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個(gè)人發(fā)展計劃書(shū)

時(shí)間:2022-01-25 10:44:15 計劃書(shū) 我要投稿

個(gè)人發(fā)展計劃書(shū)范例

  日子如同白駒過(guò)隙,不經(jīng)意間,前方等待著(zhù)我們的是新的機遇和挑戰,為此需要好好地寫(xiě)一份計劃了。相信大家又在為寫(xiě)計劃犯愁了吧?下面是小編幫大家整理的個(gè)人發(fā)展計劃書(shū)范例,希望能夠幫助到大家。

個(gè)人發(fā)展計劃書(shū)范例

  個(gè)人發(fā)展計劃書(shū) 篇1

  做為一名小學(xué)體育教師,我相信有眼界才有境界,有思路才有出路。工作至今,我工作認真,態(tài)度端正。但是,隨著(zhù)素質(zhì)教育的不斷深入,由于種、種的原因,我日益感到以自己現有的水平和能力是有限的。為了更好地教書(shū)育人,全面提高自己的業(yè)務(wù)水平,做一個(gè)稱(chēng)職的研究發(fā)展型體育教師,從自身的實(shí)際出發(fā)制定個(gè)人發(fā)展規劃如下:

  一、轉變觀(guān)念

  1、全面貫徹“健康第一”的原則,讓學(xué)生在進(jìn)行相關(guān)體育活動(dòng)的同時(shí)了解健康知識、享受體育帶來(lái)的快樂(lè )和成功的喜悅。

  2、轉變教育觀(guān)念,由居高臨下向平等融洽,由重傳授向引導、參與發(fā)展,由被動(dòng)接受向合作學(xué)習,由教學(xué)模式化向教學(xué)個(gè)性化等方面的轉變。

  3、樹(shù)立現代學(xué)生觀(guān)、教師觀(guān)、育人觀(guān),學(xué)會(huì )以發(fā)展的眼光看待每一個(gè)學(xué)生和每一位教師。在教育教學(xué)活動(dòng)中發(fā)揚學(xué)生的主體精神,因材施教,促進(jìn)學(xué)生的主體發(fā)展。

  4、充分發(fā)揮自己的特長(cháng)來(lái)吸引學(xué)生,使學(xué)生喜歡自己的課,并能在自己的課堂上得到發(fā)展。

  5、堅持教學(xué)相長(cháng),在師生交往中發(fā)展自己。遵循以人為本的管理原則,增強自己的管理能力。

  二、具體措施:

  1、完善個(gè)人人品,加強教師職業(yè)道德修養和自身素質(zhì)的提高。

  2、學(xué)會(huì )向別人推銷(xiāo)自己或自己的觀(guān)點(diǎn)。作為現在的教壇新秀兩年后發(fā)展為骨干或名師。

  3、在體育教學(xué)中,我要做到以下幾個(gè)方面:

 。1)以健康第一作為指導思想,以身體鍛煉的實(shí)踐活動(dòng)為主要特征,強調生理的、心理的、社會(huì )的三維目標。

 。2)克服過(guò)分強調運動(dòng)技術(shù)的系統性,把學(xué)習和掌握簡(jiǎn)單的運動(dòng)技術(shù)作為載體,充分發(fā)揮本學(xué)科課程的功能,促進(jìn)學(xué)生的身心發(fā)展,既要重視學(xué)習和掌握技術(shù),又要克服為技術(shù)而技術(shù),要在學(xué)習技術(shù)的實(shí)踐中培養學(xué)生的參與意識,擴展和達成五個(gè)領(lǐng)域的學(xué)習目標。

 。3)教學(xué)內容,作為達成教學(xué)目標,自己要努力嘗試進(jìn)行課堂教學(xué)改革,研究如何教,如何指導學(xué)生練習。

 。4)個(gè)人要吃透教材,了解學(xué)生,精心安排教學(xué)內容和教學(xué)程序,鼓勵學(xué)生大膽地去選擇、去發(fā)現、去感悟,使學(xué)生在和諧的環(huán)境中真正發(fā)揮學(xué)生的主體作用。

 。5)在教學(xué)中,要創(chuàng )設情境,激發(fā)學(xué)生積極思考,培養學(xué)生的主動(dòng)參與意識,使學(xué)生在原有基礎上得到發(fā)展。

  4、、努力完成以下教學(xué)目標

 。1)培養運動(dòng)的興趣和愛(ài)好,形成堅持鍛煉的習慣;

 。2)具有良好的心理素質(zhì),表現出良好的交往能力和合作精神;

 。3)提高對個(gè)人健康和群體健康的責任感,形成健康的生活方式;

 。4)發(fā)揚體育精神,形成積極進(jìn)取,樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗的生活態(tài)度。

  5、我要不斷的學(xué)習,接受新的信息,豐富自身的知識儲備,努力滿(mǎn)足學(xué)生的求知欲望。時(shí)刻用新的課程標準來(lái)指導教學(xué),探索新的教學(xué)方法。

  4、積極參加學(xué)校組織的各種學(xué)習活動(dòng),充分利用學(xué)校的各種資源(優(yōu)秀教師、特長(cháng)學(xué)生、各級各類(lèi)教學(xué)研討課、經(jīng)驗交流會(huì )、網(wǎng)絡(luò )等),拓寬個(gè)人的視野,加強理論聯(lián)系實(shí)際,大膽創(chuàng )新。

  6、認真撰寫(xiě)體育論文,積極投稿,爭取每年發(fā)表1到2篇論文,努力提高體育理論水平。

  7、深入課堂不斷聽(tīng)課,虛心學(xué)習,取長(cháng)補短,充實(shí)自己,使教學(xué)不斷得到改進(jìn)。特別是自己任教的班級的其他教師的課。加強自身的思想道德修養,密切和學(xué)生的聯(lián)系,形成一種新型的平等的師生關(guān)系,真正做到讓學(xué)生“親其師而信其道”。

  總之,我將不斷提升自己的認識,嘗試新教法,在實(shí)踐中和學(xué)生一起快樂(lè )成長(cháng)!和優(yōu)秀教師一起提高!

  個(gè)人發(fā)展計劃書(shū) 篇2

  走進(jìn)21世紀,社會(huì )對教師的素質(zhì)要求更高,作為一名青年教師,不僅面臨著(zhù)社會(huì )發(fā)展對教師職業(yè)的挑戰,更面臨著(zhù)新課程對教師的挑戰。我相信有眼界才有境界,有思路才有出路,在焦慮、困惑和進(jìn)取、希望中不斷摸索,努力尋找自身的發(fā)展方向,為了使自己的綜合素質(zhì)能夠有所進(jìn)步,為了使自己在進(jìn)步的路上方向明確,避免走彎路,特定個(gè)人發(fā)展計劃:

  一、自我定位及總目標

  1、自我定位:認認真真學(xué)習、扎扎實(shí)實(shí)做事、堂堂正正做人,努力成為校骨干教師。

  2、發(fā)展目標:努力形成愛(ài)崗敬業(yè)、任勞任怨、淡泊名利、嚴以律己、寬厚容人的人格魅力;練就處事豁達、謹慎,待人真誠、和善的處世能力;提升勤于學(xué)習、樂(lè )于思考、善于領(lǐng)悟、精于表達的業(yè)務(wù)水平。

  二、分項目標和任務(wù)

  師德目標方面:

  教師職業(yè)作為一種以人育人的職業(yè),對其勞動(dòng)質(zhì)量提出的要求是很高的、無(wú)止境的,我時(shí)刻告誡自己要追求卓越,注重自身創(chuàng )新精神與實(shí)踐能力、情感、態(tài)度與價(jià)值觀(guān)的發(fā)展,使自己真正成長(cháng)為不辱使命感、歷史責任感的優(yōu)秀教師,把自己的全部知識、才華和愛(ài)心奉獻給學(xué)生、奉獻給教育事業(yè)。我相信這也是每一個(gè)教師所追求的思想境界。

  學(xué)識目標方面:

  1、認真參加每一次的教研活動(dòng),主動(dòng)向有經(jīng)驗、有先進(jìn)教學(xué)理念的老師學(xué)習,多聽(tīng)同行的課,取他人之長(cháng),補自己之短。

  2、結合班級學(xué)生的實(shí)際情況,精心設計教案,備好每節課,課前做好充分準備,課后做好反思。

  3、課堂教學(xué)中,鼓勵學(xué)生發(fā)現問(wèn)題,質(zhì)疑問(wèn)難,使學(xué)生養成自主學(xué)習,獨立思考習慣,指導學(xué)生開(kāi)展研究性的學(xué)習活動(dòng)。

  教育教學(xué)方面:

  以學(xué)生為本,充分體現二期課改的精神。使學(xué)生整個(gè)身心投入學(xué)習活動(dòng),去經(jīng)歷和體驗知識形成的過(guò)程,在教學(xué)中去感受學(xué)習的樂(lè )趣,去體會(huì )學(xué)習的方法。課程改革特別強調的是滲透兩綱教育,要求在教學(xué)中聯(lián)系學(xué)生實(shí)際的經(jīng)驗、體驗、以及學(xué)習到的新的知識信息,開(kāi)發(fā)學(xué)生的原始資源,讓學(xué)生體會(huì )到教師預設的情感,態(tài)度,價(jià)值觀(guān),使學(xué)生體會(huì )到學(xué)習不僅是在課堂中,也在實(shí)際的生活當中,培養他們熱愛(ài)學(xué)習,熱愛(ài)生活,積極向上的生活態(tài)度。在課堂教學(xué)中,采取多種形式的互動(dòng),通過(guò)師生之間、個(gè)體之間、小組之間的學(xué)習、交流使課堂氣氛活躍、激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習熱情。

  通過(guò)三年對規劃的逐步實(shí)施,應達到如下預期效果:

  1、學(xué)習專(zhuān)業(yè)化知識、提高專(zhuān)業(yè)化技能的自覺(jué)性有明顯提高。

  2、能夠產(chǎn)生比較強烈的自我提高欲望。

  3、努力成為一名合格的小學(xué)語(yǔ)文教師。

  4、成為能夠適應教育改革和學(xué)校發(fā)展所需要的優(yōu)秀教師。

  三、措施與對策

  專(zhuān)業(yè)水平的提高:

  1、學(xué)習教育理論,在理性認識中豐富自我

  認真閱讀《小學(xué)語(yǔ)文新課程標準》等有關(guān)資料,鉆研新教材,新課標,研究教法,體會(huì )新課程的性質(zhì)、價(jià)值、理念,提高自己的業(yè)務(wù)能力。

  每學(xué)期讀一本教育專(zhuān)著(zhù),如《多彩的評價(jià)》等,及時(shí)作好筆記,寫(xiě)出自己的心得,豐富自己的文化素養。多看權威性的教育類(lèi)期刊雜志,如《小學(xué)語(yǔ)文教師》、《小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)設計》等,了解更多著(zhù)名教育專(zhuān)家、行家的觀(guān)點(diǎn),了解當前的教改動(dòng)態(tài),這些對自己今后的'教育教學(xué)工作都具有指導意義。

  2、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高,在汲納中充實(shí)自我

  堅持教學(xué)相長(cháng),獲得自我發(fā)展。勤聽(tīng)課,通過(guò)課堂聽(tīng)課,與授課者進(jìn)行交流與溝通;勤質(zhì)疑,勇于提出自己的問(wèn)題或不同觀(guān)點(diǎn),在共同探索中達到共同進(jìn)步;從中得到真切的感受,不斷完善自我,促進(jìn)個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識的提升,讓自己與新課程同成長(cháng)。

  日常教學(xué)常規的扎實(shí)與提升:

  精心備課,探索趣味性練業(yè),創(chuàng )新性練業(yè)。上課有教案、不遲到、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學(xué)生等;尤其要多關(guān)注后進(jìn)生,切實(shí)促進(jìn)后進(jìn)生各方面能力的提高。

  利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué):

  充分利用網(wǎng)絡(luò )優(yōu)勢,學(xué)習教育教學(xué)方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學(xué)效果。運用多媒體課件于低年級的語(yǔ)文教學(xué)中去。

  四、個(gè)人的建議和要求

  1、多參加各類(lèi)高層次的培訓學(xué)習,使自己的各方面水平有所提高。

  2、多提供機會(huì )走出校門(mén),吸取他人之長(cháng),補自己之短

  在今后的工作中我會(huì )嚴格要求自己,爭做一名領(lǐng)導省心、家長(cháng)放心、同事欣賞、學(xué)生喜歡的教師。

  個(gè)人發(fā)展計劃書(shū) 篇3

  從學(xué)生轉變?yōu)榻處熮D眼已經(jīng)一年,在實(shí)踐教學(xué)中還得不斷地豐富自己,充實(shí)自己。真正成為教師行業(yè)的一員時(shí),我發(fā)現自己理論書(shū)籍看得較少,功底較薄。對新的教育理念轉換較慢,在對全教研組教師在教學(xué)教法、教學(xué)過(guò)程的更新、轉換等方面尚需主動(dòng)組織學(xué)習。自己總感覺(jué)時(shí)間、精力不夠,每天都過(guò)得很忙碌,沒(méi)有時(shí)間進(jìn)行學(xué)習、充電,不善于總結和整理。我要學(xué)著(zhù)改變教師的角色與教育教學(xué)的行為,促進(jìn)我的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng),F在成為了一名小學(xué)語(yǔ)文教師,我會(huì )試圖探索小學(xué)語(yǔ)文教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的策略,計劃如下:

  一、堅持練基本功

  眾所周知,語(yǔ)文教師的基本功就是指“三字一話(huà)”,即粉筆字、鋼筆字、毛筆字和普通話(huà),是語(yǔ)文教師區別于其他教師的主要特點(diǎn)之一,是語(yǔ)文教師必備的技能。這是傳統的技能,要不遺余力的繼承與加強。因為一個(gè)寫(xiě)不好粉筆字、鋼筆字、毛筆字的語(yǔ)文教師,顯然是不稱(chēng)職的教師。

  語(yǔ)文教師要能夠與時(shí)俱進(jìn),要努力學(xué)好現代教育技術(shù),在教學(xué)活動(dòng)中充分發(fā)揮信息技術(shù)的優(yōu)勢,為學(xué)生的學(xué)習和發(fā)展提供豐富多彩的教學(xué)環(huán)境和有力的學(xué)習工具,促進(jìn)學(xué)生更有效地學(xué)習語(yǔ)文。

  二、堅持讀書(shū)學(xué)習

  “師者,所以傳道、授業(yè)、解惑”,這是我們再清楚不過(guò)的事實(shí)了,但我們憑借的基礎是什么呢假使只是四年或五年的師資養成過(guò)程,以及一年一年在教學(xué)過(guò)程中累積的經(jīng)驗,再加上成長(cháng)期間的時(shí)代限制而導致的精神貧血,也許我們很快就會(huì )面臨”黔驢技窮”的窘境。語(yǔ)文是最具綜合性的,它的知識內容涵蓋極大。因此要求語(yǔ)文老師應該對各種知識進(jìn)行廣泛涉獵,努力使自己成為一個(gè)“雜家”。不僅自己要不斷讀書(shū),繼續堅持為學(xué)生讀書(shū),讓自己的這種讀書(shū)習慣影響學(xué)生,讓閱讀成為我們的生活必需;讓書(shū)籍成為我們的精神伴侶。

  三、堅持加強新能力的培養

  基礎教育課程改革以來(lái),語(yǔ)文課堂教學(xué)對教師提出更高的要求。具體來(lái)講,語(yǔ)文課堂教學(xué)能力主要包括三大能力,即課前的預設能力、課中的組織能力、課后的反思能力。

  在語(yǔ)文教學(xué)中,我認為離不開(kāi)愛(ài)。愛(ài)是教育的源泉,一切教育都離不開(kāi)愛(ài),語(yǔ)文教學(xué)也如此。在語(yǔ)文教學(xué)中我認為作為教師必須對學(xué)生充滿(mǎn)愛(ài),在教師愛(ài)心的感化下讓學(xué)生對教師產(chǎn)生愛(ài),然后在對教師產(chǎn)生愛(ài)的同時(shí)讓他們把這種愛(ài)轉化成對語(yǔ)文學(xué)科的愛(ài),這樣他們才會(huì )對語(yǔ)文產(chǎn)生濃厚的興趣,才會(huì )更好的學(xué)習語(yǔ)文。

  語(yǔ)文教學(xué)離不開(kāi)社會(huì )知識的參與。文學(xué)源自生活,社會(huì )生活為我們的文學(xué)創(chuàng )造了創(chuàng )作的條件。如果沒(méi)有社會(huì )生活的參與,那么我們的文學(xué)創(chuàng )作將會(huì )失去光澤。我想我們的語(yǔ)文教學(xué)也如此,如果沒(méi)有社會(huì )生活的參與,那么很多的語(yǔ)文知識將會(huì )變得空洞乏味,將會(huì )失去語(yǔ)文學(xué)科的社會(huì )功能。

  我將用自己的行動(dòng)來(lái)感染每一位學(xué)生,讓他們能知道自己在艱苦環(huán)境下也能把語(yǔ)文基礎打好。

  美國心理學(xué)家波斯納提出了教師成長(cháng)的公式:成長(cháng)二經(jīng)驗+反思。因此在今后的教學(xué)中要學(xué)會(huì )不斷反思自己的教學(xué)行為,不斷總結教學(xué)經(jīng)驗,不斷尋求進(jìn)步。

  個(gè)人發(fā)展計劃書(shū) 篇4

  公司的進(jìn)步靠的是每一位員工的進(jìn)步。不斷的學(xué)習不斷的豐富和完善自己,為公司的發(fā)展做出微薄之力,通過(guò)學(xué)習給自己充電,才能達到自身技能的不斷發(fā)展、不斷提高。為了更好的發(fā)展自己,使自己的工作有計劃的進(jìn)行,基于公司規定和自己的實(shí)際,特制定了我個(gè)人的發(fā)展計劃。

  作為一名電腦技術(shù)員,今年又被調到電力局部門(mén),我要為了自己目標努力!奮斗,勤奮學(xué)習,刻苦工作,今年我的計劃有四點(diǎn):

  1、工作態(tài)度,今天工作不努力,明天努力找工作,在公司里用心把自己工作崗位做到位,虛心向同事學(xué)習,以“客戶(hù)就是上帝”為原則,能和客戶(hù)有相應溝通方式,把自己工作做到位,讓客戶(hù)感覺(jué)到我們公司做事認真,這樣會(huì )更有效能和客戶(hù)進(jìn)一步加深再次合作利益。

  2、性格方面,主動(dòng)分析查找本人在思想認識、工作態(tài)度等方面存在的不足和問(wèn)題,認真開(kāi)展批評與自我批評,解放思想,轉變觀(guān)念,積極整改,力求實(shí)效,從根本上改變以往自由散漫、思想保守、愛(ài)發(fā)脾氣等不良習慣,真正做到大事講原則,小事講風(fēng)格,使自己的性格和人品得到很好鍛煉。

  3、表達能力,在轉到電力局以后!我一定要努力學(xué)習表達能力,總體來(lái)說(shuō)一年比一年要更專(zhuān)研,我希望在這一年里自己能更有效表達自己方式語(yǔ)言,更希望公司各位銷(xiāo)售能多給我們上上表達方式和說(shuō)話(huà)方式銷(xiāo)售技巧,這樣自己想表達說(shuō)出的話(huà)更能讓客戶(hù)明確,清楚的傳達到客戶(hù)那。

  4、技術(shù)能力,作為金沙中奕電腦公司的一名員工,我深知個(gè)人的進(jìn)步、事業(yè)的發(fā)展與公司的發(fā)展息息相關(guān)。作為一名首次參加工作的技術(shù)員,我認認真真,一絲不茍地完成自己本職的工作,虛心學(xué)習,才能在一年的學(xué)習中熟悉并掌握做為一名電腦技術(shù)員的職責。我相信我有能力完成一名電腦技術(shù)員的任務(wù)。在今后的日子里,我會(huì )用一種肯鉆研的態(tài)度、敢創(chuàng )新的精神面對將來(lái)的工作,我一定會(huì )繼續完善自己的知識能力,邊學(xué)習,邊實(shí)踐,提高自己的工作能力,努力成為本職崗位的行家能手,為公司保持行業(yè)領(lǐng)先地位,創(chuàng )建縣知名企業(yè)單位。以后的工作、學(xué)習、生活中我會(huì )盡我最大的努力處理好人際關(guān)系。我的做人準則為:己所不欲,勿施于人;少點(diǎn)我的想法、多點(diǎn)同事眼光,我會(huì )盡我的最大努力以此創(chuàng )造身邊積極、寬松、自由的空氣。我相信今后幾年內我會(huì )是一束光,不耀眼,但于人于己都有益溫暖。這樣才能提高工作效率,對自己的發(fā)展有著(zhù)事半功倍的效果。

  爭取在今后的三到五年中不斷積累電腦工作經(jīng)驗,加強自身學(xué)習,提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,多接觸與工作相關(guān)的各個(gè)工作人員,全面熟悉故障登記、公司派單、了解情況、排除故障、檢驗、合同管理,人員組織調配等各項工作。把自己鍛煉成懂經(jīng)營(yíng)、善營(yíng)銷(xiāo)、會(huì )管理的的技術(shù)負責人。

  個(gè)人的發(fā)展是以公司的發(fā)展為前提的,金沙中奕電腦公司是我們的大家庭、大學(xué)校、大舞臺。在這一年里,我要將我從一名普通員

  工培養成一名合格的電腦工程師。我會(huì )盡快的在各方面成熟起來(lái),在超越自我的同時(shí),逐步實(shí)現人生的價(jià)值,為公司做出更大的貢獻!

  個(gè)人發(fā)展計劃書(shū) 篇5

  我作為一名幼兒園教師,我覺(jué)得我要學(xué)的東西自然比別人要多,要學(xué)習老一輩的育兒經(jīng)驗也要和新老師多溝通交流,吸收更多的新育兒信息。因此我必須要嚴格要求自己。幼兒園教師的教育對象是天真、幼稚、可塑性極大學(xué)前兒童,他們不僅是兒童知識、智慧的啟蒙者,更是兒童情感、意志、個(gè)性的塑造者。因為教育問(wèn)題歸根到底是教師問(wèn)題,教師是優(yōu)質(zhì)幼兒教育最主要、最直接的創(chuàng )造者。同時(shí)更覺(jué)得自己應該在知識、能力以及個(gè)性品質(zhì)等方面有更好得進(jìn)步,因為這直接關(guān)系到兒童身心的健康成長(cháng)。我認為我以后應該從以下幾個(gè)方面努力:

  一、提高政治思想素質(zhì)

  政治思想素質(zhì)是靈魂,是提高教師素質(zhì)的關(guān)鍵。在新的學(xué)期里,我將認真學(xué)習新的《規程》與《綱要指南》,領(lǐng)會(huì )他們的精神,用新的思想指導新的工作,理論結合并指導實(shí)際,適應幼教發(fā)展的新的局面。認真閱讀教學(xué)雜志,虛心向老教師和新教師請教,及時(shí)做好學(xué)習筆記的摘抄,并把點(diǎn)滴體會(huì )寫(xiě)入教學(xué)反思。

  二、個(gè)人成長(cháng)目標

  1、提升自身文化素養,無(wú)論是作為管理者還是作為一名教師,都必須有豐富的文化底蘊,在工作中才能得以游刃有余,得心應手。

  2、做一名快樂(lè )、輕松、幽默具有親和力的受學(xué)生歡迎的老師。向身邊優(yōu)秀的教師學(xué)習課堂教學(xué)經(jīng)驗,及時(shí)積累教育教學(xué)工作中的成功與失敗,總結經(jīng)驗、教訓,讓自己的課堂教學(xué)真正做到實(shí)效性。

  3、學(xué)會(huì )做一名“善于反思、勤于積累”的老師。對自己的教學(xué)活動(dòng)及時(shí)進(jìn)行反思,積累經(jīng)驗,提高自己的管理能力,把學(xué)生的做人教育放在首位,樹(shù)立為學(xué)生一生負責的理念,培養人、塑造人,形成自己獨有的工作風(fēng)格。

  三、具體措施

  1、積極參加教師部門(mén)組織的繼續教育學(xué)習和園本技能培訓,用自學(xué)形式完成有關(guān)教育理論方面的學(xué)習,多讀理論書(shū)籍并做好讀書(shū)筆記,加強技能技巧的練習。

  2、努力撰寫(xiě)教科研論文,爭取獲獎和發(fā)表,積極參加各種教研活動(dòng)和課題研究,在活動(dòng)中提升自己。

  3、提高自己的教學(xué)水平,不斷反思自己的教學(xué)行為,及時(shí)記錄自己的反思、體會(huì )。多觀(guān)摩優(yōu)秀案例活動(dòng),多學(xué)習現在教育理論,改進(jìn)自己的教學(xué)方式,提高自己的教研能力。

  4、虛心向他人請教,在遇到困惑時(shí),向他人學(xué)習,聽(tīng)取同行的意見(jiàn),不斷交換與同年級段教師的意見(jiàn),取長(cháng)補短,努力形成自己的教學(xué)特色。

  5、認真學(xué)習制作課件,進(jìn)一步提高自身的信息素養,加強自己的教學(xué)水平。

  四、家長(cháng)工作方面:

 。ㄒ唬┏浞掷萌雸@和離園的短暫時(shí)間,積極主動(dòng)地與家長(cháng)溝通,使家長(cháng)了解自己孩子在園的情況,在家長(cháng)的配合下實(shí)現家園共育,促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展。

 。ǘ├眯麄鳈、家園聯(lián)系手冊、電話(huà)以及家庭短信箱等途徑,與家長(cháng)溝通聯(lián)系,及時(shí)向家長(cháng)反饋幼兒在園的學(xué)習、生活情況。

 。ㄈ╇娫L(fǎng)或家訪(fǎng)了解幼兒的家庭教育環(huán)境,耐心聽(tīng)取家長(cháng)合理正確的意見(jiàn)和建議,互相配合共同教育幼兒,使幼兒的健康成長(cháng)!

 。ㄋ模崆檠埣议L(cháng)參與幼兒園的各項活動(dòng)。主動(dòng)幫助家長(cháng)解決問(wèn)題。幼兒教師的工作是瑣碎的,然而幼教工作無(wú)小事,我們要具有老鷹一樣敏銳的觀(guān)察力,注意觀(guān)察幼兒的言行、舉止、神態(tài),并且要永遠用一顆童心去感受幼兒心靈的深處,在尊重、理解幼兒的同時(shí),用一顆平常心去與每一位幼兒交流,這是我自己做好幼兒教育工作的前提。以上,是我本學(xué)期的計劃及目標,我一定努力去完成,也希望各位同事及領(lǐng)導加以督導和指正。

  個(gè)人發(fā)展計劃書(shū) 篇6

  一、發(fā)展目標

  教師是人類(lèi)永恒的職業(yè),但社會(huì )對教師條件的選擇并不永恒,時(shí)代對教師的要求越來(lái)越高。教師良好的素質(zhì)并非與生俱來(lái),而是通過(guò)接受學(xué)校教育、繼續教育即終身學(xué)習才能獲得。新的教育觀(guān)念認為終身學(xué)習是當代教師成長(cháng)和發(fā)展的必由之路。樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念,抓緊分分秒秒學(xué)習充電,使學(xué)習成為自己的一種內需,通過(guò)學(xué)習提升師德修養,豐富知識結構,增強理論底蘊;工作中,積極投身教育科研的改革與實(shí)踐,從學(xué)生生命發(fā)展的高度積極探索新的課堂教學(xué);實(shí)踐中,不斷探求、感悟、反思,時(shí)刻提醒自己用腦子工作,使自己逐步成為研究型、開(kāi)拓型、全能型的個(gè)人。通過(guò)自己的努力,力爭步入道外區骨干教師的行列。

  二、具體實(shí)施方案

  1.“教書(shū)者先強己,育人者先律己”,首先要提高自己的政治思想素質(zhì)。教師的政治取向、道德素質(zhì)、教育觀(guān)、世界觀(guān)和人生觀(guān)對學(xué)生起直接影響作用!皩W(xué)為人師,身為世范”,引導學(xué)生樹(shù)立各種正確觀(guān)念,教育學(xué)生學(xué)會(huì )求知、學(xué)會(huì )做人、學(xué)會(huì )創(chuàng )造,培養學(xué)生成為與時(shí)俱進(jìn)的新型人才。

  2.促進(jìn)個(gè)人專(zhuān)業(yè)發(fā)展,確立教育教學(xué)新理念。

  (1)發(fā)展和學(xué)習應該是自主的,而不是依靠外部的?傊,個(gè)人應該成為自己發(fā)展和學(xué)習的主體、主人。

  (2)發(fā)展和學(xué)習應該是可持續的和長(cháng)期的。要認識到,個(gè)人的專(zhuān)業(yè)發(fā)展是分階段的、連續的,教育的知識也在不斷的增長(cháng)和更新,因此,發(fā)展和學(xué)習不可能是一次性的,應該做好長(cháng)期的規劃和心理準備。

  (3)學(xué)習和發(fā)展的內容和途徑應該是全方位的。今天是一個(gè)開(kāi)放的信息社會(huì ),信息的渠道非常廣泛,還包括社會(huì )考察、網(wǎng)絡(luò )學(xué)習、課題研究、觀(guān)摩學(xué)習、學(xué)術(shù)討論、實(shí)踐和行動(dòng)研究等。此外,學(xué)習的內容也不僅僅局限于教材和教學(xué)法,而應該是更廣泛的知識領(lǐng)域。要了解學(xué)生,了解社會(huì ),要讓自己做一個(gè)真正的文化人。

  (4)善于思考,在實(shí)踐中探求、感悟。

  要堅持用腦子工作,力爭做到在反思中揚長(cháng);在審視中甄別;在前瞻中創(chuàng )新。時(shí)刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。

  (5)注重個(gè)人素質(zhì)的培養,不貪名利,切實(shí)提高自身理論水平和業(yè)務(wù)水平,力求為學(xué)生創(chuàng )造最好的教育。從為應付考試到為有利于學(xué)生今后的發(fā)展提供方便。

  3.提高自己的教育能力,教師學(xué)習、提高教育教學(xué)能力是一項永不間斷的工作:學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、學(xué)習育人方法、學(xué)習教學(xué)技術(shù),從書(shū)本中學(xué)、從網(wǎng)絡(luò )中學(xué)、從他人身上學(xué)、從教學(xué)實(shí)踐中學(xué)……終身學(xué)習無(wú)疑是艱苦的,同時(shí)也是快樂(lè )的。因為學(xué)習使人自強、讓人發(fā)展、教人創(chuàng )新。在今后的工作中要務(wù)實(shí)求真,成為熱愛(ài)學(xué)習、學(xué)會(huì )學(xué)習和終身學(xué)習的楷模;并將所學(xué)知識充分應用于教學(xué)實(shí)踐,以人為本,尊重學(xué)生個(gè)性,引導和啟發(fā)學(xué)生自主學(xué)習,鼓勵學(xué)生學(xué)會(huì )思考,學(xué)會(huì )自我增長(cháng)和應用知識,學(xué)會(huì )懷疑和創(chuàng )新。

  學(xué)習是人類(lèi)生存和發(fā)展的重要手段,教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,不僅是時(shí)代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學(xué)自我提升的需要!皣乐敽V學(xué),與時(shí)俱進(jìn),活到老,學(xué)到老”是新世紀教師應有的終身學(xué)習觀(guān)。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì )在進(jìn)步,只有把握時(shí)代脈搏,緊跟時(shí)代潮流,開(kāi)拓進(jìn)取,努力創(chuàng )新,勇立潮頭。只有不斷加強理論、業(yè)務(wù)學(xué)習和繼續教育,才能經(jīng)受住“極限”的考驗,在超越自我的同時(shí),實(shí)現自己人生價(jià)值。

  個(gè)人發(fā)展計劃書(shū) 篇7

  員工個(gè)人發(fā)展規劃,一年做一次,在年初做,每半年(或一個(gè)季度)討論一次,能夠與績(jì)效考核匹配,也可不匹配,個(gè)人感覺(jué)不匹配好,因為個(gè)人發(fā)展規劃,是主要用于自我發(fā)展和自我監督用的,以自我的發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)。但績(jì)效考核是用于考核和發(fā)薪水的,同時(shí),二者是有關(guān)聯(lián)的,能夠用個(gè)人發(fā)展規劃,去督促該成員呈現出好的績(jì)效考核。

  作為主管,幫忙成員制定個(gè)人發(fā)展規劃,引導他圍繞團隊工作為核心,進(jìn)行規劃工作。另外,主管透過(guò)該規劃和交流,發(fā)現該成員更多的閃光點(diǎn),為團隊工作做出更大的貢獻;同時(shí),主管能夠根據個(gè)人發(fā)展規劃,為每個(gè)成員創(chuàng )造他需要的崗位和條件,以期每個(gè)人都能工作在離自我興趣和特長(cháng)相近和重合的地方。

  另外,注意引導成員,當工作有時(shí)不能到達規劃需要時(shí),也就應努力工作,即工作永遠比個(gè)人規劃優(yōu)先;而不就應以個(gè)人規劃去否定當前工作的必要性。

  個(gè)人發(fā)展規劃包括的資料:

  a)近期的職業(yè)目標:近期期望到達一個(gè)什么樣貌的職業(yè)狀況,如職位、工作資料描述、行業(yè)定位等,盡可能的明確,越清晰越好,可評估性要強。

  b)期望發(fā)展的方向:自我的興趣愛(ài)好是什么,近期期望向那些方面發(fā)展。

  c)從那些方面有待提高:為到達“近期職業(yè)目標”,根據自我的期望發(fā)展方向,在那些方面需要進(jìn)一步提高,如技術(shù)、項目管理、交流溝通潛力、文檔寫(xiě)作等。

  d)合理化推薦:主要列寫(xiě)對團隊和項目的發(fā)展推薦。

  e)自我當前主要工作:列寫(xiě)自我當前工作的主要資料,一看這份文檔,就很明白目前做的事情,與他的期望契合度,以及有多大差距,(此資料根據需要,可舍掉)。

  f)注意:既然是規劃,不要太冗長(cháng),2頁(yè)紙即可,關(guān)鍵實(shí)現目標明確,也好評估即可。

  這個(gè)規劃是我自我根據自我經(jīng)驗總結的,實(shí)施了好幾年,還是為團隊成員的提高,起到不少的指導和監督作用。

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