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學(xué)校教務(wù)主任崗位職責（通用15篇）
在學(xué)習、工作、生活中，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的學(xué)校教務(wù)主任崗位職責，希望對大家有所幫助。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 1
1.學(xué)校招生并負責安排學(xué)生課程;
2.做好學(xué)生的日常維護及服務(wù)工作，定期撥打服務(wù)回訪(fǎng)電話(huà)，注重服務(wù)質(zhì)量;
3.做好學(xué)生消課及續費推薦，負責向學(xué)生和家長(cháng)提供教育相關(guān)的服務(wù)，獲取學(xué)生和家長(cháng)的滿(mǎn)意度，促進(jìn)學(xué)生二次報名和再次合作;
4.能夠為學(xué)生提供全面的建議和支持;
5.老師排課，對員工進(jìn)行崗前培訓;
任職要求:
1.專(zhuān)業(yè)不限，本科以上學(xué)歷，有一年工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熱愛(ài)教育事業(yè)，有親和力;
3.具備良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識，做事態(tài)度積極向上，具有良好的行壓能力;有強烈的'責任感，有一定的管理經(jīng)驗;
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 2
1、熟悉和掌握安全法律法規，認真貫徹執行學(xué)校安全管理制度，具體負責分管范圍的安全工作。
2、負責對體育課、藝術(shù)課、活動(dòng)課等教學(xué)過(guò)程的安全檢查與管理。
3、加強對學(xué)生檔案、學(xué)籍卡、學(xué)生成績(jì)等的安全檢查與管理。
4、負責對實(shí)驗室、圖書(shū)館、計算機室、網(wǎng)絡(luò )管理室的安全檢查與管理，加強對實(shí)驗儀器、設備特別是化學(xué)藥品和實(shí)驗室易燃易爆危險品的監管。
5、加強課堂安全管理，保障學(xué)生基本權益，保證教學(xué)秩序穩定運行。
6、指導教務(wù)系統安全臺帳建設，建立健全基礎資料。
7、完成分管范圍的安全培訓任務(wù)。
8、對自己辦公室的設施安全履行自查責任，每旬認真填寫(xiě)《辦公室設施安全自查表》，自我存檔，保留一年。
9、辦公室的廢舊書(shū)報紙張應及時(shí)處理;正常使用的'紙品要放置在離電源和熱源較遠的位置，以減少潛在的火災隱患。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 3
一、招聘崗位
武外英中學(xué)�，F面向全國招聘學(xué)校管理層崗位人員2名，含副校長(cháng)及教務(wù)處主任各1名。
二、報名條件
(一)基本條件
1.政治素質(zhì)好，理想信念堅定，思想上、政治上、行動(dòng)上同保持高度一致，帶頭踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，忠實(shí)履行公共服務(wù)的政治責任和社會(huì )責任。
2.組織領(lǐng)導能力強，善于科學(xué)管理和溝通協(xié)調，要求有較強的中文口頭溝通和書(shū)面表達能力。
3.熟悉并了解國內教育教學(xué)管理方法，有過(guò)一線(xiàn)教學(xué)經(jīng)驗背景者優(yōu)先考慮，具備國內高中學(xué)校管理經(jīng)驗和擅長(cháng)設置國內高中課程者優(yōu)先考慮。
4.事業(yè)心和責任感強，有較強的的抗壓能力，具備良好的職業(yè)素養和專(zhuān)業(yè)精神，富有開(kāi)拓精神。
(二)資格條件
1.副校長(cháng)崗位:
(1)國家統招本科及以上學(xué)歷，性別不限，海歸背景者優(yōu)先;
(2)在全國較大中學(xué)擔任中層管理3年及以上，或從事教育高中語(yǔ)數外科目教學(xué)工作至少5年以上，能夠協(xié)助校長(cháng)進(jìn)行管理工作;
(3)具備先進(jìn)的辦學(xué)理念、豐富的管理經(jīng)驗和較強的組織領(lǐng)導能力，能有力推動(dòng)學(xué)校的教學(xué)管理等工作，保證教學(xué)計劃全面實(shí)施等。
2.教務(wù)處主任崗位:
(1)國家統招本科及以上學(xué)歷，性別不限，海歸背景者優(yōu)先;
(2)在全國較大中學(xué)從事教育教學(xué)工作至少5年以上;
(3)熟悉國內高中課程設置及培養目標，能夠有效組織管理教學(xué)工作，建立穩定的、科學(xué)的`、有利于學(xué)生全面發(fā)展的教學(xué)秩序。
三、崗位職責
(一)副校長(cháng)崗位:
1.負責協(xié)調國內高中課程的銜接和教師安排工作，并負責與各部門(mén)相關(guān)負責人的溝通工作;
2.負責協(xié)調和督促學(xué)校日常管理和教務(wù)工作的實(shí)施和開(kāi)展;
3.負責組織中外教師的教學(xué)研討和必要的教學(xué)培訓工作，定期評估中教課堂授課效果;
4.負責對在校學(xué)生日常管理工作及家長(cháng)溝通工作，受理學(xué)生和家長(cháng)建議和意見(jiàn);
5.擬定招生計劃并具體組織實(shí)施。
(二)教務(wù)處主任崗位:
1.負責學(xué)校日常教學(xué)管理工作，包括規劃排課、調配教師、管控教學(xué)品質(zhì)等;
2.負責教師團隊的建設、培訓和管理，主持對教師隊伍考核測評工作;
3.負責組織教研活動(dòng)，定期進(jìn)行教學(xué)效果評估，為學(xué)校管理層提供所需的教學(xué)情況報告;
4.配合人力資源部，對學(xué)校教師團隊進(jìn)行選聘。
四、聘任程序
(一)簡(jiǎn)歷投遞
凡是符合任職資格和條件者，均可通過(guò)投遞簡(jiǎn)歷的方式報名自薦。有意應聘者可通過(guò)招聘渠道直接投遞簡(jiǎn)歷。
(二)簡(jiǎn)歷篩查
由武外英中學(xué)校人力資源部對應聘報名人員進(jìn)行資格審查。
(三)業(yè)務(wù)考核
通過(guò)資格審查的應聘人員將被通知參加筆試和面試的業(yè)務(wù)考核。
(四)討論決定
根據考核情況，由學(xué)校管理層集體討論決定擬聘人選。
(五)簽訂聘用合同
擬聘用人選采取合同管理形式，按程序簽訂勞動(dòng)聘用合同，辦理相關(guān)任命手續。
五、相關(guān)待遇
正式聘用的崗位人員，按照學(xué)校規定確定相應工資待遇、補貼和獎勵，并依法享有五險一金和補充商業(yè)醫療保險。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 4
1、制定教務(wù)處工作計劃及有關(guān)教育、教學(xué)計劃，組織實(shí)施并加以落實(shí)。
2、開(kāi)學(xué)初抓組織抓計劃，學(xué)期中抓檢查，抓質(zhì)量分析，學(xué)期末抓總結，抓經(jīng)驗交流。
3、指導督促班主任制定工作計劃。并檢查計劃落實(shí)情況，考核班主任工作。
4、檢查督促教師貫徹執行教學(xué)大綱，深入教研組指導工作。
5、統一各年級學(xué)生作業(yè)份量，制定標準，定時(shí)檢查作業(yè)，一學(xué)期兩次。召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )。
6、協(xié)同教研組具體組織教學(xué)研究活動(dòng)，進(jìn)行各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量分析，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
7、統一安排全校學(xué)生的課外各項活動(dòng)，豐富學(xué)生的.課余生活，負責舉辦校園文化藝術(shù)節。
8、組織師帶徒，互幫互學(xué)的教研活動(dòng)，鼓勵教師改進(jìn)教學(xué)，提高質(zhì)量。
9、深入課堂，每學(xué)期聽(tīng)課不少于30節。
10、搞好衛生、編班、學(xué)籍管理及作息、課程表制度等工作。
11、做好考勤考績(jì)工作，根據各年級的統計、匯總教工的病事假記錄，對教師的考勤、獎金發(fā)放提出意見(jiàn)，供校長(cháng)參考。
12、協(xié)助校長(cháng)開(kāi)好全校性及部分年級家長(cháng)會(huì )，辦好“家長(cháng)學(xué)�！�。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 5
教務(wù)主任是教導處的負責人，在校長(cháng)的領(lǐng)導下，負責學(xué)校教育、教學(xué)和教務(wù)方面的組織管理工作。
一、貫徹執行黨的教育方針，全面完成學(xué)校教育教學(xué)任務(wù)。
協(xié)助校長(cháng)制定和組織實(shí)施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計劃，經(jīng)常進(jìn)行檢查，定期進(jìn)行總結。
二、組織、管理學(xué)生思想政治教育工作。
協(xié)助校長(cháng)選配年級組長(cháng)、班主任。審批年級組和班主任的工作計劃，并經(jīng)常檢查、幫助班主任工作。
注意學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，檢查執行《中學(xué)生日常行為規范》、《中學(xué)生守則》，定期召開(kāi)年級組長(cháng)、班主任會(huì )議，針對學(xué)生的思想實(shí)際，及時(shí)提出加強思想政治工作的意見(jiàn)，指導班主任開(kāi)展思想教育工作，動(dòng)員全體教師做到教書(shū)育人。
組織班主任做好學(xué)生的操行評定和畢業(yè)鑒定工作，做好評選“優(yōu)秀學(xué)生”和“優(yōu)秀學(xué)生干部”的工作，做好后進(jìn)生的轉化工作。積極培訓學(xué)生干部，指導團委會(huì )和學(xué)生會(huì )的工作。爭取校外有關(guān)部門(mén)配合，開(kāi)展有益于學(xué)生身心健康的教育活動(dòng)。
三、組織、管理教學(xué)工作。
全面了解教師思想狀況、業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)和教學(xué)水平，妥善安排教師的教學(xué)任務(wù)。努力提高他們的思想、政治和業(yè)務(wù)水平。
協(xié)助校長(cháng)選配教研組長(cháng)。審查教研組的工作計劃和教師的.教學(xué)計劃，并對執行情況進(jìn)行檢查和指導，定期召開(kāi)教研組長(cháng)會(huì )議，推動(dòng)教學(xué)研究工作的開(kāi)展。
經(jīng)常檢查教師備課和課堂教學(xué)情況。有組織地開(kāi)展觀(guān)摩教學(xué)和公開(kāi)課；堅持聽(tīng)課和評課，參加教研組活動(dòng)，檢查學(xué)生作業(yè)，分析試卷以及召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )，了解和掌握教學(xué)情況，針對教學(xué)中存在的主要問(wèn)題提出改進(jìn)教學(xué)的意見(jiàn)和建議。幫助教師總結教學(xué)經(jīng)驗，定期交流。
四、管理學(xué)生的體育、衛生工作。
抓好體育課、課間操和眼保健操，開(kāi)展群眾性的體育活動(dòng)，適當組織各種代表隊和小型單項體育競賽，培養體育骨干和優(yōu)秀運動(dòng)員。努力做到使每一個(gè)學(xué)生每天有一小時(shí)的體育鍛煉時(shí)間。
抓好對學(xué)生的衛生常識教育，培養良好的衛生習慣，幫助醫務(wù)室建立和健全衛生保健制度，堅持每年對學(xué)生進(jìn)行一次體檢，建立學(xué)生健康卡片。采取措施，保護學(xué)生視力。
掌握學(xué)生每周的活動(dòng)總量，防止負擔過(guò)重，保證學(xué)生有足夠的睡眠時(shí)間。
五、組織學(xué)生的勞動(dòng)教育和勞動(dòng)技術(shù)教育，抓好心理健康教育和信息技術(shù)教育，開(kāi)展文化科技活動(dòng)。
六、領(lǐng)導教務(wù)工作。
落實(shí)上級教育行政部門(mén)和學(xué)校制定的各項規章制度，科學(xué)地編排作息時(shí)間表和課程表并組織考勤。抓好學(xué)生日常生活、學(xué)習的管理工作，維護正常的教學(xué)秩序。
負責學(xué)生學(xué)籍管理工作，做好學(xué)生轉入、轉出的登記和批報工作。做好校內大型考試和初、高中畢業(yè)復習會(huì )考和中考、高考的考務(wù)工作。
經(jīng)常檢查、指導實(shí)驗室、圖書(shū)館、體育館和文印工作，注意圖書(shū)、儀器、電化教具、體育器材等教學(xué)設備的添置、管理和使用，以及有關(guān)資料的收集和保管工作。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 6
教務(wù)主任在校長(cháng)領(lǐng)導下，協(xié)助校長(cháng)全面貫徹黨的教育方針，實(shí)施素質(zhì)教育，組織全校教學(xué)工作，領(lǐng)導和團結教務(wù)處全體工作人員做好本職工作，教務(wù)處副主任協(xié)助主任分管處內的一、二個(gè)方面的工作。具體職責是：
1、當好校長(cháng)助手，負責做好學(xué)校教學(xué)、教務(wù)管理工作。
2、負責向校長(cháng)提出教研組長(cháng)人選，直接負責對教研組長(cháng)工作的布置、檢查、考評。兩周召開(kāi)一次教研組長(cháng)工作會(huì )議，上通下達，相互交流
3、從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，制定切實(shí)可行的教學(xué)、教務(wù)工作計劃、并按計劃全面安排教學(xué)、教務(wù)、畢業(yè)班等工作。，建立學(xué)校正常的教學(xué)秩序，（包括對偶發(fā)事件、教學(xué)事故提出處理意見(jiàn)），健全相應的教學(xué)管理制度（包括教師、教室、課程等工作的安排）保證教學(xué)計劃的完成。
4、審批教研組、備課組的教學(xué)進(jìn)度計劃，深入教研組、備課組了解教學(xué)計劃執行的情況和教學(xué)的效果以及分析存在的問(wèn)題，幫助教師改進(jìn)教學(xué)工作。及時(shí)檢查教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習情況，經(jīng)常聽(tīng)課、檢查備課和學(xué)生各科作業(yè)完成的情況，每學(xué)期聽(tīng)課不少于30節
5、指導教研組擬訂教研計劃和教師進(jìn)修計劃，指導教研組按計劃開(kāi)展教研活動(dòng)，提高教師教學(xué)水平。
6、組織領(lǐng)導好學(xué)生考試以及成績(jì)評定工作，指導教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析、總結。每學(xué)年舉行一次教學(xué)大獎賽，交流教學(xué)經(jīng)驗。
7、定期分析學(xué)校教學(xué)情況。每學(xué)期至少開(kāi)展兩次全校性的教學(xué)質(zhì)量分析，并有事例記錄，及時(shí)發(fā)現教學(xué)中的傾向性問(wèn)題，調整處理好各學(xué)科在教學(xué)上的矛盾與難題，采取切實(shí)措施改進(jìn)教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。
8、了解各學(xué)科的課程標準、教材、教學(xué)計劃。選用及辦理各年級各科教材及輔助材料的.征訂、發(fā)放和及時(shí)反饋工作，抓好各項考試的全過(guò)程管理：試卷的預定或審定、考試的安排與監督、閱卷與成績(jì)登錄、學(xué)生成績(jì)優(yōu)劣的分析與獎懲。
9、負責抓好早輔導、活動(dòng)課、體育課、第二課堂、自習課、個(gè)別補差的管理工作。加強檢查，提高質(zhì)量，預防傷害事故的發(fā)生，保障學(xué)生的身心健康。
10、負責學(xué)生正常學(xué)籍管理、審核工作、每學(xué)年學(xué)生學(xué)籍轉入轉出的把關(guān)工作，建立和健全學(xué)籍檔案，及時(shí)做好統計工作。
11、重點(diǎn)抓好畢業(yè)班、會(huì )考等組織工作，做到有計劃、有措施、有檢查、有針對性和實(shí)效性。深入年級，經(jīng)常分析情況，發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題。
12、認真做好教學(xué)科研檔案管理工作，將大量有考查價(jià)值的教學(xué)資料整理、保存起來(lái)或交學(xué)校檔案室，以便有據可查。教學(xué)檔案包括：教師教學(xué)常規業(yè)務(wù)的檔案，學(xué)生學(xué)籍檔案，學(xué)校教學(xué)檔案，做好文印等審批和管理工作。
13、定期召開(kāi)處務(wù)會(huì )議，負責對思想教育、工作分配、工作考核，向校長(cháng)提出獎懲意見(jiàn)。
14、及時(shí)向校長(cháng)交流反饋教務(wù)處工作信息，落實(shí)措施。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 7
教導主任應制訂并實(shí)施學(xué)校教學(xué)工作計劃，檢查和總結學(xué)校教學(xué)工作，領(lǐng)導并考核教研組工作，指導和檢查年級組的教學(xué)工作，管理好教導處的工作人員。
其職責是：
1.開(kāi)學(xué)前制訂好教導處工作總計劃，開(kāi)學(xué)初督促各教研組按時(shí)上報工作計劃，期末寫(xiě)出工作總結并督促教研組按時(shí)上報總結。全力以赴，精心地組織計劃的實(shí)施，掌握進(jìn)程，解決好實(shí)施中存在的問(wèn)題。
2.通過(guò)組織聽(tīng)課、座談、檢查、匯報、談話(huà)、聽(tīng)取群眾反映等方式深入教育教學(xué)實(shí)際，掌握各門(mén)學(xué)科、各有關(guān)崗位、各有關(guān)環(huán)節的真實(shí)情況，掌握全校教育教學(xué)的`基本狀況�？隙ê捅�?yè)P先進(jìn)，批評和幫助后進(jìn)，加強薄弱環(huán)節，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
3.領(lǐng)導教研組學(xué)習教育教學(xué)理論、先進(jìn)經(jīng)驗等，進(jìn)行教育教學(xué)的調查研究和觀(guān)摩競賽活動(dòng)，有效地解決本校教育教學(xué)中存在的實(shí)際問(wèn)題，幫助青年教師提高教育教學(xué)能力，總結交流和推廣好的教育教學(xué)經(jīng)驗，改進(jìn)和推動(dòng)本校教育教學(xué)工作。要在減輕負擔，提高質(zhì)量，全面發(fā)展方面走出自己的路。
4.采取檢查、評比、交流等有效措施，確保教導處所屬各崗位職責及有關(guān)規章制度的貫徹落實(shí)，對所屬崗位人員認真進(jìn)行考核。
5.做好編班、排課、調課、學(xué)籍管理、文印、資料收發(fā)等工作。
6.適時(shí)地組織好全校各學(xué)科期中、期末以及日常的知識質(zhì)量調研。對各學(xué)科平時(shí)的成績(jì)考核，按制度進(jìn)行檢查。把改進(jìn)考核方法納入教學(xué)研究范圍。
7.抓好各項課外活動(dòng)，同時(shí)協(xié)助有關(guān)部門(mén)抓好體育課、課間操、眼保健操，協(xié)助抓好體育比賽的集訓工作，協(xié)助抓好科技節、藝術(shù)節、體育節。
8.建立、健全各類(lèi)必要的教育教學(xué)檔案，做到類(lèi)別清楚、卷冊整齊、放置有序、保管妥善、查閱方便。必須適時(shí)填寫(xiě)檔案表格，保存有關(guān)數據，收集有關(guān)資料和文件，重要檔案材料不得遺失和漏登。
9.根據學(xué)校規定和上級指示，負責計劃組織招生，畢業(yè)生考試工作、學(xué)生學(xué)籍管理工作、三好學(xué)生、品學(xué)兼優(yōu)生等的評選與表彰工作。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 8
教務(wù)處是學(xué)校教學(xué)、教務(wù)、教研工作的中心執行科室，教務(wù)處主任是校長(cháng)和分管校長(cháng)在教學(xué)方面的主要助手，負責學(xué)校教學(xué)、教務(wù)、教研方面的管理執行工作。
1、在校長(cháng)和分管校長(cháng)的領(lǐng)導下，全面主持教務(wù)處工作，組織安排學(xué)校的教學(xué)常規和教學(xué)管理工作，根據學(xué)校工作計劃制定教學(xué)工作計劃并組織實(shí)施，定期檢查和總結教學(xué)工作。
2、根據課程設置和教師實(shí)際情況，提出并制定各科教師任課安排意見(jiàn)。制定教學(xué)管理的有關(guān)規章制度，定期檢查、總結執行情況。
3、負責對教研組長(cháng)的選聘提名，指導教研組工作，定期召開(kāi)教研組長(cháng)會(huì )議，研究討論教學(xué)中的重大問(wèn)題，總結交流教學(xué)經(jīng)驗，及時(shí)對教學(xué)工作及其改革提出意見(jiàn)和建議。對教研組實(shí)施教學(xué)工作的情況從教學(xué)目標、內容、方法、評價(jià)等方面進(jìn)行檢查、分析、評估等，加強科學(xué)調控，幫助改進(jìn)工作，切實(shí)加強教學(xué)常規管理。
4、建立健全說(shuō)課、聽(tīng)課、評課、公開(kāi)課和學(xué)生、專(zhuān)家評教等制度，組織教學(xué)評估，通過(guò)多種途徑（如：檢查教案、抽查學(xué)生作業(yè)、召開(kāi)座談會(huì )等）了解分析教學(xué)情況，改進(jìn)教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量，確保各年級各學(xué)科完成教學(xué)目標。
5、有計劃地組織教師學(xué)習現代教育理論以及業(yè)務(wù)進(jìn)修。建立教師教學(xué)檔案，制定教師評價(jià)方案，組織對教學(xué)骨干、學(xué)科帶頭人的評選、推薦工作。
6、協(xié)助校長(cháng)加強教師隊伍建設，努力創(chuàng )造條件并開(kāi)展各類(lèi)公開(kāi)活動(dòng)，鼓勵教師參加各類(lèi)進(jìn)修學(xué)習、培訓、競賽等活動(dòng)，組織好青年教師的培養工作，建立一支優(yōu)秀的骨干教師隊伍。
7、組織家長(cháng)會(huì )的召開(kāi)及每學(xué)期新生招生考試工作。
8、做好教學(xué)行政管理工作（如：負責編制課程表、學(xué)期制定學(xué)校大事安排表、課程調整、安排代課、組織學(xué)校大型月考、期中、期末及其他考試的安排和評定、負責檢查早自習和課外自習、學(xué)生休退學(xué)的程序完善及保存等）加強學(xué)籍管理和有關(guān)數據的`統計、使用，組織教學(xué)用書(shū)及有關(guān)材料的訂購、使用和管理。
9、加強教務(wù)處的自身建設和內部管理，負責對教務(wù)員工作的指導和管理，并制定實(shí)施教務(wù)處工作細則。
10、每周召開(kāi)教師例會(huì )，安排、布署、檢查工作。每月向校長(cháng)全面匯報一次全校教學(xué)工作情況（經(jīng)驗、不足、措施等）。
11、重要活動(dòng)、重要工作要請示匯報，并定期向學(xué)校領(lǐng)導匯報本處工作，當好領(lǐng)導的參謀和助手，完成領(lǐng)導交給的其他工作。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 9
教務(wù)主任在校長(cháng)領(lǐng)導下，負責教學(xué)、教務(wù)工作的`具體實(shí)施與評估，領(lǐng)導教務(wù)處各部門(mén)開(kāi)展各項工作，其主要職責如下：
一、根據工作計劃，制訂教學(xué)工作計劃，督促教研組制訂工作計劃，經(jīng)常進(jìn)行檢查，定期進(jìn)行總結。
二、組織安排注冊報到，編組編班，制定好課程表、作息時(shí)間表及課外活動(dòng)輪流表。
三、認真落實(shí)新課程。抓好教研組隊伍建設，指導督促各教研組開(kāi)展教學(xué)研究工作。協(xié)助教科主任組織教壇新秀、教壇中堅及教學(xué)基本功等評比工作。
四、用座談、問(wèn)卷、聽(tīng)課等方法了解各年級教學(xué)情況，及時(shí)掌握教師情況，幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
五、組織期中期末復習和考試工作。（命題、印制、監制、批卷、分析、登分等）。搞好教學(xué)質(zhì)量分析、評估、獎懲工作。抓好初高中畢業(yè)班和會(huì )考組織工作。
六、做好學(xué)籍管理、審核工作，負責補考、升留級、轉學(xué)、休學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等項工作。
七、做好全校師生教科書(shū)、參考書(shū)、學(xué)生書(shū)籍及其他有關(guān)資料的訂購工作。分管學(xué)校圖書(shū)，閱覽室，積極組織師生開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)及教研活動(dòng)。
八、做好教務(wù)檔案管理工作。每月負責統計教師的代課、代職及出、缺勤等情況。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 10
1、熟悉和掌握安全法律法規，認真貫徹執行學(xué)校安全管理制度，具體負責分管范圍的安全工作。
2、負責對體育課、藝術(shù)課、活動(dòng)課等教學(xué)過(guò)程的安全檢查與管理。
3、加強對學(xué)生檔案、學(xué)籍卡、學(xué)生成績(jì)等的安全檢查與管理。
4、負責對實(shí)驗室、圖書(shū)館、計算機室、網(wǎng)絡(luò )管理室的安全檢查與管理，加強對實(shí)驗儀器、設備特別是化學(xué)藥品和實(shí)驗室易燃易爆危險品的監管。
5、加強課堂安全管理，保障學(xué)生基本權益，保證教學(xué)秩序穩定運行。
6、指導教務(wù)系統安全臺帳建設，建立健全基礎資料。
7、完成分管范圍的安全培訓任務(wù)。
8、對自己辦公室的設施安全履行自查責任，每旬認真填寫(xiě)《辦公室設施安全自查表》，自我存檔，保留一年。
9、辦公室的.廢舊書(shū)報紙張應及時(shí)處理;正常使用的紙品要放置在離電源和熱源較遠的位置，以減少潛在的火災隱患。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 11
1、認真學(xué)習黨的方針政策，不斷提高思想覺(jué)悟和管理水平，工作認真負責，有創(chuàng )新精神。
2、協(xié)助校長(cháng)做好管理工作，學(xué)期有計劃，各項活動(dòng)有安排，定期有檢查，期末有，保證教學(xué)計劃的全面完成。
3、能夠經(jīng)常深入各年級組，準確了解教師的業(yè)務(wù)狀況和思想狀況，每周聽(tīng)課不少于2節，合理安排教學(xué)人員和班主任人選，并認真做好全體教師的考評工作。
4、組織管理好學(xué)生的思想教育工作，定時(shí)組織召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )，及時(shí)了解學(xué)生的思想狀況、學(xué)習情況、作業(yè)負擔以及學(xué)生對學(xué)校與教師的意見(jiàn)和要求。
5、組織和領(lǐng)導教務(wù)工作，抓好學(xué)籍管理及考務(wù)工作，組織好一年一度的招生報名工作。
6、深入抓好全校的.教研工作，督促教研專(zhuān)題的實(shí)施，致力于課堂教學(xué)的`研究和新教師的培養。
7、按時(shí)組織召開(kāi)教導處例會(huì )，明確教導處各部門(mén)的崗位職責，并注意協(xié)調，使之既分工又協(xié)作。
8、科學(xué)管理電教、實(shí)驗室、語(yǔ)音室、電腦室的設備儀器與人員，有計劃地按制度開(kāi)展電教活動(dòng)，經(jīng)常指導與檢查電教工作，提高使用效率。
9、加強對圖書(shū)室、閱覽室、簿本室的管理，使其發(fā)揮作用，為教學(xué)一線(xiàn)服務(wù)。
10、定期組織召開(kāi)教學(xué)工作會(huì )議，了解教學(xué)和管理情況，掌握教學(xué)動(dòng)態(tài)。組織好每學(xué)期一次的教學(xué)、教育研討會(huì )。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 12
一.組織實(shí)施學(xué)校教學(xué)工作和課程體系，審查、批準學(xué)科教學(xué)工作計劃；落實(shí)教師教學(xué)常規，并及時(shí)檢查、督促和指導；協(xié)助學(xué)校做好考核工作。
二.負責學(xué)校師訓工作，組織教師參加高學(xué)歷進(jìn)修和繼續教育，加強業(yè)務(wù)學(xué)習，捕捉教學(xué)教研信息。
三.領(lǐng)導教研組工作。定期召開(kāi)教研組長(cháng)會(huì )議和備課組長(cháng)會(huì )議，分析情況、交流經(jīng)驗，組織教研組開(kāi)展說(shuō)課、評課、聽(tīng)課和教師各種評優(yōu)及學(xué)科交流活動(dòng)；負責對教研組長(cháng)的考核。
四.組織安排學(xué)校各類(lèi)課外興趣小組活動(dòng)并及時(shí)檢查督促，認真統計各類(lèi)競賽獲獎情況，負責編印學(xué)校光榮冊。
五.負責對實(shí)驗室、多功能室、電腦室、語(yǔ)音室、圖書(shū)室、閱覽室的管理和建設，管好用好各種儀器設備和教學(xué)用具。
六.及時(shí)征訂各種教師、學(xué)生用書(shū)和其它有關(guān)資料，加強對文印工作的管理和建設，做好各種學(xué)習資料打印的審批登記手續，切實(shí)減輕學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負擔，促進(jìn)學(xué)科平衡。
七.編制學(xué)校各班、各任課教師的日課表，作息時(shí)間表和課外活動(dòng)輪流表，及時(shí)安排教師的調課、代課、補課工作，建立和健全教師業(yè)務(wù)檔案。
八.負責管理學(xué)生的``學(xué)籍、招生、編班、成績(jì)考核、休學(xué)、轉學(xué)、畢業(yè)等工作，建立和健全學(xué)生學(xué)籍檔案，組織落實(shí)中考有關(guān)工作。
九.平時(shí)能經(jīng)常深入課堂，定期召開(kāi)師生座談會(huì )，檢查教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習情況：組織實(shí)施期中、期末考試，并及時(shí)做好匯總分析。
十.負責學(xué)校檔案室管理。準確、及時(shí)做好教師、學(xué)生及各類(lèi)教學(xué)資料的整理歸檔工作。
十一.教務(wù)處副主任協(xié)助教務(wù)主任工作。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 13
崗位職責
1.學(xué)校招生并負責安排學(xué)生課程;
2.做好學(xué)生的日常維護及服務(wù)工作，定期撥打服務(wù)回訪(fǎng)電話(huà)，注重服務(wù)質(zhì)量;
3.做好學(xué)生消課及續費推薦，負責向學(xué)生和家長(cháng)提供教育相關(guān)的服務(wù)，獲取學(xué)生和家長(cháng)的`滿(mǎn)意度，促進(jìn)學(xué)生二次報名和再次合作;
4.能夠為學(xué)生提供全面的建議和支持;
5.老師排課，對員工進(jìn)行崗前培訓;
任職要求:
1.專(zhuān)業(yè)不限，本科以上學(xué)歷，有一年工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熱愛(ài)教育事業(yè)，有親和力;
3.具備良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識，做事態(tài)度積極向上，具有良好的`行壓能力;有強烈的責任感，有一定的管理經(jīng)驗;
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 14
1、組織管理教學(xué)工作。組織教師學(xué)習和執行教學(xué)計劃和課程標準，貫徹上級有關(guān)教學(xué)工作的意見(jiàn)，掌握教學(xué)動(dòng)態(tài)，了解教學(xué)信息，注意教學(xué)反饋，全面提高教育質(zhì)量。
2、制訂實(shí)施全校教學(xué)工作計劃和教務(wù)處工作計劃，擬訂教學(xué)常規，建立正常教學(xué)秩序，以保教學(xué)計劃的執行。
3、全面掌握教師的`業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)和教學(xué)水平，妥善安排教師的教學(xué)工作，協(xié)助校長(cháng)選配好教研組長(cháng)、搭配好任課教師，并指導其工作。
4、定期檢查教學(xué)計劃執行情況，定期抽查作業(yè)、教案。有計劃地召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )，了解教師教學(xué)情況。分析教學(xué)質(zhì)量，總結教學(xué)經(jīng)驗。及時(shí)發(fā)現和處理教學(xué)工作中的問(wèn)題。
5、認真搞好考試命題工作，組織好期中、期末考試和畢業(yè)考試，及時(shí)搞好質(zhì)量分析，提出改進(jìn)教學(xué)的意見(jiàn)和措施。
6、負責抓好全校的體育衛生教學(xué)工作，安排管理好第二課堂活動(dòng)。
7、抓好圖書(shū)室，實(shí)驗室、微機室、電教室、檔案室的.建設和管理工作，建立健全制度，為教學(xué)服務(wù)。
8、做好招生、編班、休學(xué)、轉學(xué)、復學(xué)、升留級，畢業(yè)生工作，建立健全學(xué)籍檔案，管理好學(xué)生學(xué)籍。
9、編排課程表、作息時(shí)間表、課外活動(dòng)表，及時(shí)安排調課、代課，管理教學(xué)秩序。
10、建立健全教學(xué)業(yè)務(wù)檔案，認真做好教師的教案審批工作。
11、努力學(xué)習教育科學(xué)理論，深入調查研究，密切聯(lián)系師生，不斷改進(jìn)領(lǐng)導作風(fēng)，提高管理水平。
學(xué)校教務(wù)主任崗位職責 15
1、全面統籌校區教務(wù)部的日常運行工作，負責教務(wù)助理管理工作及日常教學(xué)安排；
2、負責教學(xué)質(zhì)量檢查與評估，合理分配各任課教師的教學(xué)工作，完成校區課時(shí)消耗目標。
3、參與建設和完善校區教務(wù)制度、流程；
4、根據學(xué)員對教師上課情況的反饋，對課程中存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)處理；
5、指導教務(wù)助理工作，負責教務(wù)日常工作流程、崗位知識培訓，提升教務(wù)管理能力；
6、協(xié)調管理專(zhuān)職教師隊伍，負責兼職教師的..招聘、培訓、考核，建立建全兼職師資隊伍；
7、參與校區品牌建設工作，致力于提升校區的教學(xué)質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、綜合市場(chǎng)競爭力。
8、妥善處理各類(lèi)突發(fā)事件，制定相應解決方案；提高校區學(xué)生續費率，組織控制退費及挽單的工作。
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