園長(cháng)的崗位職責[薦]
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編為大家整理的園長(cháng)的崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
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園長(cháng)的崗位職責1
本園在發(fā)揮黨組織的政治核心作用下，全面貫徹園長(cháng)負責制，園長(cháng)全面負責幼兒園的園務(wù)工作，其主要職責為：
1、堅持社會(huì )主義辦園方向，全面貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等國家有關(guān)法律、法規、方針、政策，認真執行上級黨委和教育行政部門(mén)的通知、決定。
2、領(lǐng)導幼兒園全面工作，管理好幼兒園的人、財、物等工作，管好用好幼兒園經(jīng)費，嚴格執行財經(jīng)紀律和財務(wù)制度，對幼兒園重大工作和重大改革措施進(jìn)行決策，并組織實(shí)施。
3、負責制訂幼兒園規劃和學(xué)期全面工作計劃，負責建立并組織執行各種規章制度，每月布置、檢查、總結幼兒園工作,每月召開(kāi)一至二次園務(wù)會(huì )，每學(xué)期向行政主管部門(mén)報告工作。
4、負責領(lǐng)導和組織園內管理體制改革，制訂相應的`制度，引入競爭機制，使改革不斷深化、完善，負責聘任、調配工作人員。指導、檢查和評估教職工的工作，并合理給予獎懲。
5、加強教職工的思想政治工作，組織政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習，為教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習創(chuàng )設條件，關(guān)心、改善教職工的生活和工作條件，維護教職工的正當權益。
6、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，征求家長(cháng)意見(jiàn)，取得家長(cháng)支持。
7、發(fā)揮教代會(huì )的作用， 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監督的權利，團結和依靠教職工辦好幼兒園。
園長(cháng)的崗位職責2
幼兒園園長(cháng)助理崗位職責
�。�1）協(xié)助分園園長(cháng)實(shí)施有關(guān)教育方面的法律、法規、方針政策及上級主管部門(mén)的規定；
�。�2）協(xié)助所在園區的分園園長(cháng)，做好所在園區的教職工的思想政治工作
�。�3）協(xié)助教學(xué)園長(cháng)做好教育科研與教育教學(xué)管理工作；
�。�4）協(xié)助制定學(xué)期教育工作計劃、教研計劃、審查各年級、班級學(xué)期工作計劃，期末總結；參與檢查班級所有的計劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長(cháng)檔案、班務(wù)管理工作予以分析指導、總結評估；
�。�5）協(xié)助組織安排好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習和教研活動(dòng)，抓好教師的教學(xué)常規工作和幼兒一日活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節，并做好檢查、評估工作。組織好全園的教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng)，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量；
�。�6）協(xié)助分管副園長(cháng)做好課題研究的組織管理工作，并總結成果；
�。�7）協(xié)助抓好教研組、學(xué)科組建設，根據每學(xué)期的教研、科研重點(diǎn)，制定切實(shí)可行的計劃，組織全體教師貫徹、落實(shí)、并及時(shí)做好總結工作；
�。�8）刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高自身的`專(zhuān)業(yè)理論水平和教科研能力，并有一定的成果；
�。�9）負責家長(cháng)們工作，并扎實(shí)推進(jìn)家長(cháng)們滿(mǎn)意工作的建設；
�。�10）主動(dòng)向園長(cháng)匯報工作。
幼兒園園長(cháng)助理崗位職責
一、協(xié)助園長(cháng)完成“園長(cháng)職責”。
二、貫徹保教結合方針，組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習、觀(guān)摩和專(zhuān)題研究，總結推廣，交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
三、負責后勤管理工作，指導后勤工作人員緊密配合教育工作，進(jìn)行思想教育，檢查各種制度落實(shí)情況。
四、組織家長(cháng)們工作，定期開(kāi)展家長(cháng)們會(huì )、家長(cháng)們開(kāi)放日、家訪(fǎng)、家長(cháng)們工作坊活動(dòng)，并做好記錄。
五、做好安全保衛工作，制訂安全保衛措施，經(jīng)常性的督促門(mén)衛監守崗位，落實(shí)責任，把好門(mén)口關(guān)。
六、負責園舍設備、綠化、環(huán)境衛生，及時(shí)督促維修指導，及時(shí)增添教學(xué)設備、用品，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。
七、負責工會(huì )工作，協(xié)助園長(cháng)搞好職工隊伍建設，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，支持群眾開(kāi)展各種有益的文體活動(dòng)。
八、不斷摸索、鉆研分管工作的新思路、新舉措，向園長(cháng)提出合理建議，穩步提高本園保教質(zhì)量。
九、園長(cháng)助理是教學(xué)副園長(cháng)與所在園區分園園長(cháng)的助手，協(xié)助做好教育教學(xué)、教育科研與常規管理工作。
園長(cháng)的崗位職責3
在我國目前緊缺的各類(lèi)管理人才中，幼兒園園長(cháng)應該列入極其緊缺的一類(lèi)。根據教育部統計，截止XX年，我國各級各類(lèi)幼兒園數量為13萬(wàn)所，其中民辦幼兒園占總量的63%，而且以每年25%的數量遞增;公辦幼兒園園長(cháng)實(shí)行教委任命制，絕大部分園長(cháng)源自基層一線(xiàn)崗位逐漸成長(cháng)起來(lái)的老師，這種人才培養模式一方面周期長(cháng)，效率低，從數量上遠遠滿(mǎn)足不了社會(huì )需要;另一方面，因公辦管理體制限制，大多數園長(cháng)辦園理念和管理模式單一，不能適應快速新興民辦園所的需要。大量的民辦幼兒園甚至部分公辦幼兒園根本沒(méi)有合格稱(chēng)職的園長(cháng)可用!于是出現了大量未經(jīng)培訓就上崗的"外行園長(cháng)"，這是造成目前幼兒園管理水平參差不齊的重要原因，也是國內嬰幼教育行業(yè)及辦園質(zhì)量遠遠低于國內其他行業(yè)整體素質(zhì)水平的根本癥結所在。如何創(chuàng )新思路，以更科學(xué)合理的模式培養出國內嬰幼教育行業(yè)發(fā)展所急需的合格稱(chēng)職的園長(cháng)成為當務(wù)之急。
園長(cháng)工作職責：
1、全面貫徹執行黨和國家的教育方針、政策、法規，堅持社會(huì )主義的辦園方向，按教育規律辦事，不斷提高辦園效率，使幼兒園的知名度逐年提高。
2、認真履行園長(cháng)工作條例，對幼兒園的發(fā)展實(shí)行科學(xué)的規劃和組織，負責制定審議幼兒園發(fā)展目標、工作計劃，抓好組織、實(shí)施、指導、檢測、總結工作，創(chuàng )造性地完成幼兒園總目標。
3、加強師資隊伍建設，調配好各部門(mén)的負責人，合理調配和充分發(fā)揮全園工作人員的特長(cháng)，建立崗位責任制，明確教職工的崗位職責，為全體教職工順利而創(chuàng )造性地完成工作及取得成功創(chuàng )設條件和提供服務(wù)。
4、把師德教育放在首位，堅持教書(shū)育人，管理育人，服務(wù)育人，環(huán)境育人的.方針，采取切實(shí)措施，堅持不懈地加強教職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)水平的提高。
5、堅持幼兒園工作以教育為主，按照《規程》、《綱要》和《指南》的精神，遵循教育規律和幼兒身心發(fā)展規律組織各項活動(dòng)，建立和完善教育活動(dòng)管理制度，經(jīng)常深入教育第一線(xiàn)，指導教學(xué)教研工作;嚴抓幼兒園安全教育和管理落實(shí)安全工作，做到無(wú)大事故發(fā)生，把小事故減到最低限度。
6、堅持勤儉辦園，嚴格管理財務(wù)和財產(chǎn)，主持和審定幼兒園年度預算，審定幼兒園重大項目的經(jīng)費開(kāi)支和分配方案，搞好幼兒園建設，努力改善辦園條件和教職工的生活福利。
7、負責組織建立幼兒園各項規章制度，進(jìn)行大膽改革，不斷更新管理理念，努力形成"以人為本"的管理模式，為教職工營(yíng)造"有序、愉快、理解、支持、發(fā)展"的工作環(huán)境，提高幼兒園科學(xué)民主管理水平。
8、支持和指導群眾組織開(kāi)展工作，充分發(fā)揮工會(huì )、團支部在幼兒園工作中的積極作用。
9、主持幼兒園的行政會(huì )議及外來(lái)人員的接待工作。
園長(cháng)的崗位職責4
崗位職責：
�。�1）負責幼兒園蒙氏教學(xué)的指導與開(kāi)展，對幼兒園的蒙氏教學(xué)質(zhì)量負責。
�。�2）進(jìn)行日常教學(xué)活動(dòng)的監督，對教師的工作態(tài)度、水平及效果進(jìn)行及時(shí)的指導反饋，提高教學(xué)質(zhì)量。
�。�3）制定全園的蒙氏教學(xué)年計劃及月計劃，并監督執行。
�。�4）制定教師的蒙氏培訓計劃，含月計劃及年計劃。
�。�5）開(kāi)展教師的`團隊建設，提升教師隊伍的凝聚力。
�。�6）協(xié)助園長(cháng)做好家園共育，指導教師與家長(cháng)的溝通方式與技巧。
�。�7）協(xié)助園長(cháng)做好招生宣傳工作。
任職條件：
�。�1）大專(zhuān)及以上學(xué)歷，學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)，有3年或以上高端蒙特梭利幼兒園業(yè)務(wù)園長(cháng)工作經(jīng)驗。
�。�2）有良好的親和力，較強的溝通力和組織協(xié)調能力。
�。�3）有較強的計劃執行能力和問(wèn)題解決能力。
�。�4）善于溝通，喜歡學(xué)習接受新鮮事物，參加過(guò)或參與過(guò)幼兒園年檢，創(chuàng )優(yōu)，評級類(lèi)相關(guān)工作者優(yōu)先考慮。
園長(cháng)的崗位職責5
崗位職責：
1、貫徹執行國家、地方的有關(guān)法律、法規、方針、政策和上級主管部門(mén)的規定。
2、制定幼兒園的發(fā)展目標、規劃和工作計劃，組織實(shí)施并做出總結。
3、貫徹德美辦園宗旨，做好教育教學(xué)工作，市場(chǎng)和招生工作，衛生保健工作，后勤工作等。
4、組織、執行德美總部各項規章制度。
5．樹(shù)立關(guān)系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務(wù)的園風(fēng)，帶領(lǐng)全體員工，認真做好各項工作，對員工能夠做出公正的評價(jià)，并對其進(jìn)行月績(jì)效考核、評級考核等。
6、為幼兒園培養各方面的人才，建設一支精良的教師團隊，使老師們業(yè)務(wù)能力和教研水平在不同程度上都有所提高。
7、安排好園內的各崗位，做好員工的儲備工作。關(guān)心員工生活，體貼入微，為員工排憂(yōu)解難，做員工的貼心人。
8、定期組織召開(kāi)園務(wù)會(huì )和全體員工會(huì )議，加強民主管理和監督。
9、管理好校園設備和財產(chǎn)，努力改善辦園條件。
10、做好幼兒園的預算、結算。
11、定期安排家長(cháng)課程及看護人課程，平時(shí)注重組織和指導各部門(mén)做好家長(cháng)服務(wù)工作，及時(shí)聽(tīng)取家長(cháng)意見(jiàn)，改進(jìn)工作，做好家園配合。
12、加強與社會(huì )的聯(lián)系，不斷獲取新信息，爭取各方面的支持和配合。
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；學(xué)前教育、幼師相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、具有幼兒園園長(cháng)上崗證。
3、5年以上國內大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構全面管理經(jīng)驗。
4、熟悉國、內外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展特點(diǎn)；熟悉幼教行業(yè)運行情況及相關(guān)法律、法規；誠實(shí)敬業(yè)、責任心強，具有良好的'開(kāi)拓創(chuàng )新精神和團隊協(xié)作精神；具備良好的組織、協(xié)調、管理能力；能承受較大工作壓力。
5、有較高的溝通能力和營(yíng)銷(xiāo)策劃與組織能力。
6、有良好的個(gè)人素養及較強的開(kāi)拓與創(chuàng )新精神。
7、熱愛(ài)并樂(lè )于從事教育事業(yè)，具有先進(jìn)的教育理念和較強的管理能力。
8、英語(yǔ)水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。
園長(cháng)的崗位職責6
崗位職責：
1、負責幼兒園的全面管理，主持全園工作。
2、認真學(xué)習國家的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。
3、主持制定全園工作計劃和各項規章制度，確立分級管理目標，建立結構合理、協(xié)調調靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機制。定期召開(kāi)園務(wù)會(huì )，深入第一線(xiàn)檢查各項工作實(shí)施情況。
3、負責全園教職工的聘任，調整園內工作人員結構，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。
4、全面了解教育、教研、衛生保健及膳食管理情況，并根據實(shí)際情況及時(shí)調整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團組織、工會(huì )及教代會(huì )的作用，發(fā)揚民主，尊重人格，加強“愛(ài)心、和諧、團結、向上”的園風(fēng)建設。
5、全面掌握教職員工的'思想動(dòng)態(tài)，開(kāi)展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，提高修養。關(guān)心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護合法權益，增強向心力，提高凝聚力。
6、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，展示教育成果，宣傳家教方法，聽(tīng)取家長(cháng)意見(jiàn)，提高辦園質(zhì)量。
7、及時(shí)了解國內外幼兒教育動(dòng)態(tài)，研究幼兒教育新成果，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。
任職資格：
1、具有教育集團國際園所管理經(jīng)驗；
2、具備園長(cháng)資質(zhì)，幼兒教師資格證、高級教師職稱(chēng)等，大專(zhuān)以上學(xué)歷，10年以上幼兒教育工作經(jīng)驗，5年以上的管理經(jīng)驗；有招生經(jīng)驗及創(chuàng )建一級園園所所經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、英語(yǔ)口語(yǔ)良好，能與外教進(jìn)行基本溝通；
5、形象氣質(zhì)較好，身心健康，敬業(yè)有責任心，值得信賴(lài)，善于帶團隊；
6、有創(chuàng )新開(kāi)拓能力和吃苦耐勞的品質(zhì)，有良好的書(shū)面表達能力；
7、思維靈活，應變能力強，有獨立解決問(wèn)題的能力；
園長(cháng)的崗位職責7
1、負責幼兒園的教育指導工作;
2、收集、整理家園教育資料，并及時(shí)歸檔。
3、負責協(xié)助園長(cháng)做好幼兒園的溝通、安排、管理等工作，有幼兒園教學(xué)經(jīng)驗五年以上更佳，有相關(guān)方面的經(jīng)驗更佳，業(yè)務(wù)能力強。
4、能吃苦耐勞，盡心盡責。
園長(cháng)的.崗位職責8
后勤副園長(cháng)職責
職責一：
幼兒園后勤副園長(cháng)負責全園的后勤保障工作，其主要職責如下：1、配合園長(cháng)做好幼兒園全面管理工作。
2、負責全園安全保衛、后勤服務(wù)及后勤保障工作，制定相應學(xué)期計劃并組織實(shí)施。
3、負責衛生保健、廚房、校車(chē)、門(mén)衛、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導工作。
4、管理好幼兒膳食，定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營(yíng)養情況。 5、組織并參加全園性衛生、個(gè)人衛生的檢查，并做好記錄。 6、負責幼兒園設施設備的管理、維護、維修工作。
7、做好全園的安全保衛工作，定期檢查大型玩具及電器等，定期檢查門(mén)衛工作情況，組織好安全教育網(wǎng)的學(xué)習、考查及演練活動(dòng)。
8、負責全園教職工的考勤，安排節假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。 9、負責后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習，提升自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。
10、負責全園保教物品的采買(mǎi)和管理工作，做到貨比三家，保質(zhì)保量。
11、管理財物，負責幼兒園經(jīng)費預算的編制、審查、預決算及各種報表、帳目。遵守財經(jīng)紀律和制度，每月向園長(cháng)匯報經(jīng)費使用情況。
12、負責全園用具、用品的發(fā)放，并堅持帳目登記手續。
職責二：
1．根據幼兒園發(fā)展規劃和工作計劃，組織制訂和實(shí)施后勤工作計劃；審批分管部門(mén)工作計劃和工作總結。
2．負責制定學(xué)�！栋踩Ｐl制度》，建立健全各項措施并組織實(shí)施，采取有效措施保衛師生人身安全，防火、防盜。
3．負責后勤人員的管理、崗位培訓、考核等工作，組織后勤人員積極配合幼兒園中心工作，樹(shù)立為教學(xué)服務(wù)的思想，開(kāi)展“管理育人、服務(wù)育人”工作。
4．帶領(lǐng)后勤人員鉆研業(yè)務(wù)，規范操作；深入后勤崗位，加強督促，嚴格指導，努力提高后勤各崗位人員的工作責任心和業(yè)務(wù)水平；定期開(kāi)展保育員、廚房人員的崗位練兵培訓；了解后勤各崗位的職責，配合園長(cháng)對各成員的履行職責情況進(jìn)行評定。
5．負責幼兒園房屋修繕、設備添置和維修、安全保衛等項工作。組織有關(guān)人員搞好物質(zhì)供應、校產(chǎn)管理、衛生、綠化美化、計劃生育、水電管理與維修工作，保證教育教學(xué)工作順利開(kāi)展。
6．負責幼兒的膳食管理工作，開(kāi)好膳委會(huì )，定期檢查營(yíng)養測算，保證幼兒各種營(yíng)養平衡，杜絕食物中毒，加強食堂管理，不斷提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，降低成本和開(kāi)支，定期向家長(cháng)公布幼兒代辦費及伙食帳目。
7．負責督促并幫助保管員健全財產(chǎn)管理制度，做到物物有賬，賬賬相符，賬物相符。組織后勤人員定期和及時(shí)檢查維修園內設備設施，延長(cháng)物品設備的使用期限，負責幼兒園防暑、防寒、防蟲(chóng)、滅菌工作的檢查落實(shí)。
8．分管工會(huì )、團支部工作，開(kāi)展有益健康活動(dòng)，搞好職工福利工作，不斷改善師生員工的工作條件和生活條件，及時(shí)做好園務(wù)公開(kāi)工作。
9．講究經(jīng)濟效益，力求以最少的人力、物力、財力和時(shí)間，獲得較大的效益，做到物盡其用，財生其效，做到一方面注意節流，另一方面又注意開(kāi)源。
10．園長(cháng)外出或生病時(shí)，協(xié)同業(yè)務(wù)園長(cháng)主持幼兒園全面工作，確保全園工作順利進(jìn)行。
職責三：
1、參與幼兒園保育保健、膳食營(yíng)養工作，落實(shí)園務(wù)計劃及管理目標。
2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛生制度。
3、組織開(kāi)展全園的保育工作，組織生活教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，開(kāi)展園內保育活動(dòng)觀(guān)摩和專(zhuān)題研究，總結推廣，交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
4、貫徹保教結合方針，指導生活教師及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經(jīng)常檢查督促，落實(shí)崗位責任制。
5、負責組織保健人員、后勤人員的學(xué)習培訓，進(jìn)行思想教育，檢查各種制度落實(shí)情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書(shū)檔案。
6、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛生及園內物品的管理，及時(shí)督促維修指導，及時(shí)增添教學(xué)設備、用品，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。
7、與醫務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。
8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況，每周定期檢查各班執行衛生制度的情況，并與醫務(wù)人員定期檢查廚房，執行衛生保健制度情況。
9、做好安全防衛、防火、防毒工作，發(fā)現不安全因素及時(shí)采取措施。 10、制定后勤工作計劃，并進(jìn)行工作總結。職責四：
1、配合園長(cháng)做好幼兒園全面管理工作。
2、負責全園安全保衛、后勤服務(wù)及后勤保障工作，制定相應學(xué)期計劃并組織實(shí)施。
3、負責衛生保健、廚房、校車(chē)、門(mén)衛、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導工作。
4、管理好幼兒膳食，定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營(yíng)養情況。
5、組織并參加全園性衛生、個(gè)人衛生的'檢查，并做好記錄。
6、負責幼兒園設施設備的管理、維護、維修工作。
7、做好全園的安全保衛工作，定期檢查大型玩具及電器等，定期檢查門(mén)衛工作情況，組織好安全教育網(wǎng)的學(xué)習、考查及演練活動(dòng)。
8、負責全園教職工的考勤，安排節假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。
9、負責后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習，提升自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。
10、負責全園保教物品的采買(mǎi)和管理工作，做到貨比三家，保質(zhì)保量。
11、管理財物，負責幼兒園經(jīng)費預算的編制、審查、預決算及各種報表、帳目。遵守財經(jīng)紀律和制度，每月向園長(cháng)匯報經(jīng)費使用情況。
12、負責全園用具、用品的發(fā)放，并堅持帳目登記手續。
園長(cháng)的崗位職責9
園長(cháng)
園長(cháng)是幼兒園法人代表，對外代表幼兒園，對內全面負責幼兒園行政、教育、教學(xué)、后勤工作，園長(cháng)室為幼兒園決策機構，具體職責如下：
1、正確貫徹執行黨和國家教育方針、政策、法規，依法治校；團結、依靠、帶領(lǐng)全園教職員工，積極推進(jìn)教育改革；遵循教育規律，確保教育質(zhì)量，提高辦學(xué)水平。
2、領(lǐng)導制訂幼兒園發(fā)展規劃和學(xué)期、學(xué)年工作計劃，認真組織實(shí)施、檢查、總結。
3、根據幼兒園規模、編制標準和上級有關(guān)規定，選聘教職工。建立健全各項規章制度和崗位職責，實(shí)施人員管理。加強領(lǐng)導班子建設，加強教職工思想政治工作。
4、領(lǐng)導和組織幼兒園德育工作。堅持管理育人、教書(shū)育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，加強德育工作隊伍建設，加強對幼兒的思想品德教育。
5、領(lǐng)導和組織教學(xué)工作。堅持幼兒園工作以教學(xué)為中心，建立和完善教學(xué)管理系統，搞好教學(xué)常規管理，深入教學(xué)第一線(xiàn)，正確指導教師進(jìn)行教學(xué)研究和改革，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
6、領(lǐng)導教師隊伍建設工作。注重培養青年教師，切實(shí)抓好“名師工程”，形成師德高尚、質(zhì)量?jì)?yōu)秀、結構合理、學(xué)科配套、骨干齊全又相對穩定的師資隊伍。
7、領(lǐng)導后勤和人事財務(wù)工作。貫徹勤儉辦學(xué)原則，堅持后勤工作為教學(xué)、為師生服務(wù)的方向，關(guān)心師生生活，保護師生健康，嚴格管理校產(chǎn)和財務(wù)，努力改善辦學(xué)條件和教職工福利待遇。
8、積極爭取社會(huì )各方面對幼兒園工作的支持，代表幼兒園協(xié)調、處理公共關(guān)系。
9、積極溝通幼兒園與家長(cháng)的聯(lián)系，開(kāi)辟多種渠道聽(tīng)取家長(cháng)對幼兒園工作的意見(jiàn)，切實(shí)改進(jìn)工作。
11、民主管理幼兒園。幼兒園重大問(wèn)題決策，須經(jīng)理事會(huì )議討論通過(guò)，聽(tīng)取教代會(huì )意見(jiàn)，自覺(jué)接受黨支部、教職工監督，自覺(jué)接受上級有關(guān)部門(mén)的'審計、督導。
12、恪守幼兒園領(lǐng)導干部自律準則，廉潔奉公，秉公辦事。
13、主持理事會(huì )會(huì )議和教職工大會(huì )，布置落實(shí)幼兒園工作任務(wù)并檢查完成情況，對部門(mén)干部實(shí)施考核。
副園長(cháng)
組織執行幼兒園各項規章制度，管理幼兒園教育、教學(xué)、教科研工作，對園長(cháng)負責。
1、結合本園實(shí)際，合理制訂并落實(shí)教科研、教學(xué)工作計劃，檢查落實(shí)教學(xué)常規管理，建立正常的教學(xué)秩序。
2、協(xié)調教育教學(xué)工作。指導教研組長(cháng)開(kāi)展工作，幫助工作人員提高保教質(zhì)量。
3、領(lǐng)導學(xué)科教研組工作。有計劃、有組織地開(kāi)展教學(xué)研究工作，不斷改善教學(xué)現狀，改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
4、負責課題管理、教師教科研、教學(xué)研究工作，不斷提高教師業(yè)務(wù)水平，協(xié)助園長(cháng)抓好教師隊伍建設。
5、根據幼兒園質(zhì)量評估體系，組織教學(xué)質(zhì)量檢測，負責考核評估教師工作質(zhì)量和教學(xué)水平。
6、負責教師繼續教育工作。組織開(kāi)展教師有關(guān)培訓工作。
7、協(xié)助園長(cháng)落實(shí)具體考核事項，指導、檢查和評估教師以及其它工作人員的工作，并給予獎懲。
園長(cháng)的崗位職責10
園長(cháng)接受舉辦者的任命和聘任，全面負責幼兒園的園務(wù)管理。主要職責是：
一、貫徹執行國家的有關(guān)法律、法規、方針、政策和上級教育部門(mén)及下達的'各項要求與計劃。
二、根據《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》、《3—6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》等法規文件，完成幼兒園保教任務(wù)。
三、嚴格執行《揚州市幼兒園管理規范（試行）》，堅持正確的辦園方向，切實(shí)規范辦學(xué)行為。
四、全面主持幼兒園行政事務(wù)、保教工作、教工組織、人員思想及業(yè)務(wù)水平管理工作，領(lǐng)導教育衛生保健、安全保衛工作：
五、制定幼兒園發(fā)展規劃、全園工作計劃，負責檢查、評價(jià)、總結、報告全園工作。
六、建立并組織執行幼兒園各項規章制度，評估教師及其他人員的工作質(zhì)量，給予獎懲。
七、定期召集、召開(kāi)行政例會(huì )、教師會(huì )議、后勤工作會(huì )議、全園教職工會(huì )議，以聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報，處理和決定園內重大事項。
八、負責全園人員的政治思想、科學(xué)文化、專(zhuān)業(yè)技能的培訓，負責全體工作人員的聘任、調配工作。
九、負責管理園舍、設備、財產(chǎn)、特色的長(cháng)遠規劃及基建維修等工作，合理使用經(jīng)費，審查預、決算方案，積極爭取社會(huì )各界的支持，不斷改善辦園條件。
十、關(guān)心和逐步改善教職工的生活、工作條件，維護教職工的合法權益。
十一、組織和協(xié)調家、園、社區工作，定期組織活動(dòng)，向家長(cháng)、社區開(kāi)展宣教活動(dòng)，爭取家長(cháng)和社區的共育資源。
園長(cháng)的崗位職責11
一、園長(cháng)的主要職責：
幼兒園實(shí)行園長(cháng)負責制，園長(cháng)全面主持幼兒園工作，其主要職責如下：
1．貫徹執行黨和國家有關(guān)幼兒教育的方針、政策以及教育法規、規章，堅持正確的辦園方向。
2．負責教職工的政治思想工作、職業(yè)道德教育，組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習；維護教職工的正當權益，關(guān)心并逐步改善教職工的生活和工作條件；發(fā)揮教職工（或教職工代表）代表大會(huì )在幼兒園民主管理中的作用，調動(dòng)和發(fā)揮教職工的主動(dòng)性、積極和創(chuàng )造性。
3．主持幼兒園的保教工作。領(lǐng)導和組織安全保衛、衛生保健工作，貫徹有關(guān)的法規和規章，確保幼兒在園安全、衛生和健康；領(lǐng)導和組織教育工作，貫徹執行國家幼兒園課程標準，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。
4．領(lǐng)導和組織行政工作，包括工作人員的考核、任免和獎懲及園舍、設備和經(jīng)費管理等。
5．密切與家長(cháng)和社區的聯(lián)系，向家長(cháng)和社區宣傳正確的教育思想和科學(xué)育兒知識，爭取家長(cháng)和社區支持幼兒園工作。
二、園長(cháng)崗位要求：
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1．堅持黨的基本路線(xiàn)，擁護黨的十一屆三中全會(huì )以來(lái)的方針政策。努力學(xué)習建設有中國特色社會(huì )主義理論。
2．熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，熱愛(ài)幼兒，尊重、依靠、團結教職工。
3．實(shí)事求是，公正廉潔，嚴于律己，以身作則，作風(fēng)民主。
4．敬業(yè)守職，努力學(xué)習，積極進(jìn)取，勇于改革創(chuàng )新。
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1．正確領(lǐng)會(huì )和掌握國家的教育方針、政策和法規的基本精神，熟悉幼兒教育法規和規章，堅持依法辦園。
2．有一定的幼兒衛生、心理和教育的基本理論，了解和掌握幼兒身心發(fā)展和教育的基本規律，有正確的.教育觀(guān)念。正確掌握國家幼兒園課程的主要內容和基本精神，并能組織實(shí)施。
3．有幼兒園科學(xué)管理的基本知識。
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l．能根據黨和國家的有關(guān)方針、政策和法規、規章結合本園實(shí)際，制訂本園發(fā)展規劃和工作計劃并組織實(shí)施。
2．有管理和指導工作的能力，能組織管理幼兒園衛生保健工作；指導幼兒教師制訂適合幼兒發(fā)展水平的教育計劃；正確評析保育教育工作；組織開(kāi)展有效的教研工作；幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平，改進(jìn)保教工作。
3．有一定的組織協(xié)調能力。能調動(dòng)教職工的積極性，善于依靠和動(dòng)員家長(cháng)、社區等各方面的力量參與和支持幼兒園建設。
4．有一定的撰寫(xiě)文稿和口語(yǔ)表達能力。能擬定工作計劃，撰寫(xiě)工作經(jīng)驗和研究報告，并指導教師撰寫(xiě)文稿。
園長(cháng)的崗位職責12
崗位職責：
1、模范遵守幼兒園園規，有強烈的工作責任心。
2、熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，樂(lè )于聽(tīng)取意見(jiàn)，具有全局觀(guān)念和奉獻精神。
3、有創(chuàng )新意識、開(kāi)拓精神，為提高辦園水平提出合理化建議。
任職要求：
1、幼兒園工作1年以上工作經(jīng)驗；
2、熟練掌握基本辦公軟件使用，會(huì )做PPT。
園長(cháng)的崗位職責13
一、負責幼兒園教育教學(xué)管理工作。每學(xué)期制訂切實(shí)可行的業(yè)務(wù)工作計劃，確保保教工作有效落實(shí)。組織教研組長(cháng)例會(huì )工作。
二、根據教育教學(xué)需要，制定幼兒園師訓計劃，確保計劃有效落實(shí)。
三、組織安排業(yè)務(wù)學(xué)習。
1、開(kāi)展教學(xué)技能培訓，研討一日活動(dòng)中的保教工作細則，有目的地組織教師開(kāi)展備課、說(shuō)課、聽(tīng)課、評課，定期安排教育教學(xué)觀(guān)摩。
2、督促開(kāi)展教育研究活動(dòng)，抓好教育論文、案例、課題的學(xué)習與研究，并定期進(jìn)行檢查與總結。
四、組織大教研活動(dòng)，定期檢查教師備課本、反思等，并進(jìn)行質(zhì)量分析。對各類(lèi)計劃制定進(jìn)行監控并及時(shí)反饋，對日常教學(xué)工作進(jìn)行巡查，并及時(shí)記錄反饋。
五、做好教師的業(yè)務(wù)指導工作，組織開(kāi)展業(yè)務(wù)及教學(xué)技能比賽等活動(dòng)，提高教師的教學(xué)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，并認真組織實(shí)施，做到每次活動(dòng)開(kāi)展都能積累有較高質(zhì)量的相關(guān)資料，期末做好教研總結。
六、指導教研組長(cháng)開(kāi)展工作，協(xié)調好各年級段的教學(xué)、教育工作。認真做好幼兒全面發(fā)展測評工作與全園幼兒的成長(cháng)分析。協(xié)調組織編排每學(xué)期的幼兒早操及幼兒園文藝節目、運動(dòng)會(huì )、比賽等工作。
七、負責對家教、科研工作的.監控。
八、負責幼兒園對外公開(kāi)教學(xué)活動(dòng)。負責對教師進(jìn)行聽(tīng)課、評課、教育教學(xué)檢查及教育環(huán)境創(chuàng )設評比等工作。
九、定期向園長(cháng)匯報教研活動(dòng)情況，主動(dòng)接受園長(cháng)的檢查和指導。協(xié)助園長(cháng)做好教師的職業(yè)道德教育和相應的思想工作。
十、做好教材圖片、備課本、幼兒用書(shū)、教學(xué)音像資料的保管、分發(fā)、征訂工作，注意積累各類(lèi)業(yè)務(wù)資料。
十一、配合園長(cháng)做好幼兒園課程方案制定，課程實(shí)施質(zhì)量監控與課程評價(jià)。
園長(cháng)的崗位職責14
1、認真貫徹執行黨的教育方針和政策。執行上級的批示和決議，貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等有關(guān)法規、法律，結合本園實(shí)際情況自主的創(chuàng )造性的開(kāi)展領(lǐng)導工作，努力完成幼兒園“育人、服務(wù)”兩大任務(wù)。
2、從實(shí)際出發(fā)，深入細致做好政治思想工作，關(guān)心保教人員的思想工作，生活和健康。經(jīng)常對全園（所）職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育，把師德教育和共產(chǎn)主義勞動(dòng)態(tài)度教育結合起來(lái)。解決各方面矛盾調動(dòng)全體職工的積極性。
3、負責組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習和教研、科研活動(dòng)及培訓工作，提高他們的`政治覺(jué)悟，更新他們知識結構，提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。
4、負責主持制定全園工作計劃，主持園各種會(huì )議，定期深入第一線(xiàn)，檢查全園各項工作實(shí)施情況，協(xié)調園內外關(guān)系，總結交流園（所）內各個(gè)環(huán)節的工作經(jīng)驗和教訓，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗。
5、負責聘任、調配工作人員，明確分工，合理組織人力，確定入晉升及獎懲等工作，組織評估考核。
6、領(lǐng)導教育教學(xué)、衛生保健、安全保衛等工作，負責制訂各種規章制度，并組織實(shí)施。
7、關(guān)心和逐步改善教職工的生活、工作條件，提高他們的政治、業(yè)務(wù)水平，維護他們的正當權益，形成良好的園風(fēng)。
8、堅持勤儉辦園的方針，管理好園舍、設備和經(jīng)費，督促事務(wù)財務(wù)人員合理安排資金開(kāi)支，搞好綠化工作，不斷改善辦園條件。
9、加強自身建設，強化競爭意識，勇于革故鼎新。建立信息網(wǎng)絡(luò )，積極開(kāi)展對外交流，及時(shí)了解各地幼教動(dòng)態(tài)，切實(shí)搞好教改工作。
10、負責組織和指導家長(cháng)工作；加強與社區聯(lián)系和合作，爭取各方面的支持和配合。
11、增強民主管理意識，經(jīng)常聽(tīng)取意見(jiàn)，集思廣益，改進(jìn)工作，依靠和發(fā)揮骨干作用，辦好幼兒園
12、認真學(xué)習、加強自身修養，堅持原則，秉公辦事，遵守紀律，密切聯(lián)系群眾，團結同志，銳意改革，勇于創(chuàng )新，帶頭參加教育教學(xué)科學(xué)研究。
園長(cháng)的崗位職責15
一、 貫徹執行黨和國家有關(guān)幼兒教育的方針、政策以及教育法規、規章，堅持正確的辦園方向。
二、 負責教職工的政治思想工作、職業(yè)道德教育，組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習;維護教職工的正當權益，關(guān)心并逐步改善教職工的生活和工作條件;發(fā)揮教職工代表大會(huì )在幼兒園民主管理中的作用，調動(dòng)和發(fā)揮教職工的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性。
三、 主持幼兒園的'保教工作。領(lǐng)導和組織安全保衛、衛生保健工作，貫徹有關(guān)的法規和規章，確保幼兒在園安全、衛生和健康;領(lǐng)導和組織教育工作，貫徹執行國家幼兒園課程標準，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。
四、 領(lǐng)導和組織行政工作，包括工作人員的考核、任免和獎懲及園舍、設備和經(jīng)營(yíng)管理等。
五、 密切與家長(cháng)的聯(lián)系，向家長(cháng)宣傳正確的教育思想和科學(xué)育兒知識，爭取家長(cháng)支持幼兒園工作。
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