shù)、心理健康。

 。ㄈ┡嘤栃问剑杭薪M織培訓與自學(xué)相結合。

  1.專(zhuān)題講座形式:聘請校內外教育專(zhuān)家指導教師進(jìn)行各類(lèi)專(zhuān)題講座,如:解讀新課程標準,課程改革內容,教學(xué)模式,考試與評價(jià)制度,新課程中的.教與學(xué),信息技術(shù)與課程整合,基礎教育改革與發(fā)展方向,教師修養,教師教育能力研究等講座。

  2.自學(xué)–反思–總結。

  鼓勵教師(尤其是35周歲以下的青年教師)主動(dòng)自覺(jué)地開(kāi)展閱讀,做好讀書(shū)筆記,積極參加各級各類(lèi)評比活動(dòng)。

  3.實(shí)踐與交流形式:(1)開(kāi)展案例教學(xué)分析與研究。(2)開(kāi)展主題研討,認真組織青年教師教學(xué)評優(yōu)課活動(dòng),通過(guò)說(shuō)課、聽(tīng)課、評課活動(dòng),集體研究,共同提高。(3) 開(kāi)展教學(xué)論壇,論文評比,課件制作評比,教學(xué)基本功競賽等活動(dòng)。(4) 開(kāi)展校與校之間的教學(xué)交流活動(dòng)。(5) 開(kāi)展課題研究,把課題研究融入到自己的課堂教學(xué)改革以及課堂教學(xué)模式的實(shí)踐探究中來(lái)。

  4.開(kāi)展“青藍工程”活動(dòng)。青年教師與校內骨干教師或者樂(lè )清市內名師結成師徒關(guān)系,每學(xué)期由青年教師備一節課并作課堂展示,由名師評課,力爭提高青年教師的教學(xué)水平。

  三、完成培訓任務(wù)所采用的相關(guān)措施和辦法

  1.提高認識,校本培訓是一種自我需要,努力形成校本培訓良好氛圍。

  2.健全規章制度,建立激勵機制,確保校本培訓的順利開(kāi)展。

  3.增加投入,“走出去,請進(jìn)來(lái)”,建好網(wǎng)絡(luò )平臺,豐富學(xué)習資料,提供活動(dòng)資金,提供培訓物質(zhì)保障。

  4.嚴格執行相關(guān)校本培訓的考核辦法,使培訓有目標,有計劃,有內容,有收獲。

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