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工作計劃模板集錦六篇
時(shí)間過(guò)得飛快,我們的工作又將迎來(lái)新的進(jìn)步,是時(shí)候開(kāi)始寫(xiě)工作計劃了。估計許多人是想得很多,但不會(huì )寫(xiě),以下是小編幫大家整理的工作計劃6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
工作計劃 篇1
一、總體工作計劃
1、做好前期的納新工作。
2、掌握學(xué)生會(huì )各個(gè)成員之前的聯(lián)系方式,并制成表格,方便以后的各個(gè)部門(mén)的通知工作。
3、將學(xué)生會(huì )各個(gè)干事、部長(cháng)的檔案進(jìn)行管理。并將舉行的各大活動(dòng)的具體時(shí)間、地點(diǎn)、內容進(jìn)行記錄。
4、做好辦公室的值班工作的安排,將每個(gè)人的情況考慮在內,爭取讓值班時(shí)間與個(gè)人上課時(shí)間不沖突。
5、每月份進(jìn)行一次總結,將本月各部門(mén)所舉辦的活動(dòng)進(jìn)行總記錄,以便學(xué)期總結參考。
二、具體工作安排事項
1.納新工作
秘書(shū)部是一個(gè)特殊的、綜合的部門(mén),在新學(xué)期里的招新計劃人數在8—10人,適當的人數可以合理分配干事的工作量,努力組成一個(gè)團結合作的團隊,有條不紊的進(jìn)行我部的工作。
對于招新的具體過(guò)程,可以分為以下幾個(gè)步驟:
1、對納新事宜進(jìn)行宣傳。
2、打印表格發(fā)給各班有意向的同學(xué)填寫(xiě)。
3、統一進(jìn)行招新咨詢(xún),面試。
4、提交新干事資料給主席團審核。
2.通知、通訊工作
通知方面,這是秘書(shū)部最基本的工作,無(wú)論什么活動(dòng)、會(huì )議都要通知到位,確認被通知方收到了完整、準確的消息。
通訊方面這是我們與他人交流的主要條件,納新工作完成之后要盡快聯(lián)系到各部長(cháng)拿到新干事及各班的班長(cháng)、團支書(shū)等聯(lián)系方式,并且備份,制成規范的通訊錄以便各部分溝通聯(lián)系。
3.檔案收集管理工作
1、存檔備份各部門(mén)活動(dòng)文件策劃書(shū),活動(dòng)總結和報告。
2、從新學(xué)期開(kāi)始,將會(huì )對每個(gè)新干事備份檔案,對干事的工作情況進(jìn)行跟蹤記錄,檔案中將包括干事的姓名、部門(mén)、入會(huì )時(shí)間、班級職務(wù)。每次例會(huì )及各大活動(dòng)的出勤率,參加的活動(dòng)及獲獎情況、工作態(tài)度等,以及因特殊原因中途退會(huì )或轉部門(mén)的人員資料也要記錄。各個(gè)部門(mén)的干事檔案將由各個(gè)部門(mén)的部長(cháng)監督記錄。每個(gè)月秘書(shū)部將會(huì )將檔案收上來(lái)送主席團審核。檔案作為今后干事考核以及換屆選舉的依據。
4.辦公室值班工作
今年秘書(shū)部要求干事值班簽到,在到辦公室后需寫(xiě)下日期、時(shí)間、姓名,然后進(jìn)行值班。
關(guān)于值班工作應該讓每位干事都盡心盡責,堅持搞好衛生狀況,桌椅擺放,以及協(xié)助老師解決問(wèn)題。值班簽到將涉及到考核當中。
5.活動(dòng)方面
針對秘書(shū)部的工作性質(zhì),運用office的機會(huì )還比較多,可以舉辦office技巧挑戰大賽,ppt創(chuàng )意制作大賽等等。
6.后續工作
1、秘書(shū)部在新學(xué)期里,會(huì )嚴格執行例會(huì )制度,按程序來(lái)做好記錄,將各部門(mén)的情況如實(shí)的反映給主席團。
2、積極配合主席團及各部門(mén)的工作,及時(shí)和各個(gè)部門(mén)溝通,以確保學(xué)生會(huì )各項工作一一協(xié)議,有序的開(kāi)展。
三、部門(mén)展望
鑒于秘書(shū)部“上傳下達,內外聯(lián)合”及處理日常事務(wù)的工作性質(zhì),我部將站在前人的肩膀上,在本學(xué)期進(jìn)一步加強我部在領(lǐng)導和學(xué)生之前的紐帶作用;加強對各部門(mén)的監督考勤工作;及時(shí)溝通各部門(mén),開(kāi)展各部門(mén)、學(xué)院的各項工作,與各部門(mén)成員團結互助。希望通過(guò)秘書(shū)部的全天成員的共同努力,我們的工作效率,工作質(zhì)量能夠有所提升。為本屆學(xué)生會(huì )的建設貢獻我們的力量。
工作計劃 篇2
為適應新課改中實(shí)施的新課程標準,充分發(fā)揮實(shí)驗室的功能作用,切實(shí)使學(xué)生充分重視、學(xué)好科學(xué)這門(mén)基礎學(xué)科,上好實(shí)驗課,制定本學(xué)年工作計劃如下:
一、 指導思想
以先進(jìn)的科學(xué)教育教學(xué)思想為指導,堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān),深化教育改革,深入推進(jìn)素質(zhì)教育,適應新課程改革中實(shí)施的新課程標準。認真貫徹學(xué)校新學(xué)期工作計劃和教學(xué)計劃,創(chuàng )造適合學(xué)生發(fā)展的空間,張揚學(xué)生個(gè)性,全面提升學(xué)生的科學(xué)素養,進(jìn)一步讓科學(xué)教學(xué)成為實(shí)施素質(zhì)教育的重要陣地。重點(diǎn)培養學(xué)生自主創(chuàng )新、合作探究、實(shí)踐能力等。
二、工作任務(wù)
為了實(shí)現實(shí)驗室教學(xué)管理工作的科學(xué)化、規范化和制度化,建立良好的教學(xué)秩序,提高教育教學(xué)質(zhì)量,順利完成本學(xué)期各項教學(xué)任務(wù),結合我校實(shí)驗室的實(shí)際情況,本學(xué)期實(shí)驗室將認真開(kāi)展好以下幾個(gè)方面的工作:
1、 明確實(shí)驗的目的意義,提高認識,努力做到實(shí)驗室管理科學(xué)規范,使用注重實(shí)效。
2、 按照各級領(lǐng)導的要求,根據各年級科學(xué)實(shí)驗教學(xué)計劃,努力做好課堂教學(xué)和課外科技等活動(dòng)的服務(wù)工作。
3、 加強實(shí)驗室儀器設備、低質(zhì)耐用品與低質(zhì)易耗品的管理,要做到:
(1) 定期檢查、核對、統計實(shí)驗室儀器設備,做到帳、物、卡相符;對丟失、損壞、報廢的要進(jìn)行登記備案并上報,存放定位,取用方便,盡量做到科學(xué)、整齊、美觀(guān)。
(2) 實(shí)行儀器設備等入賬、借用登記制度,反丟失或損壞的要酌情處理。
(3) 實(shí)行易耗品入庫、領(lǐng)用登記,嚴格控制易耗品在使用上的浪費。
(4) 經(jīng)常維護保養實(shí)驗儀器設備,保證儀器設備完好率,做好使用與維修記錄。
4、 執行好實(shí)驗室守則、借還賠償制度、安全保衛制度等。
二、 具體措施
1、 進(jìn)一步完善實(shí)驗室管理的各項規章制度并認真貫徹執行。搞好實(shí)驗室安全與日常清潔衛生工作。
2、進(jìn)一步完善實(shí)驗室各項工作。學(xué)期初認真做好各實(shí)驗室設備的檢查維修工作,使實(shí)驗室各項工作能夠正常運轉,保正實(shí)驗課正常開(kāi)出。
3、 加強請示匯報,取得領(lǐng)導支持。
4、鼓勵教師自制教具,豐富教學(xué)材料,充實(shí)實(shí)驗設備。
5、加強安全措施,危險藥品妥善保管,指導學(xué)生正確使用儀器設備,配齊消防器材。
6、做好儀器(材)管理工作,嚴格履行對儀器(材)出借,賠償,領(lǐng)用手續,及時(shí)做好財產(chǎn)登記注冊工作,做到賬物相符,賬賬相符。
7、做好儀器、器材的常規維修和保養工作。
8、對學(xué)生損壞儀器設備按規定賠償,應填寫(xiě)“儀器設備報損記錄單”,并計入“儀器設備報損賬”。
9、努力做好“五防”工作(防霉、防蛀、防銹、防塵、防盜)。確保每天放學(xué)檢查門(mén)窗一次;每周對室內地面、窗戶(hù)徹底打掃一次;每月對器材除塵、清冼一次,并添加防霉劑一次。環(huán)境衛生,應保持實(shí)驗室環(huán)境整潔,做到專(zhuān)室專(zhuān)用,室內無(wú)雜物,無(wú)衛生死角,無(wú)蜘蛛網(wǎng),桌面無(wú)灰塵,門(mén)窗及儀器櫥柜玻璃干凈。
10、做好期末工作總結,清點(diǎn)儀器、設備 、藥品、制定采購計劃。
工作計劃 篇3
一、工作宗旨
以"學(xué);顒(dòng)創(chuàng )造條件為活動(dòng)發(fā)展提供服務(wù)"為宗旨積極與各兄弟院校建立良好的交流與合作關(guān)系:積極為學(xué)校解決經(jīng)費問(wèn)題;積極與外界聯(lián)系為同學(xué)提供良好的勤工儉學(xué)的機會(huì ):如有條件與能力將聯(lián)系相關(guān)機構為同學(xué)做學(xué)習與就業(yè)方面的講座等。
二、工作計劃大綱
1。12年開(kāi)學(xué)后第一周內要大概了解清楚內部工作制定的初步計劃做好協(xié)助工作的準備;
2。在協(xié)助好院內各工作外要積極配合部門(mén)進(jìn)行有關(guān)常規工作。
3。積極尋找潛在商家為部門(mén)及院各項活動(dòng)作籌備資金準備。
4。要努力改變現存的人際關(guān)系問(wèn)題小說(shuō)多干! 多交流多注意個(gè)人問(wèn)題不回避缺點(diǎn)不保留有點(diǎn)。
5。做好部長(cháng)分配下來(lái)的任務(wù)并敢于主動(dòng)承擔責任。
三、具體計劃如下
1、做好協(xié)調工作
做好院內協(xié)助的工作為自身及本部門(mén)的常規工作。
(1) 協(xié)助學(xué)院的各個(gè)部門(mén)搞好各種工作,保障院內其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)所需的場(chǎng)地,物品以及資金等需要。
(此項還需要根據學(xué)員的活動(dòng)計劃針對不同的活動(dòng)作出更詳細的內容安排。eg:大型晚會(huì ),社團大匯演,運動(dòng)會(huì )等) (2) 在學(xué)院舉行活動(dòng)時(shí)要積極細心細致地做好聯(lián)系,接待嘉賓的工作,以保障活動(dòng)的順利進(jìn)行。
(其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時(shí)間地點(diǎn),派工作人員去接待,安排就座,后勤工作等,或者還有通知演出的相關(guān)事宜等相關(guān)工作)
(3) 要加強與院內其他部門(mén)的聯(lián)系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學(xué)服務(wù)。
2、擴大影響
所謂擴大影響主要是通過(guò)加強與校內其他院校的聯(lián)系以及發(fā)展友好關(guān)系通過(guò)與其他院校的聯(lián)系交流把他們的特色引入我院把我院的工作推廣到其他高校達到豐富廣大同學(xué)的課余生活擴展同學(xué)的視野加強學(xué)院間高校間的聯(lián)系交流目的從而展現我們學(xué)院的風(fēng)采擴大我們學(xué)院的影響力。
(1) 展現風(fēng)采---在與各院進(jìn)行見(jiàn)面交流會(huì )時(shí)抓住一切機會(huì )展現我院主要是通過(guò)加強活動(dòng)的交流為主。爭取在下個(gè)學(xué)期協(xié)助好本部與其他院校搞一次大的聯(lián)誼活動(dòng)內容傾向于外聯(lián)經(jīng)驗的交流。
(具體內容及時(shí)間安排待定)
(2) 擴大影響---主要是通過(guò)舉辦一些在校內。各院校內較有影響的活動(dòng)來(lái)達到目的即爭取努力策劃更多活動(dòng)加大宣傳擴大影響力!
3、加強聯(lián)系
這里的加強聯(lián)系主要是指加強與學(xué)校內部各部門(mén)的聯(lián)系以及學(xué)校以外的公司企業(yè)事業(yè)單位的聯(lián)系。
(1) 積極與同事們發(fā)揮團隊精神尋求潛在的贊助商來(lái)支持和能與贊助學(xué)院的各種活動(dòng)提供資金支持打出學(xué)院品牌樹(shù)立我們學(xué)校在社會(huì )上的良好形象是很有幫助的。
(2) 努力做好實(shí)踐基地的初步工作建立完善的客戶(hù)資料檔案維持與客戶(hù)的友好關(guān)系。
4、常規工作 (1)3月份為學(xué)生會(huì )各社團協(xié)會(huì )開(kāi)展活動(dòng)的高峰期所以要積極配各部門(mén)開(kāi)展工作融洽學(xué)校各組織各部門(mén)。 (2)2---3月份開(kāi)展與外校交流工作籌備本部門(mén)已計劃好的一切工作相關(guān)材料及方案。
四、后期展望
1、做好部長(cháng)分配下來(lái)的任務(wù)并敢于主動(dòng)承擔責任。
2、不管任務(wù)或工作是否繁瑣勞累都要認真對待完成。
3、齊心完成任務(wù)合理分工鍛煉自身能力!不管工作是大事小事事事都不能懈怠。
4、不斷地提高自身素質(zhì)把工作做到更好!
5、學(xué)會(huì )工作中創(chuàng )造自我價(jià)值!
工作計劃 篇4
為了更好的貫徹學(xué)院在快速發(fā)展中所倡導的各種精神,系辦公室將以不斷完善的工作制度,不斷創(chuàng )新的工作理念,不斷更新的工作面貌,來(lái)切實(shí)發(fā)揮辦公室的作用以迎接新學(xué)年的各項任務(wù)。
本部門(mén)根據本學(xué)年的工作實(shí)際,制定了以下工作計劃:
一、加強內部建設
1.基于辦公室工作性質(zhì)的特殊,要求各部門(mén)成員必須有較高的思想覺(jué)悟,負責的工作態(tài)度。所以在下一步的工作中,辦公室里要做好部門(mén)值勤工作,值勤登記及財物外借支入等事項由辦公室主任親自批閱,存檔,并裝訂成冊。
2.辦公室是學(xué)生會(huì )的一個(gè)核心部門(mén),保持辦公室與部門(mén)成員的工作熱情,調動(dòng)起每個(gè)學(xué)生干部成員的積極性,提高學(xué)生會(huì )的凝聚力,了解每個(gè)成員的實(shí)際困難,并想辦法幫助解決,及時(shí)做好內部溝通工作,使他們感受到學(xué)生會(huì )的溫暖,把一種感激之情化成對工作的熱情,積極的參加到學(xué)生會(huì )的工作中來(lái)。
二、辦公室工作:
1.例會(huì )安排。每周日晚總結已做工作成敗,安排下一周次工作任務(wù),相互交流工作經(jīng)驗。經(jīng)驗交流主要分為:各部門(mén)對上一周的工作成果進(jìn)行匯報,對下一周的工作計劃進(jìn)行通知,也進(jìn)行對工作活動(dòng)的成績(jì)進(jìn)行評價(jià),在肯定優(yōu)秀的同時(shí),正視不足,督促其盡快改正。在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質(zhì)量;學(xué)生干部間相互學(xué)習,進(jìn)行批評與自我批評。善于汲取他人長(cháng)處,對部?jì)却嬖诘膯?wèn)題有則改之,無(wú)則加冕。在交流中學(xué)習,在學(xué)習中進(jìn)步。
2.做好考核。之前學(xué)生會(huì )對各部門(mén)及其班長(cháng)等學(xué)生干部的考核,很好地將其作為學(xué)生干部考核的一項依據。采取這種方式,目的在于提高學(xué)生會(huì )整體的辦事效率,增強學(xué)生干部隊伍的紀律性和凝聚力,穩固學(xué)生會(huì )在同學(xué)們心目中的良好形象,有效避免部門(mén)松散,防止某些部門(mén)出現一些不近人意的狀況。加強對學(xué)生干部的管理考核力度,以服務(wù)同學(xué)為宗旨,積極配合系里各項工作的展開(kāi)。以“內增素質(zhì),外樹(shù)形象”為指南,切實(shí)提高學(xué)生會(huì )各部門(mén)的工作效率與工作積極性。
3.在環(huán)校接力賽、校運會(huì )等活動(dòng)期間,積極主動(dòng)配合計劃所做出的安排與調整。努力完成好計劃布置的工作任務(wù)。為給本系的運動(dòng)員提供無(wú)憂(yōu)的后勤保障而做出努力。舉辦例如籃球文化藝術(shù)節等大型活動(dòng)及其迎接新生過(guò)程中,及時(shí)做好系學(xué)生會(huì )值班輪勤工作,協(xié)調好人員配置,以便活動(dòng)順利開(kāi)展及其應對突發(fā)情況。對系學(xué)生干部的表現情況予以備案,以此作為學(xué)生干部考核時(shí)的參考依據。
4.協(xié)調好學(xué)生會(huì )各部門(mén)間的縱與橫雙向關(guān)系。在著(zhù)重于加強院系學(xué)生會(huì )之間聯(lián)系與溝通的同時(shí),也要注意把握好學(xué)生會(huì )與其他的學(xué)生組織之間的關(guān)系,以便促進(jìn)系學(xué)生會(huì )的各項活動(dòng)更好地開(kāi)展。督促各部門(mén)舉辦活動(dòng)要通知到位,使學(xué)生能夠更好的了解參與,達到豐富學(xué)生課余生活,提升各項能力的目的。
5.在明年迎新晚會(huì )中,作好晚會(huì )現場(chǎng)值勤人員的活動(dòng)安排(包括現場(chǎng)保潔,現場(chǎng)氣氛的帶動(dòng),現場(chǎng)秩序的維持等)。幫助老師做些有關(guān)晚會(huì )籌備方面的事情。
6.做好辦公室的接班工作,特別是在換屆選舉納新這個(gè)重要的環(huán)節更要給予充分的重視。把好關(guān)口,為部門(mén)吸收較為優(yōu)秀的人才,以便辦公室今后更好地開(kāi)展工作,服務(wù)同學(xué),銳意創(chuàng )新,為我系爭光。
這一年,是我系基礎建設的關(guān)鍵年,教學(xué)上面臨著(zhù)學(xué)士學(xué)位的評估,各項工作與活動(dòng)也要求順利或創(chuàng )新舉辦,辦公室一定盡己所能,作好本職工作,力圖取得好成績(jì)。希望能吸取前幾屆的經(jīng)驗教訓,努力進(jìn)取,銳意創(chuàng )新,為把辦公室工作帶上一個(gè)新的臺階做出自己的貢獻。
工作計劃 篇5
為貫徹落實(shí) “優(yōu)化教育結構,促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展”的要求,切實(shí)保障適齡兒童少年平等接受義務(wù)教育,根據《獨店學(xué)區推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作實(shí)施方案》文件要求,結合學(xué)區實(shí)際,制定本實(shí)施方案。
一、指導思想
以黨的十八屆三中、四中全會(huì )精神為指導,全面貫徹教育方針,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,以“辦好每一所學(xué)校、培養好每一個(gè)學(xué)生、讓適齡兒童、少年接受更加公平、更高質(zhì)量的義務(wù)教育”為目標,以推進(jìn)標準化學(xué)校建設為重點(diǎn),合理整合、配置教育資源,不斷加大教育投入,強化隊伍建設,提高辦學(xué)標準,規范辦學(xué)行為,提升教育質(zhì)量,促進(jìn)教育公平。確保到20xx年學(xué)校順利通過(guò)國家、省、市督導評估驗收,如期實(shí)現義務(wù)教育發(fā)展基本均衡創(chuàng )建目標。
二、總體目標
堅持統籌規劃、整體設計、快步實(shí)施的發(fā)展思路,確保到20xx年8月我校實(shí)現義務(wù)教育基本均衡,學(xué)校在辦學(xué)條件、教學(xué)手段、經(jīng)費投入、師資隊伍、管理水平、教育質(zhì)量等方面達到標準化學(xué)校要求,順利通過(guò)國家、省上義務(wù)教育發(fā)展評估驗收。
三、主要任務(wù)
。ㄒ唬┘哟笸度,加快建設,全力推進(jìn)辦學(xué)條件的改善。
1、全面推進(jìn)校容校貌建設。按照《甘肅省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標準督導評估細則》中的 12 項核心指標和 28 項普通指標的標準要求, 提前謀劃校舍維修、粉刷和短缺配套室、跑道、操場(chǎng)的規劃、建設工作。近年來(lái)我校在上級部門(mén)的關(guān)懷下,集中人力財力,按照突出“新”“美”原則建辦標準化學(xué)校,先后對教學(xué)樓樓頂進(jìn)行了鋪油,維修了學(xué)校用電線(xiàn)路。但學(xué)校依然存在40米土圍墻需要拆除重建,整個(gè)教學(xué)樓和配套室需要粉刷,鐵大門(mén)需要更換,大門(mén)墩子需要維修,所有門(mén)窗需要油漆,多媒體教室需要配置電腦,購置實(shí)驗臺、書(shū)柜和音樂(lè )體育方面部分器材,更新校園部分苗木。初步預算以上項目共需資金10、3萬(wàn)元,除去上級配套資金,尚需7、484萬(wàn)元。學(xué)校要積極爭取上級部門(mén)支持,并壓縮辦公開(kāi)支自籌資金,全力以赴完成建設任務(wù)。
2、做好功能室、配套室建設。依據《甘肅省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標準督導評估細則(試行)》,積極配合上級部門(mén)落實(shí)改薄計劃。力爭配足配齊短缺的教學(xué)儀器和圖書(shū)、計算機、音體美器材。配齊計算機,新建心理輔導室、衛生保健室及科學(xué)實(shí)驗室,并按照規定的裝備標準。
3、做好校園綠化、美化工作。我校計劃利用學(xué)校的現有條件,因地制宜,努力做好校園美化綠化工作,凸顯“環(huán)境育人”特色,形成和諧、舒適的育人環(huán)境。對校園內的風(fēng)景樹(shù)要做好修剪整型,同時(shí)緊抓春季大好時(shí)節,做好花園的維護和苗木補植,拔除雜草,松土施肥,加強對現有花草樹(shù)木的養護環(huán)節的管理。
4、營(yíng)造良好的校園文化氛圍。學(xué)校要做好整體規劃,更換校園內已經(jīng)陳舊的噴繪版面及標語(yǔ),充分利用閱報欄、黑板報、圖書(shū)室、閱覽室等思想文化主陣地,及時(shí)展出學(xué)生書(shū)畫(huà)作品及優(yōu)秀作文,張貼標語(yǔ)、標示牌、宣傳欄,采用圖文并茂的宣傳形式,使師生從中受到熏陶,展示學(xué)校辦學(xué)宗旨及辦學(xué)理念。做好班級文化建設,精心布置教室,做好區角建設,讓學(xué)生充分發(fā)揮自己的思維和想象,提供展現才華、張揚個(gè)性、實(shí)踐創(chuàng )新的平臺,從中受到思想熏陶。在教學(xué)區布置著(zhù)名科學(xué)家和學(xué)者畫(huà)像、治學(xué)和教育的名言警語(yǔ),書(shū)寫(xiě)催人奮進(jìn)的標語(yǔ),體現嚴謹治學(xué)、勇攀高峰的文化主題。在教師辦公場(chǎng)所布置以新課程標準為內容的美化裝飾,版面、標語(yǔ)內容要突出教學(xué)新思想、新理念,促進(jìn)教師教學(xué)方法的創(chuàng )新。要以?xún)?yōu)美的校園環(huán)境、豐富多彩的校園文化,使學(xué)校充滿(mǎn)生機與活力,促進(jìn)了學(xué)生的健康成長(cháng),形成了具有濃厚的校園文化氛圍,全面優(yōu)化育人環(huán)境。
。ǘ 切實(shí)加強教師隊伍建設,為義務(wù)教育均衡發(fā)展提供人力資源保障。
1、加強師德師風(fēng)建設。堅持育人者先育德,強化師德教育,弘揚教書(shū)育人的良好風(fēng)尚,在開(kāi)學(xué)典禮、重大節慶日開(kāi)展師德宣誓活動(dòng),在教師中開(kāi)展師德承諾制度。評選師德標兵、開(kāi)展師德演講,進(jìn)行正面教育引導。對在職教師從事有償家教、體罰和變相體罰學(xué)生等嚴重違背師德規范的行為實(shí)行績(jì)效考核“一票否決”。
2、加強教師業(yè)務(wù)培訓。采取校本培訓、個(gè)人進(jìn)修、網(wǎng)絡(luò )培訓、外出培訓等方式,不斷提升教師專(zhuān)業(yè)化水平。完善教師職務(wù)晉升考評細則和教師年度考核細則等考評辦法,建立考核與獎懲制度,做到有章可循、有法可依。落實(shí)“青藍工程”,積極參加國培計劃,選派青年教師和骨干教師外出學(xué)習,加強對各類(lèi)學(xué)習培訓的管理,做到培訓前有任務(wù),培訓中有督查,培訓后有匯報,提高培訓的效率。繼續實(shí)行定期考評和項目實(shí)驗考評相結合辦法,使他們成熟快、進(jìn)步快、發(fā)揮效益快。
。ㄈ┍U线m齡兒童少年平等接受義務(wù)教育。
1、健全留守兒童關(guān)愛(ài)服務(wù)體系。進(jìn)一步健全完善留守兒童關(guān)愛(ài)工程,著(zhù)力構建學(xué)校、家庭、社會(huì )“三位一體”的教育關(guān)愛(ài)網(wǎng)絡(luò ),建立健全留守兒童檔案和家校聯(lián)系制度,提升對留守兒童關(guān)愛(ài)、服務(wù)水平,不斷完善留守兒童結對幫扶工作機制,注重留守兒童的心理健康教育,促進(jìn)留守兒童健康成長(cháng)。
2、保障殘疾兒童少年接受義務(wù)教育的權利。積極接收殘疾兒童隨班就讀,因材施教,確保轄區內殘疾兒童入學(xué)率達到80%以上,使他們充分享有接受義務(wù)教育的`權利。
3、大力鞏固“普九”成果。堅持把“控輟保學(xué)”作為推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的根本任務(wù),進(jìn)一步明確“控輟保學(xué)”工作的任務(wù)要求,切實(shí)保障適齡兒童接受九年義務(wù)教育,確保無(wú)輟學(xué)現象,殘疾兒童在校生年輟學(xué)率控制在2%以下,義務(wù)教育鞏固率達到100%。
。ㄋ模﹦(chuàng )建特色學(xué)校。 以“質(zhì)量立校、文化強校、內涵發(fā)展、彰顯特色”為原則,緊緊圍繞義務(wù)教育階段學(xué)校管理、質(zhì)量提升、學(xué)校安全、德育與體藝教育、校園文化及小班化教學(xué)等方面,深挖細研并提煉我校的辦學(xué)特色。根據我校目前發(fā)展現狀,經(jīng)全體教師協(xié)商,順應農村小學(xué)生源減少的現狀,確立小班化教育的探索實(shí)踐為發(fā)展特色,扎實(shí)開(kāi)展以“魅力教室——活力課堂——個(gè)性課間——輕松課外——快樂(lè )童年”為核心理念的農村小班化教育模式的研究與實(shí)踐,轉變教學(xué)方式、學(xué)習方式、評價(jià)方式,拓展教室功能,豐富育人方式;轉變課堂模式,提高課堂活力;提高學(xué)習效率,減輕課業(yè)負擔;開(kāi)展多樣化活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生個(gè)性養成,使學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)在時(shí)間和空間上得到了重組,優(yōu)質(zhì)教育資源得到了充分利用,學(xué)生的參與度,學(xué)生的主體作用得到充分發(fā)揮。
。ㄎ澹┟嫦蛉w,立德樹(shù)人,全力推進(jìn)教育質(zhì)量基本均衡。 全面推進(jìn)素質(zhì)教育,加強課堂教學(xué)改革。全面推行洋思中學(xué)“先學(xué)后教,當堂達標”教學(xué)模式及小班化教學(xué),變傳統的“老師灌輸學(xué)生學(xué)習”為“師生互動(dòng)”,把課堂留給學(xué)生,讓課堂充滿(mǎn)生命力。以小班化教育為實(shí)驗課題,在班級管理、課堂教學(xué)方法、班級文化建設、教學(xué)管理等方面積極探索小班化教學(xué)模式,縮小我校與學(xué)區其它學(xué)校教學(xué)質(zhì)量差距,全面提高教學(xué)質(zhì)量。
四、實(shí)施步驟
。ㄒ唬┬麄鲃(dòng)員階段(20xx年1月———2月底)
1、制定工作方案。制定推進(jìn)義務(wù)教育基本均衡發(fā)展工作方案,成立組織機構,明確工作職責及任務(wù)措施,有序開(kāi)展義務(wù)教育均衡發(fā)展縣創(chuàng )建達標工
2、召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議。學(xué)校要及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,認真落實(shí)學(xué)區迎接省義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣達標工作動(dòng)員會(huì )議精神,廣泛宣傳,統一思想,提高認識,及時(shí)安排部署,全面完成各項工作任務(wù)。
。ǘ┳圆檎碾A段(20xx年3月份)
1、對照指標自查。依據甘肅省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標準督導評估細則(試行),圍繞12項核心指標和28項普通指標,對我校短缺設施及設備進(jìn)行摸底統計并及時(shí)上報學(xué)區。
2、配合學(xué)區做好短缺設施設備配備工作。學(xué)校要根據標準化學(xué)校創(chuàng )建設施設備短缺情況,制定配備方案,并將縣上和學(xué)區統一配發(fā)的設備及時(shí)領(lǐng)回,做好設備的擺放與安裝。
3、開(kāi)展自查自糾。學(xué)校要對照《甘肅省縣域義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣督導評估實(shí)施細則(試行)》中的各項指標要求,認真開(kāi)展自查自糾,理清不達標項目及存在的主要問(wèn)題,積極落實(shí)整改。認真做好教育經(jīng)費的落實(shí)及各種數據的統計工作,切實(shí)做好學(xué)校周邊環(huán)境的綜合治理,積極開(kāi)展規范辦學(xué)行為自查自糾活動(dòng)。
4、整理檔案資料。學(xué)校要依據靈臺縣義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣創(chuàng )建校級檔案資料建設清單中關(guān)于校級建檔目錄的分類(lèi)要求,建立校級檔案。學(xué)校要對近三年來(lái)的檔案資料進(jìn)行補充完善,打印盒簽、卷內目錄及目錄索引,于20xx年4月底全面完成迎評檔案建設工作。
5、全面啟動(dòng)校舍維修改造項目和配套室建設。重點(diǎn)做好校園環(huán)境的凈化、美化及教室、配套室的粉刷、門(mén)窗的油漆及校園文化氛圍的營(yíng)造。并積極爭取縣局、村委會(huì )的支持,依托薄弱校改造項目,做好校舍新建及維修啟動(dòng)工作。
。ㄈ┯訌驮u階段(20xx年4月份)
1、繼續抓好校舍維修改造項目建設,爭取4月底前全面完工。
2、配合學(xué)區做好迎接省、市、縣教育督導部門(mén)對義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣創(chuàng )建復評工作。
。ㄋ模┯釉u估驗收階段(20xx年5月—8月)
1、做好迎評宣傳工作。進(jìn)一步完善迎評工作檔案資料整理及相關(guān)準備工作,制作義務(wù)教育均衡發(fā)展工作專(zhuān)題片和展板,做好迎接省、國家督導評估驗收前的各項準備工作。
2、接受督導評估驗收。接受?chē)、省督導評估專(zhuān)家組對我縣義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的督導評估。
五、保障措施
1、加強組織領(lǐng)導。學(xué)校成立以主要負責同志任組長(cháng)的推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作領(lǐng)導小組,負責協(xié)調、指導、推進(jìn)我校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作。名單如下:
組 長(cháng):
副組長(cháng):
組 員:
2、高度重視,精心組織。推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作是貫徹實(shí)施《國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要》、滿(mǎn)足人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育資源的期盼,促進(jìn)我縣實(shí)施科教興縣戰略、落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展戰略地位、依法履行教育管理職責的一項重要舉措。學(xué)校要高度重視,充分認識義務(wù)教育均衡發(fā)展督導評估工作的重要性和必要性,要認真研讀《甘肅省縣域義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣督導評估實(shí)施細則(試行)》、《甘肅省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標準督導評估細則(試行)》、《靈臺縣義務(wù)教育均衡發(fā)展工作手冊》中的指標內容,全力以赴,高標準、高質(zhì)量完成各項工作任務(wù),確保我校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作全面推進(jìn)。
3、認真學(xué)習,掌握標準。學(xué)校要認真研讀《甘肅省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導評估文件資料匯編》,進(jìn)一步明確國家、省市推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的重大意義、評估程序和內容,特別要重點(diǎn)抓好涉及義務(wù)教育均衡發(fā)展督導評估的一票否決指標(未完成薄弱學(xué)校改造任務(wù)、殘疾兒童少年義務(wù)教育入學(xué)率低于80%、教育經(jīng)費“三個(gè)增長(cháng)”近3年中有2年達不到逐年增長(cháng)的要求、發(fā)生重大安全責任事故和嚴重違紀違規事件),不斷熟悉義務(wù)教育標準化學(xué)校建設的相關(guān)標準,扎實(shí)推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作。
4、靠實(shí)責任,狠抓落實(shí)。義務(wù)教育均衡發(fā)展工作牽扯到義務(wù)教育階段工作的方方面面,我校要上下聯(lián)動(dòng),密切配合,靠實(shí)責任,分工負責,協(xié)調并指導各包抓學(xué)校扎實(shí)推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作。
5、嚴實(shí)檢查,確保實(shí)效。學(xué)校經(jīng)進(jìn)行不定期的階段性檢查及時(shí)發(fā)現并協(xié)調解決工作中的困難與問(wèn)題,確保我校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作有序推進(jìn),順利通過(guò)國家、省市的評估驗收。
6、營(yíng)造良好氛圍。要積極宣傳義務(wù)教育均衡發(fā)展的重大意義和行動(dòng)部署,廣泛宣傳義務(wù)教育法律法規和政策要求,宣傳教育均衡發(fā)展工作中的先進(jìn)典型、成功經(jīng)驗,著(zhù)力營(yíng)造全社會(huì )參與、支持和監督義務(wù)教育均衡發(fā)展的強大合力和良好氛圍。
工作計劃 篇6
根據公司《關(guān)于印發(fā)20xx年普法及依法治理工作計劃的通知》(浙高股通[20xx]29號)精神,結合管理處工作實(shí)際,現制定以下20xx年普法及依法治理工作計劃。
一、深入開(kāi)展宣傳工作,提高員工法制意識
通過(guò)采取靈活多樣的方式深入開(kāi)展法制宣傳教育,提高全體干員工的法制觀(guān)念和法律素質(zhì)。重點(diǎn)加強經(jīng)營(yíng)管理人員、重要崗位人員和一線(xiàn)工作人員的法制宣傳教育,做到法治宣傳教育不留死角,進(jìn)一步擴大教育的覆蓋面。
二、緊密結合管理處"雙學(xué)講壇"活動(dòng)普法
結合管理處"雙學(xué)講壇"活動(dòng)平臺、結合半年度及年度會(huì )議等形式,對管理處中層人員進(jìn)行普法。重點(diǎn)宣傳學(xué)習《合同法》、《物權法》、《公司法》、《證券法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì )保險法》等法律法規,努力提高中層人員的法律意識。
三、充分運用黨建廉政教育活動(dòng)普法
利用公司、管理處黨政廉政教育活動(dòng)平臺,對黨員進(jìn)行普法。學(xué)習宣傳經(jīng)濟違法犯罪及反腐倡廉政策法律、廉潔從業(yè)相關(guān)制度的宣傳教育,把握法律底線(xiàn),了解政策要求,規范經(jīng)營(yíng)行為,并將反腐倡廉宣傳教育與廉潔風(fēng)險防控機制建設相結合,切實(shí)增強領(lǐng)導人員廉潔自律的自覺(jué)性、主動(dòng)性。主要包括《刑法》及國有企業(yè)工作人員工作廉潔相關(guān)的法律法規。
四、繼續加強合同管理普法
根據管理處經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際,結合合同起草、簽定、履行、合同糾紛等環(huán)節,對管理人員進(jìn)行普法。在合同管理過(guò)程中,找準風(fēng)險源與風(fēng)險點(diǎn),評估風(fēng)險的可能性與承受度,研究確定風(fēng)險管理方案,制定相應的防范措施,通過(guò)加強和規范管理,切實(shí)防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的法律風(fēng)險,確保企業(yè)安全運行、員工安全履職。
五、強化日常應訴事件普法
結合日常應訴事件對法務(wù)工作人員進(jìn)行普法。加大對重大法律糾紛處理的力度,建立健全重大法律糾紛處理的預警備案、統計分析、綜合評估、動(dòng)態(tài)管理等制度,結合日常應訴事件,形成一套糾紛處理的應對預案,開(kāi)展訴前評估論證和方案研究,推行一案一結和定期剖析借鑒,提高訴訟應對能力和糾紛解決能力,維護企業(yè)自身合法權益。
六、結合安全生月等活動(dòng)普法
結合安全生產(chǎn)月活動(dòng)、管理所例會(huì )等形式,緊抓員工關(guān)切點(diǎn),對廣大員工進(jìn)行普法,提高普法實(shí)效。學(xué)習宣傳勞動(dòng)保護、勞動(dòng)合同、勞動(dòng)爭議處理、社會(huì )保障、醫療衛生等相關(guān)法律法規,促進(jìn)管理處進(jìn)一步健全勞動(dòng)和社會(huì )保險制度,促進(jìn)建立和諧勞動(dòng)關(guān)系,維護穩定發(fā)展。主要包括《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì )保險法》等法律法規。
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