教師階段性總結（精選5篇）
總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結，它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力，讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧。那么我們該怎么去寫(xiě)總結呢？下面是小編為大家整理的教師階段性總結（精選5篇），希望能夠幫助到大家。
教師階段性總結1
家訪(fǎng)是融洽師生關(guān)系、提高教育質(zhì)量的重要保證，是密切校群關(guān)系、提升教育形象的科學(xué)手段。因此，我校一直就有正副班主任共同上門(mén)家訪(fǎng)的傳統，家訪(fǎng)一直是我校常規工作之一。本學(xué)期，根據湖北省中小學(xué)“課外訪(fǎng)萬(wàn)家”活動(dòng)總體部署，結合“十二五”羅家市中小學(xué)有效德育建設工程和20xx年羅家市教師隊伍建設年工作要求，我校更是持續、深入的開(kāi)展了家訪(fǎng)工作，堅持全體教師必須參與家訪(fǎng)、必須與全體學(xué)生家庭搭建密切聯(lián)系的原則，注重“突出重點(diǎn)、訪(fǎng)出實(shí)效”，精心組織、周密部署、強化落實(shí)，拓寬了家訪(fǎng)工作范圍，規范了家訪(fǎng)工作程序，提高了家訪(fǎng)工作實(shí)效。
一、認真布置，緊抓落實(shí)。
一是加強組織領(lǐng)導。學(xué)校專(zhuān)門(mén)制定活動(dòng)方案，成立家訪(fǎng)領(lǐng)導小組，建立學(xué)生情況檔案，設立校長(cháng)信箱和班主任聯(lián)系電話(huà)，確�；顒�(dòng)有效推進(jìn)。
二是召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議。利用學(xué)校德育工作專(zhuān)題會(huì )議，對家訪(fǎng)活動(dòng)予以重點(diǎn)布置，要求全體教師深刻理解“落實(shí)”一詞，從抓好落實(shí)開(kāi)始，持之以恒做好學(xué)生家訪(fǎng)工作。
三是開(kāi)展經(jīng)驗探討。在學(xué)校名優(yōu)班主任工作室活動(dòng)和德育備課活動(dòng)中，將家訪(fǎng)工作作為專(zhuān)項議題，就家訪(fǎng)形式、內容、技巧等組織班主任展開(kāi)討論和交流，借鑒先進(jìn)、有效的工作方式。
四是舉辦專(zhuān)家講座。針對一年級學(xué)生家庭情況相對陌生、新生入學(xué)需要幼小順利銜接等問(wèn)題，學(xué)校特別邀請心理健康教育專(zhuān)家對一年級家長(cháng)及正副班主任進(jìn)行了家庭教育方面的講座，指導教師做好家訪(fǎng)。
二、精心備訪(fǎng)，講究策略。
一是暢通家校聯(lián)系。學(xué)校專(zhuān)門(mén)制發(fā)了《羅家小學(xué)“課外訪(fǎng)萬(wàn)家”活動(dòng)聯(lián)系函》，將家訪(fǎng)活動(dòng)目的、意義和對教師的家訪(fǎng)要求陳述清晰，征詢(xún)家長(cháng)對家訪(fǎng)工作方式的意見(jiàn)，懇請學(xué)生家長(cháng)對家訪(fǎng)工作提出意見(jiàn)，以便學(xué)校和教師據此及時(shí)調整家訪(fǎng)工作方式。
二是收集家訪(fǎng)信息。在班主任協(xié)助下，學(xué)籍管理人員牽頭，負責收錄學(xué)生地址、家庭情況、聯(lián)系電話(huà)等相關(guān)信息，進(jìn)行分類(lèi)整理�？紤]到每個(gè)學(xué)生家庭的不同情況和不同需求，老師在家訪(fǎng)前，給全班家長(cháng)發(fā)放《問(wèn)卷調查表》，對家訪(fǎng)形式、希望來(lái)家訪(fǎng)的學(xué)科教師、關(guān)于家訪(fǎng)建議和意見(jiàn)等方面進(jìn)行先期了解，既尊重家長(cháng)意愿，也使教師家訪(fǎng)面向全體學(xué)生的同時(shí)，更有重點(diǎn)、更有針對性。在此基礎上，各班正副班主任共同商議、擬定班級家訪(fǎng)計劃。
三是探究家訪(fǎng)策略。為扎實(shí)推進(jìn)家訪(fǎng)活動(dòng)，加強家校聯(lián)系，學(xué)校對每一位教師家訪(fǎng)的時(shí)間、對象、內容、形式及工作要求做出詳盡布置，要求家訪(fǎng)教師做好充分準備，做好“三備”，即：備學(xué)生，備家長(cháng)，備家庭；做到“三要”，即：說(shuō)優(yōu)點(diǎn)要充分，講問(wèn)題要到位，談措施要指導。
三、突出重點(diǎn)，訪(fǎng)出實(shí)效。
(一)、干部關(guān)愛(ài)教師，深入教師家庭。
教師是學(xué)校的生命，教師生活情況直接影響到工作投入。根據不同教師情況，我校從黨政一把手到中層以上干部，率先開(kāi)展了“干部訪(fǎng)教師”工作。
1、訪(fǎng)骨干教師，重在激勵。在教育教學(xué)工作中，我校骨干教師發(fā)揚“羅家小學(xué)人”奉獻、敬業(yè)精神，兢兢業(yè)業(yè)戰斗在教育工作中，在自我的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展上取得了驕人成績(jì)。通過(guò)校長(cháng)、行政干部走進(jìn)教師家庭，慰問(wèn)教師家屬，感謝其對學(xué)校工作的支持和理解，對教師本人的工作成績(jì)更是予以贊許。受訪(fǎng)教師深感學(xué)校對自己的關(guān)愛(ài)和幫助，再次煥發(fā)了工作的激情。
2、訪(fǎng)患病教師，重在暖心。對身體不好的教師家庭，給他們帶去營(yíng)養品，噓寒問(wèn)暖。
3、訪(fǎng)有困難教師，重在寬心。對家庭擔子重、工作壓力大的教師家庭，給他們帶去“寬心丸”，促膝談心，切實(shí)解決他們的困難和壓力，盡力為教師排除工作障礙。使教師用力、用心、用情地投入工作之中。
(二)、家校聯(lián)手筑愛(ài)，潤澤學(xué)生心靈。
“用愛(ài)伴讀，不放棄一個(gè)學(xué)生”，“關(guān)注每一個(gè)學(xué)生，讓每個(gè)學(xué)生不掉隊”……這些簡(jiǎn)單而樸實(shí)的話(huà)語(yǔ)最近一直縈繞在我校教師的心頭。
1、學(xué)生沒(méi)進(jìn)校門(mén)，教師先進(jìn)家門(mén)。
今年9月，我校將迎來(lái)300多位一年級新生。自8月21日起，我校12位一年級正副班主任冒著(zhù)酷暑，連日走訪(fǎng)了新生家庭。這些老師自己家里，有還在襁褓中的孩子，有需要輔導的孩子，有調皮好動(dòng)的頑童，有需要上培訓班的女兒……可是，他們都暫時(shí)放下了自己的孩子，首先想到的是自己的學(xué)生。
家訪(fǎng)中，老師對于“書(shū)包和文具的選擇要簡(jiǎn)潔、輕便”、“逐步開(kāi)始調整孩子的作息時(shí)間”、“接送學(xué)生的時(shí)間”等內容都做了具體介紹。這種“一對一”的家訪(fǎng)模式，拉近了師生、家校距離。盡管新生還沒(méi)有走進(jìn)校門(mén)，可是，教師和學(xué)生、教師和家長(cháng)就已經(jīng)相當熟悉了。
遵照省廳的“六不準”，同時(shí)也為了不給家長(cháng)增添麻煩，家訪(fǎng)過(guò)程中，老師們從不接受家長(cháng)饋贈的錢(qián)物，更是用善意的謊言婉拒了一個(gè)又一個(gè)家長(cháng)的吃飯邀請，使得家訪(fǎng)這一工作更加單純，體現出教師高尚的師德素養，贏(yíng)得了家長(cháng)的良好口碑。
2、多學(xué)科相結合，關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展。
語(yǔ)數外的學(xué)習只是學(xué)生求學(xué)之路上的一部分，學(xué)生綜合素養的培養將長(cháng)遠地影響他的一生。所以學(xué)校將各學(xué)科教師的參與，作為在家訪(fǎng)工作中很重要的一個(gè)部分。在《問(wèn)卷調查表》中，專(zhuān)門(mén)征詢(xún)家長(cháng)意愿：“除班主任外希望交流的學(xué)科教師”。果然，無(wú)論是高年級還是低年級的學(xué)生家長(cháng)，在這一欄中有的填科學(xué)、有的是音樂(lè )、有的是體育等等。針對家長(cháng)的這些意愿，在班主任統籌安排之下，幾乎所有的學(xué)科教師都能和家長(cháng)建立密切的聯(lián)系。
在我校副班主任這支隊伍中，數學(xué)老師和英語(yǔ)老師占絕大多數。在平時(shí)學(xué)科教學(xué)工作中，他們已經(jīng)很注意同家長(cháng)的溝通，并很好地取得了家長(cháng)的信任和配合。在家訪(fǎng)中，他們更是將學(xué)生全面發(fā)展放在心中，在與家長(cháng)溝通方式上，既有及時(shí)便捷的電話(huà)、QQ等途徑，也有與班主任一起上門(mén)走訪(fǎng)，進(jìn)行深入、細致地談話(huà)，更有常規性的每天堅持記載的《家校通》聯(lián)系本。多形式、多維度地家校聯(lián)系，形成了我校副班主任的常規工作模式，贏(yíng)得了家長(cháng)的極大認同。
3、帶著(zhù)“禮物”家訪(fǎng)，澆開(kāi)學(xué)生心靈之花。
在很多學(xué)生和家長(cháng)的觀(guān)念中，總以為老師家訪(fǎng)就是告狀。而我校教師用自己的行動(dòng)，轉變了傳統觀(guān)念，將教師對學(xué)生的關(guān)愛(ài)帶進(jìn)每一個(gè)學(xué)生家庭。
有的老師，給學(xué)生帶去一張張精美的獎狀，一進(jìn)學(xué)生家門(mén)，帶去的是“孩子進(jìn)步大”“取得優(yōu)良成績(jì)”“受到同學(xué)們的喜愛(ài)”等喜訊。教師化身“報喜鳥(niǎo)”，給整個(gè)家庭送去喜悅，更給孩子帶來(lái)成長(cháng)的動(dòng)力。
有的老師，給學(xué)生送去一本本好書(shū)，扉頁(yè)上寫(xiě)滿(mǎn)了對孩子的期望與祝福，孩子收獲的不僅僅是十幾二十塊錢(qián)的書(shū)，更能感受到老師對他們的關(guān)愛(ài)與幫助。這是多么寶貴的精神禮物呀！
4、跟蹤回訪(fǎng)，教師做“家教專(zhuān)家”。
盡管學(xué)生在同一個(gè)班級中學(xué)習生活，可是，總有學(xué)生表現得差強人意。存在差距的根本原因在于家庭教育。通過(guò)上門(mén)走訪(fǎng)，老師們看到了學(xué)生和家長(cháng)所不為人知的一面。
為了方便孩子上學(xué)，家長(cháng)想辦法在外租房，相對來(lái)說(shuō)，不太穩定的居住環(huán)境必然會(huì )對孩子有一些影響；有的家庭父母為了生活忙碌奔波，根本無(wú)法顧及孩子的家庭教育；有的家庭三代同堂，家長(cháng)與老人的育兒觀(guān)念特別容易產(chǎn)生分歧……
這個(gè)時(shí)候，教師的家訪(fǎng)，就不單純是向家長(cháng)提要求，更多的是給家長(cháng)提供援助——正確的“家庭教育觀(guān)念”、溝通協(xié)調學(xué)生父母之間的情感。而且，這種援助并不是立竿見(jiàn)影，需要長(cháng)期、反復、耐心地與他們溝通和交流，所以，不少教師的家訪(fǎng)，上個(gè)學(xué)期去過(guò)，這個(gè)學(xué)期再去；上個(gè)月去過(guò)，這個(gè)月還去。老師們反復、多次，通過(guò)多種形式進(jìn)行家校聯(lián)系，目的只有一個(gè)——希望看到孩子健康、快樂(lè )地成長(cháng)。
有的教師較家長(cháng)年長(cháng)一些，用自己的經(jīng)歷和經(jīng)驗正確地給予引導。有的家長(cháng)聽(tīng)了老師專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)后，甚至建議老師開(kāi)一家心理咨詢(xún)室，專(zhuān)門(mén)就家庭教育等問(wèn)題進(jìn)行援助。
家訪(fǎng)是溝通學(xué)校與家庭、社會(huì )的一座橋梁。盡管我校學(xué)生分布較廣，上門(mén)走訪(fǎng)有一定的困難，但是，老師們放下牢騷、沒(méi)有埋怨，克服所有困難，將一顆愛(ài)生之心帶到每一個(gè)學(xué)生家庭。老師們深深地認識到，家訪(fǎng)不是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單地一項工作，更是一名人民教師的責任。
家訪(fǎng)活動(dòng)中，教師們犧牲了休息時(shí)間，深入學(xué)生家庭，耐心細致地與學(xué)生家長(cháng)進(jìn)行了交流，了解了學(xué)生及家庭情況，與家長(cháng)共同商討提高學(xué)生學(xué)習能力和養成良好行為習慣的方法措施，并認真聽(tīng)取了家長(cháng)對學(xué)校的意見(jiàn)及建議。老師們的家訪(fǎng)得到了家長(cháng)們的一致好評。羅家市教育局還專(zhuān)門(mén)將我校的家訪(fǎng)工作的成績(jì)和特點(diǎn)，以“簡(jiǎn)報”形式下發(fā)到各市直屬學(xué)校和區教育局，進(jìn)行宣傳和肯定。
“課外訪(fǎng)萬(wàn)家”工作的開(kāi)展，為學(xué)生創(chuàng )設良好的成長(cháng)環(huán)境鋪墊了溫馨的情感基礎，使學(xué)生更親近教師，從而激發(fā)其積極向上的決心。讓我們家校攜手，共同開(kāi)啟學(xué)生幸福健康成長(cháng)之門(mén)。
教師階段性總結2
現在對于全國人民來(lái)說(shuō)，最大的愿望就是疫情能夠早日結束。而對于我們教師來(lái)說(shuō)比以往任何時(shí)候都更想念“三尺講臺”，但疫情非常時(shí)期，為響應教育部“停課不停學(xué)”的指示，我們繼續在線(xiàn)上進(jìn)行授課。由于學(xué)生需要對學(xué)習的知識進(jìn)行沉淀，我這幾天沒(méi)有進(jìn)行直播上課，也沒(méi)有公眾號更新，又逢新教材發(fā)放，學(xué)生能夠線(xiàn)下學(xué)習，這恰好給了我總結和反思的時(shí)間。
要上好每節直播課，備課是關(guān)鍵。大家都知道備課分為備教材和備學(xué)生，所以課前我要根據本冊教材的特點(diǎn)選擇適宜的方式，有針對性的對已有素材進(jìn)行課件制作，要對本節課的知識點(diǎn)、上課的教學(xué)流程、師生互動(dòng)的設置以及作業(yè)的布置都要做到心中有數，還要做好上一次作業(yè)的反饋準備，提前讓學(xué)生做好課前預習。
除此之外，我還要以微信的形式通知學(xué)生家長(cháng)，了解大部分學(xué)生的在家學(xué)習狀態(tài)。從剛開(kāi)始直播的生疏和學(xué)生人數不全，到最后所有的學(xué)生一個(gè)不差的進(jìn)入直播上課，我的行動(dòng)和堅持逐漸讓學(xué)生成為習慣，家長(cháng)朋友們也紛紛給予高度支持，并表示一定會(huì )配合老師攜手共抓。
線(xiàn)上授課，已經(jīng)進(jìn)行了三周有余，從剛開(kāi)始的摸不著(zhù)頭腦到現在的熟練操作，真是下了一番功夫的。雖不能面對面進(jìn)行教學(xué)，但是我根據學(xué)科特點(diǎn)，運用多種方式相結合，掌握學(xué)生的學(xué)習情況，并及時(shí)批改作業(yè)，讓學(xué)生養成按時(shí)上課、及時(shí)提交作業(yè)的好習慣，最大限度地保證每個(gè)學(xué)生不掉隊。
作為一名班主任，在做好線(xiàn)上直播授課的同時(shí)，我還經(jīng)常向學(xué)生推送醫護工作者和志愿者們的臨危不懼，甘于奉獻，舍己救人，大愛(ài)無(wú)疆的精神，讓人肅然起敬，他們是我們的英雄，是我們的榜樣!我要求大家做好自我防護的同時(shí)，一定要少出門(mén)，勤洗手，堅持體育鍛煉，多做力所能及的家務(wù)活兒，并堅持閱讀和練字。
戰“疫”，你我同行。讓我們每個(gè)人的力量集中起來(lái)，擰成一股繩，共同對抗這場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰爭，用自己的實(shí)際行動(dòng)，為戰“疫”貢獻自己一份微薄的力量!
教師階段性總結3
根據分工，我科室負責名教師培養工程建設工作。半年來(lái)，在局領(lǐng)導的關(guān)心幫助和相關(guān)科室的大力支持下，初步完成了半年既定目標，為更加有效地做好下一階段的名教師培養工作，現將半年來(lái)的一些具體做法總結如下：
一、目前名師教師培養工程開(kāi)展的情況
1、市級工作推進(jìn)情況
3月18日，濟源市“三名工程”動(dòng)員大會(huì )以后，我們按照局領(lǐng)導提出的“激活細胞、底層突破”原則，設計了“三步走”的整體活動(dòng)方案：即第一步理清思路，統一思想，第二步搭建平臺，強力推進(jìn)，第三步精心策劃，科學(xué)選拔。目前前兩個(gè)階段已順利完成。
第一步：理清思路，統一思想。全市三名工程動(dòng)員會(huì )結束后，我們便會(huì )同教育科于3月20-4月10日，分別在軹城、沁園、玉泉、梨林、下冶等鄉鎮召開(kāi)“三名工程”工程推進(jìn)研討會(huì )。期間，按區域邀請各中心校校長(cháng)針對各自單位的實(shí)際情況交流對三名工程的看法，暢談對三名工程的設計打算，并對三名工程推進(jìn)過(guò)程中可能遇到的具體問(wèn)題進(jìn)行深入地交流。同時(shí)，我們也就“三名工程”的總體設計思路和與會(huì )人員進(jìn)行了溝通。達到了互通信息，上下聯(lián)動(dòng)，理清思路，統一思想的目的。
在研討會(huì )以后，我們又在4月20日-29日，到濟水、沁園、北海、軹城、克井等5個(gè)中心校，邀請中心校業(yè)務(wù)負責人和各學(xué)校的業(yè)務(wù)副校長(cháng)就學(xué)校開(kāi)展的名教師培養工作的情況和問(wèn)題進(jìn)行進(jìn)一步的交流和研究。在調研期間，我們發(fā)現部分學(xué)校對三名工程的政策把握不透，活動(dòng)意圖理解不深，過(guò)分陷于方案的修訂和專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級的劃分，很大程度上影響了名教師培養工程在基層學(xué)校的推進(jìn)速度和力度。對此，我們提出了“學(xué)校推薦教師，中心校搭建平臺，教體局出臺政策”的課堂教學(xué)展示活動(dòng)為突破口，加快推進(jìn)名教師培養工程的步伐，讓更多的一線(xiàn)教師參與到名教師培養工程中來(lái)。
第二步：搭建平臺，強力推進(jìn)。4月25日我們在與分管領(lǐng)導匯報并取得支持以后，5月5日，在沁園路小學(xué)成功舉辦了“濟源市名教師培養工程課堂教學(xué)展示活動(dòng)——走進(jìn)沁園”。來(lái)自全市各中心校的百余名領(lǐng)導和骨干教師參加了此次觀(guān)摩活動(dòng)。會(huì )后，我們又對下一階段名教師培養工程做了具體的要求和部署。此后，我們又在5月26日，6月5日，6月12日分別在濟水一中、軹城中心校、王屋中心校開(kāi)展名教師培養工程課堂教學(xué)展示活動(dòng)。期間同有28名優(yōu)秀骨干教師登臺授課，有600余名學(xué)科教師、教導主任和中心校領(lǐng)導參加觀(guān)摩，先后有10個(gè)中心校在會(huì )上進(jìn)行了經(jīng)驗交流發(fā)言。另外，玉泉、五龍口、下冶、坡頭4個(gè)中心校也以類(lèi)似形式開(kāi)展鄉鎮級別的名教師培養工程課堂教學(xué)展示活動(dòng)，使參與活動(dòng)教師的總人數超過(guò)1500人次。這些活動(dòng)的開(kāi)展，集中展示了主辦單位的教師授課水平，促進(jìn)了區域教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗的交流，提高了一線(xiàn)教師學(xué)名師，做名師的內驅力和參與度。為名教師培養工程的下一階段開(kāi)展奠定了一定基礎。
2、部分基層單位的一些做法
沁園中心校出臺了“五大”舉措，此舉極大地激發(fā)了全體教師爭當名師的積極性。一是實(shí)施“決戰課堂”戰略工程。他們在“生本教育”和新課程改革的理念指導下，3月份全面啟動(dòng)了“有疑必究，延遲判斷”課堂教學(xué)改革模式的試驗活動(dòng)。二是大規模開(kāi)展以“賽管理、賽課堂、賽素質(zhì)、賽特色”的“四賽活動(dòng)”。三、在全體教師中實(shí)施“首席教師制”。經(jīng)過(guò)小組評議→學(xué)�？疾焐蠄蟆行男ＵJ定，選拔出來(lái)的首席教師，中心校頒發(fā)證書(shū)，給予一定的政治經(jīng)濟待遇：享受學(xué)校班子待遇，參加班子會(huì )議；每年1000—XX元的教研經(jīng)費補助；每年一次的外出學(xué)習機會(huì )。截止目前，已有十名教師被認定為首席教師培養對象。四、在全體教師中開(kāi)展“十個(gè)五”評選工作。即在教育、教學(xué)、科研、宣傳、讀書(shū)等十方面各評出五個(gè)先進(jìn)個(gè)人。五是開(kāi)展“感動(dòng)校園月度人物”評選工作。從3月份開(kāi)始，凡在某一方面為學(xué)校做出貢獻的或在某一方面感動(dòng)校園師生的均可入選，現已有七名教師被評為“感動(dòng)校園人物”，中心校隆重為他們進(jìn)行頒獎和表彰。
王屋中心校依照“全員參與，共同學(xué)習，整體提升，浮出名師”的名師培養思路，實(shí)施開(kāi)展五項工程，打造名師。
一是實(shí)施以文明素質(zhì)教育為載體的師德教育工程；
二是以讀書(shū)交流為載體的知識更新工程；
三是以課堂模式創(chuàng )建為載體的教學(xué)理念更新工程；
四是以校本教研為載體的課堂教學(xué)技能提高工程；
五是以?xún)?yōu)質(zhì)課競賽為載體的綜合素質(zhì)提高工程。
下冶中心校按照“分步走、分層管、看進(jìn)步、求實(shí)效”的指導思想.要求各個(gè)學(xué)校出臺了3－5年中長(cháng)期規劃，涵蓋校舍建設、硬件配備及內涵管理、特色創(chuàng )建等方面，清晰具體，科學(xué)翔實(shí)。并對全鎮中小學(xué)的創(chuàng )建工作進(jìn)行督導評估。各校把名教師創(chuàng )建做為“三名”創(chuàng )建的重心和切入點(diǎn)，并把教師按照業(yè)務(wù)技能劃分層次，按照優(yōu)秀課教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人、名師的階梯培養模式，分步分層實(shí)施。工作中，實(shí)行領(lǐng)導包年級、外出培訓、觀(guān)摩學(xué)習、師徒結對、教研組競賽、表彰獎勵等各種手段，激發(fā)大家的創(chuàng )建積極性。
濟水一中在開(kāi)設“周末大講堂”為名師搭建平臺的同時(shí)，采取多項新措施，推進(jìn)“三名工程”，加快“名師培養”步伐。一是制定了科學(xué)可行的活動(dòng)方案和考核細則，對名師培養工程細化和具體化；二是開(kāi)展“濟水一中教師三年成長(cháng)規劃”，建立專(zhuān)門(mén)的教師成長(cháng)電子檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)化管理，科學(xué)規劃，引領(lǐng)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)；三是實(shí)施“德育導師制”，學(xué)校結合“名師培養”目標，建立了規章制度。促進(jìn)骨干教師、學(xué)科帶頭人在成就后進(jìn)生的教育實(shí)踐中，提升自己；四是開(kāi)展“同課異構”，深化“三環(huán)自主教學(xué)”，打造高效優(yōu)質(zhì)課堂，為名師培養搭建課堂展示平臺，張揚名師個(gè)性魅力。
思禮中心校以課堂教學(xué)為抓手，著(zhù)力促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，為名師培養奠基。
一是方面外出加大外出學(xué)習交流的力度，差走不足。
二是完善機制，出臺措施。他們先后制定《思禮中心校打造和諧有效課堂實(shí)施方案》、《思禮中心�！昂椭C有效課堂”評分細則》，確立了“教服務(wù)于學(xué)”的教學(xué)原則。強制規定了每節課的講授時(shí)間不得超過(guò)20分鐘；
三是搭建平臺，集中展示。定期開(kāi)展研修交流活動(dòng)。
二、名教師培養工程推進(jìn)過(guò)程中的幾個(gè)問(wèn)題
1、重方案，輕實(shí)施。在名教師培養工程時(shí)尚過(guò)程中，各單位都在制定方案，制定標準上下了很大的功夫，想了很多辦法。但在實(shí)施過(guò)程中往往不能很好地進(jìn)行落實(shí)，有些甚至無(wú)法得到落實(shí)。這不僅造成了時(shí)間和精力上的浪費，也對今后名教師培養工程的深入開(kāi)展，造成了一定的負面影響。
2、重活動(dòng)，輕課堂。有些單位在名教師培養工程中只注重轟動(dòng)效益的活動(dòng)宣傳，但在活動(dòng)結束以后一切照舊，所在單位教師日常教學(xué)活動(dòng)，教研活動(dòng)并沒(méi)有絲毫改觀(guān)。這種重視宣傳活動(dòng)而輕視日常課堂教學(xué)質(zhì)量提升的做法在一定程度上會(huì )挫傷教師參與名教師培養工程的積極性。
3、重結果，輕過(guò)程。各種賽事獲獎人員的多少在一定程度上反應出該單位教師素養的高低，這一點(diǎn)毋庸置疑，但過(guò)分地強調，宣揚獲獎情況，而輕視日常教師素昂的提升，則是目前名教師培養過(guò)程中又一種常見(jiàn)現象。因為，賽事獲獎要受到多方因素的影響和制約，并且受益面很小，并沒(méi)有絕對的代表性，這種過(guò)分關(guān)注獲獎結果，而放棄對全體教師培養的發(fā)作應引起我們的關(guān)注和反思。
4、重選拔，輕培養。選拔出優(yōu)秀教師組團培養而放棄多數教師素質(zhì)的集體提升是目前的有一趨勢。我們需要優(yōu)秀教師的示范和帶動(dòng)，但我們更需要多數教師都“富起來(lái)”。對于專(zhuān)業(yè)發(fā)展相對滯后的欠發(fā)展教師更需要學(xué)校的培養和關(guān)注，這種典型的“短板原理”沒(méi)有得到部分學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)注。
5、重管理，輕關(guān)懷。名教師的培養除去相應的學(xué)科素養的理論知識以外，更需要人文的關(guān)懷和支持。而一些學(xué)校，過(guò)分相信制度對教師的約束力，而忽視領(lǐng)導對教師的親和力。造成了“即便拿錢(qián)也不愿干活”的局面。嚴重者甚至出現教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展內驅力嚴重不足，優(yōu)秀教師不愿干，一般教師不能干的工作局面。
6、重行政，輕規律。加強領(lǐng)導是取得階段性勝利的保證，也是完成各項任務(wù)的'基礎。但是在學(xué)校，特別是教育這個(gè)特殊的行業(yè)里，我們的行政指導必須在教育規律的范疇下慎重的進(jìn)行。否則，很可能出現“好心做壞事，好事辦不好”的尷尬局面。比如學(xué)校關(guān)于促進(jìn)教師展業(yè)成長(cháng)的規章制度的制定是否真正起到應有的作用?在執行過(guò)程中是否與我們設計的初衷相一致？等等，這些，都在一定程度上影響或制約了我們很多教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的步伐。
三、下一階段名教師培養工作的設想
1、提倡教師利用暑假期間，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)大閱讀活動(dòng)，過(guò)一個(gè)充實(shí)有意義的學(xué)習型假期。具體做法為：在網(wǎng)上發(fā)布倡議書(shū)，并列出推薦書(shū)目，供教師自主選擇閱讀。
2、抓住開(kāi)學(xué)后的兩個(gè)月時(shí)間，繼續深入開(kāi)展優(yōu)秀教師課堂教師展示活動(dòng)，爭取每個(gè)鄉鎮承辦一期。同時(shí)，積極籌劃高中、職高學(xué)段課堂教學(xué)展示活動(dòng)。具體做法：在每期展示活動(dòng)上，適時(shí)加入所在地校長(cháng)管理展示活動(dòng)，達到在單位時(shí)間內集中展示中心校三名工程的階段性做法。
3、設計策劃為期一個(gè)月時(shí)間的首期名教師培養對象的選拔活動(dòng)，按照科學(xué)、公正、合理、實(shí)效的原則，選拔50名左右的培養對象并統一組織參加國家級理論研修學(xué)習活動(dòng)15天。
4、學(xué)習結束后，統一建立“濟源市名教師成長(cháng)工作室”，集中展示本年度名教師培養工程的階段性成果。
教師階段性總結4
為全面落實(shí)《泰安市岱岳區教師讀書(shū)與成長(cháng)工程實(shí)施意見(jiàn)》精神，提高我校教師的綜合素質(zhì)，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，努力塑造一支“師德高尚、業(yè)務(wù)精良、具有現代教育思想、扎實(shí)專(zhuān)業(yè)知識、良好教學(xué)方法、較強科研能力”的高素質(zhì)教師隊伍，結合我校實(shí)際，我校積極開(kāi)展教師讀書(shū)活動(dòng)，現將近三個(gè)月來(lái)的活動(dòng)情況總結如下：
一、明確思想，充分發(fā)動(dòng)。
學(xué)校傳達貫徹區文件精神，充分認識教師讀書(shū)對專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的重要意義，制定了山口二中教師讀書(shū)與成長(cháng)工程實(shí)施方案，成立了讀書(shū)與成長(cháng)活動(dòng)領(lǐng)導機構（組長(cháng)：張義富，副組長(cháng)：蘇明霞、趙玉利、孫強）。
二、加強投入，創(chuàng )設條件。
學(xué)校投資幾千元，按照上級要求購置了大量書(shū)籍。明確了讀書(shū)篇目，必讀書(shū)目：校長(cháng)（含副校長(cháng)）：《現代學(xué)校制度與治校方略》；班主任：《新時(shí)期班主任工作指南》（陜西師大出版社）；教師：《國際教育新理念》。選讀書(shū)目：校長(cháng)：《新校長(cháng)成功之策略》、《校長(cháng)在塑造學(xué)校文化中的角色》、《中國教育家評傳》；班主任《今天，我怎樣做好班主任（中學(xué)卷）》、《新時(shí)期班主任工作的創(chuàng )新〉》、《如何當好班主任》。教師：《西方現代教育論著(zhù)選》、《多元智能與教育策略》、《中外教育名文100篇》。
三、學(xué)習方式多樣，注重四個(gè)結合。
1、自學(xué)與輔導、集中學(xué)習相結合，堅持自學(xué)為主。在學(xué)校進(jìn)行的輔導學(xué)習和集中學(xué)習時(shí)間內，認真聽(tīng)講，領(lǐng)會(huì )要旨，把握重點(diǎn)和難點(diǎn)，通讀全書(shū)，以期有整體印象。
2、全面學(xué)習和重點(diǎn)學(xué)習相結合，全面學(xué)習把握每本書(shū)的結構框架、理論體系、主次內容、重難點(diǎn)之分。
3、學(xué)習與反思相結合，理論聯(lián)系實(shí)際。一邊學(xué)習，一邊思考。將閱讀與自己的觀(guān)點(diǎn)或者寫(xiě)出自己讀書(shū)所得到的感悟和心得，理論聯(lián)系實(shí)際，從而更好的指導自己的教育教學(xué)實(shí)踐。
4、學(xué)習與提升素質(zhì)相結合。通過(guò)學(xué)習與反思活動(dòng)，堅持寫(xiě)好讀書(shū)筆記，不斷汲取和豐富專(zhuān)業(yè)知識，提升專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，促進(jìn)自己成為一個(gè)學(xué)者型的教師。
四、活動(dòng)安排合理，活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)。
每周一全體教師會(huì )為集中學(xué)習時(shí)間，其他時(shí)間自主學(xué)習，撰寫(xiě)讀書(shū)筆記、讀書(shū)心得和讀后感。月末最后一周周二活動(dòng)課召開(kāi)讀書(shū)心得交流會(huì )。12月初評選讀書(shū)活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀讀書(shū)筆記、優(yōu)秀讀書(shū)心得、讀后感進(jìn)行表彰。
五、活動(dòng)成果顯著(zhù)，人人受益匪淺。
1、每位教師在讀書(shū)活動(dòng)中，人均撰寫(xiě)讀書(shū)筆記1萬(wàn)字以上，學(xué)校出刊了三期學(xué)習園地，向上級有關(guān)部門(mén)，上交了30多篇讀書(shū)心得體會(huì )，部分教師把自己的讀書(shū)心得發(fā)表在個(gè)人博客上。
2、學(xué)校如期舉辦了三期讀書(shū)沙龍，教導處出版了校本教研材料《讀書(shū)成長(cháng)反思》，給校長(cháng)、班主任、教師提供了讀書(shū)交流的平臺。
3、學(xué)校在12月初評選出讀書(shū)活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀讀書(shū)筆記、讀書(shū)心得，將在年后學(xué)校教學(xué)工作會(huì )上進(jìn)行表彰。
六、存在的問(wèn)題：
1、經(jīng)費不足，盡管我們在讀書(shū)活動(dòng)上作了大量投入，但由于生源減少，受經(jīng)費所限，購買(mǎi)的書(shū)籍遠遠不能滿(mǎn)足教師強烈的讀書(shū)欲望，我們尚需繼續努力。
2、少數教師對讀書(shū)與專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的重要性的認識，尚需進(jìn)一步加強。
3、部分教師不能擺正讀書(shū)與工作的關(guān)系，有些教師認為教學(xué)工作繁重，很難抽出時(shí)間學(xué)習，而且理論與教學(xué)實(shí)際相去甚遠，特別是與農村教育現狀相脫節。
七、今后的打算：
我們針對存在的問(wèn)題，將采取切實(shí)有力的措施，加大宣傳發(fā)動(dòng)力度，特別是資金投入問(wèn)題、部分教師的觀(guān)念更新等方面，以讀書(shū)活動(dòng)中的身邊發(fā)生的典型人和事例為榜樣，掀起讀書(shū)與成長(cháng)活動(dòng)的新高潮，相信隨著(zhù)讀書(shū)活動(dòng)的進(jìn)一步開(kāi)展，一切問(wèn)題將得到解決，一支用先進(jìn)理論武裝起來(lái)的高素質(zhì)的教師隊伍，將為教育教學(xué)水平的提高，奠定堅實(shí)的基礎。
教師階段性總結5
階段性測試教師總結“今天，階段性測試已有結果，我們看了試卷后，都有心得，學(xué)生掌握的知識與我們的期望有差距。但我認為這也很正常，由于我們農村小學(xué)對英語(yǔ)不夠重視，不管是師資力量還是課時(shí)都跟不上，所以學(xué)生剛上初中時(shí)學(xué)英語(yǔ)就像剛學(xué)走路的小孩，難免會(huì )歪歪扭扭走不好。但從另一方面講，學(xué)生在這兩個(gè)月的學(xué)習中出現了差距，說(shuō)明有的學(xué)生努力學(xué)了，但有的學(xué)生學(xué)習不夠認真。我在課堂上給同學(xué)們總結了這階段學(xué)習中存在的問(wèn)題。我引用新東方創(chuàng )始人俞敏洪老師的話(huà)“善于從自身的工作中積累經(jīng)驗和教訓，善于從別人的錯誤中獲得教益�！�，和他們談了總結的重要性，提醒同學(xué)們用心去學(xué)，并告誡他們注重日常積累，貴在堅持。我想對同學(xué)們會(huì )有所啟發(fā)�！皩W(xué)而不思則罔”工作中更要不斷思考，才不致惘然。
我也對自己教的過(guò)程中存在的失誤總結了一下，主要有以下幾點(diǎn)：
1．時(shí)間觀(guān)念不強。上課時(shí)不能充分利用課堂45分鐘，有松懈現象。
2．課前備課不充分。由于備課準備不足，課堂效率低，課堂容量小，隨意性強，無(wú)一定計劃性。
3．課堂上“說(shuō)”的練習多，“寫(xiě)”的練習少。課堂上，由于偏重口語(yǔ)訓練，也因為“說(shuō)”的練習操作起來(lái)較方便，而疏忽了“寫(xiě)”的練習，所以有些知識學(xué)生只會(huì )說(shuō)不會(huì )寫(xiě)，印象不深。
4．每堂課缺少必要的歸納和對重點(diǎn)的強調。在練習完對話(huà)后，往往疏于總結，這就導致學(xué)生“只見(jiàn)樹(shù)木，不見(jiàn)森林”，且不能做到舉一反三。
5．沒(méi)有做到當堂做練習，反饋不及時(shí)。在日�？谡Z(yǔ)會(huì )說(shuō)后，沒(méi)有及時(shí)做配套練習，從而不能及時(shí)反饋學(xué)生對知識的掌握程度。
6．檢查跟不上，學(xué)生自由散漫。對所學(xué)知識的復習鞏固情況老師不檢查，學(xué)生就有應付現象。對知識復習跟不上。
鑒于以上失誤，以后工作中要做到：
1．認真對待每一堂課，不浪費每一分鐘。
2．課前充分備課，提高課堂效率。
3．課堂設計時(shí)注重“寫(xiě)”的訓練，堂堂寫(xiě)，包括寫(xiě)單詞，寫(xiě)句型，寫(xiě)重點(diǎn)詞組等。
4．每節課進(jìn)行必要的小結。一節課可以有幾次總結，讓學(xué)生明確重點(diǎn)。
5．針對所講重點(diǎn)，每節課課前都設計好練習，在課堂上進(jìn)行訓練，及時(shí)反饋。
6．及時(shí)檢查同學(xué)們掌握知識情況。通過(guò)在課堂上聽(tīng)寫(xiě)，認真批改作業(yè)，檢查練習題做的情況等形式督促同學(xué)們及時(shí)復習。
總之，“行成于思而毀于隨”，以后工作更要再接再厲，不斷改進(jìn)和創(chuàng )新，以期在教學(xué)上取得更大進(jìn)步。
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