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工段工作計劃

時(shí)間:2021-07-26 16:17:40 工作計劃 我要投稿

工段工作計劃4篇

  時(shí)間過(guò)得太快,讓人猝不及防,相信大家對即將到來(lái)的工作生活滿(mǎn)心期待吧!寫(xiě)一份計劃,為接下來(lái)的學(xué)習做準備吧!可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?下面是小編收集整理的工段工作計劃4篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工段工作計劃4篇

工段工作計劃 篇1

  一、上半年工作成果:

  1、嚴格遵守公司的安全環(huán)保管理制度,做好春節前后的安全工作,六月份的安全活動(dòng)月與日常的各項安全管理工作。

  xx年上半年,我工段深刻吸取去年發(fā)生閃爆事故傷人的教訓,嚴格管理,精細化管理,尤其是涉及到安全環(huán)保的問(wèn)題,重大設備的檢修,我工段親自落實(shí)安全防護措施,親自到現場(chǎng)監護,確保每項檢修與動(dòng)火作業(yè)的本質(zhì)安全。如發(fā)生器上下活門(mén)的檢修,渣漿分離器的清理,在防護措施上采取打盲板、在線(xiàn)分析儀、跟進(jìn)分析等有效手段與措施,確保安全。

  利用每個(gè)白班的最后一個(gè)班,做為安全學(xué)習的時(shí)間,與周一安全學(xué)習交相呼應,學(xué)習內容廣泛,討論熱烈,從事故中吸取教訓。事故預想從出、答題、評論認真規范,對于有代表性、典型性的事故與問(wèn)題,要求每個(gè)班都討論、都回答。

  在應急演練上,嚴肅認真,并且根據工段上出現的新問(wèn)題,隨時(shí)補充新預案,同一個(gè)題目,兩個(gè)班演,從對比中找問(wèn)題,并加以糾正。

  2、班組人員培訓邁上一個(gè)新臺階。

  xx年上半年,我工段深刻認識到在化工生產(chǎn)中的“人、機、料、法、環(huán)”中,“人”的因素占第一要位,員工的操作水平與技術(shù)的好壞,直接與安全生產(chǎn)有關(guān)聯(lián)。因此,上半年我工段特別重視班組人員的培訓工作,先后對各崗位人員進(jìn)行了現場(chǎng)操作與理論水平的培訓與考核,在人員緊缺的情況下,又遴選出7位崗位多面手,做為一個(gè)重點(diǎn)的培養對象,目前看來(lái),效果較好。

  3、經(jīng)濟活動(dòng)分析與節能降耗方面,成績(jì)顯著(zhù)。

  我工段在xx年上半年的經(jīng)濟活動(dòng)分析中,從粗糙到細致,從概括到詳實(shí)的數據,逐步在提高與進(jìn)步,尤其修舊利廢與節能降耗方面動(dòng)了腦筋,出了成果。如除塵布袋的清洗,閥門(mén)的補焊與修復,水洗塔填料的清理循環(huán)利用等成績(jì)顯著(zhù)。

  4、現場(chǎng)文明生產(chǎn)保持較好。

  我工段克服環(huán)境差的困難,對現場(chǎng)文明生產(chǎn)通過(guò)責任落實(shí)到班,落實(shí)到人等手段。在制度上規范與約束,督促大家齊心協(xié)力搞好現場(chǎng)文明生產(chǎn),收效甚佳。不搞突擊,貴在保持,無(wú)論其包片或包機衛生都有一個(gè)長(cháng)足的進(jìn)步。

  5、在工藝與質(zhì)量管理上,我們竭盡所能緊跟公司精細化管理與考核的步伐。

  在質(zhì)量管理上,我工段對乙炔氣含硫磷一直以來(lái)做的很好,就是發(fā)生器的溫度控制在公司小指標的考核下,略顯幾分倉促。但是我工段抱著(zhù)一種理解與配合的態(tài)度,盡量按公司的要求去做,盡管這樣有利弊,但我們會(huì )耐心地去解釋。還有“百日安全勞動(dòng)競賽”,我工段認真考核,每日一評,每日一比,讓大家在“競賽中保安全,安全中促效益”,真正做到“安全節約環(huán)保,爭當操作先鋒;高效科學(xué)創(chuàng )新,勇攀技術(shù)高峰”,的良好氛圍。

  6、設備維護保養基本到位。

  我工段在設備維護方面其實(shí)是一根軟肋,但工段上顧全大局,不計較分內分外,出謀劃策,跑材料、找配件,盡快使設備的檢修進(jìn)度加快,有利于生產(chǎn)。對班組人員通過(guò)培訓的方式加強巡回檢查,利用監測儀器適時(shí)地監控各重大設備的運行狀態(tài),確保各設備的長(cháng)周期穩定運行。

  7、四月份大檢修工作圓滿(mǎn)高效完成。

  關(guān)于這一塊已有專(zhuān)門(mén)的總結,此處我只想說(shuō)明,“錢(qián)”真的是個(gè)好東東,有了經(jīng)費我們可以獎

  勵先進(jìn)、補助加班、發(fā)放聚餐費等手段鼓勵大家的積極性,“重賞之下必有勇夫”,感謝分廠(chǎng)給的運作經(jīng)費。

  8、班組建設方面有聲有色。

  xx年上半年,是我工段班組建設逐步走向規范化、標準化、成熟化的關(guān)鍵點(diǎn)。之前有過(guò)困難,有過(guò)摩擦,也有過(guò)不理解,有人認為“班組建設就是多罰錢(qián)”,其實(shí)不然,從去年走到今天,我們從這個(gè)認識的誤區里走出來(lái),現在大家都有一種共識,班組建設其實(shí)就是制度化管理體現在方方面面的一系列的活動(dòng)。大家從中得到了實(shí)惠,體驗了規范化帶來(lái)的輕松與自然,摒棄了“人治”的苦惱與痛楚。這不僅是現代化企業(yè)所必須經(jīng)歷的里程,更是新時(shí)代工人心中的呼喚。

  二、xx年上半年工作不足。

  1、勞動(dòng)紀律時(shí)好時(shí)壞。

  我們不回避問(wèn)題,更不護短。前半年我工段的勞動(dòng)紀律時(shí)好時(shí)壞,有時(shí)可能忙于其它事情而放松了勞動(dòng)紀律的管理,導致了違規違紀時(shí)有發(fā)生。

  2、設備的監控與維護還有漏洞。

  前半年,我工段的設備專(zhuān)工頻繁地更換,便也衍生出了我工段設備管理上漏洞百出,備品備件雜亂無(wú)章,帳品不一。對員工的培訓更是一個(gè)空白,便也直接導致了設備的維護與保養不精細,不規范。工段上對這一現象,雖看在眼里,急在心上,可心有余而力不足,一直末能改變這一積弊。

  3、大事不出,小事不斷,說(shuō)明工段級管理,細節上還做的不夠。

  用領(lǐng)導的話(huà)說(shuō),就是“大事不出,小事不斷”,是對我工段前半年的總體印象。先后兩次因我工段停車(chē),一次是突停380V動(dòng)力電,一次是大渣漿泵不打壓造成的。電石庫閃爆著(zhù)火,鋼倉乙炔含量超標等都在公司上掛了號的事件。細說(shuō)起來(lái),都有客觀(guān)的原因,但是也暴露出工段一級管理不細致,不扎實(shí),迫切需要提高的不爭事實(shí)。

  三、xx年下半年工作計劃:

  1、繼續扎實(shí)開(kāi)展公司“安全生產(chǎn)專(zhuān)項治理工作”,做好隱患排查與消缺工作。

  2、深入細致地做好“百日安全勞動(dòng)競賽”活動(dòng)的各項工作。積極地配合公司做好“手摸溫度”與“手測振動(dòng)”的操作技能比賽的工作。

  3、加強各重大設備的監控與維護保養工作,如破碎機、渣漿輸送泵、水環(huán)泵等。

  4、努力做好班組人員的培訓工作,尤其是新進(jìn)員工的培訓工作。

  5、繼續深化班組建設,把各項考評落到實(shí)處,調動(dòng)廣大員工的積極性與工作熱情。

  6、繼續做好節能降耗工作,在安全生產(chǎn)的前提下盡量修舊利廢。

  7、做好10月份檢修工作的準備與籌劃工作,落實(shí)材料,并保證順利圓滿(mǎn)完成各項目。

  8、進(jìn)一步搞好現場(chǎng)文明生產(chǎn),管理好各臺帳。

  9、努力做好電石庫的管理工作,扣灰力度要大,克服困難,捍衛公司的利益。

  10、完成分廠(chǎng)下達的的臨時(shí)性的任務(wù)。

  乙炔工段

  20xx年7月1日

工段工作計劃 篇2

  乙炔工段月份工作總結及下月工作計劃

  一、XX月份主要工作內容:

  1、組織三、四班進(jìn)行了兩次事故應急演練,并得到分廠(chǎng)領(lǐng)導的認可。

  本月份,我工段在分廠(chǎng)領(lǐng)導的關(guān)懷下,組織了兩次應急救援演練活動(dòng),第一次演練的題目是《4#發(fā)生器軟連接爆破著(zhù)火并導致上貯斗防爆膜爆破的應急演練》,班長(cháng)郭頂指揮若定,思路清晰,班員配合緊密,分工明確,處理步驟科學(xué)合理,得到了潘廠(chǎng)長(cháng)的認可;第二次組織了四班,以現場(chǎng)抽簽的形式進(jìn)行,以同樣的題目,展開(kāi)演練。兩次演練結束后分廠(chǎng)領(lǐng)導進(jìn)行了講評,總結經(jīng)驗,肯定成績(jì),并指出應該改進(jìn)的地方,達到了演練的目的。

  2、 XX月9日召開(kāi)了乙炔工段班長(cháng)常務(wù)會(huì )議暨10月份工段級的經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )。

  會(huì )上各班長(cháng)首先對自己的班組10月份的總體情況進(jìn)行了一個(gè)總結,并布置了下一個(gè)月的工作計劃。充分討論了自己班組存在的不足,和兄弟班組比較中暴露出來(lái)的問(wèn)題,并提出的一些整改措施,尤其是二班班長(cháng)王磊能夠有自己的一套想法,根據自己班組的班情制定了一系列的考評制度,很有見(jiàn)地,很值的推廣,得到了工段的認可。同時(shí)我們也看到了公司在推進(jìn)班組建設的時(shí)候,涌現出來(lái)的成果,是值的欣喜的一件事情。同時(shí),工段也把這段時(shí)間,各班組存在的具有共性的東西進(jìn)行了一個(gè)剖析,如交接班中存在的問(wèn)題,交班前不仔細、不檢查,接班后不確認,不落實(shí),導致許多大大小小的問(wèn)題暴露出來(lái),為此工段也進(jìn)行了一系列的處罰,努力推進(jìn)班組在交接班時(shí)要認真細致,避免糾紛與扯皮現象的發(fā)生。

  3、努力做好雨雪等惡劣天氣下的電石卸車(chē)與破碎工作。

  本月份,陜北迎來(lái)了入冬以來(lái)的第一場(chǎng)大雪,給我工段電石卸車(chē)與破碎帶來(lái)很大的挑戰,為此我工段高度重視,指派專(zhuān)人細查入庫電石車(chē)輛,嚴禁遇濕電石卸車(chē)入庫,對車(chē)輛底部的積雪與冰塊進(jìn)行了細致的敲擊,確保安全。與此同時(shí),也進(jìn)行了一定灰份的扣除,為公司挽回了一定的損失。

  4、發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,對電石粉塵回收裝置進(jìn)行了小改造,并安全運行。

  本月份,電石粉塵回收相繼出現問(wèn)題后,我工段與專(zhuān)工動(dòng)腦筋、想辦法,努力尋求解決之道。首先對其進(jìn)行鐵絲導靜電的方法,并更換了濾袋,把除塵風(fēng)機的濾袋更換上去進(jìn)行試驗,取得了良好的效果。發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,把電石粉塵回收裝置又開(kāi)了起來(lái),并且把本月上灰量大大增加,在天氣的影響下,與上一個(gè)月相同,來(lái)之不易。

  二、XX月份的工作不足。

  1、防凍工作還有死角。

  主要表現在南上清液管的上凍上,雖然工段在防凍工作上做了大量的工作,但是仍有死角,說(shuō)明我們在這方面的想的還不夠細致,查的還不夠仔細,雖然在后來(lái)為了化管做了許多的補救措施,但是給分廠(chǎng)帶來(lái)的負面效益是無(wú)法補救的,為此我們很內疚,也很無(wú)奈。只能把往后的工作再往細想,彌補這次的不足。

  2、民工管理仍是一個(gè)老大難。

  主要表現在一個(gè)無(wú)名煙頭上,盡管我們?yōu)榇艘查_(kāi)除過(guò)一個(gè)民工,處罰過(guò)多次,但是收效并不是很明顯,在每次的安全工作會(huì )議上也進(jìn)行了反復的教育,但從目前看來(lái),并不完全如愿,說(shuō)明這一塊的工作還需尋找新的突破口。

  3、設備管理嚴重滯后,匯報程序扭曲怪異。

  這一塊,本人真的是很無(wú)奈,有口難言。有問(wèn)題不匯報是事,匯報了也是事。本人對于設備的隱患得不到及時(shí)的消缺深?lèi)和唇^,如北破碎機、北大渣泵,4#發(fā)生器攪拌、一次水回收泵、攪龍電機的滾鍵等問(wèn)題是反復地提出卻得不到解決。在會(huì )上提出來(lái),反倒召來(lái)指責,實(shí)在讓人無(wú)奈的很。

  三、**月份工作計劃。

  1、根據工段培訓計劃,擬對一線(xiàn)員工進(jìn)行一次現場(chǎng)操作方面的培訓。

  結合工段以前存在的問(wèn)題與出過(guò)的事故,總結經(jīng)驗教訓,有針對性對對一線(xiàn)操作人員進(jìn)行一次現場(chǎng)培訓與問(wèn)答,尤其是一些常見(jiàn)異常處理的方法與步驟作為一個(gè)重點(diǎn)來(lái)講,以此來(lái)推動(dòng)整個(gè)工段員工的操作水平有一個(gè)提高,避免惡性事故的發(fā)生。

  2、根據冬季天氣冷的情況,對動(dòng)靜設備進(jìn)行一次仔細的排查與維護保養工作。

  尤其是各皮帶機的減速機,對其油位、對輪墊子、滾筒等重要部位進(jìn)行一次檢查;對靜設備的液面管,放盡閥等各死角再進(jìn)行一次檢查,發(fā)現隱患及時(shí)消缺。

  3、繼續做好現場(chǎng)文明生產(chǎn)工作。

  關(guān)于這一方面,我們計劃在原來(lái)的基礎上,貴在保持,介于現在公司的整體經(jīng)營(yíng)情況,我們不會(huì )搞大面積的刷漆工作,尤其是油漬等考慮用洗衣粉之類(lèi)的去污粉進(jìn)行現場(chǎng)衛生的清理。

  4、繼續做好電石粉塵回收工作。

  把這一項工作放到一個(gè)重要的位置,執行好,督促好,既要保證量要上去,又要確保安全,在實(shí)踐中摸索,不斷總結,爭取完善其運行方式。

  5、另外我們會(huì )完成分廠(chǎng)下達的臨時(shí)性的任務(wù)。

工段工作計劃 篇3

  送走細雨綿綿的9月份,迎來(lái)秋高氣爽的10月份,我們一如既往以飽滿(mǎn)的熱情投入到緊張忙碌的工作中。

  一、9月份的工作重點(diǎn):

  1、全面細致地完成了乙炔工段事故應急預案的編寫(xiě)與審核工作。

  我乙炔工段為甲級防爆單位,乙炔的化學(xué)特性決定本工段的危險特性。為了預防爆炸等各類(lèi)惡性事故的發(fā)生,我們在分廠(chǎng)領(lǐng)導的指導下,全面細致地根據本工段的特點(diǎn),編寫(xiě)了各類(lèi)事故的應急預案,并報分廠(chǎng)審核通過(guò)。我們在充分聽(tīng)取員工的建議下,集思廣義,廣泛討論,為安全生產(chǎn)提供一套相對統一、科學(xué)的理論與操作依據。

  2、初步完成我工段關(guān)鍵點(diǎn)事故預防措施的編寫(xiě)工作。

  根據公司的文件精神,一方面注重事故發(fā)生后的處理預案,另一方面強調事故前的預防措施。我們羅列了各種可能發(fā)生事故的點(diǎn),然后制定預防措施,并交分廠(chǎng)審核。如對大渣泵出口閥門(mén)的維護,發(fā)生器軟連接螺栓的堅固等,有文件還要具體地落實(shí),這才是問(wèn)題的關(guān)鍵所在。

  3、進(jìn)一步加大電石灰份的扣減力度,并長(cháng)抓不懈。

  經(jīng)過(guò)上一個(gè)月扣灰工作的攻堅戰,本月夾帶灰份現象明顯好轉。但是,我們不松懈,不怕難。對入庫車(chē)輛明察秋毫,本月共扣減車(chē)42輛,約10噸,降低消耗3萬(wàn)多元。為了公司與員工的利益,我們已竭盡全力,問(wèn)心無(wú)愧了。

  4、有針對性地開(kāi)展對員工的安全意識教育與生活作風(fēng)的教養。

  我乙炔工段的員工普遍年齡小,社會(huì )閱歷淺,紀律觀(guān)念差,易感情用事。為此,我們借助周一安全學(xué)習的機會(huì ),講道理,明是非,用活生生的例子教育大家要樹(shù)立一個(gè)正確科學(xué)的人生觀(guān)與世界觀(guān);上班要遵章守紀,安全生產(chǎn);下班要規矩守法,和諧生活。盡管我們苦口婆心,但仍有個(gè)別同志,屢屢犯錯,不僅有表現在工作上的,也有個(gè)別同志延伸到生活上,這讓我們很痛心。有時(shí)喟嘆:經(jīng)過(guò)十多年在校培養也未見(jiàn)起色,我們何德何能?又一次驗證了“人的工作是最難做的”。但我們“不拋棄,不放棄”,始終相信“辦法總比困難多”,爭取把工作做好、做細、做扎實(shí)。

  5、加強設備的維護保養,狠抓現場(chǎng)文明生產(chǎn)。

  在設備的潤滑管理上,我們絲毫不松懈,本月我們又更換了部分皮帶的減速機潤滑油;每天都對大渣泵進(jìn)行觀(guān)察油位并補加;雨天加強對各皮帶棧橋的巡檢,對漏點(diǎn)已進(jìn)行了疏導處理。一如繼往地搞好現場(chǎng)文明生產(chǎn),對部分泵體、電機進(jìn)行了刷漆處理;預留地雜草進(jìn)行了清除;對清凈地溝也進(jìn)行了徹底的清理。

  6、積極地準備10月份大修材料。

  本月份我們?yōu)?0月份的大修工作做積極地準備工作,材料已全部備齊,登記在策并另行存放,置換方案已上交分廠(chǎng)。等公司把具體日期一定,我們就著(zhù)手人員的安排調動(dòng)與自檢項目的落實(shí)與責任到人。

  二、10月份工作計劃:

  1、進(jìn)一步做好檢修前的準備工作,確保大修順利圓滿(mǎn)完成。

  在9月份的基礎上,我們拾遺補漏,盡量把工作做細,努力為大修創(chuàng )造一個(gè)安全高效的內在環(huán)境。如工具的`清點(diǎn)預備,安全防護工作的落實(shí),值班人員的安排等,確保大修順利圓滿(mǎn)完成。

  2、進(jìn)一步落實(shí)好事故應急演練工作。

  10月份我們將計劃全面推廣事故應急預案利用周一安全學(xué)習的時(shí)間,讓每個(gè)班去學(xué)習,并深入人心。確實(shí)起到緊急情況下“有案可依,有案必依”的作用。并且有科學(xué)性與可操作性。在理論的指導下,認真開(kāi)展預案演練工作,不走過(guò)場(chǎng),不敷衍,不;ㄇ

  3、努力做好崗位記錄標準化的培訓與推廣工作。

  預計10月份,公司會(huì )把崗位記錄標準版下發(fā),屆時(shí),我們將配合溫工搞好前期的培訓與中期的推廣工作。常言道:“良好的開(kāi)端就是成功的一半”。為此,我們將爭取開(kāi)好一個(gè)頭,從嚴、高標準要求各崗位員工做好原始記錄,并以此次換記錄為契機,努力使我工段的記錄書(shū)寫(xiě)有一個(gè)長(cháng)足的進(jìn)步。

  4、加強員工與民工的工藝與勞動(dòng)紀律的管理。

  本月份,我工段無(wú)論是員工還是民工在勞動(dòng)紀律方面都有不同程度的違規現象。為此,我們也進(jìn)行了處罰與批評教育。10月份,我們將窮追猛打,加大打擊力度。發(fā)現一次,嚴懲一次,曝光一次,使制度化管理深入每一位人的心里。另外對于員工操控各工藝控制點(diǎn)時(shí),我們工段也將加大監管力度,不等不靠,不純粹地依賴(lài)專(zhuān)工,盡量使我們的工作面面俱到,并落到實(shí)處。

  同時(shí),我們將進(jìn)一步做好節能降耗工作;努力使我工段的現場(chǎng)文明生產(chǎn)再上一個(gè)新臺階;加強各動(dòng)設備的潤滑管理;貫徹落實(shí)好公司分廠(chǎng)的各項制度法規與臨時(shí)性任務(wù),為公司的發(fā)展盡心盡力。

工段工作計劃 篇4

  某化工廠(chǎng)乙炔工段20xx年上半年工作總結及下半年工作計劃提要:我工段在20xx年上半年的經(jīng)濟活動(dòng)分析中,從粗糙到細致,從概括到詳實(shí)的數據,逐步在提高與進(jìn)步,尤其修舊利廢與節能降耗方面動(dòng)了腦筋。

  一、上半年工作成果:

  1、嚴格遵守公司的安全環(huán)保管理制度,做好春節前后的安全工作,六月份的安全活動(dòng)月與日常的各項安全管理工作。

  20xx年上半年,我工段深刻吸取去年發(fā)生閃爆事故傷人的教訓,嚴格管理,精細化管理,尤其是涉及到安全環(huán)保的問(wèn)題,重大設備的檢修,我工段親自落實(shí)安全防護措施,親自到現場(chǎng)監護,確保每項檢修與動(dòng)作業(yè)的本質(zhì)安全。如發(fā)生器上下活門(mén)的檢修,渣漿分離器的清理,在防護措施上采取打盲板、在線(xiàn)分析儀、跟進(jìn)分析等有效手段與措施,確保安全。

  利用每個(gè)白班的最后一個(gè)班,做為安全學(xué)習的時(shí)間,與周一安全學(xué)習交相呼應,學(xué)習內容廣泛,討論熱烈,從事故中吸取教訓。事故預想從出、答題、評論認真規范,對于有代表性、典型性的事故與問(wèn)題,要求每個(gè)班都討論、都回答。

  在應急演練上,嚴肅認真,并且根據工段上出現的新問(wèn)題,隨時(shí)補充新預案,同一個(gè)題目,兩個(gè)班演,從對比中找問(wèn)題,并加以糾正。

  2、班組人員培訓邁上一個(gè)新臺階。

  20xx年上半年,我工段深刻認識到在化工生產(chǎn)中的“人、機、料、法、環(huán)”中,“人”的因素占第一要位,員工的操作水平與技術(shù)的好壞,直接與安全生產(chǎn)有關(guān)聯(lián)。因此,上半年我工段特別重視班組人員的培訓工作,先后對各崗位人員進(jìn)行了現場(chǎng)操作與理論水平的培訓與考核,在人員緊缺的情況下,又遴選出7位崗位多面手,做為一個(gè)重點(diǎn)的培養對象,目前看來(lái),效果較好。

  3、經(jīng)濟活動(dòng)分析與節能降耗方面,成績(jì)顯著(zhù)。

  我工段在20xx年上半年的經(jīng)濟活動(dòng)分析中,從粗糙到細致,從概括到詳實(shí)的數據,逐步在提高與進(jìn)步,尤其修舊利廢與節能降耗方面動(dòng)了腦筋,出了成果。如除塵布袋的清洗,閥門(mén)的補焊與修復,水洗塔填料的清理循環(huán)利用等成績(jì)顯著(zhù)。

  4、現場(chǎng)文明生產(chǎn)保持較好。

  我工段克服環(huán)境差的困難,對現場(chǎng)文明生產(chǎn)通過(guò)責任落實(shí)到班,落實(shí)到人等手段。在制度上規范與約束,督促大家齊心協(xié)力搞好現場(chǎng)文明生產(chǎn),收效甚佳。不搞突擊,貴在保持,無(wú)論其包片或包機衛生都有一個(gè)長(cháng)足的進(jìn)步。

  5、在工藝與質(zhì)量管理上,我們竭盡所能緊跟公司精細化管理與考核的步伐。

  在質(zhì)量管理上,我工段對乙炔氣含硫磷一直以來(lái)做的很好,就是發(fā)生器的溫度控制在公司小指標的考核下,略顯幾分倉促。但是我工段抱著(zhù)一種理解與配合的態(tài)度,盡量按公司的要求去做,盡管這樣有利弊,但我們會(huì )耐心地去解釋。還有“百日安全勞動(dòng)競賽”,我工段認真考核,每日一評,每日一比,讓大家在“競賽中保安全,安全中促效益”,真正做到“安全節約環(huán)保,爭當操作先鋒;高效科學(xué)創(chuàng )新,勇攀技術(shù)高峰”,的良好氛圍。

  6、設備維護保養基本到位。

  我工段在設備維護方面其實(shí)是一根軟肋,但工段上顧全大局,不計較分內分外,出謀劃策,跑材料、找配件,盡快使設備的檢修進(jìn)度加快,有利于生產(chǎn)。對班組人員通過(guò)培訓的方式加強巡回檢查,利用監測儀器適時(shí)地監控各重大設備的運行狀態(tài),確保各設備的長(cháng)周期穩定運行。

  7、四月份大檢修工作圓滿(mǎn)高效完成。

  關(guān)于這一塊已有專(zhuān)門(mén)的總結,此處我只想說(shuō)明,“錢(qián)”真的是個(gè)好東東,有了經(jīng)費我們可以獎勵先進(jìn)、補助加班、發(fā)放聚餐費等手段鼓勵大家的積極性,“重賞之下必有勇夫”,感謝分廠(chǎng)給的運作經(jīng)費。

  8、班組建設方面有聲有色。

  20xx年上半年,是我工段班組建設逐步走向規范化、標準化、成熟化的關(guān)鍵點(diǎn)。之前有過(guò)困難,有過(guò)摩擦,也有過(guò)不理解,有人認為“班組建設就是多罰錢(qián)”,其實(shí)不然,從去年走到今天,我們從這個(gè)認識的誤區里走出來(lái),現在大家都有一種共識,班組建設其實(shí)就是制度化管理體現在方方面面的一系列的活動(dòng)。大家從中得到了實(shí)惠,體驗了規范化帶來(lái)的輕松與自然,摒棄了“人治”的苦惱與痛楚。這不僅是現代化企業(yè)所必須經(jīng)歷的里程,更是新時(shí)代工人心中的呼喚。

  二、20xx年上半年工作不足。

  1、勞動(dòng)紀律時(shí)好時(shí)壞。

  我們不回避問(wèn)題,更不護短。前半年我工段的勞動(dòng)紀律時(shí)好時(shí)壞,有時(shí)可能忙于其它事情而放松了勞動(dòng)紀律的管理,導致了違規違紀時(shí)有發(fā)生。

  2、設備的監控與維護還有漏洞。

  前半年,我工段的設備專(zhuān)工頻繁地更換,便也衍生出了我工段設備管理上漏洞百出,備品備件雜亂無(wú)章,帳品不一。對員工的培訓更是一個(gè)空白,便也直接導致了設備的維護與保養不精細,不規范。工段上對這一現象,雖看在眼里,急在心上,可心有余而力不足,一直末能改變這一積弊。

  3、大事不出,小事不斷,說(shuō)明工段級管理,細節上還做的不夠。

  用領(lǐng)導的話(huà)說(shuō),就是“大事不出,小事不斷”,是對我工段前半年的總體印象。先后兩次因我工段停車(chē),一次是突停380V動(dòng)力電,一次是大渣漿泵不打壓造成的。電石庫閃爆著(zhù)火,鋼倉乙炔含量超標等都在公司上掛了號的事件。細說(shuō)起來(lái),都有客觀(guān)的原因,但是也暴露出工段一級管理不細致,不扎實(shí),迫切需要提高的不爭事實(shí)。

  三、20xx年下半年工作計劃:

  1、繼續扎實(shí)開(kāi)展公司“安全生產(chǎn)專(zhuān)項治理工作”,做好隱患排查與消缺工作。

  2、深入細致地做好“百日安全勞動(dòng)競賽”活動(dòng)的各項工作。積極地配合公司做好“手摸溫度”與“手測振動(dòng)”的操作技能比賽的工作。

  3、加強各重大設備的監

  某化工廠(chǎng)乙炔工段20xx年上半年工作總結及下半年工作計劃提要:我工段在20xx年上半年的經(jīng)濟活動(dòng)分析中,從粗糙到細致,從概括到詳實(shí)的數據,逐步在提高與進(jìn)步,尤其修舊利廢與節能降耗方面動(dòng)了腦筋

  控與維護保養工作,如破碎機、渣漿輸送泵、水環(huán)泵等。

  4、努力做好班組人員的培訓工作,尤其是新進(jìn)員工的培訓工作。

  5、繼續深化班組建設,把各項考評落到實(shí)處,調動(dòng)廣大員工的積極性與工作熱情。

  6、繼續做好節能降耗工作,在安全生產(chǎn)的前提下盡量修舊利廢。

  7、做好10月份檢修工作的準備與籌劃工作,落實(shí)材料,并保證順利圓滿(mǎn)完成各項目。

  8、進(jìn)一步搞好現場(chǎng)文明生產(chǎn),管理好各臺帳。

  9、努力做好電石庫的管理工作,扣灰力度要大,克服困難,捍衛公司的利益。

  10、完成分廠(chǎng)下達的的臨時(shí)性的任務(wù)。

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