財務(wù)預算年終工作總結報告
集團公司從去年九月開(kāi)始推行全面預算管理工作以來(lái),制訂了“經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算控制書(shū)編制辦法”(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“編制辦法”),集團公司和大多數成員企業(yè)按照“編制辦法”編制了xx年“經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算控制書(shū)”,不同程度地開(kāi)展了計劃和預算執行情況分析工作。經(jīng)過(guò)這十個(gè)月的實(shí)踐,我們既取得了一定的成績(jì)和經(jīng)驗,值得加以推廣,也存在不少的問(wèn)題,需要研究解決。
一、計劃和預算管理工作取得的主要成績(jì)和經(jīng)驗
1、初步建立了經(jīng)營(yíng)計劃與財務(wù)預算密切結合的全面預算管理體系。
過(guò)去很長(cháng)一段時(shí)間,我們不清楚經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算的辨證關(guān)系,不是把計劃當作預算,就是把預算當作計劃,有時(shí)還出現計劃與預算相互矛盾、兩張皮的現象。在出臺XX年編制辦法時(shí),我們反復強調要弄清楚經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算之間的區別與聯(lián)系,要明白經(jīng)營(yíng)計劃是對來(lái)年各項經(jīng)營(yíng)管理工作的事先安排,而預算是完成各項經(jīng)營(yíng)計劃工作需要消耗的各種資源和取得的各項經(jīng)營(yíng)成果的貨幣表現,只有先制訂周詳的經(jīng)營(yíng)計劃,才能編制科學(xué)的財務(wù)預算。正是基于這種認識,我們把全面預算管理工作分解為經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算兩個(gè)有機的組成部分,以年度經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算控制書(shū)的形式下達各單位,作為各成員企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)工作的行動(dòng)指南和奮斗目標。
2、提出了“以歷史數據為基礎,以市場(chǎng)預測為導向,積極發(fā)展,留有余地”的預算編制原則。
公司的發(fā)展離不開(kāi)現有的基礎和條件,搜集和整理公司經(jīng)營(yíng)的歷史數據,從中找出各主要經(jīng)營(yíng)指標的發(fā)展趨勢是我們制訂年度預算的基礎;與此同時(shí),還要搜集利用市場(chǎng)信息對相關(guān)指標進(jìn)行預測,作為制訂年度預算的重要參考;在此基礎上,持續發(fā)展、不斷向上也是我們制訂預算的一個(gè)基本要求,反映在預算指標上,就是銷(xiāo)售收入、經(jīng)營(yíng)利潤和人均勞動(dòng)生產(chǎn)率指標要不斷增長(cháng),不能下降;但是增長(cháng)也有一定的幅度,不能盲目制訂高不可攀的經(jīng)營(yíng)指標。XX年,集團公司按照上述原則審批下達了大多數成員企業(yè)的`年度預算指標,從上半年的執行情況來(lái)看,既是實(shí)事求是的,也是先進(jìn)合理的。
3、重新修訂了以預算指標完成情況為基礎的工效掛鉤考核辦法。
由于原工效掛鉤考核辦法以銷(xiāo)售收入作為計提各單位工資的基礎,當銷(xiāo)售收入增加、毛利和利潤下降時(shí),計提的工資反而增加,不利于保護公司和股東利益。因此XX年集團公司對原工效掛鉤考核辦法作了全面修訂,將計提工資的基礎由銷(xiāo)售收入改為邊際貢獻額,促使各單位從關(guān)心自身利益出發(fā)千方百計降低直接經(jīng)營(yíng)成本,增加經(jīng)營(yíng)毛利和利潤。同時(shí)為了加強經(jīng)營(yíng)管理工作,增加了綜合管理考核內容,用綜合管理系數調整各單位的應發(fā)工資總額,使工效掛鉤考核辦法更趨于完善。
4、預算分析工作制度化,深圳國禎環(huán)保公司預算分析深入、細致,很有指導意義。
為了監督檢查經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算的執行情況,今年上半年集團公司和各成員企業(yè)都不同程度地開(kāi)展了月度、季度分析工作,在總結成績(jì)和經(jīng)驗的同時(shí),分析存在問(wèn)題,研究解決辦法,取得了一定成效。特別是深圳國禎環(huán)保公司,在環(huán)保公司總部的指導下創(chuàng )立了一套詳細的經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算分析模式,每個(gè)月都對所屬各運營(yíng)廠(chǎng)和深圳國禎總部的生產(chǎn)量、銷(xiāo)售收入、市場(chǎng)拓展、經(jīng)營(yíng)成本、經(jīng)營(yíng)利潤、人員變動(dòng)、制度建設、固定資產(chǎn)更新改造和投融資活動(dòng)等工作情況進(jìn)行詳細地總結和分析,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出整改措施并限期改正,很好地促進(jìn)了公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),提高了經(jīng)營(yíng)管理水平,保證了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算的順利完成。
5、不少成員企業(yè)開(kāi)始重視市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作,阜陽(yáng)能源公司大膽創(chuàng )新,市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作取得突破性進(jìn)展;房地產(chǎn)公司可供銷(xiāo)售的住房銷(xiāo)售率一直維持在90%以上。
【財務(wù)預算年終工作總結報告】相關(guān)文章:
藥師年終工作總結報告01-20
軟件工程師年終工作總結報告01-21
年度總結報告范文3篇-年終工作總結12-22
財務(wù)預算分析報告模板08-16
財務(wù)預算分析報告范文模板08-16
財務(wù)預算審計報告模板07-10
小學(xué)食堂工作總結報告01-19
交通會(huì )議工作總結報告09-18
前臺接待個(gè)人工作總結報告01-21
小學(xué)食堂工作總結報告2篇01-19