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座談會(huì )會(huì )議紀要

時(shí)間:2025-03-25 16:45:07 秦彰 會(huì )議紀要 我要投稿

座談會(huì )會(huì )議紀要(通用16篇)

  在我們平凡的日常里,會(huì )議紀要在處理事務(wù)上的使用越來(lái)越廣泛,會(huì )議紀要是根據會(huì )議情況綜合而成的,因此,撰寫(xiě)會(huì )議紀要時(shí)應圍繞會(huì )議主旨及主要成果來(lái)整理、提煉和概括,重點(diǎn)應放在介紹會(huì )議成果,而不是敘述會(huì )議的過(guò)程。那么你有了解過(guò)會(huì )議紀要嗎?以下是小編收集整理的座談會(huì )會(huì )議紀要,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

座談會(huì )會(huì )議紀要(通用16篇)

  座談會(huì )會(huì )議紀要 1

  會(huì )議主題:商科專(zhuān)業(yè)就業(yè)與發(fā)展

  會(huì )議時(shí)間:x年11月8日上午9點(diǎn)

  會(huì )議地點(diǎn):佳成軟件有限公司會(huì )議室

  與會(huì )嘉賓:美儂事業(yè)機構人力資源總監戴冰冰

  正旦置業(yè)辦公室主任肖令喜

  用友軟件有限公司株洲區域經(jīng)理趙武凱

  xx集團財務(wù)總監龔服從

  籍長(cháng)沙聯(lián)誼會(huì )秘書(shū)長(cháng)

  會(huì )議主持:彭偉雄

  會(huì )議組織:籍長(cháng)沙聯(lián)誼會(huì )學(xué)子長(cháng)沙聯(lián)誼會(huì )

  參會(huì )人數:19人

  會(huì )議流程:

  (1)美儂事業(yè)機構人力資源總監戴冰冰:從內在修養、外在形象、社交禮儀三方面與我們分享了一系列的面試技巧,和自己多年作為面試官的心理,及“企業(yè)招的不是最優(yōu)秀的人,而是最合適的人!,“沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊”等經(jīng)驗。

  (2)正旦置業(yè)辦公室主任肖令喜:分享了個(gè)人職業(yè)經(jīng)歷,并針對職業(yè)規劃提出了個(gè)人的見(jiàn)解。建議學(xué)子:在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,認清自我最為重要,保持良好的心態(tài),學(xué)會(huì )服從(即高效執行力),腳踏實(shí)地干實(shí)事,同時(shí)注重情商的培養和自身能力的提升。提倡“愛(ài)一行干一行”,熟知自身企業(yè)的企業(yè)文化,在工作中明確自身的定位,做到四個(gè)字“真誠服從”。

  (3)用友軟件有限公司株洲區域經(jīng)理趙武凱:介紹了用友軟件的發(fā)展歷程,講述自己由財務(wù)向市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)轉型的經(jīng)歷,和親身經(jīng)歷的營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰。建議會(huì )計專(zhuān)業(yè)的學(xué)子向管理會(huì )計發(fā)展。

  (4)籍長(cháng)沙聯(lián)誼會(huì )秘書(shū)長(cháng):分享了自己擔任用友軟件大客戶(hù)經(jīng)理時(shí)的營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰,針對“三分軟件,七分實(shí)施”的軟件市場(chǎng),如何培養敏銳的洞察分析能力和揣摩客戶(hù)心理的`本領(lǐng);

  (5)xx集團財務(wù)總監龔服從:做財務(wù)必須耐得住寂寞,沉得下心來(lái)。財務(wù)的兩方面:資本運作(涉及到宏觀(guān)環(huán)境)和財稅策劃(涉及到國家改革),都是很敏感的區域,一不小心就會(huì )踏雷,因此做財務(wù)的一定要小心謹慎。同時(shí)緊密關(guān)注國家政策的變化,并潛心研究每年出臺的新政策,靈活的加以應用。提倡“不在其位,先謀其政”的思維方式,并鼓勵多看書(shū),多積累,以備不時(shí)之需。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 2

  會(huì )議時(shí)間:x年11月15日下午

  會(huì )議地點(diǎn):xx區工程監督大廈五樓會(huì )議室

  參加人員:

  1、區內監理企業(yè)負責人;

  2、在建項目區外監理企業(yè)負責人;

  3、區建設工程質(zhì)監站領(lǐng)導及各室負責人。

  會(huì )議要點(diǎn):

  一、近期質(zhì)量問(wèn)題及對策

  1、近期出現的質(zhì)量問(wèn)題

  某學(xué)校體育館綜合樓工程預應力鋼筋混凝土梁預應力鋼筋用錯;三級鋼用成二級鋼,經(jīng)設計單位計算強度不夠,需要加固補強;樓板鋼筋隨意變換;有個(gè)別工地進(jìn)場(chǎng)了按老標準生產(chǎn)的預應力混凝土管樁;某房地產(chǎn)項目本來(lái)是全部外墻使用保溫砂漿,實(shí)際只有部分外墻使用了保溫砂漿。

  2、對策

  監理單位必須按規定進(jìn)行材料檢查,加強質(zhì)量監理工作。凡是不是按《后張法預應力混凝土管樁》(GB—13476—20xx)生產(chǎn)的預應力混凝土管樁一律無(wú)條件退貨。

  二、迎接建設部建筑節能大檢查

  請各工地重點(diǎn)檢查以下資料:

  1、檢查節能設計文件(節能設計專(zhuān)項)是否符合要求;

  2、檢查有無(wú)建筑節能備案表;

  3、檢查節能分部資料是否齊全、及時(shí);

  4、檢查節能材料(如保溫砂漿、砌體材料、玻璃等)是否符合要求;

  5、存在設計變更的,是否重新按變更的`設計圖紙審圖和節能備案。

  三、加強混凝土標準養護工作,做好配置標準養護室或養護箱工作。

  四、做好工程質(zhì)量平行檢查工作,明年將檢查各工地的混凝土回彈儀使用情況。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 3

  會(huì )議主題: 商科專(zhuān)業(yè)就業(yè)與發(fā)展

  會(huì )議時(shí)間: xxx年11月8日上午9點(diǎn)

  會(huì )議地點(diǎn): xx佳成軟件有限公司會(huì )議室

  與會(huì )嘉賓: 美儂事業(yè)機構人力資源總監戴冰冰

  xx正旦置業(yè)辦公室主任肖令喜

  xx用友軟件有限公司株洲區域經(jīng)理趙武凱

  xx集團財務(wù)總監龔服從

  xx籍長(cháng)沙聯(lián)誼會(huì )秘書(shū)長(cháng)xx

  會(huì )議主持: 彭偉雄

  會(huì )議組織: xx籍長(cháng)沙聯(lián)誼會(huì ) xx學(xué)子長(cháng)沙聯(lián)誼會(huì )

  參會(huì )人數: 19人

  會(huì )議流程:

  (1) 美儂事業(yè)機構人力資源總監戴冰冰:從內在修養、外在形象、社交禮儀三方面與我們分享了一系列的面試技巧,和自己多年作為面試官的心理,及“企業(yè)招的不是最優(yōu)秀的人,而是最合適的人!,“沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊”等經(jīng)驗。

  (2) xx正旦置業(yè)辦公室主任肖令喜:分享了個(gè)人職業(yè)經(jīng)歷,并針對職業(yè)規劃提出了個(gè)人的見(jiàn)解。建議學(xué)子:在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,認清自我最為重要,保持良好的心態(tài),學(xué)會(huì )服從(即高效執行力),腳踏實(shí)地干實(shí)事,同時(shí)注重情商的培養和自身能力的提升。提倡“愛(ài)一行干一行”,熟知自身企業(yè)的企業(yè)文化,在工作中明確自身的定位,做到四個(gè)字“真誠服從”。

  (3) xx用友軟件有限公司株洲區域經(jīng)理趙武凱:介紹了用友軟件的發(fā)展歷程,講述自己由財務(wù)向市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)轉型的經(jīng)歷,和親身經(jīng)歷的營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰。建議會(huì )計專(zhuān)業(yè)的學(xué)子向管理會(huì )計發(fā)展。

  (4) xx籍長(cháng)沙聯(lián)誼會(huì )秘書(shū)長(cháng)xx:分享了自己擔任用友軟件大客戶(hù)經(jīng)理時(shí)的營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰,針對“三分軟件,七分實(shí)施”的軟件市場(chǎng),如何培養敏銳的洞察分析能力和揣摩客戶(hù)心理的本領(lǐng);

  (5)xx集團財務(wù)總監龔服從:做財務(wù)必須耐得住寂寞,沉得下心來(lái)。財務(wù)的`兩方面:資本運作(涉及到宏觀(guān)環(huán)境)和財稅策劃(涉及到國家改革),都是很敏感的區域,一不小心就會(huì )踏雷,因此做財務(wù)的一定要小心謹慎。同時(shí)緊密關(guān)注國家政策的變化,并潛心研究每年出臺的新政策,靈活的加以應用。提倡“不在其位,先謀其政”的思維方式,并鼓勵多看書(shū),多積累,以備不時(shí)之需。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 4

  一、活動(dòng)目的

  為準確把握職工的思想狀況,召開(kāi)此次職工思想交流會(huì )。座談會(huì )旨在加強職工對xx公司、xx及車(chē)間的政策方針、發(fā)展方向的了解,為職工樹(shù)立正確的人生觀(guān)及價(jià)值觀(guān),促進(jìn)車(chē)間與職工的發(fā)展更加和諧。

  二、會(huì )議時(shí)間、地點(diǎn)

  20xx年x月xx日會(huì )議室

  三、參加人員

  xxx在崗部分職工

  四、會(huì )議內容

  1、車(chē)間職工逐個(gè)發(fā)言、提問(wèn)

  2、支部書(shū)記總結

  車(chē)間職工逐個(gè)發(fā)言、提問(wèn)

 、賦x公司是否可以為戶(hù)口在外地的職工辦理準旗戶(hù)籍?答:xx公司每年定期為合同制員工辦理準旗戶(hù)籍,支部可以為勞務(wù)派遣職工咨詢(xún)相應勞務(wù)公司的`具體規定,再予以答復。

 、谖覀冊趚xx工作期間,需要考取哪些證件?在考取證件過(guò)程中,車(chē)間是否會(huì )組織進(jìn)行培訓?

  答:xxx的工作環(huán)境及工作內容相信大家都已經(jīng)有了初步的了解,我車(chē)間主要的任務(wù)是對煤質(zhì)進(jìn)行檢測,并上報檢測數據,根據我車(chē)間的實(shí)際工作情況,要求采制化工作人員必須具備由國家煤炭質(zhì)量監督檢驗中心通過(guò)培訓下發(fā)的煤質(zhì)分析技術(shù)培訓合格證書(shū),這個(gè)證書(shū)的考取主要分為理論和實(shí)操兩部分,理論部分需要職工平時(shí)對《國標》進(jìn)行認真學(xué)習,并且考試以前我車(chē)間會(huì )邀請煤科院人員對我車(chē)間職工進(jìn)行一系列系統的理論知識培訓;檢修人員必修具備《電工證》、《焊工證》、《起重工證》,這些證件廠(chǎng)內會(huì )下發(fā)培訓資料。

 、踴xx及車(chē)間通過(guò)那些方式提拔或任用職工?

  答:目前xxx的科級以上人員任用,主要通過(guò)公開(kāi)競聘的方式,只要符合參與競聘資格的職工都可以報名,比如今年的團支部副書(shū)記,副科級干部,只要是工作滿(mǎn)兩年的正式工都可以報名競聘。我車(chē)間的任用主要通過(guò)平時(shí)的表現,參與活動(dòng)的積極性,工作能力,以及每年有車(chē)間、xxx及公司組織舉辦的技術(shù)比武表現等情況進(jìn)行綜合評定。我相信,只要大家努力,一定會(huì )得到應有的回報。

 、苋绾卧趩挝辉u職稱(chēng)?評職稱(chēng)需要哪些證件?

  每年單位職稱(chēng)評定都會(huì )提前進(jìn)行通知,并在廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)一欄進(jìn)行公開(kāi),大家可以經(jīng)常留意廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)欄,文件里會(huì )詳細列出評職稱(chēng)的要求及過(guò)程,我希望大家都能夠積極踴躍報名,讓xxx個(gè)個(gè)是人才。

 、輝xx不同工種待遇如何區分?

  答:我車(chē)間今年年初就這個(gè)問(wèn)題專(zhuān)門(mén)開(kāi)會(huì )進(jìn)行探討,并得出結論,進(jìn)行公示。其中班長(cháng):xx;裝車(chē)站采制樣員工資系數:xx;坑下采制樣員工資系數:xx;夜半化驗員工資系數:xx;白班化驗員工資系數:xx;檢修工工資系數:xx;白班辦公人員工資系數:xx;灰成分化驗員工資系數:xx;快灰測樣員工資系數:xx。

 、尬覐S(chǎng)對于運行班組是否有年休待遇?

  答:沒(méi)有,但是職工如確實(shí)有特殊情況,超過(guò)7天可以到廠(chǎng)里請假,只要一年內沒(méi)有一個(gè)月的休假(包括雙休)超過(guò)15天,則不會(huì )影響大家的年終獎金。

 、呦M(chē)間購買(mǎi)的配件質(zhì)量能好一點(diǎn)。

  答:車(chē)間會(huì )聽(tīng)取建議,將材料配件計劃逐漸完善,提高質(zhì)量。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 5

  XX月XX日下午12:30,在XX教室,信息技術(shù)與應用系召開(kāi)了期中教師座談會(huì ),會(huì )議由系副主任XX主持,全系9個(gè)教研室的10位教師代表參加了會(huì )議。會(huì )議開(kāi)始,嚴副主任就召開(kāi)座談會(huì )的意義及目的做了簡(jiǎn)要的介紹。會(huì )上,教師們踴躍發(fā)言,就學(xué)院、系部的發(fā)展、課程安排、學(xué)生管理、專(zhuān)業(yè)建設和教師科研等方面存在的問(wèn)題談了自己的看法,提出了自己的意見(jiàn)和建議。

  1.教學(xué)管理的交流

  教師在教學(xué)中除了關(guān)注課堂教學(xué)的效果,更關(guān)注學(xué)生的學(xué)習習慣。對于怎樣從學(xué)生管理制度上著(zhù)手來(lái)培養學(xué)生良好的行為習慣,提高學(xué)生的'學(xué)習熱情和實(shí)踐能力,在課堂中引導學(xué)生對專(zhuān)業(yè)應用的認知和就業(yè)的方向進(jìn)行了討論和交流。教師們也對怎樣更合理地進(jìn)行課程設置和課時(shí)安排發(fā)表了各自的設想。

  2.教師科研的探討

  我系教師們普遍認為,科研是一種壓力,也是一種動(dòng)力,要樹(shù)立和增強從事科研的意識和自覺(jué)性。學(xué)校應該創(chuàng )設教育科研的氛圍,一方面為教師從事教改、教研提供寬松的環(huán)境,積極開(kāi)展豐富多彩的教育科研活動(dòng)。另一方面也應該努力培養教師的科研能力,組織教師外出學(xué)習考察和參加各種學(xué)術(shù)研討會(huì ),多提供下企業(yè)一線(xiàn)學(xué)習的機會(huì )。

  系領(lǐng)導認真聽(tīng)取、詳細的記錄了大家的意見(jiàn)和建議,并就教師所提出的問(wèn)題一一作了耐心細致的解答。本次座談會(huì )自始至終在和諧、融洽、坦誠的氛圍中進(jìn)行,對信息系進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,推行教學(xué)改革,密切師生關(guān)系起到了極大的推動(dòng)作用。同時(shí),也體現出信息系教師有著(zhù)遠大理想和抱負,勤奮努力,腳踏實(shí)地,積極鉆研,嚴格要求自己的敬業(yè)精神。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 6

  一、時(shí)間:20xx年9月1日

  二、地點(diǎn):鴛溪鎮衛生院(黑板報)

  三、參加人員:韓家躍

  四、主要議題:全民健康生活方式行動(dòng)倡議書(shū)

  健康是人的基本權力,是幸?鞓(lè )的基礎,是國家文明的標志,是社會(huì )和諧的象征。在全面建設小康社會(huì )過(guò)程中,我市人民的健康水平明顯提高,精神面貌煥然一新。然而,社會(huì )發(fā)展和經(jīng)濟進(jìn)步在帶給人們豐富物質(zhì)享受的同時(shí),也在改變著(zhù)人們的飲食起居和生活習慣。與吸煙、酗酒、缺乏體力活動(dòng)、膳食不合理等生活方式密切相關(guān)的'高血脂、高血壓、高血糖、肥胖等已成為影響我市人民健康素質(zhì)的大敵。 面對不斷增加的生活方式病,藥物、手術(shù)、醫院、醫生的作為受到限制,唯一可行的是每個(gè)人都從自己做起,摒棄不良習慣,做健康生活方式的實(shí)踐者和受益者。為此,晉城市衛生局發(fā)起全民健康生活方式行動(dòng),并向全市人民倡議:

  一、追求健康,把投資健康作為最大回報,將“我行動(dòng)、我健康、我快樂(lè )”作為行動(dòng)準則。

  二、改變不良生活習慣,不吸煙、不酗酒,公共場(chǎng)所不喧嘩,保持公共秩序,禮貌謙讓?zhuān)茉旖】、向上的公民形象?/p>

  三、合理搭配膳食結構,規律用餐,保持營(yíng)養平衡,維持健康體重。

  四、加強運動(dòng),適度量力,不拘形式,貴在堅持。

  五、保持良好的心理狀態(tài),自信樂(lè )觀(guān),喜怒有度,靜心處事,誠心待人。

  六、營(yíng)造綠色家園,創(chuàng )造整潔、寧靜、美好、健康的生活環(huán)境。

  七、以科學(xué)的態(tài)度和精神,傳播科學(xué)的健康知識,反對、抵制不科學(xué)和偽科學(xué)信息。

  八、將每年9月1日作為全民健康生活方式日,不斷強化健康意識,長(cháng)期保持健康的生活方式。

  讓我們在追求健康中實(shí)現人與自然的和諧,愿人人擁有健全的人格、健康的心態(tài)、健壯的體魄,實(shí)現全面發(fā)展,擁有幸福生活!

  座談會(huì )會(huì )議紀要 7

  工程名稱(chēng):黃石摩爾城項目深基坑工程

  時(shí)間:20xx年1月28日

  地點(diǎn):現場(chǎng)會(huì )議室

  參會(huì )者:

  會(huì )議主持:薛記錄整理:

  會(huì )議內容:

  20xx年1月28日下午15時(shí),為調查356#、373#、388#三根工程樁樁徑產(chǎn)生問(wèn)題的原因和責任人,并杜絕以后類(lèi)似事件的發(fā)生,總工辦薛總召集了工程部、華茂監理、中冶武勘的相關(guān)管理人員并主持召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議。

  會(huì )議中,各方對此次問(wèn)題發(fā)生的原因、經(jīng)過(guò)及以后為杜絕類(lèi)似事故發(fā)生的方法和技術(shù)措施做了簡(jiǎn)單闡述。

  會(huì )議內容紀要如下:

  中冶李斌對事件發(fā)生經(jīng)過(guò)做了闡述:388#樁于20xx年11月29日開(kāi)孔,373#樁于12月10日開(kāi)孔,356#樁于12月22日開(kāi)孔,工程部曾鵬于20xx年元月23號發(fā)現這三根樁孔徑與圖紙不符,圖紙設計樁徑為1200MM,施工樁徑為1000MM。

  中冶李斌:此次問(wèn)題發(fā)生的主要原因在于圖紙消化不到位,造成現場(chǎng)交底錯誤,在自檢過(guò)程中也未能發(fā)現問(wèn)題,同時(shí)報驗程序也有遺漏,測量坐標報驗時(shí),樁徑、軸網(wǎng)關(guān)系等數據未報,開(kāi)孔資料未作。今后,放線(xiàn)時(shí)軸網(wǎng)關(guān)系必須放出,對巖性、樁頂標高等數據均要標示清楚,同時(shí)建立三個(gè)中間驗收環(huán)節(制定三個(gè)表格:《挖孔樁開(kāi)孔驗收表》、《挖孔樁終孔驗收表》、《挖孔樁澆筑驗收表》),請監理和工程部參與過(guò)程驗收。并在澆筑前填報《澆筑申請表》,在得到工程部和監理方認可,并由監理方下達《澆灌令》后方可澆筑混凝土。會(huì )議后,我方為此將召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,明確分工及責任到人,細化管理,并深入學(xué)習圖紙,杜絕類(lèi)似事件的發(fā)生。

  華茂監理朱德榮:我方在施工過(guò)程管理中有缺陷,在15號甲方趙工要求進(jìn)行軸網(wǎng)防線(xiàn)時(shí),拒絕參與了,保證下不為例。對工程樁未制訂詳細的《監理細則》和《旁站方案》,同時(shí)沒(méi)有做相關(guān)工序的核查記錄。今后,會(huì )加強過(guò)程控制,將工作做仔細,增強人員力量,緊密配合甲方,針對每一個(gè)單項工程制訂詳細的.《監理細則》和《旁站方案》,做好相關(guān)核查記錄,配合甲方隨時(shí)調閱。

  工程部趙工:雖組織了軸網(wǎng)放線(xiàn)的工作,但由于圖紙理解不足,管理執行不到位,導致發(fā)現問(wèn)題時(shí)間過(guò)晚。今后,每周五上午將組織各方展開(kāi)質(zhì)量現場(chǎng)檢查,并將依據各項管理制度,加強管理,狠抓落實(shí)。會(huì )進(jìn)一步深入學(xué)習圖紙,杜絕類(lèi)似事件的發(fā)生。

  工程部闕經(jīng)理:施工單位自檢、交底工作不到位,圖紙不熟悉,自身自檢體系不完善;監理公司檢查、預控、驗收、分步管理、監管有缺陷;工程部監管力度不夠,有管理制度,但未能執行,要注意工作的方式方法。

  薛總做了總結發(fā)言:各單位和部門(mén)對事故的原因和過(guò)程以及今后杜絕類(lèi)似事件的辦法都做了發(fā)言,今后要加強過(guò)程管理,杜絕類(lèi)似事件的發(fā)生。要求:

  1、監理、中冶、工程部提交事件發(fā)生的自身原因座談,并提出今后的管理措施,于30日前提交至總工辦;

  2、工程部提出對監理和中冶針對此次事件的處罰意見(jiàn),于30日前提交至總工辦;

  3、要求監理公司針對樁基工程,編制《監理細則》和《旁站方案》,工程部核查后,于周五前提交總工辦。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 8

  20xx年1月30日,中國石油和化學(xué)工業(yè)聯(lián)合會(huì )在北京組織召開(kāi)了八大公司環(huán)保工作座談會(huì )。會(huì )議由周獻慧副秘書(shū)長(cháng)主持,來(lái)自中石油、中石化、中海油、神華集團、中國中化、中國化工、化學(xué)工程、延長(cháng)集團等單位的環(huán)保負責同志及石化聯(lián)合會(huì )相關(guān)同志參加了本次座談會(huì ),石化聯(lián)合會(huì )周竹葉副會(huì )長(cháng)、工信部郭庭政博士等領(lǐng)導也應邀參加了會(huì )議。

  會(huì )上周竹葉副會(huì )長(cháng)對石化行業(yè)當前面臨的環(huán)保壓力、聯(lián)合會(huì )今后為推動(dòng)行業(yè)環(huán)保治理水平等方面進(jìn)行了講話(huà),同時(shí)也對八大公司在履行社會(huì )責任、開(kāi)展責任關(guān)懷等提出了期望;質(zhì)量安全環(huán)保部環(huán)保處有關(guān)負責同志就聯(lián)合會(huì )20xx年環(huán)保工作情況及20xx年工作思路進(jìn)行了介紹;八大公司代表分別介紹了本集團的環(huán)保工作情況,并對聯(lián)合會(huì )今后的工作提出了很好的建議;工信部郭庭政博士介紹了工信部近年來(lái)針對清潔生產(chǎn)、污染防治等方面開(kāi)展的主要工作,并希望石化聯(lián)合會(huì )繼續發(fā)揮政府和企業(yè)之間的橋梁和紐帶作用,提升整個(gè)行業(yè)的清潔生產(chǎn)和污染防治水平。與會(huì )代表經(jīng)過(guò)認真的討論,形成了以下意見(jiàn)和建議:

  1、針對目前環(huán)保公益訴訟問(wèn)題,由聯(lián)合會(huì )組織協(xié)調,提出應對方案和要求;

  2、由石化聯(lián)合會(huì )牽頭對編制石化行業(yè)環(huán)保信息公開(kāi)規范行業(yè)標準;

  3、對行業(yè)內大量的可綜合利用的危險廢物問(wèn)題,由石化聯(lián)合會(huì )組織相關(guān)專(zhuān)家研究和探討合規管理及制定綜合利用危廢標準等問(wèn)題;

  4、定期召開(kāi)發(fā)布會(huì ),對行業(yè)內的環(huán)保先進(jìn)企業(yè)、案例和個(gè)人進(jìn)行評選和表彰;

  5、加大技術(shù)交流力度,針對行業(yè)的VOC、惡臭氣體及其他成熟的環(huán)保治理技術(shù)等,組織召開(kāi)專(zhuān)業(yè)培訓和小型專(zhuān)業(yè)性技術(shù)交流會(huì );

  6、充分利用石化聯(lián)合會(huì )的'平臺,對于國家及相關(guān)部門(mén)出臺的政策、法規、要求等,及時(shí)討論提出反饋意見(jiàn),反映環(huán)保述求;

  7、責任關(guān)懷是聯(lián)合會(huì )推行的重點(diǎn)工作,希望各龍頭企業(yè)履行社會(huì )責任,積極參加聯(lián)合會(huì )責任關(guān)懷的相關(guān)工作。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 9

  會(huì )議時(shí)間:xx年xx月xx日

  會(huì )議地點(diǎn):X辦公室

  參加人員:、

  會(huì )議主持:

  會(huì )議記錄:

  會(huì )議內容:

  一、經(jīng)理提出:

  針對7月份座談會(huì )內容,除車(chē)輛問(wèn)題未能解決,其他由保安隊員提出的問(wèn)題均得到解決,為保安隊伍解決了一定的困難,由此看來(lái),每月開(kāi)好座談會(huì )尤為重要。請隊員提出對生活和工作等方面存在的問(wèn)題及建議和意見(jiàn)。

  二、各隊隊員提出意見(jiàn)匯總:

  問(wèn)題一:一中隊隊員提出一中隊宿舍較小,夏天空氣流通緩慢,保安部中隊人員有所增加,宿舍可利用空間小,呼吸較為困難,沒(méi)有培訓及開(kāi)例會(huì )的空間。

  問(wèn)題二:巡邏隊提出形象崗崗臺遮陽(yáng)傘較小,天氣炎熱,陽(yáng)光足,遮陽(yáng)傘起不到這樣作用。

  問(wèn)題三:二中隊隊員提出因為現在公司要求所有人員均到食堂吃飯,禁止打飯,但目前保安部在崗人員不是很充足,如保證均到食堂吃飯,需分三批,但隊員反映,第三批隊員到食堂吃飯時(shí)食堂已沒(méi)有飯菜。

  問(wèn)題四:保安部全體隊員提出,更改夜宵方便面質(zhì)量,提高方便面檔次,隊員提出如提高方便面檔次資金不夠,可用雞蛋更換。

  問(wèn)題五:因五號崗距離食堂較遠,中午及晚餐吃飯均存在困難,希望領(lǐng)導能夠解決。

  針對此次座談會(huì )提出的'問(wèn)題,領(lǐng)導將會(huì )以最快的速度給予答復,盡最大全力幫助保安隊員解決實(shí)際困難。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 10

  5月24日上午,學(xué)校在科技大樓505會(huì )議室召開(kāi)了20xx屆畢業(yè)生代表座談會(huì )。副校長(cháng)雷儒金出席會(huì )議并講話(huà)。辦公室、組織部、宣傳部、學(xué)工處、團委、教務(wù)處、招就處、保衛處、校友辦、圖書(shū)館、后勤產(chǎn)業(yè)集團等部門(mén)相關(guān)負責人以及來(lái)自全校各單位的22名畢業(yè)生代表參加了座談會(huì )。會(huì )議由校團委書(shū)記陳文斌主持。

  會(huì )上,畢業(yè)生代表結合在校期間學(xué)習、生活、工作的經(jīng)歷,暢談了感受與體會(huì ),表達了對母校培育的感激和即將離開(kāi)母校的不舍,同時(shí),對母校今后的建設發(fā)展提出了建議。這些建議和意見(jiàn)主要集中在以下八個(gè)方面:

  一、教學(xué)管理。畢業(yè)生代表建議優(yōu)化課程設置,遵循專(zhuān)業(yè)實(shí)際;加強考研自習室的規范管理,增加自習室的數量,適當延長(cháng)考研自習室的開(kāi)放時(shí)間;通過(guò)校內電子屏及時(shí)公布空教室情況,方便學(xué)生自習;加強對教師教學(xué)紀律管理,增強教師教書(shū)育人的責任感;能否適當有效的調整學(xué)生實(shí)習時(shí)間,避免時(shí)間沖突,可嘗試分時(shí)段分批次開(kāi)展實(shí)習;優(yōu)化畢業(yè)生實(shí)習工作,希望能夠雙向選擇,結合就業(yè)意向進(jìn)行;加強對教學(xué)多媒體設備的維護和保障;加強師范類(lèi)學(xué)生的師范技能培養,保有師范特色;更科學(xué)合理的設置選修課。

  二、就業(yè)服務(wù)。畢業(yè)生代表建議邀請更多新疆用人單位來(lái)校專(zhuān)場(chǎng)招聘;更新就業(yè)觀(guān)念,加強畢業(yè)生就業(yè)指導,提供更多更好的就業(yè)信息。

  三、校園安全。畢業(yè)生代表建議應盡快解決部分路段路燈維護增建問(wèn)題;加強對校車(chē)以及外賣(mài)車(chē)輛的管理,保證校園安全出行;公共區域常有校外人員出入,學(xué)生人身財產(chǎn)安全存在隱患;加強學(xué)生的安全意識教育。

  四、圖書(shū)館建設。對于圖書(shū)館館藏圖書(shū)種類(lèi)、外文文獻數量不足,書(shū)刊更新速度較慢等問(wèn)題,畢業(yè)生建議加快圖書(shū)資料補充更新速度;延長(cháng)圖書(shū)館開(kāi)放時(shí)間,讓同學(xué)們有更多的時(shí)間學(xué)習;圖書(shū)館電子閱覽室設備陳舊,有必要進(jìn)行系統升級換代,提高學(xué)生學(xué)習效率;加強圖書(shū)館工作人員管理,改善服務(wù)態(tài)度;提供學(xué)生專(zhuān)用的電子數據庫賬號,方便學(xué)生查閱資料。

  五、后勤保障。畢業(yè)生代表建議應加快校園一卡通建設;加快校園超市招標工作,提供學(xué)生生活更多便利;應完善宿舍、廁所等硬件設施保修反饋機制;要規范食堂菜品定價(jià),增加菜品供應種類(lèi)和數量,加強對食堂工作人員管理,避免出現隨意加價(jià)刷卡行為;調整清真食堂的開(kāi)放時(shí)間和窗口設置;注重新媒體建設,聆聽(tīng)學(xué)生意見(jiàn),完善后勤保障;保持宿管人員一定穩定性;加強宿舍管理,保持適宜生活的安靜環(huán)境。

  六、基礎設施建設。畢業(yè)生代表建議應加強學(xué)校硬件建設包括教學(xué)、實(shí)驗、運動(dòng)設備設施建設,并進(jìn)行定期檢查維修;合理規劃校車(chē)路線(xiàn);盡快開(kāi)展對美術(shù)大樓的建設;加強校醫院、醫務(wù)室的建設;加強實(shí)驗室的建設力度,為理工科學(xué)生提供更多學(xué)習平臺。

  七、獎助學(xué)金發(fā)放。畢業(yè)生代表建議應更科學(xué)的'分配獎助學(xué)金分配指標,更公平合理地將獎助學(xué)金給真正該得的人;希望提高學(xué)費透明度。

  針對畢業(yè)生代表提出的問(wèn)題和意見(jiàn),部分職能部門(mén)有關(guān)負責同志現場(chǎng)作了回復。副校長(cháng)雷儒金對即將畢業(yè)并走上工作崗位的20xx屆畢業(yè)生送上了深深的祝福,對畢業(yè)生代表積極為學(xué)校發(fā)展建言獻策表示感謝;針對畢業(yè)生代表反映的問(wèn)題,他要求相關(guān)部門(mén)采取措施加以解決。他希望大家畢業(yè)后能繼續關(guān)心、關(guān)注、關(guān)照母校的建設發(fā)展,加強與母校聯(lián)系、;啬感?纯,在新的崗位上再建新功,最后他還衷心祝福畢業(yè)生們可以找到理想的工作,擁有幸福的生活。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 11

  時(shí)間:20xx年xx月xx日 PMxx:xx

  地點(diǎn):公司食堂就餐大廳

  參加人員:各部門(mén)、各車(chē)間員工代表(詳見(jiàn)會(huì )議簽到表)

  主持:xx

  記錄:xx

  內容:

  一、 xx:今天召開(kāi)第三屆員工座談會(huì ),目的是希望通過(guò)這個(gè)平臺讓員工與公司建立一個(gè)溝通的橋梁,公司能了解員工心聲,你們對公司飯堂、宿舍以及工作中存在的問(wèn)題提出自己的看法或建議,前幾次會(huì )議都起到了很好的效果,希望大家提出正能量的意見(jiàn),凡是你們提出的.問(wèn)題,只要是合理的,只要我們行政人事部能解決的一定幫你們解決。請大家先自我介紹然后說(shuō)說(shuō)自己的想法。

  二、員工反映的問(wèn)題

  1) 菜的份量可以,但湯、菜太淡,沒(méi)味道。

  2) 早餐可以。中餐、晚餐的菜搭配不夠好,不下飯。

  3) 自售機品種太少,希望增加一些酸奶、八寶粥和一些必需的生活用品。

  4) 多備點(diǎn)辣菜下飯。

  5) 飯蒸得太軟。

  6) 宿舍網(wǎng)絡(luò )信號差。

  7) 早餐吃粥時(shí)能不能配點(diǎn)榨菜。

  8) 車(chē)棚搭建。自行車(chē)、摩托車(chē)等在外面長(cháng)期日曬雨淋,有時(shí)下班車(chē)胎爆了又要走很遠去補胎打氣,希望公司考慮拱個(gè)車(chē)棚。

  三、 企管部:江京科

  1) 宿舍的網(wǎng)絡(luò )從公司、技術(shù)角度考慮做了一些行為管控,這是必須的。

  2) 考慮每個(gè)宿舍加進(jìn)一條光纖。

  3) 新員工建立賬戶(hù)必須有人事部提供的花名冊。

  其他事項:

  希望公司能開(kāi)個(gè)小賣(mài)部,員工購買(mǎi)一些生活用品較方便

  座談會(huì )會(huì )議紀要 12

  時(shí)間:-11-11 13:30

  地點(diǎn):系會(huì )議室

  參加人員:系主任、教學(xué)助理、各班學(xué)生代表

  會(huì )議記錄:

  會(huì )議內容:

  11月11日下午,國際商學(xué)系召開(kāi)了--1學(xué)期的期中學(xué)生座談會(huì )。在會(huì )議開(kāi)始前鄒助理對學(xué)生代表做了動(dòng)員講話(huà),鼓勵學(xué)生在教學(xué)方面(包括教學(xué)硬件設施、軟件配備以及師資情況等)多提意見(jiàn),并表示對于同學(xué)們提出的各種意見(jiàn)系里會(huì )進(jìn)行很好的梳理并轉達給我們的教師。在座談會(huì )中,同學(xué)們發(fā)言踴躍,最常見(jiàn)的問(wèn)題就是隨著(zhù)目前就業(yè)市場(chǎng)的復蘇,很多學(xué)生代表向系里提出希望了解本專(zhuān)業(yè)的就業(yè)方向或是就業(yè)途徑,對于學(xué)校以及教師的期望就是能提供更多的就業(yè)實(shí)習機會(huì ),以便結合專(zhuān)業(yè)的學(xué)習,能更好的掌握專(zhuān)業(yè)技能的實(shí)際應用水平,希望能再課程設置方面做到理論結合實(shí)踐,從做中學(xué)。

  針對學(xué)生的問(wèn)題與期望,鄒助理予以學(xué)生肯定的回復,就近期我系已與多家知名的大型企業(yè)簽訂了長(cháng)期合作協(xié)議,不管是物流專(zhuān)業(yè)還是營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè),或是會(huì )計等方面的專(zhuān)業(yè),這些企業(yè)均會(huì )有一定的需求量,因此,我們的.學(xué)生會(huì )面臨很多就業(yè)、實(shí)習的機會(huì )。系主任囑咐我們的學(xué)生要抓住機遇,積極容身到企業(yè)招聘中去,認真對待,不好高騖遠,腳踏實(shí)地,努力工作,爭取能在較快的時(shí)間內成為企業(yè)的一員。

  最后,鄒助理在會(huì )議結束前表示對公共課程學(xué)生提出的幾點(diǎn)建議將如實(shí)反映到教務(wù)處,會(huì )盡力為大家解決問(wèn)題,還請同學(xué)們在解決問(wèn)題的同時(shí)對可能會(huì )遇到一些困難還望諒解。同時(shí)也希望同學(xué)們給學(xué)校提供一些有關(guān)教學(xué)或管理方面有突出成效或是得到同學(xué)們認可的方面,以便系里對工作不斷總結經(jīng)驗和不斷改善優(yōu)化。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 13

  時(shí)間:11月21日

  地點(diǎn):通防部一樓會(huì )議室

  主持人:張煥杰

  參會(huì )人員:部門(mén)班長(cháng)以上管理技術(shù)人員及職工代表

  會(huì )議內容:

  11月21日下午,通防事業(yè)部在部門(mén)一樓會(huì )議室組織召開(kāi)觀(guān)看事故案例座談分析會(huì )。會(huì )議由書(shū)記張煥杰主持,部門(mén)班長(cháng)以上除跟值班人員以外,全體管理技術(shù)人員及部分職工代表參加會(huì )議。會(huì )上,全體參會(huì )人員根據礦《關(guān)于開(kāi)展安全警示學(xué)習教育活動(dòng)的通知》要求,學(xué)習公司制作的《安全事故警示教育片》,結合部門(mén)“一通三防”工作中出現的問(wèn)題,進(jìn)行討論,吸取經(jīng)驗教訓。會(huì )議最后,參會(huì )人員就如何做好我礦通防專(zhuān)業(yè)安全生產(chǎn)工作提出了自己的意見(jiàn)和建議,F紀要如下:

  一、觀(guān)看事故警示教育片

  觀(guān)看祁東煤礦“11.27”機電事故警示教育片

  二、吸取祁東煤礦“11.27”機電事故案例教訓

  1、現場(chǎng)電工違章采用綜掘機的轉載機開(kāi)關(guān)對鉆機供電,造成鉆機作業(yè)時(shí)綜掘機截割部處于通電狀態(tài),打鉆時(shí)因現場(chǎng)人員誤操作啟動(dòng)綜掘機截割頭,旋轉的截割頭將人員割傷致死。

  2、安全技術(shù)措施落實(shí)不到位。區隊在作業(yè)期間未按照措施要求為鉆機配備專(zhuān)用開(kāi)關(guān)、按鈕,直接采用綜掘機的轉載機開(kāi)關(guān)對鉆機供電,打鉆作業(yè)時(shí)綜掘機電源不能做到閉鎖。

  3、現場(chǎng)管理不到位。對于區隊的違章搭火,礦電管部門(mén)、安監部門(mén)在日常檢查中沒(méi)有及時(shí)發(fā)現。同時(shí)施工單位安全意識淡薄,現場(chǎng)安排不了解綜掘機性能和操作按鈕布置的`作業(yè)人員違章操作。

  4、職工安全教育培訓工作存在差距。

  三、提出防范措施

  1、認真學(xué)習案例經(jīng)驗教訓,結合部門(mén)工作實(shí)際,積極進(jìn)行反思,查找自身存在的安全隱患及不足,制定并落實(shí)強化安全生產(chǎn)工作方案和措施,認真全面排查治理隱患,有效防范生產(chǎn)安全事故。

  2、堅決杜絕違章指揮、違章作業(yè)。嚴格按照技術(shù)措施進(jìn)行作業(yè)。加強井下電氣管理,監控工區監測工對分站等電氣設備進(jìn)行檢修維護時(shí),要嚴格按照安全措施規定,執行停電、驗電、放電、封線(xiàn)、掛牌監護制度。

  3、部門(mén)加強安全技術(shù)措施的審批、貫徹工作。管理人員加強現場(chǎng)安全隱患排查,對不安全因素及時(shí)整改,對不規范的操作及時(shí)予以制止和糾正。

  4、通風(fēng)工區結合這起事故案例教訓,從自身工作中進(jìn)行思考,尤其是局部通風(fēng)工,經(jīng)常需要登高或站在皮帶機上作業(yè),這就要求員工在工作時(shí)明確現場(chǎng)安全責任人,做好登高保護,并與皮帶機司機溝通好,確保安全。

  5、當現場(chǎng)存在交叉作業(yè)時(shí),一定要做好安全隱患排查工作,杜絕違章指揮和違章操作,現場(chǎng)瓦檢員要切實(shí)履行好自己的崗位職責,發(fā)現問(wèn)題一定要及時(shí)匯報,堅決防止弄虛作假,加強瓦斯管理,并加強巡查路線(xiàn)上的風(fēng)筒管理。

  6、加強員工培訓工作力度。提高員工個(gè)人自;ケR庾R,幫助其樹(shù)立安全生產(chǎn)意識,加強崗位技能培訓,提升個(gè)人素質(zhì),加強班前會(huì )排查,消除人的不安全因素。

通防事業(yè)部

  20xx年xx月xx日

  座談會(huì )會(huì )議紀要 14

  一、時(shí)間:20xx年7月20日

  二、地點(diǎn):鴛溪鎮衛生院(黑板報)

  三、參加人員:韓家躍

  四、主要議題:乙型肝炎防治宣傳知識要點(diǎn)

  一、乙肝是一種危害大的嚴重傳染病,但可以通過(guò)接種乙肝疫苗和其它措施預防。

  二、乙肝通過(guò)血液、母嬰和性接觸三種途徑傳播。日常生活和工作接觸不會(huì )傳播乙肝病毒。

  三、新生兒接種乙肝疫苗是預防乙肝的關(guān)鍵。新生兒出生后要及時(shí)并全程接種三針乙肝疫苗。

  四、新生兒乙肝疫苗接種已經(jīng)納入國家免疫規劃管理,免費接種。

  五、推廣新生兒以外重點(diǎn)高危人群接種乙肝疫苗。

  六、避免不必要的注射、輸血和使用血液制品,使用安全自毀型注射器或經(jīng)過(guò)嚴格消毒的.器具,杜絕醫源性傳播。

  七、乙肝病毒攜帶者在工作和生活能力上同健康人沒(méi)有區別。由于乙肝傳播途徑的特殊性,乙肝病毒攜帶者在生活、工作、學(xué)習和社會(huì )活動(dòng)中不對周?chē)巳汉铜h(huán)境構成威脅,可以正常學(xué)習、就業(yè)和生活。

  八、目前,乙肝病毒感染尚無(wú)理想的特異性治療藥物,醫學(xué)科技領(lǐng)域亦尚未攻克有些媒體廣告宣傳的“轉陰”“根治”等難題。

  九、乙肝病毒攜帶者應定期接受醫學(xué)觀(guān)察和隨訪(fǎng)。乙肝患者要規范治療、定期檢查。

  十、乙肝威脅著(zhù)每一個(gè)人和每一個(gè)家庭,影響著(zhù)社會(huì )的發(fā)展和穩定。預防乙肝是全社會(huì )的責任。 十一、目前對HBsAg攜帶者的醫學(xué)處理原則主要有三條:

  1、保護肝臟:絕對戒酒,避免過(guò)勞,保持心情舒暢,合理營(yíng)養,定期復查乙肝病毒標志物及肝功能,必要時(shí)可服用藥物增強機體抵抗力和肝臟營(yíng)養,忌盲目用藥。

  2、抗乙肝病毒治療,在專(zhuān)科醫生指導下用藥。

  3、家庭個(gè)人衛生處理:家庭其他成員可注射乙肝疫苗預防感染。HBsAg攜帶者的生活用具、衣物等可用0.2%的84消毒液浸洗(20分鐘),餐具采用蒸煮30分鐘的辦法消毒。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 15

  時(shí)間: xxx年4月6日上午9:50—11:35

  地點(diǎn):xx海洋學(xué)院東區教學(xué)樓239教室

  主持人:xxx教授

  出席人:xxx歷史班選修《應用文寫(xiě)作》的36名同學(xué)

  缺席人:無(wú)

  列席人:無(wú)

  xxx歷史班大學(xué)生問(wèn)題座談會(huì )于今年4月6日上午在學(xué)校東區教學(xué)樓239教室召開(kāi),班里選修《應用文寫(xiě)作》的36名同學(xué)參加了會(huì )議。會(huì )議主要就“上大學(xué)的目的”、“大學(xué)生就業(yè)”、“大學(xué)生的身份和使命”、“大學(xué)教育”等問(wèn)題展開(kāi)了充分的討論。與會(huì )同學(xué)從自身經(jīng)歷出發(fā),踴躍發(fā)言、大膽質(zhì)疑、認真反思、用心剖析,會(huì )議取得了圓滿(mǎn)成功,F將本次座談會(huì )的內容綜合紀要如下:

  一、關(guān)于本次座談會(huì )的主要收獲

  從與會(huì )人員的發(fā)言和大會(huì )交流的情況來(lái)看,同學(xué)們都結合實(shí)際,就預定議題進(jìn)行了深入分析和探討。會(huì )議期間,主持人從多角度多方面對議題進(jìn)行闡釋?zhuān)⑦M(jìn)行了深刻的剖析,幫助同學(xué)們認清了問(wèn)題的本質(zhì)。主持人還對與會(huì )人員的發(fā)言進(jìn)行了歸納和總結。

  會(huì )議認為,大學(xué)生上大學(xué)不僅是為了學(xué)習書(shū)本知識、為了獲得一張文憑,或為了謀取一份較好的工作,更重要的是為了提高自己的綜合素質(zhì),通過(guò)學(xué)習,不斷“轉識成智”,提高認識世界和改造世界的能力。

  會(huì )議認為,大學(xué)生應該認清自己的身份和地位。就目前而言,大學(xué)生是擁有較高素質(zhì)的勞動(dòng)者。大學(xué)生在就業(yè)方面,不能眼高手低、過(guò)分高估自己;也不能妄自菲薄、隨意看輕自己?傊,大學(xué)生由于擁有較高的素質(zhì),具有較強的適應能力,只要大學(xué)生肯吃苦、肯上進(jìn),保持積極樂(lè )觀(guān)的的心態(tài),其前景將一片光明。

  會(huì )議認為,大學(xué)生是有使命的人。明代張載說(shuō)過(guò)讀書(shū)是“為天地立心,為生民立命,為往圣繼絕學(xué),為萬(wàn)世開(kāi)太平”,這在今天都是有積極意義的。在當代,大學(xué)生的使命一是繼往開(kāi)來(lái),建設中國特色社會(huì )主義;二是勇于創(chuàng )新,實(shí)現中華民族得偉大復興;三是.積極努力,為世界和平發(fā)展、人類(lèi)社會(huì )得進(jìn)步事業(yè)做貢獻。其中最重要要就是是繼承和發(fā)揚中華民族優(yōu)秀的傳統文化。

  由于時(shí)間關(guān)系,關(guān)于“大學(xué)教育“議題未作深入探討。

  二、關(guān)于本次座談會(huì )的'爭論部分

  會(huì )議總體在友好融洽的交流和討論氛圍中進(jìn)行,但其間也出現了小范圍的爭論,爭論主要是圍繞大學(xué)擴招政策、技工比大學(xué)生工資高、本科高校與專(zhuān)科學(xué)校的區別等問(wèn)題進(jìn)行,最后在主持人的全面分析和耐心解讀下,爭論形勢漸趨減弱,大家逐步達成共識,即大學(xué)生要不斷提高自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、打好專(zhuān)業(yè)基礎,同時(shí)也要提高自己的思想修養和道德水平,并加強社會(huì )實(shí)踐,使自己“內外兼修”,這樣才能提高自己的社會(huì )競爭力,進(jìn)而實(shí)現自己的人生理想。

  座談會(huì )雖然已經(jīng)告一段落,但仍然有許多問(wèn)題值得大學(xué)生深思,也有許多問(wèn)題在等待大學(xué)生親自去解決。大學(xué)生是社會(huì )人才儲備力量,是民族未來(lái)中堅力量,希望廣大大學(xué)生同胞始終做到謙虛謹慎、不驕不躁;艱苦奮斗、勇往直前;海納百川、自強不息。

  座談會(huì )會(huì )議紀要 16

  一、會(huì )議概況

  20xx年3月19日,市政協(xié)農業(yè)和農村委員會(huì )召開(kāi)第一季度委員學(xué)習座談會(huì ),傳達學(xué)習全國兩會(huì )精神和市委農村工作會(huì )議精神,圍繞助力首都“三農”高質(zhì)量發(fā)展開(kāi)展交流。會(huì )前,委員們實(shí)地考察了北京白玉食品有限公司,了解企業(yè)農副產(chǎn)品生產(chǎn)流程和技術(shù)創(chuàng )新情況。

  二、會(huì )議內容

  學(xué)習交流

  市政協(xié)農業(yè)和農村委員會(huì )主任李成貴分享參加全國兩會(huì )的感受和履職體會(huì )。

  市政協(xié)委員胡新智、高武軍、薛剛、郎曉雷結合學(xué)習主題和履職實(shí)踐作交流發(fā)言。

  主要議題

  結合中央和市委農村工作會(huì )議精神,把握精髓要義。

  聚焦年度重點(diǎn)議題,積極建言獻策,助力首都高質(zhì)量發(fā)展和鄉村振興。

  三、會(huì )議成果

  共識與行動(dòng)

  委員們一致認為,為推進(jìn)黨和國家事業(yè)發(fā)展提供了科學(xué)指引。

  大家表示,要在深學(xué)細悟中扛牢責任擔當,提升履職本領(lǐng),投身鄉村治理第一線(xiàn)。

  未來(lái)計劃

  繼續聚焦“三農”領(lǐng)域,深化產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng )新,推動(dòng)行業(yè)數字化轉型。

  20xx年學(xué)術(shù)年會(huì )將于9月中旬在湖南長(cháng)沙召開(kāi),主題為“新能源工程建設與工程物探”。

  四、會(huì )議總結

  本次座談會(huì )通過(guò)實(shí)地考察與學(xué)習交流相結合的`方式,進(jìn)一步明確了委員們的履職方向,為助力首都“三農”高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎。

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