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酒店客房崗位職責

時(shí)間:2023-05-30 13:41:14 崗位職責 我要投稿

酒店客房崗位職責集錦

  隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務(wù)與責任的統一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編整理的酒店客房崗位職責集錦,歡迎閱讀與收藏。

酒店客房崗位職責集錦

酒店客房崗位職責集錦1

  1、負責酒店客房清潔衛生、物品擺放、布草和床鋪整理;

  2、負責配送各種客房用品,清潔完畢后將各類(lèi)器具整理歸位;

  3、負責對結賬房間的查房工作,及時(shí)報告客房物品損壞、遺失和索賠,客人遺留物品等情況;

  4、管理樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗并完成易耗品的盤(pán)點(diǎn)工作;

  5、熟悉房間設備的.正確使用方法,發(fā)現損壞及時(shí)報告領(lǐng)班,通知工程維修。

酒店客房崗位職責集錦2

  1、全面負責客房部的經(jīng)營(yíng)與管理工作,確保部門(mén)工作順利有效開(kāi)展,對酒店總經(jīng)理負責。

  2、根據客房出租情況,制定員工班次表并安排工作任務(wù)。

  3、每日巡檢客房及公共區域的`清潔衛生,負責家具、設施設備的定期維護保養。

  4、負責客房各區域及崗位的監督和檢查工作并做好記錄。

  5、負責賓客建議征詢(xún)和意見(jiàn)收集,___限度地滿(mǎn)足顧客的需求,提高服務(wù)質(zhì)量。

  6、根據酒店整體預算,做好部門(mén)成本控制;按照部門(mén)預算進(jìn)行客房物資管控,嚴格控制客用品及能耗支出。

  7、執行倉庫管理制度,確定合理庫存量;定期進(jìn)行部門(mén)資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn),對每月?lián)p益等數據進(jìn)行分析。

  8、合理編制客房營(yíng)運物品、一次性消耗品等采購計劃。

酒店客房崗位職責集錦3

  1、服從領(lǐng)班的安排,接受領(lǐng)班對其工作程序及質(zhì)量的'檢查、指導;

  2、嚴格按照職業(yè)標準操作,服務(wù)好每一位客人;

  3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,填寫(xiě)好《工作日報變》,并把所用工具歸位放置;

  4、及時(shí)報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠情況;

  5、保管好公共設施物品,為客人介紹客房設施的使用方法;

  6、積極參加培訓,不斷提高服務(wù)技能。

酒店客房崗位職責集錦4

  1、保持儀容儀表干凈整潔

  2、遇見(jiàn)客人或同事都要打招呼,必須使用禮貌用語(yǔ)。

  3、及時(shí)完成額定的工作量。

  4、服務(wù)員進(jìn)客房打掃一定要求按照操作規定執行。

  5、負責本樓層客房、樓道的'衛生清潔及客房設備保養工作。

  6、負責本樓層工作間、配電間的清理工作。

  7、按酒店規定的客用物品配備標準配齊或補充所有客房物品。

  8、檢查客房小酒吧,根據客人的實(shí)際消費補充各種飲料。

  9、做好房態(tài)(無(wú)行李、外宿、請勿打擾、不需服務(wù)等)記錄,并填寫(xiě)交接班記錄。

  10、及時(shí)報告房間的維修情況。

  11、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。

酒店客房崗位職責集錦5

  崗位職責:

  制定并組織實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)計劃,負責酒店形象的樹(shù)立和改善,進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā),最終實(shí)現酒店的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益的提高。

  工作內容:

  1、參與制定酒店銷(xiāo)售預算,擬定酒店營(yíng)銷(xiāo)計劃,報店長(cháng)審批后組織貫徹實(shí)施,并針對不同季節市場(chǎng)變化和客源特點(diǎn),適時(shí)調整客流量。

  2、分解落實(shí)每月任務(wù)指標,努力完成和超完成預算目標,深入市場(chǎng),廣泛聯(lián)系客源。

  3、負責與重要客戶(hù)業(yè)務(wù)洽談,簽訂合同。接待與拜訪(fǎng)重要客戶(hù),掌握客戶(hù)優(yōu)惠價(jià)格標準與幅度。

  4、對于酒店的發(fā)展和營(yíng)業(yè)額的.提高提出可行性操作的建議,以最大的可能提高酒店贏(yíng)利。

  5、掌握酒店會(huì )員、散客、長(cháng)住、商務(wù)、團隊、會(huì )議等各類(lèi)客源的銷(xiāo)售結構與銷(xiāo)售價(jià)格,控制銷(xiāo)售成本和廣告宣傳費用,不斷提高經(jīng)濟效益。

  6、詳細了解飯店的服務(wù)項目、內容和服務(wù)時(shí)間,清楚了解客房狀態(tài)、客房類(lèi)型以及包價(jià)產(chǎn)品和折扣規定等方面的知識。

  7、做好《日客戶(hù)拜訪(fǎng)記錄》、《周拜訪(fǎng)記錄》并存檔,迅速、高效、禮貌地解決客戶(hù)的問(wèn)題,參與解決一切引起賓客不滿(mǎn)事件,爭取在飯店政策范圍內使賓客重新獲得滿(mǎn)意感。

  8、協(xié)助前臺,有效地做好預定處日常工作管理和每日預定流量的控制、即時(shí)房態(tài)的控制。

  9、對于超預定造成客人的外送,及時(shí)做好客人接送工作安排和客人安撫、回防工作

  10、參加酒店銷(xiāo)售分析例會(huì ),匯報市場(chǎng)動(dòng)態(tài),提供準確信息供店長(cháng)及區經(jīng)理決策參考。每周組織部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)例會(huì ),分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),客源情況,競爭對手的營(yíng)銷(xiāo)情況和價(jià)格水平,分析部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)工作中存在的問(wèn)題及原因,及時(shí)提出改進(jìn)措施。

  11、及時(shí)做好協(xié)議客戶(hù)和同到期的續簽工作,可以與餐廳、咖啡等店簽訂合同進(jìn)行顧客置換。如季季紅火鍋。與旅游社、中介簽訂協(xié)議增進(jìn)客源,如攜程旅游網(wǎng),贛之旅旅行社。與協(xié)議公司,會(huì )展公司聯(lián)系增加來(lái)參加各類(lèi)展覽會(huì )或內部培訓會(huì )的客源。

  12、每月初和年終做上月和全年酒店銷(xiāo)售綜合分析報告,提出相應措施,供店長(cháng)參考。

  13、完成上級委派的其他工作事項。

酒店客房崗位職責集錦6

  1、服從客房主管的工作安排。

  2、按照客房清潔流程和質(zhì)量標準,做好客房和責任區內日常清潔及計劃清潔工作。

  3、保持樓層責任區域內環(huán)境通道和工作間的干凈整潔。

  4、負責退房的檢查和報賬工作。

  5、協(xié)助主管做好VIP房和有特殊要求房的.布置。

  6、做好客衣的分送工作。

  7、按照規格要求布置客房,檢查房?jì)雀黝?lèi)家具和設備的完好情況,及時(shí)報告和報修。

  8、負責及時(shí)上報,處理突發(fā)事故。

  9、做好當班工作記錄和交接班工作。

酒店客房崗位職責集錦7

  1.全面負責客房部工作,向酒店總經(jīng)理負責。

  2.通過(guò)檢查、考核、評估員工的工作情況及接受客人投訴等方式,將各項工作的進(jìn)展和執行計劃的結果與計劃目標進(jìn)行對比,找出偏差,制定糾正偏差的措施并予以落實(shí),使客房管理活動(dòng)形成一個(gè)循環(huán)過(guò)程。

  3.負責制定本部門(mén)員工的崗位職責及工作程序。將本部門(mén)的`管理工作、服務(wù)工作落實(shí)到各個(gè)崗位。明確各崗位的職責范圍和具體工作任務(wù),規定每項工作的基本要求及達不到要求應承擔的責任,賦予為履行職責所必需的權力。

  4.負責本部門(mén)員工的聘用、培訓及工作評估。配合和參與人員聘用過(guò)程,制定本部門(mén)員工的培訓計劃,監督培訓的實(shí)施,以提高員工的素質(zhì)。

  5.對客房部物資、設備進(jìn)行管理和控制,審核本部門(mén)物資、設備的采購計劃,并把好驗收關(guān)及報廢關(guān),制定物資、設備的管理制度,明確各級人員在這方面的職責,合理使用物資,對設備進(jìn)行認真的保養和維修。在滿(mǎn)足客人使用、保證服務(wù)質(zhì)量的前提下,努力降低成本,減少支出。

  6.巡視和檢查本部門(mén)的工作狀況。經(jīng)常巡視酒店整個(gè)范圍,檢查公共區域及客房的清潔衛生質(zhì)量、服務(wù)水準及設備、設施完好的情況。

  7.不斷改進(jìn)和提高客房管理水平。應有強烈的進(jìn)取心。在實(shí)施嚴格管理的同時(shí),要善于學(xué)習,認真思考,精心籌劃,在提高員工素質(zhì)、提高客房服務(wù)質(zhì)量和科學(xué)管理水平上下功夫,謀求客房管理工作不斷進(jìn)步和發(fā)展。

酒店客房崗位職責集錦8

  1、按照規范流程和質(zhì)量標準,完成每天所規定的工作;

  2、如實(shí)填寫(xiě)工作報表,發(fā)現特殊情況及時(shí)反映給經(jīng)理,并在報表備注上注明;

  3、按照操作標準和消毒要求,清潔消毒杯具、恭桶等物品和設施;

  4、按規范處理客人遺留物品,及時(shí)報告上級和前臺;

  5、做好每天大清潔項目和單項清潔項目;

  6、清掃客房和樓層公共區域時(shí)發(fā)現設施設備故障和損壞,立即報修;

  7、做好樓層客房鑰匙的領(lǐng)用、保管和交接工作;

  8、中班按要求提供夜間服務(wù),做好樓層和公共區域的.清潔工作;

  9、及時(shí)執行前臺的服務(wù)指令,滿(mǎn)足客人要求,并及時(shí)反饋結果;

  10、做好布草的收發(fā)、盤(pán)點(diǎn)、運送及補充,正確使用和保管工作車(chē)、保潔工具、通訊工具和客用品;

  11、熟悉酒店醫療服務(wù)規定,遇生病客人給予關(guān)心和幫助,并立即報告上級;

  12、及時(shí)滿(mǎn)足客人提出的需求,超出職權范圍及時(shí)報告;

  13、樹(shù)立安全防范意識,發(fā)現可疑的人和事,立即報告上級;

  14、完成上級交待的其它工作。

酒店客房崗位職責集錦9

  1、負責酒店客房的衛生管理與人員管理工作;

  2、培訓員工,培養客房主管,對各班組人員公平對待,合理分工;

  3、維護企業(yè)、員工、客戶(hù)的共同利益,能夠處理突發(fā)事件;

  4、能夠與前廳部門(mén)保持良好的信息互動(dòng),保證客人的良好入住體驗;

  5、負責或參與總經(jīng)理安排的'培訓、會(huì )議、企業(yè)文化傳達工作;

  6、負責客房部洗滌供應商的評估,綜合成本的測算;

  7、及時(shí)與人力資源部提前2個(gè)月預測人力資源需求量,并做及時(shí)招聘調整;

  8、負責大客戶(hù)的維護與接待,能夠現場(chǎng)巡查和現場(chǎng)管理,提高客房部門(mén)的業(yè)務(wù)水平

酒店客房崗位職責集錦10

  1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,全面負責酒店客房部的管理工作,負責客房部每天正常運作。

  2、根據酒店的預算和酒店的市場(chǎng)環(huán)境、部門(mén)的歷史數據和現實(shí)情況,編制部門(mén)年度預算(主要包括布草、制服及清潔設備),報總經(jīng)理審批后組織實(shí)施。

  3、制定并更新客房部的經(jīng)營(yíng)管理制度、操作規程、崗位職責,檢查規章制度的實(shí)施和執行情況。

  4、嚴格控制經(jīng)營(yíng)成本支出,組織對布草及制服進(jìn)行季度盤(pán)點(diǎn),根據酒店的存量標準及時(shí)組織補充,控制客房用品、清潔洗滌用品的用量,抽查使用情況,避免浪費,保證順利完成預算。

  5、經(jīng)常巡視屬下各部門(mén),檢查工作進(jìn)度,抽查服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正偏差,確保日常工作的順利進(jìn)行。

  6、負責檢查所屬區域的設備設施,檢查當天準備接待貴賓的房間質(zhì)量,確保房態(tài)處于最佳狀態(tài),主動(dòng)適應市場(chǎng)競爭需要。

  7、負責迎送貴賓,親自探訪(fǎng)生病的客人、長(cháng)住客人,爭取回頭客。

  8、定期走訪(fǎng)住店客人,了解客人的需求,虛心聽(tīng)取客人的意見(jiàn),接受客人的`投訴,及時(shí)處理、解決下屬人員不能解決的疑難問(wèn)題并向總經(jīng)理報告,切實(shí)提供個(gè)性化服務(wù)。

  9、負責客用品的控制,建立客房設備檔案,與工程部密切配合,保持最佳的客房狀態(tài)。

  10、準確收集業(yè)務(wù)信息,進(jìn)行深入分析,對各種重大問(wèn)題能及時(shí)作出科學(xué)的決策。

  11、抓好部門(mén)的服務(wù)質(zhì)量檢查工作,跟進(jìn)服務(wù)質(zhì)量檢查發(fā)現的薄弱環(huán)節,提高酒店的整體服務(wù)質(zhì)量水平。

  12、有效地控制人力、物力、財力的耗費,保持酒店的服務(wù)特色,保持服務(wù)質(zhì)量。

  13、負責與財務(wù)、工程、餐飲等部門(mén)經(jīng)理的橫向聯(lián)系,確保酒店服務(wù)的一致性。

  14、制定培訓計劃,指導并檢查各分部門(mén)的員工培訓,親自負責對直接下級員工的培訓、考核、督導、工作評估和使用工作,切實(shí)調動(dòng)他們的積極性。

  15、負責部門(mén)獎金的分配工作,決定本部門(mén)的人事變動(dòng),關(guān)心員工的工作和生活,及時(shí)提供必要的工作指導和幫助,調動(dòng)他們的工作積極性。

  16、定期組織檢查消防器具,做好通緝協(xié)查、防火、防盜工作,負責本部門(mén)的安全職責。

  17、完成總經(jīng)理布置的其他工作。

酒店客房崗位職責集錦11

  1.接聽(tīng)、轉接電話(huà);接待來(lái)訪(fǎng)人員。

  2.負責傳真件的收發(fā)工作。

  3.參加酒店例會(huì ),做好會(huì )議紀要并負責打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作。

  4.負責酒店公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

  5.負責辦公室的'清潔衛生。

  6.負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。

  7.負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

  8.管理辦公室各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節儉。

  9.做好酒店宣傳專(zhuān)欄的組稿。

  10.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理起草酒店行政方面的規劃,計劃、報告、總結、請示、通知等公文函件。

  11.按照酒店印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。

  12.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理。

  13.負責酒店員工社會(huì )保險的統計、投保、申領(lǐng)工作。

  14.負責統計酒店全休員工每月考勤并交財務(wù)留底。

  15.負責完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作。

酒店客房崗位職責集錦12

  1、全面主持客房部日常工作。

  2、負責客房咳嗽憊ぷ靼才牛合理分配及調度人力?/p>

  3、制定員工內部培訓計劃,有效落實(shí)培訓工作。

  4、維護好老客戶(hù)、發(fā)展新客戶(hù),處理好投訴。

  5、管理監督客房部運作,為住客提供規范化、程序化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)以及個(gè)性化服務(wù)發(fā)展。

  6、協(xié)調加強與其他部門(mén)之間的溝通協(xié)作,提高工作效率。

  7、領(lǐng)導交辦的.其他工作。

酒店客房崗位職責集錦13

  1、儀表、工作服、襯衣干凈利落,領(lǐng)結、服務(wù)牌必須佩戴整齊、端莊大方并保持收銀工作臺的干凈整潔。

  2、補充足夠的單據、零錢(qián)、收銀用具如驗鈔機、計算器、發(fā)票等并核對房卡,準備好能夠運轉的房卡。

  3、熟記各項收費標準,熟練掌握微機的操作與使用,防止多收或少收,避免漏帳、跑帳,發(fā)現長(cháng)短款時(shí),立即上報部門(mén)經(jīng)理,不得私自處理。

  4、按時(shí)打印出各項報表,及時(shí)上繳收結帳款,按工作程序標準的`完成當班期間的工作。

  5、交納現金需及時(shí),檢驗現金是否有假幣和殘幣,填寫(xiě)發(fā)票應準確無(wú)誤。收到假幣,由直接責任者自己賠償。

  6、收銀臺不得私自存放現金,應及時(shí)上繳,收銀臺不得有貪污行為,不得偽造票據。不得隨意更改,涂改單據,有此情況的,必須找經(jīng)理簽字。

  7、交接班時(shí)要認真盤(pán)點(diǎn)單據及門(mén)卡,為上個(gè)班次留下的單據做好紀錄,做到無(wú)遺漏。同時(shí)填寫(xiě)營(yíng)業(yè)報表,做到日清,日結要求準確無(wú)誤,如發(fā)問(wèn)題及時(shí)上報。

  8、要認真保管好各種單據,在為每一張單據簽字蓋章時(shí),必須仔細檢查單據內容,遇有單據有改,涂抹時(shí)必須問(wèn)清原因,并向當班經(jīng)理匯報。

  9、嚴格執行酒店的各項規章制度,在收款過(guò)程中按財務(wù)要求方法和程序,必須使客人了解自己的消費內容,妥善保管好收款單和各種單據。10、保管好收銀箱,嚴禁閑人進(jìn)入收銀臺閑談。11、工作時(shí)間不允許離崗、串崗。

  12、接待客人時(shí),要做到微笑服務(wù),在服務(wù)中要體現出主動(dòng)、熱情、周到、細致。

  13、應禮貌對待客人,自己出現錯誤時(shí)要及時(shí)道歉。

  14、加強業(yè)務(wù)學(xué)習和基本功的訓練、團結互助不斷提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)技巧。

酒店客房崗位職責集錦14

  1、確認每天的客房清掃計劃,檢查清掃設備、用具的完好與齊備,按《客房不同房態(tài)的`清潔與處理》要求做好客房清潔工作。

  2、按客房規范操作流程清潔客房,保證客房清潔質(zhì)量。

  3、清掃過(guò)程中,發(fā)現房間內有損壞的設備設施及時(shí)報修。

  4、清掃過(guò)程中,發(fā)現賓客遺留物品及時(shí)上交客房經(jīng)理。

  5、按《客房計劃衛生操作規范》要求完成客房計劃清潔工作。

  6、做好交接班工作,記錄好交接班時(shí)客房的狀況。

  7、保管好工作使用的各種鑰匙,按規定做好鑰匙的領(lǐng)用、歸還。

  8、團結同事、積極工作,關(guān)心集體。完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

酒店客房崗位職責集錦15

  1、儀表、工作服、襯衣干凈利落,領(lǐng)結、服務(wù)牌必須佩戴整齊、端莊大方并保持收銀工作臺的干凈整潔。

  2、補充足夠的單據、零錢(qián)、收銀用具如驗鈔機、計算器、發(fā)票等并核對房卡,準備好能夠運轉的房卡。

  3、熟記各項收費標準,熟練掌握微機的操作與使用,防止多收或少收,避免漏帳、跑帳,發(fā)現長(cháng)短款時(shí),立即上報有關(guān)主管領(lǐng)導,不得私自處理。

  4、按時(shí)打印出各項報表,及時(shí)上繳收結帳款,按工作程序標準的完成當班期間的工作。

  5、交納現金需及時(shí),檢驗現金是否有假幣和殘幣,填寫(xiě)發(fā)票應準確無(wú)誤。收到假幣,由直接責任者自己賠償。

  6、收銀臺不得私自存放現金,應及時(shí)上繳,收銀臺不得有貪污行為,不得偽造票據。不得隨意更改,涂改單據,有此情況的,必須找經(jīng)理簽字。

  7、交接班時(shí)要認真盤(pán)點(diǎn)單據及門(mén)卡,為上個(gè)班次留下的.單據做好紀錄,做到無(wú)遺漏。同時(shí)填寫(xiě)營(yíng)業(yè)報表,做好總帳表,做到日清,日結要求準確無(wú)誤,如發(fā)問(wèn)題及時(shí)上報。

  8、要認真保管好各種單據,在為每一張單據簽字蓋章時(shí),必須仔細檢查單據內容,遇有單據有改,涂抹時(shí)必須問(wèn)清原因,并向當班經(jīng)理匯報。

  9、嚴格執行酒店的各項規章制度,在收款過(guò)程中按財務(wù)要求方法和程序,必須執行唱單過(guò)程,使客人了解自己的消費內容,妥善保管好收款單和各種單據。

  10、保管好收銀箱,嚴禁閑人進(jìn)入收銀臺閑談,每日出庫的物品要與所買(mǎi)錢(qián)票一致,有特殊情況必須在備注中標明出來(lái)。

  11、工作時(shí)間不允許離崗、串崗。

  12、接待客人時(shí),要做到微笑服務(wù),在服務(wù)中要體現出主動(dòng)、熱情、周到、細致。

  13、應禮貌對待客人,自己出現錯誤時(shí)要及時(shí)道歉。

  14、加強業(yè)務(wù)學(xué)習和基本功的訓練、團結互助不斷提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)技巧。

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