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生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編整理的生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責，歡迎大家分享。
生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責1
1、負責提供突出煤層作業(yè)地點(diǎn)的地質(zhì)資料；
2、負責與防突專(zhuān)門(mén)機構和通防部合作共同編制礦井瓦斯地質(zhì)圖，圖中標明采掘進(jìn)度、煤層賦存條件、地質(zhì)構造、突出點(diǎn)分布、突出強度等瓦斯地質(zhì)資料；
3、采掘工作面距離地質(zhì)構造30m以前，生產(chǎn)技術(shù)部必須向防突專(zhuān)門(mén)機構、采掘施工單位提交采掘工作面臨近地質(zhì)構造通知書(shū)。
4、必須查明礦床瓦斯地質(zhì)條件，提供確定煤層突出危險性的煤層賦存條件、穩定性、煤結構類(lèi)型、圍巖性質(zhì)、火成巖侵入形態(tài)等基礎地質(zhì)資料；
5、按《防突煤與瓦斯突出規定》協(xié)助突出專(zhuān)門(mén)機構確定煤破壞類(lèi)型。
生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責2
生產(chǎn)技術(shù)主任（科長(cháng)）生產(chǎn)技術(shù)系長(cháng)
�、俦究埔陨蠈W(xué)歷、機械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，日語(yǔ)不限；
�、�5年以上生技工作經(jīng)驗；
�、凼熘庐a(chǎn)品項目開(kāi)發(fā)、導入經(jīng)驗；
�、芷�(chē)零部件制造業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
1、根據公司方針目標、部門(mén)方針目標制定合理的生產(chǎn)技術(shù)科方針目標；
2、生技部門(mén)的.安全（s）環(huán)境（e）守法（c）品質(zhì)（q）成本（c）納期（d）全般管理、改善；
3、為達成科內目標的部下目標設定、指導、跟蹤，部下能力提升教育（capdca）；
4、現場(chǎng)巡視、6s管理（管轄區域）；
5、跨部門(mén)的溝通、協(xié)調，客戶(hù)監察等對應（問(wèn)題解決）；
6、工藝改善、制法革新指導；
7、新品良品條件推進(jìn)量產(chǎn)監控。
8、其他交辦事項。生產(chǎn)技術(shù)系長(cháng)
�、俦究埔陨蠈W(xué)歷、機械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，日語(yǔ)不限；
�、�5年以上生技工作經(jīng)驗；
�、凼熘庐a(chǎn)品項目開(kāi)發(fā)、導入經(jīng)驗；
�、芷�(chē)零部件制造業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
1、根據公司方針目標、部門(mén)方針目標制定合理的生產(chǎn)技術(shù)科方針目標；
2、生技部門(mén)的安全（s）環(huán)境（e）守法（c）品質(zhì)（q）成本（c）納期（d）全般管理、改善；
3、為達成科內目標的部下目標設定、指導、跟蹤，部下能力提升教育（capdca）；
4、現場(chǎng)巡視、6s管理（管轄區域）；
5、跨部門(mén)的溝通、協(xié)調，客戶(hù)監察等對應（問(wèn)題解決）；
6、工藝改善、制法革新指導；
7、新品良品條件推進(jìn)量產(chǎn)監控。
8、其他交辦事項。
生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責3
1、認真貫徹執行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規和上級有關(guān)規定。
2、負責組織編制和落實(shí)年度計劃、年度設備大修和設備改造項目的安全技術(shù)措施，審査月維護計劃，報總工程師批準實(shí)施。
3、負責采用新工藝、推廣新技術(shù)、使用新材料時(shí)應符合安全衛生要求，負責金屬技術(shù)監督及檢測工作，增加科技含量，提高安全水平。
4、參加對新建、擴建、改建工程項目中監督勞動(dòng)安全和環(huán)保設計與投產(chǎn)的綾工驗收。
5、負責編制、審查本企業(yè)安全技術(shù)規程、操作規程并監督實(shí)施。
6、協(xié)同有關(guān)部門(mén)加強對職工的安全技術(shù)教育與考核，推廣安全技術(shù)方面的經(jīng)驗。
7、經(jīng)常深入生產(chǎn)現場(chǎng)和班組，了解掌握設備安全運行情況，解決生產(chǎn)中存在的難題。
8、負責主持生產(chǎn)技術(shù)性事故的.調查、分析工作，作出結論性意見(jiàn)，從技術(shù)方面提出防范措施。配合人身事故的調査、分析工作，提供必要的技術(shù)方面資料及防范措施。
生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責4
1、負責生產(chǎn)技術(shù)部的全面工作，布置安排和協(xié)調生產(chǎn)與技術(shù)管理工作；有計劃、有組織、有創(chuàng )造性地開(kāi)展公司生產(chǎn)工作。
2、負責組織擬訂公司的.年度生產(chǎn)計劃，報批后組織實(shí)施。
3、負責基建工程招投標工作的組織工作，參與標書(shū)的制作、審定。
4、負責開(kāi)展生產(chǎn)質(zhì)量管理，加強生產(chǎn)技術(shù)監督和控制，保證電能質(zhì)量。
5、組織擬訂電力生產(chǎn)中、長(cháng)遠發(fā)展規劃。
6、提出生產(chǎn)部門(mén)的主要考核指標、考核標準及考核辦法，并配合搞好單位考核兌現。
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責5
1．制定和完善工藝技術(shù)開(kāi)發(fā)管理制度與業(yè)務(wù)流程，提升開(kāi)發(fā)效率與質(zhì)量；
2．制定和完善工藝改善機制與操作流程，不斷優(yōu)化產(chǎn)品工藝；
3．開(kāi)展工藝、技術(shù)標準及產(chǎn)品知識的相關(guān)培訓，提高員工知識水平；
4．制定員工考核指標，實(shí)施月度工作績(jì)效考評；
5．參與新產(chǎn)品導入,進(jìn)行標準工時(shí)統計、分析、改進(jìn)；
6．審核產(chǎn)品用料對照表，為生產(chǎn)以及備料提供依據；
7．審核工藝文件，確保圖紙滿(mǎn)足產(chǎn)品工藝要求；
8．提供工裝夾具設計圖紙，為公司工藝技術(shù)改進(jìn)提高提供技術(shù)支持；
9．監督、檢查工藝、技術(shù)標準的執行情況，確保生產(chǎn)工作依照標準執行；
10．負責公司資金項目，產(chǎn)品目錄，產(chǎn)品鑒定，新產(chǎn)品鑒定、檢測，ISO9000，工程項目環(huán)保，部級監督抽查，工廠(chǎng)生產(chǎn)條件，標準備案，行業(yè)準入，專(zhuān)利及知識產(chǎn)權，商標，企業(yè)信譽(yù)度等申報、審核認證、驗收、管理等；
11．進(jìn)行生產(chǎn)線(xiàn)布局、平衡、工效經(jīng)濟研究，促使作業(yè)效率提高改進(jìn)；
12．與研發(fā)中心溝通涉及圖紙的.技術(shù)問(wèn)題，負責圖紙管理，建立健全圖紙監督檢查機制，預防泄密事件發(fā)生。
生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責6
1計劃管理。主持編制工程技術(shù)部年、季、月度工作計劃，并監督檢查計劃落實(shí)情況；根據市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃或工程任務(wù)指令，組織編制工程施工計劃、用料計劃、撥款計劃等轉交計財部。
2制度建設。主持工程技術(shù)部各項規章制度的制訂與完善，按規定程序報批后執行；組織制度的宣貫，檢查各項制度執行情況。
3工程管理。監督檢查工程進(jìn)度、施工質(zhì)量、施工安全措施落實(shí)情況，協(xié)調解決施工過(guò)程中遇到的問(wèn)題；組織召開(kāi)工程例會(huì )，協(xié)調資源，保證工程的質(zhì)量、成本和安全；根據合同和工程完成情況制定工程撥款計劃。
4質(zhì)量管理。完善質(zhì)量管理體系，定期或不定期對各部門(mén)質(zhì)量體系執行情況進(jìn)行督導；負責公司質(zhì)量管理工作，對燃氣施工全過(guò)程實(shí)施監督檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，控制質(zhì)量成本。
5技術(shù)管理。完善技術(shù)與設計體系；主持制定公司技術(shù)、管網(wǎng)發(fā)展規劃與計劃并組織落實(shí)；組織審核工程設計方案、工藝方案；組織新技術(shù)、新工藝、新設備、新材料的推廣應用；主持解決施工、運營(yíng)中出現的`各種技術(shù)問(wèn)題；負責技術(shù)方面合理化建議的征集、評審。
6物資供應管理。對供應商進(jìn)行評價(jià)，監督檢查采購、倉儲等工作，保障各部門(mén)物資供應；控制采購物資的質(zhì)量、價(jià)格（含運輸）、庫存資金占壓等工作。
7經(jīng)驗總結。主持召開(kāi)部門(mén)例會(huì )，總結部門(mén)工作及工程進(jìn)展情況，總結經(jīng)驗，分析問(wèn)題。
8溝通協(xié)調。協(xié)調部門(mén)內員工關(guān)系，營(yíng)造融洽、和諧的工作環(huán)境；協(xié)調本部門(mén)與公司內其它部門(mén)間關(guān)系，促進(jìn)各部門(mén)團結、協(xié)作；協(xié)調本部門(mén)與政府機關(guān)、社會(huì )各界、行業(yè)等相關(guān)接口單位的關(guān)系
9人才培養。檢查并指導現場(chǎng)管理員等下屬的工作方法，組織部?jì)葐T工培訓和學(xué)習，促進(jìn)員工知識技能的不斷提高。
10施工隊、監理選擇管理。主持擬定工程承包合同文本，簽訂單項工程施工合同，并監督檢查合同執行情況；主持對工程監理的評審，并提出監理選擇意見(jiàn)。定期召開(kāi)工程協(xié)調例會(huì )，及時(shí)通報工程中存在的問(wèn)題，根據監理細則和監理規劃監督監理工作的執行情況。
11特殊作業(yè)管理。監控工程關(guān)鍵點(diǎn)，根據公司有關(guān)制度要求親臨大型、重點(diǎn)工程和復雜帶氣作業(yè)現場(chǎng)進(jìn)行指導;協(xié)調安排施工隊進(jìn)行搶險搶修.
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