公司副經(jīng)理崗位職責
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，下面是小編精心整理的公司副經(jīng)理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司副經(jīng)理崗位職責1
一、貫徹執行黨和國家的各項方針、政策，落實(shí)公司辦公會(huì )議決議，在經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責分管部門(mén)的各項工作。
二、根據公司整體要求，正確處理分管工作和其他工作的關(guān)系，協(xié)調好各部門(mén)之間的關(guān)系，保證各項工作正常運轉。
三、按照現代企業(yè)管理要求，加強對分管部門(mén)的管理，用兩手抓的辦法，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟效益。
四、負責分管部門(mén)保安隊員的.政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓。
五、堅持民主集中制原則，自覺(jué)接受黨總支的監督，支持和協(xié)助經(jīng)理做好各項工作。
六、完成經(jīng)理辦交的其他任務(wù)。
公司副經(jīng)理崗位職責2
1、保安部經(jīng)理不在時(shí)，代理經(jīng)理職權。
2、獨立處理發(fā)生的各種治安問(wèn)題。
3、負責調動(dòng)各部保安力量處理應急安全事務(wù)。
4、督促酒店各部門(mén)落實(shí)安全管理崗位職責，分析存在的問(wèn)題，及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)，促使各部門(mén)加強安全管理，確保酒店及客人的人身和財產(chǎn)安全。
5、根據下屬人員的工作表現情況，建議上級獎勵或直接簽單處罰。
6、對當值員工行使的崗位職責；
�。�1）監督各班動(dòng)作，包括人員、崗位、記錄等情況；
�。�2）如發(fā)生事故，處理好后應填事件處理報告；
�。�3）每周上呈一份保安動(dòng)作報告給保安部經(jīng)理；
�。�4）與培訓部配合，使每一個(gè)保安員達到酒店的規定標準；
�。�5）每三個(gè)月對員工進(jìn)行一次紀律、禮貌、儀容儀表評估，作表呈報保安部經(jīng)理。
7、對消防、停車(chē)場(chǎng)、監控室行使的崗位職責；
�。�1）完善消防責任制；
�。�2）督促各部門(mén)、各租戶(hù)完善消防設施及消防組織；
�。�3）定期組織人員檢查酒店各部位的.消防設施；
�。�4）組織酒店員工的消防演習；
�。�5）指導停車(chē)場(chǎng)、監控室的各項工作。
公司副經(jīng)理崗位職責3
1、負責工程部的日常管理工作。
2、配合研發(fā)中心、開(kāi)發(fā)部、銷(xiāo)售部等部門(mén)進(jìn)行項目前期運作，提出合理化建議。
3、負責組織工程的招投標工作。
�。�1）對承包商、監理單位進(jìn)行考察、評價(jià)。
�。�2）組織編制招投標文件，選擇投標單位或進(jìn)行邀標。
�。�3）組織投標單位進(jìn)行現場(chǎng)踏勘和答疑。
�。�4）組織評標和開(kāi)標工作，確定中標單位。
�。�5）參與合同談判與合同的簽定。
4、負責項目管理。
�。�1）負責項目的人員管理。包括人員的調配、考核、獎懲等方面的管理。
�。�2）項目的目標管理：對項目的整體目標進(jìn)行明確下達，并將目標進(jìn)行分解，做到責任到位，并對目標完成情況進(jìn)行監督檢查和調整。
�。�3）對項目施工準備、施工進(jìn)度、質(zhì)量、現場(chǎng)管理、投資控制進(jìn)行審核、監督檢查。
�。�4）對施工過(guò)程中出現的重大問(wèn)題進(jìn)行決策和處理。
�。�5）負責審核施工材料的選用和對材料供應商的評價(jià)。
�。�6）負責組織工程中新材料、新工藝、新結構、新技術(shù)的技術(shù)論證、審核。
�。�7）對《施工組織設計/方案》重大技術(shù)措施和經(jīng)濟方案的初步審查意見(jiàn)審核。
�。�8）對工程中出現的不合格處理方案進(jìn)行審批，并對結果進(jìn)行確認。
�。�9）組織竣工驗收及移交。
�。�10）監督檢查工程和項目文件資料的管理。
�。�11）負責各項目之間的`資源調配，與工程管理相關(guān)各部門(mén)、單位進(jìn)行溝通平衡。
5、負責工程監理的管理。
�。�1）對監理單位提交的《項目監理規劃》進(jìn)行審核。
�。�2）根據監理聘用合同對監理單位的工作進(jìn)行監督檢查和考核。
�。�3）對監理單位提出的工程實(shí)施與工程管理過(guò)程中的重要問(wèn)題給予及時(shí)解決。協(xié)調其與相關(guān)單位之間的關(guān)系。
�。�4）負責監理費用控制與結算。
6、負責與設計單位協(xié)調
�。�1）參與設計單位的選擇。
�。�2）參與設計方案的選擇工作
�。�3）組織工程技術(shù)人員進(jìn)行圖紙預審。
�。�4）委托監理單位組織圖紙會(huì )審，對會(huì )審中提出的共性問(wèn)題和技術(shù)難題協(xié)調擬訂解決辦法。
�。�5）協(xié)調設計單位與相關(guān)單位之間的關(guān)系。
�。�6）對施工中各方提出的變更要求進(jìn)行審查控制。
�。�7）對設計費用進(jìn)行控制。
7、負責整個(gè)施工過(guò)程中各相關(guān)單位的協(xié)調。
公司副經(jīng)理崗位職責4
一、主要職責：
1、嚴格遵守公司的各項規章制度和文件規定，認真履行工作職責，和其它部門(mén)經(jīng)理共同研究、協(xié)商形成強有力的領(lǐng)導集體，確保公司各項工作生產(chǎn)施工任務(wù)和計劃的完成和落實(shí)。
2、講究工作辦事原則，公正、公平的對各部門(mén)及管理員工進(jìn)行考核，以身作則，一身正氣，清廉自律，處事果斷，剛正堅毅，獎罰得體，嚴守紀律，一切管理行為向總經(jīng)理負責，確保公司利益不受損失。
3、不斷完善符合實(shí)際的各項規章制度和管理辦法、獎懲條例，并加以宣傳和落實(shí)、執行。應使公司每位員工都了解和掌握具體的條款及工作職責和范圍。確保公司的行政管理有效到位。
4、開(kāi)展好企業(yè)文化建設和凝聚力建設。搞好管理員工的培訓工作，讓員工感到公司的溫暖和愛(ài)心，使員工愛(ài)崗敬業(yè)，忠于公司，誠實(shí)正派，光明磊落，勇挑重擔，團結協(xié)作，盡職盡責，創(chuàng )造一個(gè)環(huán)境優(yōu)美，工作舒心，力量強大的實(shí)體群體。
5、任人唯賢，量才而用，樹(shù)立公司大局觀(guān)念，真實(shí)衡量員工的績(jì)效，妥善處理員工的問(wèn)題，激發(fā)團隊活力，調動(dòng)團隊的情緒和氣氛，調動(dòng)廣大職工的積極性，更好發(fā)揮員工的聰明才智和才干，為公司多創(chuàng )效益，做出更大貢獻
6、嚴格財務(wù)管理，加強財務(wù)監督，做好公司各部門(mén)的成本核算，嚴格履行報銷(xiāo)手續和審批制度，確保各項工作的順利完成。
二、崗位核心職責行為規范
1、協(xié)助總經(jīng)理分管公司的'有關(guān)工作。
2、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面主持公司各項工作，全面負責公司的經(jīng)營(yíng)管理工作。
3、負責向公司領(lǐng)導匯報工作，接受監督。
4、組織貫徹執行公司的各項規章制度，維護公司的正常經(jīng)營(yíng)秩序。
5、組織制定公司內部各項管理制度
6、根據公司安排及公司實(shí)際情況制定本公司各項工作計劃并組織實(shí)施。
7、協(xié)助總經(jīng)理制訂公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和管理目標，并抓落實(shí)到實(shí)際中。
8、分解落實(shí)公司銷(xiāo)售指標和其它各項考核指標，并組織完成。
9、全面負責公司區域調整及品牌引進(jìn)、調整工作。
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