定制主管崗位職責（精選12篇）

　　在快速變化和不斷變革的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編整理的定制主管崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　定制主管崗位職責 1

　　崗位職責:

　　1、負責工程項目家居建材(櫥柜、衣柜、門(mén)等等)的現場(chǎng)安裝監督、進(jìn)度把控、現場(chǎng)管理工作，確保進(jìn)度、質(zhì)量指標及時(shí)完成。

　　2、協(xié)調跟進(jìn)工程款的對賬、結算、請款工作，確保工程款的及時(shí)回收;

　　3、參加現場(chǎng)會(huì )議，協(xié)調并維護廠(chǎng)家、甲方、監理、總包、分包的關(guān)系;

　　4、對工程的'重點(diǎn)難點(diǎn)(樣板房、進(jìn)度滯后的、質(zhì)量問(wèn)題的)進(jìn)行蹲點(diǎn)跟進(jìn);

　　5、匯總工程現場(chǎng)信息，對問(wèn)題進(jìn)行預判，并提出解決問(wèn)題的方案;

　　6、協(xié)調后勤部門(mén)的深化設計、投標、合同方面的工作。

　　要求:

　　1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，工程或裝修類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉辦公軟件，精通cad圖紙，熟悉精裝修施工過(guò)程管理或熟悉板式板式家具安裝過(guò)程;

　　3、具備良好的溝通和組織協(xié)調能力，有團隊精神;

　　4、具有吃苦耐勞的精神;

　　5、具有工程師證件或二級建造師以上證件優(yōu)先考慮;

　　6、有精裝修管理經(jīng)驗或工程項目板式家具安裝工程管理工作經(jīng)歷優(yōu)先;

　　7、持c1駕照，能帶車(chē)上班，能接受臨時(shí)出差優(yōu)先考慮。

　　定制主管崗位職責 2

　　1、負責本專(zhuān)業(yè)的工程計劃、質(zhì)量、進(jìn)度、安全工作的全面管理；

　　2、負責工程現場(chǎng)管理工作，施工交底、過(guò)程質(zhì)量管控及材料驗收，保證項目的精裝修工作順利進(jìn)行，達到公司要求；

　　3、審查精裝修施工方案、施工組織設計，施工進(jìn)度計劃、施工工藝、施工方案、質(zhì)量、保證措施和安全文明施工管理措施，及時(shí)處理現場(chǎng)存在的問(wèn)題并提出專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)；

　　4、負責現場(chǎng)甲供材料的'驗收、接收工作；

　　5、按照合同及相關(guān)規定完成對甲供材料的質(zhì)量、數量、及各項功能性要求的驗收工作和接收工作，保證工程順利進(jìn)行；

　　6、負責精裝修內部及外部、各施工單位及工種之間的協(xié)調工作，協(xié)助組織工程現場(chǎng)各方有關(guān)例會(huì )、協(xié)調會(huì )；

　　7、負責巡視、檢查、評定項目的裝修工程質(zhì)量、裝修設備及材料質(zhì)量、監理單位的監理質(zhì)量等；

　　8、根據項目管理有關(guān)規定及時(shí)填寫(xiě)施工日志等過(guò)程記錄，確保文件、資料的完整、真實(shí)、準確；

　　9、參與精裝修工程單位選擇及招投標工作，負責現場(chǎng)設計變更及聯(lián)系單辦理等工作。

　　定制主管崗位職責 3

　　職責描述:

　　1、建立精裝類(lèi)任務(wù)書(shū)、合作方招標文件、合同等的標準文本;

　　2、審核項目精裝方案的設計、施工圖并組織、參與技術(shù)評審;

　　3、負責在精裝方案設計過(guò)程中推行限額設計，確保職責范圍內設計、施工成本控制在目標成本內;參與項目工程設計管理工作，對本專(zhuān)業(yè)的設計深度、規范適用、節省投資等方面進(jìn)行協(xié)調、審核，確保設計質(zhì)量，負責本專(zhuān)業(yè)范圍工程圖紙的'全面審核;

　　4、負責組織室內精裝修材料選型、確定工作;能夠使工程材料的選用，達到裝飾系統的功能、品質(zhì)要求;熟悉政府相關(guān)部門(mén)對裝飾系統的管理辦法;

　　5、負責精裝修工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本的有效控制;

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷，建筑設計、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、5年以上景觀(guān)設計及工程管理工作經(jīng)驗，有相關(guān)園林景觀(guān)類(lèi)資格證書(shū)優(yōu)先;

　　3、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)景觀(guān)設計及景觀(guān)施工管理流程;

　　4、具有良好的溝通協(xié)調管理能力;

　　定制主管崗位職責 4

　　1、在深入了解公司業(yè)務(wù)的基礎上，了解業(yè)務(wù)戰略與目標，主動(dòng)獲取業(yè)務(wù)部門(mén)的人力資源工作訴求，并參與規劃和實(shí)施；

　　2、幫助業(yè)務(wù)部門(mén)搭建并完善人員梯隊，關(guān)注業(yè)務(wù)部門(mén)各類(lèi)組織、層級、人員配置合理性，協(xié)助組織架構調整，并提出有效合理的建議；

　　3、參與培訓、績(jì)效、內部激勵、員工關(guān)系等人力資源工作，推動(dòng)各人力工作在業(yè)務(wù)組織的落地與實(shí)施。

　　4、與人力資源部各功能塊保持定期而有效地溝通，協(xié)同重點(diǎn)工作和項目的順利開(kāi)展。

　　5、負責對接支持業(yè)務(wù)和人才發(fā)展需要的`各類(lèi)人力資源服務(wù)和保障負責主導和支持基層管理者的才梯隊建設工作，為公司的可持續發(fā)展提供人才儲備；

　　6、 負責對接業(yè)務(wù)發(fā)展及對人員的要求，提出人才開(kāi)發(fā)需求，協(xié)助制定并推動(dòng)實(shí)施人才開(kāi)發(fā)計劃；

　　7、推動(dòng)部門(mén)文化建設，營(yíng)造積極向上的組織氛圍，傳承公司文化，發(fā)揚價(jià)值觀(guān)，保證組織的持續健康成長(cháng)。

　　定制主管崗位職責 5

　　職責

　　1、負責會(huì )計核算科目，核算標準，數據標準的.建立和維護工作;

　　2、負責編制財務(wù)報表(單體及合并報表)，保證準確及時(shí)，報表包括(但不限于)：資產(chǎn)負債表、損益表、利潤分配表、現金流量表、費用分析表等;

　　3、負責按要求及時(shí)、準確完成各類(lèi)數據的對外報送;

　　4、負責組織完成定期報告審計工作。

　　5、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　任職要求

　　1、財會(huì )、金融、經(jīng)濟、管理、會(huì )計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)統招本科及以上學(xué)歷，有注會(huì )師證書(shū)優(yōu)先;

　　2、5年以上財務(wù)會(huì )計等相關(guān)工作經(jīng)驗，有審計及大型企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　3、熟悉國家金融政策、財稅法規、資金結算、審計等流程;

　　4、熟練使用財務(wù)軟件和辦公軟件;

　　5、良好的溝通能力、組織能力、團隊協(xié)作精神。

　　定制主管崗位職責 6

　　1、作為精裝修工程管理技術(shù)人員負責項目精裝修工程的效果、技術(shù)、施工圖紙的審查和技術(shù)把關(guān)工作；

　　2、審查精裝修工程技術(shù)文件、管理規程、設計及施工流程、工作程序；

　　3、負責對部門(mén)編制的`精裝修工程技術(shù)文件、管理規程、施工流程、工作程序做出解釋?zhuān)?/p>

　　4、負責裝修設計、新產(chǎn)品研發(fā)、試制、施工技術(shù)及工藝更新的技術(shù)指導工作，并督促落實(shí)；

　　5、參與招投標工作；參與對裝修材料及裝修設計方案的評審、選定；參與對承包單位、供貨商、設計單位的考察、考核、選定；

　　6、審核施工圖紙，參加施工圖紙會(huì )審；審核施工方案、施工組織設計、施工進(jìn)度計劃；

　　7、參加在建、已建精裝修工程的檢查和評定；

　　8、主持或參與工程質(zhì)量事故調查。

　　定制主管崗位職責 7

　　1、根據公司總體戰略規劃，領(lǐng)導統籌部門(mén)整體工作，制定部門(mén)的發(fā)展規劃和各項工作目標達成方案；

　　2、組織日常運營(yíng)管理；隨時(shí)掌握運營(yíng)狀態(tài)，協(xié)調各部門(mén)之間的溝通與合作，及時(shí)解決運營(yíng)中出現的問(wèn)題

　　3、監督實(shí)施物流體系職責與管理標準，制定與控制部門(mén)運作成本預算；制定物流的質(zhì)量標準，具體監控城市物流的實(shí)際運作質(zhì)量；

　　4、負責部門(mén)生產(chǎn)質(zhì)量和各環(huán)節的運作KPI指標達成情況；

　　5、制定和執行部門(mén)工作計劃，對配送分揀工作規范進(jìn)行總結和完善；

　　6、定期匯總上報各項物流管理報表，制定物流解決方案，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；

　　7、控制并降低損耗，認真執行公司5S管理；

　　8、及時(shí)了解、反饋員工的思想動(dòng)態(tài)，營(yíng)造團隊合作氛圍，有效地對員工進(jìn)行激勵，并將離職率控制在公司規定的.范圍之內；

　　9、第三方物流公司的引進(jìn)與管控。

　　定制主管崗位職責 8

　　1、對項目專(zhuān)業(yè)工程的監管，按計劃完成任務(wù)。協(xié)助項目組評估專(zhuān)業(yè)工程的施工計劃及工藝流程的合理性，對施工方案實(shí)施的'經(jīng)濟性和可行性，提出專(zhuān)業(yè)合理建議。

　　2、開(kāi)工前組織標前會(huì )議和做好現場(chǎng)勘查工作，參加部門(mén)的協(xié)調例會(huì )，參加各項目召開(kāi)的項目組會(huì )議，并組織裝修專(zhuān)業(yè)組的會(huì )議。

　　3、抽查本專(zhuān)業(yè)隱蔽驗收工作的落實(shí)情況，參加本專(zhuān)業(yè)分項工程的中間驗收及參加項目的總體驗收，協(xié)調、聯(lián)絡(luò )相關(guān)對口專(zhuān)業(yè)的政府主管部門(mén)驗收等的工作。

　　4、負責承包單位的材料核驗、抽查，包括破壞性試驗、分解檢查等工作。跟蹤抽檢材料，試件送檢、回單的完成情況。

　　5、編寫(xiě)實(shí)際進(jìn)度計劃，并分析偏差原因，制定糾偏措施，了解督促裝修單位落實(shí)民工工資發(fā)放工作。

　　6、審核裝修單位材料的質(zhì)量，并提供樣板審核意見(jiàn)給項目經(jīng)理參考。主動(dòng)對項目中的現場(chǎng)材料，庫存材料質(zhì)量情況的檢查。

　　7、工程施工質(zhì)量整改完成后，承包單位自檢認為合格，經(jīng)工程監理（裝修）確認后，裝修主管到現場(chǎng)作最后驗收確認。

　　8、對整項工程作統一協(xié)調，包括：土建水電、各獨立承包單位，以及甲、乙料供應核對、竣工驗收、移交使用部門(mén)等工作。

　　9、負責復查施工現場(chǎng)隱蔽工程驗收、查看監理收集的各種材料檢測報告，產(chǎn)品合格證等有效資料，監督承包單位完成所屬項目的竣工資料。

　　定制主管崗位職責 9

　　1.參與項目前期土建及精裝修施工圖方案的成本測算、編制;

　　2.參與土建及精裝修施工圖方案優(yōu)化;

　　3.編制項目整體土建及精裝修招標計劃;

　　4.組織工程部、設計部、成本部進(jìn)行土建及精裝修標前會(huì )，以確定圖紙、技術(shù)要求、工期等事項;

　　5.完成土建及精裝修范圍內的各專(zhuān)業(yè)分包招標流程，編寫(xiě)招標文件、合同條款、工程量清單及標底;

　　6.組織回復各土建及精裝修投標單位的答疑;

　　7.負責各項目土建及精裝修招標開(kāi)標、評標、議標，編寫(xiě)評標報告及跟進(jìn)報審;

　　8.完成土建及精裝修合同商務(wù)談判、合同編制、報審、簽訂等;

　　9.整理完整的土建及精裝修招標資料交于文職存檔;

　　10.跟進(jìn)土建及精裝修項目的設計變更、工程簽證及索賠事項，完成變更簽證及索賠的pvo及vo值;

　　11.現場(chǎng)土建及精裝修工程進(jìn)度確認、土建及精裝修進(jìn)度款支付審核及控制;

　　12.項目的土建及精裝修結算審核、成本指標分析總結及報審工作等;

　　13.加強對造價(jià)咨詢(xún)單位的`工作的監督與檢查，加強成本控制工作;

　　任職要求:

　　1、5年以上工程造價(jià)精裝修等相關(guān)工作經(jīng)驗

　　2、3年以上大型房地產(chǎn)公司成本管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉國家及上海市房地產(chǎn)行業(yè)關(guān)于工程造價(jià)的相關(guān)政策法規、

　　定制主管崗位職責 10

　　崗位職責:

　　1、根據公司要求負責統一形象的連鎖體驗店空間設計;

　　2、獨立完成新開(kāi)店鋪或整改店鋪的設計圖，包括平面圖、立面圖、效果圖、施工圖;

　　3、負責與銷(xiāo)售人員、商場(chǎng)及供應商溝通設計方案，并及時(shí)作出相應的調整;

　　4、配合監理對重點(diǎn)門(mén)店的設計施工進(jìn)行現場(chǎng)跟進(jìn)，控制施工工期和質(zhì)量，保證店鋪的順利完工;

　　5、掌握裝修行情，收集信息，配合監理完成裝修預算;

　　6、負責設計師日常店鋪設計工作安排的審核、管理及反饋;

　　7、負責終端店鋪設計經(jīng)驗及問(wèn)題的總結分析。

　　任職要求:

　　1、室內設計、環(huán)境藝術(shù)設計、視覺(jué)藝術(shù)設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科以上，2年以上店鋪空間設計工作經(jīng)驗;

　　2、具備一定的專(zhuān)業(yè)知識，熟練使用ai、ps、3dmax等設計繪圖軟件;

　　3、能獨立完成店面裝修設計和圖紙制作工作，可按工作需求到外地出差;

　　4、責任心強、具備良好的.協(xié)調與溝通表達能力，良好的職業(yè)素養，能承受一定的工作壓力;

　　5、有經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　定制主管崗位職責 11

　　崗位職責:

　　1.主要負責裝飾裝修材料的采購工作，組織/協(xié)助制定和完善公司采購管理、供應商管理規定;

　　2.負責采購合約簽訂、采購進(jìn)程、供貨質(zhì)量及價(jià)格控制，建立完善的供應鏈合作體系;

　　3.審核、監督、配合項目材料的入庫、出庫等材料管理;

　　4.監督材料合同的`履行情況，材料合同履行完畢后，審核最終的材料結算是否合理;

　　5.建立材料指導價(jià)，了解材料市場(chǎng)的價(jià)格變化趨勢，及時(shí)維護指導價(jià)信息;

　　6.組織管理材料的送樣工作，做好樣板的保存和備案;

　　7.根據各項目施工計劃和庫存需求，在保證供應的前提下降低采購成本和資金占用;

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;三年以上采購經(jīng)驗;裝飾裝修公司、工程公司、地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;有一定供應商資源者優(yōu)先;

　　2、熟練使用word， excel等基本辦公軟件;

　　3、市場(chǎng)分析能力強，對商品、價(jià)格敏感，良好的協(xié)調能力及較強的商務(wù)談判能力;

　　4、責任心強，有良好的服務(wù)意識及團隊合作精神。

　　定制主管崗位職責 12

　　工作職責:

　　1、遵守國家和地方政府的政策法規，執行公司的規章制度和指令。在該項目中代表公司履行合同執行中的有關(guān)技術(shù)、工程進(jìn)度、現場(chǎng)管理、質(zhì)量檢驗、結算與支付等方面工作。

　　2、主持制定項目的.施工組織設計、質(zhì)量計劃及總體計劃和年、季、月施工進(jìn)度計劃。

　　3、深入施工現場(chǎng)，處理矛盾，解決問(wèn)題。不斷完善經(jīng)濟制度，搞好經(jīng)濟效益，主持項目盈虧分析。

　　4、做好項目的基礎管理工作，保證各文件、資料、數據等信息準確及時(shí)地傳遞和反饋，及時(shí)進(jìn)行工程結算、清算。

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，工程管理及土木工程等建筑、裝飾相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、7年以上工程管理經(jīng)驗，3年以上裝修工程項目經(jīng)理或者項目監理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉裝飾工藝標準和國家規范;

　　4、熟悉工程造價(jià)，有一定成本預算和報價(jià)能力;

　　5、熟悉各種裝飾材料和裝潢施工流程;

　　6、熟練運用相關(guān)辦公軟件，電腦操作熟練;

　　7、具有良好的溝通、協(xié)調和管理控制能力;

　　8、熱愛(ài)本職工作，吃苦耐勞，認真敬業(yè)，誠實(shí)守信。

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