先進(jìn)集體發(fā)言稿（通用15篇）
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，發(fā)言稿對我們的作用越來(lái)越大，發(fā)言稿以發(fā)表意見(jiàn)，表達觀(guān)點(diǎn)為主，是為演講而事先準備好的文稿。如何寫(xiě)一份恰當的發(fā)言稿呢？以下是小編幫大家整理的先進(jìn)集體發(fā)言稿（通用15篇），歡迎閱讀與收藏。
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：
大家好！
今天我代表xxx廠(chǎng)的先進(jìn)單位發(fā)言，感到非常榮幸。首先，我代表獲得先進(jìn)單位稱(chēng)號的單位，對各位領(lǐng)導的關(guān)心支持和各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績(jì)，是領(lǐng)導以身作則、科學(xué)決策、正確引導的結果，是同事們任勞任怨、相互幫助、團結奮斗的結果，成績(jì)和榮譽(yù)屬于為xxx廠(chǎng)做出貢獻的每一個(gè)集體和個(gè)人。在過(guò)去的一年里，我們克服了生產(chǎn)管理中一個(gè)又一個(gè)困難，積極加強管理，精心組織檢修、運行工作，努力降低生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益，為我廠(chǎng)完成生產(chǎn)任務(wù)做出了應有的貢獻。面對氧化鋁的提產(chǎn)任務(wù)，我車(chē)間職工充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，安全、高效的完成各項工作。全年共完成溶出液量2267.8萬(wàn)立方，機組共檢修清理39次。
生產(chǎn)安全穩定運行，必須要有一批強有力的隊伍。我們不斷加強職工的業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。特別針對年輕工人，加大培訓次數和培訓力度，有效地促進(jìn)了規范操作。全年共進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓118次、2360人次。我們認真貫徹執行安全生產(chǎn)責任制，深入細致的檢查分析車(chē)間事故隱患并逐一消除，防止新安全隱患的出現，并從以往事故的經(jīng)驗教訓里尋找啟示和控制辦法，使每一位職工時(shí)刻緊繃安全神經(jīng)，實(shí)現了從“要我安全”到“我要安全”的質(zhì)的轉變。
在張書(shū)記的英明決策下、在x總、x 總和廠(chǎng)部領(lǐng)導的直接指揮下，我們完成了對xxxxxxx的改造工作，8線(xiàn)已于9月16日一次試車(chē)成功，產(chǎn)量由原來(lái)的550m3/h提到了1060m3 /h。單組年產(chǎn)量達到了80萬(wàn)噸。目前，還在進(jìn)一步的調試和技改當中，力爭提到1200m3/h。技改完投產(chǎn)后，技術(shù)指標統計：電耗降低了 3.454kwh/t—ao，汽耗降低0.3036t/t—ao。也就是說(shuō)每噸xxx的生產(chǎn)成本降低了31.74元。每年節約成本2500多萬(wàn)元�，F在xxxx的技改也已經(jīng)完成，我們有信心一次試車(chē)成功，并努力達到更高的產(chǎn)量，為公司創(chuàng )造更高的效益。
在工藝條件方面，我們嚴格執行廠(chǎng)部下達的指標考核準則，嚴格檢查管道化出口溫度、保溫罐滿(mǎn)罐率、管道化酸洗等準確情況，使工藝指標進(jìn)一步穩定，全年的xxx控制在了1.2以下，相xxx保證在了 95%以上。為了充分調動(dòng)生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工的積極性，我們把各個(gè)指標層層落實(shí)到每個(gè)班組，每個(gè)崗位，每個(gè)員工�？己伺c班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤，通過(guò)評比促進(jìn)，每個(gè)人都能夠熟練掌握生產(chǎn)流程知識，精心操作每一道工序，有效地降低了生產(chǎn)成本。
我車(chē)間始終與公司保持高度一致。在注重職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)外，更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進(jìn)一步了解并遵守公司各項制度，車(chē)間組織員工每月學(xué)習1次公司下發(fā)的有關(guān)文件，要求員工談出心得體會(huì )，以此充分調動(dòng)廣大員工的工作積極性、主動(dòng)性，提高他們的思想素質(zhì)和整體水平。讓員工充分理解公司制度的必要性和重要性，認識到自己的責任，使每一位員工都能以積極的心態(tài)投入到工作中去。
我們狠抓精細化管理，嚴格規范各種行為，嚴明勞動(dòng)紀律，加強人員管理，杜絕散亂現象。用制度說(shuō)話(huà)辦事，有效的控制了違章違紀現象的發(fā)生。全年共查處違章違紀行為35次。我認為發(fā)生違紀的主要原因是平時(shí)對各項通報以及《員工手冊》學(xué)習不夠，思想上沒(méi)有牢固樹(shù)立時(shí)刻遵章守紀的意識，思想麻痹。我們車(chē)間經(jīng)常組織員工認真學(xué)習《員工手冊》和各種通知、通報，全年共進(jìn)行集體學(xué)習56次、1120人次。以求有則改之，無(wú)則加勉，并時(shí)刻牢記在心。我們實(shí)行了針對車(chē)間每一位職工的績(jì)效考核，制定了詳細的考核細則，并與個(gè)人的獎金直接掛鉤，使多勞者多得，少勞者少得，不勞者不得，改變了以往崗位相同，獎金大鍋飯制度，充分調動(dòng)了每一個(gè)班組和個(gè)人的積極性。
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓、朋友們：
大家新年好！
今天我代表安全環(huán)�？萍笆鼙碚玫南冗M(jìn)集體在這里發(fā)言，我感到非常榮幸和自豪，在此，我感謝一年來(lái)一直關(guān)心和支持我科室工作的各位領(lǐng)導，感謝廣大員工對我科室工作的支持與理解。
過(guò)去的一年是不平凡的一年，是我礦迅速發(fā)展的一年，也是面臨挑戰的一年，我科室在礦領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在兄弟科室、作業(yè)區的大力支持下，我科室職工團結一致，齊心協(xié)力，積極貫徹集團公司和礦上的各項安全工作部署，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，為我礦的穩定、發(fā)展和生產(chǎn)正常起到了積極作用，保證了全礦各項工作的順利開(kāi)展，圓滿(mǎn)完成了各項安全目標任務(wù)和環(huán)保目標任務(wù)，這份成績(jì)不僅僅屬于我們科室，更屬于我們在座的大家，離開(kāi)你們的支持，我們將無(wú)法取得這樣成績(jì)。
首先，我們在安全管理工作中，年初制定了全年的安全目標，制定了全年的安全工作計劃，并分階段，按步驟進(jìn)行落實(shí)。一年來(lái)，我們狠抓職工的安全教育培訓工作，強化安全基礎工作，按時(shí)召開(kāi)每周安全例會(huì )，開(kāi)展24小時(shí)現場(chǎng)安全檢查和隱患排查工作，使生產(chǎn)過(guò)程中存在的安全隱患及時(shí)得到消除。針對今年出現的新情況、新問(wèn)題，及時(shí)調整工作重點(diǎn)，嚴抓全員安全素質(zhì)提升，加強了南北幫及排巖場(chǎng)滑坡隱患的監控，責任層層落實(shí)，切實(shí)做到安全隱患“及時(shí)發(fā)現、及時(shí)監測、及時(shí)上報、及時(shí)控制和及時(shí)治理”，防患于未然。面對作業(yè)設備和人員成倍增加、火工品及油料消耗量增大、礦區道路錯綜復雜等具體情況，進(jìn)一步加強了作業(yè)現場(chǎng)人員、設備、火工品的管理，加大對炸藥庫、油庫及鍋爐房等危險源的監管力度。加強交通管制，加大灑水降塵、道路維修及設備安全檢查力度，確保交通安全；強化雨季防汛工作，落實(shí)雨季“三防”措施，實(shí)現全年安全與生產(chǎn)的“雙贏(yíng)”。
同時(shí)在環(huán)保工作中，積極推進(jìn)平安綠色礦區建設。根據環(huán)保治理方案和年度工作計劃，在網(wǎng)圍欄新建、作業(yè)區環(huán)境衛生清理整頓等方面也做了大量的工作，保持了礦容礦貌的整潔。
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：成績(jì)只能夠代表過(guò)去，新的目標就在前方，新的征程等待我們。榮譽(yù)給我們帶來(lái)了希望與動(dòng)力，帶來(lái)了肯定；同時(shí)，也給我們增添了任務(wù)與壓力。我們不會(huì )沉醉在今天的鮮花和掌聲中，因為我們明白，這只能是我們出征的戰鼓，前進(jìn)的號角。
讓我們積極行動(dòng)起來(lái)，勇敢的肩負起我們慶華木里煤礦安全生產(chǎn)的重任。從我做起，從現在做起，把榮譽(yù)作為新的起點(diǎn)，在今后的工作中，不驕不躁，埋頭苦干，繼續發(fā)揚勤勉敬業(yè)、勇挑重擔、矢志攻堅的礦業(yè)人精神�！鞍踩a(chǎn)齊抓共管、一心一意共謀發(fā)展，積極穩妥勇創(chuàng )佳績(jì)”。為了促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展而努力奮斗！
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇3
同學(xué)們老師們：
大家好！又是一個(gè)春暖花開(kāi)的季節，在這美好的季節里，迎來(lái)了一年一度的先進(jìn)集體評選活動(dòng)。經(jīng)過(guò)全體同學(xué)的努力，我們六年級一班被評為先進(jìn)班集體。為此，我們倍感鼓舞。下面對我班所做的具體工作做一下總結。
一、樹(shù)立遠大的目標，并為之積極行動(dòng)。
每學(xué)期一開(kāi)始老師指導我們制訂階段目標，分步驟寫(xiě)出自己的計劃，讓我們從學(xué)期開(kāi)始就為實(shí)現自己的偉大理想努力奮斗。在班上通過(guò)“名人故事會(huì )”，讓我們懂得今天的勤奮將換來(lái)明天的碩果的道理，用名人名言陶冶情操，激勵我們不斷前進(jìn)，一步一步邁向自己的目標。
二、抓好、落實(shí)常規教育，講文明、有禮貌。
1、學(xué)習規章制度，規范一言一行。
我們利用班隊會(huì )、晨會(huì )的時(shí)間學(xué)習《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》等規章制度，規范言行。每天、每周根據學(xué)生的實(shí)際表現，評出“文明標兵”、“禮貌標兵”，給予一定的精神、物質(zhì)獎勵，同時(shí)提出希望，約束學(xué)生當中出現的不良行為，促使學(xué)生向良好的行為發(fā)展。
2、訓練正確的坐、立、行、走的姿勢。
在班上成立“互幫互糾小組”，督促、提醒那些做得不夠好的學(xué)生，使他們逐步成為一名講文明的少先隊員。
3、開(kāi)展有益的課間活動(dòng)。
課間我們開(kāi)展跳大繩、踢毽子、投沙包等活動(dòng)，既能豐富了課余生活，又培養我們多方面的興趣愛(ài)好，還減少了課間意外傷害事件的發(fā)生。
三、培養勞動(dòng)觀(guān)念。
積級宣傳“勞動(dòng)光榮”的思想，鼓勵學(xué)生在校積極做值日，在家主動(dòng)幫助父母做家務(wù)，同時(shí)養成良好的個(gè)人衛生習慣。例如要求他們帶好垃圾袋，看到校內外有紙屑就趕緊撿起來(lái)，為維護學(xué)校的整潔盡自已的一份力；在班上定期評選“優(yōu)秀值日生”、“衛生之星”，調動(dòng)全班學(xué)生勞動(dòng)的積極性。
四、高素質(zhì)的班干部隊伍。
在班干部的建設中，班干部各司其職，以身作則，積極、熱情地投入班級工作中，為班級工作做出了很大的貢獻。
五、開(kāi)展各項有益活動(dòng)
如開(kāi)展英語(yǔ)短劇表演、書(shū)法比賽、課本劇、歌詠比賽、跳繩比賽等，讓學(xué)生在活動(dòng)中發(fā)展。如我班參加洛陽(yáng)市組織的英語(yǔ)短劇表演，獲市級二等獎，參加縣組織的寫(xiě)字比賽，張夏雨同學(xué)獲縣一等獎。
總之，我班的學(xué)生集體榮譽(yù)感更強了，主人翁意識更明顯了，學(xué)習的勁兒更足了，我們正朝著(zhù)“更大、更強、更高”的目標前進(jìn)，我班將在今后的學(xué)習與實(shí)踐中不斷努力，爭取有更輝煌的成績(jì)！
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇4
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
首先，我代表獲得先進(jìn)集體稱(chēng)號的部門(mén)，對于各位領(lǐng)導的關(guān)心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績(jì)，是領(lǐng)導以身作則，科學(xué)決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績(jì)和榮譽(yù)屬于為公司做出貢獻的每一個(gè)集體和個(gè)人。
在去年的工作當中，我們工程科面對工程多、時(shí)間緊、要求嚴、標準高、困難大等眾多不利因素，從三月份開(kāi)始經(jīng)過(guò)連續奮戰，先后完成了宿遷245路面工程；徐州310滑模施工，邳州250省道A6標、B2標、Q4標的施工任務(wù)。以上所有工程均被評為優(yōu)良級，經(jīng)濟效益和社會(huì )效益均取得前所未有的新突破。在取得工作成績(jì)的同時(shí)，我們還鍛煉出來(lái)一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的施工隊伍，我們完全有信心、有決心面對任何挑戰，取得新的更大的成績(jì)。
成績(jì)只能代表過(guò)去，輝煌在于我們繼續努力。在20xx年的工作中，我們工程科全體人員將會(huì )緊緊抓住機遇，積極迎接挑戰，充分發(fā)揮自己的聰明才智。為此，我們將做到以下幾點(diǎn)：
1、認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，不斷完善自身的技術(shù)知識體系；
2、在施工第一線(xiàn)真正發(fā)揮技術(shù)指導生產(chǎn)的作用，以主人翁的責任感對待和處理問(wèn)題，敢說(shuō)敢干，不怕苦不怕累，要狠抓質(zhì)量管理和精細化施工，重視過(guò)程控制；
3、配合各部門(mén)做好技術(shù)服務(wù)工作，保證數據信息的準確性、及時(shí)性；
4、做好傳、幫、帶，使新同事盡快地適應并投入工作中去，盡早成為技術(shù)骨干，發(fā)揮獨擋一面的作用；
5、積極參與項目管理，努力提高自己的管理水平。
6、自覺(jué)遵守各項規定，自覺(jué)抵制不良風(fēng)氣的侵蝕。
在新的一年里，我們工程科全體人員將會(huì )以全新的面目、百倍的熱情投入到工程建設的熱浪之中。請公司相信，請各級領(lǐng)導放心，工程科是一支在工作中不怕苦、不怕累、有技術(shù)、有經(jīng)驗、敢創(chuàng )新的一線(xiàn)施工隊伍；是一支能夠和企業(yè)同呼吸、共命運、心連心的職工隊伍。在企業(yè)成長(cháng)過(guò)程中，工程科全體員工都會(huì )以主人翁的姿態(tài)與企業(yè)同心協(xié)力、共創(chuàng )佳績(jì)。
最后，祝我們公司繁榮昌盛！祝大家工作順利，萬(wàn)事如意，合家幸福！謝謝大家！
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導，同事們：
大家好！今天我很榮幸代表做先進(jìn)集體的工作匯報。訂單室獲此殊榮，離不開(kāi)公司領(lǐng)導的高度重視，離不開(kāi)部門(mén)領(lǐng)導的正確指導，離不開(kāi)各職能部門(mén)的通力協(xié)作，離不開(kāi)訂單室所有人員的共同努力。在此感謝大家。
回顧年，主要負責黑吉省區訂單管理、銷(xiāo)售訂單損失數據分析等工作，因生產(chǎn)銷(xiāo)售型企業(yè)的工作性質(zhì)所致，其工作量大且業(yè)務(wù)繁瑣，訂單室每一位員工都能耐心、仔細完成既定的工作任務(wù)，保證銷(xiāo)售訂單環(huán)節順暢。
訂單量占全國訂單的70%，較大的工作量以及網(wǎng)速系統等客觀(guān)因素限制，使訂單員經(jīng)常專(zhuān)注于工作忘記午飯時(shí)間，每日都放棄午休時(shí)間直接投入工作；有時(shí)在正常工作時(shí)間不能完成工作，需要加班加點(diǎn)錯過(guò)公司通勤車(chē)，要步行三公里以上才能坐上公交汽車(chē)。
訂單室辦公空間狹小，七個(gè)人每天忙碌在十幾平米的屋子里。由于工作需要，每天有許多相關(guān)部門(mén)的同事及外部人員出入訂單室，由于工作緊張大家經(jīng)常出現了感冒的癥狀，為保證工作正常進(jìn)行，經(jīng)常開(kāi)玩笑說(shuō)“輕傷不下火線(xiàn)”，實(shí)際工作中也是這樣做的。在緊張忙碌繁雜的工作中都能保質(zhì)保量完成訂單錄入政策核對等相關(guān)工作，大家互幫互助，保證了訂單的準確及時(shí)錄入打印完成。
訂單室擔負著(zhù)經(jīng)銷(xiāo)商信控管理的工作，每天核算當日財務(wù)提供的余額表，由于市場(chǎng)有臨時(shí)加貨、提前發(fā)貨、延后發(fā)貨的訂單，每日訂單員確認一家經(jīng)銷(xiāo)商的賬款需隨著(zhù)訂單的增加和減少及回款情況變更多次，不厭其煩的一遍一遍的計算，一遍一遍的審核。
大家都把公司的利益放在第一位，把集體的利益放在前面，默默的做著(zhù)平凡的事，做工作上的“癡心人”，共同營(yíng)造出了一個(gè)不斷進(jìn)取、完善、超越的集體。我們是勇攀高峰的踐者，懷揣著(zhù)夢(mèng)想前行。
今天，榮譽(yù)給我們帶來(lái)了希望和動(dòng)力，帶來(lái)了肯定；今后我們將在工作中，要認真負責、日事日畢、多學(xué)勤問(wèn)、不推不靠。不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、培養良好的職業(yè)道德，我們將以積極的工作態(tài)度，飽滿(mǎn)的工作熱情，充分發(fā)揮橋梁紐帶的作用，為生產(chǎn)銷(xiāo)售物流提供順暢的溝通平臺。我們我們將以下一年度的先進(jìn)集體為工作目標，沿著(zhù)這個(gè)目標不斷努力前進(jìn)，我們一直認為先進(jìn)最重要的就是主動(dòng)付出，真誠服務(wù)。我們一定會(huì )再接再厲，與公司共同成長(cháng)。最后衷心的祝愿公司在新的一年里再出佳績(jì)，再創(chuàng )輝煌。
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇6
敬愛(ài)的各位領(lǐng)導，老師，護理人員：
各位下午好！
光陰似箭，春暖花開(kāi)，歡快的心情伴隨著(zhù)前進(jìn)的步伐，又迎來(lái)了護士節。我今天站在這里，代表護理先進(jìn)集體發(fā)言，深感榮幸，感謝領(lǐng)導給我這個(gè)機會(huì )。腫瘤科還獲得了集體榮譽(yù)，感到自豪。工作中所取得的成績(jì)，是在領(lǐng)導的正確指導下、同事的互相幫助和支持下、護理姐妹的團結奮斗下，共同努力的結果。
伴隨著(zhù)醫院的發(fā)展，醫療的改革，我們的護理宗旨始終堅持“以人為本，以病為尊，以誠為源，以質(zhì)為先，一切為了病人”的服務(wù)理念。觀(guān)念比制度重要，制度比技術(shù)重要。嚴格要求自己做好每一件小事，遵守醫院的各項規章制度，平時(shí)注重培養護士的團隊合作精神，充分發(fā)揮個(gè)人特長(cháng)。腫瘤科是醫院中一個(gè)特殊的科室，護士每天面對的都是晚期癌癥病人，要求我們不僅要有熟練的護理操作技能和溝通能力，還要把自己的“愛(ài)”獻給病人，正因為有他的特殊性，所以體現了我們護理事業(yè)的高尚。還記得有一次，一名病人的家屬跪在我面前，雙膝跪下，淚水奪眶而出，滿(mǎn)懷感激的眼神對我說(shuō)：護士長(cháng)，非常感謝你的護理小組，讓我的母親可以無(wú)痛而安全地離開(kāi)。
護士長(cháng)的雙手是溫暖的，握住病人的手，以支持和鼓勵病人，陪伴病人，傾聽(tīng)病人的心聲，走進(jìn)病人的內心世界，幫助臨終病人無(wú)痛而有尊嚴地走完生命最后的旅程，這就是我們護理事業(yè)的崇高之處！是啊，護理工作雖然很瑣碎，但只要用心對待每一個(gè)病人，真誠地幫助病人，我們就能贏(yíng)得病人的尊敬和信任，我們的護理服務(wù)滿(mǎn)意度就會(huì )節節攀升。
成就只有過(guò)去才能代表，輝煌要靠我們不斷努力，關(guān)心領(lǐng)導才能前進(jìn)。姊妹的支持是我們克服困難的武器，救死扶傷是我們堅持不懈的信念，幫助病人戰勝病魔是我們的神圣職責，在腫瘤科，我們經(jīng)常面對著(zhù)無(wú)數死于癌癥的病人，面對著(zhù)無(wú)數悲歡離合的情景，面對著(zhù)病人飽受病痛折磨的無(wú)奈，面對著(zhù)不為病人及家屬所理解的尷尬。但是我們無(wú)怨無(wú)悔，因為我們用自己的心靈溫暖病人的愛(ài)心，有病人信賴(lài)的目光，更有院領(lǐng)導和護理同行的理解與支持，我們將一如既往地繼續把護理工作做得更好。
祝愿各位領(lǐng)導、老師、護士姐妹們身體健康，節日快樂(lè )！感謝各位，我完成了發(fā)言。
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：
大家晚上好！
能站在這里作為xx年度先進(jìn)集體——食堂xxx的代表進(jìn)行發(fā)言，我非常榮幸。這個(gè)榮譽(yù)稱(chēng)號來(lái)之不易，我們非常珍惜，非常感動(dòng)。感謝各位領(lǐng)導和同事對我們工作的'肯定，對我們工作的大力支持和幫助。
回顧20xx年食堂管理班的工作歷程，我們這個(gè)集體靠著(zhù)精誠團結，憑著(zhù)一腔熱血，挾著(zhù)改善之風(fēng)，在平凡的崗位上創(chuàng )造出極不平凡的業(yè)績(jì)——實(shí)現了cc集團后勤管理方面的6個(gè)突破，用實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐了XXX總裁倡導的改善文化。
面對管理整合需要，我們第一次突破地域界限，實(shí)現三地合并直接供餐；面對人員優(yōu)化，大家同心協(xié)力，在工作量穩中有升的情況下第一次實(shí)現了建制單位人員一次優(yōu)化精簡(jiǎn)；面對后勤費用的節降，我們第一次在食堂開(kāi)展酒店服務(wù)，成功招待四方客商；面對資源的充分利用，我們一次實(shí)現食堂包間招待經(jīng)�；�，為公司大幅節約招待費用；面對員工技能差異，我們一次大范圍開(kāi)展技能比武，提升廚師和服務(wù)員的素質(zhì)；面對精益求精的工作要求，我們嚴謹細致地做好服務(wù)工作，第一次實(shí)現年度內0投訴。
回顧20xx年，食堂管理班自豪地認識到，大家的滿(mǎn)意就是對我們工作的最好鼓勵，就是對我們工作的最大支持，金獎銀獎不如大家的夸獎，金杯銀杯不如大家的口碑。展望2022年，食堂管理班將堅持貫徹各級領(lǐng)導要求和員工的改善建議，有信心在來(lái)年的工作中再創(chuàng )佳績(jì)，讓領(lǐng)導更加放心，讓員工更加滿(mǎn)意！
謝謝各位！
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇8
各位領(lǐng)導、同志們：
今天站在講臺上代表新聞宣傳工作先進(jìn)集體發(fā)言，我感到十分榮幸！同時(shí)也感到責任更加重大，也樹(shù)立起了將工作做得更好的信心！
一年來(lái)，XXX公司新聞宣傳工作在集團的正確領(lǐng)導下，在分公司領(lǐng)導、各科、分廠(chǎng)的大力支持下，堅持服務(wù)大局、營(yíng)造氛圍、培養人才的原則，通過(guò)營(yíng)造宣傳氛圍、健全宣傳網(wǎng)絡(luò )、加強宣傳考核，加強宣傳隊伍建設等措施，新聞宣傳工作取得了一點(diǎn)成績(jì)，同時(shí)仍然存在很多不足。
我們的主要作法：
一是強化宣傳意識。意識是先導，只有意識到位，工作才能到位，我們積極引導全體員工特別是各級管理人員樹(shù)立正確的宣傳意識，認為宣傳工作是思想工作而不是形象工程，認為宣傳水平體現的是基礎管理水平和行政管理水平，認為從事宣傳工作不是為人作嫁裳而是促進(jìn)自我、鍛煉自我成長(cháng)的平臺，認為參與宣傳的人員不是沽名釣譽(yù)而是業(yè)務(wù)骨干、管理骨干、綜合性人才、管理后備力量，引導大家從思想上認同宣傳工作、支持宣傳工作，營(yíng)造了宣傳氛圍。
二是健全通訊員網(wǎng)絡(luò )，科、分廠(chǎng)的通訊員延伸到班組，每組至少一名通訊員，要求入選的通訊員必須體現先進(jìn)性、是業(yè)務(wù)骨干、是各方面的優(yōu)秀代表，做到寧缺勿濫，培養了通迅員的自豪感、認同感。鼓勵大家在這個(gè)平臺上，展現自我、鍛煉自我，做好思想宣傳工作，做到服務(wù)于分廠(chǎng)、科室的整體工作。
三是加強宣傳工作考核，我們每季度末對各科、分廠(chǎng)的稿件刊發(fā)情況進(jìn)行書(shū)面通報，指出宣傳工作好的方面、不足及努力的方向；我們每月對宣傳工作回頭望，核查各科、分廠(chǎng)對刊發(fā)稿件的獎勵情況，目前各分廠(chǎng)已全部啟動(dòng)內部二次考核，形成了重視、尊重宣傳工作的氛圍和工作機制，保證了宣傳工作持續改進(jìn)、不斷優(yōu)化。四是加強通訊員隊伍的建設，每遇到集團宣傳工作培訓時(shí)我們讓更多的通訊員參與，對于通訊員所投遞的稿件，我們盡可能改好，通過(guò)改稿讓投稿人在對比中學(xué)習、成長(cháng)，我們在日常工作中和通迅員耐心交流寫(xiě)作經(jīng)驗，討論如何選材、選角度、寫(xiě)作技巧，引導通訊員不斷進(jìn)步，4月份的宣傳工作座談會(huì )后，宣傳稿件的數量和質(zhì)量取得質(zhì)的突破（可以說(shuō)是宣傳工作的分水嶺），宣傳工作取得明顯效果。
我們的不足更明顯：
一是人員未能實(shí)現宣傳人員的專(zhuān)業(yè)化配備，宣傳人員既要負責宣傳工作，還要負責材料寫(xiě)作、黨群工作、績(jì)效考核等，每一項都是重點(diǎn)、都有對應的上級部門(mén)，身兼數職一定程度上影響了人員的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)，影響了宣傳工作更好、更深入地開(kāi)展。
二是宣傳報道面廣、但深度報道少，引起員工心靈共鳴、影響員工思想認識、能引導思想動(dòng)態(tài)、管理動(dòng)態(tài)的稿件少，還沒(méi)有真正發(fā)揮出宣傳工作應有的效應。
三是宣傳人員成長(cháng)還不夠快，雖然涌現出了XXX 等一批通訊員，參與發(fā)表稿件的人數達到50余人，但人員專(zhuān)業(yè)化水平仍有待于進(jìn)一步提高，有待于進(jìn)一步成長(cháng)。
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：
大家好！我能代表先進(jìn)單位發(fā)言感到非常高興和激動(dòng)。首先，請允許我代表先進(jìn)單位的全體員工，衷心的感謝公司領(lǐng)導班子對我們的關(guān)心與支持。我們在工作中取得的成績(jì)是公司領(lǐng)導科學(xué)決策和正確領(lǐng)導的結果。 2012年是鄭州分公司經(jīng)營(yíng)管理工作最艱難的一年，面對全國經(jīng)濟下行，建筑市場(chǎng)萎縮等諸多不利因素的挑戰，我們本著(zhù)不進(jìn)則退的理念，積極參與社會(huì )工程競爭，通過(guò)不懈努力，先后承接了新密曲梁錦榮城項目、拓城項目、鄭州航空港區3#地塊項目，合同總價(jià)款近2億元。不但完成了公司下達的各項任務(wù)指標，并確保了工程質(zhì)量，實(shí)現了安全生產(chǎn)年，而且通過(guò)一系列的技術(shù)創(chuàng )新，大大提高了工程質(zhì)量，在鄭州區域樹(shù)立了良好的企業(yè)形象。
在工程建設中，班子成員充分發(fā)揮模范帶頭作用，帶領(lǐng)全體職工斗酷暑、頂風(fēng)雨、戰嚴寒，全體干部職工不計較個(gè)人得失，放棄節假日，連續加班加點(diǎn)，長(cháng)年日夜奮斗在施工現場(chǎng)第一線(xiàn)。在艱苦奮斗的工作中，不僅把工程建造成了精品。同時(shí)，為公司鍛煉出了一支能吃苦耐勞，敢于打硬仗，敢于打勝仗的施工隊伍，培養出了一批積極進(jìn)取，無(wú)私奉獻的先進(jìn)典型。
為克服資金短缺，鄭州分公司通過(guò)資金運作為基礎，嘗試多種合作方式，探索出多種有利于公司發(fā)展的工程合作管理模式，取得了良好的效果，為公司參與社會(huì )建筑市場(chǎng)競爭積累了成熟的管理經(jīng)驗。
各位領(lǐng)導，同志們，成績(jì)只能代表過(guò)去，新的征程在前方等待著(zhù)我們。20xx年，我們繼續站在公司的高度審時(shí)度勢，團結一心，開(kāi)拓進(jìn)取，勇?lián)熑�，敢挑大梁，為公司尋找新的利益增長(cháng)點(diǎn)。在工作中給年輕的同志搭建更多的平臺，為公司培養更多的優(yōu)秀人才。在探索奮進(jìn)中走出創(chuàng )新之路，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻！
最后，祝大家工作順利、新年快樂(lè )！
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇10
各位領(lǐng)導、同志們：
你們好！
首先，我代表獲得先進(jìn)集體稱(chēng)號的單位，對于各位領(lǐng)導的關(guān)心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績(jì)，是領(lǐng)導以身作則，科學(xué)決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績(jì)和榮譽(yù)屬于為富通中心做出貢獻的每一個(gè)集體和個(gè)人。
在去年的工作當中，我們x公司面對工程多、時(shí)間緊、要求嚴、標準高、困難大等眾多不利因素，從三月份開(kāi)始經(jīng)過(guò)連續奮戰，先后完成了x高速公路b4、b5合同段53公里的隔離柵安裝工程；x高速公路375米伸縮護欄制作安裝工程；x線(xiàn)等熱熔標線(xiàn)32538平方米；x國道等冷漆標線(xiàn)47298平方米；x線(xiàn)等標志標牌107塊，累計實(shí)現純利潤148萬(wàn)元。以上所有工程均被評為優(yōu)良級工程，經(jīng)濟效益和社會(huì )效益取得前所未有的新突破。
在取得工作成績(jì)的同時(shí)，我們還鍛煉出來(lái)一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的施工隊伍，涌現出來(lái)一批積極進(jìn)取、無(wú)私奉獻的先進(jìn)典型。面對長(cháng)年野外作業(yè)，x公司的職工頂風(fēng)雨、戰嚴寒、斗酷暑，沒(méi)有一個(gè)人叫苦叫累，更沒(méi)有一個(gè)人臨陣退縮。面對工期緊、任務(wù)重、要求高，我們交通設施公司的職工從不計較個(gè)人得失，主動(dòng)放棄了節假日和星期天，日夜奮戰在施工第一線(xiàn)。面對施工現場(chǎng)阻撓施工、無(wú)理取鬧甚至哄搶財產(chǎn)的不法分子，我們x公司的職工勇敢地站出來(lái)，與他們進(jìn)行斗智斗勇，有的同志甚至還為此挨了打。困難一次次考驗了我們，也一次次磨練了我們，使我們的隊伍成為了一支來(lái)之能戰、戰之能勝的鋼鐵隊伍，有了這樣一支隊伍，我們完全有信心、有決心面對任何挑戰，取得新的更大的成績(jì)。
今年，總公司給我們下達了200萬(wàn)元純利潤的經(jīng)營(yíng)指標，這是擺在我們面前的一塊試金石，是激勵我們奮勇拚搏的催化劑，是展現我們人生價(jià)值的大舞臺。在工作中，我們將以經(jīng)濟效益為核心，動(dòng)員方方面面的力量，采取一切可能的措施，開(kāi)拓市場(chǎng)，提高質(zhì)量，確保進(jìn)度，保證安全，以更加優(yōu)異的成績(jì)，為實(shí)現x繁榮發(fā)展的新目標做出新的更大的貢獻！
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇11
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：
大家晚上好！
能站在這里作為xx年度先進(jìn)集體——食堂xxx的代表進(jìn)行發(fā)言，我非常榮幸。這個(gè)榮譽(yù)稱(chēng)號來(lái)之不易，我們非常珍惜，非常感動(dòng)。感謝各位領(lǐng)導和同事對我們工作的肯定，對我們工作的大力支持和幫助。
回顧xx年食堂管理班的工作歷程，我們這個(gè)集體靠著(zhù)精誠團結，憑著(zhù)一腔熱血，挾著(zhù)改善之風(fēng)，在平凡的崗位上創(chuàng )造出極不平凡的業(yè)績(jì)——實(shí)現了xx集團后勤管理方面的6個(gè)突破，用實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐了xx總裁倡導的改善文化。
面對管理整合需要，我們第一次突破地域界限，實(shí)現三地合并直接供餐；面對人員優(yōu)化，大家同心協(xié)力，在工作量穩中有升的情況下第一次實(shí)現了建制單位人員一次優(yōu)化精簡(jiǎn)；面對后勤費用的節降，我們第一次在食堂開(kāi)展酒店服務(wù)，成功招待四方客商；面對資源的充分利用，我們一次實(shí)現食堂包間招待經(jīng)�；�，為公司大幅節約招待費用；面對員工技能差異，我們一次大范圍開(kāi)展技能比武，提升廚師和服務(wù)員的素質(zhì)；面對精益求精的工作要求，我們嚴謹細致地做好服務(wù)工作，第一次實(shí)現年度內0投訴。
回顧xx年，食堂管理班自豪地認識到，大家的滿(mǎn)意就是對我們工作的最好鼓勵，就是對我們工作的最大支持，金獎銀獎不如大家的夸獎，金杯銀杯不如大家的口碑。展望20xx年，食堂管理班將堅持貫徹各級領(lǐng)導要求和員工的改善建議，有信心在來(lái)年的工作中再創(chuàng )佳績(jì)，讓領(lǐng)導更加放心，讓員工更加滿(mǎn)意！
謝謝各位！
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇12
尊敬的各位領(lǐng)導，在座的兄弟姐妹們：
大家好，我是寶豐縣安信物業(yè)服務(wù)有限公司的總經(jīng)理李東曉，首先非常感謝局領(lǐng)導對我們公司所服務(wù)的良基王朝小區的工作的認可。能得到這樣的殊榮也讓我們安信物業(yè)服務(wù)有限公司倍感榮幸。那么在這要感謝房產(chǎn)局局長(cháng)楊亞麗以及所有房產(chǎn)局物業(yè)相關(guān)工作人員對我們小區日常工作的大力支持，指引了正確的工作方向，有的放矢的去工作，才使我們小區達到真正的安全有保障�？偨Y這一年多以來(lái)的工作經(jīng)驗，分享給在座的各位。小區物業(yè)的工作，首先應該盡量保證小區的安全，然后才談得上其他服務(wù)，如果連最起碼最要緊的安全都不能保障，那么其他的服務(wù)都是空談的�；蛘哒f(shuō)，即使服務(wù)做好了，物業(yè)費是難收的了。所以保障小區安全，這是物業(yè)公司最重要也是最起碼的工作。保障小區的安全，是從物防、技防、人防三個(gè)方面著(zhù)手。
物防是門(mén)、窗、圍墻等固定的一些基本防護措施的總和，不要認為這些是很基本的東西不重視，很多盜竊案，就是最基本的防護措施都不重視引起的。
再說(shuō)一下技防。應該說(shuō)，大部分住宅小區，在小區剛剛交付的時(shí)候，在公安部門(mén)的監督管理下，技防建設都還是到位的，但是幾年下來(lái)，原先建著(zhù)的技防設施，有多少是還能用的，就無(wú)法樂(lè )觀(guān)說(shuō)了�，F在高清攝像機越來(lái)越普及，有多少小區是更新過(guò)的？不要說(shuō)換高清攝像機，連彩色的都沒(méi)換，還在用黑白的！
最后要說(shuō)說(shuō)人防。其實(shí)前面說(shuō)的物防和技防，要發(fā)揮作用，最終都是要靠人防，因為物防設施，技防設備，最終都是要人來(lái)用的，設施設備沒(méi)人去用，就是廢物一堆！現在物業(yè)公司普遍存在什么問(wèn)題呢，就是保安的工作，得不到有效監督和管理，巡邏力度不夠，很愛(ài)管大門(mén)，卻不愿意花更多時(shí)間管小區內部區域。保安的作用，不是大家扎堆在門(mén)口迎接各位業(yè)主，不是的！保安是要保護安全的，怎么保護？大量巡邏來(lái)保護！管好大門(mén)不表示安全！巡邏也不是小區里看看風(fēng)景隨便逛逛，是要一個(gè)樓道一個(gè)樓道地巡查過(guò)去，而且要一邊巡查一邊查看住戶(hù)的門(mén)是否異常。那么即便有賊撬門(mén)，哪怕撬的時(shí)候你沒(méi)看到，那么一旦撬進(jìn)去了，這個(gè)門(mén)是要變形的，這時(shí)你總看到了吧，你看到門(mén)變形就跑進(jìn)屋去，不是逮個(gè)正著(zhù)嗎？抓獲現行，保安還要受獎勵呢！我想很多小區遭竊頻繁，物業(yè)費也自然難收，排除個(gè)別住戶(hù)低素質(zhì)的因素，如果安全做好了，物業(yè)費一定收得齊全！
對物業(yè)公司的要求，我總結三點(diǎn)：
第一、加強樓道巡查，巡查頻繁，撬門(mén)可杜絕，保安身體也越健康！
第二、及時(shí)提醒業(yè)主鎖好門(mén)窗，提醒越多，爬窗盜竊越少，即使窗戶(hù)沒(méi)鎖被盜，不影響物業(yè)收費！
第三、技防設備及時(shí)修復。其實(shí)真正做好人防了，技防也一定做好了，物防技防都是被動(dòng)防御報警，只有人防才是主動(dòng)出擊防御。
最后我想站在小偷的立場(chǎng)上講一句：如果你們小區保安巡邏有力，門(mén)窗緊鎖，我何必要來(lái)碰釘子？偷哪里不是偷，干嘛一定要到你小區來(lái)偷？我找其他容易下手的小區不就行了……所以年底了，希望各個(gè)物業(yè)公司能夠真正重視自己小區的安全保障工作，不僅是為了人民群眾的生命財產(chǎn)安全，更是為了自己來(lái)年的物業(yè)費順利征收。
我也祝愿在座各物業(yè)公司都能夠發(fā)展壯大，經(jīng)營(yíng)路子越來(lái)越寬，財源廣進(jìn)，平平安安，謝謝！
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇13
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
很榮幸能代表先進(jìn)集體向各位領(lǐng)導及同志們匯報。在集團迎來(lái)十八歲生日之際，我們市場(chǎng)部、財務(wù)部和xxx分公司榮幸的被評為集團xxx年度先進(jìn)集體榮譽(yù)稱(chēng)號，感謝集團領(lǐng)導對我們工作的認可，這既是領(lǐng)導和廣大員工對我們的信任，也是對我們以后工作的激勵和鞭策。這榮譽(yù)與集團各部門(mén)的密切配合是分不開(kāi)的，與集團上下級鼎力合作是分不開(kāi)的。更是我們在座的每一位員工努力奮斗的結果。在這里，我再一次向關(guān)心和支持我們的各位領(lǐng)導及同事們表示最衷心的感謝和誠摯的敬意！
領(lǐng)導的科學(xué)決策定方向，同志的辛勤工作出成果。我們不但注重過(guò)程的精彩，更加注重結果的輝煌。在公司“兩翼齊飛”的口號引領(lǐng)下，一年來(lái)，市場(chǎng)部營(yíng)銷(xiāo)人員在極富挑戰的工作空間里，東奔西走、尋找市場(chǎng)、承攬業(yè)務(wù)；技術(shù)部門(mén)積極配合制定方案，參與作業(yè)，不辭辛苦的奔赴現場(chǎng)指導，檢疫處理部門(mén)和xxx的同志們不分晝夜、加班加點(diǎn)、精心作業(yè)；公司各部門(mén)團結協(xié)作的畫(huà)面呈現在我們面前�！耙恢Κ毿悴皇谴�，百花齊放春滿(mǎn)園�！崩щy一次次降臨，意志一次次被磨練，性格在這兒千錘百煉過(guò)程中鑄就�！敖�(jīng)濟可以危機，我們的信念不能危機，我們的干勁更不能危機”，我們始終秉承這種做人、做事理念，造就了一支支敢打硬仗，能打勝仗的隊伍，同時(shí)在一年的歷程中也邁出了堅實(shí)的一步。
市場(chǎng)部超額完成年初制定的xx萬(wàn)元的計劃目標，沖向想都不敢想的xxx多萬(wàn)！這可喜可賀的成績(jì)，既是擺在我們面前的激勵，也是我們奮勇拼搏的動(dòng)力。
地域有界，大愛(ài)無(wú)疆，樹(shù)立我們的豐碑，創(chuàng )造我們的世界。精耕細作，創(chuàng )新思路，把遼檢人的微笑服務(wù)撒向遼東半島；立足現有實(shí)力，緊緊把握市場(chǎng)脈搏，按市場(chǎng)規律運作。努力就會(huì )有幸福，我們一起努力走向幸福，為公司發(fā)展做出更大的貢獻！
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇14
各位領(lǐng)導、同志們：
你們好！
首先，我代表獲得先進(jìn)集體稱(chēng)號的單位，對于各位領(lǐng)導的關(guān)心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績(jì)，是領(lǐng)導以身作則，科學(xué)決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績(jì)和榮譽(yù)屬于為富通中心做出貢獻的每一個(gè)集體和個(gè)人。在去年的工作當中，我們xx公司面對工程多、時(shí)間緊、要求嚴、標準高、困難大等眾多不利因素，從三月份開(kāi)始經(jīng)過(guò)連續奮戰，先后完成了xx高速公路B4、B5合同段53公里的隔離柵安裝工程；xx高速公路375米伸縮護欄制作安裝工程；xx線(xiàn)等熱熔標線(xiàn)32538平方米；xx國道等冷漆標線(xiàn)47298平方米；xx線(xiàn)等標志標牌107塊，累計實(shí)現純利潤148萬(wàn)元。以上所有工程均被評為優(yōu)良級工程，經(jīng)濟效益和社會(huì )效益取得前所未有的新突破。在取得工作成績(jì)的同時(shí)，我們還鍛煉出來(lái)一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的施工隊伍，涌現出來(lái)一批積極進(jìn)去無(wú)私奉獻的先進(jìn)典型。面對長(cháng)年野外作業(yè)，xx公司的職工頂風(fēng)雨、戰嚴寒、斗酷暑，沒(méi)有一個(gè)人叫苦叫累，更沒(méi)有一個(gè)人臨陣退縮。
面對工期緊、任務(wù)重、要求高，我們交通設施公司的職工從不計較個(gè)人得失，主動(dòng)放棄了節假日和星期天，日夜奮戰在施工第一線(xiàn)。面對施工現場(chǎng)阻撓施工、無(wú)理取鬧甚至哄搶財產(chǎn)的不法分子，我們xx公司的職工勇敢地站出來(lái)，與他們進(jìn)行斗智斗勇，有的同志甚至還為此挨了打。困難一次次考驗了我們，也一次次磨練了我們，使我們的隊伍成為了一支來(lái)之能戰、戰之能勝的鋼鐵隊伍，有了這樣一支隊伍，我們完全有信心、有決心面對任何挑戰，取得新的更大的成績(jì)。今年，總公司給我們下達了200萬(wàn)元純利潤的經(jīng)營(yíng)指標，這是擺在我們面前的一塊試金石，是激勵我們奮勇拚搏的催化劑，是展現我們人生價(jià)值的大舞臺。在工作中，我們將以經(jīng)濟效益為核心，動(dòng)員方方面面的力量，采取一切可能的措施，開(kāi)拓市場(chǎng)，提高質(zhì)。
先進(jìn)集體發(fā)言稿 篇15
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：
大家晚上好！
能站在這里作為xx年度先進(jìn)集體——食堂xxx的代表進(jìn)行發(fā)言，我非常榮幸。這個(gè)榮譽(yù)稱(chēng)號來(lái)之不易，我們非常珍惜，非常感動(dòng)。感謝各位領(lǐng)導和同事對我們工作的肯定，對我們工作的大力支持和幫助。
回顧xx年食堂管理班的工作歷程，我們這個(gè)集體靠著(zhù)精誠團結，憑著(zhù)一腔熱血，挾著(zhù)改善之風(fēng)，在平凡的崗位上創(chuàng )造出極不平凡的業(yè)績(jì)—實(shí)現了xx集團后勤管理方面的6個(gè)突破，用實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐了xx總裁倡導的改善文化。
面對管理整合需要，我們第一次突破地域界限，實(shí)現三地合并直接供餐；面對人員優(yōu)化，大家同心協(xié)力，在工作量穩中有升的情況下第一次實(shí)現了建制單位人員一次優(yōu)化精簡(jiǎn)；面對后勤費用的節降，我們第一次在食堂開(kāi)展酒店服務(wù)，成功招待四方客商；面對資源的充分利用，我們一次實(shí)現食堂包間招待經(jīng)�；�，為公司大幅節約招待費用；面對員工技能差異，我們一次大范圍開(kāi)展技能比武，提升廚師和服務(wù)員的素質(zhì)；面對精益求精的工作要求，我們嚴謹細致地做好服務(wù)工作，第一次實(shí)現年度內0投訴。
回顧xx年，食堂管理班自豪地認識到，大家的滿(mǎn)意就是對我們工作的最好鼓勵，就是對我們工作的最大支持，金獎銀獎不如大家的夸獎，金杯銀杯不如大家的口碑。展望20xx年，食堂管理班將堅持貫徹各級領(lǐng)導要求和員工的改善建議，有信心在來(lái)年的工作中再創(chuàng )佳績(jì)，讓領(lǐng)導更加放心，讓員工更加滿(mǎn)意！
謝謝各位！
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