規劃部長(cháng)崗位職責
在生活中，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家整理的規劃部長(cháng)崗位職責，歡迎大家分享。
規劃部長(cháng)崗位職責1
1、汽車(chē)工程、設計等專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大型汽車(chē)整車(chē)企業(yè)產(chǎn)品企劃管理崗位8年以上工作經(jīng)驗,精通汽車(chē)產(chǎn)品規劃流程,對產(chǎn)品生命周期管理有豐富的經(jīng)驗;
2、熟悉行業(yè)及技術(shù)趨勢,對電動(dòng)汽車(chē)為主的.新能源汽車(chē)行業(yè)發(fā)展和動(dòng)向有深刻理解,對行業(yè)發(fā)展有良好的判斷力;
3、了解汽車(chē)及用戶(hù)體驗設計基本原理,在汽車(chē)產(chǎn)品企劃領(lǐng)域有多年經(jīng)驗;
4、熟悉汽車(chē)和互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)思維和方法;
5、有主動(dòng)承擔的精神、敏銳的行業(yè)洞察力、良好的溝通與協(xié)調多部門(mén)能力。
規劃部長(cháng)崗位職責2
1、 統籌規劃公司產(chǎn)品平臺,并在平臺上規劃長(cháng)、中、短期產(chǎn)品的`規劃,上市評審與生命周期;
2、與技術(shù)、研發(fā)、生產(chǎn)及供應鏈等部門(mén)進(jìn)行協(xié)作,全面把控各個(gè)產(chǎn)品上市及生產(chǎn)進(jìn)度;
3、跟蹤產(chǎn)品的市場(chǎng)表現及用戶(hù)反饋,根據業(yè)務(wù)需要持續改進(jìn)產(chǎn)品,提升用戶(hù)體驗;
4、跟蹤把握行業(yè)、競品等實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài),不斷企劃和挖掘新的產(chǎn)品思路;
5、指導和領(lǐng)導部門(mén)內產(chǎn)品戰略規劃、商品企劃和產(chǎn)品研究等小組工作,并高效運營(yíng);
6、指導下屬完成個(gè)人職業(yè)發(fā)展規劃,并按照崗位需求不斷提升自身能力。
規劃部長(cháng)崗位職責3
1、 精通專(zhuān)利項目布局,對專(zhuān)利項目進(jìn)行關(guān)聯(lián)性布局,負責專(zhuān)利人員的管理及業(yè)務(wù)指導;
2、 負責與發(fā)明人進(jìn)行溝通,充分理解、挖掘技術(shù)方案,做好技術(shù)資料的整理工作;
3、 承擔專(zhuān)利檢索,對技術(shù)提案的.可專(zhuān)利性及專(zhuān)利穩定性進(jìn)行分析論證;
4、 撰寫(xiě)專(zhuān)利申請文件,對研發(fā)項目進(jìn)行全面有效的專(zhuān)利保護;
5、 主持專(zhuān)利復審、無(wú)效、訴訟等高端案件的處理;
6、 主持專(zhuān)利風(fēng)險排查,防范專(zhuān)利風(fēng)險;
7、 為研發(fā)項目提供專(zhuān)利情報,參與研發(fā)項目研討,為研發(fā)立項提供專(zhuān)利方面的意見(jiàn)及建議;
8、 承擔新入職員工培訓導師,并承擔部門(mén)外的培訓職責
9、 參與專(zhuān)利部工作流程及工作標準的制定,參與專(zhuān)利工程師的考核;
10、總結專(zhuān)利理論、法規、案例,參與建立專(zhuān)利知識庫工作;
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