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上半年度工作會(huì )議紀要（通用9篇）
在快速變化和不斷變革的今天，我們在生活中也會(huì )經(jīng)常用到會(huì )議紀要。會(huì )議紀要一般采用第三人稱(chēng)寫(xiě)法。會(huì )議紀要到底怎么擬定才合適呢？以下是小編整理的上半年度工作會(huì )議紀要，僅供參考，歡迎大家閱讀。
上半年度工作會(huì )議紀要 篇1
進(jìn)入20xx年以來(lái)，會(huì )員企業(yè)困難重重;即將到來(lái)的7月份將迎來(lái)我國加入WTO20xx年保護期到期之日，幫助會(huì )員企業(yè)解決融資難和提高銷(xiāo)售水平已成為重中之重;為了幫助會(huì )員企業(yè)解決目前存在的突出問(wèn)題，6月10日下午3點(diǎn)，我商會(huì )名譽(yù)主席劉吉宇，會(huì )長(cháng)張海勇，監事長(cháng)林參軍，主席李偉清、李輝、張磊在商會(huì )會(huì )議室召開(kāi)了商會(huì )主要領(lǐng)導會(huì )議，秘書(shū)處副秘書(shū)長(cháng)杜超列席了會(huì )議并作會(huì )議紀要。
會(huì )議研究之前對6月3日召開(kāi)的商會(huì )皮具行業(yè)座談會(huì )進(jìn)行了總結：大家一致認為分類(lèi)召開(kāi)同行業(yè)會(huì )員企業(yè)座談會(huì )很有必要，對皮具行業(yè)會(huì )員企業(yè)存在的問(wèn)題進(jìn)行了總結并提出了解決辦法，會(huì )議收到了很好的效果，今后要繼續召開(kāi)此類(lèi)座談會(huì );但由于通知時(shí)沒(méi)有向與會(huì )人員提出發(fā)言的內容等明確要求，會(huì )員發(fā)言明顯準備不足，今后要總結經(jīng)驗教訓，力爭行業(yè)座談會(huì )一次比一次好，使參加會(huì )議的會(huì )員收獲一次比一次大。
會(huì )議主要討論和研究了以下議題：
一、關(guān)于我商會(huì )與銀行合作，解決會(huì )員融資難的問(wèn)題。
張海勇會(huì )長(cháng)首先發(fā)言：
為了解決商會(huì )可持續發(fā)展問(wèn)題和會(huì )員融資難的問(wèn)題，我商會(huì )早在3月7日的一屆三次會(huì )長(cháng)辦公會(huì )議上就提出與廣州銀行合作的方案，由于種種原因，未能實(shí)施這個(gè)方案;但是商會(huì )與銀行合作是未來(lái)的趨勢，商會(huì )與銀行合作也是商會(huì )發(fā)展和商會(huì )幫助會(huì )員的一條切實(shí)可行的道路，我認為我們需要把這個(gè)方案盡快實(shí)施，以盡快為會(huì )員解決貸款難的問(wèn)題。
張磊主席做了發(fā)言：
我們商會(huì )跟廣州銀行一直保持著(zhù)良好的合作關(guān)系，但是廣州銀行畢竟是一個(gè)地方性銀行，其業(yè)務(wù)范圍主要集中在廣州市，在東莞和深圳的網(wǎng)點(diǎn)較少，這種狀況會(huì )給我們這些廣州外的會(huì )員與廣州銀行的合作產(chǎn)生不利，所以我希望商會(huì )能不能考慮一下與其他網(wǎng)點(diǎn)比較多的大銀行合作，比如廣發(fā)銀行、工商銀行等。
劉吉宇主席講到：
我們商會(huì )與任何一家銀行合作都是可以的;商會(huì )與銀行合作，可能對于企業(yè)規模比較大的會(huì )員企業(yè)幫助較少，比如林參軍監事長(cháng)，李輝、李偉清、張磊主席等商會(huì )主要領(lǐng)導，但卻能為我們商會(huì )的會(huì )員提供一定的幫助，這就夠了，作為商會(huì )的領(lǐng)導，我們要有奉獻、吃虧的精神，要有帶領(lǐng)廣大會(huì )員進(jìn)一步做大做強的心態(tài);而且商會(huì )的領(lǐng)導也要起到帶頭作用，帶領(lǐng)商會(huì )會(huì )員去做這件事情。
張海勇會(huì )長(cháng)說(shuō)到：
我建議我們幾個(gè)人分配任務(wù)，每人負責5到10家會(huì )員企業(yè)的工作，確保在與銀行合作的時(shí)候有50到100家企業(yè)參與到這個(gè)方案里，擴大我商會(huì )在與銀行合作時(shí)的話(huà)語(yǔ)權;請劉吉宇主席負責與銀行的初步溝通，我們雙管齊下，希望能盡快實(shí)施這個(gè)計劃，以給商會(huì )會(huì )員真正的'幫助。
大家對張海勇會(huì )長(cháng)的提議表示贊同。
二、關(guān)于要求會(huì )員參加2個(gè)李主席主辦的電商業(yè)務(wù)講座問(wèn)題。
6月13日和17日，李偉清主席將在廣州舉辦電商業(yè)務(wù)專(zhuān)題講座，為促進(jìn)會(huì )員企業(yè)做好電商方面的業(yè)務(wù)，提高銷(xiāo)售技巧;商會(huì )要求商會(huì )主要領(lǐng)導和對網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售感興趣的會(huì )員去聽(tīng)課。
6月12日-14日，李輝主席將在深圳溪涌悅榕灣工人度假村舉行千蕊人生海上盛宴活動(dòng)，也邀請大家到會(huì )場(chǎng)體驗一下微商的氛圍;鑒于場(chǎng)地原因以及李輝主席舉辦的會(huì )議的特殊性，我商會(huì )主要領(lǐng)導討論決定，商會(huì )主要領(lǐng)導將在13日參加李輝主席在深圳溪涌悅榕灣工人度假村舉行千蕊人生海上盛宴活動(dòng)，并在17日帶領(lǐng)部分有興趣的商會(huì )會(huì )員參加李偉清主席舉辦的講座;并根據實(shí)際情況，邀請李偉清主席和李輝主席為我商會(huì )會(huì )員專(zhuān)門(mén)講一講網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售和微信銷(xiāo)售。
三、提高商會(huì )會(huì )議室利用率，切實(shí)幫助會(huì )員企業(yè)促進(jìn)銷(xiāo)售的問(wèn)題
劉吉宇主席講到，我商會(huì )辦公地點(diǎn)是用會(huì )員的會(huì )費租的;會(huì )議室能容納30人召開(kāi)會(huì )議，投影儀、音響等設備齊全，算是一個(gè)中型的會(huì )議室，況且還有秘書(shū)處工作人員提供服務(wù)，能滿(mǎn)足商會(huì )會(huì )員企業(yè)新品發(fā)布會(huì )、產(chǎn)品鑒定會(huì )、產(chǎn)品訂貨會(huì )、協(xié)議簽訂儀式和答謝酒會(huì )等的需要;為了體現商會(huì )的公平性、提高會(huì )議室的利用率，我建議秘書(shū)處對使用會(huì )議室的會(huì )員企業(yè)象征性的收取一定的費用，比如200元/次或300元/次，這樣才能使商會(huì )變成會(huì )員企業(yè)的家，幫助會(huì )員企業(yè)開(kāi)展銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
大家對劉主席的提議表示贊同，并研究確定了商會(huì )會(huì )議室會(huì )員單位使用費為300元/次。
四、關(guān)于加強商會(huì )會(huì )員管理，搞好為會(huì )員服務(wù)的問(wèn)題。
我商會(huì )自從20xx年10月1日成立以來(lái)，得到了很多太康籍老鄉的支持和幫助，但是會(huì )員構成比較復雜，同時(shí)有一部分會(huì )員到現在為止還沒(méi)有交納會(huì )費;在享受一定時(shí)期的免費服務(wù)體驗期后仍不交納會(huì )費，這對商會(huì )的管理和運行造成了很大的困難;況且交會(huì )費和不交費的都享受商會(huì )的服務(wù)，對交會(huì )費的會(huì )員也不公平;通過(guò)討論決定，未交納會(huì )費的會(huì )員以后將不再享受商會(huì )的任何服務(wù)，同時(shí)由秘書(shū)處把商會(huì )的會(huì )員名單整理出來(lái)，每個(gè)月在商會(huì )主要領(lǐng)導群里進(jìn)行公布，今后只給交會(huì )費的會(huì )員服務(wù)，以確保商會(huì )順利運營(yíng)和發(fā)展。
調整商會(huì )會(huì )員微信群。因商會(huì )是會(huì )員制，凡交會(huì )費的會(huì )員重新建立太康商會(huì )會(huì )員微信群，不交會(huì )費的今后不再免費提供任何服務(wù)。
通過(guò)這次會(huì )議研究了目前亟需為會(huì )員提供服務(wù)的問(wèn)題，將進(jìn)一步完善了管理機制，制定了為會(huì )員服務(wù)的發(fā)展方案，為提高商會(huì )會(huì )員的凝聚力，促進(jìn)會(huì )員企業(yè)的發(fā)展成長(cháng)創(chuàng )造了有利條件;同時(shí)也增強了商會(huì )主要領(lǐng)導的團結，彰顯了商會(huì )領(lǐng)頭人的帶頭作用。
上半年度工作會(huì )議紀要 篇2
20xx年11月22日至23日，強制性產(chǎn)品認證技術(shù)專(zhuān)家組器具附件技術(shù)專(zhuān)家組(TC07)換屆及工作會(huì )議在重慶市召開(kāi)，35名TC07 專(zhuān)家及代表參加了本次會(huì )議。
本次會(huì )議主要進(jìn)行了以下工作：
一.通報了電器附件標準制修訂動(dòng)態(tài)，內容如下：
1.GB 20xx.1 & GB 1002：今年啟動(dòng)修訂計劃
2.GB 1003：新版標準已報批，待發(fā)布
3.GB 17466.1：正在修訂，征求意見(jiàn)稿階段
4.GB 17466.24：新版標準已報批，待發(fā)布
5.GB 9364.1：20xx年發(fā)布新標準GB/T 9364.1-20xx
6.GB 9364.2 & GB 9364.3：正在修訂，送審稿階段
二.日常認證檢測技術(shù)疑難問(wèn)題研討，明確如下內容：
1.同一底座共用端子多位固定式插座警告語(yǔ)載體
對杭州鴻雁電器有限公司提出的同一底座共用端子多位固定式插座警告語(yǔ)載體的問(wèn)題，經(jīng)討論，為了便于企業(yè)執行，統一判定依據，會(huì )議決定將20xx年3月10日《關(guān)于同一底座共用端子的多位固定式插座的額定電流標志的技術(shù)決議》最后一句話(huà)的警告語(yǔ)標識部位調整為：制造商可在產(chǎn)品或最小包裝或產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)中寫(xiě)上警告語(yǔ)。
2.帶Wi-Fi模塊電源線(xiàn)、帶溫度傳感器的家用插頭能否進(jìn)行CCC認證
廣東美的廚房電器制造有限公司提出了帶Wi-Fi模塊電源線(xiàn)能否進(jìn)行CCC認證的問(wèn)題，蘇州益而益電器制造有限公司的顏強介紹了一種帶溫度傳感器的家用插頭，并展示了全國電線(xiàn)電纜標委會(huì )秘書(shū)處出具的《關(guān)于RVSP3V型軟電纜與60227IEC53(RVV)型軟電纜標準相關(guān)條款的說(shuō)明》和《關(guān)于GB 4706.1標準中有關(guān)電源軟線(xiàn)相關(guān)條款的說(shuō)明》。
經(jīng)討論，會(huì )議認為，因為GB 20xx.1-20xx《家用和類(lèi)似用途插頭插座第1部分：通用要求》標準不涵蓋配有信號線(xiàn)、并在插頭本體內裝有非插頭自身供電的Wi-Fi功能模塊的插頭(如，GB20xx.1-20xx第23.3條的對軟纜的導線(xiàn)數與插頭的極數的規定)，所以，形成以下初步意見(jiàn)：帶Wi-Fi模塊、溫度傳感器的不可拆線(xiàn)插頭不適用GB 20xx.1-20xx標準，不屬于CCC認證目錄范圍內。
對于此類(lèi)產(chǎn)品的標準的適用性，以及相關(guān)技術(shù)指標的考核要求，會(huì )后與全國電器附件標委會(huì )確認。并建議生產(chǎn)企業(yè)與整機用戶(hù)進(jìn)行溝通。
3.帶有插座的可移式燈具產(chǎn)品
對一種帶有插座的燈具產(chǎn)品，會(huì )議認為，此產(chǎn)品屬于燈具產(chǎn)品，
安裝在其中的插座是器具插座。
注：根據標委會(huì )相關(guān)決議，固定式插座不能使用“小五孔”
4.帶定時(shí)器功能的轉換器
對上海出入境檢驗檢疫局機電產(chǎn)品檢測技術(shù)中心提出的帶定時(shí)器功能的轉換器產(chǎn)品，會(huì )議認為，此產(chǎn)品應符合GB 20xx.3-20xx《家用和類(lèi)似用途插頭插座第2-5部分：轉換器的特殊要求》要求，開(kāi)展CCC認證，其中的.零部件應符合相關(guān)標準的要求。
5.內置過(guò)壓過(guò)載過(guò)流防水功能固定式插座
對廣州中安電工高新科技股份有限公司提出的內置過(guò)壓過(guò)載過(guò)流防水功能固定式插座是否可以申請CCC認證的問(wèn)題，經(jīng)討論，會(huì )議認為，對此產(chǎn)品，可參照20xx年7月19日的《關(guān)于器具耦合器等產(chǎn)品的技術(shù)問(wèn)題專(zhuān)家組決議》的第3條：“帶有輔助裝置的固定式插座應符合GB20xx.1 、GB1002和GB1003標準要求”進(jìn)行檢測認證，其中的輔助裝置應符合相關(guān)標準的要求。
三.復核已發(fā)布的專(zhuān)家組決議
1.因為GB 17465.4-20xx《家用和類(lèi)似用途器具耦合器第2-4部分：靠器具重量嚙合的耦合器》已批準發(fā)布，此標準已明確了相關(guān)技術(shù)要求，所以，決定撤銷(xiāo)20xx年7月19日的《關(guān)于器具耦合器等產(chǎn)品的技術(shù)問(wèn)題專(zhuān)家組決議》的第2條：電熱水壺用耦合器應按GB17465.1-1998《家用和類(lèi)似用途的器具耦合器第一部分：通用要求》檢測，并由于該產(chǎn)品是裝配在電熱水壺上，需要結合GB4706.19的相關(guān)條款進(jìn)行考核。
2.因為《國家認監委關(guān)于明確帶有USB充電接口產(chǎn)品強制性產(chǎn)品認證要求的公告》(20xx年第2號)已發(fā)布，本專(zhuān)家組于20xx年5月討論形成的《關(guān)于帶有USB接口電源模塊的電線(xiàn)加長(cháng)組件檢測的決議》，是對USB充電接口產(chǎn)品的同一技術(shù)問(wèn)題。
目前公告已發(fā)布，決定撤銷(xiāo)《關(guān)于帶有USB接口電源模塊的電線(xiàn)加長(cháng)組件檢測的決議》。
3.因為GB 20xx.7-20xx《家用和類(lèi)似用途插頭插座第2-7部分：延長(cháng)線(xiàn)插座的特殊要求》已批準發(fā)布，且《國家認監委關(guān)于轉換器和延長(cháng)線(xiàn)插座產(chǎn)品強制性產(chǎn)品認證要求的公告》(20xx年第3號)已發(fā)布，本專(zhuān)家組于20xx年6月12日討論形成的《器具附件技術(shù)專(zhuān)家組(TC07)20xx年工作會(huì )議決議》的第六條，是對同一產(chǎn)品的同一技術(shù)問(wèn)題。
目前新版標準和公告已發(fā)布，會(huì )議建議待GB 20xx.7-20xx標準實(shí)施日期(20xx年4月14日)到后，即撤銷(xiāo)《器具附件技術(shù)專(zhuān)家組(TC07)20xx年工作會(huì )議決議》的第六條。
另外，委員們還學(xué)習了《強制性產(chǎn)品認證技術(shù)專(zhuān)家組管理辦法》及相關(guān)工作要求并研討了電器附件產(chǎn)品CCC認證實(shí)施規則。
上半年度工作會(huì )議紀要 篇3
20xx年8月7日，體育總會(huì )新一屆成員班組在body&soul瑜伽館昌化路分館召開(kāi)換屆以后的第一次工作會(huì )議。會(huì )議由新一屆體育總會(huì )會(huì )長(cháng)鄭新林組織發(fā)起，林忠、林棠、許業(yè)榮、韓媚、王劍、肖鵬等15名資深校友及各分會(huì )負責人參加了本次會(huì )議。
會(huì )議首先由各分會(huì )負責人輪流發(fā)言介紹本年度工作總結及未來(lái)展望：
足球俱樂(lè )部：王劍介紹了足球隊在上半年核心高校聯(lián)賽以及母校廈門(mén)大學(xué)校友杯比賽中取得的戰績(jì)，并介紹了下半年即將展開(kāi)的高校聯(lián)盟超級聯(lián)賽。目前足球隊固定16名隊員每周展開(kāi)訓練，比賽的經(jīng)費由贊助商和隊員自籌為主，爭取部分總會(huì )經(jīng)費為輔。
籃球俱樂(lè )部：肖鵬介紹了目前籃球隊較為廣泛的隊員基礎，以及目前固定場(chǎng)地舉辦練習活動(dòng)的情況。下半年，籃球分會(huì )計劃搞校際比賽，并多開(kāi)展一些培訓和比賽活動(dòng)。
瑜伽俱樂(lè )部:陳彥菲是body&soul瑜伽館的創(chuàng )始人，目前利用瑜伽館的教學(xué)資源和場(chǎng)地資源免費給俱樂(lè )部會(huì )員提供教學(xué)和舉辦活動(dòng)，現在浦東分館的活動(dòng)已經(jīng)較為固定和常規，取得較大的進(jìn)展，下半年開(kāi)始，body&soul三個(gè)場(chǎng)館均會(huì )投入分會(huì )的建設，計劃舉辦瑜伽旅游，參禪，養生旅行等活動(dòng)，并計劃發(fā)展到O2O模式開(kāi)發(fā)線(xiàn)上app,視頻瑜伽等，給會(huì )員提供更多的練習樂(lè )趣和途徑。
水上俱樂(lè )部：水上俱樂(lè )部是去年秋季剛成立的俱樂(lè )部，由EMBA分會(huì )的林棠學(xué)長(cháng)擔任會(huì )長(cháng)，他剛結束跨越歐亞大陸的摩托車(chē)騎行挑戰之旅回到國內。林棠是首次參加總會(huì )工作會(huì )議，他介紹了即將舉辦的新的一期淀山湖水上24小時(shí)帆船賽賽制，以及不久之后即將面向廈大校友舉辦本人親歷的歐亞騎行分享會(huì )。林忠學(xué)長(cháng)建議水上俱樂(lè )部可進(jìn)一步開(kāi)設皮劃艇活動(dòng)，豐富各種類(lèi)型的水上運動(dòng)，并建議開(kāi)設摩托車(chē)越野俱樂(lè )部，讓發(fā)燒友們聚在一起交流摩托車(chē)通識課，車(chē)型及用途等。
啦啦隊：體育總會(huì )啦啦隊現任隊長(cháng)已交接為劉小拉，她介紹了啦啦隊現在的工作定位是為比賽加油吶喊，以及大型活動(dòng)賽事的舞蹈和禮儀工作，今后啦啦隊的工作思路是希望招募更多的舞蹈隊員，擴大團隊，并且將啦啦隊擴展成為將來(lái)的舞蹈俱樂(lè )部。
健身俱樂(lè )部：健身俱樂(lè )部的阿杜和林威介紹了目前俱樂(lè )部已經(jīng)發(fā)展了100多名群友，但缺少場(chǎng)地支持日�；顒�(dòng)的舉行，需總會(huì )方面協(xié)調資源扶持俱樂(lè )部的發(fā)展。
太極俱樂(lè )部：許業(yè)榮介紹了太極分會(huì )過(guò)去一年舉辦的太極拳培訓、素食分享會(huì )、廈大校友大會(huì )表演等活動(dòng)，并計劃下半年開(kāi)展更多太極交流分享會(huì )，普及太極文化，為廈大校友分擔工作和生活上的壓力。
跑步俱樂(lè )部：鮑瑞介紹了跑步俱樂(lè )部目前的.整體情況和工作思路介紹了，并表示俱樂(lè )部即將參加9月份崇明舉辦的跑步接力賽，正在抓緊訓練中。
然后，體育總會(huì )秘書(shū)處重申體育分會(huì )制度，表示經(jīng)費審批如以前一樣的流程，體育總會(huì )基金由新任秘書(shū)長(cháng)韓媚和財務(wù)方面的負責人陳思進(jìn)行管理。
會(huì )長(cháng)鄭新林最后對體育總會(huì )已取得的工作成績(jì)和進(jìn)展表示了肯定，表示會(huì )加大對部分有經(jīng)費或資源需求的分會(huì )的扶持幫助，以及在體育總會(huì )內部的部門(mén)架構和工作流程上進(jìn)一步完善和創(chuàng )新，最后，鄭會(huì )長(cháng)指出了新的半年總會(huì )工作思路的目標和規劃，相信體育總會(huì )會(huì )在新一屆成員班組的努力下，即將乘風(fēng)破浪，向前遠航，發(fā)展壯大，越來(lái)越好!
上半年度工作會(huì )議紀要 篇4
近日，順慶區檢察院召開(kāi)20xx上半年工作總結會(huì )，院黨組書(shū)記、檢察長(cháng)何曉榮主持了會(huì )議。
會(huì )上，黨組副書(shū)記、副檢察長(cháng)龍敬傳達學(xué)習了中國共產(chǎn)黨四川省第十一次黨代會(huì )精神，黨組成員、政治處主任唐紅兵就我院創(chuàng )建“五型”政法機關(guān)作了動(dòng)員部署，黨組成員、紀檢組長(cháng)許銳組織學(xué)習了高檢院《關(guān)于12起檢察人員違紀違法典型案例的通報》。隨后，各部門(mén)負責人相繼匯報了今年上半年工作開(kāi)展情況，分管領(lǐng)導對所分管部門(mén)的工作逐一作了點(diǎn)評。
最后，何曉榮回顧了上半年工作取得的成績(jì)，指出工作中存在的問(wèn)題，就如何扎實(shí)有效地開(kāi)展下半年工作講了三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、凝心聚力，上半年工作成效明顯。
通過(guò)走訪(fǎng)調研、開(kāi)展大討論、建章立制、提出了爭創(chuàng )“三個(gè)一流”的'奮斗目標，全院上下心往一處想，勁往一處使，形成了干事創(chuàng )業(yè)的氛圍，各項工作開(kāi)展有序。
二、清醒認識，客觀(guān)查找存在的差距。
目前我院部分干警還不同程度存在目標意識不強、畏難情緒存在、擔當精神不夠、工作方法欠缺的問(wèn)題。要增強工作的緊迫感、責任感，積極想辦法添措施，查漏補缺，利用剩下的六個(gè)月時(shí)間迎頭趕上，努力做好各項工作。
三、強化責任，扎實(shí)做好下半年工作。
班子成員要發(fā)揮表率作用，明確肩負的重要職責，遵章守紀，帶頭辦案，廉潔自律;中層干部要發(fā)揮骨干作用，增強責任意識，對工作中存在的問(wèn)題制定切實(shí)可行的方案，找準切實(shí)可行的辦法，把握工作的節奏，對難度大、周期長(cháng)的工作要早謀劃、早著(zhù)手，對難度不大、突擊性強的工作要及時(shí)掌握進(jìn)度，做到心中有數，游刃有余。
何曉榮指出，全院上下要以乘勢而上，迎難而進(jìn)的勇氣，以集合眾智、勵精圖強的精神，竭心盡力，奮勇?tīng)幭�，努力完成全年各項目標任�?wù)，為我院爭創(chuàng )“三個(gè)一流”打下堅實(shí)的基礎。
上半年度工作會(huì )議紀要 篇5
6月12日，光華社區召開(kāi)20xx年社區上半年工作總結會(huì )議，邀請轄區居民代表、轄區企業(yè)代表參加并對社區上半年工作進(jìn)行點(diǎn)評。
社區書(shū)記薛士林代表社區進(jìn)行了工作匯報，從社區黨組織生活、走訪(fǎng)慰問(wèn)、扶貧幫困、居家養老、計生就業(yè)、志愿者服務(wù)、防震減災、衛生治安、文體活動(dòng)等多個(gè)方面向參會(huì )居民代表展示了20xx年上半年里社區完成的主要工作。并向居民匯報了社區已處理的小區的消防通道被堵、寵物在電梯里大小便情況有所復發(fā)、小區空中亂扔垃圾、小區的低碳環(huán)保宣傳欄建在泥地上等一些居民反映的問(wèn)題。又通過(guò)講述如幫空巢老人找家政、幫獨居老人識破詐騙、幫居民上門(mén)辦理失業(yè)就業(yè)培訓、為重病居民辦理臨時(shí)救助、為空巢獨居老人上門(mén)理發(fā)、為空巢獨居老人制作愛(ài)心卡等多個(gè)事例，向居民展現了社區在上半年度為民服務(wù)工作。薛書(shū)記在“亮”成績(jì)的同時(shí)也“曬”出了社區的不足，例如平江怡景和中梁天御兩個(gè)小區的居民活動(dòng)參與率不高，社區文體活動(dòng)方式較單一等，并承諾在社區下半年的工作中會(huì )積極改進(jìn)。
居民代表在肯定社區工作的同時(shí)也紛紛發(fā)表意見(jiàn)，家住平江怡景的.楊慶林師傅就提出了小區車(chē)位少的問(wèn)題，薛書(shū)記表示社區已經(jīng)向上級領(lǐng)導反映，一有回復就會(huì )立刻回復給居民。家住錦荷苑的王素玲阿姨反映小區廣場(chǎng)地面下雨天濕滑問(wèn)題，薛書(shū)記表示社區近期會(huì )對小區廣場(chǎng)地面進(jìn)行防滑處理。
最后薛書(shū)記又向居民梳理了下一階段社區工作思路和計劃，如做好文明城市迎檢、“六個(gè)一”基層走訪(fǎng)調研、建黨“96”周年黨建活動(dòng)等。居民代表們紛紛表示大家今后將一如既往的配合社區做好社區與居民溝通的橋梁。
上半年度工作會(huì )議紀要 篇6
7月22日下午3：00，合力集團公司20xx年上半年安全工作總結會(huì )在合力駕校會(huì )議室召開(kāi)。集團公司安委會(huì )成員、機關(guān)各部門(mén)主要負責人、各分公司安全分管領(lǐng)導、安全科長(cháng)及安全經(jīng)營(yíng)部全體人員參加了會(huì )議。會(huì )議認真總結了集團及各二級單位上半年的安全工作，對下半年安全工作進(jìn)行了部署和安排。會(huì )議由集團公司安全經(jīng)營(yíng)部徐孝云部長(cháng)主持。
會(huì )上，各二級單位主要負責人分別匯報了20xx年上半年安全工作情況、存在的問(wèn)題及下一步安全工作舉措。隨后，集團公司安全經(jīng)營(yíng)部對20xx年上半年集團公司的安全工作進(jìn)行總結，并針對存在的問(wèn)題提出了下半年重點(diǎn)工作計劃 。
在聽(tīng)完集團公司和各分公司的總結匯報后，集團公司分管安全副總經(jīng)理嚴建華同志對此次會(huì )議作了總結性發(fā)言。他指出：上半年，各分公司以“平安交通”為主線(xiàn)，在安全方面做了大量工作，付出了艱辛地努力，除通晟物流發(fā)生一起交通事故外，其他單位安全形勢較平穩，安全各項指數尚在市局預控范圍以?xún)�，安全狀況較去年同期有所好轉。但是，安全形勢仍不容樂(lè )觀(guān)，安全工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)，下半年的安全工作對我們全年安全工作來(lái)說(shuō)，尤其重要，為此，針對下半年安全工作提出三點(diǎn)要求：一是要加強雙基管理(即基層、基礎)，使貫標工作常態(tài)化。要抓好基礎及各環(huán)節工作，安全工作要及時(shí)、全面、客觀(guān)，保持記錄完整規范;二是要加強隱患排查，樹(shù)立隱患就是事故的理念，使整改工作經(jīng)�；�;三是要加強責任管理，將責任追究制度化。要認真落實(shí)主體責任，要有底線(xiàn)紅線(xiàn)意識，認真落實(shí)“三個(gè)必須”(即“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”)牢固樹(shù)立“紅線(xiàn)不能逾越，底線(xiàn)不能突破，高壓線(xiàn)不能觸碰“的安全生產(chǎn)理念。
最后，集團公司黨委書(shū)記任伶俐同志、總經(jīng)理代立新同志分別對此次安全工作會(huì )議作了指導性發(fā)言，他們充分肯定了各分公司上半年安全工作中付出的'努力，取得的成績(jì)。同時(shí)，結合我公司目前經(jīng)營(yíng)狀況，從“安全就是效益，安全就是平安”的角度再次強調安全生產(chǎn)的重要性。要求各級安全管理人員在運輸安全、生產(chǎn)安全、倉儲安全、房屋安全等方面要進(jìn)一步強化安全責任，加強安全隱患排查，使排查工作流程化，安全檢查常態(tài)化，切忌走過(guò)場(chǎng)，走形式，切實(shí)把安全生產(chǎn)各項工作落到實(shí)處，力爭全年安全工作持續穩定發(fā)展
上半年度工作會(huì )議紀要 篇7
8月11日上午，河北省道路運輸半年工作總結會(huì )議在石家莊召開(kāi)。參加會(huì )議的主要領(lǐng)導有河北省道路運輸管理局黨委書(shū)記路建華，河北省道路運輸管理局局長(cháng)王孟章。
此次會(huì )議的'主要任務(wù)為，認真貫徹河北省省廳交通運輸半年經(jīng)濟運行形勢總結分析會(huì )部署，總結上半年道路運輸工作，部署下半年重點(diǎn)工作。
會(huì )中，邯鄲市運管處，唐山市運管處，廊坊市運管處，石家莊市運管處，唐山市客管處通過(guò)電話(huà)會(huì )議的形式分別在會(huì )上做了上半年工作總結發(fā)言，對突出亮點(diǎn)工作進(jìn)行匯報。
王孟章就上半年工作做了總結發(fā)言。他說(shuō)，今年以來(lái)，在廳黨組的正確領(lǐng)導下，全省各級運管機構緊緊圍繞年初確定的工作目標，著(zhù)重做好“六個(gè)突出”，攻堅克難，主動(dòng)作為，各項任務(wù)基本實(shí)現了時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半的目標，為完成全年任務(wù)目標打下良好基礎。王孟章同時(shí)就下半年的重點(diǎn)工作進(jìn)行部署。
據悉，為完成年初工作目標，省道路運輸管理局將會(huì )在省廳黨組的堅強領(lǐng)導下，凝心聚力抓落實(shí)，改革創(chuàng )新求突破，全面做好“十三五”開(kāi)局各項工作，為建設經(jīng)濟強省、美麗河北和全面建成小康社會(huì )作出新的貢獻。
上半年度工作會(huì )議紀要 篇8
下午的會(huì )議開(kāi)得緊湊、實(shí)效，會(huì )上交流了工作，表彰了先進(jìn)，部署了下半年工作，公司各位領(lǐng)導也作了重要講話(huà)，會(huì )風(fēng)很好。希望大家根據公司領(lǐng)導的講話(huà)精神、認真反思、集思廣益、總結經(jīng)驗，繼續發(fā)揚不斷進(jìn)取、永不滿(mǎn)足的企業(yè)精神，摒棄不足與惰性，以更加昂揚的風(fēng)貌、更加合作的態(tài)度、更加嚴格的要求，扎扎實(shí)實(shí)、勤勤懇懇地工作，從各個(gè)方面都有新思路、新方法、新動(dòng)作，帶領(lǐng)和激勵全體員工為全面完成今年的各項任務(wù)做出努力；同時(shí)也希望獲獎員工再接再厲、繼續努力、勇攀新高，全體員工集思廣益、開(kāi)拓進(jìn)取、求實(shí)創(chuàng )新、為企業(yè)發(fā)展作出更大的貢獻。
各部門(mén)都要把會(huì )議的精神貫徹下去，讓員工知道公司所要執行的各項管理制度及公司發(fā)展的目標，讓員工知道各部門(mén)存在的問(wèn)題以及需要如何改進(jìn)等，也讓員工都能對企業(yè)的發(fā)展出謀獻策。
今天的總結會(huì )，會(huì )議形式本身也有創(chuàng )新，以后參加人員可否擴展到班組長(cháng)一級，范圍延伸到各部門(mén)。
聽(tīng)取匯報后的體會(huì )：匯報形式較好，有創(chuàng )新，雖然報告內容在質(zhì)量上參差不齊，但基本上都能談到上半年做了什么事，下半年怎么做這一主題。
匯報工作要改進(jìn)，最好也說(shuō)一下部門(mén)存在問(wèn)題、下一步要如何做，以及需要在會(huì )上討論的事情。
各部門(mén)存在以及需要與其它部門(mén)協(xié)調解決的問(wèn)題，都應該在會(huì )上提出來(lái)共同探討，不要顧及人情面子。
公司雖說(shuō)是私營(yíng)企業(yè)，資本是個(gè)人的.，但企業(yè)是大家的，大家要把自己的事情做好，拿出成績(jì)來(lái)，企業(yè)發(fā)展了，個(gè)人才有發(fā)展。
各管理人員要增強責任心，各司其職。匯報工作情況和反映情況時(shí)，要實(shí)事求是，切忌夸大其詞或虛報，甚至誤導，以致影響公司各項決策、決定的準確性。
林總在總結、分析前一階段工作后，希望各部門(mén)、車(chē)間嚴格按公司規定做，多溝通、多配合。
會(huì )上，林總牽頭開(kāi)展了自查工作，就任職以來(lái)由于自身工作壓力大，缺乏與管理人員溝通，使得管理意圖無(wú)法全面灌輸做了分析。針對第一季度公司人員流動(dòng)大的現象，要求各部門(mén)管理干部加強與員工交流，端正思想，導入一種服務(wù)理念，全心全意把各項工作做好。
黃副董事長(cháng)也從董事會(huì )和股東角度闡述了企業(yè)新的價(jià)值觀(guān)，并希望干部多動(dòng)腦筋解決困難，實(shí)現雙贏(yíng)。
黃董事長(cháng)在最后總結發(fā)言強調指出：企業(yè)發(fā)展中的問(wèn)題，只有在發(fā)展中解決。希望大家增強信心，密切配合，扎實(shí)工作，爭取順利完成今年企業(yè)發(fā)展任務(wù)，培養、鍛煉一大批骨干力量，成為未來(lái)企業(yè)集團的棟梁。
黃總和林總提倡的服務(wù)理念：上級服務(wù)下屬→服務(wù)周邊→最終達到服務(wù)客戶(hù)。
上半年度工作會(huì )議紀要 篇9
6月8日，xx鋼鐵公司在會(huì )展中心第三會(huì )議室召開(kāi)20XX年上半年安委會(huì )。公司董事長(cháng)兼總經(jīng)理鄧衛東，黨委書(shū)記、工會(huì )主席王永紅，副總經(jīng)理何敏，總經(jīng)理助理黃春、熊堅及公司各單位第一責任人和單位安環(huán)主辦參加了會(huì )議。
會(huì )議首先由總經(jīng)理助理黃春傳達了全國安全生產(chǎn)電視電話(huà)會(huì )議精神，強調要充分認識做好安全生產(chǎn)工作的重要性，必須把人的生命放在首位，不能以犧牲人的生命為代價(jià)，要深刻吸取事故教訓，把思想和行動(dòng)統一到?jīng)Q策部署上來(lái)，進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作，立即行動(dòng)廣泛深入開(kāi)展安全大檢查，做到全覆蓋，零容忍，嚴格執法，徹查隱患，不留死角，確保安全工作取得實(shí)效。
公司1-5月安全情況績(jì)效較好，但集團公司近期在不到一個(gè)月的時(shí)間發(fā)生了四起工亡事故。公司通過(guò)檢查，發(fā)現還存在以下主要問(wèn)題，并對公司下一步的安環(huán)工作進(jìn)行了布置。
一、安全方面問(wèn)題
�。ㄒ唬⿲ΜF場(chǎng)的監管力度不足。單位安全管理人員對現場(chǎng)檢查重點(diǎn)及檢查標準不熟，如在整機、處理沖跑鋼、更換皮帶設施等工作時(shí)未執行安全鎖定，從公司上半年查出的52起違章中可以看出，單位對現場(chǎng)監管仍然存在較大缺陷。
�。ǘ⿲坡毴藛T履行安全職責的監督不到位，對“四個(gè)一”工作推進(jìn)與考核力度不足，除煉鋼廠(chǎng)處罰較大外，多數單位對未做“四個(gè)一”的科職人員考核為30－50元，由于監督及考核力度的不足，致使“四個(gè)一”工作未發(fā)揮實(shí)效。
�。ㄈ┒鄶祮挝粚χ卮箫L(fēng)險的監控檢查，單位領(lǐng)導、車(chē)間主任、工藝技術(shù)、設備材料專(zhuān)業(yè)人員未履行檢查職責，單位領(lǐng)導、車(chē)間主任等未帶隊或參與檢查，全部由安全員進(jìn)行檢查，單位對未執行檢查的人員未進(jìn)行監督或通報考核。未體現安全工作“一把手”工程及安全工作齊抓共管的氛圍。
�。ㄋ模﹩挝粚﹄[患的排查與治理工作力度不足，從公司上半年檢查暴露出418項隱患中可以體現，多數隱患屬于重復出現，單位對隱患治理的舉一反三工作未推進(jìn)，致使類(lèi)似隱患或違章未得到根治與杜絕。
�。ㄎ澹┌嘟M安全自主管理工作的深入推進(jìn)存在欠缺，單位領(lǐng)導、車(chē)間主任未抓此項工作，現雖建立了一套管理制度及考評細則，但班組在執行上面仍然存在較大的偏差，單位或車(chē)間未及時(shí)開(kāi)展監督考評與指導糾偏工作。
二、現場(chǎng)方面問(wèn)題
�。ㄒ唬掕F廠(chǎng)3#高爐熱流強度、4#爐碳磚溫度嚴重偏高，2#高爐渣口上下方爐殼多次開(kāi)裂，未得到有效的治理。雖然采取一系列的護爐措施，但設備設施的本質(zhì)安全下降，加上爐下仍然存有較大的流動(dòng)水，致使重大風(fēng)險存在不可控的狀態(tài)。
�。ǘ掍搹S(chǎng)2#轉爐汽化煙道使用年限過(guò)長(cháng)、漏點(diǎn)過(guò)多、長(cháng)期處于漏水、補焊狀態(tài)，未安排爐檢進(jìn)行更換。
�。ㄈ掕F廠(chǎng)經(jīng)檢測后出現5個(gè)鐵水罐耳軸存在缺陷，仍然在使用，雖然安排了修復計劃，但至今未下線(xiàn)修復。
�。ㄋ模掍搹S(chǎng)鐵水包、鋼水包從投入使用后一直未安排對耳軸進(jìn)行探傷檢測。
�。ㄎ澹掍搹S(chǎng)轉爐操作室與轉爐之間距離過(guò)近，隔檔裝置損壞后被拆除，失去了在緊急情況下對操作人員的保護功能。
�。├蠀^立交橋區域、煉鐵新區2#高爐布袋除塵進(jìn)口高爐煤氣管道由于使用年限較長(cháng)，加上一些工藝方面的原因致使高爐煤氣管道長(cháng)期出現破損泄漏現狀，因為公司無(wú)在線(xiàn)熱態(tài)測厚設施，采取靠泄漏后人工發(fā)現的事后管理模式，對煤氣系統的安全狀況未完全做到在控狀態(tài)。
三、安全培訓方面問(wèn)題
�。ㄒ唬┸�(chē)間級安全管理隊伍的專(zhuān)業(yè)技能有待進(jìn)一步提高，目前維修廠(chǎng)的車(chē)間安全員能滿(mǎn)足工作需求外，其它單位車(chē)間級的安全管理人員及部分廠(chǎng)級安全管理人員的專(zhuān)業(yè)技能有較大欠缺，對安全管理隊伍的專(zhuān)業(yè)技能培訓未到位，未體現出安全專(zhuān)管的優(yōu)勢。
�。ǘ﹩挝话踩嘤柟ぷ鞔嬖陔S意性，未能真正按需求制定培訓計劃，對培訓的教材、師質(zhì)、記錄、考評均存在不同程度的欠缺。
�。ㄈ﹩挝活I(lǐng)導對安全教育培訓的重要性認識不足，對安全培訓的必要投入未給予支持，致使培訓資料、臺賬、試卷等紙質(zhì)記錄證據無(wú)體現。
四、環(huán)保管理方面問(wèn)題
�。ㄒ唬�1#總排廢水超標的主要污染物為氨氮，焦化硫銨氨氮超標及銀灰塑料廠(chǎng)懸浮物已基本解決，貨場(chǎng)污水治理未得到解決。包括2#總排污水、3#總排的轉爐煤氣冷凝水、食堂生活污水和洗衣房污水，造成總排COD超標，尤其在雨天超標更為嚴重。
�。ǘ└郀t和轉爐冒煙現象較去年雖有所減少，但仍有差距，從無(wú)組織排放現場(chǎng)監察結果分析，高爐、轉爐爐頂冒煙屬于設備操作、炮泥質(zhì)量和工藝參數的控制、冶煉節奏、降溫劑強度、鋼鐵雜料成分及一次除塵和二次除塵的風(fēng)機轉速和系統阻力控制不當所產(chǎn)生。
�。ㄈ�33M2燒結電除塵投入年限較久，電除塵本體內部腐蝕嚴重，108M2燒結機頭電除塵的原因為設計和安裝質(zhì)量較差，電除塵頂棚腐蝕穿孔，造成電場(chǎng)接地等故障致使燒結區域粉塵排放超標。
五、下一步工作安排
�。ㄒ唬┮粤掳踩乱约凹瘓F開(kāi)展安全大檢查為契機，要求各單位開(kāi)展具有單位特色的活動(dòng)，如安環(huán)演講、知識競賽、隱患排查治理等針對性、實(shí)效性強的活動(dòng)。
�。ǘ⿵娀踩嘤�，提高員工的安全防范意識與技能。各單位要認真按培訓計劃開(kāi)展工作，對崗位作業(yè)指導書(shū)、崗位安全職責、安全管理制度及違規人員需組織培訓與考試。特別對目前人員分流造成崗位變動(dòng)較大情況，要密切關(guān)注員工的思想變化，加強轉崗員工的安全教育與培訓。
�。ㄈ┙Y合冶金安全標準化考評的問(wèn)題點(diǎn)、認真做好隱患排查和治理工作，注重效果驗證。各單位要積極開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患大排查活動(dòng)，查找本單位安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節，將查找的重點(diǎn)放在現場(chǎng)的“三違”、工藝違章、事故多發(fā)崗位、重點(diǎn)場(chǎng)所，要害部位，特種設備、消防安全等關(guān)鍵環(huán)節。發(fā)現隱患，立即進(jìn)行整改，對一時(shí)難以整改的，要明確整改的期限、責任、措施等，并指定專(zhuān)人負責整改效果驗證。
�。ㄋ模╅_(kāi)展安全生產(chǎn)急救知識培訓與應急預案演練月活動(dòng)。各單位要廣泛開(kāi)展不同層級的應急演練，加強應急基礎建設，增強應急意識，掌握處置要點(diǎn)，提高科學(xué)施救和事故災難應急救援能力。要將演練活動(dòng)、員工的安全知識教育和應急救援培訓相結合，重點(diǎn)對空氣呼吸器配戴及煤氣中毒的急救培訓，要求6月份煤氣相關(guān)崗位人員對空氣呼吸器的正確配戴與煤氣中毒的正確施救做到人人過(guò)關(guān)，增強員工的安全防范意識，提高員工的`自救和互救能力。
�。ㄎ澹┘訌妼ο嚓P(guān)方的管理，要求各單位對本轄區的相關(guān)進(jìn)行排查，按安環(huán)協(xié)議書(shū)要求規范相關(guān)方的作業(yè)行為，按屬地管理原則落實(shí)日常監管責任人，對相關(guān)方的安全資質(zhì)、安全條件、安全行為等進(jìn)行檢查、記錄、通報。單位需建立相關(guān)方管理臺賬及檢查、考核記錄備查。
�。┞鋵�(shí)防暑降溫工作，對公司審核后的同意配置的空調、風(fēng)扇的安裝及時(shí)進(jìn)行跟蹤，按配置點(diǎn)予以安裝。對需配發(fā)的相關(guān)藥品及物品進(jìn)行核準與配發(fā)，確保防暑降溫用具、藥品發(fā)揮實(shí)效。
�。ㄆ撸﹪栏駡绦性O備設施檢修SJP工作，各生產(chǎn)單位涉及到本單位員工維修、檢修的項目，如軋鋼廠(chǎng)加熱爐爐內清理氧化鐵皮、更換運輸皮帶等作業(yè)需執行設備設施檢修SJP工作要求。目前維修廠(chǎng)執行的較好，其他單位可到維修廠(chǎng)進(jìn)行交流學(xué)習。
�。ò耍╅_(kāi)展污水排放的排查工作。各單位組織員工查清污水排放量、排放口位置、排放規律、污染源的種類(lèi)等建立臺賬及污水排放管網(wǎng)圖，落實(shí)監控責任人予以監控。
�。ň牛┘訌姮F場(chǎng)“5S”管理。建立健全相關(guān)管理制度，責任明確，分步治理，現場(chǎng)設備、設施、物品堆放要明確區域，擺放整齊，做好標識；道路保持干凈、無(wú)明顯坑洼，安全通道標識清晰；現場(chǎng)無(wú)跑、冒、滴、漏的現象。各單位按劃分的責任區域，組織員工對崗位的衛生死角進(jìn)行清理，使公司現場(chǎng)環(huán)境得到明顯的改觀(guān)。
會(huì )上，煉鐵廠(chǎng)、煉鋼廠(chǎng)、軋鋼廠(chǎng)就重大風(fēng)險監控、制度落實(shí)、6月生產(chǎn)月活動(dòng)、安全培訓、相關(guān)方管理、環(huán)保等管理工作匯報了近期工作打算。各單位還提出目前需協(xié)調解決的問(wèn)題。
會(huì )議要求各單位針對安環(huán)部提出的問(wèn)題要反思、重視，對待隱患整改問(wèn)題要盡快整改好，不要留下后遺癥。對安全培訓等基礎工作，要反復抓，使員工通過(guò)培訓養成一種好的習慣。同時(shí)還要高度重視現場(chǎng)管理工作。
會(huì )上強調要加強對相關(guān)方的管理，在相關(guān)方進(jìn)入單位生產(chǎn)區域前要告知有關(guān)安全風(fēng)險，對違規等行為可在結算單中扣除相關(guān)罰款。
會(huì )議肯定了今年的安全績(jì)效，要求安全管理人員繼續深入生產(chǎn)現場(chǎng)抓好有關(guān)工作。各單位要高度重視安全生產(chǎn)月活動(dòng)工作，活動(dòng)可形式多樣，工作上要量化，通過(guò)粘貼標語(yǔ)等宣傳活動(dòng)，提高員工的安全意識。會(huì )議還要求各單位做好以下幾項工作：一是提高認識。思想意識不到位是安全事故發(fā)生的根源，管理人員要牢固樹(shù)立“安全至上”、“以人為本”“只有思想認識到位、工作到位就能避免事故發(fā)生”的思想意識。二是落實(shí)責任。各單位要強化責任意識。首先要強化管理責任意識，我們安全績(jì)效的好轉，與公司的有關(guān)事故管理責任追究制度是有關(guān)的。通過(guò)責任意識，才能確保安全績(jì)效。其次是強化安全主體意識，各單位車(chē)間、班組等自主進(jìn)行安全管理，才能夯實(shí)基礎。同時(shí)在落實(shí)制度上下功夫，落實(shí)各級管理人員的監管工作。在對待隱患整改工作上，要樹(shù)立未及時(shí)整改視同事故一樣處理的理念。三是立即組織安全大檢查工作。安全檢查要重點(diǎn)查思想、查制度、查現場(chǎng)。查思想，主要查“四個(gè)一”工作、班組安全學(xué)習活動(dòng)、各級安全相關(guān)會(huì )議召開(kāi)、安全培訓等。查制度，是要查制度、相關(guān)文件是否完善，現場(chǎng)是否得到落實(shí)，崗位員工對制度的熟悉程度等。查現場(chǎng)，要查現場(chǎng)不安全行為、物的不安全狀態(tài)，班組安全活動(dòng)管理干部掛靠情況、隱患排查落實(shí)情況、安全管理人員監管情況等。
會(huì )議最后強調，安全管理人員要加強學(xué)習，爭當安全管理師傅，提高安全技能和解決安全問(wèn)題的能力；要加強隱患排查的能力，對未發(fā)現隱患要視同工作失職；各單位要重視安全監管工作，在如何加強監管和確保安全監管上下功夫；要高度重視安全隊伍的建設，要重視安全培訓工作，重視安全素質(zhì)的提高，在強化安全基礎上下功夫。同時(shí)牢固樹(shù)立安全責任重于泰山意識，努力做好各項工作，以良好的精神面貌迎接集團公司的安全大檢查。
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