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投資拓展總經(jīng)理崗位職責

時(shí)間:2023-04-17 17:23:05 崗位職責 我要投稿
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投資拓展總經(jīng)理崗位職責

  在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編精心整理的投資拓展總經(jīng)理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

投資拓展總經(jīng)理崗位職責

投資拓展總經(jīng)理崗位職責1

  崗位職責:

  1.負責土地業(yè)務(wù)拓展工作,包括地塊考察、起草和編寫(xiě)房地產(chǎn)項目投資分析可行性研究報告、商業(yè)計劃書(shū)等文件;還包括政府公告信息的跟蹤分析,項目跟進(jìn),項目投資分析等土地業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作。

  2.負責推動(dòng)項目談判、簽約等具體工作。

  3.熟悉政府法規和土地市場(chǎng)情況、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程和報批、報建流程。

  4..擬訂項目市場(chǎng)研究的思路,安排和落實(shí)市場(chǎng)調查計劃。

  5.分析研究房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策、區域動(dòng)態(tài)、發(fā)展趨勢,參與公司戰略規劃、項目開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)發(fā)展戰略的制定。

  任職資格:

  1.年齡35-45歲,統招本科及以上學(xué)歷;

  2.房地產(chǎn)經(jīng)濟管理或項目管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  3.10年以上知名房地產(chǎn)公司項目拓展經(jīng)驗和管理背景,或房地產(chǎn)相關(guān)政府單位工作背景;

  4.具有良好的語(yǔ)言表達能力、文字組織能力;能夠對地產(chǎn)市場(chǎng)作綜合研究,并具備很強的`分析與邏輯思維能力,能獨立撰寫(xiě)各種形式的投資分析報告;

  5.具備較佳的決策、溝通、執行等領(lǐng)導能力;

  6.有高度的責任感、使命感;

  7.擁有一定的人脈資源。

投資拓展總經(jīng)理崗位職責2

  任職要求:

  1、全日制本科(含)以上,法律、金融、經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè)。

  2、8年以上銀行、法院、不良資產(chǎn)處置機構的從業(yè)經(jīng)驗。

  3、有不良資產(chǎn)處置、資本運營(yíng)、企業(yè)改制、重組兼并、地產(chǎn)投資的工作歷練。

  4、有廣泛的.優(yōu)質(zhì)項目來(lái)源和渠道及人脈資源,有主導完成過(guò)3個(gè)以上項目投資。

  5、敬業(yè)守信、自律廉潔、處事雷厲風(fēng)行、良好的溝通協(xié)調和商務(wù)談判與資源整合及市場(chǎng)開(kāi)拓能力。

投資拓展總經(jīng)理崗位職責3

  崗位職責:

  1、擬定房地產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和投資發(fā)展報告,負責公司項目可行性研究,項目投資發(fā)展規劃等方面工作,為公司投資決策提供依據;

  2、實(shí)施項目拓展管理,參與編制和落實(shí)公司開(kāi)發(fā)計劃;

  3、負責投資部整體事務(wù)的指導及決策,內部工作的.組織與管理;主要包括項目前期拓展,項目投資財務(wù)分析,項目可行性研究報告,交易結構設計,商務(wù)談判,以及所有項目相關(guān)的報告、合同、文件等;

  4、負責組織部門(mén)內部人員培訓,提高人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力;

  5、協(xié)調并維護公共關(guān)系。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、工民建相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、10年以上大型知名房地產(chǎn)集團投資發(fā)展工作,及5年以上同等崗位管理經(jīng)驗;

  3、形象素質(zhì)優(yōu)良,具有較強的邏輯思維能力和溝通協(xié)調能力;

  4、工作認真、踏實(shí)、責任感強,具備良好的職業(yè)素養。

投資拓展總經(jīng)理崗位職責4

  1 、制定區域拓展戰略,開(kāi)拓區域市場(chǎng),完成業(yè)績(jì)指標。

  2 、協(xié)調、調動(dòng)資源,推動(dòng)項目進(jìn)展,獲取ppp合同、工程合同等。

  3 、根據需求及項目情況,與客戶(hù)進(jìn)行高層溝通討論,達成合作意向,確定合作模式。

  4 、按要求完成項目的內部申報和各級立項。

  5 、深入營(yíng)銷(xiāo),維護與甲方高層的客戶(hù)關(guān)系,推進(jìn)項目合作,完成項目戰略合作框架協(xié)議的簽署。

  6 、組織辦理市場(chǎng)準入備案、資信證明、投標保證金的支出和回收、投標報名、資格預審等各項工作。

  7 、獲取甲方招標文件,協(xié)助編寫(xiě)商務(wù)標,送達標書(shū)、完成投標,跟蹤反饋投標結果。

  8 、進(jìn)行合同談判,協(xié)調工程項目合同的內外部評審,落實(shí)與甲方的合同簽訂,完成項目合同簽署。

  9 、參與投標文件交底及合同風(fēng)險交底。

  10、組織協(xié)調設計、投標、金融等各相關(guān)方的專(zhuān)業(yè)支持和實(shí)施,保證項目的'最終落地。

  11 、對下屬人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)指導和支持,培育其業(yè)務(wù)及管理能力,建立高效團隊。

  12 、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

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