【必備】工作計劃匯編八篇

　　時(shí)間過(guò)得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù)，在喜悅中收獲著(zhù)，先做一份工作計劃，開(kāi)個(gè)好頭吧。什么樣的工作計劃是你的領(lǐng)導或者老板所期望看到的呢？下面是小編幫大家整理的工作計劃8篇，希望對大家有所幫助。

工作計劃 篇1

　　20xx屆學(xué)生會(huì )再次注入了新的力量和風(fēng)采，我們宣傳部將繼續發(fā)揮學(xué)校宣傳主力軍的作用，在學(xué)校黨總支和分團委以及校學(xué)生會(huì )主席團的指導下，立足學(xué)校實(shí)際，積極對學(xué)�；顒�(dòng)進(jìn)行宣傳報道，校學(xué)生會(huì )宣傳部工作計劃。

　　一、部門(mén)總體認知

　　通過(guò)我個(gè)人，宣傳部全部成員以及所有人對宣傳部的了解，宣傳部是一個(gè)學(xué)生會(huì )的重要組成部分，是一個(gè)院校宣傳與輿論的重要陣地。宣傳部現以臨沂師范學(xué)院網(wǎng)站為主要的宣傳方式，讓外界及時(shí)了解我校的動(dòng)態(tài)，讓我校師生了解學(xué)校的最新資訊。作為學(xué)生會(huì )的宣傳工作部門(mén)。宣傳部學(xué)生會(huì )的一個(gè)門(mén)面，而作為校學(xué)生會(huì )的宣傳部，它更加關(guān)系到整個(gè)學(xué)生會(huì )甚而是學(xué)校在外界的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。

　　二、具體職能定位

　　首先它有明確的任務(wù)，宣傳部作為學(xué)院宣傳的主力軍，對于樹(shù)立我校學(xué)生會(huì )的形象、營(yíng)造良好的學(xué)校文化氛圍有著(zhù)積極的作用。其次，宣傳部作為學(xué)生會(huì )眾多部門(mén)中的一個(gè)，應該有效地融入到這個(gè)大的總體上來(lái)。又因為宣

　　宣傳部本身的功能，決定了它不僅要遵循團委及主席團的旨意，而且要配合其他部門(mén)開(kāi)展各種活動(dòng)。

　　三、具體實(shí)施方案

　　(1)打造"精英女子兵團"宣傳部

　　A、高效稿件

　　由于宣傳部工作的特殊性與專(zhuān)業(yè)性，我們將高度重視文稿工作，進(jìn)一步加強學(xué)校的宣傳力度。因此經(jīng)過(guò)宣傳部各成員討論擬定"強效稿件制度"，如下：

　　1、上午活動(dòng)新聞稿件將在下午四點(diǎn)前到位；

　　2、下午活動(dòng)新聞稿件將在晚上九點(diǎn)前到位；

　　3、晚上活動(dòng)新聞稿件將在次日上午十點(diǎn)前到位。

　　如果網(wǎng)絡(luò )設施條件允許，我們將進(jìn)一步提高傳稿效率。

　　B、高質(zhì)稿件

　　在要求高效的同時(shí)，我們一定不可忽視稿件的質(zhì)量，所以我們需要培養成員的文筆水平。

　　通過(guò)內部培訓等方式促進(jìn)干事和部長(cháng)的新聞寫(xiě)作能力和水平。主要提高新聞寫(xiě)作的基本知識，熟悉并能夠掌握學(xué)校各種類(lèi)型的活動(dòng)的報道，形成新聞思維，能夠很好的抓住新聞點(diǎn)，工作計劃《校學(xué)生會(huì )宣傳部工作計劃》。藥提高新聞寫(xiě)作的水平，提高稿件的質(zhì)量，并聯(lián)系新聞的其它類(lèi)型(通訊、評論、深度報道等)。

　　C、"獨當一面"

　　雖然在宣傳部需要分工明確，但絕不能出現"專(zhuān)業(yè)"人員"專(zhuān)攻"其"專(zhuān)長(cháng)"的現象。如稿件有固定人員撰寫(xiě)，但其他成員同樣要在所有活動(dòng)中練筆寫(xiě)作，并在活動(dòng)后匯總，取集大家精華，努力提高稿件質(zhì)量。而攝影方面雖涉及專(zhuān)業(yè)知識較多，但也會(huì )讓每位成員了解攝影基本方法。目的在于一定做到假如人手不夠宣傳部任何一人都可"獨當一面"。

　　D、洞察敏捷

　　作為宣傳部人員，應該有敏銳的洞察力。時(shí)時(shí)觀(guān)察身邊的事，對于各種活動(dòng)都應及時(shí)獲取最新動(dòng)態(tài)資訊。

　　(2)打造"高素質(zhì)修養女子兵團"宣傳部

　　由于我也是第一年在宣傳部為學(xué)校同學(xué)服務(wù)，所以有關(guān)宣傳部獨到的經(jīng)驗并不豐富，所以，我以及副部將與09級新納干事們一起努力，學(xué)習，提高，優(yōu)化我們的團體。但由于我們有一年的校會(huì )工作經(jīng)驗，所以在干事們的為人處事工作態(tài)度等方面可以給予一些意見(jiàn)建議。"高素質(zhì)修養"是我們努力的目標，親切是我們的宗旨。會(huì )成為讓老師們滿(mǎn)意，各系院學(xué)生會(huì )認可，同學(xué)們信賴(lài)的校學(xué)生會(huì )部門(mén)。

　　(3)加強學(xué)生會(huì )部處、學(xué)院以及校外媒體的交流與合作

　　作為學(xué)生會(huì )的一個(gè)重要部處，宣傳部將密切與學(xué)生會(huì )其他各部處的聯(lián)系，關(guān)注其他部處舉辦的活動(dòng)并積極報道。另外，宣傳部將針對每一期宣傳主題給各部處提供活動(dòng)主題和思路，并聯(lián)合其他部處舉辦創(chuàng )新性活動(dòng)。

　　院際交流方面，積極通過(guò)新聞創(chuàng )作經(jīng)驗交流會(huì )等方式與其他學(xué)院宣傳部保持聯(lián)系，通過(guò)交流體現出學(xué)校水平，并相互借鑒經(jīng)驗、分享

　　成果、達到互利共贏(yíng)的目的。

　　(4)開(kāi)展創(chuàng )新性活動(dòng)

　　創(chuàng )新是一個(gè)部處得以發(fā)展的重要動(dòng)力，只有通過(guò)不斷創(chuàng )新的寫(xiě)作模式，開(kāi)展創(chuàng )新性的活動(dòng)，才能夠為宣傳部長(cháng)期發(fā)展提供動(dòng)力。充分把握時(shí)代熱點(diǎn)，將學(xué)院的活動(dòng)與主題相契合，做好時(shí)政宣傳；充分利用學(xué)校網(wǎng)頁(yè)，論壇，博客等進(jìn)行全方位的宣傳報道。

　　以上就是我部對本學(xué)年工作的認識、計劃、展望，也是今后對待工作的一個(gè)承諾。細心，努力，高效，優(yōu)質(zhì)是我們工作的關(guān)鍵詞，我們將以全部的熱情投入到今后的工作中。日后的具體工作，我們將會(huì )具體問(wèn)題具體分析，做好工作計劃，以保證我們宣傳部的工作高效、優(yōu)質(zhì)順利地完成。

工作計劃 篇2

　　一、指導思想

　　本學(xué)期，我們將全面貫徹、落實(shí)第六次全國少代會(huì )精神，深刻認識和履行新的歷史條件下少先隊工作的根本任務(wù)；堅持以德為先，堅持實(shí)踐育人，堅持以人為本，充分發(fā)揮少先隊的優(yōu)勢和特點(diǎn)，有計劃地開(kāi)展符合本校實(shí)際的、符合少年兒童身心特點(diǎn)的、豐富多彩的教育活動(dòng)，把我校的少先隊工作推上一個(gè)新的臺階。

　　二、工作重點(diǎn)：

　　1、抓好養成教育,培養良好行為習慣。

　　認真學(xué)習貫徹《小學(xué)生守則》《小學(xué)生日常行為規范》,在行為規范方面具體做到:不帶零食進(jìn)校園，不帶廢紙進(jìn)教室，不扔雜物在場(chǎng)所;同學(xué)間團結友愛(ài)不追逐打鬧;推廣禮貌用語(yǔ)與普通話(huà)。開(kāi)展“校園之星”評比宣傳活動(dòng)。并及時(shí)檢查反饋,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)指正。

　　2、抓好學(xué)校常規,創(chuàng )建積極向上校風(fēng)。

　　繼續抓好一日常規評比工作，加強日常行為習慣的檢查監督,提高值日質(zhì)量,對紅領(lǐng)巾監督崗和校值日生的檢查進(jìn)行分工落實(shí),加大檢查力度,及時(shí)反饋,以檢促進(jìn)。在學(xué)校營(yíng)造“學(xué)禮儀,講文明,懂禮貌”的氛圍,打造和諧校園環(huán)境。

　　精心準備每周一的升旗儀式,努力使每次升旗都能使學(xué)生受到一次德育教育。加強勞動(dòng)能力和衛生習慣培養，使衛生工作責任到班、到人，人人為美化校園環(huán)境出力。

　　3、深入開(kāi)展理想信念教育。

　　本學(xué)期，首先要把加強未成年人理想信念教育始終放在未成年人思想道德建設的首位。大隊部將組織同學(xué)通過(guò)隊旗、隊徽、隊禮等知識的介紹，通過(guò)開(kāi)展入隊儀式、民族精神代代相傳、宏揚民族精神，引導學(xué)生從小養成高尚的思想品德和良好的道德情操，使我校的少先隊活動(dòng)與加強青少年思想道德教育緊密結合起來(lái)，促進(jìn)他們身心健康成長(cháng)。

　　4、結合重大節日和紀念日，開(kāi)展主題教育活動(dòng)。

　　充分利用重大節日、紀念日，如教師節、中秋節、國慶節、重陽(yáng)節、“10月13日”建隊節等節日，有計劃地組織開(kāi)展形式多樣的系列主題教育活動(dòng)。如開(kāi)展“教師節”感恩活動(dòng)，慶“國慶”系列活動(dòng)，新生入隊活動(dòng)等。

　　5、開(kāi)展安全教育和自護教育。

　　要把安全教育貫穿到整個(gè)學(xué)期,常抓不懈,通過(guò)多種活動(dòng),幫助學(xué)生了解和掌握更多的`安全常識,學(xué)習自護本領(lǐng),提高安全防范意識和自護自救能力,規范學(xué)生的課間活動(dòng),杜絕不安全隱患。

　　6、開(kāi)展各種少年法律宣傳教育活動(dòng)。

　　充分利用國旗下講話(huà)、板報櫥窗等途徑宣傳普及法律知識，提高廣大少先隊員的法律意識和法制觀(guān)念，激發(fā)他們學(xué)習法律知識的興趣，提升少先隊員運用法律保護自己合法權益的意識。

　　7、重視德育主陣地建設。

　　加強少先隊陣地建設,充分利用少先隊室、圖書(shū)室、宣傳窗、黑板報等少先隊陣地作用,組織開(kāi)展教育活動(dòng);定期開(kāi)展培訓，為少先隊活動(dòng)添彩。做好鼓號隊員的新老銜接，使鼓號聲更嘹亮更振奮；通過(guò)建立各種興趣小組,培養和提高隊員的全面素質(zhì)。

　　三、具體工作安排：

　　九月:濃濃尊師意

　　1.制定少先隊工作計劃，建立健全少先隊組織

　　2.板報主題：尊師長(cháng)，懂禮儀。出好第一期黑板報，做好評選工作

　　3.以“慶祝教師節”為主題，開(kāi)展活動(dòng)

　　4.組織學(xué)生學(xué)習《小學(xué)生日常行為規范》，開(kāi)展系列活動(dòng)

　　5.開(kāi)展“四好少年”系列活動(dòng)

　　6·開(kāi)展書(shū)法比賽

　　十月:深深?lèi)?ài)國情

　　1、黑板報主題：金色的十月

　　2.對學(xué)生進(jìn)行法制教育，開(kāi)展“開(kāi)心法典”系列活動(dòng)

　　3.開(kāi)展“慶國慶”系列活動(dòng)，開(kāi)展“頌祖國詩(shī)歌朗誦會(huì )

　　6、行為規范抽查：衛生習慣。（班級、個(gè)人衛生）

　　十一月:拳拳感恩心

　　1.開(kāi)展“感恩”系列活動(dòng)

　　2.對學(xué)生進(jìn)行安全教育活動(dòng)

　　3.黑板報主題：學(xué)會(huì )感恩，與愛(ài)同行

　　4、評選、宣傳班級、校級“安全之星”

　　十二月:切切遵法情

　　1.加強常規教育

　　2.黑板報主題：學(xué)知識，長(cháng)技能

　　3.開(kāi)展“聽(tīng)我講那身邊的故事”道德體驗系列活動(dòng)

　　4.法制教育講座。

　　一月:歡天喜地迎新年

　　1.評選優(yōu)秀隊干部和優(yōu)秀少先隊員。

　　2、黑板報主題:小雛鷹，我能行

　　3.慶“元旦”賀新年

　　4.期末總結工作

工作計劃 篇3

　　（1）

　　1、與各部門(mén)簽訂20xx年度消防安全責任書(shū)；使人人肩上有擔子人人心里裝安全確保酒店安全萬(wàn)無(wú)一失。

　　2、完善各項規章制度，保酒店平安。必須保證酒店的消防安全運轉，確保酒店消防安全，做到萬(wàn)無(wú)一失，堅持以防為主，防消結合。工作中不斷完善和遵守各項規章制度，用制度管理人，成立安全巡查小組，定期對酒店及周?chē)�各種場(chǎng)所進(jìn)行巡查，發(fā)現安全隱患，及時(shí)協(xié)同其它部門(mén)進(jìn)行整改，杜絕一切安全事故的發(fā)生。

　　3、與人力資源部配合對新入職員工進(jìn)行崗前消防安全培訓考核，對于考核不合格的堅決不允許上崗。并且每季度組織一次全員消防安全培訓。

　　4、開(kāi)展學(xué)習讀書(shū)活動(dòng)，建設學(xué)習型組織。針對部門(mén)員工平時(shí)不太注重理論學(xué)習，制定詳細的學(xué)習計劃，改變這種不學(xué)習的習慣，多發(fā)一些酒店資料，或者寫(xiě)學(xué)習心得的形式，督促和鼓勵部門(mén)員工的學(xué)習，特別是酒店業(yè)務(wù)知識的學(xué)習。做到月、季、年有檢查，有成果，有提高。全面提高部門(mén)員工的素質(zhì)。

　　5、崗位采取輪崗制。對部門(mén)各個(gè)崗位，（立崗、停車(chē)指揮、消防監控、保安）進(jìn)行兩個(gè)月一輪崗，改變過(guò)去那種固定崗位的模式，做到每一個(gè)人都熟悉和勝任各個(gè)崗位的工作，一專(zhuān)多能，全面發(fā)展。

　　6、加強內部考核，采取末位淘汰制。樹(shù)形象，統一制服（配齊皮帶、肩章、帽徽等），部門(mén)員工一律上班著(zhù)裝，以新的面貌展示。結合人資部制定的考核標準，對每一位部門(mén)員工進(jìn)行考核，采取末位淘汰。如連續三個(gè)月考核分最低，作下崗處理。人員的補充采用招聘高素質(zhì)的退伍軍人。

　　7、整頓保安宿舍。向部隊宿舍管理學(xué)習，把好的宿舍管理經(jīng)驗學(xué)過(guò)來(lái)，做到擺放整齊，條塊分明帶動(dòng)酒店整個(gè)宿舍的管理，力爭上一個(gè)臺階。

　　8、平時(shí)多注意員工的想法，經(jīng)常進(jìn)行交流，關(guān)心、愛(ài)護員工。對個(gè)別比較差的員工進(jìn)行個(gè)別談心，幫助，找出存在的問(wèn)題，激勵他們在新的一年在服務(wù)質(zhì)量方面要有一個(gè)飛躍的提高。

　　（2）

　　一、 繼續以“預防為主，防消結合”為方針，與各部門(mén)簽訂20xx年“消防安全責任書(shū)”使酒店人人肩上有擔子，人人心里有安全，確保酒店全年安全工作扎實(shí)到位。

　　二、完善各項規章制度，加大保安員的培訓考核力度，扎扎實(shí)實(shí)的把各項工作落到實(shí)處。

　　三、制定、細化各種“應急預案”使隊員了解各種突發(fā)事件的處理方法提高“處突”能力。

　　四、加大整個(gè)賓館重點(diǎn)部位的巡查力度，發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題，處理問(wèn)題爭取把安全隱患處理在萌芽狀態(tài)，拒事故于安全之門(mén)外。

　　五、提高認識，創(chuàng )新思路主動(dòng)的有創(chuàng )造性的去開(kāi)展工作，合理分工充分達到人盡其責、物盡其用。

　　六、規范停車(chē)場(chǎng)秩序及保安員的車(chē)輛指揮手勢，確保賓館車(chē)輛停放有序整齊，交通始終暢通無(wú)阻。

　　七、嚴格檢查出入酒店的物品，做到“松進(jìn)嚴出”認真核對放行條，對有有問(wèn)題的物品堅決扣留，直至說(shuō)明真相。

　　八、進(jìn)行細化管理，層層細化使所有隊員，所有崗位明確職責，清楚任務(wù)。

　　九、 積極搞好傳、幫、帶工作把一些好的作風(fēng)，好的工作方法保留并發(fā)揚下去，使之形成一種好的傳統。

　　十、 開(kāi)展經(jīng)常性思想教育工作，平時(shí)多注意隊員的思想動(dòng)態(tài)，對個(gè)別較差的員工多進(jìn)行交流、談心幫助其找出存在的問(wèn)題，激勵他在新的一年里工作應該有新的飛躍。

　　十一、響應酒店號召，積極參與、投入到酒店的各項工作中來(lái)，

　　回顧了走過(guò)的20xx，展望充滿(mǎn)希望的20xx，我們信息滿(mǎn)懷，全體隊員都卯足了勁準備在新的一年了做出新的成績(jì)。同時(shí)我們也切實(shí)感受到了更為嚴峻的工作形勢。但我們保安部堅信在酒店各級領(lǐng)導的指導下，緊緊圍繞酒店全年的中心工作，以腳踏實(shí)地、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，為酒店的發(fā)展和穩定做出新的貢獻！

工作計劃 篇4

　　一、加強領(lǐng)導，明確責任，常抓不懈

　　二、堅持抓好計劃生育工作經(jīng)常性和制度化建設，促進(jìn)人口和計劃生育工作整體水平的提高

　　一不斷健全和完善計劃生育經(jīng)常性工作機制。

　　我們在工作中，制定了人口出生統計制度，計生專(zhuān)干工作職責等計生工作的“十大制度”和包村專(zhuān)干“五大職責”。這些制度職責包括了經(jīng)常性工作的基本內容和要求。為使這些制度、職責落實(shí)好，我們還專(zhuān)門(mén)制定了對計生干部工作進(jìn)行考核的檢查管理工作制度。廣西《人口與計生管理辦法》出臺后，很多群眾把“知情選擇”理解為“自由選擇”，把“已生育二個(gè)以上子女的夫妻，一方應當首選結扎措施”理解為：我不首選結扎，我首選其他節育方式也可以。從而給我們的節育工作帶來(lái)了被動(dòng)的局面，為此，我縣制定了《生育二孩結扎合同書(shū)》，在對象申請生育二孩時(shí)，計生部門(mén)與其簽訂了首選結扎合同書(shū)，要求生育二孩的計生對象，在生后三個(gè)月內無(wú)特殊原因應自覺(jué)落實(shí)結扎手術(shù)。通過(guò)對制度的建立、完善，使我縣建立了一整套計劃生育經(jīng)常性工作機制。加上近幾年我縣全面推開(kāi)計劃生育合同化、規范化的管理，已成為計劃生育經(jīng)常性工作機制的有效措施，各鄉鎮認真抓好合同兌現，大大促進(jìn)了經(jīng)常性工作的正常開(kāi)展。

　　二抓好政績(jì)管理，提高計生專(zhuān)干工作積極性。

　　為加強我縣計生專(zhuān)干的政治思想建設，增強對計生工作的責任感，我們制定了《全縣計生專(zhuān)干管理規定》，《規定》對計生專(zhuān)干的出勤情況、檔案管理、常規管理等方面作出了具體、詳細的要求。對出勤方面規定：包村專(zhuān)干每月下到承包村12天以上，并將每天下村開(kāi)展工作的具體情況寫(xiě)成書(shū)面材料交辦公室；對檔案的管理方面規定：要按時(shí)歸檔入卡，檔卡要求保持清潔完整，準確無(wú)誤。凡是需要變動(dòng)的檔卡，要按要求在完成報表后的半個(gè)月內入退檔完畢。凡不按要求變動(dòng)檔卡，人口出生統計不實(shí)或區間內應落實(shí)節育措施的對象，未按要求在三個(gè)月內落實(shí)相應節育措施的，則給予包村專(zhuān)干一定的處罰，如果在檢查中有兩次沒(méi)有發(fā)現任何問(wèn)題的則給予相應的獎勵。通過(guò)實(shí)行政績(jì)管理，提高了專(zhuān)干的工作責任心，確保經(jīng)常性工作得以正常開(kāi)展。

　　三把宣傳服務(wù)融入經(jīng)常性工作，促進(jìn)群眾婚育觀(guān)念的轉變。

　　2、

　　四加大不打招呼抽查力度，促進(jìn)經(jīng)常性工作開(kāi)展。

　　近幾年，我縣每年都開(kāi)展半年、年終檢查和每季度一次的不打招呼抽查。通過(guò)經(jīng)常性的檢查和不打招呼抽查，督促各鄉鎮經(jīng)常性工作的開(kāi)展。在每次檢查中發(fā)現問(wèn)題的，將按照計生目標管理責任制和《全縣計生專(zhuān)干管理規定》，對鄉鎮和相關(guān)責任人進(jìn)行處罰，并通報全縣。

　　五堅持下村開(kāi)展計生技術(shù)服務(wù)，提高群眾滿(mǎn)意程度。

　　六堅持開(kāi)展計生分析會(huì )。

　　我縣堅持每月召開(kāi)一次由鄉鎮計生辦統計員參加的統計分析會(huì )，每季度一次的由縣委或縣府分管領(lǐng)導主持，由鄉鎮分管領(lǐng)導、計生辦主任參加的計生工作例會(huì )，例會(huì )重點(diǎn)是針對計生局在本季度的不打招呼抽查中各鄉鎮存在的問(wèn)題進(jìn)行分析，和研究解決問(wèn)題的辦法，并對那些工作任務(wù)完成較差的鄉鎮給予通報批評，并建立鄉鎮工作明細帳本，由辦公室督促鄉鎮抓好工作。

　　三、以基層為重點(diǎn)，認真抓好經(jīng)常性工作的開(kāi)展

　　基層是計劃生育工作的源頭，如果基層的計生工作不抓好，計生工作就難以開(kāi)展。為此，近幾年我縣把計生工作的重點(diǎn)放在村、屯一級，通過(guò)抓好網(wǎng)絡(luò )建設，打好基層基礎，使經(jīng)常性工作得到有效開(kāi)展。

　　首先，我們是建設好一支基層人口管理隊伍。每村都成立有由村支書(shū)、主任為主要負責人，村干為成員的村級人口領(lǐng)導小組，同時(shí)每個(gè)屯選一位敢講敢做有一定威望的村民擔任村民小組人口管理員，并落實(shí)好他們的工作任務(wù)和報酬，真正做到“四有三落實(shí)”。另外，為使他們會(huì )抓、敢抓，我們每年都要舉辦村、屯人口管理員培訓班兩次以上，提高他們的責任心和工作能力。

　　其次是全面推行計生村民自治，促進(jìn)經(jīng)常性工作的開(kāi)展。我縣實(shí)行計生村民自治的村有140個(gè)，占總數的99.3%。通過(guò)實(shí)行計生村民自治，利用自治章程、計生村規民約等來(lái)管理群眾的生育行為，使群眾逐步形成自覺(jué)實(shí)行計生政策的良好風(fēng)尚。目前我縣70%以上實(shí)行計生村民自治的村，群眾基本上能做到自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監督、自我約束，群眾計劃生育意識有了明顯提高。

　　再次是確保鄉鎮計生專(zhuān)干能有充足的時(shí)間抓業(yè)務(wù)工作。我縣出臺文件明確規定，計生專(zhuān)干必須專(zhuān)抓計生工作，鄉鎮不得隨便抽調計生專(zhuān)干從事其他工作，如要抽人，超過(guò)一個(gè)星期的必須經(jīng)縣分管領(lǐng)導同意，從而保證計生專(zhuān)干有足夠的時(shí)間下村抓經(jīng)常性工作。

　　總之，我縣在過(guò)去的工作中雖然取得一定的成績(jì)，但也存在有不足之處，和其他兄弟縣市相比，還有不少差距。會(huì )后，我們要把其他縣市好的經(jīng)驗和做法帶回去，按上級的要求和部署，結合我縣實(shí)際情況，積極開(kāi)展工作，力爭把我縣的人口和計劃生育工作做得更好。

工作計劃 篇5

　　在上鄉行政主管部門(mén)的領(lǐng)導下，在縣疾控中心的業(yè)務(wù)指導和各級政府的支持下，經(jīng)過(guò)我院防疫保健人員及全體鄉村醫生的共同努力，順利完成了20xx年度半年的各項工作任務(wù)，現總結如下：

　　1、基本情況：黑支果鄉位于廣南縣的東南部，距縣城有xx0公里，距國道323線(xiàn)有16公里，全鄉轄xx個(gè)村委會(huì )，271個(gè)村小組，xx686戶(hù)，總人口52076人，居住著(zhù)漢、壯、苗、瑤、蒙古、仡佬六種民族。0-7歲兒童6698人，20xx年度出生兒童剔卡入檔696人。20xx年1—6月新上卡兒童327人。按時(shí)報告兒童出生死亡建消統計表，共報告3次，報出新生兒童327名，死亡3名。3月、報告兒童基本變動(dòng)表1次。

　　2、 常規免疫：半年完成6次冷鏈運轉�？ń槊鐟�種人339 人次，實(shí)種 308 人次，接種率 90.86 %，糖丸應種2327人，實(shí)種2316人,接種率99.53%，白百破疫苗應種 1569 人次，實(shí)種 1564人次，接種率99.68 %，麻風(fēng)疫苗應種 454人次，實(shí)種 450人次，接種率 99.xx %。麻腮疫苗應種 人次，實(shí)種 人次，接種率 %。麻腮風(fēng)疫苗應種 20xx 人次，實(shí)種 20xx 人次，接種率 99.66 %。乙肝疫苗應種 1523 人份，實(shí)種 1499 人次，接種率 98.42 %。A群流腦疫苗應種 947 人次，實(shí)種 906 人次，接種率 95.67 %。A+C流腦疫苗應種 756 人次，實(shí)種 748 人次，接種率 98.94 %.乙腦疫苗應種 896 人，實(shí)種 892 人，接種率 99.55 %。白破疫苗應種 564 人次，實(shí)種 529 人次，接種率 93.79 %。甲肝疫苗應種 819 人，實(shí)種 814 人，接種率 99.39 %。

　　3、擴大免疫：

　　我鄉距縣城xx0多公里，人口超過(guò)5萬(wàn)，居住著(zhù)漢、壯、苗等六個(gè)民族。鄉情有邊遠大鄉，人口眾多，少數民族多，經(jīng)濟、文化落后，群眾健康意識差等特點(diǎn)。部分兒童還拒種疫苗，計劃免疫工作開(kāi)展困難，計劃免疫存在一定薄弱地區。在縣疾控中心的支持下，我鄉5月份認真落實(shí)《20xx年廣南縣15歲以下的兒童補種乙肝疫苗項目實(shí)施方案》。為保障這次項目落實(shí)到實(shí)處，組成了領(lǐng)導小組，辦公室下設衛生院防�？�，專(zhuān)人負責，接種對象是20xx年1月1日——20xx年6月25日出生兒童，接種第1針應種數444人次，實(shí)種數430人次，接種率96.85% 。第2針應種數9xx人次，實(shí)種數894人次。接種率98.24% 。

　　20xx年半年以來(lái)我鄉均不同程度暴發(fā)了疫情，1至6月共發(fā)生傳染病18例，其中傷寒0例，菌痢4例，肺結核2例，流行性腮腺炎0例，其它感染性腹瀉0例。院外報告36例，無(wú)傳染病遲報和漏報。

　　4、督導：有每次疫苗運轉期間開(kāi)展檢查、督導，通過(guò)檢查、督導，發(fā)現了工作中存在的問(wèn)題，提出了改進(jìn)方法

　　5、冷鏈設備管理：在上級部門(mén)的關(guān)心支持下，我鄉希望今年能解決多年期待的冷藏包和冰箱缺乏問(wèn)題，我院對冷鏈設備均建立了檔案管理，實(shí)行個(gè)人負責制。加強對冷鏈設備的檢查，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，提高冷鏈設備的利用質(zhì)量和效率。

　　6、安全注射：認真貫徹執行國家計劃免疫安全注射的有關(guān)規定，嚴格執行一人一針一管一銷(xiāo)毀制度，強化接種人員的專(zhuān)業(yè)知識培訓，預防接種不良反應和接種事故的發(fā)生。

　　7、培訓：加強接種人員的計劃免疫專(zhuān)業(yè)知識培訓，半年開(kāi)展計劃免疫專(zhuān)題培訓兩次，共培訓92人次。通過(guò)培訓，使接種人員，特別是部分文化素質(zhì)低、責任心不強的鄉村醫生提高了對計劃免疫工作重要性的認識，同時(shí)提高了業(yè)務(wù)水平。

　　8、利用“4.25”宣傳日等對計劃免疫工作進(jìn)行宣傳，提高群眾的認識水平，提高群眾的接受和支持程度，促進(jìn)計劃免疫的開(kāi)展。

工作計劃 篇6

　　xx年是協(xié)會(huì )實(shí)施第三屆理事會(huì )五年發(fā)展規劃的開(kāi)局之年，是落實(shí)并確認協(xié)會(huì )第三個(gè)五年規劃的關(guān)鍵之年。協(xié)會(huì )要圍繞黨的十八大這一中心和主線(xiàn)，認真貫徹落實(shí)關(guān)于醫療衛生工作的各項要求，突出“維權自律、服務(wù)監管”兩個(gè)工作重點(diǎn)，并重點(diǎn)抓好八個(gè)方面的工作。

　　一、認真貫徹黨的十八大精神，切實(shí)落實(shí)好十八大關(guān)于醫療衛生工作的各項要求

　　黨的十八大報告提出，強化人民團體在社會(huì )管理和服務(wù)中的職責，引導社會(huì )組織健康有序發(fā)展;要堅持為人民健康服務(wù)的方向，堅持預防為主，以農村為重點(diǎn)，中西醫并重;按照�；�本、強基層、建機制的要求，重點(diǎn)推進(jìn)醫療保障、醫療服務(wù)、公共衛生、藥品供應、監管體制綜合改革，完善國民健康準則，為群眾提供安全有效、方便價(jià)廉的公共衛生和基本醫療服務(wù);提高醫療衛生隊伍服務(wù)能力，加強醫德醫風(fēng)建設。

　　醫師是民眾健康服務(wù)的主體，是深化醫藥衛生體制改革的主力軍。中國醫師協(xié)會(huì )是全國醫師的行業(yè)組織，要認真學(xué)習和貫徹十八大精神，統一思想，積極轉化為加強和改進(jìn)協(xié)會(huì )工作的內在動(dòng)力和辦法，在新的起點(diǎn)上，推動(dòng)協(xié)會(huì )工作健康穩步地發(fā)展。團結和帶領(lǐng)廣大醫師認真踐行醫師的職責與使命，積極投身醫藥衛生體制改革，實(shí)現十八大確定的宏偉目標。

　　二、做好“維權自律和服務(wù)監管”兩項重點(diǎn)工作

　　(一)維權與自律

　　要堅持依法開(kāi)展維權工作，著(zhù)力爭取政府有關(guān)部門(mén)和社會(huì )各界對醫師的理解與支持。廣泛調動(dòng)各方面的積極因素，有理、有力、有節的維護廣大醫師的合法權益，維護正常的醫療秩序。有效地保護醫師在執業(yè)活動(dòng)中的人格尊嚴和人身安全不受侵犯是維權工作的核心內容。

　　1.積極維權，加強宣傳教育

　　做好《精神衛生法》的普法工作，進(jìn)一步加強《侵權責任法》的宣傳，并研究《侵權責任法》實(shí)施過(guò)程中遇到的問(wèn)題，為醫師執業(yè)營(yíng)造良好的法制環(huán)境。

　　擬組建中國醫師協(xié)會(huì )醫師維權律師團，擬設立維權專(zhuān)項基金，為醫師無(wú)償提供法律援助。同時(shí)，利用行業(yè)和公眾媒體積極開(kāi)展維權服務(wù)。加強與地方醫師協(xié)會(huì )和協(xié)會(huì )二級機構建設醫師維權網(wǎng)絡(luò )，明確切實(shí)可行的維權渠道，共同構建全國的醫師維權網(wǎng)絡(luò )。以宣傳《中國醫師宣言》為核心，對醫師開(kāi)展職業(yè)精神教育，制定醫師職業(yè)精神教育的發(fā)展規劃。

　　2.加強自律，做好法律培訓

　　《中華人民共和國執業(yè)醫師法》修法在即，在強化醫師參與意識的同時(shí)，也要深入調研如何修改《執業(yè)醫師法》，將行業(yè)自律性管理工作修改進(jìn)《執業(yè)醫師法》。將維權和自律相結合，針對醫師執業(yè)中的法律問(wèn)題，在醫師和從業(yè)人員中開(kāi)展法律培訓。把樹(shù)立醫師正面形象作為維權的重要內容之一。擬招募維權志愿者配合加強此項工作。

　　(二)服務(wù)與監管

　　建立中國醫師協(xié)會(huì )會(huì )員服務(wù)體系，更好地為醫師服務(wù)，確實(shí)為醫師辦實(shí)事，樹(shù)立協(xié)會(huì )在廣大醫師隊伍中的威信和地位。要充分發(fā)揮行業(yè)的組織優(yōu)勢和技術(shù)優(yōu)勢，積極配合衛生行政部門(mén)推進(jìn)醫師的技術(shù)準入、人員準入工作，發(fā)揮協(xié)會(huì )行業(yè)監管職能作用。研究國際上對醫師管理的模式，并結合國情研究我國專(zhuān)科醫師制度的建立，研究建立衛生部各專(zhuān)業(yè)首席專(zhuān)家制度。協(xié)會(huì )要對廣大會(huì )員、各二級機構、主辦報刊、網(wǎng)絡(luò )平臺，以及各項培訓、合作項目、政府交辦任務(wù)等工作做好服務(wù)與監管。擬建立協(xié)會(huì )發(fā)言人制度、網(wǎng)絡(luò )信息公開(kāi)制度。

　　三、著(zhù)重抓好八方面工作

　　(一)加強自身建設

　　發(fā)揚解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，努力做到作風(fēng)過(guò)硬、素質(zhì)過(guò)硬、自律過(guò)硬。堅持協(xié)會(huì )業(yè)務(wù)準確定位，有所為有所不為。認真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，積極響應中央關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八條規定。根據協(xié)會(huì )自身特點(diǎn)，著(zhù)重強化自身組織建設，加強制度建設，牢固樹(shù)立為醫師服務(wù)的意識，扎實(shí)為醫師做好服務(wù)，切實(shí)提高全員服務(wù)能力和服務(wù)水平。

　　1.進(jìn)一步理順協(xié)會(huì )各部門(mén)職能，落實(shí)項目歸口管理及建立項目監管反饋制度。

　　2.第一季度對各部門(mén)各項合作項目進(jìn)行清理、整頓。

　　3.加強管理，制定并完善關(guān)于相關(guān)工作請示報告和研究審批的規定。

　　4.加強財務(wù)制度、會(huì )議制度、績(jì)效考核制度、人事改革制度的建設;建立獎懲制度。

　　5.加強協(xié)會(huì )職工的定期學(xué)習和培訓，建立學(xué)習型組織，營(yíng)造協(xié)會(huì )人才脫穎而出的機制。

　　6.完善二級機構管理制度，制定有針對性的管理辦法和措施。

　　7.完善立卷歸檔制度，做好協(xié)會(huì )文字、照片、聲像檔案等文件的整理和歸檔工作。

　　(二)推進(jìn)培訓工作

　　1.加強由培訓部為主體的協(xié)會(huì )培訓管理。加強繼續醫學(xué)教育培訓，建立培訓項目的立項申報評估流程。

　　2.建立協(xié)會(huì )培訓體系。

　　3.加強學(xué)分管理。

　　4.配合衛生部開(kāi)展住院醫師規范化培訓標準修訂。

　　5.做好人文醫學(xué)執業(yè)技能培訓，提高醫師人文素養，促進(jìn)醫患關(guān)系和諧。

　　(三)抓好醫師定期考核工作

　　1.加強對醫師定期考核的宣傳教育。

　　2.加強對醫師定期考核的組織和指導。

　　3.加強對醫師定期考核相關(guān)政策的研究，并不斷完善，提出建議，為政府部門(mén)決策提供參考。

　　4.做好醫師定期考核基礎平臺建設。

　　5.加強對考核結果的管理，完善醫師考核管理制度。統一電子化考核證明與標識。配合衛生部制定全國醫師定期考核臨床專(zhuān)業(yè)分類(lèi)目錄。

　　(四)貫徹落實(shí)《醫療機構從業(yè)人員行為規范》

　　通過(guò)二級機構年會(huì )及協(xié)會(huì )主辦的會(huì )議、培訓等活動(dòng)，以宣講、錄制光盤(pán)等多種方式宣傳《醫療機構從業(yè)人員行為規范》。

　　(五)加強宣傳，推進(jìn)網(wǎng)絡(luò )信息和出版工作

　　進(jìn)一步完善協(xié)會(huì )官方的網(wǎng)站的功能，擴大影響力，搭建集各二級機構和地方醫師協(xié)會(huì )于一體的“大網(wǎng)絡(luò )”平臺。印發(fā)《工作簡(jiǎn)報》。加強協(xié)會(huì )對網(wǎng)絡(luò )、手機等新媒體的影響力度，成立新媒體健康聯(lián)盟，整合協(xié)會(huì )專(zhuān)家及項目資源，與協(xié)會(huì )服務(wù)項目聯(lián)動(dòng)。加強對協(xié)會(huì )主辦期刊的服務(wù)與管理工作，提升期刊質(zhì)量和發(fā)行量;貫徹落實(shí)國家新聞出版總署等各項工作要求。

　　(六)加強國際交流與合作

　　充分利用協(xié)會(huì )現有英文網(wǎng)站和已建立的國際合作平臺(三個(gè)聯(lián)絡(luò )處和二個(gè)國際培訓中心)，代表協(xié)會(huì )并發(fā)揮協(xié)會(huì )專(zhuān)家作用，更多地與國外醫師組織建立聯(lián)系，開(kāi)展扎實(shí)有效的國際交流。提升我會(huì )在國際醫學(xué)界的影響，為我國醫師走向國際搭建平臺。積極做好加入亞太醫師組織和世界醫師協(xié)會(huì )的相關(guān)工作。

　　(七)積極開(kāi)展公益活動(dòng)

　　繼續做好醫師節系列活動(dòng)、“融化漸凍的心”als患者捐助公益項目、控煙項目、醫療質(zhì)量萬(wàn)里行專(zhuān)題公益活動(dòng)。同時(shí)開(kāi)展以醫師為目標的“溫暖醫師行動(dòng)”、全國醫師健康狀況調研等活動(dòng)。加強與地方醫師協(xié)會(huì )的溝通與合作。

　　(八)研究并落實(shí)幾個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題

　　1.建立以完成協(xié)會(huì )工作職能和目標的協(xié)會(huì )專(zhuān)家智庫。

　　2.圍繞協(xié)會(huì )重點(diǎn)工作設立軟課題，研究如何實(shí)現協(xié)會(huì )職能和準確完成業(yè)務(wù)目標的方法。

　　3.加強與企業(yè)的合作，與有信譽(yù)、有影響、有實(shí)力的優(yōu)秀企業(yè)達成長(cháng)期戰略合作伙伴關(guān)系。

工作計劃 篇7

　　尊敬的各位公司領(lǐng)導：

　　200*年上半年的工作已經(jīng)接近尾聲，回顧半年來(lái)的工作情況，200*年上半年是中國聯(lián)通**分公司平穩快速發(fā)展的半年，半年中，**經(jīng)營(yíng)部在各級領(lǐng)導關(guān)心支持下，于3月份完成了部門(mén)調整，重新捋順了工作關(guān)系。在市分公司的正確領(lǐng)導下，結合當地實(shí)際情況，因地制宜的開(kāi)展工作，使移動(dòng)通信、數據業(yè)務(wù)及其它方面齊頭并進(jìn)，全面發(fā)展，在容城競爭激烈的通訊市場(chǎng)上占有相當大的份額，并取得了一定的成績(jì)�，F將具體工作匯報如下：

　�。ㄒ唬�齊抓共管，深入市場(chǎng)

　　移動(dòng)通信市場(chǎng)—c網(wǎng)前期增長(cháng)減緩，后期有所增長(cháng);g網(wǎng)穩定增長(cháng)。以下是我經(jīng)營(yíng)部1—5月份各項任務(wù)的完成情況。

　　0xx年1—5月份任務(wù)完成情況

　　發(fā)展用戶(hù)數

　　開(kāi)帳用戶(hù)數

　　開(kāi)帳金額

　　與05年同期開(kāi)帳相比

　　完成全年任務(wù)比例

　　g網(wǎng)

　　**

　　**萬(wàn)

　　增長(cháng)**萬(wàn)

　　**%

　　c網(wǎng)

　　**

　　**萬(wàn)

　　下降**萬(wàn)

　　**%

　　數據

　　**萬(wàn)

　　增長(cháng)**萬(wàn)

　　**%

　　截止到5月份我經(jīng)營(yíng)部總開(kāi)帳收入**萬(wàn)元，完成全年任務(wù)數的**%，與去年同期相比增長(cháng)了**萬(wàn)。

　　在我縣代理市場(chǎng)穩步發(fā)展的情況下，我經(jīng)營(yíng)部緊密部署，以農村包圍縣城，更深的拓寬**農村市場(chǎng)。下半年在市公司的領(lǐng)導下我們將繼續堅持以g、c兩網(wǎng)為中心，數據業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)，充分發(fā)揮公司綜合業(yè)務(wù)的優(yōu)勢，把移動(dòng)、數據、互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行有效的結合，細分市場(chǎng)，因地制宜的開(kāi)展工作，堅決完成我經(jīng)營(yíng)部的各項經(jīng)營(yíng)任務(wù)。

　　目前，從我經(jīng)營(yíng)部總體市場(chǎng)的運作來(lái)看，渠道的建設制約了公司業(yè)務(wù)的發(fā)展，市場(chǎng)占有率低，實(shí)際只占到了**%，業(yè)務(wù)滲透率占**%，同時(shí)對現有代理的服務(wù)與管理不夠完善，有些地方建立起來(lái)就消失了，更談不上管理，只是開(kāi)發(fā)，沒(méi)有起到真正的意義。

　　一、首先，建立好我們的組織，提高團隊素質(zhì)，加強管理，制定獎罰制度和激勵方案。此項工作不分淡旺季節時(shí)時(shí)主抓。根據公司下達的年銷(xiāo)任務(wù)，月銷(xiāo)任務(wù)，進(jìn)行每月、每周具體分解到每個(gè)區域和部門(mén)，并且在完成任務(wù)的基礎上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

　　二、代理商的管理和維護，針對現有代理商和正在開(kāi)發(fā)的代理商進(jìn)行有效的管理和關(guān)系維護，了解他的銷(xiāo)售情況和實(shí)力，定期拜訪(fǎng)和溝通建立良好的關(guān)系。根據公司**年的銷(xiāo)售目標，渠道網(wǎng)點(diǎn)普及還會(huì )大量增加，要求業(yè)務(wù)部門(mén)積極開(kāi)展。

　　三、活動(dòng)落實(shí)，對于公司推出的銷(xiāo)售活動(dòng)要嚴格執行業(yè)務(wù)推廣和品牌宣傳，根據市場(chǎng)情況和競爭對手的銷(xiāo)售活動(dòng)靈活策劃一些銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng)，主攻其劣勢同時(shí)對代理店員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識和促銷(xiāo)技巧的培訓。

　　四、公司發(fā)展存在問(wèn)題解決方案

　　1、加大鋪貨與鋪貨量，保證貨源充足，拉動(dòng)市場(chǎng)，提升銷(xiāo)量。

　　2、對活動(dòng)內容作到環(huán)環(huán)相扣，責權分明，責任到人。

　　3、選好、選對作好活動(dòng)的代理

　　4、強化前臺服務(wù)，克服死板，防止客戶(hù)流失。

　　5、重點(diǎn)考核區域加大開(kāi)發(fā)力度，有效的發(fā)展用戶(hù)，提升設備的使用率。

　　全體員工充分發(fā)揮團隊精神，主抓銷(xiāo)售，所有工作重心向提高銷(xiāo)售傾斜，全面啟動(dòng)市場(chǎng)，全力完成銷(xiāo)售任務(wù)。

　�。ǘ�）齊心協(xié)力，爭創(chuàng )優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)

　　隨著(zhù)**經(jīng)營(yíng)部各項業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展，以及市場(chǎng)競爭日趨激烈，服務(wù)水平已經(jīng)成為爭奪客戶(hù)一個(gè)重要條件。所以上半年，我們一直把提高服務(wù)水平擺在一個(gè)重要地位。

　　建立一支高素質(zhì)的客服隊伍是當前工作的重要保證，為此公司在全員范圍內開(kāi)展了技術(shù)大練兵活動(dòng)。我們從“立足崗位、注重實(shí)效”出發(fā)，依照“干什么、練什么、缺什么、補什么”的要求，針對當前客服現狀，明確客服經(jīng)理的職責，明確分工，強化約束機制，突出考核力度，切實(shí)落實(shí)首問(wèn)負責制，全面提高客服人員的素質(zhì)與工作效率，切實(shí)做到“內強素質(zhì)、外樹(shù)形象”。結合結對子工作，做好星級制度考核，減少與市分客服口的差距。做好客戶(hù)經(jīng)營(yíng)與維系，加大對客戶(hù)服務(wù)的連續性及延續性以服務(wù)在我心征文及星級營(yíng)業(yè)廳申報為契機強化員工整體服務(wù)意識，真正做到用心服務(wù)。

　 綜合方面

　　1、制定一套適合我經(jīng)營(yíng)部自身的內部管理制度，并嚴格執行。從自身做起，樹(shù)立公司形象，拋棄過(guò)去一些懶散作風(fēng)，做到責任明確，任務(wù)具體，還要協(xié)調好各部門(mén)之間的聯(lián)系，加強每個(gè)員工的責任心，充份調動(dòng)大家的積極性和創(chuàng )造性，使公司形成一個(gè)團結協(xié)做的集體。

　　2、在公司內部深入大練兵活動(dòng)，真正的落實(shí)到位，嚴格按崗位大練兵計劃實(shí)施。

　　3、加強公司文件的管理與歸檔工作，才能在需要的時(shí)候有數據可查、有記錄可簽、有依據可尋、有經(jīng)驗總結、有教訓可取。

　　4、加強內控工作，目前我經(jīng)營(yíng)部對內控認識不夠，內控流程沒(méi)有具體到每個(gè)流程責任人，更沒(méi)有認真組織學(xué)習過(guò)內控流程相關(guān)內容，這就使員工防范風(fēng)險意識不強，對流程風(fēng)險點(diǎn)，控制措施理解不夠，因此，要全員加強內控流程及體系文件的學(xué)習，并落實(shí)到人，使之認識到內控的重要性。

　　總之，在全體員工的共同努力下，我經(jīng)營(yíng)部的各項工作一定會(huì )更加完善，業(yè)績(jì)不斷提高。在上級領(lǐng)導的領(lǐng)導和大力支持下，充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，盡最大努力完成各項任務(wù)指標，抓好內部管理工作，使**年的各項業(yè)務(wù)發(fā)展邁向新的輝煌。

工作計劃 篇8

　　為進(jìn)一步貫徹學(xué)校工作精神，切實(shí)搞好班級衛生工作，培養學(xué)生良好的衛生習慣，確保學(xué)生身心的健康發(fā)展，根據我班實(shí)際情況，現制定衛生計劃如下：

　　1。召開(kāi)班會(huì )，師生共同討論制訂健康教育計劃、《班級衛生管理制度》等。

　　2。通過(guò)多種形式開(kāi)展衛生知識宣傳。打掃易，保持難，這是衛生工作的常識。所以要搞好衛生工作，必須從源頭著(zhù)手，即提高學(xué)生的思想認識，養成愛(ài)衛生的良好習慣，這就是我們所說(shuō)的養成教育。為養成學(xué)生的衛生習慣，充分利用櫥窗、黑板報、晨會(huì )等各種陣地，開(kāi)展衛生教育，號召廣大學(xué)生自覺(jué)遵守衛生制度，自覺(jué)養成衛生習慣，人人爭做文明學(xué)生。

　　3。實(shí)行衛生崗位責任制，搞好校園環(huán)境衛生，營(yíng)造健康優(yōu)美的育人環(huán)境。

　�。�1）劃分衛生包干區，責任落實(shí)到人，值日生分為四個(gè)組，每個(gè)人干什么都分的清清楚楚，教室衛生，掃地、拖地四個(gè)人，擦窗臺一個(gè)人，排桌子、抬水、倒垃圾、打掃走廊各一人。衛生區是男廁所和垃圾車(chē)所在的部分校園，面積較大，教育學(xué)生不怕臟、不怕累，值日生廁所5人，地面3人，分工合作，每天及時(shí)打掃，隨時(shí)撿拾。每天早上，7點(diǎn)30到校，7點(diǎn)45干完回教室；每天中午1點(diǎn)30到校，1點(diǎn)45干完回教室，干完后組長(cháng)檢查效果，每天記錄，班會(huì )時(shí)間進(jìn)行總結，獎優(yōu)罰劣，形成良好風(fēng)氣。

　�。�2）制定“人人參與保潔”衛生責任區，每周一大掃，保持校園環(huán)境潔美觀(guān)，教室衛生責任落實(shí)到人，要求做到整潔美觀(guān)教室窗明幾凈。

　�。�3）繼續做好班級綠化美化，學(xué)生認養綠色植物，美化教室環(huán)境。

　�。�5）衛生檢查辦法：實(shí)行衛生班長(cháng)負責制，每天記錄各組值日情況，是不是按時(shí)完成，干的是不是干凈，班會(huì )時(shí)間進(jìn)行評比，進(jìn)行督促，形成組組爭優(yōu)秀的風(fēng)氣。課間及時(shí)到位打掃，保持較室內和衛生區的潔凈。教育學(xué)生不亂丟亂扔，主動(dòng)撿起每一片紙，形成人人講衛生的良好局面。每周一在班會(huì )上公布衛生檢查情況。

　　4。綠化校園，美化環(huán)境。要教育學(xué)生愛(ài)護花草樹(shù)木，愛(ài)護公共財物，愛(ài)護花壇等風(fēng)景建筑設施。

　　6。要培養良好的道德品質(zhì)，建立正確的世界觀(guān)，還要注意營(yíng)養，加強體格鍛煉，保證青少年的身心健康。

　　7、開(kāi)展衛生保健活動(dòng)，衛生知識宣傳活動(dòng)，做好學(xué)生預防接種及師生常見(jiàn)病的防治工作。教育學(xué)生注意用眼衛生，認真做好眼保健操和廣播操；加強個(gè)人衛生教育，進(jìn)行個(gè)人衛生習慣抽查，以養成講衛生光榮，不衛生恥辱的新風(fēng)尚。對學(xué)生進(jìn)行一次健康體檢，建立健康檔案。做好青春期衛生知識宣教，開(kāi)展衛生知識專(zhuān)題講座。

　　8、做好晨檢和午檢工作，協(xié)助衛生防疫部門(mén)做好學(xué)生的防病工作。

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