銷(xiāo)售部助理崗位職責通用

　　在當今社會(huì )生活中，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的銷(xiāo)售部助理崗位職責通用，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用1

　　崗位職責：協(xié)助銷(xiāo)售總監和大區經(jīng)理、各省區域經(jīng)理處理各種內勤業(yè)務(wù)，如樣書(shū)寄送、文件蓋章、通知發(fā)放、費用劃撥、財務(wù)報銷(xiāo)、客戶(hù)檔案歸類(lèi)整理，數據記錄與核實(shí)、監督客戶(hù)服務(wù)經(jīng)費落實(shí)到位等。

　　1、負責公司銷(xiāo)售及其他銷(xiāo)售相關(guān)文件資料歸類(lèi)、管理工作。

　　2、負責各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)數據整理，并隨時(shí)答復領(lǐng)導對銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況質(zhì)詢(xún);協(xié)助銷(xiāo)售總監對相關(guān)市場(chǎng)數據做匯總、整理工作。

　　3、負責銷(xiāo)售人員周報匯總統計，并就相關(guān)信息整理歸檔。

　　4、協(xié)助銷(xiāo)售總監對銷(xiāo)售人員銷(xiāo)售費用、市場(chǎng)費用做初期審核，并做好歷史記錄。

　　5、接受委托，幫助區域經(jīng)理安排、聯(lián)系、接待來(lái)京重要客戶(hù)。

　　6、協(xié)助銷(xiāo)售總監做好部門(mén)內務(wù)、部門(mén)例會(huì )組織召開(kāi)，并做好會(huì )議記錄。

　　7、協(xié)助銷(xiāo)售總監做好市場(chǎng)活動(dòng)組織、召開(kāi)工作，執行具體會(huì )務(wù)性事務(wù)。

　　8、完成銷(xiāo)售總監臨時(shí)交辦其他任務(wù)。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用2

　　1、負責匯總以客戶(hù)為單位的銷(xiāo)售統計數據以便做為客戶(hù)市場(chǎng)分析資料

　　2、負責匯總以營(yíng)業(yè)擔當為單位的銷(xiāo)售數據統計，考核營(yíng)業(yè)擔當業(yè)績(jì)，并根據統計整理的數據資料，進(jìn)行分析發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)向總經(jīng)理提交參考建議及方案

　　3、收集匯總各區域銷(xiāo)售人員各類(lèi)工作總結及計劃，匯報給總經(jīng)理

　　4、協(xié)助營(yíng)業(yè)擔當做好售后服務(wù)工作，及時(shí)采集信息并迅速妥善協(xié)調處理直至得出結論

　　5、每月25日之前收集各區域的訂購計劃，用2個(gè)工作日的時(shí)間匯總，并與庫管和產(chǎn)品工程師共同確認編制出采購計劃提交采購部審核（番禺銷(xiāo)售總監招聘）

　　6、嚴格執行公司管理的工作流程，積極協(xié)調配合好與各部門(mén)的'工作關(guān)系，遇到矛盾和難點(diǎn)時(shí)，不得拖延、推諉，要開(kāi)動(dòng)腦筋、千方百計的去解決。為公司創(chuàng )造一個(gè)良好、和諧的工作氣氛

　　7、負責公司客戶(hù)資料的管理、整理、建檔和保管工作，并定期補充新的信息資料，做好分類(lèi)管理；客戶(hù)資料檔案應提供目錄交綜合管理部備案，綜合管理部有權查閱和監督并提供合理化建議

　　8、負責特定項目的工作記錄和文件整理，客戶(hù)接待以及部門(mén)指定的其他各項服務(wù)工作

　　9、應定期向總經(jīng)理提供客戶(hù)資信分析資料以及銷(xiāo)售風(fēng)險的預警報告

　　10、負責建立公司技術(shù)檔案，按產(chǎn)品分類(lèi)、收集、歸納，整理來(lái)自廠(chǎng)家、市場(chǎng)、展會(huì )等各方面的技術(shù)資料。并報綜合管理部備案

　　11、負責組織公司參展工作的籌備工作，包括展位設計、布置，展品、展牌、資料的確認，并配合綜合管理部做好其他工作

　　12、負責公司產(chǎn)品的宣傳、報導工作，經(jīng)常性地做市場(chǎng)調研了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與我公司銷(xiāo)售方針的有機聯(lián)系，及時(shí)準確地給總經(jīng)理提出建議。完成公司領(lǐng)導交待的其他工作。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用3

　　1、銷(xiāo)售費用內控，每月檢查各辦項目進(jìn)度及報銷(xiāo)進(jìn)度

　　2、穗寶板塊產(chǎn)品價(jià)格的審核、存檔、發(fā)布

　　3、負責開(kāi)拓全國北方的一線(xiàn)、二線(xiàn)城市市場(chǎng)，開(kāi)拓客戶(hù)資源

　　4、與市場(chǎng)部商討策劃，協(xié)助代理商的終端銷(xiāo)售，并負責對代理商的監督管理

　　5、收集市場(chǎng)情報及競爭對手信息，提供合理有效的建議

　　6、銷(xiāo)售情況的及時(shí)匯總、匯報并提出合理建議

　　7、與各商場(chǎng)保持良好合作關(guān)系，洽談鋪位、租金及其它重要合作事項

　　8、財務(wù)管理，確保營(yíng)業(yè)款回收及成本控制等

　　9、帶領(lǐng)銷(xiāo)售團隊協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成年度銷(xiāo)售目標

　　1、負責公司銷(xiāo)售合同等文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管;

　　2、負責各類(lèi)銷(xiāo)售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫(xiě)，并隨時(shí)匯報銷(xiāo)售動(dòng)態(tài);

　　3、負責收集、整理、歸納市場(chǎng)行情，提出分析報告;

　　4、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作，在銷(xiāo)售人員缺席時(shí)及時(shí)轉告客戶(hù)信息，妥善處理;

　　5、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好部門(mén)內務(wù)、各種內部會(huì )議的記錄等工作。

　　1、在銷(xiāo)售總監的領(lǐng)導下，負責銷(xiāo)售管理中各種具體規章制度的制定;

　　2、負責協(xié)調和組織下設各部門(mén)，開(kāi)展銷(xiāo)售日常業(yè)務(wù)，并隨時(shí)監督指導;

　　3、制定合理、可行的市場(chǎng)拓展規劃，并組織協(xié)調執行實(shí)施;

　　4、負責制定集團公司年度銷(xiāo)售計劃并組織實(shí)施;

　　5、負責分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )體系及銷(xiāo)售服務(wù)體系的`建立和完善;

　　6、編制業(yè)務(wù)培訓教材和實(shí)務(wù)技巧培訓教材和培訓計劃及負責實(shí)施;

　　7、制定市場(chǎng)拓展計劃并組織實(shí)施;

　　8、負責集團公司銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )體系的維護和培養;

　　9、負責對業(yè)務(wù)上重要客戶(hù)的接待和搜索談判;

　　10、負責處理銷(xiāo)售業(yè)務(wù)中的重大突發(fā)事件，確保業(yè)務(wù)正常開(kāi)展;

　　11、定期巡視市場(chǎng)，解決市場(chǎng)拓展中存在的問(wèn)題。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用4

　　工作職責:

　　1.負責輔助各team進(jìn)行的日常工作。具體包括供應商建立、各類(lèi)合同的簽署以及歸檔、發(fā)票收集及登記、各類(lèi)外付款項支付等財務(wù)法務(wù)流程。

　　2.負責運營(yíng)team外部合作媒體、項目執行公司(例如h5制作、線(xiàn)下活動(dòng)執行等)的合作信息核對審查,合作合同簽訂、付款等流程。

　　3.負責收集、匯總部門(mén)周報、客戶(hù)管理表等各類(lèi)部門(mén)內部數據。

　　4.負責周例會(huì )及各類(lèi)會(huì )議的會(huì )議室安排、會(huì )議記錄和會(huì )后內容整理工作。

　　5.負責每月組織茶話(huà)會(huì )、每q組織部門(mén)tb、部門(mén)旅游、部門(mén)年會(huì )的.策劃和執行。包含內部財務(wù)等部門(mén)的費用申領(lǐng)、合同簽訂等。

　　6.輔助部門(mén)員工完成日常報銷(xiāo)、新名片申領(lǐng)等工作,為部門(mén)提供相應的支持及服務(wù)。

　　7.輔助部門(mén)負責人進(jìn)行一些臨時(shí)性工作。

　　任職要求:

　　1.本科以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　2.具備組織能力,對待工作有激情,有上進(jìn)心,合作意識強,具備較強的推動(dòng)力;

　　3.具備較強的溝通能力,協(xié)調能力和高度的責任心;

　　4.具有互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)運營(yíng)經(jīng)驗,qa或過(guò)程改進(jìn)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　5.具有數據處理、工作細致的能力。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用5

　　1、負責部門(mén)日常行政管理及部門(mén)工作計劃、目標的制定、檢查、以及部門(mén)員工的考評考績(jì)工作；

　　2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成推廣產(chǎn)品的'具體業(yè)務(wù)管理工作，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理擬定年度銷(xiāo)售計劃、分解目標、報批并督導實(shí)施；

　　3、負責組織銷(xiāo)售市場(chǎng)調研，信息收集和政策法規的研究工作，及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。跟蹤掌握市場(chǎng)行情，及時(shí)提供合理和有效的營(yíng)銷(xiāo)策略。

　　4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理匯總市場(chǎng)信息，提報項目調整、修改建議；把握重點(diǎn)客戶(hù)，參加重大銷(xiāo)售談判和簽訂合約；

　　5、負責收集、整理、歸納客戶(hù)資料，對客戶(hù)群進(jìn)行透徹的分析；關(guān)注銷(xiāo)售人員心態(tài)變化，及時(shí)溝通處理；

　　6、負責健全部門(mén)組織架構，對部屬分工授權、檢查、報告制度，對其業(yè)務(wù)進(jìn)行評估做到責任到人，合理調配，以保證部門(mén)各項工作業(yè)務(wù)的完成；

　　7、監督計劃的執行情況，將銷(xiāo)售進(jìn)展情況及時(shí)反饋給部門(mén)經(jīng)理。

　　8、協(xié)調部門(mén)內部及公司其他部門(mén)各項工作的實(shí)施；

　　9、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用6

　　銷(xiāo)售總監助理

　　崗位職責和具體工作實(shí)施流程

　　崗位名稱(chēng)：事業(yè)部總監助理=市場(chǎng)部經(jīng)理

　　直接上級：事業(yè)部總監

　　崗位性質(zhì)：全面支持、協(xié)助事業(yè)部部總監的工作

　　管理權限：對本部職責范圍內的工作有部分指揮、協(xié)調、監督管理的權力

　　管理責任：對所承擔的工作全面負責

　　主要職責：

　　1、負責市場(chǎng)開(kāi)拓和管理工作；

　　2、依據公司戰略規劃及行業(yè)市場(chǎng)信息，參與制訂并及時(shí)調整部門(mén)年度市場(chǎng)發(fā)展戰略。

　　3、依據年度市場(chǎng)發(fā)展戰略及市場(chǎng)情況，組織制訂并調整年度計劃、并組織實(shí)施。

　　4、依據市場(chǎng)情況，制訂本部門(mén)月度工作計劃，并組織按要求完成，以確保完成公司下達的年度各項經(jīng)營(yíng)指標。

　　5、建立和完善市場(chǎng)部相關(guān)業(yè)務(wù)流程，并監督檢查執行情況，以確保本部門(mén)工作質(zhì)量與效率的不斷提高。

　　6、抓好活動(dòng)方案的實(shí)施、執行、監督、修正和活動(dòng)總結；

　　7、參與部門(mén)重要的業(yè)務(wù)洽談與關(guān)系維護，以得到客戶(hù)資源、信息等方面的最大支持。

　　8、負責協(xié)調部門(mén)內外其他部門(mén)的工作關(guān)系，以確保按計劃完成各項工作。

　　9、合理控制本部門(mén)的費用開(kāi)支，以達到低投入高產(chǎn)出的效果。

　　10、參與建立本部門(mén)績(jì)效考核制度，以激勵員工做出更大貢獻。

　　11、負責編制本部門(mén)年、季、月銷(xiāo)值和預算的計劃工作；

　　12、對提高銷(xiāo)量管理辦法的研究和改進(jìn)；

　　13、市場(chǎng)價(jià)格及市場(chǎng)進(jìn)行潛力的調查和分析；

　　14、對市場(chǎng)銷(xiāo)售人員工作的考核、評比、激勵；

　　15、各區銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的統計與分析；

　　16、積極了解并獲得客戶(hù)的各種信息，積極利用有效渠道對相關(guān)信息進(jìn)行反饋并提出建議。

　　17、積極有效督促客戶(hù)預付款到賬后進(jìn)行裝卸流程，以最經(jīng)濟的方式運作并保持高效率。

　　18、完整、準確、及時(shí)地制作、呈報各類(lèi)報表。

　　19、定期或不定期地組織對客戶(hù)回訪(fǎng)情況的分析和討論；

　　20、完成好領(lǐng)導交辦其他各項基礎性和臨時(shí)性工作。

　　工作流程：

　　一、發(fā)現問(wèn)題；

　　1、了解銷(xiāo)售人員的工作狀態(tài)。

　　2、經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售狀態(tài)調查，評估。

　　3、調查市場(chǎng)基礎產(chǎn)品現狀的合理性及健康發(fā)展狀態(tài)。

　　4、了解公司資源投放的落實(shí)狀況及市場(chǎng)效應。

　　5、調查了解市場(chǎng)存在的潛力空間。

　　6、了解各區域廣告投放需求及需要投放的力度方向。

　　7、了解經(jīng)銷(xiāo)商庫存的合理與否。

　　8、了解各區對公司策略的掌控度及目標明確性。

　　9、了解終端消費者對我司產(chǎn)品的實(shí)質(zhì)性看法和建議。

　　10、了解對手產(chǎn)品的市場(chǎng)信息。

　　11、全面調查各個(gè)市場(chǎng)的資源（人員、促銷(xiāo)、廣告）需求。

　　二、分析問(wèn)題；

　　1、建立完善的.信息系統；

　　1）各級市場(chǎng)人員定期填報相應表格上交部門(mén)統計分析；

　　2）分析部門(mén)銷(xiāo)售報表；

　　3）實(shí)地走訪(fǎng)調查，取證；

　　4）參考其它部門(mén)建議。

　　2、組織討論分析；

　　1）分析資源投放的必要性；

　　2）分析資源投放的落實(shí)情況；

　　3）分析資源投放的市場(chǎng)效應；

　　4）分析市場(chǎng)的優(yōu)劣性；

　　5）分析策略實(shí)施的合理性；

　　6）分析產(chǎn)品與渠道的融合度；

　　7）分析月度目標的完成度；

　　8）分析自我的欠缺點(diǎn)；

　　9）分析對手產(chǎn)品的優(yōu)劣；

　　三、解決問(wèn)題；

　　1、做好單一問(wèn)題的解決策劃案；

　　2、明確策劃案的目的性；

　　3、確立策劃案的目標；

　　4、制定執行策劃案的制度；

　　5、細化解決問(wèn)題的方案；

　　6、做好策劃案的執行指引流程；

　　7、執行策劃案；

　　四、總結推廣；

　　1、建立監督系統；

　　2、監督方案的執行過(guò)程，及時(shí)修補不足之處，爭取公司利益的最大化；

　　3、考核方案的執行結果；

　　4、分析方案的最終效果；

　　5、總結不足；

　　6、宣傳推廣好的案子，以點(diǎn)帶面。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用7

　　1、負責銷(xiāo)售人員工作情況跟蹤：每天與所負責區域銷(xiāo)售人員進(jìn)行電話(huà)溝通，落實(shí)銷(xiāo)售人員銷(xiāo)售進(jìn)度和工作完成情況。

　　2、負責銷(xiāo)售人員考勤、請假審批。

　　3、負責銷(xiāo)售人員工作報告與匯總：敦促銷(xiāo)售人員分別于每天、每月、每半年和每年將工作總結和工作計劃以書(shū)面形式發(fā)給銷(xiāo)售助理，銷(xiāo)售助理進(jìn)行匯總統計。

　　4、根據銷(xiāo)售人員需求，上網(wǎng)查詢(xún)競爭對手和相關(guān)產(chǎn)品注冊證、宣傳廣告、產(chǎn)品特點(diǎn)等各種信息資料。 5、每周不少于三次上網(wǎng)查詢(xún)所負責區域招投標信息，并及時(shí)上報通知相關(guān)銷(xiāo)售人員。

　　6、協(xié)助銷(xiāo)售人員對政府招標采購公司與競爭對手提出質(zhì)疑及時(shí)予以答復。

　　7、提供銷(xiāo)售所需相關(guān)資料：產(chǎn)品彩頁(yè)資料、公司資質(zhì)、宣傳廣告等。

　　8、根據合同和業(yè)務(wù)員需求確認發(fā)貨內容、開(kāi)票情況、收貨單位、收貨地址、收貨人、聯(lián)系電話(huà)，并與財務(wù)協(xié)調開(kāi)據發(fā)票。在沒(méi)有合同情況下詳細詢(xún)問(wèn)收款情況。負責與銷(xiāo)售及時(shí)溝通，并安排發(fā)貨時(shí)間及方式。

　　9、根據銷(xiāo)售人員反饋，對合同回歸情況進(jìn)行跟催，并對合同進(jìn)行掃描存檔，合同原件交財務(wù)存檔;財務(wù)部門(mén)開(kāi)具發(fā)票進(jìn)行登記后并敦促將發(fā)票寄往各辦事處，并催促各區域銷(xiāo)售人員及時(shí)收款。

　　10、負責安排到貨確認與安裝培訓事宜：A、與銷(xiāo)售人員確認是否到貨，是否安裝，運行是否正常; B、如需公司安排人員進(jìn)行上門(mén)安裝培訓，由銷(xiāo)售人員出具書(shū)面申請后協(xié)調公司市場(chǎng)部安排安裝培訓事宜。。

　　11、負責對銷(xiāo)售部門(mén)工作上傳下達，內外溝通。

　　12、負責對銷(xiāo)售數據及客戶(hù)資料進(jìn)行匯總、存檔。

　　13、負責設備質(zhì)量問(wèn)題收集：收集到產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)反饋，以便其安排或協(xié)調維修設備事宜。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用8

　　1、負責公司銷(xiāo)售合同及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作。

　　2、負責各類(lèi)銷(xiāo)售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫(xiě)，并隨時(shí)答復領(lǐng)導對銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢(xún)。

　　3、負責收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門(mén)業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導決策提供參考。

　　4、協(xié)助銷(xiāo)售人員做好上門(mén)客戶(hù)的接待和電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作；在銷(xiāo)售人員缺席時(shí)，及時(shí)轉告客戶(hù)信息，妥善處理。

　　5、負責客戶(hù)、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理。協(xié)助部長(cháng)做好部?jì)葍葎?wù)、各種部?jì)葧?huì )議的.記錄等工作。

　　6、逐步推廣使用電腦信息系統處理營(yíng)銷(xiāo)資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷(xiāo)售秘密。

　　7、完成營(yíng)銷(xiāo)部部長(cháng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用9

　　職位描述:

　　工作年限:3年以上UPS、蓄電池和機房產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗。

　　學(xué)歷:本科

　　年齡:28-45歲間

　　基本要求:身體健康,五官端正,具有一定的語(yǔ)言表達能力。

　　崗位職責:

　　1、根據部門(mén)職責劃分,負責特定金融行業(yè)、通信行業(yè)、軌道交通行業(yè)、軍隊行業(yè)的`客戶(hù)需求分析和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)(包括直接用戶(hù)和渠道合作);

　　2、制定并執行部門(mén)針對特定行業(yè)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)策略,達成特定行業(yè)入圍選型和銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的目標達成;

　　3、對部門(mén)分配的特定行業(yè)進(jìn)行客戶(hù)管理,建立良好的客戶(hù)關(guān)系;

　　4、負責及時(shí)收集客戶(hù)需求和市場(chǎng)信息,為本部門(mén)和公司高層提供決策支持,協(xié)助部門(mén)總監制定本行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)戰略規劃;

　　5、接受客戶(hù)訂單,制作銷(xiāo)售訂單,并與商務(wù)部對接,完成后期發(fā)票及催款等事宜;

　　6、性格開(kāi)朗,溝通協(xié)調能力強,協(xié)調公司內部資源,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,具備基本的商務(wù)知識,完成上級交付的其他任務(wù)。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用10

　　1.負責開(kāi)展國內外網(wǎng)絡(luò )業(yè)務(wù)推廣和搜集、調研并分析用戶(hù)需求，拓展客戶(hù)資源；

　　2.負責網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)渠道的建立，執行營(yíng)銷(xiāo)政策，維護重要客戶(hù)，并與客戶(hù)保持良好關(guān)系；

　　3.負責通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行企業(yè)產(chǎn)品及品牌發(fā)展戰略、品牌建設、品牌的推廣，4.熟悉掌握商品信息，了解客戶(hù)的需求，正確解釋并生動(dòng)地描述相關(guān)產(chǎn)品的特征和優(yōu)點(diǎn)；

　　4.負責通過(guò)在行業(yè)性網(wǎng)站免費注冊會(huì )員，發(fā)布公司產(chǎn)品和提升產(chǎn)品知名度；

　　5.負責網(wǎng)站專(zhuān)題、欄目、頻道的策劃及實(shí)施，能對線(xiàn)上產(chǎn)品進(jìn)行有效的整合，維護企業(yè)網(wǎng)站產(chǎn)品信息，數據的安全性及更新，建立與其他網(wǎng)站的友好關(guān)系；

　　6.主動(dòng)聯(lián)系顧客，做好與顧客間的產(chǎn)品的宣傳和技術(shù)交流，做好每個(gè)月網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售情況的統計工作；

　　7.接洽客戶(hù)訂單，做好備貨、發(fā)貨工作，與客戶(hù)保持緊密溝通；

　　8.負責網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)的.后臺服務(wù)、維護和新增網(wǎng)絡(luò )店鋪的產(chǎn)品信息管理及維護

　　9.負責客戶(hù)的在線(xiàn)咨詢(xún)、投訴、電話(huà)咨詢(xún)、郵件等，及時(shí)回復跟進(jìn)處理，并形成書(shū)面報告及時(shí)上報，積極幫助客戶(hù)解決疑難問(wèn)題，督促和協(xié)助客戶(hù)確認付款。

　　10.負責竟爭對手與相關(guān)行業(yè)的信息收集與整理工作；

　　11.做好電子商務(wù)行業(yè)的合作工作，負責媒介公關(guān)和廣告投放，密切注意網(wǎng)絡(luò )推廣模式，不斷借鑒應用和優(yōu)化；

　　12.負責門(mén)店的商務(wù)接待和企業(yè)的推介與合作；

　　13.整理客戶(hù)信息和網(wǎng)絡(luò )平臺搭建等相關(guān)信息并建檔，及時(shí)并報給總經(jīng)理；

　　14.嚴守公司經(jīng)營(yíng)策略，產(chǎn)品折價(jià)、銷(xiāo)售優(yōu)惠辦法與獎勵規定等商業(yè)秘密；

　　15.做好區域內的保潔衛生和后勤服務(wù)工作；

　　16.完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用11

　　1、銷(xiāo)售信息傳達、跟蹤工作

　　2、各類(lèi)銷(xiāo)售報表制作、收集、匯總分析工作

　　3、各類(lèi)文件、銷(xiāo)售報告的傳遞、送達工作

　　4、各類(lèi)費用報銷(xiāo)審核、歸集、上報工作

　　5、所負責區域人員的考勤管理工作

　　6、與各部門(mén)聯(lián)系、協(xié)調、溝通工作

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)

　　1、銷(xiāo)售總監助理要參與公司戰略的研究;

　　2、要根據公司的經(jīng)營(yíng)戰略目標，要根據公司提供的年度經(jīng)營(yíng)預算以及相關(guān)的投資提案，制定公司營(yíng)銷(xiāo)工作的方針、政策，對公司內部的營(yíng)銷(xiāo)管理提出改進(jìn)方案;

　　3、銷(xiāo)售總監助理工作職責始終要貫徹落實(shí)公司的各項營(yíng)銷(xiāo)管理方案;

　　4、要組織相關(guān)的市場(chǎng)調研，并收集相關(guān)的市場(chǎng)信息，分析上營(yíng)銷(xiāo)對象的內外和環(huán)境，從而確定目標市場(chǎng)，;

　　5、要經(jīng)常收集分析競爭對象的信息，做到知己知彼，百戰不殆，并要制定公司相關(guān)的.競爭策略并組織實(shí)施;

　　6、銷(xiāo)售總監助理工作職責要為公司的產(chǎn)品進(jìn)行定位以及開(kāi)發(fā);

　　7、要維持和開(kāi)拓相關(guān)的渠道進(jìn)行銷(xiāo)售，不斷地擴大市場(chǎng)的份額;

　　8、要經(jīng)常維護與重要客戶(hù)的聯(lián)系，在參與重大的業(yè)務(wù)洽談時(shí)，解決在業(yè)務(wù)拓展中出現的問(wèn)題;

　　9、銷(xiāo)售總監助理工作職責負責指導客戶(hù)建立完善的售后服務(wù)，并要保證用戶(hù)的需求得到滿(mǎn)足，以此來(lái)提升公司的品牌形象。

銷(xiāo)售部助理崗位職責通用12

　　1、在銷(xiāo)售總監的領(lǐng)導下，負責銷(xiāo)售管理中各種具體規章制度的制定;

　　2、負責協(xié)調和組織下設各部門(mén)，負責協(xié)助銷(xiāo)售代表的工作開(kāi)展，開(kāi)展銷(xiāo)售日常業(yè)務(wù)，并隨時(shí)監督指導;

　　3、負責處理銷(xiāo)售業(yè)務(wù)中的重大突發(fā)事件，確保業(yè)務(wù)正常開(kāi)展;

　　4、負責集團公司銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )體系的維護和培養;

　　5、制定市場(chǎng)拓展計劃并組織實(shí)施；

　　6、參與策劃并制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，擬訂銷(xiāo)售方針和策略，提供市場(chǎng)競爭信息;

　　7、銷(xiāo)售總監助理工作崗位職責包括要協(xié)助銷(xiāo)售總監負責銷(xiāo)售內部的管理以及建設

　　8、積極了解并獲得客戶(hù)的各種信息，積極利用有效渠道對相關(guān)信息進(jìn)行反饋并提出建議。

　　9、合理控制本部門(mén)的費用開(kāi)支，以達到低投入高產(chǎn)出的效果。

　　10、參與策劃并制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，擬訂銷(xiāo)售方針和策略，提供市場(chǎng)競爭信息;

　　11、經(jīng)常開(kāi)展對內對外的公關(guān)活動(dòng)，督導公關(guān)營(yíng)銷(xiāo)員完成具體的銷(xiāo)售指標，明確酒店在不同時(shí)期的銷(xiāo)售重點(diǎn);

　　12、依據公司戰略規劃及行業(yè)市場(chǎng)信息，參與制訂并及時(shí)調整部門(mén)年度市場(chǎng)發(fā)展戰略。

　　13、積極有效督促客戶(hù)預付款到賬后進(jìn)行裝卸流程，以最經(jīng)濟的方式運作并保持高效率。

　　職位描述:

　　1、銷(xiāo)售信息傳達、跟蹤工作各類(lèi)銷(xiāo)售報表制作、收集、匯總分析工作

　　2、各類(lèi)文件、銷(xiāo)售報告的傳遞、送達工作

　　3、各類(lèi)費用報銷(xiāo)審核、歸集、上報工作所負責區域人員的考勤管理工作

　　4、與各部門(mén)聯(lián)系、協(xié)調、溝通工作，完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　5、銷(xiāo)售總監日常業(yè)務(wù)的協(xié)助；分銷(xiāo)商、經(jīng)銷(xiāo)商的管理工作。

　　6、公司銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的協(xié)助，如報價(jià)、跟單或合同起草、發(fā)貨協(xié)助、應收賬款催要等等；

　　7、銷(xiāo)售合同的管理與存檔；銷(xiāo)售部相關(guān)文件的起草、整理、存檔；

　　8、投標事宜的.協(xié)調處理，標書(shū)文件的制作等；

　　9、協(xié)助進(jìn)行銷(xiāo)售人員的管理，銷(xiāo)售報告提交，銷(xiāo)售部的數據整理、分析與統計。

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助銷(xiāo)售總監處理工程項目、合同能源項目等工作；

　　2、協(xié)助總監管理各辦事處，做好上傳下達，協(xié)調好各辦事處工作分配與安排，協(xié)助各辦事處解決難點(diǎn)；

　　3、協(xié)助銷(xiāo)售總監進(jìn)行總部各項制度與政策在辦事處的落地實(shí)施和員工隊伍建設；

　　4、收集市場(chǎng)信息與行業(yè)信息，開(kāi)拓新市場(chǎng)；

　　5、作為辦事處主任、項目總監和銷(xiāo)售副總監的后備人才。

　　6、各區銷(xiāo)售業(yè)績(jì)數據的統計、分析與管理；

　　7、協(xié)助市場(chǎng)部新項目制定推廣方案；

　　8、培訓市場(chǎng)調查與新市場(chǎng)機會(huì )的發(fā)現；

　　9、營(yíng)銷(xiāo)方案的提報，協(xié)助銷(xiāo)售總監負責銷(xiāo)售部?jì)炔康挠唵喂芾砑敖ㄔO；

　　10、負責部門(mén)的費用核銷(xiāo)，以及銷(xiāo)售總監交待的其他事務(wù)。

　　11、銷(xiāo)售部門(mén)的數據錄入、整理、統計、分析、各類(lèi)報表輸出；

　　12、部門(mén)內各小組會(huì )議的記錄、跟進(jìn)、總結并發(fā)現問(wèn)題；

　　13、協(xié)助部門(mén)總監進(jìn)行其他部門(mén)管理類(lèi)的工作。

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