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年度教導工作總結

時(shí)間:2020-12-30 10:41:41 年度總結 我要投稿

年度教導工作總結(通用5篇)

  光陰似箭,歲月無(wú)痕,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,回顧這段時(shí)間的工作,相信你有很多感想吧,是時(shí)候在工作總結中好好總結過(guò)去的成績(jì)了。相信很多朋友都不知道工作總結的開(kāi)頭該怎么寫(xiě)吧,下面是小編幫大家整理的年度教導工作總結(通用5篇),希望對大家有所幫助。

年度教導工作總結(通用5篇)

  年度教導工作總結1

  20xx-20xx年是我園全體教職工團結協(xié)作、奮力進(jìn)取的又一年,在我園的發(fā)展歷程中,也是令人難忘和值得自豪的一年。一年來(lái),我園的管理人員隊伍擴大,各項工作責任到人,教師士氣日益高漲,保教質(zhì)量穩步提高,F將一年的工作總結如下。

  一、注重師資建設,提高教師素質(zhì)

  在當今不斷發(fā)展的時(shí)代,幼兒教育對幼兒教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的要求越來(lái)越高。為了緊跟時(shí)代步伐,本學(xué)年,我園教導處通過(guò)各種渠道,努力提高教師素質(zhì)。

  1、督促教師進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)理論學(xué)習。

  一年來(lái),要求教師在政治、業(yè)務(wù)理論自學(xué)時(shí)摘抄業(yè)務(wù)筆記一萬(wàn)字以上,聽(tīng)課40節。為便于教師學(xué)習,園內還征訂了《教師職業(yè)道德》、《幼兒教育》、《早期教育》、《啟蒙》、《教育報》等各種專(zhuān)業(yè)書(shū)籍、報刊雜志,《幼兒教育》則做到人手一份,教師閱覽室與辦公室相鄰而設,極大地方便了教師的政治、業(yè)務(wù)理論學(xué)習。

  2、為教師創(chuàng )造學(xué)習機會(huì )。

  為了開(kāi)拓教師眼界,改變教師理念,我園在條件有限的情況下,擠出資金,多次組織教師外出學(xué)習。

  A、20xx年11月5日,派姚美珍園長(cháng)及何淑群參加了省教研室組織的園本教研研討會(huì )。

  B、12月11日-12月18日,選派了劉臘梅等四位老師到南京觀(guān)摩學(xué)習。

  C、12月18日到12月24日,選派了張曉蓉園長(cháng)等四位老師到深圳珠海觀(guān)摩學(xué)習。

  D、20xx年上半年又分別派出兩批教師前往上海和深圳珠海學(xué)習。通過(guò)學(xué)習,教師們的專(zhuān)業(yè)水平和教學(xué)水平得到明顯提高。

  3、積極參加上級主管部門(mén)舉行的教師專(zhuān)業(yè)競賽活動(dòng)。

  在這一年里的時(shí)間里,我園組織老師參加各項專(zhuān)業(yè)競賽取得碩果累累。20xx年10月份,組織我園的26位老師參加市教研室組織的泥工大賽,榮獲了8個(gè)一等獎,6個(gè)二等獎,12個(gè)三等獎,優(yōu)異的成績(jì)讓市級領(lǐng)導們的大為贊嘆。11月份,六位老師制作的教學(xué)課件在市里的課件大賽中分別榮獲三個(gè)一等獎,二個(gè)二等獎,一個(gè)三等獎。12月份,熊鵬智、楊菊花老師參加局婦委會(huì )組織的教師課件競賽分別榮獲一、二等獎。20xx年上半年,組織我園青年教師楊凡參加全市“教學(xué)能手”競賽榮獲二等獎。6月份,我園教師編排指導的9個(gè)節目在全縣少兒藝術(shù)節上榮獲五個(gè)一等獎,四個(gè)二等獎。這些成績(jì)的取得,充分顯示了我園教師強大的專(zhuān)業(yè)素養和教學(xué)能力。

  二、加強教學(xué)管理,嚴格教學(xué)常規

  教學(xué)管理是我園管理的重中之重。本年度,我園教導處進(jìn)一步加強了教學(xué)管理,促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高。

  1、常規教學(xué)管理常抓不懈、井然有序。

  為使教學(xué)工作有條不紊的進(jìn)行,教導處嚴格落實(shí)了各項制度。開(kāi)學(xué)初,根據本園實(shí)際定出全園學(xué)期教學(xué)工作計劃,年級組定出“年級學(xué)期教學(xué)工作計劃”,各班制定“班級學(xué)期教學(xué)計劃”及“周計劃”。教師依據“周計劃”安排,通過(guò)集體備課活動(dòng),認真準備本周教學(xué)內容,課后撰寫(xiě)教學(xué)反思、幼兒個(gè)案分析。教導處除對教師的各項工作定期檢查外,還不定期的組織人員深入班級聽(tīng)課。各項檢查有登記、總結并及時(shí)通報,與教師評優(yōu)評模、職稱(chēng)晉升等掛鉤,既嚴格又人性化的管理激發(fā)了教師的工作熱情。

  通過(guò)行政值日,督促檢查各班每天的一日活動(dòng)組織情況。如:幼兒晨間活動(dòng)、教育活動(dòng)、早操活動(dòng)、自主活動(dòng)等,及時(shí)登記各項檢查結果,與每月每學(xué)期評選優(yōu)秀班集體掛鉤。通過(guò)這項工作,使得教師能認真進(jìn)行班務(wù)管理,按時(shí)按計劃組織好幼兒一日活動(dòng),杜絕了活動(dòng)中無(wú)故放任幼兒自由玩耍的現象。

  2、聘用教師管理以人為本,以情管人。

  在我園,有十位聘用教師,在這十位教師中,有的是本科生,有的是高中生;有的是專(zhuān)業(yè)生,有的是非專(zhuān)業(yè)人員;有的是已婚,有的是剛從學(xué)校畢業(yè),總之,水平不一,情況各異,來(lái)我園任聘的目的也各有不同。然而,我們對她們都能動(dòng)之以情,曉之以理地和她們交流,合理安排她們的工作,幫忙她們適應環(huán)境,發(fā)揮所長(cháng),在教育實(shí)踐中提升自己的理論水平和教學(xué)能力;另外,給她們與正式老師一樣的參賽機會(huì ),讓她們在幼兒園這個(gè)花園里,得到成長(cháng),工作得開(kāi)心,生活地甜美,讓她們深深地愛(ài)上這份幼教事業(yè),愛(ài)得無(wú)怨無(wú)悔。

  3、骨干教師培訓力在當下,功在今后

  培訓骨干教師是我園一直在摸索的一件事情,就在本學(xué)年,教導處在向中小學(xué)及其他園所廣泛學(xué)習的基礎上,終于制定出了一套適合本園長(cháng)期發(fā)展的一套方案,為我園打造一批專(zhuān)家型,名師型的骨干教師確定了方向。

  三、開(kāi)展各項活動(dòng),促進(jìn)教研實(shí)效。

  本學(xué)年,我園在注重開(kāi)展常規教學(xué)的同時(shí),還積極開(kāi)展了其它有意義的教育教研活動(dòng),營(yíng)造了教研氛圍,促進(jìn)了老師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。

  1、開(kāi)展興趣活動(dòng)

  為了解決家長(cháng)的后顧之憂(yōu),我園利用雙休日,分別在中、大班開(kāi)設了困難班,困難班學(xué)習內容豐富,除了往年的舞蹈、美術(shù)、今年還開(kāi)設了手工制作、語(yǔ)言學(xué)習班,滿(mǎn)足了孩子們的求學(xué)欲望,得到了家長(cháng)的好評。困難班孩子的6幅美術(shù)作品還在今年全縣的少兒藝術(shù)節上獲得了很好的成績(jì),還有四幅作品被選送到市里參賽。

  2、開(kāi)展主題活動(dòng)

  本學(xué)年,教導處指導教師大膽進(jìn)行了幼兒園課程改革。由原來(lái)統一的標準化的人教版課程、改革為多元化、靈活性的園本課程,各班設立了符合幼兒年齡特點(diǎn)的,適應幼兒發(fā)展需要的主題活動(dòng),且根據大綱教育目標圍繞主題設計教學(xué)內容,進(jìn)行各種活動(dòng)。去年下半年,各班開(kāi)展了迎新年主題活動(dòng),形式多樣,知識性及趣味性于一體,全園師生其樂(lè )融融。

  本學(xué)期,每個(gè)教研組進(jìn)行教學(xué)主題目10個(gè)左右,較好了完成了各年級的教學(xué)目標。教導處還根據需要,組織開(kāi)展全園性的主題活動(dòng)若干個(gè),如“春天多么美”、“五月五,慶端午”,“地震的危害”、“交通安全知識周”等等。這樣的園本課程豐富了孩子的學(xué)習內容,促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高。

  3、開(kāi)展示范教學(xué)活動(dòng)

  作為一所省級示范園,我們念念不忘自身所承載的責任和義務(wù)。為提高我縣幼兒教師的教育教學(xué)水平,提升我園幼兒教育整體的保教質(zhì)量,發(fā)揮示范輻射作用,在縣教研室的組織領(lǐng)導下,教導處在上學(xué)期為七琴和金川兩鎮的教師們送去了兩節優(yōu)秀示范課;在本學(xué)期,在園內隆重舉行了教師外出學(xué)習匯報暨鄉鎮幼師來(lái)園觀(guān)摩活動(dòng)。前來(lái)聽(tīng)課的幼師多達一百五十多人,市縣的幼教領(lǐng)導和縣委領(lǐng)導也親臨現場(chǎng)觀(guān)摩指導,對此次活動(dòng)作出了高度評價(jià)。

  四、促進(jìn)家園聯(lián)系、形成家園合力

  孩子的教育,光靠幼兒園是不夠的,只有家園合力,才能真正讓他們獲得健康和諧的發(fā)展。為了取得家長(cháng)朋友的理解、支持與配合。本學(xué)年,我們除了召開(kāi)“家委會(huì )”及向家長(cháng)做好各種教學(xué)宣傳工作外,還經(jīng)常組織家長(cháng)參與的活動(dòng),讓他們耳濡目染,親自感受。

  1、專(zhuān)題性的家長(cháng)講座

  我們幼兒園根據小、中、大班幼兒年齡特點(diǎn)及學(xué)期主要教育教學(xué)目標制定講座內容,并在將要進(jìn)行“家長(cháng)講座”前,征求講座內容、形式等意見(jiàn),以了解家長(cháng)的需求和熱點(diǎn),使講座更具有時(shí)代性、針對性和指導性。如:針對大班家長(cháng)的《幼兒入小學(xué)準備》的家長(cháng)講座,并邀請小學(xué)一年級的教師親自為家長(cháng)介紹幼兒入小學(xué)的要求,得到了家長(cháng)的歡迎和贊同。

  2、小型家長(cháng)會(huì )

  以班級為單位的家長(cháng)會(huì ):每學(xué)年都要開(kāi)展,教師面對面地和家長(cháng)溝通教育幼兒的各項工作,讓家長(cháng)及時(shí)了解幼兒園的'教育內容及自己孩子的發(fā)展狀況,也了解幼兒在家的各方面情況,有利于教師調整好教育計劃和對每個(gè)幼兒的個(gè)案計劃。使教育更有針對性。

  3、家園親子活動(dòng)

  每逢開(kāi)學(xué)和過(guò)節,家長(cháng)、幼兒、教師根據活動(dòng)內容和需要,共同參加策劃、組織、實(shí)施家園親子活動(dòng)。如:端午節邀請家長(cháng)來(lái)班上包粽子,做香包等。在六一到來(lái)之時(shí)還邀請家長(cháng)一同參與演出及其他活動(dòng)。

  4、家園聯(lián)系欄

  為了指導家長(cháng)更好的科學(xué)養育幼兒,幼兒園以宣傳欄等形式向家長(cháng)宣傳有關(guān)衛生、保健知識,主要內容有:“常見(jiàn)傳染病的預防及隔離護理”;“保護牙齒,防止齲齒”;“體弱兒、肥胖兒的喂養、鍛煉”;“合理膳食,均衡營(yíng)養”等等,受到了家長(cháng)的歡迎。

  每班設有固定的家園聯(lián)系欄,每半月定期更換內容,及時(shí)向家長(cháng)反映本月的幼兒學(xué)習、活動(dòng)內容和家教知識。如:“每周計劃,溫馨一束,健康快車(chē)”等等小欄目,使家長(cháng)們既了解了幼兒在園的活動(dòng)內容,又于無(wú)形之中學(xué)習到一些家教知識,更了解了需要家園共育的要求。

  5、問(wèn)卷調查

  今年,我園面向不同年級的家長(cháng)開(kāi)展了不同內容的問(wèn)卷調查活動(dòng),得到廣大家長(cháng)的支持與好評。如中班年級組在《春天的遠足》主題活動(dòng)中發(fā)放的調查表,讓每一個(gè)家庭都出去感受了一下大自然的美景。如黨支部向各位家長(cháng)發(fā)放的我園長(cháng)遠規劃的意見(jiàn)征詢(xún)函,讓每一個(gè)家長(cháng)暢所欲言,共同參與幼兒園管理。

  6、網(wǎng)絡(luò )論壇

  我們幼兒園利用網(wǎng)絡(luò ),積極和家長(cháng)聯(lián)系,各班都有自己的班級頻道和家長(cháng)論壇,還設立了“園長(cháng)信箱”,方便家長(cháng)及時(shí)與幼兒園溝通,園領(lǐng)導堅持深入到教育第一線(xiàn),保持與家長(cháng)的密切聯(lián)系,交換意見(jiàn),如有的家長(cháng)在教育孩子中產(chǎn)生了困惑,多次與園領(lǐng)導交換意見(jiàn),征求教育方法,都得到了圓滿(mǎn)的答案。正如一位家長(cháng)所說(shuō):“通過(guò)網(wǎng)站使家長(cháng)和幼兒園的關(guān)系更為密切,幼兒園與家長(cháng)全方位的聯(lián)系接觸拓寬了家庭、幼兒園之間的信息渠道,實(shí)現了學(xué)校育人、家庭育人的協(xié)調發(fā)展,家園都多了一個(gè)交流的平臺,對促進(jìn)孩子的成長(cháng)很有好處!

  除此之外,我們還加強了幼兒與社區的聯(lián)系,充分利用社區的教育資源,擴大幼兒的生活和學(xué)習空間,如:大班孩子走進(jìn)小學(xué);顒(dòng),各類(lèi)演出活動(dòng)等,通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展,使孩子獲得更多的社會(huì )經(jīng)驗,同時(shí)也讓我園進(jìn)一步得到社會(huì )的信任和肯定?傊,幼兒園的各項保教工作,在教師們的辛勤努力、勤懇工作下,取得了可喜的成績(jì),但還有不足之處,我們一定在今后工作中,不斷探索,不斷提高,不斷進(jìn)取,爭取在工作中再創(chuàng )輝煌。

  年度教導工作總結2

  時(shí)間過(guò)得太快轉眼過(guò)去的一學(xué)年已成歷史,在過(guò)去的一年,我的工作得到學(xué)校領(lǐng)導和各位老師的大力支持和幫助,在此我表示衷心的感謝! 總結這一學(xué)年的工作,我心中經(jīng)常在反思,我們所從事的工作有著(zhù)怎樣的意義,我在學(xué)校教育工作中應該做些什么?梢詥(wèn)心無(wú)愧地說(shuō)我是全身心地投入教育工作,從中我也感受到了投入工作才能享受工作的快樂(lè ),因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的,我愿意用最大的真誠,對教師、對學(xué)生、對學(xué)校負一份職責。

  一、政治思想方面:

  我能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),愛(ài)崗敬業(yè),能自覺(jué)遵守社會(huì )公德和教師的行為規范。牢固樹(shù)立教育是一種服務(wù)的意識,為學(xué)生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)。真誠、熱情、公正的對待每一個(gè)人、每一件事。嚴格遵守學(xué)校的教學(xué)管理制度,能深刻認識到中層干部應做身正為范、自覺(jué)遵守學(xué)校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。努力使自己成為:校長(cháng)的好助手,教師的好榜樣。

  二、個(gè)人教學(xué)工作:

  我認為:一個(gè)好領(lǐng)導首先必須要做一個(gè)好教師。要求別人做到的,自己首先得做到。學(xué)習新的教學(xué)理念、向老教師學(xué)習他們的教學(xué)經(jīng)驗、主動(dòng)在學(xué)校上研討課、示范課等。我的教學(xué)課時(shí)與同行每周少幾節,為使在較少的時(shí)間內取得更好的成績(jì),非常注重課堂效率提高,力爭向課堂要質(zhì)量。在一年的任教中,對于學(xué)習習慣較差的學(xué)生本人堅持協(xié)助班主任,與其父母多溝通。平時(shí)能深入到學(xué)生當中去,了解他們的思想動(dòng)態(tài),并與他們適時(shí)談心。絕大部分學(xué)生能信任我,學(xué)習興趣較濃。主要業(yè)績(jì):2013年小學(xué)升級考試學(xué)區統測科學(xué)第一名。

  三、教導處工作:

 。ㄒ唬└愫眯1窘萄信嘤柟ぷ。

  1、在總結經(jīng)驗的基礎上,制定了學(xué)校教研工作計劃,計劃突出可操作性和實(shí)用性。安排教師個(gè)人書(shū)寫(xiě)教學(xué)計劃,做到早安排,早落實(shí)。

  2、成功組織全校語(yǔ)、數、英教師進(jìn)行了期中考試分析會(huì ),通過(guò)分析查找教學(xué)中存在的不足,使教師在分析中反思,在反思中成長(cháng),在成長(cháng)中提高。

  今年我校高靜老師代表學(xué)區參加了縣教研室舉辦的低年級識字論壇,并榮獲縣一等獎。宋淑英老師和于東兵老師在數學(xué)論壇上的出色表現也得到領(lǐng)導好評。

  現在,我校的一大批老師正在向“善思考、勤鉆研”的科研型教師靠攏?蒲兴接辛撕艽筇岣。去年以來(lái),老師們送交的論文、案例得到市級獎勵的有4篇,有12人次的論文在縣以上分獲一、二、三獎。

 。ǘ┞鋵(shí)校本培訓評估方案。

  1、結合《縣教研室校本培訓評估辦法》,制定了學(xué)校切實(shí)可行的校本培訓方案。健全了校本培訓制度。

  2、開(kāi)展了校本培訓活動(dòng)。為適應新時(shí)期對教師的要求,組織了45歲以下青年教師計算機基礎知識培訓。內容包括:收發(fā)電子郵件、網(wǎng)上資源搜索、制作多媒體課件,并取得了一定效果。

  今年10月份縣教研室領(lǐng)導來(lái)我校參加了校本教研活動(dòng),活動(dòng)中濃厚的教研氛圍得到領(lǐng)導的充分肯定。

 。ㄈ┖葑ソ虒W(xué)常規檢查與落實(shí)。

  1、每月組織教研組長(cháng)對教師教學(xué)常規進(jìn)行了督查檢查,檢查包括:備課、聽(tīng)課、作業(yè)、試卷測評、教后反思、學(xué)習筆記等。

  2、對月檢情況進(jìn)行了通報,推出了典型和找出了不足。 (四)打造“書(shū)香校園”活動(dòng)。

  1、制定了行之有效的課改實(shí)施方案。督查了班級開(kāi)展“經(jīng)典閱讀”情況。

  2、開(kāi)展了全校學(xué)生參與的講故事、演講和朗誦比賽,評出優(yōu)秀班級。 3、檢查了教師讀書(shū)筆記,并評出了獎項。 四、存在的不足:

  1、深入課堂、深入班級聽(tīng)課不夠,不能全盤(pán)了解教師教學(xué)動(dòng)態(tài)。教學(xué)管理水平還有待進(jìn)一步提高。不能對教師課堂上存在的問(wèn)題做出及時(shí)的指導。

  2、打造“一校一品”綜合實(shí)踐活動(dòng)沒(méi)有切實(shí)可行的辦法!敖(jīng)典閱讀”也停留在本面工作上,沒(méi)有取得實(shí)質(zhì)性成果。課改還有很多亟待解決問(wèn)題。

  3、工作中還缺乏細致性,想問(wèn)題還不夠全面。缺乏工作的前瞻性和經(jīng)驗。

  這些是我在今后的工作中應當注意的問(wèn)題,也是自己錘煉的方向,相信在學(xué)校領(lǐng)導和全體教師家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學(xué)校的不斷發(fā)展做出應有的貢獻。

  年度教導工作總結3

  一學(xué)期以來(lái),在校長(cháng)室領(lǐng)導支持下,xx中心校教導處按照學(xué)期初制定的工作計劃,牢固樹(shù)立教育教學(xué)是中心,教學(xué)質(zhì)量是生命的觀(guān)念,扎實(shí)開(kāi)展教導處工作。發(fā)揮教導處對學(xué)校教學(xué)的研究、指導、服務(wù)的功能,注重教學(xué)過(guò)程檢查與監督,提高備課組、教研組工作的實(shí)效性。反思才會(huì )進(jìn)步,總結才會(huì )提高,F對本學(xué)期教導處工作作如下總結:

  一、主要工作

 。ㄒ唬├^續促進(jìn)教師教育觀(guān)念轉變

  本學(xué)期教導處組織了多次理論學(xué)習與研討活動(dòng),鼓勵中青年教師走進(jìn)多媒體、運用班班通,與現代化教育接軌。

 。ǘ﹪栏駡绦姓n程計劃,開(kāi)齊開(kāi)齊課程

  做到學(xué)科安排不走樣,綜合實(shí)踐課程不走味,校本課程安排不走調,確保高質(zhì)量完成各科教育教學(xué)任務(wù)。

 。ㄈ┖葑コR幑芾,提高教學(xué)效益

  1、本學(xué)期教導處繼續完善和落實(shí)常規檢查工作,對教師的教學(xué)計劃、備課、上課、教案、課后反思、聽(tīng)評課、作業(yè)批改、缺差生輔導、考試等各個(gè)教學(xué)環(huán)節在學(xué)期初提出了明確的要求和檢查方法,并真正做到了落到實(shí)處。

  2、本學(xué)期,教導處組織進(jìn)行了5次教學(xué)檢查,檢查采取不定期進(jìn)行的方式,并把專(zhuān)項檢查與期末評比相結合,專(zhuān)項檢查中重點(diǎn)是備課、聽(tīng)課、作業(yè),做到檢查有記錄、有反饋,注重實(shí)效性。從檢查的情況來(lái)看,各教研組及老師的任務(wù)完成情況整體上較好,但仍然存在著(zhù)一些問(wèn)題,如不按要求書(shū)寫(xiě)教案,少數青年教師教案太簡(jiǎn),聽(tīng)課次數不真實(shí),作業(yè)批改不細致等現象。

  3、注意課堂教學(xué)各環(huán)節的規范性,以提高40分鐘效益為目標,備課要做到“心中有本,目中有人,胸中有法”。要備課標、教材、資料、學(xué)生、教法和練習,備課組內要開(kāi)展好集體備課,互相協(xié)作,資源共享,共同進(jìn)步。

  4、加強了考試工作的管理。除常規期中與期末考試外,還在學(xué)區內成功組織了1次質(zhì)量監測,加強了巡視和管理力度,加強考風(fēng)考紀教育,加強了考后分析和落實(shí)調整措施的力度,提高了組織管理的水平,同時(shí)也加大了考試對教師的評價(jià)實(shí)效性。

 。ㄋ模┻M(jìn)一步優(yōu)化課堂教學(xué)

  1、各教研組活動(dòng)注重教學(xué)活動(dòng)的效益,摒棄重形式而輕內容的教研,優(yōu)化課堂教學(xué)的環(huán)節,提高教學(xué)效益,特別對備課、聽(tīng)課、輔導、作業(yè)及試卷的批改加強了檢查與監督。

  2、要求50周歲以下教師人人參加“一師一優(yōu)課”錄制參賽,學(xué)校安排專(zhuān)人磨課、錄制、上報。人人認真評論、研討。通過(guò)此項活動(dòng),我校有陶勁松、柯慧玲、王愛(ài)瓊、趙海宏、趙阿敏、張愛(ài)國、董善義、吳瓊、李家元、方義紅、王愛(ài)國、解正鋒等33位教師在規定時(shí)間內上傳了自己的課例。這次的“一師一優(yōu)課”比賽,提高了教師的課堂教學(xué)效果,教師的信息技術(shù)水平明顯提高。另外,通過(guò)一學(xué)期的努力,對其他學(xué)科教師也進(jìn)行了聽(tīng)課評課活動(dòng),均達到了預期目標。

  3、為進(jìn)一步提高班班通設備使用率,推廣電子白板教學(xué)應用,推動(dòng)網(wǎng)絡(luò )環(huán)境下集體備課,深入推進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)融合,根據《關(guān)于舉辦全縣電子白板課堂教學(xué)月賽的通知》(肥教〔2016〕33號)精神,積極組織全體教師參加電子白板課堂教學(xué)月賽活動(dòng),本學(xué)期共提交37件參賽作品,并榮獲5月份優(yōu)秀組織獎。

  4、為了積極響應教育信息化的戰略部署和“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)計劃,不斷豐富優(yōu)質(zhì)數字教育資源,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)數字教育資源的共建共享,扎實(shí)推進(jìn)信息技術(shù)與教育教學(xué)的深度融合,探索微課在課堂教與學(xué)創(chuàng )新應用中的有效模式和方法,組織我校11名縣級骨干教師參加安徽省首屆中小學(xué)微課大賽。

 。ㄎ澹┨岣吡私M織管理水平

  本學(xué)期按縣教育局的安排,學(xué)校接受了縣督導室、教研室等職能部門(mén)多次檢查,教導處組織了相關(guān)教師聽(tīng)課活動(dòng)及材料的查閱等,通過(guò)檢查評估一致認為我校教師水平較高、教研教改意識強,給予了很高評價(jià)。在大家共同努力下,綜合評價(jià)、教學(xué)管理、教學(xué)質(zhì)量均獲全縣二等獎。

 。├^續加強教研組建設

  各教研組認真制訂學(xué)期教學(xué)研究計劃,明確研究重點(diǎn)任務(wù),積極開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng),切磋教法學(xué)法,上好常態(tài)課、研討課,積極開(kāi)展評課交流,不斷總結提高。同時(shí),引導教師自覺(jué)學(xué)習教育刊物教改經(jīng)驗,指導課堂教學(xué),關(guān)心新教師成長(cháng),形成良好的學(xué)習氛圍,增強爭先創(chuàng )優(yōu)意識。繼續加強教組對備課組的管理和監督作用,本學(xué)期我校語(yǔ)數教研組分別承擔全縣教研共同體活動(dòng)各1次和2次211模式課堂教學(xué)展示活動(dòng),另外,還承辦了花崗鎮小學(xué)教研分會(huì )“聚焦課堂 教學(xué)相長(cháng)”觀(guān)摩活動(dòng)。

 。ㄆ撸┙M建“青藍結對工程”幫扶新教師

  在全縣“聚焦課堂。教學(xué)相長(cháng)”教研活動(dòng)月中,xx中心校舉行了“青藍工程”結對儀式,共有6位青年教師分別從學(xué)科教學(xué)方面找到了自己的導師?h、市級骨干教師言傳身教,率先垂范,做好“三帶”:帶師魂----敬業(yè)愛(ài)崗,無(wú)私奉獻;帶師能-----掌握教育教學(xué)基礎知識與技能;帶師德----為人師表,德才兼備。引導青年教師快速成長(cháng)、同行共進(jìn),并有兩位導師在我校承辦的全縣“精加略課型”研討課中一展風(fēng)采。

 。ò耍├^續規范教導處工作,加強自身建設

  充分認識教導處的職責,提高工作的主動(dòng)性與計劃性,努力發(fā)揮對教學(xué)工作的研究、指導和服務(wù)功能。

  扎實(shí)開(kāi)展各類(lèi)教研活動(dòng),大力開(kāi)展課堂教學(xué)研究,努力提高課堂教學(xué)效果。開(kāi)展“清晰的課堂教學(xué),有效的作業(yè)設計”的高效課堂教學(xué)改革,關(guān)注學(xué)生學(xué)習能力、探索能力、創(chuàng )新能力的提高,同時(shí)更加關(guān)注學(xué)生知識與能力、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)的發(fā)展。努力培養學(xué)生的良好學(xué)習習慣。

 。ň牛┘訌娬n題研究的過(guò)程管理

  堅持開(kāi)展以教研活動(dòng)為形式,以課題研究為內容的科研活動(dòng)。并將研究成果結集匯編,建立好教師的教科研檔案,作為考核、評優(yōu)的重要依據,本學(xué)期申報4個(gè)縣級課題,并有1個(gè)語(yǔ)文課題被推薦參加市級課題評選。

 。ㄊ┙M織師生參加比賽,取得驕人成績(jì)

  今年,在縣教育局的安排下,我校語(yǔ)文教師參加了全縣“語(yǔ)文教研共同體”的五次校際研討活動(dòng),這極大地增強了我校教師的使命感,在認真完成教學(xué)常規工作的同時(shí),還與柿樹(shù)崗中心校教師結對開(kāi)展活動(dòng),分別進(jìn)行了校際研討和線(xiàn)上線(xiàn)下實(shí)時(shí)交流。得到了專(zhuān)家的好評和指導。

  二、工作中問(wèn)題的反思

  本學(xué)期教導處工作有了一定的改進(jìn),一定程度上提高了教學(xué)效益,促進(jìn)了教育教學(xué)發(fā)展,不可否認,也存在著(zhù)一些亟待解決的問(wèn)題。

  1、教師教育教學(xué)觀(guān)念仍需要進(jìn)一步轉變

  實(shí)踐中我們發(fā)現教師教育教學(xué)觀(guān)念的轉變仍然需要一個(gè)過(guò)程,要付出更多的的努力,要消除急躁或急功近利的情緒,改革課堂教學(xué)藝術(shù),多關(guān)注學(xué)生,管理學(xué)生。

  2、教師隊伍建設難度增加

  提高青年教師的素質(zhì)是我們努力的方向,在提高教師技能素質(zhì)的同時(shí),必須加強師德建設。

  3、加強教學(xué)常規檢查結果的評價(jià)

  在本學(xué)期的教學(xué)檢查中仍然發(fā)現個(gè)別老師未完成任務(wù)而補教案、抄補聽(tīng)課記錄的現象,造成了消極的影響,。

  4、考試閱卷工作仍需進(jìn)一步完善,本期期末考試中,部分教師閱卷仍很粗糙,很少給步驟分,不利于學(xué)生學(xué)習和做題過(guò)程的培養,作文閱卷仍是瀏覽式,該肯定未肯定,沒(méi)能真正做到扣分有理,給分有據。

  三、存在的問(wèn)題及未來(lái)工作設想

 。ㄒ唬┙虒W(xué)檢查對教學(xué)工作的實(shí)際推動(dòng)效果不甚理想。

  1、尚有少數教師工作敷衍了事,作業(yè)批改拖拉、馬虎,上課不能盡職盡責;

  2、不備課上堂,課后突擊應付檢查的現象時(shí)有發(fā)生。這些現象對我校的教學(xué)工作產(chǎn)生了極大的負面影響。分析原因,我們認為教學(xué)檢查不能只停留在辦公室,教學(xué)檢查的主陣地應該是在教室里,在課堂上,在學(xué)生中。這樣我們才能及時(shí)掌握第一手資料,從源頭抓起,防患于未然,才能保證教學(xué)檢查的時(shí)效性。

  3、教學(xué)檢查的形式也可多樣化,可采取有針對性的專(zhuān)項檢查、針對專(zhuān)人檢查、向學(xué)生調查、普查與抽查相結合等形式。其次應加大對課堂教學(xué)的檢查力度,將教師隨堂聽(tīng)課,領(lǐng)導聽(tīng)課制度落到實(shí)處。

 。ǘ┬1狙行迣(shí)質(zhì)性進(jìn)展。

  本學(xué)期,各教研組普遍對校本培訓高度重視,不再搞形式、走過(guò)場(chǎng),再加上學(xué)校經(jīng)費支持,為教師盡可能地創(chuàng )造條件,創(chuàng )造機會(huì ),使他們能更多地、更方便地參與到教研活動(dòng)中來(lái)。再者,重視對教師教研活動(dòng)的技術(shù)指導,發(fā)揮專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的作用,并在全縣校本培訓評比中,榮膺第一。

 。ㄈ┬@文化建設可圈可點(diǎn)。

  校園文化建設有利于濃厚校園文化氛圍,提升辦學(xué)底蘊,育人于潛移默化之中;發(fā)展特色教育也有利于提升學(xué)校的辦學(xué)品味,符合素質(zhì)教育理念。因為迎接義務(wù)教務(wù)教育均衡發(fā)展驗收,從無(wú)到有,從簡(jiǎn)到美。

  總之,在過(guò)去一學(xué)期,取得了一些成績(jì),也存在著(zhù)一些問(wèn)題,更面臨許多的困惑,如果從制度上加以改革,建立起真正的激勵機制,形成良性的競爭環(huán)境,工作會(huì )做得更好。

  年度教導工作總結4

  新學(xué)期開(kāi)始,教導處著(zhù)眼于以下幾方面的工作,取得了一些成績(jì),也有一些待完善的地方。為更好的完成本學(xué)期的工作,對本學(xué)期的工作總結如下:

  一、學(xué)校緊緊圍繞提高教學(xué)質(zhì)量這個(gè)中心,制定措施狠抓落實(shí),收到了明顯成效。

  成績(jì)穩步上升。暑假開(kāi)學(xué)后進(jìn)一步深化“三橫兩縱一體化”管理模式,增強競爭意識,即在學(xué)校統一管理下,將三個(gè)年級重新分班,均衡的分成東西兩個(gè)學(xué)部,教師也由東西兩個(gè)學(xué)部重新選拔,做到了平分學(xué)生,平分教師,競爭上崗,在同一起跑線(xiàn)上競爭,在學(xué)部教師間形成競爭機制,極大的調動(dòng)了學(xué)部領(lǐng)導及教師的工作積極性。

  二、大力實(shí)施創(chuàng )新教育,進(jìn)一步優(yōu)化課堂教學(xué)。

  學(xué)校通過(guò)多種渠道學(xué)習和吸收外地經(jīng)驗,先后派出兩批領(lǐng)導及教師赴全國重點(diǎn)實(shí)驗學(xué)校--江蘇洋思中學(xué)取經(jīng),經(jīng)過(guò)近一年的學(xué)習和探索,結合我校的實(shí)際大膽創(chuàng )新,批判的吸收進(jìn)來(lái),促進(jìn)了我校課堂教學(xué)的改革。

  今學(xué)期,學(xué)校更加重視課堂教學(xué),認為搞好素質(zhì)教育的主陣地在課堂,要發(fā)展能力,減輕學(xué)生的課業(yè)負擔,優(yōu)化課堂教學(xué)是重要措施和手段。當河北衡水中學(xué)先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗刊出后,學(xué)校立即召開(kāi)校委會(huì ),研究并制定了切實(shí)可行的學(xué)習計劃和落實(shí)推廣的措施:

  一是將連載的先進(jìn)經(jīng)驗復印后,每個(gè)辦公室一份,及時(shí)發(fā)到教師手中。

  二是確立了嚴格的學(xué)習時(shí)間,定于每周二、周五課外活動(dòng)為學(xué)習時(shí)間。

  三是規定學(xué)習筆記不少于一萬(wàn)字。

  四是各辦公室辦好學(xué)習宣傳欄。

  五是寫(xiě)論文寫(xiě)心得,更重要的是通過(guò)學(xué)習、討論后,在實(shí)踐中探索和應用,學(xué)校安排各樓通過(guò)舉行全校公開(kāi)課,評出20名校級學(xué)習衡水、洋思經(jīng)驗的標兵,他們的課被評為校級優(yōu)質(zhì)課,聽(tīng)課教師達90%以上,通過(guò)這一活動(dòng)的開(kāi)展,推動(dòng)了我校課堂教學(xué)的改革。教師們一致認為,老辦法改換新的了。

  三、教學(xué)常規工作

  今學(xué)期教學(xué)常規工作井然有序,學(xué)校力度大教師自覺(jué),教導處督促得力,學(xué)生的作業(yè)教師全批全改,改變了過(guò)去打突擊,應付檢查的弊端,自推廣洋思經(jīng)驗以來(lái),作業(yè)多為課堂作業(yè),當堂完成,極大的提高了教學(xué)效果,在今年鄉教委的常規檢查中得到了好評。

  四、進(jìn)一步穩固、規范良好的考風(fēng)、考紀

  新學(xué)期學(xué)校認真制定了《石家河中學(xué)關(guān)于嚴肅考試紀律的有關(guān)規定》并且在每次考試前,在教師會(huì )上組織教師認真學(xué)習,召開(kāi)全校學(xué)生會(huì ),認真學(xué)習,在我校形成了作弊可恥的氛圍,學(xué)生學(xué)習的積極性比上學(xué)期更加積極努力。

  五、進(jìn)一步調整教師考核量化方案,調動(dòng)教師的工作積極性。

  學(xué)校領(lǐng)導帶頭認真學(xué)習外地經(jīng)驗,轉變思想觀(guān)念教師隨著(zhù)學(xué)校的指揮棒,在這一思想的支配下,學(xué)校積極推行變“精英”教育為“大眾”教育的教育觀(guān)念,在考核教師上由過(guò)去的考核的20%學(xué)生上升為80%,讓教師關(guān)注每一個(gè)學(xué)生,收到良好的效果。

  六、落實(shí)教研教改課題,以教改促質(zhì)量。

  教導處在搞好原有的“作文、閱讀”教改的同時(shí),積極推廣洋思教學(xué)法,實(shí)行分層教學(xué),讓優(yōu)生吃飽,差生吃好,不使一個(gè)學(xué)生掉隊,教導處嚴格規定,對后進(jìn)生要布置不同的作業(yè),不要歧視后進(jìn)學(xué)生。教導處還重視加強優(yōu)生的培養工作,作為常規量化的重要環(huán)節,統一發(fā)放了作業(yè)卡,層層落實(shí)優(yōu)生計劃、目標,在今年的縣級視導工作中,作為一個(gè)亮點(diǎn)收到教研室的好評。

  七、教導處今學(xué)期圍繞提高學(xué)生學(xué)習成績(jì)這一目標,強化學(xué)生的學(xué)習意識。

  從上課、作業(yè)、考試等方面嚴格要求,嚴格控制學(xué)生的學(xué)習時(shí)間,保證上課45分鐘的學(xué)習質(zhì)量,對缺勤學(xué)生嚴格登記,并實(shí)行補課制度。召開(kāi)了初一優(yōu)生座談會(huì ),鼓勵他們再接再厲,考出優(yōu)異成績(jì)。了解他們的學(xué)習生活等情況。對教師教學(xué)的情況,半年時(shí)間改變了學(xué)生學(xué)習的松、散、懶的狀態(tài),不論在校內、校外,感覺(jué)到了學(xué)習的緊張氣氛,受到社會(huì )各界的好評。

  以上工作,雖取得了一點(diǎn)進(jìn)步,但還有很大不足,有待在下一學(xué)期工作中加以完善、充實(shí)和改進(jìn),不當之處請領(lǐng)導同志指正。

  年度教導工作總結5

  教導處在上級相關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導下,緊緊圍繞學(xué)期初提出的學(xué)校辦學(xué)思路及具體教學(xué)目標,科學(xué)安排,扎實(shí)工作,大膽創(chuàng )新,充分發(fā)揮教導處指導監督、整合推進(jìn)的功能,進(jìn)一步增強服務(wù)意識,深化教學(xué)改革,加強師資隊伍建設,加強教學(xué)檢查、規范教師的教學(xué)行為,出色地完成了學(xué)期初制定的各項工作計劃,及時(shí)全面準確地為學(xué)校領(lǐng)導提供教學(xué)信息。

  一、教學(xué)檢查常規化,切實(shí)促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高

  1、狠抓教學(xué)“五認真”。一年來(lái)教導處嚴格執行揚中市教學(xué)規范,對全校教師的導學(xué)案審批、聽(tīng)課筆記和作業(yè)批改、輔導、上課進(jìn)行了定期和不定期檢查,并進(jìn)行了及時(shí)的總結和反饋。對于存在問(wèn)題,有的進(jìn)行個(gè)別交流指導,有的通過(guò)年級和教研組進(jìn)行指導并限期改正,有效地促進(jìn)了青年教師教學(xué)業(yè)務(wù)的成長(cháng)。我們始終把教學(xué)“五認真”作為平時(shí)教學(xué)工作的目標和規范,從高處要求、細處入手,力求每個(gè)環(huán)節都能出效益,為教學(xué)質(zhì)量的提高夯實(shí)基礎。在一年來(lái)的教學(xué)中嘗試了高效課堂的實(shí)施,取得了不錯的成績(jì)。

  2、為了使教學(xué)常規得以更好地貫徹落實(shí),一年來(lái)我處嚴格安排新課程實(shí)施方案要求,加大了課堂教學(xué)改革力度,對課前預備、教師拖堂、不按時(shí)進(jìn)課堂、隨意調課、早讀課等各項常規性檢查,以表?yè)P優(yōu)秀、糾正不足。教學(xué)常規的規范實(shí)施促使廣大教師更加重視研究課堂教學(xué)技藝,實(shí)施教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)效益。課堂教學(xué)素質(zhì)化、教學(xué)過(guò)程優(yōu)質(zhì)化已成為我校教師共同的追求目標。

  3、多方收集信息,及時(shí)進(jìn)行教學(xué)總結。

  教導處一年來(lái)召開(kāi)了多次教師教研座談會(huì )和兩次送課下鄉活動(dòng),全面充分發(fā)揮小學(xué)語(yǔ)文名師工作室示范引領(lǐng)作用,通過(guò)名師送課、課后研討交流,教師之間相互取長(cháng)補短,共同提高處理教材、安排教學(xué)、備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發(fā)事件等專(zhuān)業(yè)水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學(xué)、教研能力,促進(jìn)我鄉教師專(zhuān)業(yè)水平整體提高,聽(tīng)取教師相互聽(tīng)課評課及對教學(xué)的反饋意見(jiàn),定期進(jìn)行家訪(fǎng),并不遺余力地作好答復與落實(shí),以更好的改進(jìn)和完善我們的教學(xué)工作。

  4、加強督導力度

  一年來(lái),我們專(zhuān)門(mén)對各備課組電子備課的教學(xué)案及各人的個(gè)性化教案進(jìn)行了檢查,對各班級的學(xué)生作業(yè)進(jìn)行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)找相關(guān)人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個(gè)人我們及時(shí)通報,公開(kāi)表?yè)P。

  二、深化教學(xué)改革,加強師資隊伍建設

  教學(xué)改革是一個(gè)學(xué)校發(fā)展的源動(dòng)力,師資隊伍建設事關(guān)學(xué)校的未來(lái)和發(fā)展。我們在加強常規管理的同時(shí),采取多種措施,為提高教師的業(yè)務(wù)水平和教改能力搭建學(xué)習、展示、提高的平臺。

  1、校本培訓與外出輪訓相結合。學(xué)期初在學(xué)校統一安排下進(jìn)行了教學(xué)人員新課標培訓學(xué)習,并組織了全體教師參加“新課程、新動(dòng)向、新標準”的課堂教學(xué)比武,組織教師參加教學(xué)反思、案例、論文、課件等的評選活動(dòng),合理安排教師外出學(xué)習、進(jìn)修,這些活動(dòng)促進(jìn)了教師的教學(xué)水平的提高,極大的推進(jìn)了我校的教育教學(xué)質(zhì)量。

  2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展。

  “青藍工程”正由點(diǎn)向面,由表層向縱深發(fā)展!袄蠋隆惫ぷ髟鷮(shí)實(shí),轟轟烈烈,新老教師互幫互學(xué),共同提高。一年來(lái)初,開(kāi)展了一次骨干教師人人公開(kāi)課活動(dòng),期中還進(jìn)行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學(xué)改革,掀起了教改教研的高潮,促進(jìn)了師資隊伍的快速發(fā)展!扒嗨{工程”為青年教師的成長(cháng)提供了一個(gè)良好的平臺,為我校的可持續發(fā)展提供了不竭動(dòng)力。

  3、開(kāi)學(xué)初對各教研組的工作規范作了要求,強化了教導處對教研工作的意見(jiàn),對各教研組、各位教師一年來(lái)必須參加的教研活動(dòng)作出了明確規定。通過(guò)定期教研及時(shí)掌握最新的最權威的教學(xué)信息,同時(shí)校內也加強集體備課,大家相互交流、相互學(xué)習,促進(jìn)教師改進(jìn)教學(xué)方法,優(yōu)化教學(xué)結構,提高教學(xué)效益。目前積極參加校內外教研活動(dòng)已由學(xué)校要求逐步轉變?yōu)榻處熥杂X(jué)行為。

  4、為了創(chuàng )設濃郁的教學(xué)研究氛圍,促進(jìn)青年教師專(zhuān)業(yè)快速成長(cháng),我們要求35歲以下老師每人寫(xiě)一篇教學(xué)論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數十篇論文參加省藍天杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學(xué)研究的積極性。同時(shí)在廣大老師中開(kāi)展了教學(xué)基本功比賽。

  三、重視文體工作,確!皟烧n、兩操”安全高效

  一年來(lái)我們加強對文體組的領(lǐng)導和管理,規范音樂(lè )、美術(shù)、體育、勞技老師的課堂教學(xué)行為,保證了活動(dòng)課的活動(dòng)時(shí)間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動(dòng)的管理力度。

  四、狠抓師德建設,提高教師師德修養

  教師能力,師德為先。教師作為人類(lèi)靈魂的工程師,不僅要教好書(shū),還要育好人,各個(gè)方面都要為人師表。教師是學(xué)生增長(cháng)知識和思想進(jìn)步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上,全面以身作則,自覺(jué)率先垂范。在教學(xué)工作中,它體現在每一位教師的一言一行中,體現在具體的教育教學(xué)工作中。一年來(lái),教導處依托班主任例會(huì )、校本培訓等形式積極開(kāi)展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養,樹(shù)立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動(dòng)、共同發(fā)展的新型師生關(guān)系。

  五、存在問(wèn)題和不足

  1、“老帶新”工作還有待于進(jìn)一步加強實(shí)效性。

  2、備課組活動(dòng)的效率還需進(jìn)一步提高,個(gè)別教師的合作意識、教學(xué)行為還需要進(jìn)一步加以引導和規范。

  3、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。

  一年來(lái)即將過(guò)去,我們總結經(jīng)驗彌補不足!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學(xué)期中我們將更加努力工作,力爭使教導處的各項工作更上層次,以更加飽滿(mǎn)的熱情為把我校打造成名校作出更大的貢獻!

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