鄉長(cháng)綜治工作述職報告范文

　　無(wú)情的時(shí)光老人像一陣寒風(fēng)，走得無(wú)聲又匆匆，這段時(shí)間以來(lái)的工作，收獲了不少成績(jì)，述職報告也應跟上時(shí)間的腳步了。那要怎么寫(xiě)好述職報告呢？下面是小編精心整理的鄉長(cháng)綜治工作述職報告范文，歡迎閱讀與收藏。

　　鄉長(cháng)綜治工作述職報告1

　　20XX年以來(lái)，在鎮委、鎮政府的領(lǐng)導下，在上級綜治部門(mén)的關(guān)心和支持下，我堅持以“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真按照省、市、縣社會(huì )治安綜合治理委員會(huì )的部署和要求，堅持“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”的方針，認真開(kāi)展排查，調解，幫教，禁毒，嚴打，反邪教等工作，努力實(shí)現“建設平安鄉鎮”、“構建和諧XX”的工作目標，為我鎮的社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展營(yíng)造了安全、穩定的社會(huì )環(huán)境�，F述職如下：

　　一、堅持體制機制建設，努力構建大平安的管理格局

　　我把“和諧XX”創(chuàng )建放在全面構建和諧社會(huì )的工作大局中，加強領(lǐng)導，統籌兼顧，樹(shù)立治安綜合治理工作負總責的思想，充實(shí)綜治辦成員，協(xié)調派出所、司法所、信訪(fǎng)辦等部門(mén)人員開(kāi)展工作。各村委會(huì )成立治安綜合治理領(lǐng)導小組機構，規定村支書(shū)、主任為主要責任人，保證了基層管理機構健全，領(lǐng)導人員落實(shí)到位。

　　1、領(lǐng)導組織機制進(jìn)一步強化。每月主持一次專(zhuān)題會(huì )議，聽(tīng)取平安、綜治、維穩等工作情況匯報，及時(shí)研究工作中出現的新情況、新問(wèn)題。同時(shí)，層層建立責任制，加強了人員配備和工作網(wǎng)絡(luò )建設，形成了各司其職、齊抓共管的領(lǐng)導體制和工作格局。

　　2、縱向到底、橫向到邊的責任機制進(jìn)一步健全。與轄區內機關(guān)、企事業(yè)單位、各村委會(huì )簽訂了社會(huì )治安綜合治理目標管理責任書(shū)38份、信訪(fǎng)工作目標管理責任書(shū)9份、禁毒防艾目標責任書(shū)12份以及安全生產(chǎn)目標管理責任書(shū)32份。

　　3、平安宣傳機制進(jìn)一步深化。指導司法所、派出所、信訪(fǎng)辦等部門(mén)以“安全宣傳月”、“法制宣傳月”等為契機，通過(guò)拉橫幅、宣傳車(chē)，標語(yǔ)、出黑板報等形式，向群眾進(jìn)行平安宣傳教育活動(dòng)。

　　二、以貫徹落實(shí)社會(huì )治安綜合治理責任制為目標

　　以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪(fǎng)熱點(diǎn)、群體性的事件和重大災害事故的排查治理為重點(diǎn)，以豐富多彩的宣傳教育活動(dòng)為載體，堅持開(kāi)展嚴打整治，強力推進(jìn)“三位一體”大調解工作體系建設，深化基層平安創(chuàng )建活動(dòng)。

　　三、認真宣傳學(xué)習“五.五”普法，堅持學(xué)法用法

　　學(xué)法普法，提X部隊伍素質(zhì)，是學(xué)習實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展”的前提條件，是依法行政、服務(wù)地方經(jīng)濟的基礎。半年來(lái)，在帶領(lǐng)鎮、村干部學(xué)法用法上重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面：一是征訂相關(guān)法律法規讀本。二是加強各村支兩委人員的法制教育。結合各村實(shí)際，采取召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議、自學(xué)等形式，認真組織學(xué)習“五.五”普法教材等相關(guān)法律知識。半年共組織學(xué)習“十九大精神”、“五.五”普法教材、《反邪教法制教育讀本》、《中華人民共和國禁毒法》等黨和國家的方針政策、法律法規15次。通過(guò)學(xué)習，加深了鎮、村干部職工對法律知識的理解和掌握，為各項工作的順利開(kāi)展奠定了堅實(shí)的基礎。

　　四、不斷強化綜治意識，認真做好信訪(fǎng)工作

　　20XX年以來(lái)，各村在實(shí)施“一事一議”工程、林改工作、人畜飲水工程中不斷出現矛盾糾紛，上訪(fǎng)問(wèn)題尤為突出。在處理矛盾糾紛上，我堅持以群眾的利益為第一出發(fā)點(diǎn)，哪里有矛盾就到哪里，率先趕到出事地點(diǎn)，將不穩定因素控制在萌芽階段。在全鎮的信訪(fǎng)工作中我主要從以下幾個(gè)方面抓好：

　　1、將信訪(fǎng)工作列入重要議事日程，不等不靠親自抓，并召開(kāi)信訪(fǎng)工作專(zhuān)題會(huì )議，進(jìn)一步落實(shí)責任，明確目標，極大地增強了鎮、村、二級干部對做好信訪(fǎng)工作的責任感和使命感，使得信訪(fǎng)工作上有人問(wèn)，中有人管，下有人辦。

　　2、結合當前信訪(fǎng)工作的特點(diǎn)，一是積極推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)和民主監督等制度，提高群眾的知曉程度，增強工作透明度。二是結合“五五”普法，加大對國家有關(guān)法律、法規和政策的宣傳教育，讓群眾知法、懂法、用法，防止盲目上訪(fǎng)和越級上訪(fǎng)。在信訪(fǎng)工作中，嚴格按照法律政策辦事，切實(shí)維護廣大人民群眾的合法權益。三是不斷健全和完善首問(wèn)責任制和回訪(fǎng)制度，時(shí)刻把群眾的冷暖放在心上，對群眾上訪(fǎng)的問(wèn)題進(jìn)行回訪(fǎng)跟蹤辦理，讓群眾相信干部，讓干部貼近群眾，密切與群眾的聯(lián)系。四是建立信訪(fǎng)信息網(wǎng)絡(luò )，及時(shí)準確地掌握情況，對纏訪(fǎng)戶(hù)、無(wú)政策解決的上訪(fǎng)戶(hù)，包干到具體人頭上，要求做深做細思想政治工作，對掛鉤領(lǐng)導聯(lián)系的村和社區，要求他們經(jīng)常進(jìn)行分析，了解信訪(fǎng)動(dòng)態(tài)，掌握熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)妥善處理，力爭問(wèn)題早發(fā)現、工作早介入、矛盾早化解。

　　3、鎮村干部聯(lián)動(dòng)，加大調處，維護社會(huì )穩定，在建立健全各村人民調委員會(huì )的同時(shí)，對各村民事調解員及全鎮干部進(jìn)行了與信訪(fǎng)相關(guān)政策的培訓學(xué)習，要求信訪(fǎng)工作要依據《信訪(fǎng)條例》等法律法規和政策處理，要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，牢固樹(shù)立立黨為公、執政為民的思想，妥善化解和處理矛盾糾紛等問(wèn)題。20XX年以來(lái)，綜治辦及村兩委組織充分發(fā)揮調處功能，真正做到小事不出村，大事不出鎮，成功化解各類(lèi)矛盾糾紛21起，調處成功率達到100%。同時(shí)，以解決群眾上訪(fǎng)的焦點(diǎn)問(wèn)題為突破口，大力推進(jìn)村級組織建設。

　　五、開(kāi)展對全鎮矛盾糾紛排查整治

　　XX年以來(lái)，我始終保持對群體性的事件的高度敏銳性，不隨意上交矛盾。堅持“分級負責，規口管理”和“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，重點(diǎn)加大了矛盾糾紛排查力度，特別是對退伍老兵、移民、招商引資引進(jìn)項目使用地塊、林改等容易引發(fā)群體性的事件的糾紛和信訪(fǎng)突出問(wèn)題的排查，認真做好糾紛排查調處工作，堅持“零報告”制度，半年來(lái)，全鎮無(wú)重大矛盾糾紛發(fā)生。

　　六、存在問(wèn)題

　　綜上述，半年來(lái)，雖然在社會(huì )治安、綜合治理、維護穩定工作上做了一定的工作，取得了一些成績(jì)，但也存在著(zhù)一些問(wèn)題和不足，主要表現在：

　　(一)法制宣傳深度廣度還不夠，一些群眾法制意識不強，用法律武器來(lái)保護自己的意識不高。

　　(二)聯(lián)防工作齊抓共管意識有待提高，工作合力有待加強。

　　(三)由于鎮、村財力有限，綜治維穩工作財力投入不足，工作難于正常有序的開(kāi)展等。

　　七、下步工作打算

　　在來(lái)年工作中，我將帶領(lǐng)全鎮干部，嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任狀的要求，針對存在問(wèn)題查漏補缺，制定措施，一項一項抓落實(shí)。加大力度，指導全鎮抓好社會(huì )治安防范和平安創(chuàng )建工作。做好矛盾糾紛排查、調處工作，在工作中不斷創(chuàng )新，加大工作力度，不斷深化聯(lián)防工作。有針對性地開(kāi)展法制宣傳，全力維護社會(huì )穩定，使我鎮社會(huì )治安綜合治理維穩工作走上一個(gè)新臺階。

　　鄉長(cháng)綜治工作述職報告2

　　一年來(lái)，在區委區政府的領(lǐng)導下，在上級綜治部門(mén)的關(guān)心和支持下，本人堅持以“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真按照市、區社會(huì )治安綜合治理委員會(huì )的部署和要求，堅持“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”的方針，努力實(shí)現打造“平安XX”、構建“和諧XX”的工作目標，為我鄉整體工作的推進(jìn)營(yíng)造了安全穩定的社會(huì )環(huán)境�，F述職如下：

　　一、以貫徹落實(shí)社會(huì )治安綜合治理責任制為目標，以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪(fǎng)熱點(diǎn)、群體性的事件和重大災害事故的排查治理為重點(diǎn)，以豐富多彩的宣傳教育活動(dòng)為載體，以鄉—派出所—村委會(huì )—轄區單位四位一體的治防組織模式為保障，緊緊圍繞“建設平安XX”、“構建和諧XX”這個(gè)目標，認真貫徹落實(shí)市、縣政法、綜治工作會(huì )議精神，堅持開(kāi)展嚴打整治，強力推進(jìn)“三位一體”大調解工作體系建設，深化“基層平安創(chuàng )建活動(dòng)”。

　　二、不斷強化綜治意識，認真做好相關(guān)工作。協(xié)助黨委書(shū)記對轄區的綜治工作進(jìn)行指導和檢查。經(jīng)常性地深入社區抽查轄區的綜治工作，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)解決。堅持每月參加綜治例會(huì )，掌握情況，協(xié)助分析并制定下一步工作方案。在今年相繼較好地調處了XX、XX、XX市商戶(hù)糾紛等重大事件。堅持以群眾的利益為第一出發(fā)點(diǎn)，率先趕到出事地點(diǎn)，協(xié)助維護現場(chǎng)秩序并安撫家屬情緒，將不穩定因素控制在萌芽階段。

　　在綜治方面我更加強調工作要發(fā)自?xún)刃�，不能把一些小�?wèn)題當作可有可無(wú)的事。要讓機關(guān)以及村的'綜治干部了解綜治的理念和內涵，認清重要性。我強調和要求綜治工作人員，一定要謹慎，要有細心和耐心，不能大意，不能沒(méi)有責任感，要腳踏實(shí)地的工作，定期分析當前形勢，努力排查不穩定因素，尋求好的解決方法。

　　建立綜治工作責任制和責任追究制。將綜治工作列入各村委會(huì )的目標考核內容，并進(jìn)行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大事故和不穩定因素的，要嚴肅追究有關(guān)直接責任人的責任。

　　三、我鄉今年對法律服務(wù)所以及綜治辦的經(jīng)費投入為30178元，其中包括：電腦打印機等辦公硬件設施，人員培訓費用，長(cháng)期聘請法律服務(wù)所所長(cháng)江洪軍為廣大居民無(wú)償開(kāi)展法律咨詢(xún)等多項投入，確保維穩工作的順利進(jìn)行。

　　四、加強行政調解的力度，使行政調解在解決疑難問(wèn)題中發(fā)揮了重要的作用，確保無(wú)重大群體性的事件的發(fā)生。

　　我鄉為切實(shí)做好行政調解工作，及時(shí)有效化解行政矛盾糾紛，提高行政工作質(zhì)量，加快推進(jìn)“平安XX”建設進(jìn)程，全力做好行政調解工作。一是加強組織領(lǐng)導。成立了由我任組長(cháng)的行政調解中心，將所有行政科室全部納入到中心中來(lái)，在鄉“三位一體”大調解領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下開(kāi)展工作。二是加強制度保障。制定了詳細的行政調解實(shí)施方案。進(jìn)一步完善了行政調解制度，規范了行政調解程序。三是加強行政調解責任。明確行政科室(部門(mén))負責人是本科室(部門(mén))行政調解責任人，具體負責本科室(部門(mén))的調解工作。將行政調解工作列入年終考核內容，實(shí)行責任倒查責任制。

　　鄉召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議，對轄區具體情況進(jìn)行研究、分析，確定目標、明確責任，制定出適合本鄉的工作計劃，并分別與13個(gè)村委會(huì )、10駐轄區單位簽訂了社會(huì )治安綜合治理目標責任狀和信訪(fǎng)工作責任狀，簽狀率達到了100%。根據人員變動(dòng)和綜治工作的開(kāi)展情況，充實(shí)和調整了鄉綜治工作領(lǐng)導小組，同時(shí)各村及駐轄區單位也成立了相應的組織，形成了縱向到底、橫向到邊的綜合治理網(wǎng)絡(luò )。同時(shí)嚴格落實(shí)目標責任制，做到分工明確、各司其職、各負其責，切實(shí)將社會(huì )治安綜合治理工作落到實(shí)處。

　　雖然取得了一點(diǎn)成績(jì)，但離區政府的要求還有一定的差距，在工作中存在著(zhù)很多不足之處，這些將在以后的工作中加以改進(jìn)，今后我將一如既往地找準位置，找出差距，踏實(shí)工作，愛(ài)崗敬業(yè)，進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)，突出綜治工作基礎，注重綜治工作特色，努力提高工作效率。力爭把我鄉辦事處的綜治工作做得更好，抓得更實(shí)，讓領(lǐng)導放心，讓群眾滿(mǎn)意。

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