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崗位說(shuō)明書(shū)技術(shù)總監

時(shí)間:2024-11-12 09:05:52 崗位說(shuō)明書(shū) 我要投稿
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崗位說(shuō)明書(shū)技術(shù)總監

崗位說(shuō)明書(shū)技術(shù)總監1

  崗位目標:

崗位說(shuō)明書(shū)技術(shù)總監

  做好本職工作,起到承上啟下的作用。協(xié)調領(lǐng)導做好公司各部門(mén)、外部各單位的溝通,保證各項事務(wù)的順利開(kāi)展。

  工作職責:

  1、協(xié)助部門(mén)總監做好各項管理工作,并督促、檢查落實(shí)貫徹執行情況,匯報最終結果;

  2、負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,領(lǐng)導閱批并轉相關(guān)人員、部門(mén)處理;

  3、協(xié)助部門(mén)總監協(xié)調各部門(mén)之間的關(guān)系;

  4、做好部門(mén)與公司內外文件(公司相關(guān)資質(zhì)、三證)的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔等工作;

  5、各辦事處日常工作監管,及時(shí)協(xié)調、處理、匯報,以及完成上級下達的其他工作;

  6、年底組織對部門(mén)的'計劃執行情況的檢查工作及向部門(mén)總監匯報部門(mén)整體項目的執行情況;

  7、起草部門(mén)各階段工作總結和其他正式文件;;

  8、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;

  9、核查及監督費用使用情況;

  10、收集并整理并上報部門(mén)的周、月度、季度工作計劃;

  11、撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)部門(mén)等相關(guān)會(huì )議、專(zhuān)題研討會(huì )議等公司會(huì )議紀要;

  12、提出合理化建議,提升部門(mén)戰斗力和凝聚力;

  13、負責完成直屬領(lǐng)導交辦的各項工作,完成公司交辦其它的工作。

崗位說(shuō)明書(shū)技術(shù)總監2

  1、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

  2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

  3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;

  4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。

  任職資格:

  1、25歲~40歲為佳,口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力;

  2、對銷(xiāo)售工作有較高的'熱情;有良好的團隊管理能力

  3、熟悉東莞房地產(chǎn)交易市場(chǎng);并熱愛(ài)房地產(chǎn)銷(xiāo)售領(lǐng)域;

  4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

  5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 ;

  崗位要求:

  1、維系客戶(hù),掌握團隊工作進(jìn)度已和方向。

  2、兩年以上地產(chǎn)工作經(jīng)驗。

  3、有一定的領(lǐng)導和管理能力,豐富的客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗;

  4、能承擔工作的挑戰和壓力,積極進(jìn)取。

  5、具有良好的溝通能力,較強的組織、協(xié)調能力,靈活、機智的處事能力;

  6、有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力。

  你將會(huì )得到:底薪+提成+獎勵發(fā)展空間

崗位說(shuō)明書(shū)技術(shù)總監3

  崗位描述:

  1、負責指導制定、審核公司技術(shù)管理制度和技術(shù)規程標準;

  2、負責公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作的計劃、實(shí)施,確保技術(shù)的超前性、競爭性;

  3、負責組織編制公司技術(shù)開(kāi)發(fā)計劃和公司技術(shù)發(fā)展長(cháng)遠規劃;

  4、負責指導、處理、協(xié)調和解決公司項目中出現的技術(shù)問(wèn)題;

  5、保證項目的正常進(jìn)行,確保公司項目計劃按時(shí)完成;

  6、負責組織技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟效益的專(zhuān)業(yè)評價(jià)工作;

  7、負責對技術(shù)方案的評審工作。

  任職資格:

  1、正規院校本科以上,計算機、信息工程、通信及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、從事it行業(yè)工作8年,具備通信行業(yè)工作背景;

  3、相關(guān)技術(shù)管理崗位5年以上經(jīng)驗;有海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、尤其是移動(dòng)通信行業(yè)工作經(jīng)驗,具有移動(dòng)數據業(yè)務(wù)運營(yíng)經(jīng)驗者最佳;

  5、熟悉無(wú)線(xiàn)增值領(lǐng)域,掌握增值業(yè)務(wù)的相關(guān)技術(shù)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài);

  6、對產(chǎn)品的市場(chǎng)有敏銳的洞察力,并具較強的.創(chuàng )新能力和開(kāi)發(fā)能力;

  7、了解多種大型網(wǎng)絡(luò )架構平臺;

  8、掌握數據、語(yǔ)音及視頻等方面的技術(shù)知識,并能夠把握相關(guān)技術(shù)的發(fā)展動(dòng)向;

  9、具有小型機、各種檔次服務(wù)器、存儲、交換、路由等設備的調試經(jīng)驗;

  10、熟知各種軟件;有數據分析及挖掘工具(如sas)等產(chǎn)品經(jīng)驗;

  11、具有較強的學(xué)習能力,積極上進(jìn),有較強的工作責任心和事業(yè)心;

  12、具有開(kāi)拓創(chuàng )新精神和品格。

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