組織部工作心得體會(huì )范文（通用26篇）
有了一些收獲以后，可以記錄在心得體會(huì )中，這樣有利于培養我們思考的習慣。那么你知道心得體會(huì )如何寫(xiě)嗎？以下是小編幫大家整理的組織部工作心得體會(huì )范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
組織部工作心得體會(huì ) 1
一、體會(huì )和感受
一是平淡的工作。組織工作是平淡的，干部的選拔任用和教育培訓，基層黨組織的建設，黨員信息的統計，文件的辦理，通知的傳達以及來(lái)客的接待等等都是極其繁雜、極其瑣碎的。選擇了組織工作，就意味著(zhù)你的工作時(shí)間將從八小時(shí)之內向八小時(shí)之外延伸，也意味著(zhù)節假日可能不再屬于你�！耙粋�(gè)偉大的人，會(huì )用一些平凡的瑣事積累成不平凡的生命�！彼�，組工干部要有為黨為人民服務(wù)的道德準則，要在經(jīng)常的加班加點(diǎn)中，把無(wú)數個(gè)平凡的瑣事積累成不平凡的生命。
二是嚴謹的部門(mén)。在從事組織工作半年的時(shí)間中，“作風(fēng)嚴謹”這是我聽(tīng)到的對組工干部最多的評價(jià)。在以前的工作中，我也自我標榜是一名工作嚴謹的教師，而到了組織部，才真正領(lǐng)悟到嚴謹的含義，小到一個(gè)標點(diǎn)的修改，一份文件的裝訂，大到一個(gè)活動(dòng)、一次會(huì )議的組織，都嚴格要求，不偏不倚。我心里經(jīng)常暗自感嘆，只有組織部，才是最嚴謹的部門(mén)，也只有組工干部，才是最講程序，最講原則的干部。組工干部時(shí)刻想著(zhù)“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”，時(shí)刻都在以嚴格的標準要求著(zhù)自己，以平凡的工作展示著(zhù)組工群體“可親、可敬、可信、可靠”的形象，從而做黨員的表率、做干部的表率、做群眾的表率。
三是重大的責任�！柏熑沃赜谔┥健�，這句話(huà)是我在接觸了組織工作后才真正體會(huì )到的。別的部門(mén)做錯了一件事可能只有一件事的影響，而組織工作是體現在人的意識形態(tài)領(lǐng)域中的，組織工作做不好，用錯了一名領(lǐng)導干部，黨員干部隊伍的思想有問(wèn)題，不僅影響領(lǐng)導干部和黨員干部本身的發(fā)展，而且會(huì )給百姓的生活乃至一個(gè)地區的發(fā)展都帶來(lái)不可彌補的損失，“一個(gè)黨員就是一面旗幟”，人民群眾都是從黨員干部的一言一行來(lái)評價(jià)黨的形象、黨的工作的。所以，對于我們“管干部的干部”來(lái)說(shuō)，肩上的責任重大，素質(zhì)的要求也更高。
二、努力的方向
一是心態(tài)要淡然。組織部的干部無(wú)論是到各單位還是下到鄉鎮，都比較受尊敬，很容易讓人滋生傲氣；再者進(jìn)入了組織部工作，期望值也隨之增高，急著(zhù)想要提拔，看到與自己資歷相當的人提升了，心理不平衡，從而逐漸在思想上、工作上不同程度地滋生了浮躁的心態(tài)。要克服這種浮躁的心態(tài)，第一要進(jìn)一步樹(shù)立正確的.人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。要多想一想當初進(jìn)組織部是為了什么？今天從事組織工作應該干些什么？今后有朝一日如果離開(kāi)了組織部門(mén)應該留下點(diǎn)什么？我想，如果在內心深處形成一種甘為人梯的思想境界，在名利面前寵辱不驚，去留無(wú)意；在工作之中日省日新，日勤日進(jìn)，就能達到“進(jìn)了組織部，天天有進(jìn)步”了。第二要注重細節，注重小事。細節反映一個(gè)人的積淀和修養，決定一個(gè)人的工作成敗。作為組工干部特別是年輕的組工干部，應該在平時(shí)的言談舉止、落實(shí)工作、協(xié)調溝通中注意每一個(gè)細節，讓他人從你對細節的把握中感受你的修養，欣賞你的能力。自覺(jué)地把每一件小事做好做實(shí)，真正做到積小成大。如果把每一件簡(jiǎn)單的事都做好了，那就不簡(jiǎn)單了；如果把每一件平凡的事都做好了，那也就不平凡了。
二是工作要吃苦。與知識的無(wú)限相比，個(gè)人的認知永遠是有限的，具體到組織工作業(yè)務(wù)也是如此。要養成虛心的工作態(tài)度，真正做到知之為知之，不知為不知。對于不熟悉的工作業(yè)務(wù)，要虛心地向身邊的領(lǐng)導和同事學(xué)習，向基層學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，向書(shū)本學(xué)習。要沉下心來(lái)，刻苦鉆研組工業(yè)務(wù)，做一個(gè)業(yè)務(wù)精通的行家里手，在文字綜合、文件起草、信息調研等方面，要以精益求精的態(tài)度投入工作，在八小時(shí)之外加班加點(diǎn)，通過(guò)自己的認真琢磨出一些“精品”；在領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖，抓工作落實(shí)方面，要進(jìn)行深入的思考，做艱苦細致的工作。要形成腳踏實(shí)地、勤于鉆研的工作作風(fēng)，對于工作中遇到的困難和問(wèn)題，要以咬定青山不放松的“釘子精神”，鍥而不舍地攻堅克難。通過(guò)自己的努力解決一個(gè)問(wèn)題，推動(dòng)一項工作，使業(yè)務(wù)能力得到一點(diǎn)提高，工作作風(fēng)得到一點(diǎn)轉變，都會(huì )帶來(lái)巨大的進(jìn)步。
組織部工作心得體會(huì ) 2
各種體會(huì )，各種經(jīng)歷，各種收獲，都化成一朵朵花，綻放在每一個(gè)日夜，綻放在我與組織部的日子里。是的，盡心，盡力，盡責，就是我所做的，是我要做的，是我必須做到的。
就像師姐說(shuō)的一樣，感謝組織部讓我在這個(gè)信息發(fā)達的時(shí)代深深地對電腦和手機感到厭惡。我總會(huì )時(shí)不時(shí)地翻看手機里是不是有關(guān)于工作的短信，總是爭取在第一時(shí)間內將通知發(fā)給團支書(shū)或是相關(guān)負責人�，F在的我，一看到有關(guān)組織部的短信或是電話(huà)依舊還是會(huì )心跳加速，呼吸不暢。
但是我知道，那些心跳和不暢，是我的資本，是我的驕傲。不是每一個(gè)人都能擁有這種刺激的感覺(jué)。
首先總結一下自己對于團的工作的認識。第一，團的工作很瑣碎，有時(shí)工作量也很大。我們部門(mén)所要做的主要有團情統計、團費收繳、團員注冊與發(fā)展、團員證的補辦、團干培訓、期末材料審核與上交、考評會(huì )的舉辦、五四評優(yōu)等等。第二，工作中所接觸的人際關(guān)系很多。每一次的活動(dòng)與任務(wù)，都是整個(gè)學(xué)院在進(jìn)行，我們會(huì )接觸到師兄師姐，會(huì )接觸到老師，還會(huì )接觸到其他學(xué)院的同學(xué)。我們要通過(guò)溝通，讓大家明確工作內容；還要通過(guò)溝通，得到他人的幫助；更要學(xué)會(huì )溝通，學(xué)會(huì )尊重和禮貌。第三，工作鍛煉了我的忍耐力。我們不僅要忍受工作上的`壓力，還要忍受學(xué)習與工作的雙重壓力；還要忍受其他人對于我們部門(mén)的說(shuō)辭與不滿(mǎn)；還要忍受各種突如其來(lái)的通知。
第二總結一下自己做得不夠好的地方。首先，有時(shí)候自己還是不夠細心。比如在審核期末材料時(shí)，自己覺(jué)得怎么檢查也沒(méi)有問(wèn)題了，但是師姐一看就會(huì )發(fā)現問(wèn)題的所在�；蚴窃诎l(fā)郵件時(shí)，有時(shí)居然會(huì )連附件都忘記發(fā)過(guò)去。其次是，自己還是不夠有耐心。工作量一大了，生活就會(huì )開(kāi)始亂，自己心里面就會(huì )有小抱怨、小心煩，做事時(shí)的熱情很容易被這些不愿意所澆滅。最后，自己有時(shí)太過(guò)于不依賴(lài)他人。比如一件事，自己寧愿自己花很多時(shí)間做好，也會(huì )很少讓大家一起來(lái)幫助自己。以后很多事情還是得大家一起完成才是最好。
第三，總結自己認為值得自己堅持的地方。很簡(jiǎn)單，那就是盡心、盡力、盡責。這是我們所需要的，是組織部所教給我的，也是我所珍藏的寶貴財富。
冷暖自知，甘苦自嘗。我們會(huì )盡自己所能，讓組織部追求卓越！
組織部工作心得體會(huì ) 3
在“組織部長(cháng)下基層”活動(dòng)中，我掛點(diǎn)聯(lián)系萬(wàn)安縣寶山鄉石龍村。三個(gè)月來(lái)，我三次深入村里蹲點(diǎn)調研，與干部群眾談心談話(huà)，給產(chǎn)業(yè)發(fā)展把脈會(huì )診，為村組干部出謀劃策，石龍村目前出現一些可喜變化。在下基層調研過(guò)程中，通過(guò)與干部群眾接觸、交流，我感觸頗多，對組工干部特別是組織部長(cháng)如何深入基層調研、服務(wù)基層群眾、創(chuàng )新基層黨建、打造工作品牌有了更加深切的認識。
把脈村情——思路決定出路
石龍村是一個(gè)比較偏遠的重點(diǎn)扶貧村，村委會(huì )距離寶山圩鎮8公里，距離縣城53公里。道路多是盤(pán)山公路，崎嶇難行。4月22日，借著(zhù)縣里開(kāi)展“三問(wèn)四送”活動(dòng)（問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計于民；送政策、科技、文化、溫暖下鄉）的機會(huì )，我領(lǐng)著(zhù)部機關(guān)“三問(wèn)四送”服務(wù)隊，帶著(zhù)4噸農資、20床棉被和60件全新衣物，經(jīng)過(guò)三個(gè)多小時(shí)的顛簸，第一次來(lái)到村里蹲點(diǎn)調研。
聽(tīng)了群眾的發(fā)言，我感覺(jué)石龍村是一個(gè)“三多三少”的村：山多田少、人多錢(qián)少、資源多開(kāi)發(fā)少，石龍村有許多問(wèn)題需要解決，發(fā)展的問(wèn)題是當務(wù)之急，群眾意愿也很高，關(guān)鍵是路子要走對。于是，我決定住下來(lái)，利用3天時(shí)間串門(mén)入戶(hù)，問(wèn)政于民，問(wèn)需于民，問(wèn)計于民。
4月25日，石龍村召開(kāi)村民代表大會(huì )。會(huì )上，我提出了石龍村“發(fā)展畜牧業(yè)、調優(yōu)林果業(yè)、延長(cháng)產(chǎn)業(yè)鏈、推進(jìn)加工業(yè)”的發(fā)展思路。向群眾明確我這次下基層活動(dòng)的主要任務(wù)是：幫助發(fā)展油茶、畜牧產(chǎn)業(yè)，壯大集體經(jīng)濟，增加農民收入；幫助村“兩委”新建辦公樓，解決活動(dòng)場(chǎng)所問(wèn)題；幫助建好新農村點(diǎn)，組建“一組兩會(huì )”，完善長(cháng)效管理機制；幫助實(shí)施飲水工程，解決村民飲水難問(wèn)題；幫助籌集資金，修通4、5、6村小組通村公路的沙石路，解決行路難問(wèn)題。我的話(huà)語(yǔ)剛落，熱烈的`掌聲隨之響起，我感到，這掌聲既是干部群眾的心愿，更是大家行動(dòng)的號角。
面對大家的掌聲，我不禁陷入沉思：經(jīng)濟發(fā)展，思路為先；思路對路，發(fā)展才有出路�；鶎痈刹咳罕姴蝗狈�(shí)干苦干精神，但由于他們素質(zhì)不高，視野狹窄，結果導致他們缺少發(fā)展思路，產(chǎn)業(yè)發(fā)展老是走老路。因此，組織部長(cháng)下基層，我覺(jué)得要注重“三送”：一是把脈村情送思路。在深入調研的基礎上，送去既發(fā)揮資源優(yōu)勢，又能體現當地產(chǎn)業(yè)特色的發(fā)展思路。二是推進(jìn)發(fā)展送項目。項目產(chǎn)生效益，要利用各種渠道，幫助引進(jìn)一些促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、升級，產(chǎn)生較大經(jīng)濟效益的項目。三是化解難題送溫暖。下基層不能走形式，圖虛名，要為群眾實(shí)實(shí)在在解決問(wèn)題。
目前，部里協(xié)助村里搭建好了村委會(huì )新辦公樓主體框架；已聯(lián)系林業(yè)部門(mén)，為石龍村實(shí)施了油茶低改項目；投資40多萬(wàn)元新建飲水工程，村民喝上了放心水；籌集資金11萬(wàn)元，正在開(kāi)工修建4、5、6村小組的通村公路。
傾心扶持——能人催生產(chǎn)業(yè)
5月26日，我第二次來(lái)到石龍村。來(lái)之前，我收到了一條手機短信，石龍村一位叫許心忠的村民發(fā)來(lái)的，他告訴我他正在發(fā)展肉牛養殖，急需幫助和扶持，并邀請我實(shí)地察看和指導。
在返回的路上，我跟村主任許明峰探討起“能人如何扶持、產(chǎn)業(yè)如何發(fā)展、專(zhuān)業(yè)合作社如何建立、黨組織如何建設”的問(wèn)題。我說(shuō)，解決這個(gè)問(wèn)題，關(guān)鍵要做到“四個(gè)好”：一是扶持好，幫助能人解決資金、技術(shù)等各種難題，使肉牛養殖形成一定規模，產(chǎn)生一定效應，帶富一方群眾；二是培養好，做好能人的思想。
組織部工作心得體會(huì ) 4
開(kāi)學(xué)至今已有兩個(gè)月左右了，感覺(jué)什么對我來(lái)說(shuō)都是新的。比起大一，明顯感覺(jué)忙碌了許多。少了一分稚嫩，多了一分責任。以前當干事的時(shí)候，總想著(zhù)表現自己，讓別人知道我，而現在卻是想讓干事表現，得到鍛煉。
兩個(gè)月來(lái)，第一個(gè)比較大的活動(dòng)當屬招新。招新是在迎新之后的一周，下連隊招人宣傳、當評委提問(wèn)對我來(lái)說(shuō)都是全新的。從臺上到臺下的轉變還有些沒(méi)適應，不過(guò)現在I’m ok。
團會(huì )，組織部歷來(lái)的核心活動(dòng)，沒(méi)有之一。這次團會(huì )因為是我和張宵當上部長(cháng)后組織的第一個(gè)活動(dòng)，所以格外的小心，也準備了很久。就在昨晚，我們還就后續工作開(kāi)了個(gè)會(huì )，討論了很多。至少在我看來(lái)，這次團會(huì )還是不錯的，甚至比去年還弄得好。從寫(xiě)策劃到收策劃，通知各班各部門(mén)準備到開(kāi)動(dòng)員大會(huì )，從統計分數到表彰大會(huì )前的.各種準備，每一步一個(gè)腳印，部分上下團結合作，甚好！
這次招來(lái)的六名干事還是挺滿(mǎn)意的，他們能為略嚴肅的組織部帶來(lái)活力，辦事效率和能力也不錯，我個(gè)人比較喜歡李聰，認真，謙虛。
從參與者到組織者，收獲最多的是一份責任，當干事時(shí)只需做好交待自己的事，而現在要分派任務(wù)給干事做，有時(shí)就怕沒(méi)交待清楚，而對職位的轉換，我想我已做好了準備。以后的每一次活動(dòng)都會(huì )認真對待，積極配合各部門(mén)，和我的干事們共同成長(cháng)。
每看到干事們做事，聽(tīng)我們說(shuō)話(huà)，我總能看到我自己去年的身影：認真的做事，謙虛禮貌的態(tài)度，做錯事時(shí)的著(zhù)急。這些都是成長(cháng)的一部分，很欣慰，我經(jīng)歷了這些。
以后的日子還很長(cháng)，每一天都是新的一天，每次活動(dòng)都當作一次挑戰，認真應對，不抱怨，不消極，fighting！
組織部工作心得體會(huì ) 5
印象中的秋轉瞬即逝了，時(shí)間見(jiàn)飛快的滑過(guò)。十一月，感覺(jué)中正式步入冬季的第一個(gè)月，也是我正式成為團委學(xué)生會(huì )一名干事而工作的一個(gè)月，在手中悄悄溜走。
月初，我們學(xué)生會(huì )進(jìn)行了干部、干事例會(huì )。作為組織部的正式干事，我帶著(zhù)激動(dòng)、緊張的心情參加了這次會(huì )議。激動(dòng)，因為這是我們學(xué)生會(huì )這個(gè)大家庭首次聚集在一起，并且我很榮幸能夠成為這個(gè)大家庭中的一員，進(jìn)入它，代表著(zhù)大家對我的信賴(lài)。緊張，是因為部長(cháng)希望我們每個(gè)干事都能夠勇敢的走上前去，在會(huì )議上進(jìn)行工作心得交流。雖然之前我都已經(jīng)有過(guò)多次面對眾人發(fā)言的經(jīng)歷，可這樣作為一名剛入大學(xué)的學(xué)生會(huì )的新干事的我來(lái)說(shuō)，內心里仍是充滿(mǎn)著(zhù)緊張的情緒。
會(huì )議上孫儷影主席對我們學(xué)生會(huì )上個(gè)月的工作進(jìn)行了總結。她提出了以下幾點(diǎn)在工作中存在的問(wèn)題：
1、活動(dòng)時(shí)間及一些內容的通知不及時(shí)，不準確；
2、活動(dòng)時(shí)間多次更改，對活動(dòng)的開(kāi)展造成不良影響；
3、活動(dòng)期間人員協(xié)調不當；
4、對嘉賓的提前了解不足，未準確了解嘉賓介紹順序和未對介紹內容向嘉賓征求意見(jiàn)；
5、干事做事雖然認真，但缺少積極主動(dòng)性；
6、交上來(lái)的總結有些未點(diǎn)明不足之處和反思；
7、缺乏主人翁意識等。
同樣，這些問(wèn)題也是我在這個(gè)月的工作中所看到的作為新手的我們身上的不足之處。工作時(shí)，我們只是在機械性的完成部長(cháng)或副部交給我們的工作任務(wù)，很少會(huì )想著(zhù)要主動(dòng)去把整體的工作計劃給吃透。對于我自己來(lái)說(shuō)，面對著(zhù)大學(xué)的各項工作，我的確實(shí)缺乏主人翁意識，而且辦事都沒(méi)有經(jīng)過(guò)認真規劃，到后來(lái)就只能盲目、機械的.去完成。對于工作方面的辦事能力，我還存在很多問(wèn)題，我要認真地向各位前輩和同輩中優(yōu)秀的人學(xué)習，繼續提高完善自己。
接下來(lái)就是進(jìn)行緊張的迎新晚會(huì )的準備工作以及迎新晚會(huì )的舉辦。這次迎新晚會(huì )的舉辦，讓我看到了大家的團結一致，感覺(jué)到了團隊合作的愉快與偉大。雖然工程很耗大，需要做很多事，但在大家的齊心協(xié)力下也很順利并且很好。
可是雖然完成得很好，但工作中仍然出現了問(wèn)題。例如，有些負責布置外場(chǎng)的班級的同學(xué)有遲到和未經(jīng)允許就擅自離開(kāi)的情況發(fā)生，而且我們的工作也沒(méi)有考慮全面。當布置完外場(chǎng)未派人看護外場(chǎng)，造成一些裝飾品被路人破壞。這些是值得我們注意的。它提醒著(zhù)我們以后干事之前就要提前考慮到工作中會(huì )出什么事，提前預防。
我們部部長(cháng)和副部最近對我們的學(xué)習和工作提出了寶貴的建議，希望我們要認真工作，但也不可落下學(xué)習。因為學(xué)習對于我們來(lái)說(shuō)才是最重要的。并給與我們一些學(xué)習的經(jīng)驗。生活、學(xué)習、工作上給與我們關(guān)懷與指點(diǎn)、照顧。這讓獨自在大學(xué)的我很是感動(dòng)，不再孤單，讓我更有拼勁，去努力、奮進(jìn)。
組織部工作心得體會(huì ) 6
時(shí)光荏苒，回顧這幾個(gè)月我們部做了認真的工作總結，這幾個(gè)月里組織部參與組織了豐富多彩的活動(dòng)，我們組織部在領(lǐng)導的指導下，在協(xié)會(huì )成員的監督和配合下，各項工作有序布有成效。
進(jìn)入了學(xué)生會(huì )之后，我切身體會(huì )到了大家口中所說(shuō)的學(xué)生會(huì )。這是一個(gè)有著(zhù)嚴格紀律的集體，有著(zhù)強大凝聚力的集體，大家對工作的熱情，對事情的理解，都是超出我的想象，由于組織部工作的特殊性，我與主席團各主席的接觸比較多，因而在他們面前做錯事情也是常有的事，被說(shuō)也是常有的。雖然當下聽(tīng)起來(lái)會(huì )不舒服，但是仔細回想，我是真的受益匪淺，非常感激各位主席對我的教導，讓我明白了很多做事情的方法，對待事物的態(tài)度，我相信，這將是我將來(lái)走上社會(huì )的.一塊墊腳石，正是因為你們的批評，我才能改變我對工作的態(tài)度，不要找借口，不要拖沓，做事有分工，如何與委員相處等等等等，這些東西都是在班級里面不能得到的，也是唯一我一個(gè)大一的新生，能從大二、三的前輩身上，能得到的最好的東西，我身懷感激。
作為組織部的我，正如老師所說(shuō)的，我對組織部的工作沒(méi)有理解全面，所做的事情也較為膚淺，雖然我一直在努力，但收效甚微。在我理解中，組織部的工作室整個(gè)學(xué)生會(huì )工作的潤滑劑，我們要貫穿每位委員，團結大家，能在關(guān)鍵時(shí)刻調動(dòng)大家的積極性；要敏銳的發(fā)現組織中的問(wèn)題，并及時(shí)解決；不知道我的理解是否全面，但相較我這一學(xué)期的工作，并沒(méi)有把我的認識體現到實(shí)處，下學(xué)期，我將會(huì )更嚴格要求自己，銘記組織部這個(gè)部門(mén)的重要作用，時(shí)刻關(guān)注大家的動(dòng)向，積極解決各種問(wèn)題，使大家充滿(mǎn)活力，能更好的為同學(xué)們服務(wù)。
組織部工作心得體會(huì ) 7
XX年已然來(lái)臨，組織部本學(xué)期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導下，本屆組織部繼續立足根本，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作，認真開(kāi)展各項日常工作，并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出堅決的一步。我們本著(zhù)“為廣大團員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實(shí)際出發(fā)，不斷吸取聽(tīng)取廣大團員青年的意見(jiàn)，及時(shí)調整工作方式。
一、完善組織機構
歷史學(xué)院團委組織部是本學(xué)年剛剛成立的一個(gè)部室，是在團學(xué)工作的現實(shí)需要中應運而生的部門(mén)。為更好的服務(wù)于全體團學(xué)工作，首先必須完善部門(mén)自身的組織機構。本學(xué)期，在認真分析部門(mén)工作量的基礎上，我們組織部形成一名部長(cháng)、兩名副部長(cháng)、四名委員的配置。并結合需要，制定較為完備的歷史學(xué)院團委學(xué)生會(huì )組織部章程，為全學(xué)期工作的順利進(jìn)行打下良好的基礎。同時(shí)，部門(mén)成員之間，多次進(jìn)行交流，尤其注重對07級委員的工作技能的培養，使他們盡快地融入團委學(xué)生會(huì )的大家庭中。
二、引導監督、鼓勵先進(jìn)
新學(xué)期伊始，我們組織部就首先制定歷史學(xué)院學(xué)生評優(yōu)評先細則，歷史學(xué)院團員推優(yōu)細則等，以明確各種評優(yōu)評先的具體標準，鼓勵廣大團員積極的履行自身義務(wù)。此外，我們還加強同各年級團支部的監督和引導，制定詳細的年級團支部檔案，并且對各年級的同學(xué)的政治面貌進(jìn)行統計，制成詳細的團員資料匯編，明確我們團委組織部服務(wù)對象的特點(diǎn)。
三、開(kāi)展主題團日活動(dòng)，豐富團員文化生活
本學(xué)年，在團委老師的指導幫助下，我們制定“青春之歌主題團日活動(dòng)”迄今為止，共舉辦三期，分別為“青春與夢(mèng)想征文活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)河南省博物院活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)中原區康樂(lè )養老院”。制定活動(dòng)內容時(shí)，團委各部室之間進(jìn)行廣泛的討論，分析活動(dòng)的可行性和預期效果;活動(dòng)中結合我們院系的自身特點(diǎn)，以豐富多樣的形式來(lái)調動(dòng)廣大團員的參與積極性，并有針對性的進(jìn)行統一的領(lǐng)導和組織，以使同學(xué)真正理解活動(dòng)的內涵;活動(dòng)結束后，我們部門(mén)就會(huì )進(jìn)行認真的總結，從部長(cháng)到副部再到委員，都就自己在活動(dòng)中的表現進(jìn)行自我評價(jià)，部門(mén)成員之間也互相取長(cháng)補短。為今后的工作積累經(jīng)驗。
四、加強對干部的培訓和監督
新一屆團委學(xué)生會(huì )成立以后，吸收大批的`07級新生，這為我們的團學(xué)工作注入新鮮的血液，但是眾多新成員的加入，使我們面臨著(zhù)艱巨的引導任務(wù);同時(shí)，眾多主要團學(xué)干部也需要盡快適應角色。為此，我們舉辦幾期團學(xué)干部培訓班，邀請從事團學(xué)工作多年的資深老師有針對性的為我們講解團學(xué)工作的要點(diǎn)，并播放相關(guān)的視頻資料，收到良好的效果。為真正起到組織的監督作用，我們?yōu)槊课粚W(xué)生干部制定干部測評表，主要從年度目標制定、年度自我測評、團委老師測評、學(xué)校測評等方面，幫助學(xué)生干部全面的解自身特點(diǎn)，提高工作能力。同時(shí)，為檢驗上學(xué)期的工作，我們還針對07學(xué)年下半年進(jìn)行測評，幫助大家總結過(guò)去半年的經(jīng)驗和收獲。
五、組織黨課
中國共產(chǎn)黨是中華民族的先鋒隊，她肩負著(zhù)中華民族繁榮復興的艱巨任務(wù)。我們中國共青團組織則肩負著(zhù)向偉大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務(wù)。接受黨課教育，聆聽(tīng)組織教誨，這是我們團員青年向黨組織部靠攏的必經(jīng)之路。在今年十一月下旬到十二月間，我們進(jìn)行為期一個(gè)月的黨課培訓。我們組織負責黨課的組織與現場(chǎng)的服務(wù)工作，并在活動(dòng)中增強部門(mén)的工作能力，培養委員的工作意識，增強部門(mén)的凝聚力。
組織部工作心得體會(huì ) 8
擔任副部長(cháng)的過(guò)程中，我學(xué)到了不少東西，得到了許多鍛煉，我明白了，“副部長(cháng)”對于我來(lái)說(shuō)并不意味著(zhù)我的地位比新進(jìn)來(lái)的干事更高，我的權力更大，而僅僅意味著(zhù)我身上所肩負的責任更重更艱巨，我所應該承擔的更多更厚重。在工作中我不僅僅要告訴新的干事如何做事，如何處理一些突發(fā)狀況，在生活中，我更要以一個(gè)大姐姐的身份教給他們如何做人，關(guān)心他們的學(xué)習和生活。當他們有了矛盾，我需要學(xué)會(huì )如何居中調停，協(xié)調好各個(gè)干事的關(guān)系。當他們有了毛病我既要委婉指出他們的`缺點(diǎn)幫助他們改正，也要注意表達的方法，以免傷害了他們的自尊。在這個(gè)過(guò)程中，我深深明白了我的責任，鍛煉了我的溝通能力。在現在的社會(huì )中如何有效的與人溝通，并使人感覺(jué)到溫暖是一個(gè)人所應具備的社會(huì )技能，我相信，在組織部的一年所鍛煉的會(huì )是我在以后的生命路程中深深受益。
在部門(mén)的例會(huì )中，我試圖營(yíng)造一種溫暖和諧的氣氛，并不擺出一副高高在上的架子。我認為以一種平等的姿態(tài)來(lái)和大家相處，能更大程度上提高部門(mén)的凝聚力和團結。既然身為組織部的副部長(cháng)，我也時(shí)常思考如何使組織部更加繁榮。
根據我這一年的經(jīng)驗來(lái)說(shuō)，去年組織部的工作雖然可圈可點(diǎn)，但亦有瑕疵。由于一些原因，有一些活動(dòng)并沒(méi)有開(kāi)展起來(lái)，這使我感到深深的遺憾。我知道一個(gè)部門(mén)要想形成真正的靈魂，成為真正的鐵板一塊，必須讓部里面的干事有所經(jīng)歷，干事們只有在一起做事，一起經(jīng)歷，這樣無(wú)形中才能才會(huì )讓大家靠的更近，靠的更攏。同時(shí)通過(guò)一些日常工作的處理，會(huì )使干事們對這個(gè)部門(mén)的認同度更高。讓他們覺(jué)得組織部不是一個(gè)無(wú)事可做的閑散部門(mén)
同時(shí)，適當的休息娛樂(lè )也不可少，勞逸結合，做事效率才高，我仍記得我們部門(mén)組織去粼湖野炊，大家其樂(lè )融融，天白水藍，大家于此既放松心情，又極大調動(dòng)了工作的熱情。我還記得大家在外面聚餐，水酒微醺，大家在席上既開(kāi)開(kāi)玩笑又討論討論工作，在不知不覺(jué)中又定下新的工作計劃。水無(wú)定勢，大道無(wú)形，我認為在這種輕松的氛圍中做好組織部的工作也能極大的提高大家的工作效率。
在這個(gè)工作交接之際，我雖然可能不會(huì )再呆在組織部，但是盡然曾經(jīng)身為組織部的一份子。我衷心的希望組織部能在以后走得越來(lái)越好。也希望組織部里面的干事能夠繼續齊心協(xié)力做好組織部的每一項工作，將組織部發(fā)揚光大。
組織部工作心得體會(huì ) 9
作為組織部新一任部長(cháng)，我感到很榮幸同時(shí)也感受到了壓力。
因為我原先所在的部門(mén)是辦公室而并非現在的組織部，所以我對組織部的工作并不十分了解。記得換屆之后不久，我就迎來(lái)了自己的第一份工作即20xx我校共青團基層組織數據采集工作。由于上一任部長(cháng)也未做過(guò)相關(guān)工作，所以剛開(kāi)始的時(shí)候我們都不知該從何下手。只知道它是要求我們用一個(gè)新的系統來(lái)采集全院團員的基本信息而已，并且當時(shí)我們是處于緊張的期末備考階段，但是對于這份工作我們都毫無(wú)怨言。通過(guò)這一次的工作讓我對組織部的工作對學(xué)生干部有了更深刻的了解。
其實(shí)組織部的工作和辦公室也有很多相同之處，它同樣要求有足夠的耐心和細心。這兩個(gè)心對于任何工作來(lái)說(shuō)都是必須的，尤其是象辦公室和組織部這樣的對內部門(mén)，對“二心”的.要求就更高了。有的人說(shuō)組織部的工作是枯燥無(wú)聊甚至無(wú)意義的�？晌覅s不這么認為，我覺(jué)得任何一個(gè)部門(mén)都有它的意義它的不可替代之處，也肯定有它工作的有趣方面，這得看你自己怎么看他。我向來(lái)不是個(gè)喜歡熱鬧的人，相信這份工作也許肯定最合我意。上任之初，新一屆的團委副書(shū)記肖婉婷學(xué)姐就和我就組織部未來(lái)發(fā)展問(wèn)題進(jìn)行了討論。我們都認為就是因為自己是新手所以更要付出努力并加以心思，只有這樣才不會(huì )辜負肩上的這份擔子。
在和上一任部長(cháng)一起做我校共青團基層組織數據采集工作時(shí)，從她身上我學(xué)到的細心細心再細心以及做事一定要三思而行。我想這就是她在組織部呆了兩年所鍛煉出來(lái)的。上一任部長(cháng)給了我很多他們平時(shí)工作的材料，從中我了解到了，作為組織部的一員我們需要提高的地方還有很多，包括寫(xiě)作能力包括辦公技能等。
在新的一年里，我不承諾說(shuō)我要做的怎樣怎樣，我想最好的承諾就是踐行就是好好做盡自己最大的努力去做好這份工作。
組織部工作心得體會(huì ) 10
時(shí)光如白駒過(guò)隙，轉眼間一年的時(shí)間就過(guò)去了。在老師和同學(xué)的大力支持下，本部門(mén)的工作得以順利開(kāi)展。上學(xué)期和本學(xué)期組織部繼續發(fā)揚了為學(xué)生服務(wù)，為社會(huì )服務(wù)的精神，認真仔細地完成了近一年的工作。為了讓以后的工作更好更順利地進(jìn)行，現在就本部門(mén)近一年的工作進(jìn)行簡(jiǎn)單總結。
20xx年4月，我們組織了各班進(jìn)行推優(yōu)入黨活動(dòng)，將各個(gè)班交上來(lái)的團員推優(yōu)表格進(jìn)行匯總，在確定參加重點(diǎn)培訓名單后，我們及時(shí)通知他們參加重點(diǎn)培訓，為最終確定入黨的同學(xué)制作相應的材料，同時(shí)對黨員檔案進(jìn)行核查和整理，并準備了物理、電信支部的黨支部大會(huì )。在隨后的幾天里，我們組織了這批同學(xué)在會(huì )議室進(jìn)行了入黨宣誓。
20xx年5月，我們部門(mén)組織了預備黨員轉正，并整理好了轉正黨員的檔案袋，組織召開(kāi)了物理和電信兩個(gè)支部黨支部大會(huì )。
20xx年9月開(kāi)學(xué)初，我們部門(mén)配合各部門(mén)開(kāi)展了迎新活動(dòng)，將新生上交的新生檔案和團員檔案進(jìn)行整理，并歸類(lèi)。將從檔案館領(lǐng)來(lái)的檔案袋裝好個(gè)人檔案，并做好電子表格，及時(shí)上交檔案館。
隨后的助理招聘，我們精挑優(yōu)選，為組織部注入了鮮活的新鮮血液，而在這近半年的培養和鍛煉中，他們已逐漸能夠獨當一面，這是值得可喜可賀的。
同時(shí)，我們在各班進(jìn)行了新生團員登記，并將其匯總制成電子表格。我們在各班收取了團費和工本費，將所收集到團費和工本費匯總并做好電子表格，交給謝老師審查后上交團委。10月初，我們部門(mén)承辦了物電系20xx年業(yè)余黨校培訓，邀請了謝書(shū)記、張書(shū)記、謝老師和田老師為我們授課，我們采取每天簽到查人的方式，確保了出勤率，出勤率高達95%。課堂上，同學(xué)們積極主動(dòng)與授課老師交流；課后，上交了一篇思想匯報。培訓結束后，我們組織培訓同學(xué)進(jìn)行了結業(yè)考試，同學(xué)們積極備考，沉著(zhù)應考，結業(yè)率高達98%。
期間，我們協(xié)助體育部開(kāi)展了院主辦的運動(dòng)會(huì )，貢獻除了我們組織部的力量。
10月底，我們組織開(kāi)展了本年度第二批團員推優(yōu)活動(dòng)，將各個(gè)班交上來(lái)的團員推優(yōu)表格進(jìn)行匯總，在確定參加重點(diǎn)培訓名單后，我們及時(shí)通知他們參加重點(diǎn)培訓，為最終確定入黨的同學(xué)制作相應的材料，對黨員檔案進(jìn)行整理，并組織準備了物理、電信支部的黨支部大會(huì )。同時(shí)，為17名在本次大會(huì )上轉正的.同學(xué)整理了資料和檔案袋。
總之，這一年來(lái)我們組織部完成了計劃的任務(wù)并取得了一定的成績(jì)，但也還有不足需要我們去完善，所以在以后的工作中，我們將以更加飽滿(mǎn)的精神，更加積極的態(tài)度認真的去完成我們的工作，為物電系貢獻我們組織部應有的力量。
組織部工作心得體會(huì ) 11
日子如同白駒過(guò)隙，不經(jīng)意間，一個(gè)月的推優(yōu)工作已經(jīng)接近尾聲了。莫名的感覺(jué)失落，因為時(shí)間過(guò)的太快，而自己卻又總覺(jué)的學(xué)到的東西還太少。
推優(yōu)工作是學(xué)生組織工作中的一項重要的日常性工作，而深入做好“推優(yōu)”工作，則是黨組織賦予共青團的光榮職責，是共青團組織充分發(fā)揮黨的助手和后備軍的作用。所以作為組織部的一員，這就意味著(zhù)我們的'肩上擔負著(zhù)重大使命——要給黨輸送新鮮血液。
所以我們必須要認真按“推優(yōu)”的步驟進(jìn)行，嚴肅認真地對待“推優(yōu)”工作。對“推優(yōu)”工作中出現的弄虛作假、營(yíng)私舞弊等不正�，F象，給予嚴肅處理。務(wù)求將推優(yōu)工作切實(shí)開(kāi)展成為嚴格把關(guān)，為黨輸送新鮮血液。
一個(gè)月的推優(yōu)活動(dòng)我們學(xué)到了：凡事都要認真對待，無(wú)論做什么都要細心、耐心、要有一顆持之以恒的心。沒(méi)有什么必要，只需要認真的對待每件事，對每一個(gè)人負責，對自己負責。在組織部的工作必然是累的，會(huì )有辛酸的淚水，也會(huì )有成功的喜悅。但不管怎樣，無(wú)論當時(shí)的工作是多么的繁雜，勞重，我們有多少怨言，我相信在回憶時(shí)，當時(shí)一切可笑的抱怨都會(huì )變成了一種動(dòng)力，一股鼓勵、促進(jìn)自己進(jìn)步的力量。通過(guò)一個(gè)月的一系列的工作，包括推優(yōu)，寫(xiě)檢查報告等活動(dòng)。我收獲了也學(xué)會(huì )了很多，知道了其實(shí)每一件事的背后都是要付出許多的辛勞。其所謂，有付出才會(huì )有回報。一個(gè)月的推優(yōu)工作，我們成長(cháng)了，學(xué)會(huì )了在考慮問(wèn)題時(shí)應該更加的全面、更加的周到，盡量把活動(dòng)的每一個(gè)細節都考慮到，并且做好相應的安排。點(diǎn)滴小事成就大事。只有把每件小事做好，你才能獲取成功。但同樣，團隊合作也是必不可少的，團隊合作意識也是至關(guān)重要的。
雖然還是有很多方面存在不足，做事不夠細心，不夠認真，不能把事情考慮周全，不能保證說(shuō)以后一定會(huì )改正好，但可以說(shuō)：我們一定會(huì )努力，盡量把每件事做到自己最滿(mǎn)意的狀態(tài)。
在接下來(lái)的工作中我們一定會(huì )倍加的努力。
組織部工作心得體會(huì ) 12
本學(xué)期以開(kāi)學(xué)兩個(gè)月了，我們組織部也添加了不少新生力量。我部作為社團的重要部門(mén)之一，負責了很多的幕后工作，回顧著(zhù)一個(gè)多月，我部做了認真的工作總結，在這一個(gè)多月里，我部在社團主席的指導下，及全體機構成員的監督下，各項工作有序有成效。
在組織部里我們成員之間相處的十分融洽，就組織部的活動(dòng)而言，每次都能夠在活動(dòng)之前做好準備工作，在分配工作任務(wù)后，我們會(huì )大致討論活動(dòng)人員的組織安排，做到大活動(dòng)全體參與，小活動(dòng)輪流參加。其次，對于活動(dòng)的具體細節安排，我們會(huì )把每項工作具體到人，以防止混亂現象。
在這一個(gè)多月里，總體來(lái)說(shuō)，通過(guò)大家的努力取得了好的`成績(jì)。通過(guò)開(kāi)展各式各樣的活動(dòng)增加了組織部的凝聚力，培養和鍛煉了一批新的機構成員，但是由于欠缺經(jīng)驗很多事考慮不周全，督促不到位，也出現了一些小失誤，在今后工作中我們會(huì )彌補之前的不足，將工作做到完美，我們會(huì )認真總結成功的地方，也會(huì )繼續改進(jìn)不足的地方。
對于我們社團的建議，這是一個(gè)大家都公認的問(wèn)題，有的機構成員時(shí)間觀(guān)點(diǎn)不是很強，不管是例會(huì )還是舞會(huì )，總有那么幾個(gè)會(huì )遲到，我社作為我院最大社團，這樣是不行的。所以建議社團能做一些明文規定，讓社團的工作效率提高。
組織部工作心得體會(huì ) 13
金秋10月的尾巴已經(jīng)出現在我們眼前，這個(gè)月的工作也面臨著(zhù)落幕，取而代之的是下個(gè)月的繼續努力！這個(gè)月，我成為了組織部的一員；這個(gè)月，我參與了各項組織工作；這個(gè)月，雖然只有短短十多天的工作經(jīng)歷，但是在學(xué)長(cháng)、學(xué)姐們的帶領(lǐng)和悉心幫助下，我依然學(xué)到了很多東西；這個(gè)月，是充實(shí)并且有意義的一個(gè)月！
首先，請允許我介紹一下我們這個(gè)月的.工作情況！第一，我們完成了團員關(guān)系轉接。具體表現為檔案存檔，團員證補辦以及團費的收納、統計和記錄。
第二，各支部積極開(kāi)展了以“和諧青春”為主題的團組織生活，各支部的活動(dòng)內容豐富多彩，活動(dòng)氛圍積極向上，基本上達到預期目標！在這具體以會(huì )計學(xué)一支部為例。會(huì )計學(xué)一支部在10月25日晚開(kāi)展的“和諧青春”主題班會(huì )，其內容主要包括：
�。�1）PPT展示十六屆四中全會(huì )提出“和諧社會(huì )”的基本情況，增強同學(xué)們對國家方針政策的了解度；
�。�2）開(kāi)展以“和諧青春”為主題的演講比賽，進(jìn)一步深化同學(xué)們對于“和諧青春”的理解；
�。�3）自由討論階段；
�。�4）收尾“倒高潮”項目K歌之王，能夠讓每一個(gè)同學(xué)都參與進(jìn)來(lái)，融入并感受每一個(gè)過(guò)程！
最后則是本月的重頭戲愿景大賽的準備工作！我們組織部合理分配人力資源，每個(gè)人的各司其職，認真負責地做好每一項工作。無(wú)論是簽到表、評分表的制作，還是PPT的計劃演繹，亦或是教室的接取，會(huì )場(chǎng)的布置，各個(gè)方面都安排得井井有條！以上便是組織部在10月的大致工作，我們會(huì )不斷堅持，不斷努力，協(xié)同合作，實(shí)現齊修共強！
組織部工作心得體會(huì ) 14
近期，我有幸被組織部借調到另一部門(mén)工作。這次借調不僅讓我感受到了不同部門(mén)工作的特點(diǎn)和挑戰，也讓我領(lǐng)悟到了一些寶貴的工作心得和體會(huì )。在此，我將分享這些心得，并希望能夠對其他同事有所啟發(fā)。
首先，我了解到了團隊協(xié)作的重要性。在原部門(mén)工作時(shí)，我多是以個(gè)人為單位進(jìn)行任務(wù)實(shí)施，主要考慮自己的目標和工作進(jìn)程。在借調后，我發(fā)現這個(gè)部門(mén)更加注重團隊協(xié)作，任務(wù)是共同完成的。每個(gè)人都有自己的分工和職責，但大家相互合作，相互支持，使得整個(gè)團隊能夠高效運轉。這給了我很大的啟示，無(wú)論是在哪個(gè)部門(mén)，團隊合作都是取得優(yōu)異成果的關(guān)鍵。
其次，我學(xué)到了靈活適應不同工作環(huán)境的能力。在借調后的工作中，我需要快速適應新的工作環(huán)境和新的工作內容。起初，我感到有些不適應，但是很快我就學(xué)會(huì )了積極去了解、學(xué)習并融入這個(gè)新環(huán)境。這樣不僅提高了我的工作效率，也讓我更加自信地面對新的工作挑戰。我認識到，無(wú)論工作環(huán)境如何變化，我都需要具備靈活適應的能力，才能更好地適應不同的工作場(chǎng)景。
第三，我發(fā)現了團隊文化的'重要性。每個(gè)部門(mén)都有自己的文化和價(jià)值觀(guān)，這是保持協(xié)作和團隊凝聚力的重要因素。在借調后的工作中，我感受到了這個(gè)團隊積極向上的文化氛圍。大家樂(lè )于幫助彼此，愿意分享和傾聽(tīng)。這種氛圍讓我感到非常溫暖和舒適，也激發(fā)了我對工作的熱情和動(dòng)力。我意識到，作為一名員工，要時(shí)刻關(guān)注和塑造良好的團隊文化。
第四，我在工作中學(xué)會(huì )了傾聽(tīng)和溝通的重要性。在借調后的工作中，我發(fā)現一個(gè)好的溝通和傾聽(tīng)能力可以促進(jìn)團隊的合作和高效工作。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐，我發(fā)現與同事保持積極的溝通和深入的傾聽(tīng)，可以幫助我們更好地理解彼此的意見(jiàn)和需求，減少誤解和沖突，并提高工作的質(zhì)量和效率。因此，在以后的工作中，我會(huì )更加重視和提升溝通和傾聽(tīng)的能力。
最后，我意識到自我反思和進(jìn)步是持續提高的關(guān)鍵。在借調后的工作中，我時(shí)常反思自己的工作表現和能力，總結經(jīng)驗教訓，并主動(dòng)尋求進(jìn)步的機會(huì )。通過(guò)這種自我反思，我不僅看到了自己的不足之處，也找到了提升自己的方法和途徑。我深知自我反思和進(jìn)步不止是一次性的行為，而是需要持續努力和不斷調整的。
總之，這次組織部借調工作不僅讓我感受到了不同部門(mén)的工作特點(diǎn)和挑戰，也讓我學(xué)會(huì )了很多寶貴的工作心得和體會(huì )。團隊協(xié)作、靈活適應、團隊文化、溝通傾聽(tīng)以及自我反思和進(jìn)步都是我工作中需要重視和努力培養的能力。我相信通過(guò)持續學(xué)習和實(shí)踐，我能夠在工作中不斷提高自己，為團隊和公司做出更大的貢獻。
組織部工作心得體會(huì ) 15
時(shí)光荏苒，轉眼間我已經(jīng)在團委組織部工作了將近兩年�，F在對組織部的工作可謂是輕車(chē)熟路，可能正是因為如此熟悉，才會(huì )“戀戀不舍”。
20xx—20xx年擔任組織部干事，這是一個(gè)漫長(cháng)的成長(cháng)過(guò)程。用“漫長(cháng)”一詞，是因為“初入茅廬”對組織部的工作不太了解，后來(lái)在兩位部長(cháng)的悉心教導下才逐漸掌握各項常規工作的技巧，學(xué)習過(guò)程通常是艱難而漫長(cháng)，但又不乏樂(lè )趣。
20xx—20xx年擔任組織部部長(cháng)，這是一個(gè)短暫的蛻變過(guò)程。團委換屆后，我和雅楠成為工作上的搭檔，后來(lái)又選了7個(gè)優(yōu)秀的小孩兒作為組織部“小家庭”的新晉成員。組織部的工作紛繁復雜，少了兩個(gè)“靠山”，我們只能自己動(dòng)手“豐衣足食”。各項工作布置下去之前自己必須先整理出一個(gè)整體思路，考慮工作開(kāi)展過(guò)程中可能遇到的各種問(wèn)題，若出現問(wèn)題必須及時(shí)想出對策，這讓我的組織管理能力以及應急能力有所提高。組織部的工作能有條不紊的完成，當然也離不開(kāi)小孩兒們的付出。一旦有活動(dòng)她們都會(huì )馬上與各年級團支書(shū)溝通聯(lián)系，確保工作的及時(shí)下達。她們可以放棄晚自習時(shí)間耐心的幫學(xué)長(cháng)學(xué)姐重新填寫(xiě)推優(yōu)表，她們也可以放棄周末休息時(shí)間呆在機房電腦前匯總本學(xué)院團員信息，她們付出的太多太多？其實(shí)她們每個(gè)人都很優(yōu)秀，真的很感謝她們能堅持到現在，感謝她們對組織部不言辛苦的付出！在組織部的'兩年里，我覺(jué)著(zhù)除了自身能力的提升外，更重要的是收獲了好多些可貴的友誼。世上最難以忘懷的感情便是“戰友情”，與她們工作時(shí)“并肩作戰”的情景，與她們生活中嬉戲打鬧的情景歷歷在目。我們不僅是部長(cháng)與部員的關(guān)系，更多的是好朋友、好伙伴的關(guān)系。即使終有一天會(huì )離開(kāi)組織部，而我們的友誼依然長(cháng)存。
大學(xué)生活因身在團委而充實(shí)，因與你們結識而精彩！與此同時(shí)，也希望大團委發(fā)展越來(lái)越壯大，越走越遠。
組織部工作心得體會(huì ) 16
時(shí)光荏苒，回顧這幾個(gè)月我們部做了認真的工作總結，這幾個(gè)月里組織部參與組織了豐富多彩的活動(dòng)，我們組織部在領(lǐng)導的指導下，在協(xié)會(huì )成員的監督和配合下，各項工作有序布有成效。
進(jìn)入了學(xué)生會(huì )之后，我切身體會(huì )到了大家口中所說(shuō)的學(xué)生會(huì )。這是一個(gè)有著(zhù)嚴格紀律的集體，有著(zhù)強大凝聚力的集體，大家對工作的熱情，對事情的理解，都是超出我的想象，由于組織部工作的特殊性，我與主席團各主席的接觸比較多，因而在他們面前做錯事情也是常有的事，被說(shuō)也是常有的。雖然當下聽(tīng)起來(lái)會(huì )不舒服，但是仔細回想，我是真的受益匪淺，非常感激各位主席對我的教導，讓我明白了很多做事情的方法，對待事物的態(tài)度，我相信，這將是我將來(lái)走上社會(huì )的一塊墊腳石，正是因為你們的批評，我才能改變我對工作的態(tài)度，不要找借口，不要拖沓，做事有分工，如何與委員相處等等等等，這些東西都是在班級里面不能得到的，也是唯一我一個(gè)大一的新生，能從大二、三的前輩身上，能得到的最好的東西，我身懷感激。
作為組織部的我，正如老師所說(shuō)的，我對組織部的'工作沒(méi)有理解全面，所做的事情也較為膚淺，雖然我一直在努力，但收效甚微。在我理解中，組織部的工作室整個(gè)學(xué)生會(huì )工作的潤滑劑，我們要貫穿每位委員，團結大家，能在關(guān)鍵時(shí)刻調動(dòng)大家的積極性；要敏銳的發(fā)現組織中的問(wèn)題，并及時(shí)解決；不知道我的理解是否全面，但相較我這一學(xué)期的工作，并沒(méi)有把我的認識體現到實(shí)處，下學(xué)期，我將會(huì )更嚴格要求自己，銘記組織部這個(gè)部門(mén)的重要作用，時(shí)刻關(guān)注大家的動(dòng)向，積極解決各種問(wèn)題，使大家充滿(mǎn)活力，能更好的為同學(xué)們服務(wù)。
組織部工作心得體會(huì ) 17
時(shí)光飛逝，轉眼間本學(xué)期的教學(xué)安排即將結束，團總支日常工作及舉行的活動(dòng)也已暫告一段落，我們組織部作為團總支的一個(gè)核心部門(mén)，面向全系的團員工作，回顧這一學(xué)期，我們部做了認真的工作總結，這一學(xué)期里組織部在校領(lǐng)導是我校領(lǐng)導的領(lǐng)導下，戲團組織老師的指導下，及全系團員同學(xué)們的監督和配合下，各項工作有序而有成效。
在同學(xué)們中起到了良好的帶頭作用，在一定程度上做好了老師和同學(xué)之間的橋梁。 在一學(xué)期里，總起來(lái)說(shuō)，通過(guò)大家的努力，取得了較好的成績(jì)，以下是組織部在xx年下八年的你工作回顧與總結：
一、團的組織建設方面 我部門(mén)及時(shí)并認真地做了團員注冊、發(fā)展新團員、組織關(guān)系轉入(大一)與發(fā)放(大四)、團費收繳、開(kāi)展團日活動(dòng)、資料整理等工作，總的來(lái)說(shuō)還算按時(shí)按量完成了，讓我們在行動(dòng)中不足，不斷進(jìn)步，讓每項工作越來(lái)越規范。
(一)、團員注冊及發(fā)展新團員工作 本學(xué)期我們按照院團委的要求，及時(shí)統計更新我系團員人數，對全系學(xué)生團證及時(shí)注冊，及時(shí)做好記錄工作后上報領(lǐng)導。并且按照學(xué)院的所給的時(shí)間要求進(jìn)行入團的大力宣傳，告知想要進(jìn)黨必先入團，總的來(lái)說(shuō)結果不錯，把系內發(fā)展突出、思想素質(zhì)較高的青年，充實(shí)到團員隊伍中來(lái)，發(fā)展了不少團員。
(二)、組織關(guān)系的轉接以及團費收繳工作 按學(xué)校工作安排，我系組織部在規定時(shí)間內完成了組織關(guān)系的轉接工作。在團費收繳方面，根據我系團員人數及時(shí)收繳團費并做好記錄工作。08到10級1.2元每團員，11級老團員3元每團員，新團員5元每團員，之后向上級報告并按時(shí)間匯入學(xué)院指定賬號。
(三)、團日活動(dòng)工作 為豐富同學(xué)們的校園文化生活，全面推進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃，在院的要求與同學(xué)們的期盼下，我組織部決定以每個(gè)團支部為單位，11級學(xué)生每星期二里(10級每半個(gè)月)每個(gè)團支部進(jìn)行一次團日活動(dòng)，并要求每個(gè)活動(dòng)做到了有計劃、有過(guò)程、有記錄、有總結、有匯報，在指定時(shí)間由團支書(shū)將該活動(dòng)策劃及總結上交(紙制版與電子版各一份)，在此過(guò)程中團支書(shū)集中反映同學(xué)們熱情高漲，樂(lè )于參與，能將支部的同學(xué)的心連在一起，更加團結�？紤]到大三、大四忙于學(xué)習與工作的事，因此他們若有時(shí)間則進(jìn)行。 (四)、資料整理工作 本學(xué)期組織部把該收上來(lái)的`的資料作了明確分類(lèi)與整理(如：11級新生的團檔案，學(xué)生個(gè)人檔案，錄取通知書(shū)，準考證等)，該上交院里的及時(shí)上交，未上交的與組織部自己保留的都分類(lèi)存好。
二、常規工作 組織系統承擔的團內工作任務(wù)較為常規，周期性較強且一般的任務(wù)量較大。過(guò)程顯得混亂，因此組織部在困難的條件下探索經(jīng)驗。在組織系統注入“新鮮血液”后馬上制定了一系列職責和操作步驟，安排具體成員承擔一定的工作，形成了良性的工作循環(huán)和責任制，組織系統的常規工作大有改觀(guān)，得到了肯定。另外，團務(wù)管理和團費收繳也安排有專(zhuān)人負責。另外，組織部進(jìn)行相互監督制度，在督促中不斷進(jìn)步，使每個(gè)人早日成熟。
三、干事的培養 期末將至，大一年級的干事也擔當了一部分工作的實(shí)際操作。大一的組織部干事越來(lái)越重要了。內因是事物發(fā)展的決定性力量，所以，大一干事的培養也是我們工作中的重中之重，為了使他們盡快步入正常的工作軌道，我們深入與他們進(jìn)行交流并從他們身上得到好的工作經(jīng)驗進(jìn)行集中討論，并又在其它干事中進(jìn)行推廣，這也是我們干部培訓工作的一部分，做到了從群眾中來(lái)到群眾中去的辦事準則。
原則性是組織部干事的優(yōu)秀品質(zhì)，所以我們要對原則性這一重要工作準則在新干事中強調，新干事必將在今后的工作中成為系里團委的中堅力量，所以組織部對新干事的培養非�？粗�。
四、總體回顧 半年的工作時(shí)間不算很長(cháng)，但這可以給我們留下一段好的回憶，也可以使組織部干事逐漸走向成熟。組織部的工作經(jīng)歷了一個(gè)由困難到成熟，由成熟到穩健的“三步曲”。面對漸漸成熟的組織部，我們一起探索工作經(jīng)驗，在合力解決一個(gè)個(gè)任務(wù)后，我們對自己的工作有了重新的認識，我們有了學(xué)生干部不畏懼困難的精神;在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時(shí)，我們開(kāi)始抓細節，從學(xué)生干部培訓到新干部的培養，讓這份成熟站穩了腳跟，我們有了學(xué)生干部自我意識;在成熟的組織系統向穩健的組織系統邁進(jìn)的今天，我們更加展望未來(lái)，立志要發(fā)揮出組織部的創(chuàng )新能力和實(shí)踐能力，在系團委這個(gè)大家庭中發(fā)揮出更大的作用。
這個(gè)就是我這個(gè)學(xué)期的總結，在系團總支的指導下，系領(lǐng)導的關(guān)懷與支持下，全系同學(xué)的積極參與下，該學(xué)期的工作還是基本完成了的，但同時(shí)組織部也清楚地認識到自己的工作中還存在著(zhù)不少問(wèn)題和不足。面對工作中的不足和缺點(diǎn)，我部會(huì )仍不斷的總結，強化組織概念，爭取在以后的工作中能夠避免同類(lèi)問(wèn)題的發(fā)生。
組織部工作心得體會(huì ) 18
7月1日，我告別了生活十幾年之久的校園，懷著(zhù)對未來(lái)工作生活的美好憧憬，來(lái)到了XX工廠(chǎng)。在這里，人文關(guān)懷與現代氣息交錯的地方，我將如何開(kāi)始我的工作與學(xué)習呢？轉眼之間，20多天過(guò)去了，回想起這段充實(shí)的培訓經(jīng)歷，它給了我許多的收獲和頗多的感慨！
給我們上第一堂課的是辦公室的XX主任，他給我們講的是企業(yè)文化�！罢\信敬業(yè)，嚴格苛求，學(xué)習創(chuàng )新，協(xié)作奉獻”短短的20個(gè)字的企業(yè)精神，在他生動(dòng)詳實(shí)的解說(shuō)下，我們看到了一個(gè)真實(shí)可敬，有著(zhù)自己的思想和追求的寶鋼。還有“精益運營(yíng)一體化，拓展市場(chǎng)差異化，團隊學(xué)習強素質(zhì)，銳意創(chuàng )新促發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)方針更是給企業(yè)的發(fā)展指明了方向，讓我們耳目一新！接下來(lái)給我們培訓的課題是安全生產(chǎn)、工藝質(zhì)量管理，講課的是公司制造部的xx部長(cháng)。首先他主要給我們講了制造部的大概情況以及安全管理的流程，然后著(zhù)重給我們講解了工廠(chǎng)現有的兩條生產(chǎn)線(xiàn)———熱鍍鋅生產(chǎn)線(xiàn)和彩涂生產(chǎn)線(xiàn)。他給我們展示兩條生產(chǎn)線(xiàn)的`工藝流程圖后，緊接著(zhù)配合相應的工藝流程圖，分別給我們講解了每一部分的原理與作用。聽(tīng)著(zhù)他那栩栩如生的講解，我們更加徹底領(lǐng)略到科學(xué)技術(shù)對于一個(gè)企業(yè)，尤其是像我們鋼鐵企業(yè)的重要性！還有一個(gè)更值得我們敬仰的前輩，他就是給我們上課的洪專(zhuān)家，一個(gè)把自己的一生奉獻給祖國的鋼鐵事業(yè)，奉獻給寶鋼的先輩，憑著(zhù)滿(mǎn)腔熱血，給我們上了一堂別開(kāi)生面的冷軋生產(chǎn)培訓課！“落后就要挨打，鋼鐵是衡量一個(gè)國家或地區經(jīng)濟技術(shù)發(fā)達程度的重要標志，在我們那個(gè)年代，目標是把我國建設成為鋼鐵大國，而現在你們的目標應是把我國建設成為鋼鐵強國！”洪專(zhuān)家的一句話(huà)，說(shuō)得大家都激情高漲，熱血沸騰！接著(zhù)，他給我們詳細講解了冷軋新項目的生產(chǎn)工藝以及技術(shù)要求。從他的講解中，從歷盡滄桑的臉上，我們看到了什么叫做認真，什么叫做敬業(yè)！
給人印象最深的可能就是人事部的xx部長(cháng)了。樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗，平易近人那是描述她最好不過(guò)、最恰當的詞語(yǔ)了。她給我們主要講了人力資源、員工福利等情況，使我們更加清晰自己在公司中所處的位置以及自己價(jià)值所在！還有設備部的_部長(cháng)，也是在百忙之中抽出時(shí)間給我們講課，大家互動(dòng)效果非常好，在交談提問(wèn)當中，收獲頗多！
組織部工作心得體會(huì ) 19
又是一個(gè)學(xué)期工作的結束，到了寫(xiě)總結的時(shí)候，在這個(gè)學(xué)期中適逢我們學(xué)校進(jìn)行了團委各部的改選，我也承蒙教師和校團委的信任，經(jīng)過(guò)公開(kāi)競選，擔當了組織部部部長(cháng)的職務(wù)，對此我十分感激能給我這個(gè)機會(huì )，讓我能承擔如此重任，在辛苦這么久以后，我對這段時(shí)間的工作做一個(gè)總結。
一、接納組織部新成員
根據團委的安排，首先著(zhù)手建立了本部門(mén)的人員配備，第一時(shí)間選任了組織部部員，并且與副部長(cháng)一起合作進(jìn)行對于工作的安排與部員之間的磨合，我們現任部員有吳夕和董兩人，她們對于工作十分認真，各司其職，平時(shí)的工作也從細節入手，也成為我的一大助力。
二、學(xué)校歌手大賽
我們參與的第一項工作就是“學(xué)校歌手大賽”，我部和其他的同學(xué)一起共同探究和規劃，合理分工，利用課余時(shí)間，從征集海報的設計、報名管理、節目篩選、邀請評分教師、擬定比賽規則、組織會(huì )場(chǎng)布置、音響調試、現場(chǎng)觀(guān)眾規則制定、候場(chǎng)、催場(chǎng)原則、評分宣講等等，緊張又有條不紊，辛苦又苦中有樂(lè )，最終以平穩而熱烈的過(guò)程和圓滿(mǎn)的結果完成了此次活動(dòng)，獲得了普遍好評。并且這第一次工作也讓我認識到了我自我的問(wèn)題和以后的解決方案，我會(huì )以后更加努力的為了團委貢獻我的一份力量。
三、圣誕晚會(huì )
第三個(gè)任務(wù)是我在年底的時(shí)候開(kāi)始籌備“云藝附藝校2015圣誕晚會(huì )”，此次活動(dòng)的先期也是我在擔任班委時(shí)就已經(jīng)介入的工作，已經(jīng)做了很多的準備工作，所以這項任務(wù)開(kāi)始也是由我來(lái)主導，基于此項活動(dòng)也是全校的一個(gè)年度重要活動(dòng)，我和其他部門(mén)的.同學(xué)多次研討方案，根據預算到螺螄灣進(jìn)行物資采購調研，本著(zhù)節儉費用又能讓大家滿(mǎn)意的原則支配資金。臨近活動(dòng)開(kāi)始前，我不承擔了布置會(huì )場(chǎng)的艱巨任務(wù)，在條件差、時(shí)間緊的情景下，我們連續幾天忙到凌晨，但能為大家創(chuàng )造一個(gè)多姿多彩并且開(kāi)心的活動(dòng)，我的付出十分值得。
下個(gè)任務(wù)也快開(kāi)始了，也讓我對于下一階段的工作有了準備，那就是做好新團員的招募工作并且對于思想教育我們也不能夠落下，使然讓我去繼續精進(jìn)。
下來(lái)就是我對下一學(xué)年的工作安排下半年我想在活動(dòng)方面能夠結合我校所開(kāi)設的專(zhuān)業(yè)，不僅僅局限于以表演、音樂(lè )專(zhuān)業(yè)，也想針對有異常愛(ài)好或者是特長(cháng)的的同學(xué)設計一些活動(dòng)，例如“動(dòng)漫裝扮展演”、“主題攝影比賽”、“文學(xué)采風(fēng)”等等，另外，在學(xué)生會(huì )社團建設方面也有一些想法，比如建立“讀書(shū)會(huì )”、“模型社”、“亞文化交流圈”、能夠發(fā)動(dòng)同學(xué)自行發(fā)展，定期交流和展演，也能夠進(jìn)行一些公益活動(dòng)，參與社會(huì )義工等等，詳細計劃待審批后再作深化，并且在這些活動(dòng)方面我也能夠尋求社會(huì )資源的支持，比如云南省攝影家協(xié)會(huì )、昆明市民政局等。
相信經(jīng)過(guò)我們的用心與努力，今年的工作會(huì )有更好地推動(dòng)，我們的團隊也會(huì )更加成熟，并且我還會(huì )和社團部進(jìn)行商議，想辦法制定出更加完善的行動(dòng)方案;此外我也會(huì )進(jìn)取向組織以及教師征詢(xún)意見(jiàn)，做好今后的工作安排，到此我認為，我們部的工作還有許多發(fā)展空間，并且還有許多需要改善，期望在以后的工作中，各位領(lǐng)導、各位教師、和同學(xué)們能夠給我提出更多意見(jiàn)和提議，讓我在以后的工作中能夠更加完美。
組織部工作心得體會(huì ) 20
作為一個(gè)新員工，初入組織部，我并沒(méi)有太多的經(jīng)驗，卻充滿(mǎn)了對未來(lái)的期待與憧憬。在這個(gè)組織部門(mén)的工作崗位上，我經(jīng)歷了許多新鮮的事物，收獲了許多寶貴的經(jīng)驗與體會(huì )。
初入組織部，我首先感受到的是這里的團結與和諧。在這個(gè)部門(mén)里，每個(gè)人都形成了一種緊密的團隊意識，大家相互幫助，相互支持，團結協(xié)作。每天的工作任務(wù)雖然繁忙，但大家仍然保持著(zhù)積極的工作態(tài)度，一起面對挑戰。大家不僅關(guān)心自己的工作，還會(huì )主動(dòng)幫助其他同事解決問(wèn)題，共同完成任務(wù)。這種團結和和諧的氛圍讓我感到溫暖和融洽，使我有一種融入這個(gè)大家庭的歸屬感。
此外，初入組織部，我還體會(huì )到了工作的嚴謹與細致。每一個(gè)工作環(huán)節都需要精確的操作和嚴謹的態(tài)度，細微的差別可能產(chǎn)生巨大的'影響。在這個(gè)部門(mén)里，大家都極為注重細節，追求完美，以確保工作的質(zhì)量和效果。我時(shí)�？吹酵聜冊谵k公室中認真細心地檢查文件、整理資料，保證每一個(gè)細節的準確無(wú)誤。這種嚴謹與細致的工作態(tài)度對我的影響深遠，我也逐漸養成了這樣的工作習慣，明白了一份工作中的嚴謹與細致的重要性。
除了工作的嚴謹與細致，初入組織部還讓我深刻體會(huì )到了溝通的重要性。作為一個(gè)綜合性部門(mén)，組織部需要與各個(gè)部門(mén)和員工進(jìn)行頻繁的溝通和協(xié)調。為了順利完成工作任務(wù)，及時(shí)解決問(wèn)題，大家必須保持良好的溝通渠道，并表達自己的意見(jiàn)和建議。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì )了傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和觀(guān)點(diǎn)，學(xué)會(huì )了與他人進(jìn)行有效的溝通與協(xié)商。這不僅提高了工作效率，也促進(jìn)了各部門(mén)之間的合作。
此外，初入組織部，我還了解到了自己在工作中的優(yōu)勢與劣勢。在與其他同事合作的過(guò)程中，我逐漸發(fā)現自己的不足之處，并有意識地加以改進(jìn)。我也意識到自己在某些方面有獨特的見(jiàn)解和能力，并將其發(fā)揮到最大的效果。這種認識自我的過(guò)程讓我更清楚地了解自己，同時(shí)也提升了自信心和工作能力。
總的來(lái)說(shuō)，初入組織部，我不僅學(xué)到了專(zhuān)業(yè)知識和技能，更重要的是收獲了價(jià)值觀(guān)和工作態(tài)度的塑造。團結與和諧的工作環(huán)境、工作的嚴謹與細致、溝通的重要性以及認識自我的過(guò)程，都對我產(chǎn)生了深遠的影響。我將努力發(fā)揮自己的優(yōu)勢，彌補不足，為部門(mén)的發(fā)展貢獻自己的一份力量，同時(shí)也期待著(zhù)在組織部門(mén)中繼續成長(cháng)和進(jìn)步。
組織部工作心得體會(huì ) 21
組織部是一個(gè)重要的部門(mén)，負責組織和管理機構內部的人員，是機構運轉的中樞。作為新進(jìn)入組織部的一員，我深深地感受到了組織部的責任重大、使命光榮。
首先，我體會(huì )到組織部的重要性。組織部是一個(gè)獨立的部門(mén)，為整個(gè)機構選派人才、培養干部、配置崗位、調度工作，起到關(guān)鍵作用。只有組織部把握著(zhù)機構的人員情況，才能更好地協(xié)調各個(gè)部門(mén)之間的關(guān)系，使整個(gè)團隊能夠合理配置人力資源，發(fā)揮每個(gè)員工的最大價(jià)值。在組織部工作，我明白了組織部是機構運作的調度中心，很多重要決策都需要經(jīng)過(guò)組織部的審查和協(xié)調。
其次，作為組織部的一員，我們要具備嚴謹的工作態(tài)度和認真細致的工作方式。組織部的工作涉及到每一個(gè)員工的工作生活，需要我們十分細心周到地處理每個(gè)員工的信息和情況。任何疏忽和錯誤都可能造成不必要的麻煩和損失。在我擔任組織部的幾個(gè)月里，我時(shí)刻保持一顆嚴謹的工作態(tài)度，努力做到認真核實(shí)每個(gè)員工的資料，確保不出現任何錯誤和差錯。在工作中，我通過(guò)學(xué)習和實(shí)踐，培養了敏銳的觀(guān)察力、細致的分析能力和專(zhuān)注的工作態(tài)度。
再次，組織部的工作需要我們具備良好的溝通和協(xié)調能力。組織部是整個(gè)機構內部各個(gè)部門(mén)之間的橋梁和紐帶，我們要與各個(gè)部門(mén)保持密切聯(lián)系，及時(shí)了解他們的需求和問(wèn)題，及時(shí)提供幫助和解決方案。我記得有一次，某部門(mén)因為人手緊張，急需增加幾名員工，但是其他部門(mén)并不愿意調配人員。我主動(dòng)與各部門(mén)負責人進(jìn)行了多次溝通，耐心解釋了各方面的利益和原則，最終達成了大家都滿(mǎn)意的協(xié)議。這次經(jīng)歷讓我深刻認識到溝通和協(xié)調在組織部工作中的重要性。
同時(shí)，組織部的工作也要求我們具備一定的人際關(guān)系和心理素質(zhì)。在部門(mén)的日常工作中，我們需要處理各種人際關(guān)系，如員工之間的糾紛、合作關(guān)系等等。這需要我們具備獨立的判斷力和處理沖突的能力。有時(shí)候，我們遇到一些情緒化比較激動(dòng)的員工，我們要保持冷靜和理智，幫助他們排解情緒并解決問(wèn)題。同時(shí)，我們還需要對各個(gè)員工的個(gè)性特點(diǎn)有一定的了解和分析，以便更好地為他們提供合適的崗位和培訓。在組織部的工作中，我逐漸學(xué)會(huì )了與人相處的'技巧，并在每一次溝通交流中提升了自己的人際關(guān)系能力。
總之，初入組織部的心得體會(huì )讓我深刻認識到了組織部的重要性、工作的嚴謹性、溝通協(xié)調能力和人際關(guān)系技巧的重要性。作為一個(gè)新進(jìn)入組織部的員工，我將不斷學(xué)習和提升自己，為整個(gè)組織部的發(fā)展做出自己的貢獻。我相信，通過(guò)不斷學(xué)習和實(shí)踐，我將成為一名優(yōu)秀的組織部工作人員，為機構的發(fā)展和員工的成長(cháng)貢獻一份力量。
組織部工作心得體會(huì ) 22
近期，我有幸參加了縣委組織部長(cháng)的培訓課程，在這段時(shí)間的學(xué)習和交流中，我深感受益匪淺。下面，我將從培訓內容、培訓形式、培訓效果、個(gè)人收獲以及今后的工作計劃等五個(gè)方面，談?wù)勛约旱男牡皿w會(huì )。
首先，培訓內容十分豐富多樣，涉及到組織工作的方方面面。在培訓課程中，我們詳細學(xué)習了黨的干部選拔任用工作的相關(guān)規定和操作流程，深入探討了如何做好思想政治教育工作以及提高黨員隊伍的質(zhì)量。此外，還學(xué)習了工作中常用的調研方法和個(gè)案分析技巧，并進(jìn)行了實(shí)際操作。這些內容的深入剖析和實(shí)際操作，為我們提供了寶貴的經(jīng)驗和方法。
其次，培訓形式靈活多樣，注重互動(dòng)和實(shí)踐。在培訓過(guò)程中，我們不僅逐一學(xué)習了相關(guān)知識，還通過(guò)小組討論、集體研討等形式，加深了對知識的理解和應用。尤其是在案例解讀和角色扮演的環(huán)節中，我們能夠將自己融入到實(shí)際工作中，鍛煉了解決問(wèn)題的能力。這種互動(dòng)和實(shí)踐的培訓形式，激發(fā)了我們的積極性，提高了學(xué)習效果。
第三，培訓取得了顯著(zhù)的效果。通過(guò)培訓，我們不僅加強了對黨的各項政策的理解和工作的針對性，還增強了自身的組織協(xié)調和溝通能力。尤其是對于一些重點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題的解答和分析，我們的能力和思維方式得到了顯著(zhù)提升。此外，通過(guò)參觀(guān)學(xué)習和實(shí)地考察，我們更加深入地了解了基層黨建工作的實(shí)踐和突出問(wèn)題，對今后的工作有了更為清晰的思路和措施。
第四，個(gè)人收獲頗多。在培訓過(guò)程中，我深感自己的不足和提升空間，在與優(yōu)秀同事的交流中，不斷從他們身上學(xué)到了寶貴的經(jīng)驗和教訓。特別是在角色扮演和小組討論中，我的'溝通能力和團隊合作意識得到了很大的提高。此外，通過(guò)培訓，我對自己的工作定位和職責有了更加明確的認識，為今后的工作指明了方向。
最后，要結合自己的實(shí)際，制定有效的工作計劃。在培訓結束后，我將根據自己的實(shí)際情況和需要，結合培訓中的經(jīng)驗和方法，制定一份詳細的工作計劃。我將深入學(xué)習黨的各項方針政策和工作要求，提高自身的工作能力和水平。同時(shí)，我也將積極開(kāi)展調研工作，深入基層，了解實(shí)際情況，為組織工作提供更為科學(xué)和合理的建議。
總之，縣委組織部長(cháng)的培訓課程是一次十分有益的學(xué)習機會(huì )。通過(guò)學(xué)習和交流，我深化了對組織工作的理解，增強了自身的工作能力和素質(zhì)。我將充分利用所學(xué)知識，不斷推動(dòng)組織工作的深入開(kāi)展，為黨的事業(yè)做出更大的貢獻。
組織部工作心得體會(huì ) 23
在組織部以干代訓的兩個(gè)月里，由于在辦公室工作比較瑣碎，要說(shuō)學(xué)習業(yè)務(wù)工作，我僅僅學(xué)會(huì )了接轉黨員組織關(guān)系，但是要說(shuō)感悟，卻有很多很多。還記得在報到的那一天，程部長(cháng)就告訴我們：以干代訓兩個(gè)月，不在于學(xué)到什么，關(guān)鍵在于感悟。王主任說(shuō)，在辦公室學(xué)不到什么業(yè)務(wù)，但就是在辦公室，僅僅從復印文件、打掃衛生、傳閱文件等繁雜工作中，我觀(guān)察到更多、了解到更多、學(xué)到更多。這對于今后的工作來(lái)說(shuō)，將是一筆寶貴的財富。組織部是一個(gè)優(yōu)秀的團隊，此時(shí)，我不由自主地聯(lián)想到三種動(dòng)物，與大家分享一下自己以干代訓的幾點(diǎn)感悟。
感悟之一：要像蜘蛛一樣具備嚴謹細致的作風(fēng)
蜘蛛織網(wǎng)，一絲不茍，只有織出結實(shí)緊密的網(wǎng)來(lái)，才能逮到食物。辦公室的工作之一就是印制文件。使用速印機印制文件，正反兩面必須要達到上下左右都對齊的完美標準。印制好一份文件，往往都需要0.5毫米、0.5毫米的上下左右調整多次。從林主任身上，我懂得了什么叫沒(méi)有最好只有更好，他近乎完美主義的理念深深感染了我。我清楚地記得，第一次印文件時(shí)，由于正反兩面沒(méi)有對齊，林主任非但沒(méi)有批評我，而且耐心地在旁邊指導我全部重新印制了一遍。在組織部，只有“行”與“不行”，沒(méi)有“差不多就行”。在這里，沒(méi)有一個(gè)“差不多”先生，所有的人在工作中都要求盡善盡美，精益求精。
感悟之二：要像蜜蜂一樣具備勤勞刻苦的態(tài)度
蜜蜂采蜜，從不知疲倦。來(lái)到組織部，我每天到點(diǎn)下班，卻發(fā)現每次都是第一個(gè)離開(kāi)辦公室的。部里干部工作都很刻苦，到了下班的時(shí)間還在認真工作。早上八點(diǎn)上班，部里同志都提前半小時(shí)來(lái)打掃衛生，天天如此。逢節假日，該值班的準時(shí)上班，不該值班的也自覺(jué)過(guò)來(lái)工作，這種忘我的工作態(tài)度著(zhù)實(shí)令我欽佩。
感悟之三：要像螞蟻一樣具備團結互助的精神
螞蟻假如找到了一件食物，從來(lái)不會(huì )自己“獨吞”，而是叫來(lái)伙伴們一起努力。假如搬不動(dòng)，它們一定再去叫幫手，每搬一件食物就要來(lái)回好幾次，從未想過(guò)放棄。螞蟻一天要搬比自己大幾十倍的東西，但是，它們從來(lái)沒(méi)有叫苦叫累過(guò)。
在部里，看不到你爭我斗，斤斤計較，在工作上大家都是心往一處想，勁往一處使，相互協(xié)作，共同把工作干好。不管找誰(shuí)幫忙，他都會(huì )爽快地答應。沒(méi)有人拈輕怕重，抱怨連連。在生活中，大家也互相關(guān)心，噓寒問(wèn)暖�？梢哉f(shuō)，組織部是一個(gè)充滿(mǎn)活力的`溫暖的大家庭，大家都以誠相待，嚴于律己，寬以待人。在這兩個(gè)月里，領(lǐng)導和同事都會(huì )時(shí)不時(shí)關(guān)心的問(wèn)一句伙食咋樣，也經(jīng)常會(huì )語(yǔ)重心長(cháng)地告訴我們一些工作經(jīng)驗。讓我記憶憂(yōu)新的一件事是，4月份第一次夜里下雨，第二天一早上班曹科長(cháng)就著(zhù)急的過(guò)來(lái)問(wèn)宿舍有沒(méi)有露雨。我深深地感受到大家是把我們當自己的親人一樣看待。
在去牟平拓展訓練的一天里，那些感人的場(chǎng)面讓我更加體會(huì )到，正是因為有這些優(yōu)秀的個(gè)人，才組成了這個(gè)優(yōu)秀的團隊；有這些堅強的、勇敢的、樂(lè )于奉獻的組工干部，才有了這個(gè)積極向上的、嚴肅認真的、團結友愛(ài)的組織部；也正是有了組織部這良好的工作氛圍，才培養出這么多優(yōu)秀的組工干部。團隊的精神是偉大的，團隊的力量是無(wú)窮的。
最后，感謝組織部給了我們這難得的鍛煉機會(huì )，讓我們學(xué)到很多，也找到自身的差距。在今后的工作中，我們會(huì )以更加嚴謹的作風(fēng)、更加勤勞的態(tài)度、更加團結的精神，在基層一線(xiàn)干好自己的工作，不辜負組織部的殷切期望，無(wú)愧于組織部選調生的光榮稱(chēng)號！
組織部工作心得體會(huì ) 24
進(jìn)去大學(xué)后順利的進(jìn)入了學(xué)會(huì )會(huì )組織部，如今經(jīng)過(guò)兩個(gè)月自身的努力已經(jīng)成為了一名組織部正式干事，學(xué)生會(huì )給我帶來(lái)了很多寶貴的東西，使我有機會(huì )接觸更多的人和事，從不適應到適應，從陌生到熟悉，從只身一人到團隊協(xié)作。無(wú)論從哪個(gè)方面講，收獲的東西很多，也很珍貴。通過(guò)這兩個(gè)月在組織部這個(gè)小家庭中的學(xué)習和工作使我受益匪淺。
進(jìn)入組織部，有時(shí)工作來(lái)得很急，要趕著(zhù)去做；有的任務(wù)很多，要認真去處理。但不管怎么樣，在當時(shí)心里只有單純的一個(gè)想法——把工作做好。首先是因為部長(cháng)把工作交給我，證明他們相信我有能力去處理好這些事情。這份信任對于一個(gè)干部，對于我來(lái)說(shuō)是相當重要的。那種別人給予的信任，就會(huì )變成一股無(wú)形的力量，鼓勵和支持著(zhù)我。讓我再次堅定自己的意志，勇敢著(zhù)朝前方走下去。我必須盡全力去完成工作。這不僅是對工作的尊重，更是對自己的尊重和對他人的尊重。再次，將做好工作的意義擴大，站在整個(gè)學(xué)生會(huì )的層面來(lái)看，它更為學(xué)生會(huì )的將來(lái)的良好發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎。
了解我的人都知道，我的性格并不是十分的'外向，有很多時(shí)候我并不是個(gè)主動(dòng)的人。但自從進(jìn)入了學(xué)生會(huì )，我的膽子就開(kāi)始慢慢變大。性格方面也逐漸外向起來(lái)，參加了學(xué)校的各種活動(dòng)例如運動(dòng)會(huì )和主持人大賽等等。因為我認為人生之路是靠自己走，有時(shí)候我必須學(xué)會(huì )獨立去完成一些事情。在工作方面有時(shí)會(huì )和上一屆的同學(xué)打交道，我心中告訴自己，一定要有信心，我只是履行我的工作，怎么把工作做到最好，這才是真的，久而久之，也就不怕了。所以在面對一些難題的時(shí)候，一畏的逃避懼怕是沒(méi)有用的，只有不斷的鼓勵自己，才能做到最好。
如果說(shuō)在學(xué)生會(huì )，耐心，細心，責任心是必備的話(huà)，那么我覺(jué)得還應添一樣，那就是信心。給自己一點(diǎn)信心，把每一項難關(guān)都當成是上帝給我們最大考驗。任何時(shí)候都不放棄相信自己一定可以。萬(wàn)事開(kāi)頭難，第一步總是艱難困苦的，但這些都不能成為阻礙。除此之外，我也通過(guò)學(xué)生會(huì )鍛煉了自己的品質(zhì)，由隨遇而安的個(gè)性逐漸學(xué)會(huì )了堅持，學(xué)會(huì )了冷靜的思考問(wèn)題。能正確的認識自己的不足，彌補過(guò)失。學(xué)會(huì )周密的計劃一次活動(dòng)，也增強了自己的團隊協(xié)作能力。
每一位同學(xué)進(jìn)入學(xué)生會(huì )，都是從干事做起，可以說(shuō)擔任干事這一段時(shí)間做的是基礎工作。但也是培養和展露自己能力的一個(gè)起點(diǎn)。不管是作為那一個(gè)部門(mén)的干事，只要是身為一名干事，首要的條件就是要協(xié)助好正副部長(cháng)的工作。一個(gè)部門(mén)的工作是不能單單靠正副部長(cháng)的，所以此時(shí)就需要干事們積極配合部長(cháng)的工組，積極完成任務(wù)。
學(xué)生會(huì )是一個(gè)大家庭，而我們組織部則是大家庭中的小家庭，在我們這個(gè)小家庭中，副部們就如同我們的長(cháng)輩，干事們同樣都是兄弟姐妹。大家都是一樣的親切友好，每當副部們與我們干事聚在一起聊天。說(shuō)笑聲總是不絕于耳，那份融洽和諧的氛圍，讓人們都會(huì )覺(jué)得，這里確實(shí)是一個(gè)家。這正印證了這樣一句話(huà)：這里沒(méi)有你，沒(méi)有我，只有我們。是的，正因為我們每個(gè)人對學(xué)生會(huì )組織部都有一份濃厚的感情。
能成為一名組織部的正式干事，我感到十分榮幸，我會(huì )學(xué)到書(shū)本上所沒(méi)有的東西，我會(huì )珍惜這次機會(huì )，更會(huì )把握這次機會(huì )，因為這次經(jīng)歷將會(huì )是我今后的人生和工作的一次歷練。我今后必定會(huì )更加努力，挑戰自己，把副部們交給我的任務(wù)做到最好，讓組織部成為學(xué)生會(huì )中一個(gè)辦事效率最高的團隊。
組織部工作心得體會(huì ) 25
今年2月，我有幸到縣委組織部信息調研室跟班學(xué)習了一個(gè)月。在與組工干部一起學(xué)習、工作的時(shí)間里，組工干部在工作中表現出的兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹細致、團結協(xié)作的工作作風(fēng)給我留下了深刻的印象，讓我受益匪淺。
因工作原因，平時(shí)很少與組織部門(mén)打交道，同時(shí)也認為組織部門(mén)廟大、神大，組工干部的架子也大，可能也存在門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦、話(huà)難聽(tīng)的衙門(mén)作風(fēng)。但從進(jìn)組織部門(mén)的辦公室詢(xún)問(wèn)如何報到時(shí)，接待我的秦主任馬上放下手頭的工作非常熱心的接待了我，帶我到禹貴靈副部長(cháng)的辦公室介紹我是法院的干部，是來(lái)組織部跟班學(xué)習的，禹部長(cháng)親切的與我打招呼，問(wèn)我是否搞過(guò)黨務(wù)工作，并勉勵我要珍惜這次學(xué)習機會(huì )，有所收獲。過(guò)后，禹部長(cháng)還抽出時(shí)間到我辦公室一再?lài)诟溃汗ぷ�、學(xué)習上有什么困難盡管說(shuō)，我頓時(shí)感到一股暖流從頭到腳暖遍全身，像回到家一樣。
在部?jì)葘W(xué)習期間，經(jīng)�？梢杂龅揭恍┥显L(fǎng)人員來(lái)詢(xún)問(wèn)自己的職稱(chēng)或待遇等問(wèn)題，有時(shí)因為情緒激動(dòng)，不時(shí)的大吵大鬧，而接待他的組工干部卻一直是那么耐心、熱情，為他讓座，為他沏茶，待他心平氣和后，再慢慢為他講解相關(guān)政策、規定，直到他滿(mǎn)意離去。來(lái)到組織部，才真真切切地感受到這里的高標準、高要求、高素質(zhì)。
到部里的第一個(gè)星期五，這一天正好是元宵節，下午一上班，辦公室通知集體學(xué)習，我心想，不就是集體學(xué)習嘛，我們單位也經(jīng)常組織，就是大家一塊把學(xué)習的材料讀一遍，做一下筆記，大概半個(gè)小時(shí)就差不多了吧。然而參加了部里的這次集體學(xué)習，讓我真正感受到了組織部真學(xué)、實(shí)學(xué)的學(xué)習氛圍。禹貴靈副部長(cháng)在傳達完全國組織工作會(huì )議精神和李源潮部長(cháng)的講話(huà)精神時(shí)，不僅結合會(huì )議精神對我縣組織工作思路和重點(diǎn)進(jìn)行梳理，還結合部?jì)葘?shí)際，對組工干部如何樹(shù)立最講黨性、最重品行、最作表率的新形象提出了8個(gè)需要全體組工干部注意的問(wèn)題，幾位“老組工”結合李源潮部長(cháng)提出的堅持“五性”，做到“五先”的要求和自己幾年來(lái)在部?jì)鹊墓ぷ鹘?jīng)歷，就組工干部如何加強自身建設，樹(shù)立組工干部的良好形象交流了自己的感受和體會(huì )，各室（辦）的同志也結合自己的本職工作紛紛發(fā)言，“自我剖析”，場(chǎng)內一片熱烈的氣氛，而此時(shí)我已坐得腰酸背疼，等到會(huì )議結束后，天色已經(jīng)黑了，我趕緊回去吃完飯看花燈去了。到了第二天，我看見(jiàn)小呂一臉憔悴，一問(wèn)才知道，他們昨天晚上吃完飯又來(lái)到辦公室，和部領(lǐng)導一塊整理材料，第一遍沒(méi)有通過(guò)，他們又重新修改，等到完全寫(xiě)好，時(shí)針已指向凌晨三點(diǎn)。我不由得慚愧了，昨天的學(xué)習會(huì )進(jìn)行了三個(gè)半小時(shí)，我都覺(jué)得很辛苦，可組織部的干部只匆匆回去吃個(gè)飯就來(lái)加班，當人們在欣賞絢麗的花燈時(shí)，他們卻在辦公室里為材料的一個(gè)立意、一句話(huà)、一個(gè)文字反復研究，絕不允許出現一個(gè)疏漏。直到這時(shí)，我才理解了為什么組織部是一個(gè)黨性強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、素質(zhì)高的部門(mén)，這其中凝聚了太多的`辛苦和勞累。
組工干部嚴謹細致的工作作風(fēng)鞭策著(zhù)我。
在工作細節上，小到文字材料的每一句話(huà)，部里的同志都努力做到嚴謹細致，一絲不茍，字斟句酌，反復研究，初稿完成后還要主管領(lǐng)導嚴格把關(guān)，力戒漫不經(jīng)心，隨意為之的情況發(fā)生。一次,我們調研室要編發(fā)一篇反映全縣換屆選舉工作進(jìn)度的《組織工作一周要情》，安排我向各鄉鎮要換屆工作中的一些相關(guān)數據。因為涉及內容較多，我整整打了一個(gè)上午的電話(huà)才將數據匯總起來(lái)，又仔細把所有的數據校對了3遍，心想總算把這看似簡(jiǎn)單的任務(wù)完成了。然而當我將認真算了3遍的數據交給禹部長(cháng)時(shí)，禹部長(cháng)又十分仔細的核對一遍，當看到有個(gè)別鄉的數據和其他鄉鎮的數據差距較大時(shí)，禹部長(cháng)又親自把電話(huà)打到鄉里問(wèn)他們的主管領(lǐng)導，一項一項的進(jìn)行核對，讓我著(zhù)實(shí)領(lǐng)教了組工干部在工作中嚴謹的工作態(tài)度。
組工干部嚴于律己的工作習慣督促著(zhù)我。
在法院我習慣了每天在考勤表上簽到，來(lái)到這里，我看到雖然沒(méi)有考勤表監督，但每個(gè)干部都提前上班，認真工作，到了下班時(shí)間都還在忙著(zhù)，沒(méi)有一個(gè)人早退或找借口離開(kāi)。我因為急著(zhù)回去，心想這些人下班都不積極，好幾次我都偷偷先跑了，我以為這只是偶而現象，可后來(lái)發(fā)現，他們每天如此，部領(lǐng)導不在的時(shí)候也是這樣，不像有的單位“領(lǐng)導一走，散沙一片”。我前面在一個(gè)單位干的時(shí)候，領(lǐng)導在，大家都中規中矩“忙手頭的工作”，領(lǐng)導一走，逛街的逛街，打牌的打牌，一片“繁忙景象”。這讓我懂得了沒(méi)有大家的自覺(jué)遵守，再?lài)赖闹贫纫矔?huì )失去威力。
組織部工作心得體會(huì ) 26
不知不覺(jué)中，第一周的實(shí)習已經(jīng)結束了。非常榮幸自己能夠入選“紫光閣”這樣一個(gè)“高大上”的暑期實(shí)習計劃，在項目啟動(dòng)大會(huì )上，團中央學(xué)校部部長(cháng)杜匯良老師告誡我們，要不忘學(xué)之初心、不忘責之初心、不忘愛(ài)之初心；學(xué)在主動(dòng)、敬業(yè)律己、用實(shí)際行動(dòng)展現出青年學(xué)子對黨和國家事業(yè)的熱愛(ài)。聽(tīng)了杜老師的講話(huà)，我也暗下決心，要利用好這次寶貴的學(xué)習機會(huì )，開(kāi)眼界、長(cháng)見(jiàn)識、強本領(lǐng)，不辜負師長(cháng)和同學(xué)們的期望。
我實(shí)習的單位是國家衛生計生委機關(guān)黨委組織部，組織部的工作，對于學(xué)習自然科學(xué)專(zhuān)業(yè)的我來(lái)說(shuō)，神秘而又陌生，因此，我原以為自己的任務(wù)就是掃地打水、整理材料、復印文件，可是，機關(guān)黨委常務(wù)副書(shū)記楊建立老師的講話(huà)，讓我改變了想法。楊書(shū)記囑咐我們，要杜絕過(guò)客心態(tài)，發(fā)揮好青年人的生力軍作用，盡快融入，早日挑起大梁。楊書(shū)記的講話(huà)，給了我極大的信心和鼓勵，在一周的學(xué)習中，我對國家衛計委的整體工作有了初步的認識，逐步熟悉了所在處室的具體業(yè)務(wù)，并在工作學(xué)習中，產(chǎn)生了以下幾點(diǎn)體會(huì )。
1、做好每一件小事
我所在的科室是機關(guān)黨委“兩學(xué)一做”辦公室，每天主要的工作內容就是匯總各單位的上報材料、做好來(lái)文來(lái)電的收發(fā)登記、組織好信息的上傳下達。剛到辦公室，老師讓我負責統計一份某會(huì )議的參會(huì )人員名單，我很快就完成了任務(wù)，心想這有什么難度呢？不一會(huì )，老師就把我叫了過(guò)去，短短一份100人的名單，我竟出現了4處錯誤，老師告訴我，國家衛計委有24個(gè)司局和41個(gè)直屬單位，每個(gè)單位都會(huì )派人員參會(huì )，統計名單的工作看似簡(jiǎn)單，但是如果統計的信息不準確，就可能打亂會(huì )場(chǎng)的布置，甚至影響到會(huì )議的進(jìn)程。
一份小小的名單就能影響一場(chǎng)會(huì )議，那么作為一個(gè)行業(yè)政策的制定者，國家部委的任何一個(gè)小小的失誤，必將對千萬(wàn)個(gè)家庭產(chǎn)生不可估量的`影響。剛剛走出校門(mén)的我們，往往眼高手低，一心想要干所謂轟轟烈烈的大事，卻不知其實(shí)把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。
2、勇于擔當奉獻
實(shí)習的第一天，我早早從學(xué)校出發(fā)，到達單位時(shí)還不到七點(diǎn)半，可部委的大多數工作人員已經(jīng)來(lái)到崗位，下午下班后，我因想盡快熟悉工作情況，學(xué)習材料至七點(diǎn)才準備離開(kāi)，而不少辦公室老師仍然在加班審文件，寫(xiě)報告，考慮到北京的城市規模和交通情況，很多老師可能每天早上六點(diǎn)多鐘就要出門(mén)，晚上x(chóng)x點(diǎn)鐘才能到家。第一次參與督導活動(dòng)，我來(lái)到了北京協(xié)和醫院，聽(tīng)取了有關(guān)協(xié)和醫院組團式救援的工作匯報。自1951年以來(lái)，協(xié)和救援醫療隊已派出30余批次，進(jìn)藏醫生160余人，一批批專(zhuān)家，教授，克服高寒缺氧，忍著(zhù)高原反應，為西藏帶來(lái)了最先進(jìn)的醫療技術(shù)和管理方法，為西藏人民打造出了一支帶不走的醫療隊，切實(shí)提高了西藏醫療服務(wù)能力和水平。
不論是日常工作中的加班加點(diǎn)，還是組團式救援中的砥礪前行，都處處展示了共產(chǎn)黨員全心全意為人民服務(wù)的奉獻精神了，都處處體現出共產(chǎn)黨員“平常時(shí)間能看得出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)刻能沖得出來(lái)”的作風(fēng)和擔當。
3、牢記青年使命，追蹤遠大夢(mèng)想
今年是我國全面建成小康社會(huì )決勝階段的開(kāi)局之年，我們何其幸運，能夠在二十幾歲的年紀就來(lái)到國家部委實(shí)習，近距離的觀(guān)察國家政策的產(chǎn)生和制定，見(jiàn)證第一個(gè)一百年目標的實(shí)現。時(shí)代的責任賦予青年，時(shí)代的光榮屬于青年，先輩們的接力棒已經(jīng)傳遞到了我們的手上，到20xx年，我們四五十歲，正逢其時(shí)，中華民族偉大復興的中國夢(mèng)就要在我們手中實(shí)現！所以，我們更應該珍惜這次學(xué)習機會(huì )，像海綿一樣快速吸收知識，了解時(shí)代，登上時(shí)代最快的列車(chē)，將個(gè)人理想追求與國家民族的命運緊密結合，勇敢肩負起時(shí)代賦予的重任，不斷學(xué)習成長(cháng)，讓青春在實(shí)踐中飛翔。
【組織部工作心得體會(huì )】相關(guān)文章：
組織部工作心得體會(huì )05-11
學(xué)生會(huì )組織部的工作心得體會(huì )04-23
學(xué)生會(huì )組織部工作心得體會(huì )05-23
組織部實(shí)習心得體會(huì )04-21
組織部工作總結03-19
組織部工作計劃09-18