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設計方案

時(shí)間:2024-03-20 18:23:36 設計方案 我要投稿

設計方案【精華9篇】

  為了確保事情或工作科學(xué)有序進(jìn)行,就不得不需要事先制定方案,方案指的是為某一次行動(dòng)所制定的計劃類(lèi)文書(shū)。寫(xiě)方案需要注意哪些格式呢?下面是小編收集整理的設計方案9篇,歡迎大家分享。

設計方案【精華9篇】

設計方案 篇1

  親子游戲是現在很多家庭和幼兒園都提倡的一種教育方法,它對孩子和家長(cháng)來(lái)講都是很有意義的,所以,家長(cháng)要經(jīng)常和孩子玩一些有意義的親子游戲。

  游戲準備:

  數字卡片、大方格紙。

  游戲過(guò)程:

  1.將寶寶平時(shí)學(xué)習用的數字卡片進(jìn)行打亂;

  2.將準備好的方格紙鋪在地上;

  3.寶寶從數字卡片中找到數字1,將其放置在方格紙的第一個(gè)方格中;

  4.媽媽從數字卡片中找到數字2.將其放置在方格紙的.第二方格中,使其和數字1相鄰;

  5.同樣方法,寶寶找到數字3,按順序進(jìn)行放置;

  6.游戲就按這樣的方式進(jìn)行,直到方格紙被數字填滿(mǎn)。

  游戲總結:

  這個(gè)游戲中,會(huì )讓寶寶感受到和媽媽一起游戲的樂(lè )趣,同時(shí)還可以讓寶寶更好地認識這些數字,以及數字的排序問(wèn)題,這對提供寶寶數學(xué)思維很有幫助。

設計方案 篇2

  一、大賽初衷和意義

  為激發(fā)學(xué)生的創(chuàng )意,充分發(fā)揮學(xué)生當家作主的參與意識,奉獻智慧和力量,豐富學(xué)生校服的內容與形式,推動(dòng)學(xué)生校服的革新,較大程度的符合同學(xué)們的意愿,開(kāi)展溫州市鞋蒲市小學(xué)“首屆學(xué)生校服設計大賽”。

  校服作為一種特殊的服裝,即標志了學(xué)生的特殊身份也襯托甚至影響著(zhù)學(xué)生的精神風(fēng)貌。校服有利于培養學(xué)生的團隊精神,強化學(xué)校的整體形象,增強集體榮譽(yù)感。校服也反映著(zhù)學(xué)生朝氣蓬勃的青春氣息。穿校服、戴;,能激發(fā)學(xué)生的文化意識,使大家受到濃烈的感情熏陶,產(chǎn)生歸屬感和自我約束力。校服不僅成為學(xué)生校園生活中不可缺少的'一部分,也演化成校園文化中一道亮麗的風(fēng)景線(xiàn)。本次“首屆學(xué)生校服設計大賽”對引導學(xué)生積極發(fā)揮創(chuàng )造性,培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力;培養學(xué)生正確的審美觀(guān),提高他們的審美能力及創(chuàng )造美的能力;增強學(xué)生的競爭實(shí)力有重要意義。

  二、大賽口號:“我的校服我設計”。

  三、大賽程序:

  1.方案落實(shí):

  鞋蒲市小學(xué)政教處,鞋蒲市小學(xué)校委會(huì )討論方案,并落實(shí)方案。

  2.前期宣傳發(fā)動(dòng):

  鞋蒲市小學(xué)政教處

  3.服裝設計要求:

  A、健康,向上,有新意,能鮮明體現出小學(xué)生的特色;

  B、附帶說(shuō)明設計的用意或寓意;

  C、經(jīng)濟性,謝絕過(guò)于昂貴的設計方案。

  D、校服形式無(wú)具體要求;

  E、可以由學(xué)生和家長(cháng)共同完成;

  F、上交作品形式:電子設計稿和服裝照片發(fā)到郵箱z,手稿或者服裝成品則上交到本班班主任處。

  4、作品最后統一提交評委會(huì )(由學(xué)生家長(cháng)代表、校方代表和專(zhuān)業(yè)人士組成)評比。評出一等獎1名,二等獎若干名,三等獎若干名,頒發(fā)獲獎證書(shū)。

  四、設計作品截止時(shí)間:

  20xx年5月22日(周日)之前,以設計作品上交時(shí)間為準。

設計方案 篇3

  教學(xué)目標

  1、 知識與能力

 、 有感情地朗讀課文,理清文章思路,把握夏天的特點(diǎn)。

 、 賞析穩重精彩的詞句,體會(huì )作者融入在字里行間的情感。

 、 學(xué)習對比的寫(xiě)作技巧和總分總的文章結構,并運用到自己的寫(xiě)作中。

  2、 過(guò)程與方法

 、 有感情地朗讀課文,整體感知課文內容。

 、 理清文章的寫(xiě)作思路,品味文章生動(dòng)準確的語(yǔ)言美。

 、 學(xué)習本文的寫(xiě)作技巧。

  3、 情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)

  培養學(xué)生熱愛(ài)自然、熱愛(ài)生活、熱愛(ài)勞動(dòng)人民的情感。

  教學(xué)重點(diǎn)

  體會(huì )文章生動(dòng)準確的語(yǔ)言美,感受作者對夏天獨特的情感。

  教學(xué)難點(diǎn)

  學(xué)習本文的寫(xiě)作技法。

  教學(xué)過(guò)程

  一、導語(yǔ)設計

  時(shí)光恰如流水,偷偷地從我們的指縫間溜走。此刻,放眼窗外,已是萬(wàn)山紅遍、層林盡染的深秋;叵肫鹉切┫娜涨榫埃夯馃岬尿滉(yáng)、裹著(zhù)熱氣的風(fēng)、令人煩躁的蟬聲……都已漸行漸遠,成為一段段逝去的故事。今天,就讓我們隨著(zhù)梁衡的《夏感》,去重溫那夏日的記憶與詩(shī)情。

  二、課前預習

  1.字詞正音釋義

  芊芊 qiānqiān 草木茂盛的樣子 黛色 dài 青黑色

  主宰 zǎi 主管,統治 磅礴 pángbó 氣勢盛大

  澹澹 dàndàn 水波等蕩漾狀 迸發(fā) bèng 由內而外地突然發(fā)出

  匍匐 púfú 爬行的樣子 苦澀 sè

  2.課外搜集描寫(xiě)夏天的古詩(shī)詞和成語(yǔ)展示

  三、朗讀課文,整體感知

  1.集體朗讀課文,注意停頓、節奏和情感。

  2.本文的標題是“夏感”,請你用自己的話(huà)說(shuō)說(shuō)標題的含義。

  明確:夏,夏天。感,就是感覺(jué)、感情、感想、感悟、感動(dòng)、感染等。夏感就是對夏天的感覺(jué)或感想,或者是夏天的某些特點(diǎn)感動(dòng)感染了我們的某種情懷。

  3.無(wú)論我們如何地感懷夏日,都離不了對夏日風(fēng)情的描繪,從體裁上,本文當時(shí)一篇寫(xiě)景抒情散文。請大家集體朗讀一下文章正文前方框里的一段話(huà),試著(zhù)從文字中搜集有用信息。

  明確:①語(yǔ)言特點(diǎn):熱情洋溢。(情感濃郁豐沛)

 、诿枥L景象:大自然的景象;人們生活、勞作的情狀。

 、蹆刃母惺芘c體驗。

  4.作為一篇寫(xiě)景散文,必定要抒發(fā)作者的對景物的情感,請你快速瀏覽文章,找出本文直接抒發(fā)情感的句子或是段落。

  明確:課文第五自然段!拔覅s要大聲贊美這個(gè)春秋之間的黃金的夏季!(色彩、珍貴)

  5.王國維在《人間詞話(huà)》中說(shuō),“一切景語(yǔ)皆情語(yǔ)!薄耙晕矣^(guān)物,物皆著(zhù)我之色彩!蔽覀儚奈淖种懈惺艿阶髡咭按舐曎澝馈毕募,并稱(chēng)夏季是“黃金的季節”。在這種情感下,請大家集體朗讀文章第2-4自然段,歸納這里面所描繪的夏日圖景,用最簡(jiǎn)潔的文字加以概括。

  明確:①自然圖畫(huà)(2):萬(wàn)物生長(cháng)圖(植物、動(dòng)物);太陽(yáng)烘烤圖;麥浪翻滾圖;熱風(fēng)浮動(dòng)圖!鷿L動(dòng)、升騰、磅礴的夏景。

 、谧魑锘盍D(3):色彩金黃、蓬蓬勃發(fā)。

 、坜r人搶收圖(4):緊張的旋律。(辛勤:彎著(zhù)腰、流著(zhù)汗、早起晚睡、半夜醒來(lái)

  緊張:繃緊、快割、快打、又得、趕快去)

  §黃金之夏:(黃金般)承前啟后生命交替的生命之夏 (黃金般)勤勞的品質(zhì)

  6.在這些圖畫(huà)中,你覺(jué)得可以用哪些詞語(yǔ)來(lái)簡(jiǎn)潔概括夏季的特點(diǎn)(調動(dòng)自己的思維)?在作者的感覺(jué)中,夏天又是怎樣的呢?

  明確:?jiǎn)?wèn)題一主要啟發(fā)學(xué)生的.思考。

  問(wèn)題二:作者對夏天的感覺(jué)即是:緊張、熱烈、急促。

  7.集體朗讀課文第一段,思考本段在全文中的作用。由此,你認為本文在結構上的特點(diǎn)是什么?

  明確:本文第一段騎著(zhù)統領(lǐng)全文的作用,是文章的綱,后面的內容都是圍繞夏天的三個(gè)特點(diǎn)展開(kāi)的。這是開(kāi)門(mén)見(jiàn)山式開(kāi)頭,簡(jiǎn)短有力,直入主題,易于讓讀者把握本文內容。

  從全文看,本文采用了總分總的結構模式,先總說(shuō)作者的感覺(jué),然后以具體的圖景描繪展開(kāi),最后直接抒發(fā)情感結束全篇。

  8.作為一篇寫(xiě)景抒情散文,本文可以作為我們模仿的范本,一起思考下本文的寫(xiě)作特點(diǎn):

  明確:①從結構上看,本文是總分總結構,層次分明,脈絡(luò )有條不紊。

 、趶木拔锩鑼(xiě)上看,本文所選景物具有代表性和表現力。即抓住景物特征進(jìn)行描繪。

 、蹚谋憩F技法上看,本文采用了對比的手法和以情馭景,情景交融的方法。

 、軓臒捵譄捑渖峡,本文用詞準確生動(dòng),語(yǔ)言?xún)?yōu)美,富于表現力。(動(dòng)詞、形容詞等及比喻、擬人的修辭手法。)

  9.寫(xiě)景作文技巧順口溜

  寫(xiě)景作文須仔細,搜集景色字詞句。結構采用總分總,形狀色彩描精細。動(dòng)靜感官相結合,想象聯(lián)想要得體。多用比喻和擬人,遣詞造句更美麗。各類(lèi)情景寫(xiě)一段,情景交融文稱(chēng)奇。

  四、作業(yè)布置

  1.課外搜集描寫(xiě)四季風(fēng)物的相關(guān)詩(shī)詞句,增加文學(xué)積淀。

  2.把下面的宋詞改成一則寫(xiě)夏景的短文。

  西江月夜行黃沙道中 辛棄疾

  明月別枝驚鵲,清風(fēng)半夜鳴蟬。稻花香里說(shuō)豐年,聽(tīng)取蛙聲一片。

  七八個(gè)星天外,兩三點(diǎn)雨山前。舊時(shí)茅店社林邊,路轉溪橋忽見(jiàn)。

  五、板書(shū)設計

 、倏倢(xiě)夏感:緊張、熱烈、急促

 、诜謱(xiě)夏景:

  自然圖畫(huà)(2):萬(wàn)物生長(cháng)圖(植物、動(dòng)物);太陽(yáng)烘烤圖;麥浪翻滾圖;熱風(fēng)浮動(dòng)圖!鷿L動(dòng)、升騰、磅礴的夏景。

  作物活力圖(3):色彩金黃、蓬蓬勃發(fā)。

  農人搶收圖(4):緊張的旋律。

 、劭偨Y夏情。大聲贊美。

設計方案 篇4

  【習作要求】

  1、選擇合適的材料,表達自己難忘的“一刻”。

  2、展開(kāi)回憶,把事情寫(xiě)清楚,把難忘的“一刻”寫(xiě)具體,并寫(xiě)出自己的真情實(shí)感。

  【教學(xué)過(guò)程】

  一、指導審題,明確要求

  1、出示習作題目:難忘的一刻

  2、指導學(xué)生審清題意

 。1)理解“一刻”。(“一刻”是題目中的關(guān)鍵詞,是指短暫的時(shí)間;片刻)

 。2)辨析文題:“難忘的一刻”與“難忘的一件事”這兩個(gè)作文題,有什么不同?(同樣是寫(xiě)“難忘”,但本次作文的重點(diǎn)是要把一件事中令人印象深刻的某段時(shí)刻寫(xiě)具體。)

  說(shuō)明:對學(xué)生進(jìn)行審題訓練,策略很重要,因為“寫(xiě)作知識的教學(xué)”須“力求精要有用”。

  二、指導選材,打開(kāi)思路

  1、討論:怎樣的“一刻”稱(chēng)得上是“難忘”呢?

  2、學(xué)生交流,教師概括提煉。(感動(dòng)、激動(dòng)人心、后悔莫及、驕傲、傷感、溫馨……)

  3、學(xué)生思考,簡(jiǎn)要說(shuō)說(shuō)自己選材的內容。

  4、教師點(diǎn)撥:這“一刻”可以是自己親身經(jīng)歷的,也可以是自己親眼看到的。

  5、學(xué)生再次交流。(可結合身邊的實(shí)事:1、南方雪災,看到電視上災區的情景——站著(zhù)睡著(zhù)的戰士。2、北京奧運會(huì )上的情景——運動(dòng)員努力拼搏、力爭冠軍。)

  說(shuō)明:本次習作在選材上有一定的難度,故設計了兩次全班性地寫(xiě)作題材交流。教師以學(xué)習引導者的角色出現,積極引導學(xué)生正確理解“難忘”,由淺入深,由此及彼,幫助他們打開(kāi)思路,給他們一雙飛翔的翅膀,使其在下一環(huán)節中能自由翱翔。

  三、例文引路,學(xué)寫(xiě)“一刻”

  1、出示一個(gè)材料為例:我在現場(chǎng)作文比賽中第一次獲獎,難忘上臺領(lǐng)獎的一刻。

  2、學(xué)生討論這篇習作的重點(diǎn),引導學(xué)生先要寫(xiě)清楚寫(xiě)作比賽這件事情,再重點(diǎn)把上臺領(lǐng)獎的那“一刻”寫(xiě)具體。

  3、出示學(xué)生習作片段,自讀例文。思考小作者是如何把上臺領(lǐng)獎的“一刻”寫(xiě)具體的?

  在宣布獲獎名單的那天,我早早地在教室里等候。俞老師走進(jìn)教室后,我的每一根神經(jīng)都繃緊,每一滴血都凝固了,每一個(gè)細胞都停止活動(dòng)了。當俞老師報到“夏天澤一等獎”時(shí),我簡(jiǎn)直不敢相信自己的耳朵!不,我沒(méi)有聽(tīng)錯!我就是一等獎!這時(shí),我長(cháng)舒了一口氣。走上領(lǐng)獎臺,我驕傲地抬起了頭,因為我這只雛鷹已經(jīng)突破阻礙,直沖藍天。我鄭重地用雙手接過(guò)獎狀,望著(zhù)老師那充滿(mǎn)鼓勵、充滿(mǎn)贊揚、充滿(mǎn)欣慰的目光,我內心就無(wú)比的興奮、無(wú)比的激動(dòng)、無(wú)比的自豪……

  4、學(xué)生自由發(fā)言,教師及時(shí)歸納梳理:

 。1)、寫(xiě)自己等待宣布獲獎名單時(shí)的心情(心理活動(dòng));

 。2)、寫(xiě)聽(tīng)到自己獲獎時(shí)的表現(神態(tài)、動(dòng)作、心情);

 。3)、寫(xiě)自己走上領(lǐng)獎臺時(shí)的表現(動(dòng)作、心情)

 。4)、寫(xiě)自己接過(guò)獎狀時(shí),自己的心情(心理活動(dòng));

 。5)、 寫(xiě)舉起獎狀的一剎那,自己的感受(心理活動(dòng)、神態(tài))以及臺下大家的目光和掌聲!

  5、教師小結:在描寫(xiě)那短暫的一刻時(shí),我們要通過(guò)一些細節描寫(xiě)來(lái)表現這“一刻”的難忘?梢允钱敃r(shí)的場(chǎng)景,可以是人物的動(dòng)作、神態(tài)和語(yǔ)言,也可以是自己的內心感受。這樣才能將“一刻”寫(xiě)具體,讓這“一刻”留在讀者的記憶中。

  說(shuō)明:

  例文有助于學(xué)生在理解與表達、學(xué)習與運用之間架設起一座橋梁,從而降低作文的難度。在每次習作時(shí),都必須恰當地用好例文,重視例文的作用,不僅引導學(xué)生讀懂例文,還要重視學(xué)生領(lǐng)悟方法,歸納方法。

  四、“讀”中借鑒,構思頭尾

  1、出示三篇習作的開(kāi)頭和結尾,自由朗讀。

 。ㄒ唬

  在人生這漫長(cháng)的道路中,都會(huì )遇見(jiàn)許多難忘的一刻。它們像一個(gè)個(gè)小貝殼,有的光彩奪目,而有的卻黯淡無(wú)光,今天我要說(shuō)的是一個(gè)光彩奪目的小貝殼。

  ……

  這張照片一直放在我的床頭,每當我看見(jiàn)它時(shí)都會(huì )回憶起那難忘的瞬間,它象一只色彩斑斕的小貝殼永遠珍藏在我的記憶里。

 。ǘ

  “今天,我們要進(jìn)行400米(50×8)往返跑測試,2分鐘內的同學(xué)及格!”體育老師大聲向我們宣布。這句話(huà)像在油鍋里灑了把鹽,同學(xué)們都竊竊私語(yǔ)起來(lái)。

  ……

  我和茅慧雋緊緊擁抱在一起,剛才的疲憊一掃而光了。我之所以忘不了那一刻,是因為它記載著(zhù)我們這對好朋友最珍貴的友誼。

 。ㄈ

  那一刻,簡(jiǎn)直太美妙了。就在我覺(jué)得自己要飛起來(lái)的.時(shí)候,卻突然被“扔”進(jìn)了“大!,四周除了水還是水。我本能地劃動(dòng)手腳,一只有力的手從岸上把我拎了起來(lái)。我抹了一把臉上的水珠,回頭看看,!我勝利了!

  ……

  那自由飄蕩的一刻真是難忘的一刻。

  2、交流,說(shuō)說(shuō)喜歡的理由,談?wù)動(dòng)泻问斋@。

 。曌饕唬盒∽髡哌\用比喻,把自己經(jīng)歷過(guò)的“難忘一刻”比做小貝殼,以講故事的形式開(kāi)始敘述,結尾處又照應開(kāi)頭。習作二:以故事的起因直接開(kāi)頭,結尾時(shí)點(diǎn)出“難忘”的原因。習作三:小作者用倒敘的方法設計了習作的開(kāi)頭,吸引讀者的閱讀興趣,文末又點(diǎn)明了題意。)

  3、教師小結:無(wú)論選擇何種寫(xiě)法設計開(kāi)頭和結尾,都要注意開(kāi)頭和結尾不是習作的主要部分,要注意語(yǔ)言的簡(jiǎn)練。

  說(shuō)明:

  在這里對三篇例文開(kāi)頭和結尾的閱讀,并不是要區分孰好孰劣。通過(guò)閱讀讓學(xué)生在比較和交流中打開(kāi)思維,借鑒寫(xiě)法是例文學(xué)習的目的所在。對于有能力的學(xué)生,教師可以指導他們嘗試用倒敘的方法引出全文。

  五、當堂寫(xiě)作,交流修改

  1、練習寫(xiě)稿,教師巡視指導。

  2、互相交流,修改習作。

  說(shuō)明:

  讓學(xué)生讀,憑語(yǔ)感來(lái)修改作文。這種方式一般分三步走:第一步,默讀修改,讓學(xué)生邊默讀邊想,指導學(xué)生從整體著(zhù)眼,由大處入手,讓他們從謀篇布局出發(fā),致力于整篇修改。第二步,輕聲細讀修改,改錯別字和檢查標點(diǎn)符號。第三步,朗讀修改,斟酌用詞造句是否準確。最后這一步是關(guān)鍵,應鼓勵學(xué)生一直改到讀來(lái)流暢上口,對內容也滿(mǎn)意了,才定稿謄寫(xiě)。

設計方案 篇5

  活動(dòng)準備:

  1、準備蘋(píng)果、香蕉、橘子、西瓜、南瓜、西紅柿、葡萄等水果。

  2、幼兒每人一份操作紙,各種種子若干。

  3、視頻轉換儀。

  活動(dòng)過(guò)程:

  一、導入活動(dòng),引起幼兒探索的興趣。

  昨天老師帶小朋友去參觀(guān)了我們的蔬菜園地,看到了許多碧綠碧綠的蔬菜,你們知道嗎?這些蔬菜是由什么長(cháng)出來(lái)的嗎?

  老師總結:這些蔬菜是由一顆顆小小的種子長(cháng)出來(lái),我們平時(shí)吃的水果也是由種子發(fā)芽的結果的。

 。ㄔu析:從幼兒熟悉的生活經(jīng)驗入手,引出課題,顯得自然而親切,一個(gè)小小的問(wèn)題,既集中了幼兒的注意力,明確了活動(dòng)主題,又增強了學(xué)習興趣。

  二、找種子

  1、師:今天,老師為你們準備了許多蔬菜和水果,要請你們用自己的小眼睛找找看,他們有沒(méi)有種子,找到后,看一看,和同伴說(shuō)一說(shuō),種子它藏在哪里?是什么樣?(幼兒自由探索)

 。ㄔu析:在探索活動(dòng)中,幼兒對種子產(chǎn)生了濃厚的興趣,他們對瓜果左看右看,有的用手摸摸,有的用手捏捏,有的用鼻子聞聞,有的交頭接耳,相互交流,每個(gè)幼兒都處于積極的探索中。)

  2、幼兒交流探索的發(fā)現。

 。1)、誰(shuí)愿意上來(lái)告訴大家你找到了什么種子?

  幼兒一:我找到了蘋(píng)果的種子。

  師:我們大家來(lái)看看蘋(píng)果的種子的什么樣子的?

  幼兒:蘋(píng)果的種子是黑黑的,小小的。

 。ㄔu析:教師讓幼兒找出種子并放在視頻轉換儀下進(jìn)行展示。通過(guò)視頻轉換儀放大了種子,幼兒很清晰、明確地觀(guān)察了種子的外形特征。)

  幼兒二:我找到了西瓜的種子。

  師:西瓜的種子是什么樣子的?(評析:當幼兒看見(jiàn)西瓜的種子的時(shí)候很興奮,原來(lái)西瓜的種子就是我們在超市里買(mǎi)到的西瓜籽,它可以吃呢。)

  用同法和幼兒一起觀(guān)察橘子、黃瓜、西紅柿、葡萄的種子。

 。2)、師:有誰(shuí)找到香蕉的種子嗎?

  幼兒一:香蕉是沒(méi)有種子的。

  幼兒二:我找到香蕉的這個(gè)小黑子。

  師:其實(shí)香蕉它也有種子,這些小黑點(diǎn)就是它的種子,只不過(guò)是他們退化了,現在的農民伯伯非常聰明,用科學(xué)的方法不用種子也能種香蕉,所以香蕉的種子就慢慢退化了。

 。ㄔu析:香蕉的'種子具有特殊性,幼兒很少了解,通過(guò)單獨提出,幼兒了解香蕉種子的獨特性,達到了教學(xué)目標。)

  3、我們知道蘋(píng)果、黃瓜都有種子,老師告訴你們,除了這些,還有許多瓜果、蔬菜都有種子,小朋友以后長(cháng)大了就會(huì )慢慢知道了。

 。ㄔu析:在本次探索活動(dòng)中,幼兒積極討論,主動(dòng)詢(xún)問(wèn),了解了各種瓜果蔬菜的種子的特征。)

  三、操作活動(dòng):種子和果實(shí)匹配。

  1、師:老師為小朋友準備了小卡片,上面有各種果實(shí),旁邊有各種種子,請你們給這些果實(shí)找種子,找到后把種子貼在果實(shí)的下面。

 。ㄔu析:教師為幼兒設計一份記錄表格,表格的上面是各種果實(shí),考慮到種子的外形特征,教師在下面用雙面膠帶貼著(zhù),幼兒找到種子后就可以把種子貼在膠帶上,這樣方便了展示。)

  2、幼兒交流活動(dòng)結果,并且請集體檢查操作結果的正確。

  師:誰(shuí)愿意上來(lái)告訴大家你的發(fā)現?我們一起看看他找的種子對不對?

 。ㄔu析:幼兒從感知到接受、理解,而教師設計這一環(huán)節,不但能檢查幼兒的學(xué)習的結果,還使幼兒學(xué)習知識得到進(jìn)一步的鞏固。)

  四、活動(dòng)延伸:

  1、種子發(fā)芽實(shí)驗。

  2、種子貼畫(huà)。

設計方案 篇6

  前言:為響應我校第N屆大學(xué)生科技文化節,豐富校園文化生活,展示大學(xué)生社團風(fēng)采,推動(dòng)學(xué)生社團在培養大學(xué)生成長(cháng)成才、創(chuàng )新高校人才培養模式等方面發(fā)揮的重要作用,濱州學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )特舉辦此次“學(xué)生社團活動(dòng)方案設計大賽”

  一、活動(dòng)主題擔當社會(huì )責任、提高技術(shù)技能、發(fā)展興趣愛(ài)好

  二、活動(dòng)時(shí)間4月中旬至5月中旬

  三、組織單位主辦:共青團濱州學(xué)院委員會(huì )承辦:濱州學(xué)院大學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )協(xié)辦:濱州學(xué)院各系社聯(lián)

  四、參賽范圍濱州學(xué)院所有正式注冊的社團

  五、作品要求

  1、作品形式為社團活動(dòng)策劃方案。方案要體現社團風(fēng)采及校園文化特色,展示當代大學(xué)生的人文情懷和精神面貌,主題積極向上。

  2、參賽方案分為四個(gè)類(lèi)別,即公益類(lèi)、文體類(lèi)、實(shí)踐類(lèi)和其他類(lèi),鼓勵相互結合。

  3、學(xué)生社團可以以同一活動(dòng)的不同方案參加比賽,建議以傳統活動(dòng)和品牌活動(dòng)方案參賽。

  4、參賽方案文字應在XX字以上,必須包括如下幾個(gè)方面的內容:社團介紹;活動(dòng)名稱(chēng)、主辦單位、活動(dòng)主題、活動(dòng)內容、可行性分析、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)地點(diǎn)、參加對象及人數、宣傳方案、活動(dòng)流程、關(guān)鍵環(huán)節安排、人員安排、經(jīng)費的來(lái)源和使用、活動(dòng)總結(含效果分析及改進(jìn)方案)等。建議包含以下方面:活動(dòng)的'影像資料、活動(dòng)的社會(huì )影響、媒體報道情況和其他需要說(shuō)明的事項。

  5、所有參賽社團必須填寫(xiě)《學(xué)生社團活動(dòng)方案設計大賽作品申報表》,并作為作品封面;顒(dòng)設計方案正文請以四號楷體打印在A(yíng)4紙上,附于申報表后。

  五、活動(dòng)流程

  1、初賽階段:4月中旬至4月下旬初賽過(guò)程由各系(院)社團聯(lián)合會(huì )進(jìn)行實(shí)施,在廣泛動(dòng)員、積極組織的基礎上評選出符合要求的作品2至3篇,由各系(院)社團聯(lián)合會(huì )填寫(xiě)《學(xué)生社團活動(dòng)方案設計大賽作品統計表》,統計表打印版加蓋學(xué)院公章,并統一報送作品,作品以電子版和紙質(zhì)版兩種形式,電子版發(fā)送至社聯(lián)郵箱,紙質(zhì)版交至社聯(lián)辦公室。社聯(lián)郵箱:社聯(lián)辦公室:團委樓314室報送日期截止到4月4日,逾期不報視為放棄。

  2、決賽階段:5月上旬決賽內容分為兩部分。①方案說(shuō)明現場(chǎng)對設計的方案進(jìn)行詳細的說(shuō)明,內容緊扣方案主題,時(shí)間為5分鐘②社團風(fēng)采展示 參賽社團通過(guò)PPT(文字、圖片或視頻),展示其社團基本情況,如社團文化、社團成員秀、社團會(huì )旗、會(huì )徽設計(創(chuàng )意,并貼近社團實(shí)際)及其內涵、社團特色活動(dòng)、社團未來(lái)規劃,限時(shí)4分鐘。社團風(fēng)采展示部分可圍繞社團成員展示內容配以書(shū)法、繪畫(huà)、音樂(lè )、舞蹈、歌曲、詩(shī)朗誦、器樂(lè )等。決賽過(guò)程邀請有關(guān)專(zhuān)家組成評委會(huì ),本著(zhù)“公平、公正、公開(kāi)”的原則,在校內產(chǎn)生一、二、三等獎、優(yōu)秀獎若干(具體數額由評委會(huì )根據參賽作品情況酌定)。獲獎作品將由濱州學(xué)院大學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )推薦參加山東省第五屆科技文化藝術(shù)節“大學(xué)生社團活動(dòng)方案設計大賽”。

設計方案 篇7

  一、校本課程開(kāi)發(fā)指導思想

  以《國家基礎教育課程改革綱要》和課程標準為指導,結合我!吧械、博學(xué)、篤志”的校訓,“以德育人,文化立校,科學(xué)定位,錯位發(fā)展”的辦學(xué)思想,牢牢把握“講究道德情操,追求文化品位,崇尚科學(xué)精神,涵養民主風(fēng)氣”的校園文化建設核心理念,貫穿“學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )生活,學(xué)會(huì )與他人相處,學(xué)會(huì )處理個(gè)人與集體的關(guān)系”的學(xué)生學(xué)習理念和培養目標,以培養學(xué)生的創(chuàng )新精神為核心內容,堅持以學(xué)生發(fā)展為本,尊重學(xué)生,信任學(xué)生,指導學(xué)生,促使每一個(gè)學(xué)生都得到個(gè)性發(fā)展。以我!拔姆逦幕闭n程基地創(chuàng )建為契機,進(jìn)一步提升學(xué)校品牌、創(chuàng )出學(xué)校特色、提高辦學(xué)水平,最終促使學(xué)校特色發(fā)展、教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展、學(xué)生個(gè)性發(fā)展的和諧統一。

  二、校本課程開(kāi)發(fā)的總目標

  充分發(fā)揮團隊合作精神,深化課程改革,推進(jìn)校本課程的開(kāi)發(fā)和利用,豐富學(xué)生的生活,涵養學(xué)生的性情,以課程建設拓展學(xué)生樂(lè )學(xué)的空間,增強學(xué)生的學(xué)習幸福感。以校本課程建設推進(jìn)學(xué)校課程體系建設,以學(xué)校課程體系建設拓展學(xué)生發(fā)展的空間,凸顯學(xué)校辦學(xué)特色。

  三、校本課程開(kāi)發(fā)的組織實(shí)施

  1、贛馬高級中學(xué)校本課程管理委員會(huì )

  主任委員:宋繼民副主任委員:吳來(lái)業(yè)李大松張宜民

  委員:萬(wàn)發(fā)興王翔董洪斌張怡發(fā)

  職責:負責校本課程的總體規劃、宏觀(guān)調控及全面的研究和實(shí)施。

  2、學(xué)校校本課程開(kāi)發(fā)工作領(lǐng)導小組

  組長(cháng):萬(wàn)發(fā)興(兼)副組長(cháng):董洪斌

  成員:聘請的專(zhuān)家、各科教研組長(cháng),部分高級教師

  職責:組織實(shí)施校長(cháng)決策,構思并制訂校本課程開(kāi)發(fā)工作的總體規劃,做好指導、研究、實(shí)施、評估等工作。負責校本培訓,檢查校本課程實(shí)施,協(xié)調各部門(mén)的工作,組織教師編寫(xiě)校本教材和安排教師上課,實(shí)施課程計劃。對校本課程的研究和實(shí)施進(jìn)行指導、評估,調查、分析學(xué)生對校本課程的需求情況并根據情況在實(shí)施過(guò)程中進(jìn)行適時(shí)調整,對校本課程檔案整理工作進(jìn)行督查。

  3、學(xué)校校本課程審核工作領(lǐng)導小組

  組長(cháng):王翔副組長(cháng):劉洪海

  成員:各備課組長(cháng)部分高級教師

  職責:制訂校本課程管理的有關(guān)規章制度并組織實(shí)施和考核。組織教師進(jìn)行校本課程的理論學(xué)習,規范教學(xué)行為,提高教育教學(xué)能力。積累課改資料,及時(shí)提供教改信息。

  4、學(xué)校校本課程評價(jià)工作領(lǐng)導小組

  組長(cháng):吳來(lái)業(yè)副組長(cháng):張宜民

  成員:各功能室負責人部分高級教師

  職責:經(jīng)常深入校本課程實(shí)施課堂,指導開(kāi)課、聽(tīng)課、評課工作,負責對各年級校本課程教學(xué)實(shí)踐、研討活動(dòng)和成果評比。

  5、學(xué)校校本課程學(xué)生選科指導小組

  組長(cháng):董洪軍副組長(cháng):李*

  成員:各班主任部分學(xué)生會(huì )成員

  職責:對學(xué)生的選科進(jìn)行指導

  四、校本課程開(kāi)發(fā)基本原則

  1、人本性原則。校本課程觀(guān)的核心思想是以尊重人的個(gè)性發(fā)展為根本出發(fā)點(diǎn),把促進(jìn)學(xué)生各項基本素質(zhì)全面發(fā)展作為課程設計的中心,以整體、優(yōu)化的課程結構觀(guān)為核心內容,在課程選擇使用上以人為本,重視學(xué)生的學(xué)習需求,尤其重視不同層次學(xué)生的學(xué)習需求,使學(xué)生的學(xué)習需求得到尊重和滿(mǎn)足。

  2、整體性原則。校本課程的開(kāi)發(fā)要從整體上把握課程的目標與結構,校本課程的開(kāi)發(fā),學(xué)科課程應得到充分重視,活動(dòng)課程應成為校本課程的重要組成部分,開(kāi)發(fā)潛在的課程資源,重視隱藏在課內外和校園文化中潛在的課程因素及對學(xué)生發(fā)展的作用,使學(xué)生有較廣泛的興趣愛(ài)好及特長(cháng)。

  3、發(fā)展性原則。校本課程開(kāi)發(fā)的發(fā)展性原則是針對校本課程的價(jià)值而出臺的,課程最大價(jià)值在于促進(jìn)學(xué)生成材、教師成長(cháng)、學(xué)校發(fā)展、社會(huì )發(fā)展。學(xué)校利用自身資源,構筑有本校特色的適合學(xué)生發(fā)展的特色課程。

  4、科學(xué)性原則。深入系統地學(xué)習與課程改革相關(guān)的理論,借鑒外來(lái)的有益經(jīng)驗,結合本校實(shí)際,實(shí)事求是,以科學(xué)的精神和嚴謹的態(tài)度,解決實(shí)驗遇到的實(shí)際問(wèn)題和困難,調查研究,科學(xué)決策,邊實(shí)驗邊總結,創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。

  5、靈活開(kāi)放性原則:教學(xué)內容、方法應以學(xué)生的實(shí)際情況確定,教師應從學(xué)生的能力、效果等差異出發(fā)因材施教,靈活調整。內容的寬泛性、綜合性,時(shí)間、空間的廣域性、可變性,評價(jià)的主體性、差異性。

  五、校本課程開(kāi)發(fā)的課程類(lèi)型及內容指向

 。ㄒ唬┬1菊n程結構類(lèi)型

  概括分類(lèi)有講座型,特長(cháng)型,指導型,興趣型等。

 。ǘ┱n程開(kāi)發(fā)大類(lèi)

  1、科技與生活

  主要指科技知識普及、科學(xué)精神培養、發(fā)明創(chuàng )造能力等方面的課程,如科學(xué)課堂、學(xué)習方法、演講等。

  2、傳統與文化

  主要指有利于學(xué)生關(guān)注祖國文化、民俗民情、校園文化、文學(xué)藝術(shù)欣賞。

  3、健康與人生

  主要指有利于引導學(xué)生心理健康成長(cháng),增強耐挫折能力,樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)等。如:運動(dòng)與訓練、禮儀與形體、心理健康、禮儀與交往等。

  4、實(shí)踐與服務(wù)

  主要指有利于培養和提高學(xué)生實(shí)踐與操作能力,提高為社會(huì )、為他人服務(wù)的意識。如:參觀(guān)考察、社區服務(wù)等。

 。ㄈ┱n程開(kāi)發(fā)細目(建議)

  校本選修Ⅰ。該板塊課程依托我!拔姆逦幕闭n程基地建設,完全由學(xué)校自主開(kāi)發(fā)的、結合并體現贛馬高級中學(xué)文峰文化特色的課程模塊構成,具體包括:“三生”教育模塊,贛馬高中校史研究模塊,文峰名人模塊,文峰詩(shī)詞模塊,文峰風(fēng)物模塊,文峰碑記模塊,龍山文化模塊,贛榆戰役模塊等。

  校本選修Ⅱ為學(xué)生自選課程,由各教研組、備課組或教師個(gè)人開(kāi)發(fā)模塊。每生必須完成2個(gè)模塊的學(xué)習,學(xué)校鼓勵學(xué)生多選多學(xué)。校本選修Ⅱ由學(xué)校課程委員會(huì )確定的八大類(lèi)學(xué)生綜合素質(zhì)課程模塊構成,具體包括:學(xué)科專(zhuān)題輔導類(lèi),學(xué)科拓展延伸類(lèi),科學(xué)素養類(lèi),人文素養類(lèi),人文素養類(lèi),藝術(shù)類(lèi),身心健康類(lèi),社會(huì )實(shí)踐與社區服務(wù)類(lèi)等。

  六、校本課程課時(shí)計劃

  我校的校本課程分為校本選修Ⅰ和校本選修Ⅱ。每門(mén)課程共開(kāi)設9周,每個(gè)課程總課時(shí)數不超過(guò)18個(gè)學(xué)時(shí)。校本選修Ⅰ每周1個(gè)學(xué)時(shí),共9個(gè)學(xué)時(shí);校本選修Ⅱ每周2個(gè)學(xué)時(shí),共18個(gè)學(xué)時(shí)。

  七、校本課程開(kāi)發(fā)的途徑與要求

  根據課程開(kāi)發(fā)內容的來(lái)源,我們把課程開(kāi)發(fā)活動(dòng)分為三種類(lèi)型:選用、改編、新編。課程選用是根據學(xué)校的辦學(xué)目標制定出課程選擇的標準,依據標準從眾多可能的現有課程資源中選擇比較適合的課程;課程改編是教師根據學(xué)生的實(shí)際情況和學(xué)校自身的現實(shí)條件,對已有的課程進(jìn)行局部的內容修改或結構調整;課程新編是指所有的課程成分都是依據學(xué),F有的師資和校本特色資源由教師新開(kāi)發(fā)的,不依賴(lài)現有的課程材料,例如可以圍繞學(xué)!拔姆逦幕闭n程基地建設進(jìn)行拓展挖掘。

  具體要求:

  1、應有明確的課程和發(fā)展目標、規劃及綱要。

  2、在開(kāi)發(fā)過(guò)程中,要進(jìn)行課程要求評估和課程資源分析。

  3、課程開(kāi)發(fā)的個(gè)體內容應以教案、教材、資料袋等形式確定。

  4、教師應不拘泥于某一內容某一類(lèi)型,應按課程設置方向,綜合本人和學(xué)生特點(diǎn),選取適當形式與內容開(kāi)發(fā)并開(kāi)展實(shí)驗。

  八、校本課程開(kāi)發(fā)程序

  校本課程開(kāi)發(fā)的程序主要有五個(gè)階段:

  1、建立領(lǐng)導機構由校長(cháng)、中層領(lǐng)導、高級骨干教師、課程專(zhuān)家共同組成校本課程開(kāi)發(fā)相關(guān)機構,校長(cháng)作為第一責任人,為校本課程開(kāi)發(fā)提供組織保障和領(lǐng)導保障。其職能是:咨詢(xún)、把關(guān)、審查和提供幫助。

  2、需要評估。需要評估是整個(gè)開(kāi)發(fā)活動(dòng)的前提和基礎,學(xué)校通過(guò)問(wèn)卷、訪(fǎng)談、觀(guān)察等多種形式,調查和分析學(xué)生的發(fā)展需要,明晰學(xué)校的育人目標以及學(xué)校與社區的課程資源等,并且在校本課程實(shí)施的'過(guò)程中,還要進(jìn)行階段性的調查,以不斷改進(jìn)和調整課程設置。

  調查內容主要包括:①學(xué)生的需求和建議。②地區需求和社會(huì )需求。③社區和學(xué)校教育資源的狀況;教師的專(zhuān)業(yè)能力和學(xué)生的學(xué)習能力。④學(xué)校的優(yōu)勢。⑤家長(cháng)對學(xué)校開(kāi)發(fā)課程的愿望和建議等方面。

  3、確定目標。在分析與研究需要評估的基礎上,通過(guò)學(xué)校課程審議領(lǐng)導小組的審議,確定校本課程的總體目標,制訂校本課程的大致結構等。

  4、組織與實(shí)施。根據校本課程的總體目標與課程結構,對教師進(jìn)行培訓,讓教師自主申報課程。學(xué)校課程審議領(lǐng)導小組根據校本課程的總體目標與教師的課程開(kāi)發(fā)能力,對教師申報的課程(附課程介紹)進(jìn)行審議。審議通過(guò)后,編入《學(xué)生選修課程目錄與課程介紹》。學(xué)生根據自己的志愿選課,選課人數達到一定的數量后,才準許開(kāi)課。在此基礎上,學(xué)校形成一份完整的《校本課程開(kāi)發(fā)方案》(包括需要評估、校本課程的總體目標、課程結構與門(mén)類(lèi)、實(shí)施與評價(jià)的建議以及保障措施等);教師在課程實(shí)施之前或過(guò)程中,撰寫(xiě)自己承擔的《課程綱要》。

  《課程綱要》一般要包括下述內容:

  一般項目:包括主講教師、教學(xué)材料、課程類(lèi)型、授課時(shí)間和授課對象等內容。

  具體內容:

  (1)課程目標的陳述(要求寫(xiě)3~5點(diǎn);必須全面、恰當、清晰地闡述課程涉及的目標與學(xué)習水平);

  (2)課程內容或活動(dòng)安排(要求突出重點(diǎn),按從易到難的順序排列,涉及選擇什么樣的內容以及怎樣組織這些內容,或安排什么樣的活動(dòng),處理好均衡與連續的關(guān)系);

  (3)課程實(shí)施(包括方法、組織形式、課時(shí)安排、場(chǎng)地、設備、班級規模等);

  (4)課程評價(jià)(主要是對學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jì)的評定,涉及評定方式、記分方式、成績(jì)來(lái)源等)。

  5、評價(jià)。包括課程的設計評價(jià)、實(shí)施評價(jià)和學(xué)生學(xué)習的評價(jià),以及校本課程開(kāi)發(fā)方案的評價(jià)與改進(jìn)建議等。評價(jià)要貫穿在課程開(kāi)發(fā)的各階段。通過(guò)這些評價(jià),獲得反饋信息,及時(shí)調整、修改學(xué)校課程的設計,以確保校本課程開(kāi)發(fā)的質(zhì)量和水平。

  九、校本課程的評價(jià)

 。ㄒ唬⿲W(xué)校評價(jià)

  學(xué)校根據校本課程開(kāi)發(fā)目標確立評價(jià)準則,采用多種評價(jià)方式,對課程實(shí)施定期進(jìn)行評價(jià),評價(jià)的結果定期向教師、學(xué)生、家長(cháng)及相關(guān)人員公布,接受社會(huì )對校本課程實(shí)施的監督。

  1、定期評價(jià)《學(xué)校校本課程開(kāi)發(fā)方案》,提出改進(jìn)建議,為制定新學(xué)年的課程實(shí)施方案服務(wù)

  2、定期組織教研組評價(jià)教學(xué)進(jìn)度計劃,并對照實(shí)施情況調整與完善教學(xué)進(jìn)度計劃,為制定新學(xué)年的教學(xué)進(jìn)度計劃作好準備。

  3、定期檢查部分教師的教案,組織教師經(jīng)常交流自己的教案,并能為教師的后續教學(xué)提供建議。

 。ǘ┙處熢u價(jià)

  學(xué)校發(fā)揮評價(jià)對教師教學(xué)的促進(jìn)作用,嘗試建立一種全面評定教師教學(xué)業(yè)績(jì)的體系。堅持評價(jià)主體的多元化,把自我評價(jià)、同行評價(jià)、學(xué)生評價(jià)、領(lǐng)導評價(jià)結合起來(lái);堅持評價(jià)方式的多樣化,把結果評價(jià)與過(guò)程評價(jià)、定性評價(jià)與定量評價(jià)結合起來(lái);堅持評價(jià)內容的多維化;改變單純以學(xué)生考試成績(jì)和升學(xué)率來(lái)評價(jià)教師的教學(xué)業(yè)績(jì)。

  1、教師教學(xué)必須有計劃,有進(jìn)度設置,有教案,有考勤記錄。

  2、按學(xué)校整體教學(xué)計劃的要求,達到規定的課時(shí)與教學(xué)目標。

  3、教師應保存學(xué)生的作品、資料及在活動(dòng)、競賽中的成績(jì)資料。

  4、教務(wù)處通過(guò)聽(tīng)課、查閱資料、調查訪(fǎng)問(wèn)等形式核實(shí)工作及津貼并納入月常規、終結性考核,成績(jì)優(yōu)秀者評先、評優(yōu)優(yōu)先。

 。ㄈ⿲W(xué)生評價(jià)

  學(xué)校要發(fā)揮評價(jià)對學(xué)生素質(zhì)發(fā)展的激勵功能。評價(jià)的內容應側重態(tài)度與能力,減少量化,多進(jìn)行分析性的評價(jià)。要在學(xué)生活動(dòng)的情景中評價(jià)學(xué)生,根據不同學(xué)生的實(shí)際背景進(jìn)行個(gè)性化評價(jià)。同時(shí),要幫助學(xué)生學(xué)會(huì )自我評價(jià)。

  1、側重于態(tài)度與能力,減少量化,多進(jìn)行分析性評價(jià);

  2、在學(xué)生活動(dòng)情景中評價(jià)學(xué)生,學(xué)生自我評價(jià);

  3、采用學(xué)分加記錄,每名學(xué)生每學(xué)期要選學(xué)一門(mén)校本課程,完成規定內容給2分。

  4、校本課程不采用書(shū)面的考試和考查方式,但要作考勤評價(jià)記錄。

  5、教師根據每個(gè)學(xué)生參加學(xué)習的態(tài)度進(jìn)行評價(jià),可評為“優(yōu)秀”“良好”“一般”“較差”,作為評“優(yōu)秀干部”“優(yōu)秀學(xué)生”的依據之

  6、學(xué)生成果可通過(guò)實(shí)踐操作、作品鑒定、競賽、評比、匯報演出等形式展示,成績(jì)優(yōu)秀者記入學(xué)生學(xué)籍檔案并上報推薦參加市級以上各項活動(dòng)。

  十、校本課程開(kāi)發(fā)的管理與保障

  1、組織管理與保障。成立相應的領(lǐng)導組、指導組,加強課程的實(shí)施管理與保障。

  2、制度保證。制定課程審議制度,教學(xué)管理條例,教師培訓制度、校內評價(jià)制度,校內課程管理職責,激勵制度。

  3、課程計劃管理。學(xué)校制訂《校本課程開(kāi)發(fā)方案》,并在每學(xué)年實(shí)施前遞交上級主管部門(mén)審議。每學(xué)年的8月底前為校本課程開(kāi)發(fā)準備工作時(shí)間,在這一段時(shí)間,學(xué)校校本課程進(jìn)行需求評估調查、制定方案、培訓教師等準備性工作,9月份正式實(shí)施。

  4、課程實(shí)施管理。校本課程在實(shí)施過(guò)程中要充分體現學(xué)生學(xué)習活動(dòng)的自主性、探索性、創(chuàng )新性;學(xué)習方式的活動(dòng)性、實(shí)踐性、綜合性;教學(xué)過(guò)程的情境性、合作性、建構性;教授方式的靈活性、針對性、創(chuàng )造性。保證各類(lèi)課程的合理比例,充分發(fā)揮它們對學(xué)生發(fā)展的不同價(jià)值。

  5、教師管理上,以備課組、教研組為單位,聯(lián)合開(kāi)發(fā)管理。

  6、教材管理。校本課程領(lǐng)域可選用教師指導用書(shū),可為學(xué)生提供必要的操作材料或活動(dòng)器材,原則上不允許要求學(xué)生購買(mǎi)人手一冊的教科書(shū)或資料。

  7、課程評價(jià)管理。要建立和完善課程評價(jià)制度,每學(xué)年必須審定一次校本課程,以不斷改進(jìn)校本課程的開(kāi)發(fā)與實(shí)施。對學(xué)生的學(xué)習情況評價(jià)要納入學(xué)生檔案管理。

設計方案 篇8

  1、第一時(shí)間給消防隊打電話(huà)報警。

  2、畫(huà)一幅家庭平面圖,并發(fā)放給每一位家庭成員

  在紙上畫(huà)出家庭平面圖,要求每一位家庭成員都熟悉家里的布局和方位。

  3、在圖上標出所有可能的逃生出口

  把家里所有的房門(mén)、窗戶(hù)、樓梯都標注在圖上,這樣能夠讓所有家庭成員對逃生路線(xiàn)一目了然。別忘標注住房周?chē)氖枭翘荨?/p>

  4、如可能,盡量為每個(gè)房間畫(huà)出兩條逃生路線(xiàn)

  房門(mén)是每個(gè)房間的主要逃生出口,但是,如果房門(mén)被大火和濃煙封堵,就需要另外一個(gè)逃生出口,例如窗戶(hù),并確保窗戶(hù)能及時(shí)開(kāi)啟,如窗戶(hù)有防盜鎖,要在家里準備錘子等應急工具。

  5、重點(diǎn)關(guān)注火災發(fā)生時(shí)家里需要幫助的成員

  制訂家庭火災逃生計劃一定要提前考慮到緊急情況下家里需要幫助的小孩、老年人或者殘疾人等。事先的.規劃能夠幫助你在緊急情況下?tīng)幦〉疥P(guān)鍵的幾分鐘,甚至幾秒鐘!此外,火災成功逃出家里后,及時(shí)關(guān)上自家的門(mén),再大力敲一下鄰居的房門(mén)提醒鄰居逃生,以幫助鄰居逃生和避免自家大火短時(shí)間殃及近鄰。

  6、在戶(hù)外確定一個(gè)會(huì )合點(diǎn)

  約定樓下的一個(gè)指定地點(diǎn),小賣(mài)部門(mén)口或者標志性建筑物旁邊。這樣能夠很快確定所有家庭成員是否全部成功逃生。

  7、演練火災逃生計劃。 家里的每個(gè)成員都要熟悉火災逃生計劃,最好全體家庭成員試著(zhù)從每個(gè)房間徒步走向逃生出口。

設計方案 篇9

  為鼓勵20xx年度中工作表現突出的員工,調動(dòng)廣大員工的積極性和創(chuàng )造性,以在公司內營(yíng)造一種爭先創(chuàng )優(yōu)的良好氛圍,特開(kāi)展年度優(yōu)秀員工評選活動(dòng)。20xx年度評優(yōu)主要面向普通員工和基層主管,為確保此項活動(dòng)公平、公正、公開(kāi)、順利開(kāi)展,特擬訂以下方案: 一、獎項設置及推薦名額分配 1.本次評優(yōu)活動(dòng)獎項設置:

  2.獎項候選人由各部門(mén)員工推選及主管推薦,名額分配如下:

  2.1優(yōu)秀員工依照現在的組織架構,生產(chǎn)部、品質(zhì)部以課為單位,其他部門(mén)以部為單位,按單位現有總人數:1~30人推薦1人,30~60人推薦2人,60~90人推薦3人; 2.2優(yōu)秀主管從現職的組長(cháng)、代組長(cháng)、課長(cháng)、代課長(cháng)參與評選。

  2.3部門(mén)現有總人數以20xx年12月9日的數據為準。 二、優(yōu)秀員工和優(yōu)秀主管基本條件:

  1.工齡:入職滿(mǎn)三個(gè)月以上(即20xx年9月30日前入職的'員工)

  2.獎懲出勤:在20xx年度中無(wú)小過(guò)及以上處罰,宿舍5S評比無(wú)最后一名,全年無(wú)曠工,全年遲到早退不超過(guò)10次,全年累計缺勤不超過(guò)30天;

  3. 績(jì)效/技能:在20xx年月度績(jì)效評核中績(jì)效等級無(wú)D/E;生產(chǎn)部各課員工及品質(zhì)部終檢推薦的優(yōu)秀員工須取得崗位資格認證; 三、優(yōu)秀員工和優(yōu)秀主管評選辦法

  1. 優(yōu)秀員工和優(yōu)秀組長(cháng)由各部門(mén)經(jīng)理或課長(cháng)根據《20xx年度優(yōu)秀員工推薦/評審名額》進(jìn)行第一

  輪提名或者內部選舉,填寫(xiě)《優(yōu)秀員工/主管推薦表》于20xx年12月21日前交給人資部,人力資源部按照優(yōu)秀員工及優(yōu)秀主管基本條件進(jìn)行資格審查,合格者人資部制作海報公示接受全體員工監督舉報,員工舉報一經(jīng)查實(shí)即取消下一輪評優(yōu)資格;

  2. 各部門(mén)所推薦的人選應體現公司文化、核心價(jià)值觀(guān),應具有代表性和典型性,能起標桿、榜樣

  作用,如果部門(mén)沒(méi)有合適人選,則可以不推薦,寧缺勿濫;填寫(xiě)《優(yōu)秀員工/主管推薦表》時(shí)應以具體事跡按5W1H敘述,勿泛泛而談,喊口號,否則直接取消資格。

  3. 各部門(mén)/課室制作《優(yōu)秀員工/主管評審簡(jiǎn)報》PPT版本,于20xx年12月23日前提交人力資源

  部,內容包括簡(jiǎn)歷、工作照、出勤、獎懲、績(jì)效,優(yōu)秀事跡等,不超過(guò)5頁(yè),用于第二輪評審前介紹之用。(參考格式郵件發(fā)送)

  4. 第二輪組織課長(cháng)以上主管組成評審委員會(huì )評審,評審時(shí)間暫定20xx年12月26日,評審前由各

  部門(mén)/課室負責人介紹被推薦人優(yōu)秀事跡2-3分鐘/人,然后評審委員會(huì )投票選舉,并討論決定優(yōu)秀員工20名,標兵2名,模范員工1名,優(yōu)秀組長(cháng)2名,優(yōu)秀課長(cháng)1名;最終由總經(jīng)理核準;

  5.評優(yōu)工作的最終解釋權在人力資源部。 四、流程

  優(yōu)秀員工評選流程

  組長(cháng)評選流程

  優(yōu)秀課長(cháng)評選流程

  第二輪:評審委員會(huì )評審流程

  五、五年服務(wù)獎評選說(shuō)明:

  截止20xx年12月31日服務(wù)滿(mǎn)10周年以上的員工獎勵一次,今后每年對于當年剛好滿(mǎn)5周年的員工獎勵一次,經(jīng)統計目前10年以上在職員工有28人。(具體見(jiàn)清單) 六、獎勵及預算

  1. 頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)或獎杯(資材協(xié)助采購); 2. 頒發(fā)獎金:

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