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小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案(精選15篇)
為了確保事情或工作能無(wú)誤進(jìn)行,常常需要提前進(jìn)行細致的方案準備工作,方案是有很強可操作性的書(shū)面計劃。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢?下面是小編為大家收集的小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 1
一、指導思想
以現教育代教育思想、現代教育理念為指導,認真學(xué)習現代教育教學(xué)理論,提高教育教學(xué)基本技能和駕馭教育教學(xué)能力,強化教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,扎實(shí)推進(jìn)有效教學(xué),奮力打造優(yōu)質(zhì)課堂,強化語(yǔ)文教學(xué)改革,規范教學(xué)常規管理,強化語(yǔ)文教學(xué)工作中的研究、服務(wù)、指導等功能,把弘揚“中華經(jīng)典誦讀”的特色建設滲透到語(yǔ)文學(xué)科的教育教學(xué)中。積極開(kāi)展專(zhuān)題研究,以活動(dòng)促發(fā)展,使教研工作更好地促進(jìn)學(xué)生和教師的成長(cháng),全面提高教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)生語(yǔ)文素養,為學(xué)校全面開(kāi)創(chuàng )教學(xué)新局面夯實(shí)基礎。
二、工作目標
1、加強學(xué)習型團隊建設,努力提升教師教育教學(xué)水平,加強理論學(xué)習,強化教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,推進(jìn)教師隊伍的整體優(yōu)化。
2、深入有效地開(kāi)展教學(xué)常規工作,切實(shí)提高備課、上課、批改作業(yè)、課后輔導、考核五個(gè)環(huán)節的工作質(zhì)量。
3、認真學(xué)習并實(shí)施新課程標準,積極開(kāi)展以提高課堂教學(xué)效率、全面提高教學(xué)質(zhì)量為目的的教研教改活動(dòng)。
4、開(kāi)展豐富多彩的語(yǔ)文實(shí)踐活動(dòng),全面提高學(xué)生的語(yǔ)文素養。
三、具體工作及措施
1、繼續組織學(xué)習和實(shí)踐《語(yǔ)文課程標準》,樹(shù)立先進(jìn)的'語(yǔ)文課程理念。
2、認真組織聽(tīng)課、評課,做好課堂即時(shí)指導,開(kāi)展課堂教學(xué)指導,開(kāi)展課堂教學(xué)研究,促進(jìn)教師發(fā)展。
3、加強對課堂教學(xué)行為的反思,同時(shí)認真撰寫(xiě)教學(xué)反思。
4、組織開(kāi)展豐富多彩的語(yǔ)文實(shí)踐活動(dòng),力爭將語(yǔ)文學(xué)習延伸到課外、社會(huì )。
5、落實(shí)各項語(yǔ)文常規工作,認真備課,認真上課,認真批改作業(yè),認真做好課后輔導,認真寫(xiě)好課后反思,認真做好單元檢測質(zhì)量分析,規范學(xué)生作業(yè)及批改要求,并進(jìn)行定期和不定期的檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 2
一、指導思想
依據教育部《基礎教育課程改革綱要》、江蘇省教育廳《關(guān)于印發(fā)2011年中小學(xué)教師省級國內培訓項目方案的通知》(蘇教師〔2011〕9號)開(kāi)展培訓工作,小學(xué)語(yǔ)文骨干教師鑒定。以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,以全面實(shí)施素質(zhì)教育為目標,貫徹落實(shí)國家、省和我市中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要,促進(jìn)農村小學(xué)語(yǔ)文骨干教師轉變教育思想,提高教學(xué)業(yè)務(wù)能力。
二、培訓目標
通過(guò)培訓,使培訓對象的師德修養、人文素養、學(xué)科專(zhuān)業(yè)理論水平、課堂教學(xué)能力、教科研能力、校本培訓能力、現代教育技術(shù)能力等有顯著(zhù)提高。具體目標如下:
1.良好的師德修養和人文素養。通過(guò)理論學(xué)習、榜樣示范、吸收內化等,進(jìn)一步提升師德修養和人文素質(zhì)。
2.系統的專(zhuān)業(yè)理論水平。學(xué)習先進(jìn)的教育理論和新的專(zhuān)業(yè)知識,接受新的教育理念,探索小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)的基本規律和有效方法,促進(jìn)小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)理論的系統化。
3.較強的課堂教學(xué)能力。通過(guò)理論學(xué)習,在名師的引領(lǐng)下對新課程各個(gè)教學(xué)環(huán)節進(jìn)行實(shí)踐、探究及反思,進(jìn)一步提高課堂教學(xué)執行力。
4.一定的教學(xué)科研能力。通過(guò)理論引領(lǐng)、教學(xué)研究資料收集和運用,課堂教學(xué)的行動(dòng)研究,進(jìn)一步提升教學(xué)研究能力。
5.運用現代教育技術(shù)能力。通過(guò)現代教育技術(shù)理論學(xué)習和課件制作等方面的實(shí)踐訓練,進(jìn)一步提高運用現代教育技術(shù)的能力。
6.引領(lǐng)校本培訓能力。通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際、策劃、組織及活動(dòng)等途徑,進(jìn)一步提升引領(lǐng)校本培訓能力,能充分發(fā)揮實(shí)施素質(zhì)教育和新課程改革中的示范、輻射作用,帶動(dòng)本區域農村小學(xué)語(yǔ)文教師隊伍整體素質(zhì)的提高。
三、培訓模式
1.強調培訓方式的開(kāi)放性、多樣性、參與性和研究性,注重培訓者和學(xué)員在培訓過(guò)程中的相互啟發(fā)與研究,采用“參與——分享”式培訓模式,鑒定材料《小學(xué)語(yǔ)文骨干教師鑒定》。
2.在集中講授的基礎上,提倡學(xué)員之間,學(xué)員與培訓教師之間在課上或課后的開(kāi)放式討論,充分挖掘每個(gè)人的潛能與智慧,探討在教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中可能遇到的各種問(wèn)題的解決方案與措施,把良好的'思維習慣與學(xué)習方式滲透到自身教學(xué)實(shí)踐與教學(xué)研究中去。
3.將“案例教學(xué)法”的方法移植到培訓過(guò)程中,為培訓活動(dòng)提供情境化的、開(kāi)放性的研修平臺,通過(guò)觀(guān)摩、評議、討論等研究性學(xué)習活動(dòng),幫助學(xué)員學(xué)會(huì )用新課程的理念來(lái)分析、解決教學(xué)實(shí)踐與教學(xué)研究中所遇到的問(wèn)題,從而使學(xué)員在研修過(guò)程中實(shí)現主動(dòng)建構、經(jīng)驗分享和理論提升。
四、培訓考核
考核分為過(guò)程性考核與結果性考核。過(guò)程性考核指標包括出勤率、聽(tīng)課認真程度、討論交流的態(tài)度等;結果性考核要求每位學(xué)員撰寫(xiě)一篇學(xué)習心得、一篇教學(xué)設計,于結束前提交。培訓總學(xué)時(shí)為56學(xué)時(shí)。
六、培訓管理措施
(一)成立培訓工作領(lǐng)導小組
組 長(cháng):
副組長(cháng):
成 員:
(二)培訓組織實(shí)施單位
主辦:
協(xié)辦:
承辦:
(三)做好培訓管理工作,確保培訓效果:
1.配備班主任全面負責培訓教學(xué)和生活管理,嚴格考勤。
2.確定專(zhuān)人與任課老師聯(lián)系,保證正常的教學(xué)秩序。
3.班主任跟班聽(tīng)課,及時(shí)了解教學(xué)情況。
4.提供良好的教學(xué)條件,上課教室配備多媒體教學(xué)設備;
5.根據省教育廳的文件精神,為學(xué)員完成培訓任務(wù)提供良好的食宿條件,專(zhuān)人負責學(xué)員的食宿衛生。
6.為每個(gè)學(xué)員提供作息時(shí)間表、教學(xué)安排表和聯(lián)絡(luò )卡(管理人員、教師、班主任、學(xué)員的聯(lián)系電話(huà)),班主任手機24小時(shí)開(kāi)通。
(四)嚴格按照相關(guān)要求頒發(fā)結業(yè)證書(shū),以保障本次培訓的真實(shí)性和有效性。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 3
作為一名鄉鎮教師,能夠參加骨干教師培訓,這是各級教育主管部門(mén)對一線(xiàn)教師的重視和厚愛(ài)。
作為一名教導主任兼語(yǔ)文教師,平時(shí)忙于教學(xué)和教務(wù),很少有機會(huì )靜下心來(lái)讀書(shū)學(xué)習,這次骨干教師培訓為我們提供了學(xué)習和提高的機會(huì ),可以說(shuō),我是帶著(zhù)領(lǐng)導的期望和教學(xué)中的困惑而來(lái),我一定會(huì )珍惜此次機會(huì ),以飽滿(mǎn)的熱情、積極的態(tài)度投入到學(xué)習中去,遵守培訓基地的各項規章制度。
一、個(gè)人現狀:
本人20xx年取得本科學(xué)歷,小學(xué)高級教師。1995年參加工作。曾被評為"合肥市優(yōu)秀教研工作者""合肥市有效課題研究先進(jìn)個(gè)人"市級課題項目負責人之一,在平時(shí)的教學(xué)中我致力于創(chuàng )設民主、和諧、輕松的課堂氛圍,著(zhù)力構建開(kāi)放自主的探究性教學(xué)模式,逐漸形成了合作交流、自主探究、教師引領(lǐng)的教學(xué)風(fēng)格。但是,在專(zhuān)業(yè)素養和專(zhuān)業(yè)知識上有許多不足,尤其缺乏對學(xué)生心理狀態(tài)、特征的認識和研究;教育科研方面,往往停留在感性經(jīng)驗的層面。一句話(huà),我與優(yōu)秀的骨干教師之間還存在著(zhù)很大的差距。
二、參訓目標:
1、積極參加合肥市語(yǔ)文骨干教師培訓,認真學(xué)習相關(guān)資料并做好學(xué)習筆記,寫(xiě)好學(xué)習心得與總結,努力完成培訓作業(yè),不斷進(jìn)行自學(xué)與提高。
2、將培訓內容與學(xué)校的教學(xué)活動(dòng)有機的結合起來(lái),把學(xué)習到的一些新思想、新方法用到平時(shí)每一節課的教學(xué)當中。
3、積極參加課題研究,在教學(xué)實(shí)踐中進(jìn)行反思,不斷積累經(jīng)驗,改進(jìn)不足。
4、以學(xué)校和課堂為主陣地,
5、充分利用先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),上網(wǎng)查閱一些相關(guān)信息和資料,把自己的問(wèn)題和一些想法及時(shí)與同行們在網(wǎng)上交流,以便從多渠道獲取大量的信息。
三、參訓期待:
1、做一名業(yè)務(wù)過(guò)硬的教師:通過(guò)培訓不斷地更新教育觀(guān)念,具備全新的'現代教育理念,掌握一些學(xué)科的前沿知識,轉變教學(xué)方式,在教學(xué)實(shí)踐中大膽創(chuàng )新,教學(xué)水平力求達到專(zhuān)業(yè)化。
2、做一名學(xué)識淵博的教師:使自己具備過(guò)硬的基本功和扎實(shí)、廣博的學(xué)識。更新所教學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識,通過(guò)自學(xué)獲取一些相關(guān)學(xué)科知識,了解相鄰學(xué)科知識間的聯(lián)系,以便更好地指導教學(xué)工作。
3、做一名科研型的教師:具備科研意識和科研能力,邊學(xué)習邊實(shí)踐邊反思,爭取做一名科研型教師。
4、做一名課程改革的踐行者:積極參與到課程改革中去,掌握現代信息技術(shù)和一些相關(guān)知識;做一名將現代化教學(xué)理念與現代化教學(xué)手段進(jìn)行整合的實(shí)踐者;在教育改革和落實(shí)新課標過(guò)程中起到模范帶頭作用。
總之,在今后的工作中,我要嚴格按照一名語(yǔ)文骨干教師的標準要求自己,認真執行此計劃,不斷用新的教育教學(xué)理念武裝自己的頭腦,使自己的教育教學(xué)水平得到迅速提高,盡快成長(cháng)為一名優(yōu)秀的小學(xué)語(yǔ)文骨干教師。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 4
為促進(jìn)我縣小學(xué)語(yǔ)文教師的專(zhuān)業(yè)水平,進(jìn)一步提高語(yǔ)文骨干教師寫(xiě)作教學(xué)技能,深化新課程改革。根據市教育局的文件精神,結合我縣教師培訓實(shí)際情況,特舉辦20xx年?yáng)|鄉縣小學(xué)語(yǔ)文骨干教師寫(xiě)作技能提高培訓,具體方案如下:。
一、培訓時(shí)間、地點(diǎn)及對象
(一)培訓時(shí)間:20xx年11月5日—6日,共二天。
(二)培訓地點(diǎn):東鄉縣北港小學(xué)
(三)培訓對象:全縣小學(xué)中在教育教學(xué)工作發(fā)揮骨干作用,積極進(jìn)行教育教學(xué)改革,能起到示范、引領(lǐng)和輻射作用的語(yǔ)文骨干教師50名。
二、培訓目標
1、以促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展為核心,以提升我縣小學(xué)語(yǔ)文骨干教師作文教學(xué)能力為重點(diǎn),使他們成為學(xué)校素質(zhì)教育的帶頭人。
2、提高參訓教師依據課程標準靈活駕馭和使用教材的能力,以及通過(guò)對各教學(xué)環(huán)節的研究、分析及實(shí)踐反思,提高他們實(shí)施有效作文教學(xué)的能力。
3、培養骨干教師總結經(jīng)驗與教學(xué)反思的意識,增強他們從事教育教學(xué)研究的能力,提高他們從事教育教學(xué)研究的水平與層次,推動(dòng)他們逐步實(shí)現從熟練型教師向研究型教師的轉變。
三、培訓課程與內容
1、理論的專(zhuān)題
(1)《小學(xué)語(yǔ)文新課程標準(20xx版)解讀》講座。
(2)《如何提高小學(xué)語(yǔ)文教師作文設計能力》講座。
2、實(shí)踐專(zhuān)題
(1)工作坊式互動(dòng)指導:根據學(xué)段課標要求,針對同一篇作文,讓參訓教師進(jìn)行一次教學(xué)設計,再通過(guò)分組對比、問(wèn)題診斷與分析、對策研討等形式進(jìn)行全程指導,對教學(xué)設計進(jìn)行二次修改,幫助參訓教師切實(shí)提高作文教學(xué)設計能力。
(2)"同課異構——診斷——提升"的實(shí)踐培訓:各組學(xué)員按工作坊指導修改后的教學(xué)設計派一名代表上同課異構(共三節)——培訓教師和參訓教師聽(tīng)課診斷——培訓教師指導參訓教師進(jìn)行診斷性說(shuō)課、評課——導師指導參訓教師進(jìn)行教學(xué)反思和總結,并對教學(xué)設計進(jìn)行個(gè)人第三次修改。
(3)實(shí)踐反思交流:在集中培訓的基礎上,強調學(xué)員的自主研修,主要是學(xué)員在自己的原教學(xué)崗位上,運用集中培訓學(xué)習的理論的',應用于平時(shí)的教學(xué)實(shí)踐,并在本校進(jìn)行一次專(zhuān)題講座,開(kāi)設一堂公開(kāi)課,利用小學(xué)語(yǔ)文學(xué)科教研活動(dòng)培訓,帶動(dòng)提高全校語(yǔ)文老師的作文教學(xué)設計能力。
四、培訓方式
以"集中授課—診斷反思—回校實(shí)踐"三種方式開(kāi)展,堅持理論的與實(shí)踐相結合、示范引領(lǐng)與自我實(shí)踐相結合、滿(mǎn)足培訓需求與提升教學(xué)能力相結合的原則,對參訓教師采用課例觀(guān)摩與研討、文獻閱讀與反思、專(zhuān)家講座、專(zhuān)題教學(xué)設計技能培訓、課堂實(shí)踐與反思、名師工作室引領(lǐng)等培訓模式,在提升培養對象自我發(fā)現、自我發(fā)展能力的同時(shí),充分發(fā)揮他們在語(yǔ)文作文教學(xué)改革中的示范、輻射作用,帶動(dòng)本縣小學(xué)語(yǔ)文教師隊伍作文教學(xué)設計能力的提升。
五、授課專(zhuān)家簡(jiǎn)介
1、樂(lè )愛(ài)球東鄉縣教研室主任,小學(xué)語(yǔ)文特高級教師
2、倪秋芹江西省語(yǔ)文特級教師,東鄉縣北港小學(xué)科研主任
3、丁淑華江西省小學(xué)語(yǔ)文學(xué)科帶頭人,東鄉縣糖廠(chǎng)小學(xué)校長(cháng)
4、李淑琴江西省小學(xué)語(yǔ)文骨干教師,東鄉三中副校長(cháng)
5、羅錦紅省語(yǔ)文骨干教師,北港小學(xué)副主席,小學(xué)語(yǔ)文特高
六、培訓組織管理
(一)學(xué)校成立由校長(cháng)負責,有關(guān)培訓、教務(wù)、后勤、財務(wù)等部門(mén)負責人組成的"20xx年?yáng)|鄉縣小學(xué)語(yǔ)文骨干教師作文教學(xué)設計能力提升培訓工作領(lǐng)導小組",統一領(lǐng)導培訓工作。
(二)領(lǐng)導小組下設辦公室,具體組織實(shí)施培訓方案,強化質(zhì)量意識和服務(wù)意識,做好日常組織管理、教學(xué)管理、學(xué)員管理、檔案管理、經(jīng)費管理和后勤保障服務(wù)等工作。辦好《培訓簡(jiǎn)報》(1期),使之成為學(xué)員交流學(xué)習心得、發(fā)表思考和經(jīng)驗體會(huì )的平臺。
(三)培訓班設班主任,委派有經(jīng)驗的優(yōu)秀教師擔任;班內設立班委會(huì ),溝通情況,開(kāi)展活動(dòng),配合做好管理和協(xié)調工作。
(四)選聘優(yōu)秀師資授課,以教研員、特級教師和學(xué)科帶頭人為主體,并要求授課教師盡量采用多媒體和研討反思式教學(xué)形式,要熟悉并運用"參與——分享"、互動(dòng)交流等培訓模式,倡導與培訓者平等對話(huà),促進(jìn)理論的與實(shí)踐的有機結合。
(五)進(jìn)一步完善現有培訓基地設施,提前準備和統一安排好教學(xué)場(chǎng)地,添置整理好教學(xué)所需的設備,準備好相關(guān)培訓教材、講義資料及課例光盤(pán)、錄像,建立完備的培訓檔案,包括培訓方案、培訓通知、參訓教師登記表、培訓課表、參訓教師考核記錄、參訓教師作業(yè)等。
(六)培訓結束前,免費為學(xué)員提供所聘請授課教師講課的演示文稿和同課異構課堂實(shí)錄的光盤(pán)。
七、過(guò)程考核與成果考核
考核采用理論的考核、過(guò)程考核與實(shí)踐考核相結合的方式,自評、互評、導師與班委評價(jià)相結合的方式進(jìn)行?己丝偡譃100分,考核結果為70分的準予結業(yè),90分以上的為優(yōu)秀,可參加優(yōu)秀學(xué)員的評比。對不能結業(yè)的學(xué)員,將通報有關(guān)學(xué)校和上級主管部門(mén)。具體考核細則如下:
1、過(guò)程考核(25分)
學(xué)員必須按時(shí)參加每一次培訓活動(dòng),做到不遲到、不早退,無(wú)特殊情況不請假;如有特殊情況請假須出具有關(guān)證明,并事先向班主任請假。遲到或早退一次扣1分,無(wú)故缺勤一次扣5分。缺勤達到總培訓學(xué)時(shí)三分之一的,不予結業(yè),并報教育局和有關(guān)學(xué)校。
2、理論的考核(20分)
(1)每門(mén)課程結束后,要完成一篇教學(xué)反饋表;
(2)工作坊分組討論的作文教學(xué)設計2份;
(3)同課異構教學(xué)案例(反思)一份;
(4)少交一次作業(yè)或發(fā)現有抄襲現象的,每次扣10分。
3、實(shí)踐考核(45分)
(1)參與班級或小組課堂教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)情況。
(2)呈現作業(yè)情況:一份優(yōu)秀作文教學(xué)設計;一份同伴課堂教學(xué)實(shí)錄與分析;一份自我課堂教學(xué)實(shí)錄與反思報告;一份導師課堂教學(xué)觀(guān)察報告。
4、團隊合作(10分)
主要以各小組的組內學(xué)習情況進(jìn)行評價(jià),包括開(kāi)展學(xué)習活動(dòng)的數量與質(zhì)量、組內成員參與活動(dòng)的情況、組內成員相互合作的情況等。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 5
一、培訓目標
1.使參訓教師具有更扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和較高的學(xué)術(shù)水平,教育教學(xué)和科研能力等方面的綜合素質(zhì)顯著(zhù)提高。
2.使參訓教師成為具有終身學(xué)習能力和教育創(chuàng )造能力的、在教學(xué)實(shí)踐中發(fā)揮示范作用的優(yōu)秀骨干教師。
3.著(zhù)重解決教育教學(xué)觀(guān)念和思路的更新,學(xué)術(shù)視野的拓展,強化語(yǔ)文教育的改革精神,培養知識結構的自我更新能力。
4.掌握有效學(xué)習理論、有效學(xué)習評價(jià)知識,學(xué)習國內可資借鑒的有效教學(xué)的實(shí)踐經(jīng)驗。
5.使參訓教師能獨立指導新教師的教育教學(xué)工作,受到學(xué)生、家長(cháng)的歡迎和學(xué)?隙。
6.更新師德觀(guān)念,逐步形成良好的師德行為。
二、培訓主題
1.教師職業(yè)理想與道德培訓;
2.學(xué)科知識拓展培訓;
3.教學(xué)理論及實(shí)踐水平提升培訓;
4.提高課堂教學(xué)效益教學(xué)策略培訓;
5.高中語(yǔ)文教師快速作文方法培訓;
6.語(yǔ)文課六種課型及其課堂模式和教法。
三、目標定位
1.包括“理論研修”和“實(shí)踐研修”兩個(gè)維度。理論研修重點(diǎn)解決學(xué)員理論素養的問(wèn)題,實(shí)踐研修主要解決低層次研修的問(wèn)題。通過(guò)兩個(gè)維度的研修,提高學(xué)員的實(shí)際操作能力和示范引領(lǐng)能力。主要分為理論與技能培訓、實(shí)踐與考察、課題研究、結題答辯與教育教學(xué)成果交流等四個(gè)方面。
2.反思當前語(yǔ)文校本研修中的困惑及重難點(diǎn)問(wèn)題,切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題,并在解決問(wèn)題的過(guò)程中,培養發(fā)現問(wèn)題、認識問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題的意識和能力,提高語(yǔ)文研修的水平。
3.做到理論與實(shí)踐相結合,前瞻性與現實(shí)性相結合,把握整體與突出重點(diǎn)相結合。
四、對象分析
學(xué)員具有中級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),在一定范圍的教師群體中,師德修養、職業(yè)素質(zhì)相對優(yōu)異,有一定知名度,是大家公認的、具有較為豐富的中學(xué)教育經(jīng)驗的教師,在學(xué)校的實(shí)際教育教學(xué)活動(dòng)中承擔了較重的工作量,對教育研究方面有一定興趣和較強的能力,取得過(guò)一定的教育教學(xué)研究成果,并對一般教師具有一定示范作用和帶動(dòng)作用,能夠支撐所在地區或學(xué)校的高中語(yǔ)文教學(xué)和教學(xué)研究工作。通過(guò)學(xué)習,更新其學(xué)科知識,提升學(xué)員的語(yǔ)文素養,從而啟迪學(xué)員的教學(xué)智慧,提高學(xué)科教學(xué)水平和教學(xué)研究能力;通過(guò)相關(guān)專(zhuān)題講座的學(xué)習,進(jìn)一步梳理新課程基本理論,強化其課程意識;通過(guò)對實(shí)施有效教學(xué)的反思、討論以及對具體課文的教學(xué)設計,加深對有效教學(xué)理論的認識,提高有效教學(xué)實(shí)踐能力;通過(guò)培訓,進(jìn)一步提高校本研修意識,掌握開(kāi)展校本研修和指導校本研修的主要策略,鼓勵開(kāi)展多種形式的校本研修,提高校本研修能力和校本研修指導能力。培訓期滿(mǎn)后,成為高中語(yǔ)文學(xué)科的教學(xué)科研主要骨干和帶頭人,成為教師的優(yōu)秀代表。
五、課程模塊
1.理論研修模塊,學(xué)習了解國內外教育教學(xué)理論的最新成果和發(fā)展趨勢,拓展參訓者的理論視野。
2.備課上課模塊,解決實(shí)踐操作中的流于形式、低效重復的問(wèn)題,研究提高備課上課效率的問(wèn)題。
3.有效教學(xué)模塊,解決課堂教學(xué)層面存在著(zhù)低效與無(wú)效的`問(wèn)題。
4.聽(tīng)評課模塊,借助案例研究,認識聽(tīng)評課研修活動(dòng)的問(wèn)題,研討交流尋找解決問(wèn)題的辦法。
5.教科研模塊,重點(diǎn)研究課題的設計與實(shí)施,教學(xué)論文的寫(xiě)作,教研組教研活動(dòng)的設計與評價(jià)。
六、內容設計
。ㄒ唬┘信嘤枌W(xué)習內容:
1.教師職業(yè)理想與道德專(zhuān)題;
2.語(yǔ)文課程標準與教學(xué)行為專(zhuān)題;
3.教育觀(guān)念的轉變與更新專(zhuān)題;
4.現代教育技術(shù)與信息技術(shù)專(zhuān)題;
5.高效課堂教學(xué)模式、教學(xué)策略專(zhuān)題;
6.高中語(yǔ)文教師快速作文方法專(zhuān)題;
7.語(yǔ)文課六種課型及其課堂模式和教法專(zhuān)題;
8.教育科研意識與方法的專(zhuān)題。
。ǘ┙逃虒W(xué)實(shí)踐培訓內容:
1.學(xué)員承擔或參與一項課題研究。
2.承擔校內外公開(kāi)教學(xué)1-2次,并撰寫(xiě)教學(xué)反思。
3.學(xué)員提供優(yōu)秀教案或教學(xué)案例1-2篇。
4.學(xué)員舉行一次專(zhuān)題講座。
5.學(xué)員要有教育教學(xué)論文在市級以上獲獎或發(fā)表。
6.要指導一名新教師搞好教育教學(xué)工作,使其在原有的基礎上有一定的提高和進(jìn)步。
7.完成“六個(gè)一”的教學(xué)任務(wù):讀一本教育教學(xué)著(zhù)作;上一節公開(kāi)課;出一份試卷;做一次詳細的質(zhì)量分析;寫(xiě)一篇教育教學(xué)論文;制一件多媒體課件。
8.讀一本有關(guān)教育教學(xué)理論方面的書(shū)并交流心得。
七、培訓方式
1.集中培訓方式:
。1)專(zhuān)題講座
。2)現代信息技術(shù)的應用
。3)教育教學(xué)研討與交流
。4)教育教學(xué)實(shí)踐與考察
。5)經(jīng)驗分享。
2.分散研修方式:
。1)自學(xué)反思
。2)課題研究
。3)撰寫(xiě)案例、教育教學(xué)論文
。4)讀書(shū)交流。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 6
一、語(yǔ)文教學(xué)的目標
語(yǔ)文教學(xué)的主要目標是培養學(xué)生的語(yǔ)言運用能力。具體包括:
1.培養學(xué)生的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯等方面的綜合語(yǔ)言能力;
2. 讓學(xué)生真正理解語(yǔ)文知識,掌握語(yǔ)文技能,運用語(yǔ)文知識和技能解決實(shí)際問(wèn)題。
二、語(yǔ)文教學(xué)的原則
1.因材施教,個(gè)性化教學(xué)。不同的學(xué)生,根據其個(gè)性、興趣和能力差異實(shí)行個(gè)性化教學(xué)。
2.尊重學(xué)生的主體地位,注重啟發(fā)學(xué)生的創(chuàng )造性思維能力。
3.注意語(yǔ)文教學(xué)的跨學(xué)科性。與其他學(xué)科相結合,充分利用學(xué)科內涉及的性質(zhì)、方法和手段,為學(xué)生提供充足的語(yǔ)文素養。
4.提高學(xué)生的實(shí)際運用能力,實(shí)現“以學(xué)生為中心”的教育目標。
三、語(yǔ)文教學(xué)的內容
語(yǔ)文教學(xué)的內容包括:
1.文字、詞匯、語(yǔ)法等基礎知識;
2.語(yǔ)文表達能力:學(xué)生的口語(yǔ)、書(shū)面作文和聽(tīng)覺(jué)表達能力;
3.閱讀能力:能夠準確理解和分析各種閱讀材料;
4.文學(xué)素養:學(xué)生的文學(xué)常識和文學(xué)鑒賞能力。
四、教學(xué)方法
語(yǔ)文教學(xué)的方法包括:
1.啟發(fā)式教學(xué)。教師通過(guò)啟發(fā)式方法,引導學(xué)生開(kāi)展探究活動(dòng),讓學(xué)生自己發(fā)現,理解和解決問(wèn)題。
2.示范性教學(xué)。教師可以通過(guò)活生生的事例、故事說(shuō)教等來(lái)幫助學(xué)生理解、記憶和模仿語(yǔ)文比喻、象征、意象等語(yǔ)言技能。
3.游戲教學(xué)法。教師將語(yǔ)文教學(xué)與游戲“融合”,運用游戲形式提高學(xué)生的學(xué)習興趣和動(dòng)手能力。
4.體驗教學(xué)法。在課堂上,讓學(xué)生通過(guò)實(shí)踐體驗,搭建語(yǔ)文知識和實(shí)踐應用之間的橋梁,讓學(xué)生盡情富有體驗。
五、教學(xué)策略
語(yǔ)文教學(xué)的策略包括:
1.合理安排課堂時(shí)間,使教師深入思考和傾聽(tīng)學(xué)生的問(wèn)題與疑惑。
2.發(fā)揮“余熱效應”,在課堂上激發(fā)學(xué)生的`閱讀興趣。
3.批判性思維培養:教師引導學(xué)生進(jìn)行更深入的思考,并幫助學(xué)生形成批判性思維。
4.采用多元化的評價(jià)方式,注重考察語(yǔ)文能力的多角度指標。
5.盡量挖掘學(xué)生的自身語(yǔ)言能力和潛能,進(jìn)行檢查與認識。
綜上所述,小學(xué)語(yǔ)文教師作為創(chuàng )新型教育者,應該根據族群德、人民性原則,不斷探索優(yōu)化自己的語(yǔ)言教學(xué)風(fēng)格,提高學(xué)生的語(yǔ)文運用能力,讓他們受益終生。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 7
一、問(wèn)題提出
新課程標準明確指出:語(yǔ)文課程必須根據學(xué)生身心發(fā)展和語(yǔ)文學(xué)習的特點(diǎn),關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異和不同的學(xué)習需求,愛(ài)護學(xué)生的好奇心、求知欲,充分激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)意識和進(jìn)取精神,倡導自主、合作、探究的學(xué)習方式。
眾所周知,兒童是課堂教學(xué)中學(xué)習的主人。然而由于受悠久的傳統教學(xué)影響和應試教育的牽制,許多教師人采用陳舊的教學(xué)方式給學(xué)生灌輸知識,學(xué)生的創(chuàng )新意識與實(shí)踐能力根本無(wú)法得到培養,缺乏生命的課堂將扼殺學(xué)生的發(fā)展,這違背新課程理念,不能培養大批知識經(jīng)濟社會(huì )所需的人才!
因此,讓學(xué)生活動(dòng)起來(lái)是激活課堂成功的方法之一。它通過(guò)增加學(xué)生自主參與各種外顯的、操作性的語(yǔ)文學(xué)習,即使課堂信息不斷拓展延伸,又使學(xué)生動(dòng)腦、動(dòng)手、動(dòng)耳、動(dòng)口,以外顯的活動(dòng)促使內隱的認知、情感能力的協(xié)調發(fā)展,讓學(xué)生主動(dòng)參與語(yǔ)文教學(xué)的全過(guò)程,真正成為學(xué)習的主人。
近幾年,由于主體性研究已出成效,學(xué)生在課堂中活動(dòng)的方法逐漸被廣大教師所接受。但有的只是花架子,不實(shí)在。對于各年級(或各年段)、各類(lèi)課文、采用什么樣的活動(dòng)方法還需深入研究。
二、課題界定
活動(dòng)性教學(xué):主要指在教學(xué)過(guò)程中以建構具有教育性、創(chuàng )造性、實(shí)踐性、操作性的學(xué)生主體活動(dòng)為主的主要形式,以鼓勵學(xué)生主動(dòng)參與、主動(dòng)探索、主動(dòng)思考、主動(dòng)實(shí)踐為基本特征,以實(shí)現學(xué)生多方面能力綜合發(fā)展為核心,以促進(jìn)學(xué)生整體素質(zhì)全面提高為目的的一種新型教學(xué)觀(guān)和教學(xué)形式。
本課題的'研究將改變傳統教育,運用新課程理念,充分挖掘學(xué)生的內部因素,給學(xué)生創(chuàng )設機會(huì ),激活課堂,激發(fā)學(xué)習興趣,讓學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習。
三、理論基礎
1、主體教育理論
主體教育理論告訴我們,學(xué)生是學(xué)習目標的實(shí)現者和成功者,是課堂教學(xué)的主人。各種活動(dòng)性教學(xué),能激發(fā)學(xué)生的好奇,激活思維,鼓勵求異,更能有效地激起學(xué)生創(chuàng )造性思維,真正教會(huì )學(xué)生學(xué)習。
2、創(chuàng )造教育理論
蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):學(xué)習愿望是學(xué)生學(xué)習的重要動(dòng)因,心靈的活力,如果教師善于激發(fā)學(xué)生創(chuàng )造性學(xué)習的愿望,那么學(xué)校就不會(huì )有一個(gè)平庸的學(xué)生;顒(dòng)性教學(xué)給學(xué)生提供這一機會(huì ),積極培養學(xué)生的創(chuàng )新意識與實(shí)踐能力。
四、研究目標
兩年內,在小學(xué)中年級語(yǔ)文課堂教學(xué)中,研究對各類(lèi)課文采用什么樣的活動(dòng)方式,以此來(lái)激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣,提高課堂教學(xué)效率,從而讓學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習。
預計通過(guò)研究,學(xué)生被動(dòng)學(xué)習變?yōu)橹鲃?dòng)學(xué)習,綜合素質(zhì)得到大幅度提高。同時(shí),教師會(huì )轉變觀(guān)念,主動(dòng)接受新課標理念,成為研究型的教師。
五、研究?jì)热?/strong>
1、各種活動(dòng)類(lèi)型的作用
操作式。通過(guò)學(xué)生親自操作(如做一做、畫(huà)一畫(huà)等)激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣,讓學(xué)生積極投入與學(xué)習之中。
游戲式。根據教學(xué)內容開(kāi)展游戲活動(dòng)(如擂臺賽、游樂(lè )活動(dòng)等),讓學(xué)生在學(xué)中玩,在玩中學(xué)。
表演式。讓學(xué)生用表演的形式去理解詞語(yǔ)意思、課文內容,充分培養學(xué)生各方面的能力。
2、活動(dòng)教學(xué)與能力培養的關(guān)系
六、研究方法
本課題主要采用行動(dòng)研究法。開(kāi)展調查研究、展示課堂教學(xué)、個(gè)案研究等,梳理與構建。
七、成果顯示
1、撰寫(xiě)課題研究論文
2、課題匯報課
3、典型教案,案例
八、研究計劃
1、準備階段
20xx年xx月~20xx年x月申報,論證
2、實(shí)施階段
20xx年xx月~20xx年x月 實(shí)施,中期匯報,展示成果
3、總結階段
20xx年xx月~20xx年x月總結,寫(xiě)出成果報告
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 8
時(shí)間匆匆流逝,我們迎來(lái)了新學(xué)期。為了讓學(xué)生在新學(xué)期取得更好的成績(jì),我們制定了語(yǔ)文培訓優(yōu)補差的教學(xué)計劃:
一、指導思想
勇于克服困難,勤于無(wú)私奉獻是每一位優(yōu)秀教師的不懈追求。本著(zhù)讓每一位學(xué)生進(jìn)步,讓每一位家長(cháng)滿(mǎn)意,讓社會(huì )各界認可、沒(méi)有差生,只有差異的原則在學(xué)生中形成趕、幫、超的濃厚氛圍,讓每個(gè)學(xué)生都能學(xué)會(huì )優(yōu)勢,學(xué)會(huì )用,全面提高教學(xué)質(zhì)量。
二、基本情況分析
上學(xué)期.通過(guò)接觸了解,全班同學(xué)的語(yǔ)文成績(jì)有了不同程度的提高?偟膩(lái)說(shuō),這個(gè)班的知識基礎在兩個(gè)層次上有明顯的差異,優(yōu)生太好,但是數量少,中間位置的學(xué)生多。班里有些男生還沒(méi)有形成好的學(xué)習習慣。他們通常放松自己,懶惰,學(xué)習和生活都是如此,尤其是特殊家庭的孩子。
三、基本情況如下
善于在課堂上動(dòng)腦,積極發(fā)言,平時(shí)樂(lè )于幫助學(xué)生。優(yōu)秀的學(xué)習成績(jì)占班級總數的10%。他們有正確的學(xué)習態(tài)度和良好的學(xué)習習慣。團結學(xué)生不僅可以更好地完成教師分配的任務(wù),還可以與后進(jìn)生結對,解決學(xué)習困難。然而,他們的學(xué)習主動(dòng)性需要加強,競爭意識需要進(jìn)一步激發(fā)。
有七八的學(xué)生有七八個(gè)。他們不能在課堂上積極發(fā)言,不能完成作業(yè),缺乏一定的學(xué)習方法和毅力,不能?chē)栏褚笞约骸?/p>
四、任務(wù)目標
1.認真落實(shí)培優(yōu)轉差工作計劃,做好參與者的輔導和思想教育,同時(shí)進(jìn)行培優(yōu)轉差。
2.積極組織相關(guān)學(xué)生參加活動(dòng),爭取家長(cháng)的大力配合。
3.通過(guò)培優(yōu)轉差活動(dòng),努力讓全班同學(xué)認識到學(xué)習語(yǔ)文的重要性,激發(fā)學(xué)習語(yǔ)文的興趣。
4.輔差對象:
五、方法措施
1.教師理解和正確對待學(xué)生客觀(guān)存在的`個(gè)別差異,不是為了消除差異,而是為了促進(jìn)差異的發(fā)展。在理解兩端的基礎上
2.教師堅持每節課分層訓練清晰,練習由淺入深,體現層次感。既有雙基知識,又有拓展訓練,保證后進(jìn)生學(xué)習有所收獲,優(yōu)秀學(xué)生可以進(jìn)一步提高思維水平。
3.努力不歧視和鼓勵有學(xué)習困難的學(xué)生;不粗魯,不寬容。耐心細致的幫助,上課多注意,多體貼,督促他們下課后及時(shí)完成相關(guān)作業(yè)。必要時(shí)適當降低作業(yè)要求。
4.加強家庭教育指導,引導家長(cháng)遵循教育規律、學(xué)生身心發(fā)展規律、科學(xué)教育;引導學(xué)生正確對待成敗,勇敢克服學(xué)習和生活中的困難,成為學(xué)習和生活中的強者;鼓勵孩子在父親的支持和鼓勵下發(fā)展自己,找到自己的優(yōu)勢。
5.在日常工作中,教師應對后進(jìn)生的學(xué)習態(tài)度、學(xué)習方法和學(xué)習紀律提出科學(xué)嚴格的要求。
6.改變教學(xué)方法。在教學(xué)中,注重結果的教學(xué)應盡可能轉化為注重過(guò)程的教學(xué),注重再現知識產(chǎn)生和形成的過(guò)程,引導學(xué)生探索和發(fā)現。
7.課堂上開(kāi)展小組合作學(xué)習,讓學(xué)生一起動(dòng)手、動(dòng)腦、動(dòng)嘴,讓學(xué)生暢所欲言,相互交流,減輕心理壓力,充分發(fā)揮學(xué)生主體性,培養學(xué)生的創(chuàng )新意識和實(shí)踐能力。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 9
一、學(xué)生情況分析
本班共有60名學(xué)生。從上學(xué)期的學(xué)習情況和知識技能掌握情況來(lái)看,大部分學(xué)生學(xué)習積極性高,學(xué)習目的明確,上課認真,各科作業(yè)都能按時(shí)按量完成,質(zhì)量好,作為班干部可以起到更好的模范帶頭作用。但也有少數學(xué)生基礎知識薄弱,寫(xiě)作潦草,作業(yè)有時(shí)候不能及時(shí)完成。因此,本學(xué)期除了教學(xué)過(guò)程中,我打算努力提高學(xué)生的學(xué)習興趣,通過(guò)培養優(yōu)秀學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生,從以下幾個(gè)方面取得進(jìn)步:
二、思想上的培優(yōu)補差
1、做好學(xué)生的思想工作,經(jīng)常與學(xué)生交談,關(guān)心他們,關(guān)心他們,讓學(xué)生覺(jué)得老師重視他們,激發(fā)他們的學(xué)習熱情。了解學(xué)生的學(xué)習態(tài)度、學(xué)習習慣、學(xué)習方法等。從而根據學(xué)生的思想和心態(tài)進(jìn)行相應的`指導。
2.定期與家長(cháng)、班主任溝通,進(jìn)一步了解家庭、生活、思想、課堂等方面。
三、有效培優(yōu)補差措施
利用業(yè)余時(shí)間和上課時(shí)間,對各種情況的學(xué)生進(jìn)行指導和改進(jìn),因材施教,對癥下藥
1.班上差生板演,中學(xué)生糾正,優(yōu)等生解決問(wèn)題。
2.安排座位時(shí),堅持好壞同桌作為學(xué)習對子。也就是說(shuō),一幫一邀請優(yōu)生介紹學(xué)習經(jīng)驗,差生學(xué)習。
3.課堂練習分為三個(gè)層次:第一層必須做問(wèn)題-基本問(wèn)題,第二層:選擇問(wèn)題-中等問(wèn)題,第三層思考問(wèn)題-擴展問(wèn)題。滿(mǎn)足不同層次學(xué)生的需求。
4.在課堂上創(chuàng )造機會(huì ),用優(yōu)生學(xué)習思維和方法影響差生。
5、對差生實(shí)施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫(xiě)作能力。
6.采用激勵機制,肯定差生的每一個(gè)進(jìn)步,鼓勵他們繼續進(jìn)步,在優(yōu)生學(xué)中樹(shù)立榜樣,給他們表現的機會(huì ),調動(dòng)他們的學(xué)習熱情和成功感。
7.充分了解當前差生的學(xué)習方法,給予正確的指導,朝著(zhù)正確的方向發(fā)展,確保差生改善當前的學(xué)習狀況,提高學(xué)習成績(jì)。
8.重視中等成績(jì)學(xué)生,保持成績(jì)穩定和提高。
9、培優(yōu)補差過(guò)程必須優(yōu)化備課,課前作業(yè),課后效果鞏固。盡量花費最少的必要時(shí)間和精力。只有準備好學(xué)生,準備好教材,準備好練習,才能上好課,才能保證培養優(yōu)秀人才的效果。注重閱讀,閱讀練習設計應有梯度,密切關(guān)注重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑問(wèn)和熱點(diǎn),面向大多數學(xué)生,激發(fā)學(xué)生思維,評價(jià)增加重點(diǎn),增加強度,吸引學(xué)生高度關(guān)注,有利于學(xué)生學(xué)習回答;有代表性和有針對性的閱讀問(wèn)題,練習不是數量和質(zhì)量,培訓應該多樣化。
四、培優(yōu)補差注意幾點(diǎn)
1.不歧視學(xué)習困難的學(xué)生,不縱容優(yōu)秀學(xué)生,一視同仁。
2.根據優(yōu)秀學(xué)生的實(shí)際情況制定學(xué)習計劃。例如,優(yōu)秀學(xué)生可以給他們一些困難的問(wèn)題來(lái)閱讀和練習,而貧困學(xué)生則根據他們的程度練習和閱讀相應的問(wèn)題,這已經(jīng)達到了一步一步的目的。
3.經(jīng)常聯(lián)系家長(cháng),了解學(xué)生在家和學(xué)校的情況,共同促進(jìn)學(xué)生的作業(yè),培養學(xué)習興趣,樹(shù)立學(xué)習信心。
4.及時(shí)檢查和評估學(xué)生作業(yè)的完成情況。
5.不定期對所學(xué)知識進(jìn)行小測試,抽樣所學(xué)知識。
相信語(yǔ)文備考沒(méi)有捷徑,培優(yōu)補差可以是舟。培優(yōu)補差,平時(shí)功夫;只有培優(yōu)補差,才能取得更好的成績(jì)。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 10
為了進(jìn)一步加強教師個(gè)人的自我發(fā)展與完善,主動(dòng)進(jìn)取,努力工作,特制定教師個(gè)人研修計劃。
一、指導思想
以 “求真、求實(shí)、求效”的工作理念做后盾,以提高教師專(zhuān)業(yè)能力為重點(diǎn),以提高教師綜合素質(zhì)為前提,開(kāi)展個(gè)人研修。
二、研修要求
1.提高自身素質(zhì)。
具有高尚的道德情操,遠大的理想和抱負,敬業(yè)愛(ài)崗,任勞任怨,淡泊名利、不求索取,把提高自身修養作為第一研修內容,從小事做起不斷進(jìn)取,超越自我。
2.加強理論學(xué)習。
通過(guò)參加集體學(xué)習及自學(xué)等方法認真學(xué)習新理念,及時(shí)把握課改的前沿信息,并努力運用于教室教學(xué)實(shí)踐之中。
3.立足常規教學(xué)。
潛心鉆研本學(xué)段教材,以上好每一節課為前提,不斷總結和反思自己的教室教學(xué),逐漸突顯出個(gè)人的教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)特色。
4.注重經(jīng)驗積累
主動(dòng)撰寫(xiě)教學(xué)反思、案例和論文,將教學(xué)過(guò)程中的點(diǎn)滴感悟記錄下來(lái);隨時(shí)上傳到小學(xué)語(yǔ)文論壇和個(gè)人博客里,以便達到資源共享,優(yōu)勢互補的效果。
三、研修內容
按照個(gè)人工作特點(diǎn)制定一年的發(fā)展研修計劃,努力結合自己日常的.教育教學(xué)工作,做到在學(xué)習中實(shí)踐,在實(shí)踐中學(xué)習;在工作中思考,在思考中實(shí)踐;在反思中改進(jìn),在改進(jìn)中提升,使研修、工作、發(fā)展同步推進(jìn)。
1、研讀課標
研讀《語(yǔ)文課程標準》中關(guān)于習作階段目標要求,交流課標研讀體會(huì ),以便準確把握各學(xué)段習作目標要求。
2、鉆研教材
鉆研本學(xué)段教材中習作內容,整理歸類(lèi),總結出本學(xué)段習作內容的共同特點(diǎn),找出難點(diǎn)問(wèn)題并交流研討,以便全面把握小學(xué)教材中的習作類(lèi)型及習作難點(diǎn)。
3、教室教學(xué)
設計一節本年段習作指導課,上一節作文研討課,可結合區域合作體教研活動(dòng)進(jìn)行。
4、案例分析
對習作教室教學(xué)進(jìn)行研究、分析、總結和再設計,以此鍛煉對習作指導課的駕馭能力。
5、撰寫(xiě)經(jīng)驗
撰寫(xiě)關(guān)于作文教學(xué)的經(jīng)驗論文,要求在公開(kāi)發(fā)行的刊物上發(fā)表關(guān)于習作的文章一篇。
6、研修總結
在年末時(shí)把近一年的研修歷程,把自己在研修過(guò)程中的學(xué)習、進(jìn)步和體會(huì )結合起來(lái)寫(xiě)一篇個(gè)人研修分析與總結。
7、參與論壇
必須具有參與認識,每星期至少在論壇回帖一次,每月至少在論壇發(fā)主題帖一個(gè),無(wú)條件參與小學(xué)教研部組織的論壇里每一次教研活動(dòng),發(fā)表自己的看法,與全體教師主動(dòng)交流。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 11
能參加“國培計劃”中重慶市農村教學(xué)能手小學(xué)語(yǔ)文教師的培訓,我深感榮幸。能面對面聽(tīng)專(zhuān)家講課,并參與互動(dòng)交流,真的是一次難得的學(xué)習機會(huì ),但我認為更多的是肩負著(zhù)一種神圣的責任和使命。對于這次培訓,我將全力以赴,認真學(xué)習和探求,力求提高自己的教育理論知識和教學(xué)素養。為了更好地學(xué)習,我以重慶教育學(xué)院制定出的本期研修班的研修計劃為依據,制定出了一套自己的具體研修計劃:
一、指導思想
通過(guò)專(zhuān)家教授的引領(lǐng),不斷更新教育觀(guān)念,促使自己專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。
二、研修目標
1、通過(guò)培訓,轉變教育觀(guān)念,提高認識。
2、深化對小學(xué)語(yǔ)文課程性質(zhì)、課程目標的理解。
3、掌握小學(xué)語(yǔ)文課程與教學(xué)改革的'核心理念,致力于提高小學(xué)生語(yǔ)文素養和課堂教學(xué)的有效性,積極開(kāi)展閱讀教學(xué)、習作教學(xué)等方面的改革。
4、促進(jìn)專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,提高教學(xué)研究能力。
三、研修措施
1、努力學(xué)習課程知識,在學(xué)習過(guò)程中認真做好筆記,不斷提高自己的教學(xué)水平和專(zhuān)業(yè)素養。
2、學(xué)習專(zhuān)家們的先進(jìn)理念,逐步內化為自己的東西,積極動(dòng)腦思考問(wèn)題,并積極致詞。
3、通過(guò)專(zhuān)家的引領(lǐng),理論聯(lián)系實(shí)際,不斷反思自己的教學(xué)行為和教學(xué)方式,努力探求適合學(xué)生的教學(xué)方法,提高自身的語(yǔ)文素養。
4、積極參與各種研討活動(dòng),積極發(fā)表自己的觀(guān)點(diǎn),博采眾長(cháng),在交流中提高自己的專(zhuān)業(yè)知識,逐步向專(zhuān)業(yè)化教師的標準靠近。
四、研修內容
1、認真聽(tīng)取專(zhuān)家教授的講座,踏踏實(shí)實(shí)地學(xué)習理論知識。
2、去實(shí)地考察,并觀(guān)摩實(shí)實(shí)在在的課堂教學(xué),吸取精華,提高自身素養。
3、積極參與班級研討活動(dòng),在活動(dòng)中積極表達自己的觀(guān)點(diǎn),在探討中提高自己的知識素養。
4、每天聽(tīng)課后做到及時(shí)反思,記錄感悟的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
5、每天堅持看一個(gè)小時(shí)的教學(xué)專(zhuān)著(zhù),努力學(xué)習與新課程相關(guān)的理論知識,并做好讀書(shū)筆記,寫(xiě)下讀后反思。
6、每天填寫(xiě)好研修日志,將自己的思想文字化,行動(dòng)化。
7、撰寫(xiě)教育教學(xué)論文,將自己的感悟文字化。
五、研修方式
專(zhuān)家教授引領(lǐng)、主題論壇探討、實(shí)地教育考察、自主合作探究、網(wǎng)絡(luò )交流等
總之,通過(guò)這次“國培”研修學(xué)習,我相信自己在自身素質(zhì)、教育教學(xué)理論和教育教學(xué)方法上會(huì )有許許多多的收獲,會(huì )為我以后的教育教學(xué)工作打下堅實(shí)的基礎。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索,在教育這條路上我會(huì )堅守自己的信仰,向著(zhù)光明堅定不移的一直走下去。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 12
一、培訓宗旨
以小班化課題研究為導向,以課程改革為主線(xiàn),以校本教研為主要抓手,以全面提高教育質(zhì)量為中心,繼承和創(chuàng )新教研工作、課堂教學(xué),推進(jìn)我校教師、學(xué)生、學(xué)校三者和諧地發(fā)展。
二、培訓目標
1、更新教育觀(guān)念,掌握學(xué)科課程的基本理念,理解學(xué)科教育的功能和價(jià)值。
2、深入研究學(xué)科教學(xué)中的各種實(shí)際問(wèn)題,根據課程標準的有關(guān)要求,解決課程實(shí)施過(guò)程中出現和可能出現的問(wèn)題。
3、理論與實(shí)踐相結合,從理念與操作的結合上探索新課程實(shí)施的有效途徑。
4、以小班化課題研究為導向,提高教師的教育教學(xué)能力,以及教科研能力。
三、培訓內容
1、教育觀(guān)念。教師在接受校本培訓的過(guò)程中通過(guò)現代教育理論的學(xué)習,逐步形成新的教育觀(guān)念,重新審視自己的教育行為,反思自己的教育理念,及時(shí)修正自己的教育教學(xué)工作,使之符合性課程的教育要求。
2、課程標準解讀。
3、教學(xué)實(shí)踐。培訓包括教學(xué)案例分析、觀(guān)摩(包括上課與說(shuō)課)研討、問(wèn)題研究、經(jīng)驗交流等等。
4、課題研究。校本培訓要重視培養教師的教育科研能力,做到“教與研”緊密結合,研究與行動(dòng)合而為一,促使教師的教學(xué)水平和研究能力共同發(fā)展。
四、學(xué)習方法
1、 每一次學(xué)習交流由主講者主持。
2、學(xué)習后由主講人收集好各種資料,鼓勵撰寫(xiě)學(xué)習心得。
五、學(xué)習時(shí)間和地點(diǎn)
每單周二下午第三節課開(kāi)始(參加學(xué)習教師請提前做好安排)。地點(diǎn):學(xué)校會(huì )議室或多媒體教室。
六、培訓的.實(shí)施
1、實(shí)施的原則
堅持以校為本的原則,即從學(xué)校的實(shí)際出發(fā),以學(xué)校發(fā)展為本,立足自己的人與物,實(shí)現培訓后能提高人的素質(zhì),解決教育教學(xué)實(shí)際問(wèn)題。
堅持以人為本原則,從教師的實(shí)際出發(fā),幫助教師有層次地確定自己的發(fā)展目標,學(xué)校目標中要體現差異性,有利調動(dòng)教師積極性,使他們主動(dòng)參與,自我創(chuàng )新。堅持教學(xué)研一體化原則,把培訓落到實(shí)處,把培訓的結果顯現在教育教學(xué)工作實(shí)踐中。
2、考核與管理
建立校區兩級考核管理模式,學(xué)校負責對教師各種學(xué)習按規定要求參加,折合學(xué)時(shí),按照市繼續教育工作評查方案要求,做好教師參加繼續教育學(xué)習的考勤、學(xué)習、資料、成果等情況的檢查、記載,認真做好審核工作,并隨時(shí)提醒老師們檢查繼續教育任務(wù)的完成,按要求做好登記,在規定時(shí)間報區教師進(jìn)修學(xué)校。
主要活動(dòng)安排
三月份:
1、擬寫(xiě)校本教研工作計劃
2、召開(kāi)教研組長(cháng)會(huì )議
3、新調入教師公開(kāi)課
4、組織教師參與案例評比活動(dòng)
四月份:
1、教學(xué)開(kāi)放月(課堂有效化教學(xué)觀(guān)摩暨常態(tài)課診斷)活動(dòng)
2、"腹有詩(shī)書(shū)氣自華"讀書(shū)培訓學(xué)習活動(dòng)
3、集體備課
4、組織教師參加優(yōu)秀課件比賽
五月份:
1、組織教師參加縣級各科課堂教學(xué)競賽活動(dòng)
2、配合教研室組織教師參加各級教研活動(dòng)
六月份:
1、期末復習課研討活動(dòng)
2、教育教學(xué)、教研成果匯演
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 13
一、基本情況:
194班共有學(xué)生45人,196班共有學(xué)生45人。從上學(xué)期課堂表現及各項測試等綜合測評分析,每班有部分學(xué)生學(xué)習方法科學(xué),基礎知識掌握牢固,樂(lè )于探究,大膽創(chuàng )新,有一定的寫(xiě)作水平和口語(yǔ)表達能力,閱讀廣泛,善于積累。但兩班學(xué)生測試均不能達特優(yōu)目標,如何讓這些優(yōu)生更優(yōu),力爭本期在校、市級競賽中獲獎,學(xué)習成績(jì)在創(chuàng )新高,是本期的重要任務(wù)。
優(yōu)生名單:
194班:
196班:
二、目的要求:
對優(yōu)生嚴格要求,因勢利導,進(jìn)一步提高他們對語(yǔ)文學(xué)習的興趣及自覺(jué)意識;提高閱讀、寫(xiě)作和口語(yǔ)交際能力,發(fā)展語(yǔ)感和思維,養成良好的學(xué)習習慣。培養創(chuàng )新思維,提高文化品位和審美情趣,形成健全人格。
三、奮斗目標:
1、語(yǔ)文成績(jì)力爭達特優(yōu),至少必須達優(yōu)秀。
2、多參加學(xué)校、市級及以上競賽,鍛煉自己,爭取在比賽中取得好成績(jì)。
3、勤積累、勤寫(xiě)作、勤投稿、勤參賽,力爭有作品發(fā)表。
四、具體措施:
1、在學(xué)好語(yǔ)文基礎知識的前提下,擴大閱讀面,提高他們學(xué)習語(yǔ)文的積極性。
2、隨時(shí)注意他們的思想和學(xué)習動(dòng)態(tài),了解他們學(xué)習、生活上的難題,并給予鼓勵和支持。
3、多啟發(fā)、誘導,使他們能正確對待語(yǔ)文學(xué)習。
4、上課多提有難度、拓展性強的問(wèn)題,培養他們的發(fā)散思維能力,鼓勵個(gè)性思維。
5、制定好切實(shí)可行的'培訓計劃,循序漸進(jìn),穩扎穩打。
6、多家訪(fǎng)、多談心,適時(shí)提出較高要求。
7、注意培養他們優(yōu)良品質(zhì),讓他們在班級中發(fā)揮良好的帶頭人作用。
8、鼓勵他們多進(jìn)行語(yǔ)文活動(dòng),培養他們的創(chuàng )新精神與時(shí)間能力。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 14
一、指導思想
學(xué)生的個(gè)體差異是客觀(guān)存在的,所以培優(yōu)補差是教學(xué)工作的重要組成部分。為了使每個(gè)學(xué)生都能在原有的基礎上提高發(fā)展,體驗學(xué)習的快樂(lè ),進(jìn)步的樂(lè )趣,達到全面提高學(xué)生素質(zhì)的目的,我們根據教育理論因材施教、量力原則和前蘇聯(lián)教育家巴班斯基班級分組理論
二、工作目標
1、加強培優(yōu)補差工作的日常管理和檢查。
2、學(xué)生可以通過(guò)培優(yōu)補差,充分認識到學(xué)習的重要性。
3、認真選擇培優(yōu)補差的對象。
認真做好學(xué)生輔導工作,每周至少兩次,輔導要有針對性和可行性。
三、具體內容
培優(yōu)人員:
培優(yōu)內容:
成立課外興趣小組,通過(guò)活動(dòng)培養優(yōu)秀學(xué)生。對于優(yōu)秀的學(xué)生,他們可以在課堂上吃飽,但吃不好,所以要求教學(xué)研究組織教師成立課外興趣小組,給予精科,即精心挑選一些高問(wèn)題,問(wèn)題多樣,可以給他們新鮮感,然后通過(guò)各種形式的活動(dòng)提高他們的學(xué)習熱情,逐步提高優(yōu)秀學(xué)生的學(xué)習成績(jì)。
補差人員:
補差工作內容:
由于優(yōu)秀學(xué)生的個(gè)別科目仍然很差,所以他們的差異也很重要,因此,我們要求老師做這部分學(xué)生的思想工作,讓他們喜歡這個(gè)科目,一步一步,不斷改進(jìn),使他們優(yōu)秀,不優(yōu)秀,真正成為優(yōu)秀的繼任者。
四、主要措施
1、利用課堂時(shí)間相機輔導
課堂上多問(wèn)他們,多問(wèn)優(yōu)等生,多問(wèn)有針對性、有啟發(fā)性的問(wèn)題;多問(wèn)后進(jìn)生基礎知識,促進(jìn)他們不斷進(jìn)步。后進(jìn)生作業(yè)出現較多錯誤時(shí),教師應當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數后進(jìn)生因基礎差而難以上課時(shí),應采取系統的輔導方法,幫助后進(jìn)生彌補知識缺陷,發(fā)展智力,增強學(xué)好英語(yǔ)的信心。
2、業(yè)余時(shí)間個(gè)人輔導
在有限的.課堂教學(xué)時(shí)間內,很難滿(mǎn)足和適應不同學(xué)生的需要。因此,有必要組織課外輔導作為課堂教學(xué)的補充。對于優(yōu)秀的學(xué)生,我計劃制定課外材料讓他們閱讀,安排更高的作業(yè)讓他們獨立思考,指定他們指導其他學(xué)生,讓他們的知識擴展到更大的領(lǐng)域,技能,技能達到更高的水平,讓他們總是學(xué)習進(jìn)步,智力更好地發(fā)揮。
3、家長(cháng)和老師配合
我計劃安排適當和適當的學(xué)習內容,讓家長(cháng)在家里幫助和指導后進(jìn)生。教師定期訪(fǎng)問(wèn)優(yōu)秀學(xué)生和后進(jìn)生,了解他們在家的學(xué)習和作業(yè)。定期讓優(yōu)秀學(xué)生介紹他們的學(xué)習經(jīng)驗,讓后進(jìn)生總結他們的進(jìn)步。
五、工作安排
九月:
1、制定計劃。
2、確定培優(yōu)補差對象,落實(shí)輔導時(shí)間和地點(diǎn),開(kāi)始正;顒(dòng)。
十月:
1、查閱培優(yōu)補差記錄本。
2、開(kāi)展培優(yōu)補差活動(dòng)。
十一月:
1、查閱培優(yōu)補差記錄本。
2、召開(kāi)學(xué)生座談會(huì ),了解培優(yōu)補差計劃。
3、進(jìn)行培優(yōu)補差活動(dòng)。
十二月:
1、查閱培優(yōu)補差記錄本。
2、開(kāi)展培優(yōu)補差活動(dòng)。
一月:
1、查閱培優(yōu)補差記錄本。
2、開(kāi)展培優(yōu)補差活動(dòng)。
3、總結培優(yōu)補差情況。
小學(xué)語(yǔ)文課程標準培訓方案 15
為了讓自己在成長(cháng)之路上走得更穩更快,現制定以下個(gè)人近期和長(cháng)遠的研修計劃。
一、研修目標:
1、博覽群書(shū),努力豐厚自己的文化底蘊,提高教育教學(xué)水平,做一個(gè)學(xué)習型教師。
2、勤學(xué)善思,及時(shí)總結一線(xiàn)教育經(jīng)驗和教訓,做一個(gè)反思型教師。
3、善于發(fā)現教育教學(xué)中的問(wèn)題,探尋解決問(wèn)題的最佳方法,力求實(shí)現教育教學(xué)的高效性,做一個(gè)研究型教師。
4、發(fā)揮骨干的作用,帶動(dòng)教師快速成長(cháng)。
二、研修計劃:
學(xué)習十實(shí)踐十反思
學(xué)習
子曰:“活到老學(xué)到老!眴(wèn)渠哪得清如許?為有源頭活水來(lái)。為人師者必先為學(xué)者。善學(xué)的教師才有吸引學(xué)生的魅力,方能成為受學(xué) 生歡迎的老師。向誰(shuí)學(xué)習呢?
向書(shū)本學(xué)習:廣泛閱讀各種書(shū)籍開(kāi)闊視野,博采眾長(cháng),努力提高自身的文化素養,積淀自己的文化低蘊,用教育理論武裝大腦,指導教育行為。
向同行學(xué)習:三人行必有我師焉。取他人之長(cháng)補己之短,日取一長(cháng)補一短,則長(cháng)之日長(cháng)短之日短。
實(shí)踐
實(shí)踐是檢驗真理的唯一途徑,一切理論學(xué)習所得最終目的都是要在實(shí)踐中運用。教室是教師的主陣地,在教室上要的有認識將所學(xué)的理論聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行教學(xué),在實(shí)踐中不斷修正理論,提煉經(jīng)驗,創(chuàng )新教育,努力形成具有個(gè)人特色的'教學(xué)風(fēng)格。
反思
反思的教師成長(cháng)的催化劑,會(huì )反思的教師才能在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,得到提升。
三、研修方法:
1、多渠道學(xué)習
2、教學(xué)實(shí)踐中探新路
3、潛心課題研究
4、發(fā)揮骨干示范作用。
四、具體內容安排:
九月份:
1、將所學(xué)理論運用于實(shí)踐中,潛心鉆教材,力求上好每一節課。
2、學(xué)習教育名家書(shū)刊及文學(xué)名著(zhù),并寫(xiě)讀后感。
3、理論聯(lián)系實(shí)際,創(chuàng )新常規工作寫(xiě)出兩篇不少于1200字的反思,即完成作業(yè)三。
4、聽(tīng)課、評課3節并寫(xiě)反思和評課稿,即作業(yè)六和作業(yè)七。
5、每周寫(xiě)一博客日志。
十月份:
1、學(xué)習教育名家書(shū)刊及文學(xué)名著(zhù),并寫(xiě)讀后感。
2、聽(tīng)課、評課2節并寫(xiě)也反思和評課稿,即完成作業(yè)六和作業(yè)七。
3、撰寫(xiě)一篇論文,力求發(fā)表在教育教學(xué)雜志上。
4、完成學(xué)習小結,即作業(yè)二。
5、堅持寫(xiě)博客日志。
長(cháng)期打算:
1、繼續與教育名家、名篇名作結伴,學(xué)而不綴。
2、創(chuàng )新常規工作,并及時(shí)寫(xiě)出反思。
3、主動(dòng)參加縣局的有關(guān)教學(xué)競賽類(lèi)工作。
4、努力做到一年發(fā)表一篇論文。
6、堅持寫(xiě)博客日志。
7、充分利用網(wǎng)絡(luò )資源來(lái)輔助自己的教學(xué)工作。
8、多多進(jìn)入網(wǎng)絡(luò )論壇,主動(dòng)交流。
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