銷(xiāo)售管理崗位職責
在日新月異的現代社會(huì )中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的銷(xiāo)售管理崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
銷(xiāo)售管理崗位職責1
1.全面負責公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),客戶(hù)管理和產(chǎn)品銷(xiāo)售組織工作,貫徹銷(xiāo)售策略,確定目標市場(chǎng)和市場(chǎng)結構和銷(xiāo)售方針,報總經(jīng)理審批后組織實(shí)施;
2.根據企業(yè)近期和遠期目標、協(xié)調各部門(mén)關(guān)系,制訂銷(xiāo)售預策,提出產(chǎn)品價(jià)格政策實(shí)施方案,并組織銷(xiāo)售人員貫徹執行;
3.每周在總經(jīng)理主持下,進(jìn)行銷(xiāo)售周報會(huì )議,分析銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),銷(xiāo)售成本,市場(chǎng)競爭發(fā)展狀態(tài)、新客戶(hù)發(fā)展狀態(tài);
4.經(jīng)常保持與客戶(hù)的密切聯(lián)系定期走訪(fǎng)客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的良好協(xié)作關(guān)系,掌握客戶(hù)意向和需求;
5.參加公司收款分析會(huì )議,負責客戶(hù)拖欠款催收組織工作;
6.制定部門(mén)工作程序,嚴格控制費用開(kāi)支,監督銷(xiāo)售費用的使用,建立業(yè)務(wù)檔案;
7.監督本部的環(huán)境管理、方針目標的實(shí)施,組織本部學(xué)習環(huán)境、安全衛生相關(guān)制度;
8.其它相關(guān)工作。
銷(xiāo)售管理崗位職責2
29912—微視內容管理后臺運營(yíng)崗 騰訊 騰訊科技（深圳）有限公司，tencent，騰訊，騰訊開(kāi)放平臺，騰訊深圳，騰訊 工作職責：
負責微視CMS系統策劃搭建，包括產(chǎn)品功能設計、流程優(yōu)化、推動(dòng)上線(xiàn)，提升平臺運營(yíng)能力和審核效率；同時(shí)與各業(yè)務(wù)方聯(lián)動(dòng)，收集分析數據和反饋，確定解決方案，不斷提升平臺易用性。
任職要求：
深入理解審核流程和內容行業(yè)；能通過(guò)數據分析，優(yōu)化系統提升效率；有一定技術(shù)理解力、產(chǎn)品策劃力，能協(xié)同開(kāi)發(fā)、設計和相關(guān)團隊將產(chǎn)品快速落地；自驅力強，有較強的責任心和執行力
銷(xiāo)售管理崗位職責3
崗位職責：
1、組織客戶(hù)研討會(huì )，了解客戶(hù)管理需求、業(yè)務(wù)流程需求，組織銷(xiāo)售團隊交付業(yè)務(wù)需求調研、差異分析報告；
2、在項目范圍內，根據客戶(hù)需求，引導客戶(hù)并提供行業(yè)最佳實(shí)踐建議，制定相應銷(xiāo)售解決方案并實(shí)施；
3、主導銷(xiāo)售模塊與其他模塊、與周邊外圍系統的集成方案的制定及實(shí)施；
4、主導銷(xiāo)售模塊相關(guān)系統配置、系統測試、系統權限設計等工作；
5、主導銷(xiāo)售模塊相關(guān)定制化開(kāi)發(fā)需求的分析、方案制定與實(shí)施；
6、制定銷(xiāo)售模塊相關(guān)數據遷移策略，編制數據收集模板，組織相關(guān)用戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)數據收集；
7、組織銷(xiāo)售模塊業(yè)務(wù)上線(xiàn)相關(guān)工作；
8、負責銷(xiāo)售模塊用戶(hù)的培訓工作并形成相關(guān)培訓文檔知識庫；
9、負責跟蹤系統實(shí)施中的問(wèn)題清單并及時(shí)分配加以解決；
10、負責組織銷(xiāo)售模塊團隊日常工作，把控團隊項目交付的質(zhì)量與進(jìn)度。
崗位要求：
1、八年以上SAPERP銷(xiāo)售模塊實(shí)施及項目管理相關(guān)經(jīng)驗；
2、至少主導1—2家大型油氣集團公司SAPERP系統建設項目；
3、熟悉油氣行業(yè)上下游一體化業(yè)務(wù)，熟悉油氣行業(yè)SAP最佳業(yè)務(wù)實(shí)踐；
4、具有S/4HANA項目實(shí)施經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、熟悉SAP銷(xiāo)售相關(guān)子模塊知識及業(yè)務(wù)集成點(diǎn)；
6、熟悉SAPIS—Oil行業(yè)解決方案者優(yōu)先；
7、法語(yǔ)或英語(yǔ)溝通流利，能夠中文工作交流者優(yōu)先；
8、良好的團隊合作精神、負責任的工作態(tài)度和高度的敬業(yè)精神；
9、可以適應中長(cháng)期國外出差。
銷(xiāo)售管理崗位職責4
工作職責：
1、帶領(lǐng)團隊完成和超越銷(xiāo)售指標；
2、根據公司下達的業(yè)務(wù)指標，制定年度、季度、月度銷(xiāo)售計劃；
3、負責對公司政策、制度、策略、活動(dòng)的落實(shí)、執行與實(shí)施；
4、制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，銷(xiāo)售推廣方案，以及宣傳活動(dòng)；
5、定期整理和反饋市場(chǎng)信息，并制定合理化銷(xiāo)售方案；
6、負責所在區域業(yè)務(wù)人員培訓，工作任務(wù)下達，過(guò)程管理，結果考核，提成整改措施，持續提成工作績(jì)效；
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、5年以上市場(chǎng)銷(xiāo)售、商務(wù)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗；
3、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達能力和溝通協(xié)作能力，富有親和力與感染力，具備出色的演講技巧和能力；
4、較強的客戶(hù)關(guān)系處理經(jīng)驗以及方案撰寫(xiě)、售前PPT制作技巧和能力，同時(shí)具備數據分析技巧和很強的Excel操作技巧；
5、注重細節，具有計劃性與條理性，適應在快速多變快的`高壓環(huán)境下工作；
6、工作積極主動(dòng)，富有激情，執行力強，具有強烈的目標達成意識；
7、認同公司的價(jià)值理念，有較強的責任感；
8、學(xué)習能力和協(xié)作能力強，思維活躍，接受新事物能力強，能在短時(shí)間內迅速了解行業(yè)特點(diǎn)，掌握銷(xiāo)售資源，帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售指標。
銷(xiāo)售管理崗位職責5
1）參與公司級營(yíng)銷(xiāo)戰略制定與目標分解，并監督落地執行，且同時(shí)做好一切重點(diǎn)支撐工作；
2）統籌分析全國市場(chǎng)形勢，匹配不同的合作伙伴（類(lèi)渠道）的合作模式，完成合作伙伴發(fā)展目標；
3）制定落實(shí)對合作伙伴的培養、激勵及考核方案等，促進(jìn)合作伙伴和公司建立長(cháng)期、穩定的合作關(guān)系；
4）負責業(yè)務(wù)流程系統建設維護，確保高效準確運行；
5）負責銷(xiāo)售業(yè)務(wù)數據分析輔助決策，及日常銷(xiāo)售管理與支持工作；
銷(xiāo)售管理崗位職責6
崗位職責:
1、承擔轄區內新品銷(xiāo)售任務(wù)指標、客戶(hù)開(kāi)發(fā)指標;
2、根據銷(xiāo)售部各省份工作計劃,開(kāi)展分管地區產(chǎn)品推廣、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、樣板點(diǎn)建設;
3、負責轄區內代理商及客戶(hù)產(chǎn)品知識、市場(chǎng)政策培訓工作;
4、負責產(chǎn)品臨床服務(wù)工作,收集臨床信息,為產(chǎn)品升級換代提供數據支持;
5、協(xié)助處理產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題及售后服務(wù)工作,向客戶(hù)提供技術(shù)支持服務(wù);
6、負責醫院信息、競爭對手信息收集、產(chǎn)品調研等工作;
7、其他臨時(shí)工作
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,醫學(xué)專(zhuān)業(yè)
2、3年以上醫療器械行業(yè)市場(chǎng)工作經(jīng)驗;
3、性格外向,溝通、協(xié)調能力強;
4、熱愛(ài)市場(chǎng)工作,喜歡挑戰;
5、能適應出差
銷(xiāo)售管理崗位職責7
一、銷(xiāo)售管理部
�。ㄒ唬╀N(xiāo)售管理部部長(cháng)
1、負責銷(xiāo)售管理部?jì)炔抗ぷ鞯陌才排c協(xié)調；
2、監督各地分公司的銷(xiāo)售，確保公司的銷(xiāo)售政策得以貫徹執行。
3、負責確保放貸款項和各項獎勵及時(shí)到位；
4、負責確保設備正常銷(xiāo)售，各項手續完整；
5、處理銷(xiāo)售過(guò)程中的突發(fā)事件；
6、負責主機的進(jìn)、銷(xiāo)、存工作；
7、負責車(chē)輛運輸費用的審核和控制；
8、負責審核廠(chǎng)家要求的各類(lèi)報告及報表；
9、負責與廠(chǎng)家及相關(guān)部門(mén)的溝通與協(xié)調。
�。ǘ╀N(xiāo)售助理
1、根據《銷(xiāo)售確認書(shū)》制作合同，并負責合同的制回收、遞交和存檔；
2、根據融資公司和廠(chǎng)家的要求，收集購機客戶(hù)的資料，并及時(shí)催收和補充缺失資料；
3、及時(shí)提交客戶(hù)資料，并負責辦理融資業(yè)務(wù)的相關(guān)手續；
4、負責融資貸審工作的安排、協(xié)調及跟進(jìn)；
5、及時(shí)反饋融資放貸情況，確保公司放貸資金的及時(shí)回籠。
6、根據廠(chǎng)家的銷(xiāo)售政策，辦理各項獎勵手續，并及時(shí)催收；
7、負責向廠(chǎng)家提交相關(guān)報表和工作匯報；
8、負責月度商談臺量的收集、統計和匯報；
9、負責客戶(hù)投保及報險事宜的處理；
�。ㄈ┵忂M(jìn)專(zhuān)員
1、負責樣車(chē)管理（包括隨機配件、樣車(chē)出入庫、試乘車(chē)、車(chē)輛調度、運輸管理等）；
2、根據當月銷(xiāo)售計劃并參照樣機庫存情況，制定當月的購進(jìn)計劃，并根據計劃申請樣機；
3、負責樣機及其他設備的運輸和調度；
4、每月依據運輸合同和運輸數量建立臺帳，及時(shí)準確掌握運費付款、欠款及應付款情況；
5、負責車(chē)輛運輸費用的控制；
6、按時(shí)完成廠(chǎng)家及公司相關(guān)部門(mén)所需的各類(lèi)報表、資料；
7、負責庫存樣機gps的安裝和管理；
8、負責銷(xiāo)售人員日報、周報管理和大區經(jīng)理周報管理；
9、負責核算銷(xiāo)售人員和大區經(jīng)理銷(xiāo)售提成及其他獎罰；
10、負責樣本資料的申請及管理；
�。ㄋ模┛头䦟�(zhuān)員
1、對銷(xiāo)售人員走訪(fǎng)信息進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng)，回訪(fǎng)率=100%；
2、根據電話(huà)回訪(fǎng)記錄形成報表，并制作市場(chǎng)分析報告；
3、根據電話(huà)回訪(fǎng)記錄和銷(xiāo)售用輛的gps記錄，審核銷(xiāo)售人員的報銷(xiāo)單據；
4、負責銷(xiāo)售用輛的gps管理；
5、負責展會(huì )的申報及展會(huì )相關(guān)工作；
6、負責祝福短信及銷(xiāo)售通報短信的定期發(fā)送。
二、辦事處
�。ㄒ唬┐髤^經(jīng)理
1、完成總部下達的月度、季度、年度的銷(xiāo)售任務(wù)；
2、管理辦事處的日常事務(wù)，協(xié)調、溝通與總部各部門(mén)之間的關(guān)系；
3、調查市場(chǎng)、開(kāi)拓市場(chǎng)、了解市場(chǎng)，掌握所在區域市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析市場(chǎng)變化，做出市場(chǎng)預測，為總部提供市場(chǎng)信息；
4、了解客戶(hù)要求，建立穩定、和諧的客戶(hù)關(guān)系，按規定處理好客戶(hù)的不滿(mǎn)意和投訴；
5、負責辦事處主機、配件、車(chē)輛管理；
6、指導、協(xié)調銷(xiāo)售人員、服務(wù)人員完成工作任務(wù)，協(xié)調各員工之間的關(guān)系；
7、保證辦事處正常運營(yíng)，不段完善辦事處，建立合理化體系；
8、合理使用公司資金，負責管理、控制本部門(mén)的各項費用開(kāi)支；
9、每周組織召開(kāi)辦事處會(huì )議。
�。ǘ╀N(xiāo)售人員
1、服從上級的工作安排，認真完成各項工作任務(wù)；
2、信息采集：
�。�1）走訪(fǎng)老用戶(hù)，走訪(fǎng)工地；開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，建立良好的客戶(hù)關(guān)系；
�。�2）了解轄區內的項目進(jìn)度情況，了解競爭對手的銷(xiāo)售情況，銷(xiāo)售政策變化情況等，預測市場(chǎng)發(fā)展；
�。�3）記錄各類(lèi)用戶(hù)電話(huà)。
3、每月走訪(fǎng)數量≥80戶(hù)，商談臺量≥4臺；
4、按要求發(fā)送信息到系統，對信息進(jìn)行篩選，把握用戶(hù)構機意向，促成銷(xiāo)售；
5、每周按時(shí)、按要求提交周報；
5、銷(xiāo)售時(shí)，審查、收集、整理客戶(hù)融資資料，并及時(shí)提交資料給銷(xiāo)售助理；
6、用戶(hù)提機：
�。�1）監督用戶(hù)打款情況，并到財務(wù)部開(kāi)取收據；
�。�2）由銷(xiāo)售管理部制作銷(xiāo)售合同后，銷(xiāo)售人員與客戶(hù)簽訂合同，并及時(shí)將合同返回銷(xiāo)售管理部。
7、接待上門(mén)客戶(hù)，并做好記錄、跟蹤及回訪(fǎng)。
8、督促客戶(hù)按時(shí)付款，協(xié)助債權部催款工作。
9、負責整理有關(guān)客戶(hù)資料的歸檔工作，做好信息保密工作。
10、及時(shí)向經(jīng)理匯報各項工作的執行完成情況。
11、協(xié)助完成展會(huì )的組織工作。
銷(xiāo)售管理崗位職責8
職責描述:
1、管理銷(xiāo)售團隊完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)目標,帶領(lǐng)團隊拓展和維護金融行業(yè)客戶(hù);
2、制定面向金融行業(yè)的銷(xiāo)售策略、指標和計劃,維護客戶(hù)關(guān)系,完成銷(xiāo)售任務(wù);
3、了解客戶(hù)需求,收集相關(guān)的市場(chǎng)信息,提出有效的市場(chǎng)運作及銷(xiāo)售建議;
4、獲取行業(yè)市場(chǎng)狀況和競品信息,向公司提供相關(guān)的客戶(hù)需求意見(jiàn)和產(chǎn)品建議;
5、拓展和管理相關(guān)的供應商及合作伙伴,指導行業(yè)相關(guān)的公關(guān)、推廣、策劃工作;
6、完成團隊日常管理和梯隊培養。
任職要求:
1、金融行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗,專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2、具有優(yōu)秀的團隊建設能力;
3、具有金融行業(yè)資源者優(yōu)先。
銷(xiāo)售管理崗位職責9
1、協(xié)助上級領(lǐng)導制定、執行相關(guān)銷(xiāo)售制度和策略；
2、管理銷(xiāo)售目標和銷(xiāo)售資源的分解，對銷(xiāo)售目標的完成率負責；
3、收集、反饋、分析市場(chǎng)和行業(yè)信息，并對其做出或調整銷(xiāo)售對策；
4、具有較強的邏輯分析與判斷能力，能夠熟練運用excel各函數功能對大數據進(jìn)行分析
5、有強烈的團隊意識、責任感和敬業(yè)精神，有良好的溝通和協(xié)調能力。
6、具有先進(jìn)的管理理念，優(yōu)秀的領(lǐng)導力和執行控制能力。
7、完成上級領(lǐng)導交付的其它工作。
銷(xiāo)售管理崗位職責10
職責描述：
1、擬定銷(xiāo)售目標及工作計劃并進(jìn)行實(shí)施；
2、參與制定銷(xiāo)售政策；
3、制訂樓盤(pán)市場(chǎng)推廣計劃，并參與實(shí)施；
4、對銷(xiāo)售人員日常管理及績(jì)效評估，擬定管理制度并實(shí)施；
5、負責銷(xiāo)售人員的銷(xiāo)售技能培訓；
任職要求：
1、大學(xué)統招本科以上學(xué)歷（經(jīng)濟管理、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)尤佳）；
2、6年及以上樓盤(pán)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，其中應具有3年及以上管理經(jīng)驗（大型商業(yè)、酒店、寫(xiě)字樓綜合樓盤(pán)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗尤佳）；并請在簡(jiǎn)歷中請詳列曾經(jīng)服務(wù)過(guò)或正在服務(wù)的項目名稱(chēng)、地址及其它情況；
3、精通樓盤(pán)售流程、銷(xiāo)售技巧；熟知房地產(chǎn)政策及當地房地產(chǎn)市場(chǎng)情況；
4、具有較強的溝通協(xié)調能力、組織能力及處理問(wèn)題的能力。
5、性格開(kāi)朗外向。
銷(xiāo)售管理崗位職責11
職責描述:
1、負責北京地區愛(ài)奇藝視頻廣告的大客戶(hù)銷(xiāo)售團隊,面向客戶(hù)銷(xiāo)售“愛(ài)奇藝”廣告產(chǎn)品;
3、完成團隊既定銷(xiāo)售額,完成團隊既定凈利潤額;
4、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售計劃及回款任務(wù);
5、負責對新上崗銷(xiāo)售專(zhuān)管業(yè)務(wù)培訓;
6、客戶(hù)拓展與客戶(hù)關(guān)系,不斷開(kāi)發(fā)新客戶(hù)并維護老客戶(hù)。
任職要求:
1年以上互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗;3年以上互聯(lián)網(wǎng)客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗;
1、有豐富的客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗和一定的客戶(hù)資源;
2、有豐富的團隊管理經(jīng)驗和目標管理經(jīng)驗;
3、有豐富的互聯(lián)網(wǎng)廣告銷(xiāo)售經(jīng)驗;
4、有資源整合能力和機會(huì )捕捉能力;
5、有獨立的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;
6、有良好的協(xié)調、溝通能力。
銷(xiāo)售管理崗位職責12
1.負責制冷集團專(zhuān)賣(mài)店體系(含大綜合專(zhuān)賣(mài)店、制冷專(zhuān)賣(mài)店)的推進(jìn)與管理，專(zhuān)賣(mài)店申報資料的審核、門(mén)頭編號申請及后期的裝修費用核銷(xiāo)。
2.負責收集、整理制冷集團各事業(yè)部月度專(zhuān)賣(mài)店推進(jìn)信息，并撰寫(xiě)提交制冷集團《專(zhuān)賣(mài)店簡(jiǎn)報》。
3.負責專(zhuān)賣(mài)店經(jīng)營(yíng)管理能力提升的調研與培訓，并就專(zhuān)賣(mài)店推進(jìn)過(guò)程中出現的問(wèn)題予以協(xié)調解決。
4.負責制冷家電集團下轄事業(yè)部終端營(yíng)銷(xiāo)信息的收集與整理，并撰寫(xiě)提交《市場(chǎng)終端信息報送簡(jiǎn)報》。
5.參與制冷家電集團下轄事業(yè)部渠道沖突的調研與管理。
銷(xiāo)售管理崗位職責13
1、在部門(mén)領(lǐng)導下開(kāi)發(fā)國內市場(chǎng);
2、負責國內原材料銷(xiāo)售團隊建設;
3、負責銷(xiāo)售費用的使用與控制;
4、開(kāi)發(fā)和維護新老客戶(hù)
5、做好客戶(hù)的售前、售中及售后的服務(wù)工作;
6、負責來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的邀約接洽工作;
7、定期考察國內市場(chǎng)，負責國內市場(chǎng)信息的收集
銷(xiāo)售管理崗位職責14
1.協(xié)助銷(xiāo)售總經(jīng)理日常工作，對中心管理、銷(xiāo)售決策提供參謀意見(jiàn);
2.協(xié)助銷(xiāo)售總經(jīng)理督導銷(xiāo)售中心各部門(mén)的日常工作開(kāi)展;
3.銷(xiāo)售中心組織架構更新、人員招聘配置安排;
4.組織擬定、修改和優(yōu)化銷(xiāo)售中心各項管理制度流程;
5.銷(xiāo)售總經(jīng)理意見(jiàn)，負責召開(kāi)中心各項年度、月度、周會(huì )議及專(zhuān)題專(zhuān)項會(huì )議;
6.中心業(yè)績(jì)的統計分析及月度報表的收集整理;
7.銷(xiāo)售中心項目性工作跟進(jìn)和協(xié)調;
8.參與銷(xiāo)售中心團隊建設工作。
銷(xiāo)售管理崗位職責15
崗位職責:
1. 通過(guò)專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售活動(dòng),維護現有客戶(hù)開(kāi)發(fā)新客戶(hù)業(yè)務(wù),為團隊銷(xiāo)售計劃貢獻個(gè)人成果并完成指定銷(xiāo)售業(yè)績(jì),包括但不僅限于以下工作內容:
a. 尋找潛在客戶(hù);
b. 拓展銷(xiāo)售渠道和網(wǎng)絡(luò ),開(kāi)發(fā)新的業(yè)務(wù);
c. 及時(shí)回復并跟進(jìn)客戶(hù)的需求;
d. 進(jìn)行客戶(hù)拜訪(fǎng),推薦公司業(yè)務(wù)及服務(wù);
e. 根據公司內部?jì)r(jià)格體系完成報價(jià)并準備報價(jià)單;
f. 與客戶(hù)簽訂銷(xiāo)售合同。
2. 組織、執行研討會(huì )活動(dòng),維護客戶(hù)數據庫,管理導師信息和課程材料;
3. 與客戶(hù)保持良好的合作關(guān)系,提高客戶(hù)的滿(mǎn)意度;
4. 完成經(jīng)理安排的其他工作;
任職條件:
1. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2. 至少1年以上的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,培訓或技術(shù)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 對管理體系有基本了解,例如:ISO 9001, ISO14001;
4. 能理解標準、政策和流程;
5. 尊重和維護公司形象、名譽(yù)和利益;
6. 能自我激勵和提高,良好的團隊合作精神;
7. 良好的溝通與人際交往能力;
8. 有較強的承壓能力,可以獨立并有效率的完成工作;
9. 良好的計算機技能和英語(yǔ)能力;
10. 身體健康,可以適應必要的出差。
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