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渠道崗位職責

時(shí)間:2023-04-17 11:16:04 崗位職責 我要投稿

渠道崗位職責

  在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編收集整理的渠道崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

渠道崗位職責

渠道崗位職責1

  職責:

  1、協(xié)助制定年度渠道拓展計劃和策略;

  2、按照部門(mén)拓展計劃,帶領(lǐng)團隊發(fā)掘和洽談渠道商,商場(chǎng)談判并保證拓展計劃的實(shí)現;

  3、組織實(shí)施渠道商的培訓及培養;

  4、帶領(lǐng)團隊協(xié)助渠道商項目洽談及落地;

  5、主導或參與渠道代理政策的撰寫(xiě)及完善;

  6、其他渠道拓展相關(guān)工作的業(yè)務(wù)管理。

  任職要求:

  1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)、性別不限;

  2、至少一年以上渠道拓展團隊管理經(jīng)驗;

  3、具有清晰的.思路和敏銳的判斷力,較強的商業(yè)機會(huì )捕捉能力和商務(wù)談判能力。

  4、有激情,責任心,具拼搏精神,能承受一定工作壓力;

  5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰;

  6、有IT類(lèi)相關(guān)產(chǎn)品渠道資源及拓展經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道崗位職責2

  職責:

  1、依據事業(yè)部年度工作計劃、市場(chǎng)規劃開(kāi)發(fā)合作商;

  2、負責供應商談判、簽約工作;

  3、促成簽約金額轉化實(shí)際訂單;

  4、按照事業(yè)部要求管理供應商,避免負面影響。

  任職資格:

  1、優(yōu)秀的人際交往、談判能力、應變能力強、有原則意識;

  2、本科及以上學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè);

  3、熟悉B2B市場(chǎng)客戶(hù)需求特點(diǎn)、業(yè)務(wù)模式、產(chǎn)品結構等行業(yè)知識;

  4、3~5年同崗位工作經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗,有辦公物資行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

渠道崗位職責3

  職責:

  1、協(xié)助部門(mén)總監管理團隊,完成公司交與的各項績(jì)效考核指標。

  2、帶領(lǐng)團隊完成部門(mén)至愛(ài)會(huì )員、智慧門(mén)店的開(kāi)拓任務(wù)和訂單指標。

  3、對已有城市運營(yíng)商區域渠道客戶(hù)進(jìn)行跟進(jìn)管理維護。

  4、采集并分析數據,結合公司合作成功案例,幫助會(huì )員進(jìn)行業(yè)務(wù)診斷并提供改進(jìn)建議。

  5、推廣和銷(xiāo)售平臺產(chǎn)品以及定制等增值服務(wù),執行平臺與會(huì )員合作達成的.營(yíng)銷(xiāo)方案落地。

  6、帶領(lǐng)團隊參加公司組織的展會(huì ),并完成展會(huì )制定的相應招商目標。

  任職資格:

  1、大專(zhuān)/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等專(zhuān)業(yè)。

  2、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺運營(yíng)、建材家居渠道運營(yíng)、電話(huà)銷(xiāo)售、市場(chǎng)拓展、招商等相關(guān)工作經(jīng)驗。

  3、良好的團隊協(xié)作、溝通能力、團隊管理能力。

  4、定制家居相關(guān)知識、銷(xiāo)售技能相關(guān)知識、管理知識、熟悉辦公操作軟件等。

  5、執行力強,有團隊合作精神,有較強的責任心,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

渠道崗位職責4

  職責:

  1、參與公司總體發(fā)展戰略的制定,根據公司發(fā)展戰略負責營(yíng)運系統,市場(chǎng)目標的規劃、建立和實(shí)施;

  2、制訂、實(shí)施公司的營(yíng)運政策、工作目標和工作計劃,推動(dòng)公司營(yíng)運系統管理的規范化、科學(xué)化、高效化;

  3、編制年度營(yíng)銷(xiāo)計劃及費用預算、利潤指標等工作;負責控制銷(xiāo)售預算、銷(xiāo)售渠道數量和銷(xiāo)售業(yè)績(jì)目標的平衡發(fā)展;

  4、負責市場(chǎng)調研、分析,對行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究,提供市場(chǎng)運作的.可行性報告;建立并拓展公司市場(chǎng)的營(yíng)運網(wǎng)絡(luò ),開(kāi)拓目標市場(chǎng);

  5、定期進(jìn)行營(yíng)運工作分析,及時(shí)調整營(yíng)運組合策略,制定預防和糾正措施,提高市場(chǎng)競爭能力;

  6、領(lǐng)導團隊建設,培訓、考核、激勵市場(chǎng)營(yíng)運人員,建設和管理高素質(zhì)的營(yíng)運團隊,指導其完成公司計劃、市場(chǎng)營(yíng)運任務(wù)。

  任職資格:

  1、年齡30-35歲,全日制本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或經(jīng)濟管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、五年以上高端百貨同崗位者優(yōu)先,有嬰童行業(yè)經(jīng)驗、資源優(yōu)先;

  3、有豐富的營(yíng)運工作經(jīng)驗,較好的經(jīng)營(yíng)管理理念;

  4、溝通與協(xié)調能力出色,較高的情商,具備較強的銷(xiāo)售培訓、團隊建設能力;

  5、較強的統籌規劃能力、團隊管理能力,強烈的責任感、目標感和創(chuàng )新意識;

  6、認同公司的企業(yè)文化,與公司共同發(fā)展,能適應經(jīng)常性的出差。

渠道崗位職責5

  崗位職責

  1、銷(xiāo)售管理職位,負責其功能領(lǐng)域內主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度;

  2、負責部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估;

  3、根據公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷(xiāo)售目標;

  4、建立渠道銷(xiāo)售流程和運作規范;

  5、開(kāi)發(fā)管理新的渠道合作者;

  6、組織聯(lián)合行動(dòng)或促銷(xiāo)行動(dòng),推動(dòng)渠道銷(xiāo)售與渠道合作者關(guān)系。

  任職資格

  1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、3年以上渠道銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,有豐富客戶(hù)資源者優(yōu)先;

  3、有大區市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及管理工作經(jīng)驗,有團隊管理工作經(jīng)驗,業(yè)績(jì)優(yōu)秀;

  4、具有獨立的分析和解決問(wèn)題的能力,市場(chǎng)感覺(jué)敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力;

  5、能承擔較大壓力。

  1、尋找潛在合作伙伴。

  2、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

  3、行業(yè)渠道建設,渠道管理和渠道關(guān)系維護等工作。

  4、協(xié)助區域公司開(kāi)拓建立地區市場(chǎng)的代理渠道。

  5、統籌規劃管理區域代理商經(jīng)銷(xiāo)商、協(xié)調組織對區域代理商經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓

  任職要求

  1、有辦公管理軟件或ERP軟件渠道從業(yè)經(jīng)驗和資源的.優(yōu)先考慮;

  2、具備豐富的市場(chǎng)推廣經(jīng)驗及敏銳的市場(chǎng)洞察力,有市場(chǎng)預測及戰略發(fā)展能力;

  3、具有較強的溝通、組織和協(xié)調能力,責任心強。

  4、具有較強的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能;

  5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富;

  6、具備較強的時(shí)間管理能力和工作管理能力;

渠道崗位職責6

  職責:

  1、根據公司戰略目標,完成院校合作、銷(xiāo)售渠道的拓展;

  2、根據公司總體的銷(xiāo)售目標開(kāi)展相關(guān)院校渠道的銷(xiāo)售計劃、院校關(guān)系的維系;

  3、培訓渠道招生顧問(wèn),管理招生顧問(wèn)并使其協(xié)助校長(cháng)完成區域銷(xiāo)售任務(wù);

  4、完成學(xué)校規定的月度、季度、年度目標計劃,維護好現有資源,最大程度上利用現有資源,以保證對銷(xiāo)售部門(mén)的資源供給;

  5、熟悉多種渠道銷(xiāo)售模式;

  6、協(xié)調相關(guān)部門(mén)和校區做好各項后續工作,完成上級領(lǐng)導下達的任務(wù)并隨時(shí)匯報各項工作的進(jìn)展情況,并做好工作計劃及拜訪(fǎng)記錄。完成上級領(lǐng)導分配的其他任務(wù)。

  任職資格:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

  2、1-3年以上的`營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)、銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,1年以上銷(xiāo)售管理崗位工作經(jīng)驗;

  3、對教育行業(yè)有一定的認知,必須有教育行業(yè)資源(無(wú)限制),有高校市場(chǎng)資源經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  4、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,具有積極的心態(tài)和良好的職業(yè)素養,;

  5、承受工作壓力,市場(chǎng)拓展能力強

  6、有良好表達能力

渠道崗位職責7

  職責:

  1、根據項目需求,拓展區域大中渠道資源,整合區域門(mén)店中介資源,有獨立統籌項目渠道整合的綜合能力;

  2、負責對接甲方、地推和組織渠道培訓上客成交工作;

  3、制訂所屬團隊的渠道拓展和業(yè)績(jì)指標,并能夠完成個(gè)人或團隊的渠道業(yè)績(jì)指標。

  任職資格

  1專(zhuān)科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.5年以上渠道銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,2年房產(chǎn)行業(yè)管理經(jīng)驗

  3.熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及分銷(xiāo)商體系,有分銷(xiāo)商渠道開(kāi)發(fā)及管理運營(yíng)經(jīng)驗;

  4.具有較強的`組織協(xié)調能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達能力和分析判斷的能力;

渠道崗位職責8

  1、經(jīng)銷(xiāo)商的聯(lián)絡(luò )、考評、篩選、淘汰和更新工作;

  2、經(jīng)銷(xiāo)商每月報表及數據統計;

  3、負責渠道部文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作;

  4、協(xié)助渠道部做好部?jì)葍葎?wù)、各種部?jì)葧?huì )議的'記錄等工作;

  5、具有良好的文字撰寫(xiě)能力;

  6、渠道總監安排的其它工作。

渠道崗位職責9

  職責:

  1.根據公司戰略,負責相關(guān)渠道和代理商的合作

  2.根據公司的營(yíng)銷(xiāo)策略和銷(xiāo)售指標,制定自己的銷(xiāo)售計劃,并按計劃拜訪(fǎng)客戶(hù)和開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。

  3.與潛在合作伙伴洽談合作方式、談判簽約條件。

  4.完成公司下達的'月度、季度和年度銷(xiāo)售的任務(wù)指標,及時(shí)完成銷(xiāo)售回款。

  5.及時(shí)向上級匯報工作進(jìn)展情況。

  6.保持良好的心態(tài)和規范的行為,提升公司及其產(chǎn)品的美譽(yù)度和客戶(hù)滿(mǎn)意度。

  任職資格:

  1、3-5年銷(xiāo)售經(jīng)歷

  2、熟悉或精通市場(chǎng)分析策劃、思路清晰、較強的協(xié)調溝通能力;

  3、形象氣質(zhì)佳、協(xié)調溝通能力較強、執行力較好;

  4、有行業(yè)資源者佳。

渠道崗位職責10

  職責

  1.管理公司的加盟店,出具管理方案,意見(jiàn),協(xié)助代理商管理;

  2.開(kāi)拓或指導意向代理商家加盟,出具方案,意見(jiàn);

  3.根據公司戰略發(fā)展,進(jìn)行產(chǎn)品前期推廣、鋪墊與引導;

  4.招商會(huì )活動(dòng)策劃,開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù);

  5.培訓代理商拓展渠道;

  6.領(lǐng)導安排的'其他相關(guān)工作。

  任職資格:

  1.有五年以上管理加盟店經(jīng)驗,管理過(guò)全國加盟店經(jīng)驗,店鋪高于100家的優(yōu)先;

  2.銷(xiāo)售經(jīng)驗,及渠道開(kāi)發(fā)和規劃經(jīng)驗,有美業(yè)、藥業(yè)加盟店拓展經(jīng)驗優(yōu)先考慮

  3.有美容院、醫美機構、會(huì )所等任一種優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源渠道優(yōu)先;

渠道崗位職責11

  1、制定岳塘國際商貿城上、下游采購渠道拓展策略和計劃;

  2、負責針對市場(chǎng)各業(yè)態(tài)上、下游采購鏈,帶領(lǐng)和組織下屬積極開(kāi)拓各種采購渠道和上游廠(chǎng)家渠道,并組織各業(yè)態(tài)采購商來(lái)市場(chǎng)采購,為市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)商戶(hù)實(shí)現采購對接;

  3、拓展和組織上游廠(chǎng)商來(lái)市場(chǎng)考察,為市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)商戶(hù)獲取代理、經(jīng)銷(xiāo)等機會(huì )及各項優(yōu)惠政策,幫助商戶(hù)獲得貨源和價(jià)格;

  4、拓展和組織上游各廠(chǎng)商來(lái)岳塘國際商貿城設立辦事處、品牌形象店、品牌運營(yíng)中心、岳塘銷(xiāo)售配送中心等;

  5、組織市場(chǎng)部經(jīng)營(yíng)商戶(hù)到上游原產(chǎn)地、綜合商貿集散地考察、學(xué)習參加各種大型行業(yè)展會(huì ),尋找優(yōu)質(zhì)貨源和品牌廠(chǎng)家,提升市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)品牌和經(jīng)營(yíng)品類(lèi)的競爭優(yōu)勢;

  6、完成上級能力交辦的其他事務(wù)等。

渠道崗位職責12

  內勤工作:

  1、銷(xiāo)售資料的整理、搜集、歸檔;

  2、銷(xiāo)售數據和訂單的錄入、歸檔;

  3、協(xié)助銷(xiāo)售人員綜合協(xié)調日常銷(xiāo)售事務(wù);

  4、負責各類(lèi)銷(xiāo)售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫(xiě),并隨時(shí)答復領(lǐng)導對銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況的'咨詢(xún)。

  5、協(xié)助銷(xiāo)售人員做好上門(mén)客戶(hù)的接待和電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作,在銷(xiāo)售人員缺席時(shí),及時(shí)轉告客戶(hù)信息,妥善處理。

  6、內部收支、費用、往來(lái)賬核對等賬目處理,協(xié)調日常行政事務(wù);

  銷(xiāo)售工作:

  1、輔助銷(xiāo)售人員工作;

  2、跟蹤訂單,聯(lián)系客戶(hù);

  3、通過(guò)與客戶(hù)溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機會(huì );

  4、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),建立和維護客戶(hù)檔案;

  5、收集和分析市場(chǎng)數據,并定期反饋最新信息。

渠道崗位職責13

  職責描述

  1、作為公司核心團隊成員之一,負責制定公司開(kāi)拓市場(chǎng)、獲取市場(chǎng)份額的策略和實(shí)施方案。

  2、通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下渠道等營(yíng)銷(xiāo)方式獲取以華人為主的境內外中高端用戶(hù)群體。

  3、與各類(lèi)機構建立客戶(hù)互換、流量導流、項目分成等合作,多元化拓展投資渠道。

  4、負責制定品牌的推廣策略、目標市場(chǎng)的攻克,有效提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率。

  5、負責建立客戶(hù)運維的策略與體系。

  6、為達成公司營(yíng)銷(xiāo)目標而需展開(kāi)的其他工作。

  任職要求

  1、3年以上的工作經(jīng)驗,在互聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)金融、私人銀行或其他傳統金融公司任營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)/運營(yíng)職位。

  2、優(yōu)秀的.計劃和執行能力,能設定團隊目標并帶領(lǐng)團隊達成既定目標。

  3、工作積極主動(dòng),自律,注重效率;有自我管理及團隊管理的能力,很強的問(wèn)題解決能力,強烈的責任心;能在強大的壓力下工作。

  4、創(chuàng )新的意愿和活力及優(yōu)秀的團隊精神。

  5、有過(guò)從零到1,從1到100的營(yíng)銷(xiāo)或用戶(hù)運營(yíng)體系經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道崗位職責14

  職責:

  1.主要負責華東區域的餐飲渠道的開(kāi)發(fā)和維護,包含連鎖餐飲企業(yè)、酒店、網(wǎng)吧、學(xué)校及高端娛樂(lè )場(chǎng)所、高鐵高速服務(wù)區等;

  2.針對特渠制定月度、季度開(kāi)發(fā)規劃,策劃活動(dòng)并推動(dòng)執行;

  3.制定和確定給予公司特渠的價(jià)格體系并維護渠道價(jià)格體系;

  4.定期規劃出對餐飲渠道、網(wǎng)吧、高端店的品牌及市場(chǎng)推廣活動(dòng)的組織、制定、執行;

  5.負責對經(jīng)銷(xiāo)商及其人員的管理培訓,提高經(jīng)銷(xiāo)商市場(chǎng)運作能力;

  6.按照公司要求收集渠道信息,制作相關(guān)報表、報告反饋。

  任職要求

  1.大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2.熟悉和操作過(guò)餐飲、網(wǎng)吧和封閉式渠道,有一定的人脈關(guān)系和合作的客戶(hù)網(wǎng)絡(luò );

  3.對上海及周邊的城市比較熟悉,對市場(chǎng)的'價(jià)格體系和操作模式有個(gè)人深刻的了解;

  4.對特渠經(jīng)銷(xiāo)商的談判和活動(dòng)執行有自己的特色和思路想法;

  5.優(yōu)秀的溝通及協(xié)調、組織能力和解決問(wèn)題的能力;

  6.良好的銷(xiāo)售和談判技巧和敏銳的市場(chǎng)判斷力;

渠道崗位職責15

  職責:

  1.管理公司的加盟店,出具管理方案,意見(jiàn),協(xié)助代理商管理;

  2.開(kāi)拓或指導意向代理商家加盟,出具方案,意見(jiàn);

  3.根據公司戰略發(fā)展,進(jìn)行產(chǎn)品前期推廣、鋪墊與引導;

  4.招商會(huì )活動(dòng)策劃,開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù);

  5.培訓代理商拓展渠道;

  6.領(lǐng)導安排的其他相關(guān)工作。

  任職要求:

  1.有五年以上管理加盟店經(jīng)驗,管理過(guò)全國加盟店經(jīng)驗,店鋪高于100家的`優(yōu)先;

  2.銷(xiāo)售經(jīng)驗,及渠道開(kāi)發(fā)和規劃經(jīng)驗,有美業(yè)、藥業(yè)加盟店拓展經(jīng)驗優(yōu)先考慮

  3.有美容院、醫美機構、會(huì )所等任一種優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源渠道優(yōu)先;

渠道崗位職責16

  1、負責公司按照行業(yè)銷(xiāo)售要求對渠道客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)拓和管理,定期與渠道客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系,挖掘客戶(hù)新需求。

  2、協(xié)助辦事處開(kāi)發(fā)行業(yè)渠道的發(fā)展,并指導辦事處進(jìn)行渠道管理。

  3、負責制定公司的渠道管理政策并在執行過(guò)程中向公司提出修改意見(jiàn)。

  4、及時(shí)收集行業(yè)動(dòng)態(tài)、競爭對手等市場(chǎng)信息;

  5、協(xié)助技術(shù)人員了解客戶(hù)原始需求,挖掘并引導客戶(hù)的'需求,并匹配產(chǎn)品優(yōu)勢;

  6、熟悉公司的產(chǎn)品,及時(shí)跟進(jìn)相關(guān)項目,提供銷(xiāo)售咨詢(xún),并組織對渠道商進(jìn)行培訓;

  7、對區域的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)負責;

渠道崗位職責17

  職責:

  1、負責珠三角市場(chǎng)血液凈化大客戶(hù)及經(jīng)銷(xiāo)渠道的搭建和市場(chǎng)拓展;

  2、負責制定公司年度銷(xiāo)售目標和指標;

  3、協(xié)助上級建立銷(xiāo)售團隊,管理銷(xiāo)售渠道;

  4、定期對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略和計劃,制定預防和糾正錯誤,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標和營(yíng)銷(xiāo)計劃;

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有5年以上渠道商務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉大型連鎖美容院及高端美容會(huì )所、體檢機構、高端商業(yè)保險機構者優(yōu)先;

  2、強烈的'責任感、執行能力,良好的溝通、協(xié)調能力,能承受工作壓力;

  3、良好的人脈和人際交往能力,能吃苦耐勞;

渠道崗位職責18

  1、搭建和維護渠道信息平臺,包括市場(chǎng)、同業(yè)、內部業(yè)績(jì)及產(chǎn)品等信息,調研機構業(yè)務(wù);

  2、策劃和執行部門(mén)各項會(huì )議和活動(dòng)安排,執行發(fā)布全省渠道業(yè)績(jì)資訊;

  3、維護銀保渠道產(chǎn)品后臺管理工作、銷(xiāo)輔工具,執行銀保產(chǎn)品調研工作;

  4、定期編寫(xiě)銀保渠道產(chǎn)品推動(dòng)計劃報告及推動(dòng)后效果分析報告;

  5、以培訓形式支援機構產(chǎn)品推動(dòng)、業(yè)務(wù)推動(dòng)事項。

渠道崗位職責19

  職責:

  1、負責社區渠道日常維護與管理工作;

  2、組織建立業(yè)主群,圍繞業(yè)主群策劃,組織多種形式的小區活動(dòng);

  3、負責社區社區渠道續簽率、流失率、運作質(zhì)量、活躍度等KPI指標計劃并監督執行完成情況;

  4、負責梳理社區渠道狀況,制定社區渠道精準篩選標準,完成社區渠道星級評定考核機制;

  5、負責協(xié)調社區渠道之間運作,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。

  任職資格:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物流管理、保險金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè),2年以上互聯(lián)網(wǎng)家裝行業(yè);

  2、良好的溝通協(xié)調能力,團隊合作意識強,學(xué)習能力強,工作計劃性強,思路清晰;

  3、具備較強推動(dòng)執行力,優(yōu)秀的'談判能力、分析和組織能力、抗壓能力強;

  4、熟練的使用辦公軟件PPT、WORD、EXCEL;

  5、有豐富行業(yè)資源、具有同行業(yè)或同類(lèi)型加盟經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

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