不能勝任崗位的離職報告
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，報告使用的頻率越來(lái)越高，報告包含標題、正文、結尾等。我敢肯定，大部分人都對寫(xiě)報告很是頭疼的，以下是小編整理的不能勝任崗位的離職報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
尊敬的XXX：
來(lái)公司近8月了，在這不長(cháng)的日子里，感慨這段工作生活，懷念一路走來(lái)相伴的同事，這8個(gè)月來(lái)，我為公司做了什么？能為公司做什么？我一直在問(wèn)自己，這是我想要的生活么？是適合我發(fā)展的平臺么？在這近8個(gè)月的日子里，做過(guò)兩個(gè)職位，手中的事物漸漸從陌生變?yōu)槭煜�，辦事也由茫然失措到得心應手，雖然制度的不斷更新變化讓人總是措手不及，但也總算慢慢適應了下來(lái)。
我承認我是一個(gè)很怕安逸的人，但對于公司對我的`再次崗位調整，我覺(jué)得我真的是適應能力有限，這是我提出離職的原因。
對于上面的言詞是我的心里話(huà)，有什么表達不恰當的請多包涵，對于我的工作總結如下：
1、編制包裝任務(wù)書(shū)，能做到及時(shí)準確
2、參加發(fā)貨進(jìn)程會(huì )議，能做到及時(shí)傳達會(huì )議內容
3、做到及時(shí)與業(yè)主和設計院溝通，kks編碼及標識要求的問(wèn)題，做到及時(shí)溝通
4、標牌加工及部分標牌設計，符合合同及任務(wù)書(shū)的要求，及時(shí)設計與采購，保證做好準備工作
5、儀表
6、備件任務(wù)書(shū)，及時(shí)準確
7、故障件處理單
8、技術(shù)問(wèn)題反饋及處理單
9、對于實(shí)際采購與協(xié)議不符合的問(wèn)題，及時(shí)找相關(guān)負責人找出解決方法
從7月至今，一共做了73個(gè)新的任務(wù)書(shū)，完善改版的任務(wù)書(shū)有80多個(gè)，備件任務(wù)書(shū)41個(gè)，處理過(guò)的故障件處理單100多個(gè)，生產(chǎn)類(lèi)采購申請單30多個(gè)，技術(shù)資料更改單70多個(gè)，技術(shù)問(wèn)題反饋及處理單170多個(gè)，現金借款申請單1個(gè)，銀行借款申請單4個(gè)，財務(wù)票據遞交記錄單1個(gè)，采購類(lèi)發(fā)票核銷(xiāo)單4個(gè)，其他費用核銷(xiāo)單1個(gè)，戶(hù)用資料審批單37，產(chǎn)品發(fā)貨控制單100多個(gè)，生產(chǎn)任務(wù)單58個(gè)等等
8個(gè)月的時(shí)間，我就要離開(kāi)XX了，我要向在這8個(gè)月的日子里，給予我幫助的領(lǐng)導和同事們說(shuō)聲謝謝，謝謝你們！
離職原因：
對公司安排的生產(chǎn)部“儀表調度”一職，不能勝任！
XXX
XXXX.XX.XX
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