市場(chǎng)主管的崗位職責（精選10篇）
現如今，崗位職責使用的頻率越來(lái)越高，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編幫大家整理的市場(chǎng)主管的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇1
職責：
1、配合公司整體市場(chǎng)運營(yíng)，制定并執行市場(chǎng)工作計劃；
2、市場(chǎng)渠道的開(kāi)發(fā)與維護，并對合作渠道推廣效果跟進(jìn)，評估與反饋；
3、有一定的文字功底，配合各部門(mén)完成公司的線(xiàn)上推廣工作；
4、協(xié)助校長(cháng)完成日常工作，完成業(yè)績(jì)指標。
崗位要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、具備出色的表達、組織、溝通及協(xié)調能力；
3、兩年以上語(yǔ)言培訓行業(yè)或出國留學(xué)行業(yè)市場(chǎng)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具備敏銳的行業(yè)及市場(chǎng)意識、專(zhuān)業(yè)的分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力、優(yōu)秀的資源整合能力及業(yè)務(wù)推廣能力；
5、品行端正、有良好的學(xué)習能力及抗壓能力，愿意接受挑戰。
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇2
職責：
1、負責渠道的推廣工作，幫助經(jīng)銷(xiāo)商提升盈利能力；
2、找到學(xué)習桌品類(lèi)的有效推廣模式和傳播路徑；
3、根據公司產(chǎn)品屬性，策劃各節假日檔期的活動(dòng)主題及文案；
4、策劃新開(kāi)門(mén)店的開(kāi)業(yè)活動(dòng)，并推進(jìn)實(shí)施；
5、制定及改善線(xiàn)下門(mén)店的軟裝物料陳列標準，并推進(jìn)實(shí)施。
任職條件：
1、本科以上學(xué)歷，2年以上消費品市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗；
2、年齡30歲以下，具有良好的市場(chǎng)敏銳度，樂(lè )于總結和分享；
3、具有較強的文字功底，邏輯思維清晰；
4、具有較強的溝通協(xié)調能力，能夠一定的`出差。
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇3
職責
1、負責品牌活動(dòng)的策劃與執行落地，對活動(dòng)過(guò)程進(jìn)行監控；
2、保證活動(dòng)的順利進(jìn)行及效果，獲得良好的用戶(hù)信任與好感，為線(xiàn)上產(chǎn)品導流；
3、負責建立與對接線(xiàn)下活動(dòng)合作方，獲取各類(lèi)優(yōu)勢資源，以推廣品牌和產(chǎn)品；
4、負責市場(chǎng)各活動(dòng)項目的資料收集與整理；
5、制定市場(chǎng)推廣計劃，按時(shí)按量完成目標任務(wù)；
任職資格
1、全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷，擁有1—3年教育行業(yè)活動(dòng)執行及運營(yíng)經(jīng)驗；
2、執行力強、思維嚴謹、善于規劃，具備良好的邏輯思維能力與溝通能力；
3、具備小學(xué)渠道開(kāi)拓資源或大型社區資源或商場(chǎng)資源者更佳；
4、抗壓能力強，吃苦耐勞，適應出差（不頻繁）。
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇4
職責：
1、組織市場(chǎng)調研及競爭對手分析，結合市場(chǎng)競爭情況及行業(yè)態(tài)勢，通過(guò)內部資源整合與優(yōu)化，持續打造門(mén)診核心競爭力與競爭優(yōu)勢；
2、根據眼科門(mén)診發(fā)展戰略組織制定市場(chǎng)推廣規劃；
3、參與已開(kāi)展或擬開(kāi)展的項目信息的搜集、開(kāi)發(fā)等；
4、負責市場(chǎng)推廣方案的制訂，帶領(lǐng)市場(chǎng)推廣團隊有效開(kāi)展工作；
5、市場(chǎng)推廣策劃活動(dòng)的組織、執行、協(xié)調以及在執行過(guò)程中的監控和調優(yōu)；
6、負責眼科門(mén)診的市場(chǎng)推廣管理制度和流程的優(yōu)化；
8、市場(chǎng)推廣活動(dòng)結束后，提交活動(dòng)總結文檔；
9、 領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1、至少2年以上醫療行業(yè)背景，熟悉眼科行業(yè)者優(yōu)先。
2、具有較強的市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗，有良好的溝通技巧和服務(wù)意識，能夠妥善處理日常工作中出現的各類(lèi)突發(fā)狀況；
3、熟悉醫療行業(yè)法律法規，有一定的關(guān)系渠道者優(yōu)先；
4、至少一年以上團隊管理經(jīng)驗。
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇5
職責：
1、負責新媒體推廣模式與渠道探索，了解用戶(hù)需求、收集用戶(hù)反饋、分析用戶(hù)行為與需求；
2、跟蹤各渠道推廣效果，分析數據并反饋，總結經(jīng)驗，建立有效運營(yíng)手段提升用戶(hù)活躍度，增加粉絲數量；
3、負責新媒體日常運營(yíng)、數據記錄和分析，能獨立完成原創(chuàng )內容稿件撰寫(xiě)；
4、了解同行以及競爭對手推廣渠道模式，收集數據并做統計分析；
5、上級領(lǐng)導交代的其他事情。
任職要求：
1、熟悉各新媒體內容平臺的內容分發(fā)及運營(yíng)管理經(jīng)驗；
2、具有深厚的文字功底，良好的文案寫(xiě)作能力及創(chuàng )作能力，文筆流暢，思維敏捷；
3、責任心強，計劃和執行能力強，良好的溝通表達能力；
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇6
崗位描述:
1、依據學(xué)校整體工作規劃，制定部門(mén)年度、季度、月度營(yíng)銷(xiāo)工作計劃；
2、對接學(xué)校市場(chǎng)部品牌&產(chǎn)品推廣板塊，負責學(xué)校整體市場(chǎng)活動(dòng)落地執行工作；
3、完成教學(xué)部門(mén)各項市場(chǎng)活動(dòng)的策劃、宣傳、組織實(shí)施和總結工作；
4、負責開(kāi)拓和維護學(xué)校市場(chǎng)渠道，確保渠道關(guān)系運行良好；
5、負責競爭機構的監測并撰寫(xiě)調研報告；
6、組織策劃目標消費者行為習慣調研；
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2、具有良好的表達溝通和組織協(xié)調能力，敏銳的市場(chǎng)洞察力和良好的談判技巧；
3、對鎮江教育培訓行業(yè)有深入了解；
4、誠實(shí)守信，吃苦耐勞，高效務(wù)實(shí)，能承受工作壓力，具有團隊合作精神，有一定管理經(jīng)驗；
5、理解并認同新東方文化；
6、身體狀況良好，符合崗位體檢要求
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇7
職責描述:
1、負責策劃及開(kāi)展各渠道活動(dòng)運營(yíng)，整合線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)，達成拉新、促活、引流、轉化等運營(yíng)目標，對公眾號、社群拉新目標負責；
2、挖掘和維護核心用戶(hù)，開(kāi)拓重要客戶(hù)關(guān)系，對社群活躍度負責；
3、協(xié)同教研、學(xué)科等部門(mén)，推動(dòng)新媒體活動(dòng)多維度的綜合運營(yíng)與策劃；
4、對活動(dòng)運營(yíng)數據進(jìn)行收集、監控和分析，發(fā)現活動(dòng)運營(yíng)的問(wèn)題，主動(dòng)優(yōu)化、改進(jìn)和創(chuàng )新。
任職要求:
1、有2年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗，了解內容傳播及社群運營(yíng)的邏輯及規律；有教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、有豐富的線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)推廣實(shí)戰經(jīng)驗，能主動(dòng)承擔項目的指標任務(wù)，推進(jìn)項目的落地與執行，對項目結果負責，主人翁意識強，享受團隊合作氛圍；
3、具備良好的數據分析、總結能力，能夠從數據統計、用戶(hù)反饋、團隊配合中把握用戶(hù)需求，不斷優(yōu)化項目的效果；
4、有抓住熱點(diǎn)的敏感度，熱愛(ài)教育行業(yè)，時(shí)刻關(guān)注時(shí)事熱點(diǎn)，跟得上熱點(diǎn)趨勢；
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇8
工作職責:
1、根據整體業(yè)務(wù)目標,制定全年度市場(chǎng)策略及規劃,預算規劃,工作模塊規劃,工作進(jìn)度全程管理;
2、開(kāi)拓有效的媒體資源,制定線(xiàn)下媒體策略及規劃,商務(wù)談判及效果管理。了解線(xiàn)上媒體策略計劃,關(guān)注線(xiàn)上媒體投放效果,提供有效建議,進(jìn)行線(xiàn)上線(xiàn)下聯(lián)動(dòng);
3、深入了解地區市場(chǎng)環(huán)境,競爭對手有效信息收集,目標人群研究和分析;為地區營(yíng)銷(xiāo)、運營(yíng)、教學(xué)等端口提供有效信息;根據以上研究,制定活動(dòng)、內容、產(chǎn)品推廣策略計劃;
4、根據分校整體人效策略及市場(chǎng)部工作模塊,制定合理的人員架構,明晰崗位職責,確定各崗位的模型及kpi;進(jìn)行有效的監督管理,確保團隊工作成果;
5、本科以上學(xué)歷,有佛山當地幼小教育資源者優(yōu)先。
任職資格:
1、基于整體品牌形象規范,進(jìn)行地區化品牌形象應用、落地及全程管理,確保品牌形象統一及有效滲透;
2、進(jìn)行地區化市場(chǎng)研究、開(kāi)拓和宣傳,贏(yíng)取目標性潛在客戶(hù),為營(yíng)銷(xiāo)轉化提供前端潛在客戶(hù)積累;
3、依據勵步品牌及課程特征,開(kāi)發(fā)創(chuàng )意針對性的傳播內容和活動(dòng)內容,促進(jìn)外化宣傳及口碑傳播,為營(yíng)銷(xiāo)端贏(yíng)取新潛客,為已有客戶(hù)端提升滿(mǎn)意度。
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇9
崗位職責:
1、了解其他競爭機構的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),有完整的競品分析以及數據分析,并及時(shí)反饋、
2、能獨立完成市場(chǎng)活動(dòng)的策劃與執行,并開(kāi)發(fā)各種招生渠道、
3、通過(guò)開(kāi)展市場(chǎng)活動(dòng),收集潛在的客戶(hù)信息,直接邀約并引導潛在客戶(hù)上門(mén)咨詢(xún)、
4、負責市場(chǎng)活動(dòng)人員的管理、安排以及培訓、(主管)
5、負責市場(chǎng)宣傳內容的文案設計、
任職資格:
1、大專(zhuān)及本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先(全日制統招)
2、有相關(guān)行業(yè)合作渠道及相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先
3、具備一年或一年以上相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)推廣及線(xiàn)下活動(dòng)策劃者優(yōu)先
4、熱愛(ài)教育行業(yè),積極樂(lè )觀(guān),善于與人溝通,并且認真負責,態(tài)度積極,有一定的抗壓能力,具有團隊合作精神。
市場(chǎng)主管的崗位職責 篇10
崗位職責:
1、建立和維護與媒體的良好合作關(guān)系,開(kāi)拓和發(fā)展新的媒體關(guān)系;
2、負責撰寫(xiě)企業(yè)相關(guān)新聞稿件與宣傳文章,并聯(lián)系合適的媒體進(jìn)行發(fā)布;
3、策劃并實(shí)施媒體合作項目,加強與媒體的聯(lián)系;
4、市場(chǎng)部重大項目的方案策劃與支持;
5、市場(chǎng)調研,挖掘熱點(diǎn)與前沿信息。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,2-5年市場(chǎng)或媒體工作經(jīng)驗;
2、文案功底好,新聞敏感度高,對行業(yè)較為熟悉;
3、溝通能力、主動(dòng)性強,善于資料搜集與整理;
4、具備良好的公關(guān)能力,熟悉媒介市場(chǎng)行情與媒體運作規律;
5、有媒體從業(yè)經(jīng)驗或廣告公關(guān)公司經(jīng)驗者優(yōu)先。
【市場(chǎng)主管的崗位職責】相關(guān)文章：
市場(chǎng)推廣主管的崗位職責09-09
it主管崗位職責08-23
主管崗位職責06-05
市場(chǎng)主管簡(jiǎn)歷01-23
客服主管崗位職責05-27
樓面主管崗位職責06-23
ktv主管崗位職責06-25