【實(shí)用】個(gè)人工作計劃模板13篇
人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，先做一份工作計劃，開(kāi)個(gè)好頭吧。什么樣的工作計劃才是好的工作計劃呢？以下是小編為大家整理的【實(shí)用】個(gè)人工作計劃模板，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
個(gè)人工作計劃 1
一、財務(wù)核算工作
1、會(huì )計電算化。
會(huì )計電算化是搞好我部財務(wù)工作的必要前提之一。為了保證會(huì )計信息的快速準確，靠傳統的手工來(lái)記帳、匯總、分析數據，滿(mǎn)足不了公司的發(fā)展需求。財務(wù)部門(mén)既是一個(gè)職能管理部門(mén)、同時(shí)更是一個(gè)信息部門(mén)，要求隨時(shí)為公司的決策提供準確的參考信息或決策依據。因此，在傳統手工帳的基礎上，逐步過(guò)渡到會(huì )計電算化。運用金蝶系統進(jìn)行會(huì )計核算并生成報表和進(jìn)行信息分析。
2、會(huì )計報表體系
我部目前的會(huì )計報表體系主要包括：
日報：資金日報表、應收帳款日報表、在途資金日報表
月報：資產(chǎn)負債表、損益表、費用預算表、實(shí)際費用匯總表、往來(lái)明細表
年報：資產(chǎn)負債表、損益表、現金流量表、費用預算表、實(shí)際費用匯總表、往來(lái)明細表
日報和月報通過(guò)金蝶系統生成，并進(jìn)行必要的檢驗。年報用傳統的手工方式進(jìn)行，并與金蝶系統生成的報表進(jìn)行對照檢查。
財務(wù)人員考核中增加一個(gè)項目，即會(huì )計報表數據準確性的考核。并以此作為衡量其工作質(zhì)量的一個(gè)重要指標。
對工作質(zhì)量較差者實(shí)行淘汰，比如末位淘汰制，以促進(jìn)財務(wù)工作質(zhì)量的提高。
二、財務(wù)管理與監督
1、資金管理
從工作內容分包括：資金的籌集（回款回籠及融資）和資金的運用；從資金所處形態(tài)分包括：批發(fā)系統資金和零售系統資金。
目標：通過(guò)與銀行的合作，搭建安全、快捷的資金結算網(wǎng)絡(luò )。
通過(guò)內部管理控制，合理籌措、統籌安排運用資金。
先談批發(fā)：
從批發(fā)系統看，資金管理主要包括：存貨的管理、應收帳款的管理、在途資金的管理三個(gè)方面。
存貨的管理包括兩個(gè)內容：存貨的安全性、存貨的合理性。存貨的安全通過(guò)規范商品進(jìn)出庫流程，嚴格出貨管理制度，加強倉庫安全設施等手段從根本上來(lái)保證。作為必要的輔助措施商品運輸保險和倉儲保險工作不可不做。存貨的合理性我部主要是通過(guò)合理的定貨計劃急合理的分貨計劃來(lái)保證。但作為一個(gè)電子制造公司，迫于種種原因，在一定時(shí)期會(huì )存在庫存的不合理，這方面我部能做的就是進(jìn)一步增加融資渠道，確保資金能夠滿(mǎn)足庫存需求。另方面可以考慮加強與供應商的溝通，盡量減少不合理的庫存壓力，并盡量爭取適量的信用額度。
應收帳款的管理，我部已經(jīng)有一個(gè)專(zhuān)門(mén)的信用政策。財務(wù)部在第九年的信用管理方面的工作起到了應有的作用。在第九年將根據公司實(shí)際發(fā)展狀況，進(jìn)一步完善信用政策，并采取更有力的手段減少應收帳款，加快應收帳款的回籠，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。比如現金折扣政策的運用等，我們要再進(jìn)行認真測算，決定受否采用，比率多少等等。
在途資金的管理也就是結算手段不斷改善的過(guò)程。確定了主要合作銀行以后，客戶(hù)的結算問(wèn)題，包括銀行帳戶(hù)的結算、存折的結算、現金結算等等。在選取結算方式時(shí)財務(wù)部的原則是：資金的安全性第一、結算的快捷性服從于安全性。這方面的工作，我從同行業(yè)先進(jìn)單位取得一些經(jīng)驗，今后還要繼續摸索完善。
2、財務(wù)預算
按照財務(wù)人力架構，將設置一財務(wù)主管職位，其主要職能就是負責財務(wù)預算、資金調度和協(xié)助融資工作。預算包括：商品銷(xiāo)售預算、商品訂購預算、費用預算、應收帳款預算、應付帳款預算、現金（貨幣資金）預算、其他收支預算等。在本月財務(wù)部針對費用預算工作已經(jīng)著(zhù)手布置到各部門(mén)。財務(wù)部將會(huì )對所有預算工作進(jìn)行督導和跟蹤，以配合公司本年的.工作計劃。
其他有關(guān)預算的具體規定，在第九年11月之中財務(wù)部陸續下達，作為年度預算我們不可能作的十分準確，在第九年末已把預算的的制度真正建立起來(lái)，預算的工作程序明確，各部門(mén)和下屬公司的預算工作任務(wù)清楚，為以后的預算工作順利開(kāi)展奠定基礎。
3、費用管理
在財務(wù)預算工作中包含了費用預算的工作，但費用管理不僅僅是通過(guò)一個(gè)預算就可以達到預定目標。這里主要原因是對非常規的費用如何管理、對超預算的費用通過(guò)什么程序和方式審批、如業(yè)務(wù)招待費管理等。財務(wù)部已經(jīng)有一些不成熟的想法，基本原則是：公平性、公開(kāi)性、可操作性和程序簡(jiǎn)單化。方案草稿將在近期提報給有關(guān)部門(mén)和人員，征求多方面的意見(jiàn)，形成盡可能合理并可行的方案，為本年公司總體目標服務(wù)。
三、組織機構與部門(mén)、崗位職責
財務(wù)總監
會(huì )計主管，出納，審計
會(huì )計員（若干）
崗位職責：財務(wù)總監：對公司的財務(wù)管理負全面責任，擬定籌資，投資方案，編制財務(wù)預算。
會(huì )計主管：記錄經(jīng)濟業(yè)務(wù)，組織會(huì )計核算；登記帳簿；對帳，結帳；編制財務(wù)報表。
出納：負責現金收訖，登記日記帳等
審計：負責公司內部審計。
會(huì )計員：在會(huì )計主管的領(lǐng)導下，從事會(huì )計核算，登賬，編制報表等某一方面或幾個(gè)方面的工作。
四、財務(wù)培訓計劃
財務(wù)部第九年培訓計劃主要包括以下幾個(gè)方面：
1、新入職員工培訓。此項培訓工作是一個(gè)制度性的常規培訓。所有新入職財務(wù)人員必須按照財務(wù)部制訂的培訓計劃進(jìn)行學(xué)習培訓。
2、相關(guān)部門(mén)財務(wù)知識培訓。由于財務(wù)工作涉及到公司所有部門(mén)方方面面，財務(wù)工作要想做好必須得到公司各部門(mén)全體人員的支持和合作。財務(wù)部對相關(guān)部門(mén)人員的財務(wù)知識培訓十分重要。在這方面財務(wù)部制定了一個(gè)《財務(wù)制度培訓綱要》，可以作為今后財務(wù)知識培訓的基本內容。
3、財務(wù)人員在崗培訓。主要采取內部人員講座和外部人員講座兩種方式。內部培訓一般結合公司實(shí)際情況選取課題，如：銷(xiāo)售收入的確認、銷(xiāo)售折扣的帳務(wù)處理、費用管理的細化（分項目、分單位部門(mén)等），采取培訓和探討結合的方式，計劃第九年每二個(gè)月進(jìn)行一次這樣的培訓。外部培訓主要是請外部專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)項培訓，比如有關(guān)稅務(wù)風(fēng)險防范培訓、有關(guān)新會(huì )計準則培訓等計劃第九年每季度一次。
4、財務(wù)人員外部培訓。采取參加其他培訓機構學(xué)習的方式進(jìn)行培訓，視具體情況而定。
5、財務(wù)例會(huì )。每周一次，總結工作、計劃工作、同時(shí)也是一次學(xué)習和提高。
五、工作重點(diǎn)與難點(diǎn)
1、增加資金投入：
資金需求計劃和融資計劃在后面第九年主要財務(wù)指標預測中有具體數據。根據我部第九年的研發(fā)計劃，市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃，生產(chǎn)線(xiàn)改造計劃和銷(xiāo)售計劃，資金缺口比較大，如何更好地與銀行合作，取得銀行的資金支持是我部第九年總體目標能否實(shí)現的關(guān)鍵。在這個(gè)問(wèn)題上財務(wù)部感覺(jué)壓力特別大，如何多方位拓寬融資渠道，保證公司高速發(fā)展所需資金，是財務(wù)部的工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
2、招聘、培訓并吸引優(yōu)秀人才。
“成亦蕭何、敗亦蕭何”，所有的工作成敗的關(guān)鍵還是在于人。公司發(fā)展到一定程度，所有的工作必須納入整體系統運做之中。一個(gè)系統的運做靠個(gè)別人是不可能有任何作為的，使系統發(fā)揮最大作用就需要一大批優(yōu)秀的人才。財務(wù)工作也是如此，當前最缺的是優(yōu)秀的人才。第九年度財務(wù)部在人才的招聘、培訓方面要下更大的力氣。如何留住優(yōu)秀的人才，需要公司高層領(lǐng)導進(jìn)行方向的指導，需要人力資源部對公司員工的職業(yè)生涯進(jìn)行規劃，對員工的激勵機制更加得力。最關(guān)鍵的是使每個(gè)員工在工作中有一定的壓力引導其不斷進(jìn)進(jìn)取，同時(shí)也有一定的安定感、歸宿感，甚至更高層面的成就感。
六、第九年主要財務(wù)指標預測
第九年主要財務(wù)指標預測包括以下幾個(gè)方面：
1、第九年費用預算
2、第九年銷(xiāo)售收入及成本預算
3、第九年固定資產(chǎn)預算
4、第九年現金預算
5、第九年預計損益表
6、第九年12月預算資產(chǎn)負債狀況
個(gè)人工作計劃 2
本學(xué)年我們要繼續圍繞“抓課程、抓課堂、抓評價(jià)”等關(guān)鍵環(huán)節，以推進(jìn)新課程實(shí)施為重點(diǎn)，以教學(xué)質(zhì)量為核心，以教學(xué)研討載體，以課題研究為先導，重心下移，聚集課堂，求真務(wù)實(shí)，努力改進(jìn)教學(xué)方式，提高教學(xué)實(shí)效，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量持續穩步提升。
一、轉變觀(guān)念，深化改革，加強課程實(shí)施研究
新的學(xué)年，新課程改革要在科學(xué)操作、整體推進(jìn)、自覺(jué)反思、不斷調整的基礎上，把握重點(diǎn)難點(diǎn)，把握推進(jìn)節奏，力求課程改革改出實(shí)效、改出質(zhì)量。
1、科學(xué)操作。深入研究新教材，準確理解教學(xué)內容，把握教學(xué)要求，
2、整體推進(jìn)。鼓勵教和倡導教師盡可能在7—9年級實(shí)行循環(huán)，重視研究教材體系，提高教師駕馭教材的能力。
3、自覺(jué)反思。利用各種反思形式開(kāi)展教研工作。①課標教材學(xué)習深度的反思；②反思新課堂教學(xué)的效度；③反思教學(xué)觀(guān)念和教學(xué)行為的改變程度。
4、不斷調整。新課程推進(jìn)的過(guò)程中遇到的問(wèn)題要不斷的調整，通過(guò)集體備課、教學(xué)活動(dòng)、案例分析、反思我的課堂等活動(dòng)不斷的調整我們教學(xué)行為。
二、聚焦課堂，增強課堂教學(xué)的實(shí)效性。
課堂教學(xué)是課程實(shí)施的主陣地，課堂教學(xué)效率直接影響著(zhù)教學(xué)的質(zhì)量。
新的一年里，一要加強新課程實(shí)驗研究，聚焦課堂教學(xué)，關(guān)注研究常態(tài)教學(xué)，積極探索如何提高課堂教學(xué)效益的.新途徑。積極組織開(kāi)展以“讀懂課標、讀透教材”為主題的研討活動(dòng)和“人人上達標課”活動(dòng)，以此為載體，組織教師研究課堂、評價(jià)課堂、改善課堂，努力提高課堂教學(xué)實(shí)效。充分發(fā)揮學(xué)校骨干教師、學(xué)科帶頭人的引領(lǐng)和示范作用，盤(pán)活教育資源。
二要實(shí)施有效教學(xué)，提高課堂效益。
有效性課堂要實(shí)現“五個(gè)轉變”：
�、倌繕松�，由單純的為學(xué)生考試而轉變到全面提高學(xué)生的素質(zhì)；
�、趦热萆�，由單一的書(shū)本知識轉變到聯(lián)系生活、聯(lián)系學(xué)生的生活體驗上來(lái)；
�、蹖ο笊嫌芍恢匾暽贁导庾由D變到關(guān)注學(xué)困生，面向全體學(xué)生上來(lái)，樹(shù)立從最后一名學(xué)生抓起的思想；
�、芤笊�，由一刀切轉變到發(fā)展學(xué)生個(gè)性上來(lái)；
�、莘椒ㄉ嫌杀粍�(dòng)式轉變到培養學(xué)生自主學(xué)習能力上來(lái)，變學(xué)會(huì )為會(huì )學(xué)。
三、強化管理，創(chuàng )新校本教研制度
1、加強集體備課，把握基礎知識，用集體智慧打造智慧的集體。
2、加強教學(xué)管理，落實(shí)常規。
3、學(xué)校要開(kāi)展形式多樣的教研活動(dòng)，推動(dòng)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展，實(shí)現教師群體成長(cháng)。
教師培訓從四個(gè)方面促其成長(cháng)：
�、僬J真學(xué)習研究成果，提升理論素養，站得高才能看得遠；
�、趯W(xué)習研究歷史知識，提升課堂駕馭能力；
�、蹖W(xué)會(huì )怎樣引導學(xué)生學(xué)習；
�、転榍嗄杲處煶砷L(cháng)打造平臺，創(chuàng )造各種條件。
四、深化課題研究，更關(guān)注過(guò)程，提高教學(xué)教研水平
課題研究是提升教師教學(xué)智慧的有效載體，是解決教育教學(xué)關(guān)鍵問(wèn)題的有效途徑。課題研究不要覺(jué)得太高深，要樹(shù)立“問(wèn)題即課題”、“分析即研究”、“解決即成果”
個(gè)人工作計劃 3
一、抓好師德建設 加強業(yè)務(wù)進(jìn)修
組織科組教師認真學(xué)習“中小學(xué)教師職業(yè)道德規范”，明確師德教育的重要性，在思想政治上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上以身作則，為人師表。愛(ài)崗敬業(yè)，積極奉獻；熱愛(ài)學(xué)學(xué)生，教書(shū)育人；嚴謹治學(xué)，求實(shí)創(chuàng )新。與時(shí)俱進(jìn)，不斷學(xué)習，探索現代教育技術(shù)的新方向、教改的新理論、新思路、新方法，提高教師個(gè)人的業(yè)務(wù)水平和個(gè)人素質(zhì)。
二、認真落實(shí)常規教學(xué)工作
1.選好備課組長(cháng)．高三：劉義；高二：陳杰；高一：譚琳；初三：張璞
2.抓好集體備課．每周至少有一節集體備課時(shí)間，做到“四統一”：統一內容，統一進(jìn)度，統一作業(yè)，統一練習。認真落實(shí)單元備課和課時(shí)備課�？平M長(cháng)檢查落實(shí)。
3.搞好個(gè)人備課。按學(xué)校要求做到“四備”：備教材，備學(xué)生，備教法，備練習。做好課后分析研究。寫(xiě)好教案。
4.認真上課，提高課堂教學(xué)貭量。組織科組教師認真學(xué)習“課堂教學(xué)的基本原則”和“課堂教學(xué)的基本要求”，落實(shí)關(guān)鍵環(huán)節，認真上好每一節課。
5.認真抓好作業(yè)布置、批改、評講。切實(shí)控制作業(yè)量，嚴把資料關(guān)。認真做好作業(yè)的批改和評講，做到及時(shí)、有效、到位。
6.加強考試命題的研究。要求切實(shí)掌握學(xué)生情況，在試題的難度、信度、區分度等方面多下功夫，提高命題的合格率和優(yōu)秀率。本學(xué)年兩個(gè)學(xué)期都有命題達到優(yōu)秀。
7.扎扎實(shí)實(shí)搞好輔導工作。認真落實(shí)第八節、晚自修的下班輔導，不遲到、不早退、不講課，杜絕簽到而人不到場(chǎng)的.情況。各年級根據具體情況，抓好尖子生輔導和差生輔導，集體輔導或個(gè)人輔導。
8.加強聽(tīng)課評課。本學(xué)年共安排１２次公開(kāi)課，其中４次對外公開(kāi)課，主講老師譚琳、劉義、王瑾、饒小梅。三個(gè)新老師小新、吳宗志、肖雄每學(xué)期各安排一次匯報課。陳杰、張曉陽(yáng)也分別上了一次“百千萬(wàn)工程”對象匯報課。
9.下大力氣抓好高一級的備課和教學(xué)。認真組織學(xué)習新大綱，研究新教材特點(diǎn)，認真備課上課。本學(xué)年中，開(kāi)展“研究性學(xué)習” ，探索培養學(xué)生的創(chuàng )新精神、實(shí)踐能力的新方法、新路子。
三、加大教研教改力度。
1．充實(shí)完善“十五”科研課題《中學(xué)化學(xué)最優(yōu)教學(xué)研究與實(shí)驗》的兩個(gè)已經(jīng)省教育廳立項的子課題，專(zhuān)人專(zhuān)題，定期完成。主要負責人：劉義，朱忠明。
2．進(jìn)一步充實(shí)完善科組資源庫，主要負責小新。完成高一的電子教案、課件刻成光盤(pán)的工作。
3．組織科組教師積極撰寫(xiě)論文，參加省、市化學(xué)教研會(huì )年會(huì )論文、課件評選。朱忠明參加化學(xué)實(shí)驗創(chuàng )新比賽，獲全國二等獎、省一等獎。王瑾、饒小梅分獲省二等獎，劉成英獲省三等獎。另有蔡俊寧、王瑾、張璞、吳宗志分獲市論文二等獎，劉成英、譚琳、饒小梅分獲市論文三等獎。
4．提倡、推廣電腦備課，網(wǎng)上資源共享。本學(xué)年科組大多數的老師有更多的課在電教室上。
四、認真做好青年教師培養工作
落實(shí)“一幫一”制度。高一：小青帶小新；初三：xx。老教師能關(guān)心愛(ài)護青年教師，嚴格要求�；ハ鄮椭�，共同提高。
五、搞好第二課堂活動(dòng)。
調整高中第二課堂活動(dòng)輔導組，組長(cháng)：xx，組員：xx。既有明確分工，又有統一規劃和緊密合作。03年參加全國高中化學(xué)競賽，成績(jì)顯著(zhù)：獲全國二等獎２人，全國三等獎４人。競賽前綜合訓練，由劉義老師負責。
初三由xx老師共同負責，他（她）們在時(shí)間少、任務(wù)重的情況下，迎難而上，精心選編資料，合理安排每一次輔導，提高輔導效率。努力拼搏，終于創(chuàng )出歷史紀錄：學(xué)生參加全國初中化學(xué)競賽，獲全國一等獎８人，全國二等獎１人，全國三等獎２人。
六、高初中畢業(yè)班情況
畢業(yè)班老師能認真地訂計劃，做到詳細、具體，并經(jīng)常檢查落實(shí)。認真地選編復習資料，精心安排第一、第二輪復習；按中考、高考要求，精心組織一模、二�？荚�。并注意對尖子生、臨界生、中差生的分層輔導。
高考化學(xué)科我校平均分５８５.1分，略低于一中，居市第二名；小生、小偉化學(xué)單科７９６分，居市第二名；７００分以上９人，全市２９人。
個(gè)人工作計劃 4
一、加強規范現金管理，做好日常核算
1、根據新的制度與準則結合實(shí)際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財務(wù)工作。
2、做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系。
3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度，辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù)，嚴格把關(guān)，不能有半點(diǎn)疏忽和大意。加強各種費用開(kāi)支的'核算，及時(shí)進(jìn)行記帳，編制出納日報明細表，匯總表，月初報交會(huì )計做賬，嚴格支票領(lǐng)用手續，按規定簽發(fā)現金以票和轉帳支票。
4、做好應對突發(fā)事件的應急工作。
5、堅持原則，秉公辦事，做出表率。
6、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。
二、加強學(xué)習：結合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位上工作需求，加強相關(guān)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。
三、做好資金預算工作，加強成本控制：預算的目的是設法增加收入，減少成本，壓縮財務(wù)費用，管理費用，營(yíng)業(yè)費用等各項支出。
1、預算一定要全員參與，絕不能少數人參與憑空捏造，想當然得出。既包括經(jīng)營(yíng)指標，也涵蓋費用開(kāi)支預算，接待預算等等。
2、要求分管領(lǐng)導把預算工作放在心上，指導兼職預算員做好財務(wù)預算，按時(shí)編報分析，必須做到預算編報和分析的及時(shí)性，財務(wù)預算要求每月25日必須上報財務(wù)小組。
3、制定費用額度控制指標：在額定范圍內，只要能完成經(jīng)營(yíng)目標，錢(qián)怎么花都行；無(wú)計劃開(kāi)支必須專(zhuān)項審批。
四、個(gè)人建議措施：要求財務(wù)管理科學(xué)化，核算規范化，費用控制全理化，強化監督度，細化工作，切實(shí)體現財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化，更能符合學(xué)校發(fā)展的步伐。
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一、指導思想
以黨的教育方針為指導，以學(xué)校辦學(xué)思想為依據，以抓教學(xué)質(zhì)量為主線(xiàn)，充分發(fā)揮全組老師的積極因素，上下精誠團結，求真務(wù)實(shí)，積極營(yíng)造年級新的民展增長(cháng)點(diǎn)。
二、中心工作
鞏固優(yōu)秀年級形象。
每個(gè)老師要樹(shù)立高尚的師德，本著(zhù)對學(xué)生高度負責任的態(tài)度，提高教書(shū)育人的主動(dòng)性，積極性和制造性，把德育工作當作我們共同的任務(wù)。同時(shí)，對學(xué)生進(jìn)行安全教育，防止學(xué)生在�；顒�(dòng)中意外傷害的發(fā)生，把安全作為第一責任，創(chuàng )造一個(gè)良好的學(xué)習氛圍。
班主任要利用班會(huì )時(shí)間組織學(xué)生深入學(xué)習市教育局頒布的《XX年宜昌市基礎教育課程改革實(shí)驗區初中畢業(yè)生學(xué)業(yè)考試，與普通高中招中制度改革方案》精神，以及我校制定《初中畢業(yè)生質(zhì)評價(jià)標準》。進(jìn)一步加強基礎文明養成教育、品德教育、心理教育、文明禮儀教育，夯實(shí)學(xué)生品德，保持先進(jìn)年級的光榮稱(chēng)號。
三、加強質(zhì)量意識，提升教學(xué)質(zhì)量。
1、本年度是初三學(xué)生非常關(guān)鍵的一年，其成績(jì)直接關(guān)系到學(xué)生的前途和學(xué)校聲譽(yù)，學(xué)校的聲譽(yù)在于教學(xué)質(zhì)量，教學(xué)質(zhì)量是我們這個(gè)年度的必然結果。我們要發(fā)揚七中人精神，吃苦懶勞，團結奮進(jìn)，向上求實(shí)，以學(xué)生的利益為宗旨，視學(xué)校榮譽(yù)為生命把教學(xué)質(zhì)量的提高作為工作的第一要務(wù)，用新的教學(xué)理念，規范教學(xué)行為，落實(shí)教學(xué)工作中的幾個(gè)環(huán)節，做到備課要“深”上課要“實(shí)”作業(yè)要“精”，學(xué)生負擔要“輕”，教學(xué)要“活”的教學(xué)意識，確保教學(xué)績(jì)效，我們將把教學(xué)質(zhì)量作為衡量教師工作實(shí)績(jì)的重要標竿。
2、注意階段性小結。每月一次月考，集體出卷，流水閱卷，考完分析試卷，分析學(xué)生，對于出現的問(wèn)題，尋求解決良策，對于偏科學(xué)生要做細仔工作，校正此類(lèi)現象，每位老師對自己班的學(xué)生要做到心中有數，鎖定培養對象，有的放失開(kāi)展工作，爭取教學(xué)質(zhì)量的最大化。
四、繼續辦好家長(cháng)學(xué)校。
家庭教育是一塊十分重要的`陣地，是學(xué)校教育的補充和輔助，是其它教育不可替代的，我們要認真貫徹中共《中央國務(wù)院，關(guān)于進(jìn)一步加強和教育未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》把家庭教育和社會(huì )教育、學(xué)校教育工作者緊密的結合起來(lái)，堅持辦好家長(cháng)學(xué)校，開(kāi)創(chuàng )我校德育教育的新局面。
五、具體工作
九月份：
1、學(xué)習制訂年級工作計劃及家長(cháng)學(xué)校工作計劃;
2、分期分批召開(kāi)第一次家長(cháng)座談會(huì );
3、深入學(xué)習市教育局頒布的《XX年宜昌市基礎教育課程改革實(shí)驗區初中畢業(yè)生學(xué)業(yè)考試，與普通高中招中制度改革方案》精神，以及我校制定《初中畢業(yè)生質(zhì)評價(jià)標準》。
4、科技小制作培訓;
5、參加學(xué)校的北山秋韻運動(dòng)會(huì )。
十月份：
1、第一次月考;
2、科技小制作評選工作。
十一月：
第二次月考：
1、召開(kāi)全年級家長(cháng)會(huì )。
十二月：
第三次月考。
分析本年級學(xué)生學(xué)習現狀。
元月：
期末調研考試;
本學(xué)期工作小結。
初三年級9月
個(gè)人工作計劃 6
本學(xué)期我校物理教研組工作，將繼續以全教會(huì )精神為指針，認真學(xué)習和貫徹《基礎教育課程改革綱要（試行）》，緊緊圍繞提高課堂教學(xué)效率這個(gè)中心，狠抓教學(xué)常規的落實(shí)，進(jìn)一步加強課題研究，加大青年教師的培養力度，深化課堂教學(xué)改革，全面提高本校物理教師素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量。
具體工作主要有以下幾點(diǎn)：
一、加強教育教學(xué)理論學(xué)習，提高物理教師理論素養
1.認真學(xué)習新的《基礎教育課程改革綱要》、《物理課程標準》、《學(xué)科標準解讀》和有關(guān)綜合實(shí)踐活動(dòng)、研究性學(xué)習、課程改革與課程評價(jià)等各類(lèi)課程改革的材料。
2.組織教師進(jìn)行理論學(xué)習交流，積極撰寫(xiě)教學(xué)論文。
二、按物理課程標準，進(jìn)行教學(xué)研究，提高課堂教學(xué)效益
1．設立新課程標準教學(xué)研究小組，共同研究，促使課程改革。
本學(xué)期教學(xué)研究?jì)热葜饕牵?/p>
�、艃�(yōu)化課堂教學(xué)，實(shí)施啟發(fā)式和討論式教學(xué)；
�、茦嫿ń虒W(xué)模式，重視物理知識的形成過(guò)程教學(xué)和情境教學(xué)；
�、情_(kāi)展研究性學(xué)習和綜合實(shí)踐活動(dòng)，重視科學(xué)探究教學(xué)，發(fā)揮學(xué)生的主體作用，加強學(xué)生的創(chuàng )新意識和實(shí)踐能力的培養；
�、刃抡n程標準下的教學(xué)要求；
�、商岣哒n堂教學(xué)效益的方法。
2．加強教學(xué)常規調研，做好備課筆記、聽(tīng)課筆記、作業(yè)批改等的檢查或抽查工作。認真學(xué)習洋思經(jīng)驗，借鑒洋思中學(xué)?"三級備課做法和先學(xué)后教，當堂訓練課堂教學(xué)模式，切實(shí)提高備課和上課的質(zhì)量，嚴格控制學(xué)生作業(yè)量，規范作業(yè)批改。
3．組織每位教師每學(xué)期上好一節示范課、教學(xué)研究課，共同探索提高課堂教學(xué)效率的方法和途徑。
3．組織學(xué)習教材教法，熟悉教材體系及教學(xué)要求。
三、加強課題研究，提高教師的教科研水平
本學(xué)期繼續加強江蘇省級教科研課題《初中物理自主學(xué)習 課堂教學(xué)模式的構建與實(shí)踐》和溧陽(yáng)市級教科研課題《指導物理學(xué)習方法 培養學(xué)生學(xué)習能力》的研究，進(jìn)一步完善研究?jì)热�，做到分工明確，責任到人，保證研究質(zhì)量。提高研究效益，并做好課題的總結工作，在認真總結的基礎上推廣研究成果。
四、加強對青年教師的.培養，促使青年教師迅速成長(cháng)起來(lái)
1．繼續組織青年教師學(xué)習教育理論，要求他們堅持自學(xué)教育理論，寫(xiě)好學(xué)習筆記，不斷提高青年教師的教育理論水平。
2．加強對青年教師備課和上課的指導，探討課堂教學(xué)結構、模式和方法，組織青年教師參加各種講座、討論、參觀(guān)等學(xué)習，幫助青年教師熟悉教學(xué)業(yè)務(wù)，提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。
五、加強畢業(yè)班物理教學(xué)工作，提高畢業(yè)班教學(xué)的質(zhì)量
初中畢業(yè)班物理教學(xué)要把重點(diǎn)放在加強雙基和能力培養上，要求教師運用啟發(fā)式、討論式教學(xué)方法，注重知識形成過(guò)程教學(xué)和實(shí)驗教學(xué)，重視學(xué)生思維能力培養，切實(shí)提高學(xué)生的實(shí)驗操作技能和創(chuàng )新能力。同時(shí)積極進(jìn)行復習教學(xué)研討活動(dòng),共同研究歷屆中考試卷,交流復習經(jīng)驗,明確復習方向，努力提高物理中考成績(jì)。
個(gè)人工作計劃 7
學(xué)生會(huì )文體部是一個(gè)為全校學(xué)生提供文化、體育服務(wù)的部門(mén)，主要承擔組織文化宣傳工作、舉辦體育活動(dòng)賽事這些指責。在新學(xué)期中，我們要繼續堅持以“自我服務(wù)，自我管理，自我教育”的方針，“深入同學(xué)，服務(wù)同學(xué)”的宗旨開(kāi)展工作。多和同學(xué)們交流溝通，吸取往年的經(jīng)驗不斷改變不足，爭取在新的學(xué)期舉辦高水平高質(zhì)量的校園活動(dòng)。
本學(xué)期的具體工作如下：
一、新學(xué)期文體部的基本工作原則：
�。ㄒ唬┱J真執行學(xué)生會(huì )管理制度，把文體部打造成一支嚴謹認真踏實(shí)肯干的高素質(zhì)團隊。
�。ǘ┮龅阶月勺约�，及時(shí)簽到及時(shí)值班。每周例會(huì )要準時(shí)召開(kāi)并做好記錄和存檔工作。
�。ㄈ﹪栏癫块T(mén)制度，對部?jì)瘸蓡T進(jìn)行嚴格考核，杜絕掛名不辦事的行為發(fā)生。
�。ㄋ模┎�?jì)瘸蓡T要注意自身素質(zhì)的培養，以積極的態(tài)度和百分百的激情對待每項工作，并保持活動(dòng)力規范自身言行。
�。ㄎ澹┘辛α哭k好傳統活動(dòng)，在原有基礎上進(jìn)行創(chuàng )新，做到有高度，有質(zhì)量，有水平。
�。┩晟乒ぷ鞒绦�，負責人員更加明確，從活動(dòng)的計劃、總結等書(shū)面材料的'整理到資金的結算等落實(shí)到部?jì)染唧w人員。
二、加強內外在聯(lián)系，展開(kāi)多方面的交流溝通。
�。ㄒ唬┳龊米约翰块T(mén)工作的基礎上，還要配合學(xué)生
生會(huì )其他部門(mén)展開(kāi)工作，加強團隊合作，共同進(jìn)步。
�。ǘ┰鲞M(jìn)與大學(xué)生藝術(shù)團的聯(lián)系和交流，在爭取雙贏(yíng)的基礎上，保持我們文藝活動(dòng)的展開(kāi)，做到文藝與體育活動(dòng)并重。
�。ㄈ┘訌娕c各院部體育部和文藝部的聯(lián)系，不定期舉行各院部學(xué)生會(huì )文體部的交流和共同的活動(dòng)，進(jìn)一步向思想引領(lǐng)性學(xué)生會(huì )買(mǎi)進(jìn)。
個(gè)人工作計劃 8
20xx的工作思路是緊扣縣委、縣政府的工作要求和工作目標，自加壓力，奮勇?tīng)幭�，努力�?chuàng )建一個(gè)環(huán)境優(yōu)美，秩序井然，上下滿(mǎn)意的新鄉鎮。重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面工作：
一、理清工作思路，完善工作機制
做好拆違工作20xx年重點(diǎn)安排，進(jìn)一步落實(shí)體制創(chuàng )新和制度創(chuàng )新，強化隊伍建設，增強內設機構，提高組織化程度。一是重點(diǎn)強化目標管理，明確工作分工，責任到人，全員定崗、定職，實(shí)行準軍事化管理。二是進(jìn)一步強化績(jì)效管理，加大督查考核，實(shí)行末位淘汰和工作責任追究制。三是強化秩序化、制度化管理，依法辦事，行政執法，文明執法。努力提升拆違形象和管理水平。
二、建立拆違工作長(cháng)效機制
為切實(shí)做好拆違控違工作，我們將對黃金鄉范圍內的違法違章建筑調查摸底，建立臺帳和違法用地檔案。為力保數據準確、資料詳實(shí)、情況情楚，我們還將制定日調查、日建臺帳的制度．為確保監管信息暢通及時(shí)，我們將設立村級聯(lián)絡(luò )制度，同時(shí)采取不問(wèn)斷巡查方式，防范和控制違法違規建筑的發(fā)生，通過(guò)以上措施，為拆違工作的長(cháng)效機制提供基礎保障。
三、加強執法工作，宣傳教育工作
執法宣傳工作是永恒的，過(guò)去一年來(lái)，我們雖然做了較多的.宣傳工作，也取得了一定的成績(jì)，但還沒(méi)有把宣傳工作真正做好做實(shí)。今后一段時(shí)間，必須如大執法宣傳工作的力度，制定一個(gè)具體有整體性、前瞻性的宣傳工作方案，多層面、多方位、多渠道開(kāi)展折違執法宣傳工作，把《中華人民共和國土地管理法》當作重點(diǎn)宣傳，并且組織人民群眾開(kāi)展執違宣傳工作會(huì )議，讓人民群眾真正認識到“三搶”行為的危害性，為有效防范和控制違法違規建筑的發(fā)生營(yíng)造強大的輿論氛圍。
今年來(lái)縣委縣政府對拆違工作十分重視，并加大投入，希望縣委縣政府對我們一如既往的支持，我們將不遺余力地干好工作，為提升城市品位、促進(jìn)城市發(fā)展作出積極貢獻。
個(gè)人工作計劃 9
一、工作細致上
作為一名辦公室的文員，這是一份非常需要細心的工作，與此同時(shí)我們也應該更加注重細致。細致代表著(zhù)我們日常工作的原則，也代表著(zhù)我們對待工作的態(tài)度，更是代表著(zhù)我們個(gè)人的能力。所以在工作上保持一份原則是非常重要的，這不僅是我個(gè)人標準，也是對今后發(fā)展的一個(gè)期望和目標。在工作上講究細致，做好任何一件小事，不添堵，也不惹麻煩，兢兢業(yè)業(yè)的完成自己的工作，為部門(mén)之間、團隊之間打造一個(gè)好的工作環(huán)境，培養良好的工作素養。這是我需要具備的，也是我這一年需要去做到的。
二、個(gè)人態(tài)度上
無(wú)論我們做一件什么事，大家都會(huì )說(shuō)要保持一個(gè)良好的態(tài)度，只有保持了一個(gè)好的態(tài)度了，我們才會(huì )在自己的工作上達到一定的效率。我們辦公室的工作最講究的就是效率了。在我學(xué)習的那段時(shí)間內，我的師傅告訴我，對于這份工作，我們要拿出百分之兩百的`耐心出來(lái)，因為它復雜繁瑣，但是當我們做好了之后，能夠給這個(gè)團隊減輕很大的負擔。有時(shí)候工作不只是為了自己，更是為了我們整個(gè)團隊，整個(gè)公司的發(fā)展。這一點(diǎn)上我必須清楚，也必須遵守下去，執行下去。
三、堅定工作標準
工作了一年了，我也認識到了最重要的一點(diǎn)，就是在工作中要保持自己的工作原則。在我們日常的生活中，我們會(huì )有很多的誘惑，也會(huì )有非常大的磨難。也許有事情問(wèn)題非常棘手，會(huì )讓我們放棄原則，甚至是踐踏底線(xiàn)。而這樣的現象我是絕對不允許發(fā)生的，在進(jìn)入公司之后我便告訴自己，要堅定自己的工作標準，切不可因為一時(shí)的沖動(dòng)而讓自己失去了最寶貴的個(gè)人誠信和原則。這是萬(wàn)萬(wàn)不可的，也是非常不值得去冒險的。因此有一個(gè)良好的工作標準是非常重要的，公司所給予我的期望我也一直銘記心里，我希望在將來(lái)，我可以繼續保持這份熱忱，勇敢的走下去，向未來(lái)奔跑，向未來(lái)拼搏！
個(gè)人工作計劃 10
新時(shí)期教師應該是什么樣的教師?有人作了這樣形象素描：具備崇高的師德、廣博的知識、精湛的教藝、健康的心理、強健的體魄。我渴望成為這樣的教師。通過(guò)這次寫(xiě)個(gè)人發(fā)展計劃，我又重新審視了自己，解剖了自己，在認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )學(xué)校工作計劃的基礎上，我為自己制定的一年發(fā)展目標為：
一、理論方面：提升自己的生命質(zhì)量，做一個(gè)高雅的人。
作為一名教師，首先，我要繼續認真學(xué)習《教師職業(yè)道德規范》具備良好的師德。師德不是一個(gè)抽象的政治說(shuō)教，而是具有深刻的知識內涵和文化品格的，一個(gè)有廣博知識的教師才會(huì )有道德感召力，僅僅依靠說(shuō)教的道德教育必然是蒼白的。同樣，教師的師德魅力也是以其深厚的文化為底蘊的。唯有如此，教師才能完成其教書(shū)育人的神圣使命。其次，作為一個(gè)骨干教師，要把學(xué)習與思考真正成為自己的一個(gè)習慣。
二、業(yè)務(wù)方面：
1、認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )新課標，掌握自己所教學(xué)科的學(xué)科特點(diǎn)，教的最優(yōu)化要落實(shí)到學(xué)的最優(yōu)化，形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
2、繼續探索生活化、情境化的創(chuàng )設方法，掌握生活化、情境化的課堂風(fēng)格。
3、具備一定的教學(xué)科研能力。
4、計算機水平有較大的提高，計算機能與課程整合。能夠獨立制作電子教案及教學(xué)課件。
我們教師的工作對象是學(xué)生，教師的專(zhuān)業(yè)素養和教育教學(xué)能力直接影響學(xué)生的發(fā)展。教師的學(xué)識淵博與教師的現實(shí)表現，教學(xué)實(shí)踐中展現出來(lái)的設計、組織、協(xié)調等自我調控能力，都是學(xué)生學(xué)習的優(yōu)秀資源，尤其，教師自我發(fā)展的信念、自我調控的.科學(xué)實(shí)踐過(guò)程中所表現出來(lái)的執著(zhù)與嚴謹的品行，將影響學(xué)生的終生。所以，為實(shí)現以上目標我準備采取以下措施：
三、方法措施：
1、加強師德師風(fēng)的修養，形成高尚的人格，有一顆進(jìn)取的心。要熱愛(ài)學(xué)生，對學(xué)生有博愛(ài)之心，要以誠相待，要寬容和有強烈的責任感。
2、樹(shù)立終身學(xué)習的理念。教師終身學(xué)習應具備五種能力：學(xué)習能力、教育科研能力、適應現代教學(xué)能力、研究學(xué)生能力、自我調控能力，今后我要在這些方面多下功夫。
3、更新教育觀(guān)念，不斷學(xué)習與反思，勤動(dòng)筆，勤動(dòng)腦。不光認真鉆研本學(xué)科知識，同時(shí)不斷拓寬自己的知識視野，增加自身的知識含量。這其中最重要的一點(diǎn)就是必須持之以恒。
4、起到骨干教師作用。
四、本年度目標：
1、認真鉆研新教材，研究教法，體會(huì )新課程的性質(zhì)、價(jià)值、理念，提高自己的執教能力。
2、在教學(xué)中不光在與知識、技能的傳授，重要的是在教學(xué)過(guò)程中不斷的幫助學(xué)生發(fā)現語(yǔ)言的美感，啟迪、激勵和凈化學(xué)生的心靈。
3、繼續探索生活化、情境化的創(chuàng )設方法，掌握生活化、情境化的課堂風(fēng)格。
4、加強基本功的訓練，在鋼筆字、粉筆字、普通話(huà)、寫(xiě)作和語(yǔ)文學(xué)科的基本功方面都有較大的提高。
個(gè)人工作計劃 11
一、熟悉公司的規章制度和基本業(yè)務(wù)工作
作為一個(gè)新員工，我已經(jīng)通過(guò)接觸公司業(yè)務(wù)來(lái)更好地了解公司的業(yè)務(wù)，但我知道我離公司的要求還有很大差距。對于業(yè)務(wù)員來(lái)說(shuō)，這是一個(gè)巨大的缺陷。因此，我希望公司以后能夠定期為新員工組織學(xué)習和培訓，以便于更有效地開(kāi)展工作。
為此，我制定了以下計劃：
1、在第一季度，我的主要任務(wù)是學(xué)習業(yè)務(wù)知識和公司規章制度。由于xxx正處于開(kāi)張期間，部門(mén)的計劃制定還未完成，市場(chǎng)也處于低潮期。因此，我將充分利用這段時(shí)間來(lái)補充相關(guān)業(yè)務(wù)知識，認真學(xué)習公司的規章制度，并與公司人員充分認識合作。
我將實(shí)地掃盤(pán)周邊鎮區的工業(yè)園，以期找到新的盤(pán)源和了解該鎮區工業(yè)房屋的情況。通過(guò)上網(wǎng)、電話(huà)、陌生人拜訪(fǎng)等多種方式聯(lián)系客戶(hù)，加緊聯(lián)絡(luò )客戶(hù)感情，以期組成一個(gè)強大的客戶(hù)群體。
2、在第二季度，公司已經(jīng)正式走上軌道，工業(yè)房屋市場(chǎng)會(huì )迎來(lái)一個(gè)小高峰期。在這種情況下，我將努力爭取盡快開(kāi)單，成為xxx的正式員工。與此同時(shí)，我將與朱、郭兩位經(jīng)理一起培訓新加入的員工，讓房屋部門(mén)盡早成長(cháng)起來(lái)。
3、在第三季度，市場(chǎng)將迎來(lái)“十一”中秋雙節，是后半年的一個(gè)良好開(kāi)端。隨著(zhù)公司鋪設數量的增加，一些規模較大的.客戶(hù)可以逐步滲入進(jìn)來(lái)，為年底的房屋市場(chǎng)大戰做好充分準備。這時(shí)，我將與公司其他員工竭盡全力為公司進(jìn)一步發(fā)展做出貢獻。
二、制訂學(xué)習計劃
做房地產(chǎn)市場(chǎng)中介需要根據市場(chǎng)不斷變化的局面調整經(jīng)營(yíng)思路，因此，學(xué)習對于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。學(xué)習直接關(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我將根據需要及時(shí)調整學(xué)習方向，以補充新的能量。工業(yè)知識、營(yíng)銷(xiāo)知識以及部門(mén)管理等相關(guān)房屋知識都是我要掌握的內容，知己知彼，為戰爭打下堅實(shí)基礎（在這方面也希望公司給予我們業(yè)務(wù)人員支持）。
三、加強個(gè)人思想建設
我將積極主動(dòng)把工作做到位，落到實(shí)處。我將充分發(fā)揮個(gè)人能力，減輕領(lǐng)導的壓力。年底是一年中的頂峰時(shí)期，加上我們一年的房屋推介、客戶(hù)推廣，這是我們房屋部門(mén)最熱火朝天的時(shí)間。我們部門(mén)將充分根據實(shí)際情況、時(shí)間特點(diǎn)去做好客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作，并根據市場(chǎng)變化及時(shí)調整我們的工作思路，爭取為公司進(jìn)一步發(fā)展做出更大的貢獻！
個(gè)人工作計劃 12
一、班前準備工作：
1、按時(shí)上班，按時(shí)簽到，不許代簽，不許弄虛作假，酒店服務(wù)員工作計劃。
2、服從領(lǐng)導開(kāi)檔前衛生工作的安排，保質(zhì)保量完成充餐具，備調料，鋪臺，擺位，環(huán)境衛生等，事前一切準備工作。我們是一個(gè)整體，要有全局觀(guān)念，要互相合作，互相幫助。
3、員工午餐，小歇。
二、班中接待：
1、熱情迎客，主動(dòng)招呼，堅持禮貌用語(yǔ)。
�。�1）班前會(huì )后迅速進(jìn)崗，精神飽滿(mǎn)，堅守崗位，堅持微笑，注意自身形象。
�。�2）當顧客進(jìn)入餐桌要主動(dòng)招呼：“先生/女士，中午好/晚上好，幾位”并拉椅讓座。
�。�3）撤筷套，問(wèn)茶水(同時(shí)介紹茶葉品種)，遞菜單。
�。�4）為顧客罩上衣套，如有小孩拿取兒童座椅，為顧客倒上第一杯禮貌茶。
2、點(diǎn)菜介紹，主動(dòng)推薦，當好參謀。
�。�1）必須掌握菜肴業(yè)務(wù)知識，了解當市估清品種及增加品種。
�、贉蕚鋵�(xiě)明臺號，人數，日期及時(shí)間，字跡端正，清楚易懂。
�、诮榻B菜肴要葷素搭配，口味不易重復，多推薦廚房出品好顧客反應好的品種。
�。�2）要做到“四個(gè)不要”：
�、佟安灰豢谖丁�。
�、凇安灰辉稀�。
�、邸安灰慌胝{方法”。
�、堋安灰皇⑵鳌�。
�。�3）不同對象，不同場(chǎng)合推薦不同菜肴。對紅燒菜，烹調時(shí)間，蒸煮時(shí)間長(cháng)的'菜要事先同客人做好解釋?zhuān)岊櫩陀行睦頊蕚洹?/p>
�。�4）營(yíng)業(yè)中途有估清，退菜必須寫(xiě)明原因由廚房或部門(mén)領(lǐng)導簽字證明方可退菜。
�。�5）點(diǎn)菜要掌握主動(dòng)，爭取時(shí)間，但也必須尊重客人自眩.
�。�6）確定點(diǎn)菜后要做到重復一遍，核對無(wú)誤再交收銀下廚房。
個(gè)人工作計劃 13
一、行政工作
1、做好各部門(mén)服務(wù)：加強與各部門(mén)之間信息員的聯(lián)絡(luò )與溝通，制定一套系統的，快速的信息傳遞方案。每月月底召開(kāi)一次信息員交流會(huì )議。保證信息在公司內部及時(shí)準確的傳遞到位；
2、做好員工服務(wù)：工作的重點(diǎn)是及時(shí)的將經(jīng)理信箱中員工反饋的信息及時(shí)向公司領(lǐng)導反饋。做好員工與領(lǐng)導溝通的橋梁；3做好領(lǐng)導服務(wù)：及時(shí)完成公司經(jīng)理和部門(mén)主管交辦的臨時(shí)性的工作。
二、企業(yè)文化推廣
1、企業(yè)文化的宣傳
對于企業(yè)文化的宣傳，將分三個(gè)步驟進(jìn)行：首先，制定企業(yè)內部的精神口號，企業(yè)的價(jià)值觀(guān)，企業(yè)的行為信條；其次，企業(yè)內部的信息交流，在信息平臺上建立一個(gè)各部門(mén)之間的意見(jiàn)交流共享文件夾；最后，進(jìn)行企業(yè)文化知識培訓，可由公司經(jīng)理?yè)沃v師；
2、員工活動(dòng)
�、僭陆M織策劃年度經(jīng)營(yíng)年會(huì )；
�、谒脑陆M織策劃以“百人耕耘”為主體的植樹(shù)活動(dòng)；
�、郯嗽陆M織策劃迎接新員工交流會(huì )；
�、苁陆M織策劃公司員工運動(dòng)會(huì )；
�、菔陆M織策劃圣誕假面晚會(huì )；
三、個(gè)人技能提升
1、積極參加公司安排的'基礎性管理培訓，提升自身的專(zhuān)業(yè)工作技能；
2、通過(guò)個(gè)人自主的學(xué)習來(lái)提升知識層次�；仡�20xx年，本人的工作側重于行政事務(wù)方面。在20xx年中，希望能將工作的側重點(diǎn)轉移到企業(yè)文化的推廣上；并不斷的提升個(gè)人的知識層次及專(zhuān)業(yè)化的工作技能，更好的為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。以上的工作計劃之中不足之處敬請領(lǐng)導的批評和指正。
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