校長(cháng)崗位職責【精】
在當今社會(huì )生活中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的校長(cháng)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
校長(cháng)崗位職責1
一、分管教學(xué)的副校長(cháng)工作職責
在校長(cháng)的領(lǐng)導下工作，校長(cháng)離校期間可以代校長(cháng)主持工作；平時(shí)分管全校教學(xué)、教研、科研工作；工作對校長(cháng)負責。主要職責是：
1、認真貫徹執行黨的教育方針，按照教學(xué)計劃和教學(xué)大綱要求組織教學(xué)工作，按期完成各項教學(xué)任務(wù)。
2、指導審定教導處制定學(xué)校教學(xué)工作計劃、總結。
3、負責審定教務(wù)處和教科室工作計劃，主持學(xué)校教學(xué)工作和教學(xué)工作會(huì )議，組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習和教學(xué)經(jīng)驗交流活動(dòng)，進(jìn)行教學(xué)改革，提高教學(xué)質(zhì)量。
4、負責審定各科室工作計劃，組織教師參加科研工作，督促教師按時(shí)高質(zhì)量完成教育科研課題的研究工作。
5、做好師生的思想教育工作，檢查多項教學(xué)規章制度的執行情況，對教師工作進(jìn)行考核與評定。
6、抓好圖書(shū)室、實(shí)驗室、電教室的建設，為教學(xué)工作創(chuàng )造良好條件。
二、分管德育的副校長(cháng)工作職責
在校長(cháng)的領(lǐng)導下，分管全校的德育、安全工作。工作對校長(cháng)負責。其主要職責是：
1、認真貫徹執行教育方針及各項政策法規，組織實(shí)施依法治校工作。
2、組織實(shí)施師生員工的思想政治教育工作，調動(dòng)師生員工的積極性。
3、草擬學(xué)校教育工作計劃、總結，提交校務(wù)會(huì )討論。
4、審定處室制定的教育工作計劃，審定團支部、少先隊的工作計劃，并督促實(shí)施。
5、領(lǐng)導班主任工作，對班主任工作進(jìn)行考核與評定，充分調動(dòng)班主任工作的積極性。
6、負責學(xué)校家長(cháng)委員會(huì )、關(guān)心下一代協(xié)會(huì )的工作，管理教育宣傳工作。
7、負責校園文化建設及其他臨時(shí)性工作。
校長(cháng)崗位職責2
(一)堅決貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和學(xué)校黨委、行政的各項決定、決議，在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導下，負責學(xué)院的教學(xué)、科研、行政管理工作。
(二)根據學(xué)校發(fā)展規劃，組織擬定學(xué)院的中長(cháng)期發(fā)展規劃和年度工作計劃。
(三)負責教學(xué)工作，積極推進(jìn)教育教學(xué)改革，建立健全學(xué)院教學(xué)質(zhì)量監控體系，嚴格教學(xué)管理，保證教學(xué)質(zhì)量，培養高素質(zhì)人才。研究學(xué)院各專(zhuān)業(yè)人才培養方案、培養目標。
(四)負責學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設。根據學(xué)校學(xué)科建設規劃和統一要求，結合學(xué)院發(fā)展實(shí)際，組織擬定學(xué)院學(xué)科建設和專(zhuān)業(yè)發(fā)展規劃，調整和優(yōu)化專(zhuān)業(yè)設置，組織新設專(zhuān)業(yè)的論證、申報，實(shí)現學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設目標。
(五)組織開(kāi)展科學(xué)研究，積極開(kāi)展學(xué)術(shù)科技交流活動(dòng)，做好教學(xué)、科研立項和成果的組織申報工作。
(六)負責師資隊伍建設。根據學(xué)校師資隊伍建設規劃和要求，結合學(xué)院學(xué)科建設發(fā)展實(shí)際需要，擬定本單位師資隊伍建設規劃并組織落實(shí);負責做好教師的培養、使用和管理工作;做好學(xué)科帶頭人等各級各類(lèi)優(yōu)秀人才的選拔、培養和管理工作，建設學(xué)科梯隊;配合人事部門(mén)做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作。
(七)負責學(xué)院教職工崗位聘任、考核及有關(guān)評優(yōu)、獎懲工作;組織系、教研室、實(shí)驗室對教學(xué)及教輔人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓。
(八)負責組織拓展學(xué)院教學(xué)、科研和社會(huì )服務(wù)事業(yè),不斷增強培養人才、科學(xué)研究和服務(wù)社會(huì )能力,爭取社會(huì )力量對本學(xué)院建設的支持。
(九)做好招生和學(xué)生的日常管理、獎懲等工作，做好畢業(yè)生就業(yè)工作。
(十)建立和完善本院經(jīng)費的使用和管理辦法，提高學(xué)院各種經(jīng)費的使用效率。
(十一)負責學(xué)院所屬實(shí)驗室(中心)、專(zhuān)業(yè)實(shí)習基地的建設和管理工作;按照教學(xué)計劃安排，認真組織教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。
(十二)擬定學(xué)院教學(xué)設備、實(shí)驗設備、行政辦公設備和圖書(shū)資料等申購計劃，配合學(xué)校資產(chǎn)管理部門(mén),做好學(xué)院資產(chǎn)管理工作，充分發(fā)揮資產(chǎn)的使用效益。
(十三)負責學(xué)院治安綜合治理、安全保衛和后勤保障工作，做好穩定、保密等工作，維護正常的教學(xué)和管理秩序。
(十四)負責學(xué)院有關(guān)教學(xué)、科研和其他行政方面規章制度的擬定和組織實(shí)施工作。做好院務(wù)公開(kāi)工作。
(十五)加強領(lǐng)導班子成員自身的思想建設和作風(fēng)建設。堅持民主集中制,積極開(kāi)展批評與自我批評，確保行政決策的科學(xué)化、民主化和規范化,保證學(xué)院工作的順利開(kāi)展。
(十六)完成學(xué)院行政范圍內的其他工作，以及學(xué)校黨委和校長(cháng)下達的其他各項任務(wù)。
校長(cháng)崗位職責3
職責描述:
1.組建和完善招生部制度,阻止制定與實(shí)施招生計劃;
2.負責學(xué)校日常教學(xué)、教務(wù)、教師和招生管理,做好校內各部門(mén)的管理、組織和協(xié)調工作;
3.負責完成學(xué)校下達的招生任務(wù),開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)資源;
4.隨時(shí)熟知招生進(jìn)展情況,做好宣傳和檢查工作;
5.培養中層領(lǐng)導,組建高效的領(lǐng)導團隊,明確崗位職責,帶領(lǐng)團隊開(kāi)展各項工作,解決團隊工作中的問(wèn)題;
6.主持開(kāi)展有效的品牌推廣、與招生宣傳等市場(chǎng)工作;
7.負責與當地教育機關(guān)等相關(guān)部門(mén)建立友好合作關(guān)系;
8.市場(chǎng)調查和市場(chǎng)分析。
任職要求:
1.28-40歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,教育行業(yè)8年及以上工作經(jīng)驗,校區運營(yíng)3年及以上管理經(jīng)驗;
2.熟悉重慶主城及周邊區縣學(xué)校渠道及市場(chǎng);
3.5年以上招生管理工作經(jīng)驗。
校長(cháng)崗位職責4
副校長(cháng)是校長(cháng)教育教學(xué)、總務(wù)后勤工作的助手，協(xié)助校長(cháng)進(jìn)行工作并對校長(cháng)負責。職責是：
分管教育教學(xué)
1、認真學(xué)習和貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策、法規，執行上級教育行政部門(mén)和校長(cháng)的指示。依法治校、依法治教，全面實(shí)施素質(zhì)教育，把德育放在首位,堅持以教學(xué)為中心，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
2、負責教育教學(xué)工作、教育科研工作、體衛文藝工作、職業(yè)教育工作、教師管理工作、宿舍管理工作和組織實(shí)施教育教學(xué)改革工作。
3、分管各部教育教學(xué)工作。負責制訂教育教學(xué)工作計劃并組織實(shí)施，健全有關(guān)教育教學(xué)的規章制度，定期檢查各項計劃、各項制度的落實(shí)情況，在期末作出總結。
4、審閱分管處室和各部的學(xué)期工作計劃、總結,并對分管部門(mén)的工作進(jìn)行檢查督促和指導。
5、全面了解教師的思想狀況、業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)和教學(xué)水平。妥善安排教師的教學(xué)工作，幫助教師總結教育教學(xué)經(jīng)驗和科研成果,努力提高教師的思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平。
6、指導督導室、教研室建立教師的業(yè)務(wù)檔案，支持教師業(yè)務(wù)進(jìn)修,領(lǐng)導督導室對教師進(jìn)行全面考核、評估，提出對教師的獎懲意見(jiàn)。
7、指導和督促教研室做好教科研工作、教師崗位培訓和業(yè)務(wù)進(jìn)修，促進(jìn)教師教學(xué)觀(guān)念和業(yè)務(wù)水平的提高。
8、負責分管部門(mén)的教職工隊伍建設工作。
9、負責組織招生工作，按時(shí)上報招生計劃，指導有關(guān)部門(mén)做好新生入學(xué)和編班工作。
10、指導組織好期中、期末考試和畢業(yè)班實(shí)習、復習、考試等工作。
11、抓好實(shí)驗室、電教室、圖書(shū)室、閱覽室等專(zhuān)用教室的建設，提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。
12、完成校長(cháng)交辦的其他工作任務(wù)。
分管總務(wù)、后勤
1、認真學(xué)習和貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策、法規，依法治校，依法管理。引導總務(wù)人員樹(shù)立為教育教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù)的意識，做到管理育人、服務(wù)育人。
2、負責學(xué)�？倓�(wù)后勤工作、基建維修工作、校園管理工作、生活服務(wù)工作、安全保衛工作、教學(xué)設備和教學(xué)用品的供應工作。
3、分管總務(wù)處等處室，負責組織制訂后勤工作計劃并組織實(shí)施。建立健全有關(guān)規章制度，定期檢查各項計劃、各項制度的落實(shí)情況，期末作出總結。
4、審閱分管處室和部門(mén)的學(xué)期工作計劃和總結，并對分管部門(mén)的工作進(jìn)行檢查督促和指導。
5、教育后勤財會(huì )人員，遵守國家財政制度，管好用好辦學(xué)經(jīng)費，壓縮開(kāi)支，堵塞各種漏洞，嚴把財務(wù)關(guān)。
6、領(lǐng)導后勤人員樹(shù)立為師生服務(wù)的思想，管理好校舍和設備，協(xié)調學(xué)校各部門(mén)與后勤工作的關(guān)系。
7、積極改善辦學(xué)條件，搞好環(huán)境美化、綠化、凈化工作。
8、負責對總務(wù)處職工的考核、評定，提出對后勤工作人員的獎懲意見(jiàn)。
9、負責分管部門(mén)的職工隊伍建設工作。
10、負責學(xué)校食堂的管理工作。
11、組織全校治安保衛工作,保障學(xué)校財產(chǎn)及師生安全。
12、積極完成校長(cháng)交辦的其他工作任務(wù)。
校長(cháng)崗位職責5
職責描述:
1.負責校區經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施總部下達的各項決議;
2.制定校區內年度經(jīng)營(yíng)計劃,分解并完成月度、季度、年度業(yè)績(jì)目標規劃;
3.團隊日常管理及建設;
4.處理本校區內重大突發(fā)事件;
5.根據總部發(fā)展規劃,對校區市場(chǎng)費用進(jìn)行合理、有效的規劃,最大化的進(jìn)行市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā),保障校區所需的市場(chǎng)資源;
6.積極、恰當處理對外公共關(guān)系,維護校區積極、健康的正面公共形象,保障校區安全。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷;5年以上工作經(jīng)驗(教育培訓行業(yè)優(yōu)先);
2.熟悉中小學(xué)文化經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)運作及各部門(mén)的工作流程;
3.了解中小學(xué)培訓行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài);
4.具備互聯(lián)網(wǎng)思維、新時(shí)代營(yíng)銷(xiāo)思維者優(yōu)先考慮。
校長(cháng)崗位職責6
1、協(xié)助校長(cháng)全面負責學(xué)校生活后勤、財產(chǎn)財物、基建維修等工作，為教學(xué)服務(wù)。
2、根據學(xué)校工作計劃，制定后勤工作計劃并督促和檢查總務(wù)處的具體實(shí)施情況。
3、制定和完善總務(wù)處及所管部門(mén)的規章制度，考核工作業(yè)績(jì)。
4、負責總務(wù)處及所管部門(mén)的工作，對學(xué)�；ㄟM(jìn)行預決算，指導基建、校舍維修等重大工程的實(shí)施，重大問(wèn)題提交行政會(huì )議或校長(cháng)辦公會(huì )討論。
5、對所管部門(mén)工作加強協(xié)調，搞好師生的生活福利，增強服務(wù)意識，提高整體工作效率。負責做好后勤安全工作。
6、完成校長(cháng)委派的其他工作。
校長(cháng)崗位職責7
崗位職責：
1、貫徹執行黨和國家的方針、政策，執行上級機關(guān)的指示、決定和學(xué)校董事會(huì )的決議，負責向上級報告學(xué)校工作。
2、全面負責學(xué)校的.行政決策與指揮，作為學(xué)校安全工作第一責任人，指導和協(xié)調各部門(mén)開(kāi)展工作，確保學(xué)校各項工作安全有序地開(kāi)展。依法治校，以德治校，科研興校，以教育教學(xué)為中心，合理安排各項工作，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
3、根據國家教育方針、學(xué)校辦學(xué)及育人理念，制定和實(shí)施學(xué)校發(fā)展規劃、管理目標。負責確定學(xué)校學(xué)年（學(xué)期）工作目標和計劃，布置和落實(shí)階段工作并督促有關(guān)部門(mén)完成�？偨Y學(xué)校行政工作并向全體教職工或董事會(huì )報告工作，聽(tīng)取意見(jiàn)。
4、領(lǐng)導學(xué)校組織人事工作。遵循國家有關(guān)法律和政策，建立健全并實(shí)施各項學(xué)校管理制度，確定行政和教師的工作職責；根據實(shí)際合理設置內部管理機構，配備和聘任中層干部。
5、負責師資配備與教師隊伍建設。負責教師調配、晉升、聘任、考核、培訓、進(jìn)修、獎懲工作；重視校本培訓與校本教研，逐步提高教師隊伍的思想、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
6、負責學(xué)校財務(wù)管理。督促財會(huì )人員學(xué)習財會(huì )政策，遵守財會(huì )紀律，協(xié)助董事會(huì )做好經(jīng)費年度預、決算，統籌學(xué)校經(jīng)費，計劃、審批學(xué)校經(jīng)費的使用。
7、直接領(lǐng)導后勤服務(wù)中心工作。指導后勤服務(wù)中心主任做好開(kāi)源節流工作，不斷改善辦學(xué)條件，切實(shí)做到為教育教學(xué)服務(wù)，為師生生活服務(wù)，督促總務(wù)后勤人員管好校產(chǎn)及各種財物，加強校舍、設施設備的建設。
8、指導和幫助學(xué)校群團工作，關(guān)心和支持工會(huì )、共青團、少先隊等群眾組織開(kāi)展活動(dòng)，充分發(fā)揮這些組織的作用，依法維護師生合法權益。
9、發(fā)揮學(xué)校教育的主導作用，努力促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì )教育的協(xié)調一致，互相配合，形成良好的育人環(huán)境；協(xié)調處理學(xué)校與社會(huì )關(guān)系。
10、接受上級行政及教育主管部門(mén)的領(lǐng)導、指導和監督。堅持民主集中制，充分發(fā)揮領(lǐng)導班子的集體智慧和力量。
11、高度重視學(xué)校精神文明建設，領(lǐng)導文明學(xué)校創(chuàng )建工作。
12、深入教育教學(xué)第一線(xiàn)，經(jīng)常聽(tīng)課，積極參加教學(xué)科研工作，及時(shí)解決教育教學(xué)中的問(wèn)題，及時(shí)布置和完成上級政府下達的臨時(shí)性工作任務(wù)。
校長(cháng)崗位職責8
1.學(xué)校實(shí)行校長(cháng)負責制，在上級黨委和教育行政部門(mén)的領(lǐng)導下，負責全校的教育行政工作。團結全校教職工，貫徹執行黨中央和國務(wù)院制訂的教育方針、政策和法令。積極推進(jìn)學(xué)校內部管理體制改革，不斷完善辦學(xué)機制，提高辦學(xué)效益。
2.領(lǐng)導制訂學(xué)校的發(fā)展規劃，學(xué)年、學(xué)期工作計劃和各項規章制度，并認真組織實(shí)施、檢查和總結，保證學(xué)校工作有章可循，有法可依。
3.領(lǐng)導、組織教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習，加強行風(fēng)建設，提高教職工的素質(zhì)。
4.領(lǐng)導和組織德育工作，把德育放在首位，會(huì )同黨總支建設德育工作隊伍，采取切實(shí)措施，堅持不懈地加強對學(xué)生的政治、思想、品德教育。
5.領(lǐng)導和組織教學(xué)工作。堅持學(xué)校工作以教學(xué)為主，按照有關(guān)規定建立和完善教學(xué)管理系統，正確指導教師進(jìn)行教學(xué)改革，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
6.根據學(xué)校規模、編制標準、實(shí)際需要安排好人事工作，設置學(xué)校管理網(wǎng)絡(luò )，協(xié)調各職能部門(mén)的關(guān)系。
7.加強學(xué)校教科研工作，以教科研指導改革，以改革促進(jìn)教科研。
8.抓好學(xué)校的體、音、美、勞及衛生工作，督促有關(guān)部門(mén)合理安排學(xué)生的學(xué)習、文娛、體育活動(dòng)，管理好師生員工的生活，保護和關(guān)心他們的健康。
9.加強對總務(wù)、財務(wù)工作的領(lǐng)導，積極添置和改善學(xué)校各種設施，努力辦成現代化的一流學(xué)校。合理使用經(jīng)費，搞好教職工的福利工作。
10.副校長(cháng)協(xié)助校長(cháng)工作。
校長(cháng)崗位職責9
1 、協(xié)助校長(cháng)分管學(xué)校的德育、教育科研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作。
2、參與學(xué)校改革發(fā)展、干部選拔、人事調配、基建規劃、福利分配等重大問(wèn)題的研究和決策，并按集體意見(jiàn)組織或協(xié)助實(shí)施。
3、根據學(xué)校工作計劃，組織制訂學(xué)校德育、教育科研、教學(xué)、體育、藝術(shù)、衛生等工作計劃，并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。負責組織學(xué)生的校紀校規、獎懲制度的制（修）訂、實(shí)施、檢查工作。
4 、負責指導和協(xié)調政教處、教導處及教研室工作。支持和幫助團支部、學(xué)生會(huì )開(kāi)展各項工作。負責組織、指導主
管中層領(lǐng)導開(kāi)展各項教育、教學(xué)、教研活動(dòng)。負責教學(xué)常規的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作，教科研成果的評估及推廣工作等。
5 、負責及指導主管德育、文體衛的主管中層領(lǐng)導組織開(kāi)展學(xué)校的各項德育及德育研究活動(dòng)、教育常規及德育、文體、藝術(shù)、衛生工作常規的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作。
6 、協(xié)助校長(cháng)做好年級組長(cháng)、班主任、教研組長(cháng)、備課組長(cháng)和各任課教師的聘任工作。指導和檢查年級組、教研組、班主任即科任教師工作計劃的制訂、落實(shí)以及課程計劃的落實(shí)。
7、協(xié)助校長(cháng)做好師資隊伍和德育骨干隊伍建設工作。負責組織年級組長(cháng)、班主任、備課組長(cháng)、教師的業(yè)務(wù)學(xué)習、培訓、進(jìn)修和推優(yōu)工作。全面提高教師業(yè)務(wù)能力和水平。
8、負責組織及指導主管中層領(lǐng)導對選修課、活動(dòng)課等的組織、計劃、實(shí)施與檢查。負責組織大型學(xué)術(shù)活動(dòng)、社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)、社區教育、環(huán)境教育、勞技科技教育工作、節假日和寒暑假活動(dòng)以及有關(guān)的學(xué)生社團活動(dòng)。
9、負責學(xué)校實(shí)驗室、電教中心、圖書(shū)館、閱覽室等教學(xué)后勤管理工作。指導并會(huì )同主管中層領(lǐng)導對教學(xué)后勤工作的組織、協(xié)調、檢查、落實(shí)，不斷提高教學(xué)后勤工作的質(zhì)量、水平和效益。
10、負責指導和組織學(xué)生學(xué)籍管理、各級各類(lèi)考務(wù)工作
11、負責審核教學(xué)儀器、設備、資料的購置計劃。
12 、負責學(xué)期、學(xué)年的德育、教科研和教學(xué)工作總結。分管處室語(yǔ)言文字工作審核把關(guān)。及時(shí)向校長(cháng)匯報有關(guān)工作情況，提出對分管工作的改進(jìn)意見(jiàn)、措施供校長(cháng)決策。
13、按規定兼課周4—6課時(shí)，每周聽(tīng)課不少于6節，聯(lián)系一個(gè)年級組，參加一個(gè)教研組的教學(xué)研究活動(dòng)，領(lǐng)導并參與至少一個(gè)科研課題的研究工作。每日早、晚自習分別巡視全校各班級至少一次，每日對分管各部門(mén)工作巡查兩次，每學(xué)期抽查每個(gè)年級的學(xué)生作業(yè)一次，檢查三分之一教師教案。
14、完成校長(cháng)布置的其他工作。
校長(cháng)崗位職責10
分校區校長(cháng)管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。熟悉各項教學(xué)、教務(wù)、后勤工作規范、流程和規章制度；
崗位技能要求：
具備扎實(shí)的管理工作經(jīng)驗。較強的文字處理、數據處理機分析能力。熟練操作計算機及其它自動(dòng)化辦公系統。
管理能力的要求：
良好的思維分析及判斷能力；較強的溝通、協(xié)調及組織能力；較強的計劃能力、執行力。
個(gè)人素質(zhì)要求：身體健康、普通話(huà)流利，具有一定的親和力。具備良好的語(yǔ)言表達能力。具有很強的團隊合作意識。責任心強、踏實(shí)、細心、耐心；
工作經(jīng)驗要求：二年以上校區工作經(jīng)驗。管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。熟悉各項教學(xué)、教務(wù)、后勤工作規范、流程和規章制度；
崗位技能要求：
具備扎實(shí)的管理工作經(jīng)驗。較強的文字處理、數據處理機分析能力。熟練操作計算機及其它自動(dòng)化辦公系統。
管理能力的要求：
良好的思維分析及判斷能力；較強的溝通、協(xié)調及組織能力；較強的計劃能力、執行力。
個(gè)人素質(zhì)要求：身體健康、普通話(huà)流利，具有一定的親和力。具備良好的語(yǔ)言表達能力。具有很強的團隊合作意識。責任心強、踏實(shí)、細心、耐心；
工作經(jīng)驗要求：二年以上校區工作經(jīng)驗。
校長(cháng)崗位職責11
1、學(xué)校實(shí)行校長(cháng)負責制。學(xué)校黨組織的監督、保證作用和教職工代表大會(huì )的民主管理作用得到充分發(fā)揮。有健全的組織機構和各項規章制度，學(xué)校管理手段現代化。
2、學(xué)校各項工作的實(shí)施有計劃、指導、檢查和考核。積極推進(jìn)學(xué)校內部管理體制改革，不斷完善辦學(xué)機制，提高辦學(xué)效益。
3、校長(cháng)是學(xué)校行政負責人，校長(cháng)要傘面貫徹黨的教育方針，深化教育教學(xué)改革，努力為國家培養大批現代化人才打好基礎。
4、在上級黨委和卜級教育部門(mén)的領(lǐng)導下，負責全校的教育行政工作，按照黨的教育方針和上級領(lǐng)導的精神，根據學(xué)校實(shí)際情況和教育改革的要求，制訂每學(xué)期的工作計劃和學(xué)校發(fā)展規劃。
5、全面規劃學(xué)校T作，統籌安排。負責審批校務(wù)辦德育處、教導處、教科研室、總務(wù)處等的工作計劃和總結，定期檢查各部門(mén)工作，并做年度述職工作。
6、安排好全校人事，加強對骨干教師和青年教師的培養，重視在職教師的進(jìn)修，采取多種形式有計劃地逐步提高師資水平，改進(jìn)和完善考核工作，優(yōu)化教師隊伍，做好教師的職務(wù)評聘工作。
7、負責領(lǐng)導和組織學(xué)校的課改與教改工作。
(1)堅持以教學(xué)為中心，按教學(xué)規律辦事，保證教學(xué)計劃的全面貫徹與科學(xué)執行。
(2)經(jīng)常深入教學(xué)第一線(xiàn)，召開(kāi)各種形式座談會(huì )，了解并分析全校教學(xué)情況，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題，以推動(dòng)學(xué)校教學(xué)工作。
(3)加強教研組建設，發(fā)揮備課組的群體合力作用。重視素質(zhì)教育，發(fā)展學(xué)生的個(gè)性，努力培養特長(cháng)學(xué)生。
(4)隨時(shí)督促和檢查教學(xué)方案的實(shí)施，不斷總結教學(xué)經(jīng)驗，探索規律，全面提高教學(xué)質(zhì)量。
(5)指導畢業(yè)班工作，定期舉行畢業(yè)班工作會(huì )議，關(guān)心畢業(yè)班學(xué)生的思想和學(xué)習情況，確保教學(xué)進(jìn)度和復習課的質(zhì)量，為高一級學(xué)校輸送優(yōu)秀人才。
8、負責領(lǐng)導和組織學(xué)校的思想政治、道德品質(zhì)和行為習慣的教育工作。
(1)加強對德育處、年級組、班主任的領(lǐng)導，經(jīng)常研究促進(jìn)學(xué)生的教育、管理工作。
(2)深入學(xué)生，了解學(xué)生，召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )或與學(xué)生對話(huà)，把握學(xué)生的政治思想等脈搏，有的放矢地進(jìn)行教育工作。
(3)積極指導和幫助共青團、學(xué)生會(huì )、家長(cháng)委員會(huì )開(kāi)展工作。
(4)發(fā)動(dòng)全體教師、各部門(mén)、學(xué)生家長(cháng)共同做好學(xué)生的德育工作，形成齊抓共管的格局。
(5)指導教師發(fā)揮各學(xué)科的德育功能，做到教書(shū)育人，全面提高學(xué)生的素質(zhì)。
9、加強學(xué)校教科研工作，組織學(xué)校的重點(diǎn)課題，推動(dòng)和指導面上的教科研，形成全校的教科研隊伍網(wǎng)絡(luò )。以教科研指導改革，以改革促進(jìn)教科研。通過(guò)教科研培養眾多的有特色的組室和教師。
10、抓好學(xué)校的體、音、美及衛生等工作，合理安排學(xué)生的學(xué)習、文娛、體育活動(dòng)，組織和促進(jìn)學(xué)生進(jìn)行有利身心健康的各種活動(dòng)。在全面普及的基礎上，培養學(xué)生體育、藝術(shù)特色人才。
11、對總務(wù)、財務(wù)工作的領(lǐng)導，積極添置和改善學(xué)校各種設施，努力辦成區域優(yōu)質(zhì)學(xué)校。合理使用學(xué)校經(jīng)費，關(guān)心師生員工生活，搞好福利工作。健全和落實(shí)學(xué)校的安全保衛制度。
12、負責中層干部的考查、評議、調整、任免工作，協(xié)調各部門(mén)的關(guān)系，領(lǐng)導和組織干部、教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習，提高教職工的素質(zhì)。
13、合理安排教職工的工作，并按規定手續審批教職工請假事宜。
14、實(shí)行校長(cháng)負責制的集體領(lǐng)導，各行政人員分工協(xié)作，各司其職。主持由中層干部參加的校務(wù)與行政會(huì )議。校長(cháng)、副校長(cháng)根據需要及時(shí)舉行辦公會(huì )議，交流情況，研究和貫徹執行上級指示，處理學(xué)校有關(guān)事項。
15、負責和指導做好學(xué)校的各項檔案工作。
16、上傳下達、及時(shí)做好各類(lèi)對上對下、校情校況的宣傳總結工作。
校長(cháng)崗位職責12
崗位職責：
一、堅持以教學(xué)為中心，按教學(xué)規律辦事，保證課程標準和課程計劃的全面實(shí)施。
二、經(jīng)常深入教學(xué)第一線(xiàn)，進(jìn)行聽(tīng)課和評課，了解并分析全校教學(xué)情況，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)解決，推動(dòng)學(xué)校教學(xué)工作的規范化。
三、加強教研組建設，發(fā)揮備課組的群體合力作用。正確處理學(xué)科課程、環(huán)境課程和活動(dòng)課程的關(guān)系。重視素質(zhì)教育，發(fā)展學(xué)生的個(gè)性，努力培養學(xué)生的特長(cháng)。
四、督促和檢查任課教師的教學(xué)常規的實(shí)施，不斷總結教學(xué)經(jīng)驗，探索規律，全面提高教學(xué)質(zhì)量。
五、加強學(xué)校的教科研工作，組織課題建設，推動(dòng)學(xué)科組的教學(xué)科研。及時(shí)總結推廣先進(jìn)的教育、教學(xué)經(jīng)驗，不斷提升教育、教學(xué)品位。
六、加大對教師的培訓力度，重視在職教師的進(jìn)修學(xué)習，努力提高師資水平，改進(jìn)和完善考核工作，優(yōu)化教師隊伍。
七、加強對電化教育和校園網(wǎng)絡(luò )建設的管理。
八、負責做好新生的錄取工作和學(xué)籍管理工作。
校長(cháng)崗位職責13
1完成上級制定或自己制定的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)目標;
2主持管理學(xué)校全盤(pán)工作;
3負責學(xué)校銷(xiāo)售計劃的制定與分解;
4負責銷(xiāo)售渠道的建立與維護;
5負責學(xué)校干部的聘用與管理工作;
6制定教育教學(xué)工作計劃;
7制定學(xué)校發(fā)展計劃;
8開(kāi)展本校營(yíng)銷(xiāo)人員及咨詢(xún)師的培訓工作;
9開(kāi)展本校教師及學(xué)管師的培訓工作;
10關(guān)注校園安全與周邊治理。
校長(cháng)崗位職責14
一、協(xié)助校長(cháng)全面負責學(xué)校德育工作。負責制訂學(xué)生的思想政治教育工作計劃，并組織實(shí)施。協(xié)助校長(cháng)對學(xué)生進(jìn)行以《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》為主要內容的理想教育和道德品質(zhì)教育，加強常規訓練，樹(shù)立良好的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)。
二、負責制訂德育工作制度，指導和協(xié)調學(xué)校各部門(mén)的德育工作。負責召開(kāi)德育工作研討會(huì )。
三、指導班主任的工作。指導班主任制訂并實(shí)施班級工作計劃，寫(xiě)好學(xué)生評語(yǔ)，召開(kāi)班主任工作會(huì )議，總結交流工作經(jīng)驗，組織和實(shí)施文明班級的評選工作。
四、指導政教主任，實(shí)施德育工作計劃，檢查德育工作效果，指導檢查校紀、校規的執行情況。指導少先隊有計劃地開(kāi)展活動(dòng)，定期培訓學(xué)生干部，組織好節假日活動(dòng)等。
五、指導安監辦加強對師生的安全教育，強化師生安全意識
六、負責組織學(xué)校德育研究工作，指導德育方面論文撰寫(xiě)與經(jīng)驗總結。
七、愛(ài)國衛生工作及勞動(dòng)教育與社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。
八、負責家長(cháng)學(xué)校，指導建立家長(cháng)委員會(huì )工作，重視社區教育，定期召開(kāi)學(xué)生家長(cháng)會(huì )。
九、負責書(shū)香校園工作、指導開(kāi)展師生讀書(shū)活動(dòng)，負責學(xué)校閱覽室、圖書(shū)館工作。
校長(cháng)崗位職責15
1.全面貫徹執行黨和國家的教育方針、文藝方針、政策法規，自覺(jué)抵制各種違反教育方針、政策、法規的傾向。堅持社會(huì )主義辦學(xué)方向，努力培養德、智、體全面發(fā)展的德藝雙馨的社會(huì )主義文化藝術(shù)事業(yè)建設者和接班人。按教育規律辦學(xué)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
2.認真執行黨的知識分子政策和干部政策，團結、依靠教職工。組織教師學(xué)習政治與鉆研業(yè)務(wù)，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平及教育教學(xué)能力，注意培養班主任、中青年教師和業(yè)務(wù)骨干，努力建設又紅又專(zhuān)的教師隊伍。依靠黨組織，積極做好教師和職工的思想政治工作。自覺(jué)接受黨組織的監督。充分發(fā)揚民主、重視教職工代表大會(huì )在學(xué)校管理中的重要作用，注意發(fā)揮；^^大教師和職工工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性。
3.全面主持學(xué)校工作。
(1)領(lǐng)導和組織德育工作。把德育放在首位，堅持教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，主持制訂德育工作計劃，建設德育工作骨干隊伍，采取切實(shí)措施，堅持不懈地加強對學(xué)生的思想、政治、品德教育。
(2)領(lǐng)導和組織教學(xué)工作。堅持學(xué)校工作以教學(xué)為主，按照文化部規定的教學(xué)計劃、教學(xué)大綱，開(kāi)齊各門(mén)課程，遵循教學(xué)規律組織教學(xué)，建立和完善教學(xué)管理制度，搞好教學(xué)常規管理，深人教學(xué)第一線(xiàn)，正確指導教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
(3)領(lǐng)導組織好勞動(dòng)教育、體育及第二課堂教育活動(dòng)。努力建設學(xué)生藝術(shù)實(shí)踐基地，加強實(shí)施性教學(xué)。
(4)認真貫徹勤傖辦學(xué)原則，嚴格管理校產(chǎn)和財務(wù)，搞好校園建設；關(guān)心學(xué)生和教職工的生活，逐步改善辦學(xué)條件和群眾福利。
(5)支持和指導群眾組織開(kāi)展工作。充分發(fā)揮工會(huì )、共青團、學(xué)生會(huì )等群眾組織在辦學(xué)育人各項工作中的積極作用。
(6)發(fā)揮學(xué)校教育的主導作用，努力促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì )教育的協(xié)調一致、互相配合，形成良好的育人環(huán)境。
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