【薦】園長(cháng)崗位職責
在學(xué)習、工作、生活中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的園長(cháng)崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
園長(cháng)崗位職責1
1.在園長(cháng)的領(lǐng)導下，以《幼兒園工作規范》、《幼兒園指導新綱要》為依據，負責抓好幼兒園教育教學(xué)工作，獲取幼兒改革信息。在教體局教研室的指導下，帶領(lǐng)全園教師積極開(kāi)展教研活動(dòng)，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
2.每學(xué)期協(xié)助園長(cháng)制定幼兒園工作計劃，負責制定落實(shí)全園業(yè)務(wù)工作計劃、總結工作。與保教主任、教研組長(cháng)一起制定教研工作并組織實(shí)施、督促、檢查。定期考核教育教學(xué)效果，組織好全園的`大型活動(dòng)及教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng)。
3.協(xié)助園長(cháng)抓好干部隊伍的自身建設和精神文明建設，抓好教師尤其是教師的培訓工作。建立自培基地，進(jìn)行教師結對子活動(dòng)，開(kāi)展各種形式的評比活動(dòng)。有計劃地和保教主任一起組織全園教師每周業(yè)務(wù)學(xué)習一次，并以走出去、請進(jìn)來(lái)，不斷提高教師業(yè)務(wù)能力。
4.每周檢查審批各班制定的《一周工作安排》和教育活動(dòng)計劃、教育隨筆與觀(guān)察記錄。
5.處理日常保教工作，經(jīng)常下班指導工作，評析教師教育行為，負責對教師進(jìn)行考核、考查、評定，為教師建立業(yè)務(wù)檔案及資料管理工作。
6.做好家長(cháng)社會(huì )工作，向家長(cháng)、社會(huì )宣傳幼兒教育重要性及有關(guān)知識，取得幼兒園、家庭、社會(huì )教育的一致性。
7.搞好招生、編班，資料積累等行政事務(wù)工作。
8.園長(cháng)外出時(shí)，由副園長(cháng)主持工作，召開(kāi)園務(wù)會(huì )議、干部會(huì )議。
園長(cháng)崗位職責2
1、認真學(xué)習國家的有關(guān)法律、法規、方針、政策和上級主管部門(mén)的規定，全面貫徹執行《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》和《幼兒園教育指導綱要》。
2、負責建立、完善并組織執行各項規章制度，保證園內各項工作的有序進(jìn)行。
3、負責主持制定全園工作計劃，領(lǐng)導教育、衛生、保健、安全保衛、家長(cháng)工作，定期深入第一線(xiàn)，檢查全園各項工作的實(shí)施情況，每學(xué)期聽(tīng)課達到60次以上。學(xué)期末對全園工作進(jìn)行總結。
4、做好教職工的思想工作，經(jīng)常對全園教職工進(jìn)行職業(yè)道德教育，把師德教育和思想道德教育結合起來(lái)，提高他們的`政治覺(jué)悟，為教師的工作、學(xué)習創(chuàng )造條件，維護他們的合法權益。
5、負責全園教職工的聘任、調整園內工作人員結構，指導、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作，定期對保教工作人員進(jìn)行德、能、勤、績(jì)的考核，并根據考核情況給予獎懲。
6、定期召開(kāi)園務(wù)會(huì )和全園會(huì )，了解保教工作情況，加強民主管理和監督。
7、負責園所建設的長(cháng)遠規劃工作，制定幼兒園發(fā)展目標，努力改善辦園條件。
8、及時(shí)了解國內外有關(guān)托幼工作的信息動(dòng)態(tài)，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向，不斷吸取經(jīng)驗，改進(jìn)工作。
園長(cháng)崗位職責3
崗位職責：
1、負責幼兒園的全面管理，主持全園工作。
2、認真學(xué)習國家的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。
3、主持制定全園工作計劃和各項規章制度，確立分級管理目標，建立結構合理、協(xié)調調靈活、反饋及時(shí)的.科學(xué)管理機制。定期召開(kāi)園務(wù)會(huì )，深入第一線(xiàn)檢查各項工作實(shí)施情況。
3、負責全園教職工的聘任，調整園內工作人員結構，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。
4、全面了解教育、教研、衛生保健及膳食管理情況，并根據實(shí)際情況及時(shí)調整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團組織、工會(huì )及教代會(huì )的作用，發(fā)揚民主，尊重人格，加強“愛(ài)心、和諧、團結、向上”的園風(fēng)建設。
5、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開(kāi)展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，提高修養。關(guān)心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護合法權益，增強向心力，提高凝聚力。
6、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，展示教育成果，宣傳家教方法，聽(tīng)取家長(cháng)意見(jiàn)，提高辦園質(zhì)量。
7、及時(shí)了解國內外幼兒教育動(dòng)態(tài)，研究幼兒教育新成果，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。
任職資格：
1、具有教育集團國際園所管理經(jīng)驗；
2、具備園長(cháng)資質(zhì)，幼兒教師資格證、高級教師職稱(chēng)等，大專(zhuān)以上學(xué)歷，10年以上幼兒教育工作經(jīng)驗，5年以上的管理經(jīng)驗；有招生經(jīng)驗及創(chuàng )建一級園園所所經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、英語(yǔ)口語(yǔ)良好，能與外教進(jìn)行基本溝通；
5、形象氣質(zhì)較好，身心健康，敬業(yè)有責任心，值得信賴(lài)，善于帶團隊；
6、有創(chuàng )新開(kāi)拓能力和吃苦耐勞的品質(zhì)，有良好的書(shū)面表達能力；
7、思維靈活，應變能力強，有獨立解決問(wèn)題的能力；
園長(cháng)崗位職責4
1、認真執行《托兒所、幼兒園衛生保健制度》，負責管理園內的衛生保健工作。
2、負責制定園全年的衛生保健工作計劃和總結；主持召開(kāi)園的各種衛生保健會(huì )議，檢查各班級的保健保育工作落實(shí)情況，協(xié)調園內外關(guān)系。
3、參與制定人員編制，明確崗位分工及人事的聘任、調離，合理安排保健、保育、炊事人員的工作。
4、組織園保教人員參加保健知識業(yè)務(wù)學(xué)習，提高保教人員的保健知識水平。
5、勤儉辦園，管理好園的財產(chǎn)、物資。做好學(xué)期預算，統籌園所各種經(jīng)費的合理開(kāi)支。保證伙食費的專(zhuān)款專(zhuān)用，指定專(zhuān)人負責對采購物品的驗收。把好食品采購、驗收、報銷(xiāo)關(guān)。
6、重點(diǎn)抓好園內的疾病預防、膳食管理，做好清潔、消毒、隔離工作的管理。掌握幼兒伙食費的分配標準，幼兒每日需要營(yíng)養的平均供給量標準，以及每月伙食費的盈虧情況。
7、負責抓好園內的衛生保健、保育、早教工作。根據7歲前兒童不同的生長(cháng)發(fā)育，以及心理特點(diǎn)，認真做好膳食管理、保育護理、早期教育等工作。
8、實(shí)施科學(xué)化、規范化管理，及時(shí)了解國內外有關(guān)托幼園所衛生保健工作的信息動(dòng)態(tài)，吸取經(jīng)驗，不斷改進(jìn)。定期參加衛生保健知識的.培訓，提高自身的管理水平。
9、協(xié)調好園與社會(huì )各方面的關(guān)系，爭取社會(huì )和家長(cháng)的配合。向家長(cháng)宣傳科學(xué)育兒知識和保健知識，使園內教育、社會(huì )教育、家庭教育有機結合起來(lái)。
10、檢查衛生保健制度及園內的安全保衛工作的落實(shí)情況，杜絕意外事故的發(fā)生。負責管理后勤人員的工作和學(xué)習，硬件設施的改造、維修。負責每周一次的衛生檢查等工作。
園長(cháng)崗位職責5
1、根據國家規定的幼兒園教育綱要，制訂全園教育、教學(xué)工作計劃及教師學(xué)習培訓計劃并組織實(shí)施。
2、做好教學(xué)、健體等活動(dòng)的安排與組織工作，并進(jìn)行評估、考核，加強教師的備課、教育筆記等教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。
3、對教師的工作進(jìn)行指導、檢查、評估、考核，定期深入各班，看活動(dòng)、推門(mén)聽(tīng)課，組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習和幼兒教育的研究活動(dòng)，并負責研究成果的推廣。做好教師的公開(kāi)課、評優(yōu)課、觀(guān)摩課、示范課的聽(tīng)評課工作，促進(jìn)教師互相學(xué)習、共同提高。
4、根據季節和教材的'變化，制定符合我園實(shí)際的幼兒一日活動(dòng)常規、教師一日工作常規、幼兒園作息時(shí)間和學(xué)期工作周歷，并組織教師認真執行。
5、負責班級家園聯(lián)系的督促指導工作，指導班級建好“幼兒成長(cháng)檔案”和使用好安康家園網(wǎng)。
6、負責對外接待、聯(lián)絡(luò )工作，促進(jìn)幼兒園與上級單位及兄弟單位的聯(lián)系，溝通信息，加強交流。
7、負責教職工考勤管理，嚴格考勤制度，并做好各類(lèi)值班的安排工作。
8、負責教職工人事管理和檔案管理，負責全園教育教學(xué)檔案的歸類(lèi)及管理，負責幼兒入學(xué)檔案的管理，做到每月一整理，每年一歸類(lèi)分檔。
9、做好宣傳、環(huán)創(chuàng )及幼兒園大型活動(dòng)的的組織工作，積極擴大幼兒園的影響力。
10、負責每學(xué)期教材的征訂工作。
11、負責幼兒園膳食管理工作，每月召開(kāi)一次伙管會(huì )，與廚師共同制定教師、幼兒一周食譜，做好營(yíng)養核算，提高炊事員的烹調技術(shù)，保證幼兒足夠的營(yíng)養和熱量。
12、堅持勤儉辦園的方針，協(xié)助園長(cháng)制定全年經(jīng)濟預算，合理安排各項開(kāi)支，督促檢查幼兒伙食費、保育費及各種費用開(kāi)支使用情況。加強文印管理，既要保證教學(xué)所需，又要注重辦公經(jīng)費節約。
13、負責幼兒園固定資產(chǎn)、圖書(shū)和玩教具的管理，辦公用品和日常用品的發(fā)放登記，做到帳卡物相符。定期檢查保管室、庫房、會(huì )計帳目，審核清點(diǎn)各部門(mén)的財物。堅持原則，愛(ài)護公物。
14、定期檢查大型玩具、場(chǎng)地設備、房舍家具等情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)更換或維修。負責教學(xué)設備的添置和園內綠化工作的安排。
15、組織領(lǐng)導后勤人員進(jìn)行日常工作，監督檢查規章制度執行情況，協(xié)助園長(cháng)做好管理工作。
16、做好學(xué)費的收繳與統計工作及園長(cháng)安排的其它工作。
園長(cháng)崗位職責6
一、衛生保健
1、根據兒保的要求，制定衛生保健制度。
2、每學(xué)期，根據本園的現狀確立重點(diǎn)，制定改善計劃。實(shí)施后，向全園公布結果和總結。
3、合理規劃幼兒園的場(chǎng)地，做到綠化、美化、兒童化。
4、指導保健室及廚房科學(xué)合理地安排幼兒膳食。
二、園容、園舍及安全
1、督促總務(wù)處、會(huì )計室人員嚴把物品進(jìn)出關(guān)，做到帳目清楚，收支平衡。
2、負責幼兒園校園環(huán)境整體規劃與實(shí)施。
3、負責全園房舍、器械、設施的檢查，并督促有關(guān)人員及時(shí)維修。
4、負責固定資產(chǎn)的統計、保護、管理好庫房物品。
5、建立健全幼兒園安全制度，改善不足，杜絕漏水、失火、被盜、丟失、食物中毒等現象。
三、為教學(xué)服務(wù)
1、做好教育教學(xué)所需的物品配備、場(chǎng)地提供等。
2、負責與配合幼兒園的觀(guān)摩、接待、大活動(dòng)的準備工作。
3、安排寒暑假、節日值班和早晚值班。
四、日常工作
1、每周五定期或平時(shí)不定期地檢查各班衛生，及時(shí)評價(jià)反饋意見(jiàn)。
2、每月組織伙委會(huì )會(huì )議，每周參加兒童伙委會(huì )和教師伙委會(huì )的食譜制定工作。
3、每月組織保育員學(xué)習一次，提高其保育意識及保育技能。
4、每月檢查全園的'大型器械、線(xiàn)路、房舍等，消除隱患。
5、每年利用假期對全園進(jìn)行有重點(diǎn)的維修、改建、添置，為教育教學(xué)創(chuàng )設良好的環(huán)境。
園長(cháng)崗位職責7
�。ㄒ唬┤尕撠熦瀼貓绦悬h和國家的方針、政策
主持幼兒園的日常工作，堅持民主集中制，帶領(lǐng)并團結全園教職工努力完成園內各項工作目標和任務(wù)。
�。ǘ┙M織和領(lǐng)導幼兒園的保教工作、家長(cháng)工作、教科研工作，認真總結經(jīng)驗，不斷提高保教質(zhì)量。具體工作包括：
1.組織制定和審查幼兒園的發(fā)展規劃、各班學(xué)期教育工作計劃，并檢查執行情況。
2.組織和領(lǐng)導教學(xué)觀(guān)摩，幫助總結經(jīng)驗開(kāi)展研討交流。
3.組織專(zhuān)題科研，總結成果，豐富幼教理論。
4.組織保教人員開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓和業(yè)務(wù)競賽，提高業(yè)務(wù)技能。
5.定期召開(kāi)全園幼兒家長(cháng)會(huì )，聽(tīng)取意見(jiàn)，改進(jìn)工作
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組織教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習，有計劃地開(kāi)展繼續教育，提高教職工政治、業(yè)務(wù)水平。
�。ㄋ模┤尕撠熡變簣@的安穩工作，
嚴格安穩制度的'落實(shí)情況。
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1.組織全園工作人員保健保育知識學(xué)習，不斷提高全體人員的保教意識。
2.按照保育、保健工作常規要求，負責檢查和考核保育、保健工作質(zhì)量。
3.抓好幼兒的飲食衛生與安全，定期召開(kāi)伙委會(huì )，督促保健員按時(shí)制定食譜，做好營(yíng)養核算。
�。┴攧�(wù)和后勤工作管理
1.領(lǐng)導總務(wù)抓好后勤的日常工作。
2.負責全園工作人員考勤檢查。
3.負責全園年度財政結算，制定全年經(jīng)濟預算，定期檢查財產(chǎn)物資保管情況和財會(huì )賬目。
4.領(lǐng)導并監督檢查各崗位安全衛生工作制度執行情況。
5.堅持勤儉辦園的方針，合理安排經(jīng)費開(kāi)支，關(guān)心教職工的福利待遇，努力改善辦園條件。
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1.負責和配合人事做好幼兒園的人事調配；教職工的工資調改、職稱(chēng)評聘、技術(shù)等級考核等工作。
2.負責全年人事工作的年度統計和年終報告。
�。ò耍┒ㄆ诮M織召開(kāi)集團行政會(huì )議
教職工代表會(huì )議、全園人員會(huì )議，研究全園工作計劃，制定各項規章制度，檢查、總結工作經(jīng)驗。
園長(cháng)崗位職責8
教學(xué)副園長(cháng)崗位職責
崗位職責:
· 負責幼兒園教學(xué)、管理和運營(yíng)工作:
· 籌備期:負責牽頭組建教學(xué)團隊，按要求保質(zhì)保量的完成幼兒園教學(xué)系統搭建工作，保證正常開(kāi)園。
· 運營(yíng)期:貫徹國家關(guān)于學(xué)前教育大政方針和地方教育行政部門(mén)的辦園教學(xué)要求，按照總校關(guān)于幼兒園辦園教學(xué)理念和發(fā)展戰略，確保全體幼兒健康、安全、幸福成長(cháng)。
任職資格:
· 本科以上學(xué)歷，學(xué)前教育或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
· 具有 5 年以上幼兒園教學(xué)或管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
· 了解和參與過(guò)蒙特梭利、國際 ib 課程、pbl 課程的實(shí)施，精通國際幼兒園中英文教學(xué)，對課程體系有自己獨特的見(jiàn)解;
· 有良好的英文口語(yǔ)溝通能力和中英文寫(xiě)作能力。崗位職責:
· 負責幼兒園教學(xué)、管理和運營(yíng)工作:
· 籌備期:負責牽頭組建教學(xué)團隊，按要求保質(zhì)保量的'完成幼兒園教學(xué)系統搭建工作，保證正常開(kāi)園。
· 運營(yíng)期:貫徹國家關(guān)于學(xué)前教育大政方針和地方教育行政部門(mén)的辦園教學(xué)要求，按照總校關(guān)于幼兒園辦園教學(xué)理念和發(fā)展戰略，確保全體幼兒健康、安全、幸福成長(cháng)。
任職資格:
· 本科以上學(xué)歷，學(xué)前教育或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
· 具有 5 年以上幼兒園教學(xué)或管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
· 了解和參與過(guò)蒙特梭利、國際 ib 課程、pbl 課程的實(shí)施，精通國際幼兒園中英文教學(xué)，對課程體系有自己獨特的見(jiàn)解;
· 有良好的英文口語(yǔ)溝通能力和中英文寫(xiě)作能力。
園長(cháng)崗位職責9
崗位職責:
1、協(xié)助總園長(cháng)實(shí)施幼兒園各項業(yè)務(wù)工作，負責管理幼兒園的教育教學(xué)全面工作
2、調動(dòng)教師開(kāi)展各項教育教學(xué)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性
3、積極宣傳和及時(shí)推廣教育教學(xué)成果，樹(shù)立和打造幼兒園專(zhuān)業(yè)品牌
任職要求:
1、有責任感，積極向上，執行力和抗壓力強
2、有幼兒園教師資格證及初級職稱(chēng)
3、有園長(cháng)上崗證
4、需有幼兒園管理經(jīng)驗
5、大專(zhuān)以上學(xué)歷
園長(cháng)崗位職責10
根據《關(guān)于進(jìn)一步加強學(xué)校（單位）中層干部選拔任用管理的暫行辦法（試行）》（高教[20xx]157號）文件精神，結合實(shí)驗小學(xué)附屬幼兒園實(shí)際，報教育局主管部門(mén)同意，公開(kāi)選拔園長(cháng)及副園長(cháng)，具體事項如下：
一、職位及人數
園長(cháng)1名；副園長(cháng)4名。
二、選拔范圍
淳高縣實(shí)驗小學(xué)附屬幼兒園現在編在崗教職工。
三、選拔對象的條件和要求
1．熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，具有良好的'政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，有一定的組織協(xié)調能力，具有一定的管理經(jīng)驗。
2．具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,助理級（原小學(xué)一級及相當于助理級）及以上職稱(chēng)。工作5年以上。
3．競爭園長(cháng)職位：擔任副園長(cháng)職務(wù)三年以上經(jīng)歷，45周歲以下；競爭副園長(cháng)職位：40周歲以下。
4．熟悉保教工作，有勝任擬任職務(wù)所必備的專(zhuān)業(yè)知識、組織能力。
5．身體健康。
四、選拔程序與步驟
1．報名預審
參加競爭上崗者到校長(cháng)室報名，經(jīng)資格審查，符合選拔條件者參加素質(zhì)能力測試、民主測評。
2.素質(zhì)能力測試
素質(zhì)能力測試采用競職演講方式進(jìn)行，主要測試競崗者履行競爭職位職責所必備的基本素質(zhì)、能力和管理思路。評委會(huì )根據競爭者的競崗演講等情況進(jìn)行綜合評價(jià)。
3．民主測評
對競崗者進(jìn)行民主測評，主要對競崗者的德才表現及其對競爭職位的適應程度進(jìn)行評價(jià)。
4．組織考察。
對競崗者進(jìn)行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況。
5．討論決定和任前公示
按照規定程序，由黨政聯(lián)席會(huì )議討論決定擬任人選。經(jīng)任前公示無(wú)異議后，按照規定程序辦理任職手續。
五、報名時(shí)間
8月11日上午
六、競職演講時(shí)間
8月14日下午
七、領(lǐng)導小組
組長(cháng)：x
組員：xx
淳高縣實(shí)驗小學(xué)
園長(cháng)崗位職責11
崗位職責：
1、協(xié)助園長(cháng)實(shí)施各種規章制度，建立正常的工作秩序定期對教職工的工作進(jìn)行檢查、指導、考核和評估。
2、協(xié)助園長(cháng)搞好職工隊伍建設，做好職工政治思想工作，關(guān)心職工生活，傾聽(tīng)職工意見(jiàn)，支持職工開(kāi)展各種有益的文體活動(dòng)。
3、負責維護校園環(huán)境的管理，有計劃的搞好校園綠化、美化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境，重視園內安全工作，妥善處理一切偶發(fā)事件，預防各種安全事故的.發(fā)生。
4、協(xié)助園長(cháng)做好幼兒園總務(wù)后勤的管理和服務(wù)工作，熟悉幼兒園總務(wù)后勤工作、規章制度、工作職責，并認真組織實(shí)施。
5、協(xié)助園長(cháng)做好其他的輔助服務(wù)工作。
任職要求：
1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，具備教研管理能力，有幼兒園或行政相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、工作認真，負責，細致，溝通以及協(xié)調能力強；
3、熱愛(ài)幼兒園工作。
園長(cháng)崗位職責12
一、配合園長(cháng)共同管理全園的保育教育、教學(xué)工作
1、負責落實(shí)全園教育、教學(xué)工作計劃，根據園務(wù)計劃每學(xué)期制定、完成教研活動(dòng)的計劃和總結。
2、負責安排全園各班的教育活動(dòng)，掌握各班教育活動(dòng)的進(jìn)度情況，批閱教育教學(xué)計劃和教育觀(guān)察筆記。
3、組織開(kāi)展園內的'教研活動(dòng)和日常的保教工作，協(xié)調好各年級組的工作，負責玩教具、資料、學(xué)具的添置和發(fā)放。
4、負責安排每學(xué)期課程計劃，負責室內外教育環(huán)境的創(chuàng )設，發(fā)現和解決教育過(guò)程中存在的問(wèn)題。
5、每月召開(kāi)一至兩次班組長(cháng)會(huì )議。
二、配合園長(cháng)抓好師資隊伍建設
1、學(xué)期初完成全園保教人員業(yè)務(wù)培訓計劃，學(xué)期末完成總結。幫助教師提高思想政治、業(yè)務(wù)水平和身體素質(zhì)。
2、定期開(kāi)展教研和觀(guān)摩活動(dòng)，組織座談、講評、經(jīng)驗交流、專(zhuān)題研究，指導保教人員自編教材和制作玩教具。
3、組織好幼兒節日慶祝會(huì )、運動(dòng)會(huì )、外出參觀(guān)、瀏覽等活動(dòng)，制定好安全保障措施。
4、負責傳遞現代教育、文化的新信息，積極推廣多媒體教學(xué)，指導教師制作課件。
5、每周五組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習交流和教研活動(dòng)。負責保教質(zhì)量的全面評估、單項評估以及保教工作人員的考核評價(jià)工作。
6、缺教師時(shí)負責頂班。負責教師業(yè)務(wù)檔案、保教檔案的建立與管理及保教資料的匯集整理工作。
三、配合園長(cháng)做好家園協(xié)調工作，向家長(cháng)社會(huì )宣傳武警特色的目標、內容。
1、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，匯總家長(cháng)意見(jiàn)，提出改進(jìn)措施。
2、每學(xué)期開(kāi)設家長(cháng)講座1——2次。
3、聽(tīng)取本園家長(cháng)對幼兒園工作的意見(jiàn)和建議，指導教師做好家長(cháng)宣傳工作。
4、協(xié)助園長(cháng)做好招生工作。
園長(cháng)崗位職責13
1、認真貫徹執行黨的教育方針和政策。執行上級的批示和決議，貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》、《上海市學(xué)前教育綱要》、《上海市0~3歲教養方案》、《托兒所、幼兒園衛生保健制度》。
2、從實(shí)際出發(fā)，深入細致做好政治思想工作，關(guān)心保教人員的思想與工作，生活和健康。經(jīng)常對全體職工進(jìn)行為人師表的.職業(yè)道德教育，把師德教育和人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)等教育結合起來(lái)。解決各方面矛盾，調動(dòng)全體職工的積極性。
3、要組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習和教研、科研活動(dòng)及培訓工作，提高他們的政治覺(jué)悟，更新他們知識結構，提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。
4、負責主持制定幼兒園工作計劃，主持園內各種會(huì )議，定期深入第一線(xiàn)，檢查幼兒園各項工作實(shí)施情況，協(xié)調園內外關(guān)系，總結交流園內各個(gè)環(huán)節的工作經(jīng)驗和教訓，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗。組織課程方案的制定與實(shí)施，加強課程領(lǐng)導力，不斷完善課程實(shí)施方案。
5、制定人員編制，明確分工，合理組織人力，決定入選，任用、調離、晉升級，獎懲等工作，注意改善教職工勞動(dòng)條件。
6、負責制定招生方案，組織實(shí)施和審批。
7、負責財產(chǎn)管理的領(lǐng)導工作，審查，預、決算、合理使用經(jīng)費。
8、負責幼兒園房舍、設備、財產(chǎn)、綠化的長(cháng)遠規劃及基建維修等工作，努力改善辦學(xué)條件。
9、負責對各條線(xiàn)負責人工作的督促檢查，督促部門(mén)負責人重點(diǎn)抓好教學(xué)，科研工作，衛生保健及膳食管理工作。
10、及時(shí)了解國內外有關(guān)托幼工作的信息動(dòng)態(tài)，吸取經(jīng)驗，改進(jìn)工作。
11、在實(shí)施科學(xué)管理的過(guò)程中向教職工進(jìn)行宣傳教育，組織教職工學(xué)習掌握科學(xué)管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質(zhì)量與教育質(zhì)量。
園長(cháng)崗位職責14
1、配合園長(cháng)共同管理全園的教育教學(xué)、科研工作。
�。�1）負責落實(shí)全員教育、教學(xué)工作計劃，根據園務(wù)計劃每學(xué)期制定、完成教研、科研活動(dòng)計劃和總結。
�。�2）組織開(kāi)展園內的教研和日常保教工作，指導教師開(kāi)展教育理論和實(shí)踐的研究工作。
�。�3）協(xié)調好各年級組的工作，發(fā)現和解決教育過(guò)程中存在的問(wèn)題。
�。�4）召開(kāi)年級組長(cháng)會(huì )議，負責安排每學(xué)期課程計劃，開(kāi)展年級組長(cháng)的工作交流，提高組長(cháng)工作能力。
2、配合園長(cháng)抓好隊伍建設
�。�1）每學(xué)期初完成全園教師業(yè)務(wù)培訓計劃，期末完成總結。
�。�2）組織每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習，組織開(kāi)展教科研的研究工作，提高教師政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
�。�3）組織教師專(zhuān)項小組的培訓，開(kāi)展帶教活動(dòng)，幫助教師實(shí)施個(gè)人既定目標。
3、配合園長(cháng)做好家園協(xié)調、聘用考核工作。
�。�1）指導教師開(kāi)展家教指導工作，每學(xué)期開(kāi)設家長(cháng)講座、家長(cháng)座談會(huì )等，加強幼兒園與家長(cháng)的溝通，聽(tīng)取家長(cháng)的`意見(jiàn)。
�。�2）配合做好招生工作。
�。�3）關(guān)心0—3歲親子苑的工作
�。�4）做好教工的評聘、考核等工作。
4、協(xié)助園長(cháng)組織管理好后勤工作
�。�1）負責制定后勤工作計劃，與后勤組長(cháng)一起負責計劃的實(shí)施、總結工作。
�。�2）關(guān)心和了解后勤部門(mén)的工作情況，聽(tīng)取意見(jiàn)，幫助解決提出的問(wèn)題。
�。�3）督促后勤各部門(mén)人員執行安全、衛生、保衛工作制度。
�。�4）組織后勤人員開(kāi)展學(xué)習、培訓和保教研究，做好日常的檢查、考核。
�。�5）做好分管部門(mén)的日常行政管理工作。
園長(cháng)崗位職責15
崗位職責：
1、貫徹執行國家、地方的有關(guān)法律、法規、方針、政策和上級主管部門(mén)的規定。
2、制定幼兒園的發(fā)展目標、規劃和工作計劃，組織實(shí)施并做出總結。
3、貫徹德美辦園宗旨，做好教育教學(xué)工作，市場(chǎng)和招生工作，衛生保健工作，后勤工作等。
4、組織、執行德美總部各項規章制度。
5．樹(shù)立關(guān)系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務(wù)的園風(fēng)，帶領(lǐng)全體員工，認真做好各項工作，對員工能夠做出公正的.評價(jià)，并對其進(jìn)行月績(jì)效考核、評級考核等。
6、為幼兒園培養各方面的人才，建設一支精良的教師團隊，使老師們業(yè)務(wù)能力和教研水平在不同程度上都有所提高。
7、安排好園內的各崗位，做好員工的儲備工作。關(guān)心員工生活，體貼入微，為員工排憂(yōu)解難，做員工的貼心人。
8、定期組織召開(kāi)園務(wù)會(huì )和全體員工會(huì )議，加強民主管理和監督。
9、管理好校園設備和財產(chǎn)，努力改善辦園條件。
10、做好幼兒園的預算、結算。
11、定期安排家長(cháng)課程及看護人課程，平時(shí)注重組織和指導各部門(mén)做好家長(cháng)服務(wù)工作，及時(shí)聽(tīng)取家長(cháng)意見(jiàn)，改進(jìn)工作，做好家園配合。
12、加強與社會(huì )的聯(lián)系，不斷獲取新信息，爭取各方面的支持和配合。
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；學(xué)前教育、幼師相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、具有幼兒園園長(cháng)上崗證。
3、5年以上國內大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構全面管理經(jīng)驗。
4、熟悉國、內外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展特點(diǎn)；熟悉幼教行業(yè)運行情況及相關(guān)法律、法規；誠實(shí)敬業(yè)、責任心強，具有良好的開(kāi)拓創(chuàng )新精神和團隊協(xié)作精神；具備良好的組織、協(xié)調、管理能力；能承受較大工作壓力。
5、有較高的溝通能力和營(yíng)銷(xiāo)策劃與組織能力。
6、有良好的個(gè)人素養及較強的開(kāi)拓與創(chuàng )新精神。
7、熱愛(ài)并樂(lè )于從事教育事業(yè)，具有先進(jìn)的教育理念和較強的管理能力。
8、英語(yǔ)水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。
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