技師年終個(gè)人述職報告

　　時(shí)間象奔騰澎湃的急湍，它一去無(wú)返，毫不流連，回顧堅強地走過(guò)的這段時(shí)間，取得的成績(jì)實(shí)則來(lái)之不易，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)述職報告了。那么什么樣的述職報告才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的技師年終個(gè)人述職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　技師年終個(gè)人述職報告1

尊敬的領(lǐng)導：

　　光陰荏苒，歲月如梭，忙碌的xx年就這樣結束了，轉眼間，我們又要迎來(lái)了一個(gè)嶄新的一年，在這年終歲末之際，回顧這一年來(lái)的工作，下面我就這一年來(lái)的工作、思想情況作以下述職：

　　一、主抓思想，著(zhù)重實(shí)效

　　本人在思想上團結在黨支部的周?chē)�，積極配合單位領(lǐng)導搞好全部門(mén)人員的思想工作， 我個(gè)人作為黨員，首先要有模范帶頭作用，身先例行，積極的參加各項政治教育活動(dòng)，在思想上也有了更高一步的認識，牢固樹(shù)立正確的思想，保持高度的穩定。努力學(xué)習政治理論，始終做到政治上合格。

　　一年的工作中，在配合單位領(lǐng)導的工作同時(shí)，細心的觀(guān)察了解單位人員的思想情況，一年來(lái)，全班人員的思想基本上穩定，積極向上，各項活動(dòng)都達到了連隊所提出的要求，本人也能夠從思想上提高認識，搞好內部人員的團結，做出了一定的鋪墊 ，也起到了良好的促進(jìn)作用。圍繞年初預定的工作計劃，堅持按綱施訓的原則，認真落實(shí)各項任務(wù)，堅持加強人員的執行條令意識，隨時(shí)與大家溝通，了解人員的最新情況，并通過(guò)談心聊天等方式，對問(wèn)題進(jìn)行解決。在日常的生活工作中，尤為注重單位內部人員的安全教育，從平時(shí)抓安全，注重教育，提高意識，加強自我的約束能力，做到萬(wàn)無(wú)一失。

　　二、營(yíng)造輕松快樂(lè )的學(xué)習氛圍，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

　　在不影響單位成員正常的日常值班、休息的同時(shí)，充分利用部門(mén)學(xué)習專(zhuān)業(yè)時(shí)間以及休息時(shí)間，堅持組織開(kāi)展各種形式的專(zhuān)業(yè)學(xué)習，在單位中開(kāi)展批評與自我批評形式的學(xué)習方式，大事小事號召單位成員互幫互助、專(zhuān)業(yè)學(xué)習中，開(kāi)展自學(xué)為主，互相查缺不漏的學(xué)習形式，讓單位成員，自己找到理論學(xué)習與實(shí)踐中的差別，在單位中挑選專(zhuān)業(yè)技能比較突出的骨干，在設備維護以及洞庫值班同時(shí)，對新同志進(jìn)行一系列系統的專(zhuān)業(yè)學(xué)習，對知識盲點(diǎn)以及規范設備實(shí)操方面進(jìn)行強化，并通過(guò)新同志自我摸索提問(wèn)的方式，進(jìn)行更深一層的學(xué)習。把業(yè)務(wù)學(xué)習與日常工作、生活有機結合，變枯燥無(wú)昧的讀書(shū)讀報為形式多樣的點(diǎn)名提問(wèn)、問(wèn)題攻關(guān)探討、崗位練功比武、經(jīng)驗心得交流、現場(chǎng)觀(guān)摩學(xué)習、廠(chǎng)家技術(shù)人員請教。特別注意對新同志的培養，倡導大家互幫互學(xué)，全面發(fā)展，不斷提高人員素質(zhì)，從而提高 班組戰斗力。經(jīng)常和單位同志促膝談心，通過(guò)采取座談式談心、征求式談心、激勵式談心，對專(zhuān)業(yè)知識的了解與掌握，定期進(jìn)行分塊式、綜合型的考核，從而增強新專(zhuān)業(yè)學(xué)同志學(xué)習的緊迫感，以及專(zhuān)業(yè)的處理、掌握情況。

　　三、落實(shí)各項規章制度，提高執勤人員執勤能力

　　按照各項值班、以及設備維護、操作規定標準要求，定期對設備進(jìn)行檢查、維護，在值班執勤中仔細、認真，注意巡視、檢查設備，準確的掌握了值班室內資料、儀表、工具的齊全情況，并做到了各種值班登記本的正規、準確、及時(shí)填寫(xiě)。操作設備中，規范操作流程，按規定步驟進(jìn)行操作，做到人人遵守，細化到個(gè)人每日工執勤中。每周進(jìn)行工作檢查、執勤安全教育、對各類(lèi)規章制度的學(xué)習掌握情況進(jìn)行檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)分析，將各項規章制度落到實(shí)處，提高執勤人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)與能力。

　　四、立足本職崗位，做好本職工作

　　年初以來(lái)，加強對設備的維護，保障了設備完好率，配合技術(shù)室檢，當問(wèn)題出現時(shí)加班加點(diǎn)搶修設備，犧牲休息日，全專(zhuān)業(yè)人員盡職盡責、冒著(zhù)烈日，暴雨不怕苦不怕累，細心排查問(wèn)題解決問(wèn)題。以及在發(fā)信任務(wù)時(shí)，對突發(fā)事故的及時(shí)處理，圓滿(mǎn)的完成了各項任務(wù)和各項工作的順利展開(kāi)，受到連隊首長(cháng)的一致好評。做到了立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)的要求。

　　五、存在問(wèn)題與明年計劃

　　問(wèn)題

　　1、考核力度不大 ，需要強化考核意識。

　　2、應變能力不強 ，對一些新同志在出現問(wèn)題時(shí)，處置不及時(shí)，或者無(wú)從應對的情況，以后將加強實(shí)際操作的訓練

　　3、安全意識不強 ，明細操作細則，規范操作要求，居安思危，防范未燃。

　　明年打算：

　　1、加強考核力度， 細化到個(gè)人，從個(gè)人找問(wèn)題，互相查缺補漏。

　　2、加強日常學(xué)習，提高人員素質(zhì)，在完成學(xué)習計劃的同時(shí)，結合實(shí)際需要，實(shí)時(shí)增加學(xué)習內容，發(fā)揮班組骨干傳幫帶作用，共同學(xué)習，共同提高。

　　3、加強設備維修，保證設備質(zhì)量。

　　緊鑼密鼓的xx年工作轉眼間，已經(jīng)告一段落的，昨天的成績(jì)與不足都已成為過(guò)去，在新的一年里，我將吸取經(jīng)驗，改正不足，在未來(lái)的一年里把更想工作做的更好！以上是我一年來(lái)的述職報告。

　　技師年終個(gè)人述職報告2

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　大家好，20xx年即將過(guò)去，回顧自上任責任技師這一年多的'工作感覺(jué)自己做的有限，很感激大隊給予我這次向領(lǐng)導匯報工作的機會(huì )。我在xx站從事注水崗工作，我努力鉆研業(yè)務(wù)，積極為精細管理挖潛增效獻計獻策，任職責任技師一年半的具體工作有：

　　一、xx年參加了xx工初、中級等級鑒定培訓4天，并全程帶隊去xxx考試。

　　二、一年來(lái)協(xié)助基層隊聯(lián)系教練和場(chǎng)地在xxx培訓。

　　三、為xx站、xx聯(lián)培訓、訓練一星期。

　　四、在海六注水崗整改注水泵活塞連接十字頭，降低了成本。

　　我在xx站協(xié)助培訓工作，海六站現在高級工10人、中級工11人，初級工3人，其他轉崗人員未有集輸工證人員3人。在20xx年的職工技能鑒定中有70%的通過(guò)率，在2xxx年職工技能鑒定中100%的通過(guò)率，其中一名職工在采油廠(chǎng)的技術(shù)鑒定取的了前6名的成績(jì)。今年將有8名同志參加技能鑒定。我們將繼續根據個(gè)人的實(shí)際情況進(jìn)行培訓，全力保證通過(guò)技能鑒定的考試。在近年工作中是將職工的簽定工作放在了主要，這樣保證了職工的整體素質(zhì)，有了可質(zhì)的提高，在今后工作中我主要協(xié)助培訓干事，做好以下幾點(diǎn)工作：

　　1、 提高職工的整體素質(zhì)為本，結合職工技能鑒定，因材實(shí)教，做到“精一崗，會(huì )兩崗，通三崗”提高職工的應變和適應能力，本著(zhù)“干什么，學(xué)什么；學(xué)什么，精什么 ”的原則，進(jìn)行技術(shù)培訓，用“請進(jìn)來(lái)講，走出去學(xué)”的方式，達到全站職工整體素質(zhì)提高。

　　2。、注重培養崗位專(zhuān)業(yè)人才

　　在平時(shí)的工作中積極開(kāi)展崗位練兵，結合采油廠(chǎng)技術(shù)比賽項目，進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的業(yè)務(wù)培訓，對電腦操作及理論知識的培訓，實(shí)行“試題庫”培訓，以達到參加比賽水平，對表現優(yōu)異的進(jìn)行精神及物質(zhì)獎勵。

　　3、集中學(xué)習互動(dòng)化

　　現在海二站、海三站、海四站、海五站、海六站設備及生產(chǎn)情況各有特點(diǎn)，結合實(shí)際，建議各站職工集中學(xué)習，互相學(xué)習討論，通過(guò)對現場(chǎng)觀(guān)摩講解、操作，實(shí)現以工作促學(xué)，以練助學(xué)，不斷提高各站職工對不同崗位的適應性，達到一崗多能的條件，以適應大隊不斷發(fā)展的要求。

　　作為大隊的一名責任技師，要對大隊領(lǐng)導的支持全力以赴，充分團結所有主任技師、責任技師的力量，為技術(shù)先鋒做一塊拋磚引玉的磚，把自己所有的經(jīng)驗和技術(shù)貢獻，讓青出于藍勝于藍，以成就別人作為自己最大的成績(jì)；為大隊的工作做一塊墊磚，哪里需要哪里搬，更重要的是要不斷學(xué)習、充實(shí)自己、勇于創(chuàng )新，促進(jìn)革新成果的產(chǎn)出和人才的培養，為大隊和采油廠(chǎng)做出新的成績(jì)。

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