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《自驅力》讀后感(通用8篇)
讀完一本經(jīng)典名著(zhù)后,想必你一定有很多值得分享的心得,需要寫(xiě)一篇讀后感好好地作記錄了。但是讀后感有什么要求呢?下面是小編整理的《自驅力》讀后感(通用8篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
《自驅力》讀后感1
通過(guò)學(xué)習《自驅力》一書(shū),我受益良多,首先要知道何為自驅力?自驅力就是自己驅動(dòng)自己工作的精神力量,為了更高的目標工作,為了卓越而工作,在“自驅力”驅動(dòng)下,能夠自己讓自己跑起來(lái),對待工作的態(tài)度是百分之百的投入,對工作有一種非做不可的使命感,對自己的未來(lái)充滿(mǎn)希望。
貫穿整本書(shū)最重要的要素是自己的工作態(tài)度,沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作,只有不滿(mǎn)意的態(tài)度,沒(méi)有不可能完成的工作,只有不愿付出的.態(tài)度,只要我們有積極向上、認真熱情的付出,才能有豐碩的果實(shí)。在以后的工作中,我要積極學(xué)習,發(fā)揮創(chuàng )造力,敢于挑戰,更新自己的工作技能,做好本職工作的同時(shí),每天再多付出一點(diǎn)自己力所能及的事情,積沙成塔、集腋成裘,勤奮和積累才是成功的敲門(mén)石,成功永遠屬于有準備的人。
書(shū)中讓我感觸最深的是兩個(gè)小故事:舊金山的一位商人給他的合作伙伴發(fā)電報報價(jià),因為在電報中漏掉了一個(gè)標點(diǎn)符號,讓他損失了10萬(wàn)美元的交易。另一個(gè)皮貨商因為用錯標點(diǎn)符號,讓供貨商鉆了空子,損失慘重。正所謂差之毫厘,謬以千里。前車(chē)之鑒,后車(chē)之師。聯(lián)系到我們日常工作中,我們更應該從中吸取教訓,作為輔助科室,對于病人的診斷報告書(shū)寫(xiě),更應該做到細心、嚴謹、有責任心,經(jīng)手的每一份報告,都要盡量做到精益求精,堅決杜絕醫療差錯的發(fā)生。做人要堅持原則,不為蠅頭小利所惑,要一如既往的堅持職業(yè)操守,保持高度的責任感和敬業(yè)精神。
醫院的發(fā)展不僅僅靠員工的技術(shù)技能問(wèn)題,更需要內心力量的員工精神,《自驅力》這本書(shū)就恰如一場(chǎng)及時(shí)雨,通過(guò)我們醫院每個(gè)員工的剖析自我、每個(gè)科室自查自糾,從個(gè)人到集體、從單槍匹馬到萬(wàn)眾一心,不斷提高全院職工的向心力、凝聚力、戰斗力,讓我們醫院的業(yè)績(jì)再創(chuàng )新的輝煌。
《自驅力》讀后感2
我也會(huì )把自己想像成為一個(gè)擁有無(wú)限空間的王“。我們要快樂(lè )的去工作,因為只有這樣我們才能夠在工作中找到快樂(lè )。沒(méi)有哪一項工作是按照自己的意愿量身定做的。在這里我想借用一個(gè)激勵著(zhù)無(wú)數人的名言,那就是”即便是洗馬桶也要做一個(gè)洗馬桶最出色的人。
世界上沒(méi)有卑微的工作,只有卑微的心態(tài)。任何工作本身都沒(méi)有未來(lái),未來(lái)掌握在工作者手里。我們從一個(gè)成功者身上看到了這種職業(yè)輝煌的前景,但是哪一行沒(méi)有失敗者呢。美國著(zhù)名作家凱普在《自驅力》這本書(shū)中將這世上的人歸結為三種:一種是先知先覺(jué)的人,一種是后知后覺(jué)的人,一種是不知不覺(jué)的人。
不知不覺(jué)的人工作很辛苦,不知為何工作,他得過(guò)且過(guò),做一天和尚敲一天鐘,渾渾噩噩,虛度年華。
后知后覺(jué)的人僅僅把工作當成謀生的手段,落入工作的痛苦里面,為工作而工作,每天為工作所累。
但先知先覺(jué)的人不一樣,他是在為自己工作,他是在享受工作,因為工作正是他生命成長(cháng)的一個(gè)契機,他把工作當作一種享受,而非聊以糊口的工具。
有個(gè)老木匠向老板遞了辭呈,準備離開(kāi)建筑業(yè),回家與妻子兒女享受天倫之樂(lè )。老板舍不得他的`好員工離開(kāi),問(wèn)他能否幫忙建最后一座房子,老木匠欣然允諾。但是,顯而易見(jiàn),他的心已不在工作上,他用的是廢料,出的是粗活。等到房子竣工的時(shí)候,老板親手把大門(mén)的鑰匙遞給他!边@是你的房子,“他說(shuō),”我送給你的禮物“他震驚得目瞪口呆,羞愧得無(wú)地自容。如果他早知道是在給自己建房子,他怎么會(huì )這樣漫不經(jīng)心、敷衍了事呢?現在他只好住在一幢粗制濫造的房子里!其實(shí),我們何嘗不是這樣呢?我們漫不經(jīng)心地”建造“自己的生活,不是積極行動(dòng),而是消極應付。等我們驚覺(jué)自己的處境,早已深困在自己建造的”房子“里了。把自己當成那個(gè)老木匠吧,想想自己的房子,每天敲進(jìn)去一顆釘,加上去一塊板,或者豎起一面墻,用自己的智慧好好建造吧!你的生活是你一生惟一的創(chuàng )造,它不是一場(chǎng)彩排,走錯了還可以重來(lái)。
在非洲大草原上,每天都上演著(zhù)奔跑比賽。清晨,當太陽(yáng)剛剛升起,露珠還未完全消失,大草原上的動(dòng)物們,已經(jīng)開(kāi)始了新一天的奔跑。最先跑起來(lái)的是羚羊。它們成群結隊地跑過(guò)平緩的山崗,找到水源,在短暫的休息之后又開(kāi)始新的奔跑。也許就在它們不遠的地方,狼群也在奔跑。它們的奔跑是為了羚羊自驅力。當狼群開(kāi)始奔跑的時(shí)候,獅子也開(kāi)始了奔跑。它必須趕在狼群之前找到一日的早餐,否則,今天可能又是一個(gè)忍饑挨餓的日子。
這是每天發(fā)生在大草原上的一幕,沒(méi)有任何外在的力量在導演這一切。它們奔跑完全是來(lái)自?xún)刃牡尿屖埂瓷,要么死亡?/p>
對于我們來(lái)說(shuō),不存在動(dòng)物界殘酷的廝殺,但是慵懶的生活會(huì )吞噬我們生命存在的意義。
《自驅力》讀后感3
我讀了《自驅力》這本書(shū)后從思想上受到很大的啟發(fā),我認為只有調整好心態(tài)才能有更好的狀態(tài)來(lái)制約自己去更好的努力工作,面對不同的情況,要用好的心態(tài)去對待才能得到好的結果,反之,只能失敗。那些成功者,也都是用好的心態(tài)去對待成功與失敗,才能在人生的海洋中到達理想的彼岸。
在工作面前,心態(tài)決定一切。沒(méi)有不重要的工作,只有不重視工作的人。不同的心態(tài),成就不同的人生,有什么樣的心態(tài)就會(huì )產(chǎn)生什么樣的行為,從而決定不同的結果。心態(tài)就是性格加態(tài)度。性格是一個(gè)人獨特穩定的.個(gè)性表現特征,它表現一個(gè)人對現實(shí)的心理認識和相應的習慣化的行為方式。態(tài)度是一個(gè)人對客觀(guān)事物的心理反應。所以只有良好的心態(tài)才能有出色工作業(yè)績(jì)。
在成功面前,心態(tài)決定一切。
“走得慢的人,只要他不喪失目標,也比毫無(wú)目的地徘徊的人走得快”。因此,生活有時(shí)并不公正,然而,希望的大門(mén)對每個(gè)人總是永遠敞開(kāi)的。
當一個(gè)人把生命和精力集中到一點(diǎn)上時(shí),就可能做出令自己吃驚的事業(yè)。那么成功的基礎必然就是良好的心態(tài)。
在現實(shí)生活中,總有人會(huì )抱怨工作不好,掙的錢(qián)太少,從而對工作的態(tài)度懶散,在工作中相互推諉,對工作上遇到難題棄之不顧。整日生活在幻想的生活中,而不正確去面對工作,并企圖通過(guò)不認真、不努力獲得豐厚的報酬,夢(mèng)想實(shí)現自我生活目標,可是到頭來(lái)卻被日漸勤奮的、對工作保持積極態(tài)度的人落下,迎接他們的最后只有失敗。
不是非要每一個(gè)人都要喝馬桶里的水,完美是工作和生活的態(tài)度,也許我們盡力了卻未必完美,也許機遇和境地無(wú)法讓你完美,但這并不重要,真正可貴的并不是你所做工作的結果,而是你所形成和表現出的職業(yè)素養,工作精神。喝不喝馬桶里的水并不是最重要的,關(guān)鍵是當你必須為自己的行為承擔責任或表白時(shí)有沒(méi)有希爾頓那樣從內心深處涌現的力量。沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作,只有不滿(mǎn)意的態(tài)度,沒(méi)有不可能完成的工作,只有不愿付出的態(tài)度,只要我們有著(zhù)積極健康的工作態(tài)度,認真熱情地付出,才可能有豐碩的收成。
《自驅力》讀后感4
人生是坎坷的,總是從起點(diǎn)奮斗到終點(diǎn),再以終點(diǎn)為新的起點(diǎn)向另一個(gè)終點(diǎn)進(jìn)軍?赡艹晒,可能失敗。人生充滿(mǎn)了變數,沒(méi)有人能預見(jiàn)未來(lái)。當我們面對失敗時(shí),不要覺(jué)得迷茫,只要你全心全意地付出過(guò),就可以無(wú)怨無(wú)悔。假使林肯面對失敗時(shí)萎靡不振,那么他夢(mèng)想成為總統也只是一個(gè)無(wú)法實(shí)現的童話(huà)。我想他的成功在于堅持,在于忍耐,不放棄自己的'信念,在失敗中不頹喪,在成功后,不停滯不前。
失敗者往往并不是輸在才能與機遇上,他們不乏辛苦的勞作,少的只是那么一點(diǎn)點(diǎn)堅持和忍耐。
就拿學(xué)習來(lái)說(shuō),一道題,苦思冥想一陣后,仍得不出結果,一下子就認定這題目不會(huì )做。等到看到答案后又不禁懊惱,原來(lái)的思路與答案僅一步之遙。如果再堅持想下去,這道題就能解出來(lái)。
成功與失敗,有時(shí)需要堅持一年、兩年,有時(shí)需要堅持一個(gè)月,甚至一道題目。
《自驅力》讀后感5
《自驅力》一書(shū)是美國著(zhù)名作家凱普最具代表性的作品之一,這本書(shū)核心觀(guān)點(diǎn)員工的自驅力即內驅力是企業(yè)健康可持續發(fā)展之根本動(dòng)力。何謂自驅力,自驅力又稱(chēng)內驅力,是指引起和維持個(gè)體的活動(dòng),并使活動(dòng)朝向某一目標的內在心理過(guò)程或內部動(dòng)力;員工一旦有了自驅力,就會(huì )把公司的事情當作自己的事情,把自己看成集體中的一員,把自己想象成理想中的樣子,把公司的利益當成自己的利益。
這本書(shū)從五個(gè)角度來(lái)闡釋了工作精神即工作態(tài)度的問(wèn)題。它告訴我們應該怎樣面對工作,工作最終目的以及應該怎樣去工作,需要保持一種什么態(tài)度。書(shū)中提出工作不僅是謀生的手段,不要僅因報酬而工作,而是需要我們正確認識工作、面對工作,從工作中既能得到“報酬”,并能不斷提升自我價(jià)值。這一切來(lái)自于我們的“自驅力”。需要在自己的工作崗位上跑起來(lái)才能實(shí)現并完成自我更高的`奮斗目標,很好的完成工作并不決定于個(gè)人能力,更重要的是個(gè)人的工作態(tài)度。在現實(shí)生活中,總有人會(huì )抱怨工作不好,掙的錢(qián)太少,從而對工作的態(tài)度懶散,在工作中相互推諉,對工作上遇到難題棄之不顧。整日生活在幻想的生活中,而不正確去面對工作,并企圖通過(guò)不認真、不努力獲得豐厚的報酬,夢(mèng)想實(shí)現自我生活目標,可是到頭來(lái)卻被日漸勤奮的、對工作保持積極態(tài)度的人落下,迎接他們的最后只有失敗。
通過(guò)對本書(shū)的認真閱讀使我認識到,貫穿整個(gè)工作的最重要的要素就是自己的工作態(tài)度。沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作,只有不滿(mǎn)意的態(tài)度,沒(méi)有不可能完成的工作,只有不愿付出的態(tài)度,只要我們有著(zhù)積極健康的工作態(tài)度,認真熱情地付出,才可能有豐碩的收成。擁有自驅力的人在于它會(huì )自覺(jué)自愿地去尋找機會(huì ),發(fā)揮創(chuàng )造力,將自己的發(fā)展機會(huì )置于某種挑戰爭取的過(guò)程中,就會(huì )去學(xué)習,參加培訓,更新自己的工作技能,培養自己在工作中立于不敗之地的能力,把工作看成自己的滿(mǎn)足,把工作看成是藝術(shù),把工作看成是一種娛樂(lè )活動(dòng)。
內驅力歸根到底是員工自身一種內在的動(dòng)機或情感、心理因素,只有內化為一種內在意識才能時(shí)時(shí)驅動(dòng)員工的行為與抉擇。
最后,通過(guò)閱讀《自驅力》一書(shū),我深刻認識到:先知先覺(jué)者大成;后知后覺(jué)者小成;明知不覺(jué)者無(wú)成;不知不覺(jué)者死亡。
《自驅力》讀后感6
以前總認為能把自己本職工作做好的人,都是稱(chēng)職的。但讀了《自驅力》這本書(shū)之后,思想上有了很大的轉變,這本書(shū)精辟的闡述了工作精神即工作態(tài)度的問(wèn)題。它告訴我們應該怎樣面對工作,工作最終目的以及應該怎樣去工作,需要保持一種什么樣的態(tài)度。
一、為醫院工作,更為自己工作。
我們總認為是為醫院工作,漫不經(jīng)心地“建造”自己的生活,不是積極行動(dòng),而是消極應付。等我們驚覺(jué)自己的處境,早已深固在自己建造的“房子”里。我們不能做老木匠,而要做一個(gè)“洗馬桶最優(yōu)秀的人”。工作是為了內心的滿(mǎn)足,因為滿(mǎn)足而為愿望全力以赴,愿望為了工作與醫院一同成長(cháng),這本身不是一種目標,而是一種態(tài)度。我們在工作中不要抱怨有些患者是多么的難纏,而應該尋找如何自我改進(jìn)的方法。工作不要僅僅以分內之事為己任,對于上級安排的額外工作不應該抱怨而是主動(dòng)去做。不要管別人做的怎么樣,事情一到自己手里就要把它做的完美無(wú)缺。時(shí)刻保持斗志,在工作中不斷地鍛煉自己,充實(shí)自己,做一名員工不應該抱有“我必須為醫院做什么”的想法,而是應該多想“我能為醫院做什么?”
二、工作態(tài)度決定一切
一件事情能不能做好,并不取決于我們的能力,而是取決于我們的信念,應該有積極進(jìn)取的心態(tài)和更上一層樓的決心!叭齻(gè)砌磚人”的故事告訴我們,工作態(tài)度決定我們的工作成就。有些人覺(jué)得我們護理工作卑微而不尊重它,我們應該愛(ài)我們眼下的工作,一旦心情愉快起來(lái)就會(huì )全身心投入。一個(gè)人的工作態(tài)度折射著(zhù)人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個(gè)人的成就。不管我們的工作怎么的卑微,我們都當臨之以一種藝術(shù)家的精神。世界上沒(méi)有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度,只有要全力以赴的去做,再惡心的工作也會(huì )變成最出色的工作。
三、把平法的事做的不平凡
其實(shí)我們都是平凡的人,做著(zhù)平凡的事,但是只要我們下定決心,全力以赴,每天付出更多的熱情和汗水,平凡的事也能做出不平凡的成績(jì)。為了實(shí)現遠大的目標,必須恪盡職守、爭分奪秒、精益求精、盡善盡美。如果你想生活賦予你什么,必須先付出,我們應該時(shí)刻找尋如何自我改進(jìn)的方法,以及醫院缺少病源的原因,不斷地改善自己的.行為、態(tài)度、舉止和自己的人格。
四、讓自己跑起來(lái)
去工作就是去跑起來(lái),這是一個(gè)優(yōu)秀員工之所以?xún)?yōu)秀的內在原因!叭ヅ芷饋(lái)”使人自信,使人充分發(fā)揮主動(dòng)性,“去跑起來(lái)”也會(huì )帶動(dòng)其他人跟隨你一起跑起來(lái),形成團隊和組織的巨大向心力,從而使整個(gè)醫院煥發(fā)一種自主自發(fā)的精神力量。只要我們堅持跑起來(lái),總有一天理想的種子會(huì )長(cháng)成參天大樹(shù),我們的醫院也會(huì )成為令我們驕傲的醫院。
五、工作是良心問(wèn)題
工作不是為了生存,而是要把個(gè)人的生活賦予意義,把一己的生活賦予光彩。護理工作多數人認為瑣碎乏味,但患者的康復是我們最大的心愿,也是最終目的。世界旅館業(yè)大王希爾頓從洗馬桶做起,他堅定不移的人生信念表現為他強烈的自驅力:“就算一輩子洗馬桶,也要做一個(gè)洗馬桶最出色的人!蔽覀?yōu)槭裁床荒茏鲆粋(gè)最出色的護士?工作是人生不可或缺的一部分,如果要從工作中得到樂(lè )趣,首先不要讓自己變成工作的奴隸,而是把自己變成工作的主人。
總之自驅力魅力在于他讓人們的工作是為了自己,是為了內心的滿(mǎn)足,是把工作當成一種樂(lè )趣,再也不是一種謀生的手段。我們護理這個(gè)職業(yè)雖然很普通,但是也可以作出不平凡的貢獻,自驅力的魅力在于它會(huì )使人自覺(jué)自愿去尋找機會(huì ),發(fā)揮創(chuàng )造力。
《自驅力》讀后感7
每個(gè)人在面對事情的時(shí)候的反應是不盡相同的,尤其是在郁悶的時(shí)候,無(wú)聊的時(shí)候,每個(gè)人的表現更是各不相同。而這個(gè)時(shí)候是最能體現一個(gè)人的個(gè)人素養和心態(tài)好壞的時(shí)候,也是決定結果的關(guān)鍵時(shí)候。而《自驅力》這本書(shū)講的正是如何去培養我們擁有一個(gè)好的心態(tài)。
自驅力我的個(gè)人理解是自我驅動(dòng),自我鞭策,使得自已不管在生活中還是在工作中,都充滿(mǎn)能量,驅動(dòng)力十足。其實(shí)在這方面大家都有感觸,當你在不高興的時(shí)候,不管是在工作中還是在生活中,你做事情都感覺(jué)無(wú)精打彩,效率慢、身體感覺(jué)累而且還很容易出錯。而當你在高興的時(shí)候呢?做事情也做的多,也不覺(jué)得累,心里也舒服。而這一切的一切,都歸結于你的'內心不夠強大,沒(méi)有充足的動(dòng)力。這個(gè)就像是汽車(chē),大家都喜歡好車(chē),而好車(chē)全部都是配有一顆大功率的發(fā)動(dòng)機。而我們的內心其實(shí)和汽車(chē)的發(fā)動(dòng)機是一個(gè)道理,打個(gè)比方說(shuō),如果在你面前一個(gè)陡坡,擁有強大動(dòng)力的汽車(chē)會(huì )輕而易舉的爬上去,如果動(dòng)力不足,有可能當你爬到一半的時(shí)候就熄火,讓你不得不打退堂鼓。而我們人也是一樣,在而對困難的時(shí)候有的人會(huì )輕而易舉的克服,而有的人有可能會(huì )一覺(jué)不振。所以說(shuō),擁有一個(gè)好的心態(tài),好的態(tài)度,是很重要的。
好的心態(tài)和好的態(tài)度也并不是說(shuō)我們僅是嘴上說(shuō)說(shuō),或是在面對困難的時(shí)候提醒自已要有好的心態(tài)。好的心態(tài)和好的態(tài)度我覺(jué)的是一種積累,是你在工作中和生活中慢慢的學(xué)習,慢慢的培養出來(lái)的。好的心態(tài)是下意識的,而不是刻意的提醒。在而對困難的時(shí)候刻意的提醒自已我覺(jué)的倒是有點(diǎn)像是掩耳盜鈴的意思,那樣不僅不會(huì )使自已走出困境,反而會(huì )再添悲傷。
《自驅力》讀后感8
《自驅力》這本書(shū)從五個(gè)角度來(lái)闡釋了工作精神即工作態(tài)度的問(wèn)題。它告訴應該怎樣面對工作,自我工作最終目的以及應該怎樣去工作,需要保持一種什么態(tài)度。通過(guò)對本書(shū)的仔細閱讀使我受益非淺。
凱普把世界上的人分為三種,各位不妨對號如座:一種人每天工作的很辛苦,但卻不知為何工作,得過(guò)且過(guò);一種人認為工作就是為了謀生,活得很痛苦;一種人則享受工作,認為工作是他生命成長(cháng)的契機、機遇,會(huì )激發(fā)他所有的毅力、堅忍力和高貴品格,因而孜孜不倦,樂(lè )辭不疲。
通過(guò)這三種人的比較,凱普很清晰的闡明了自己的觀(guān)點(diǎn),“不要僅僅為報酬工作;不計報酬而報酬更多;目標決定了你的高度;工作態(tài)度決定了你的成就;改變態(tài)度,從行動(dòng)開(kāi)始;卓越是你最好的工作保障;你的表現會(huì )說(shuō)話(huà);去工作就是去跑起來(lái);主動(dòng)尋找機會(huì )腳下多墊一些磚頭;工作沒(méi)有限制;樂(lè )在工作”。
該書(shū)提出工作不是謀生的手段,不要僅因報酬而工作,而是需要我們正確認識工作、面對工作,從工作中既能得到“報酬”,并能不斷提升自我價(jià)值。這一切來(lái)自于我們的“自驅力”。工作需要跑起來(lái)才能實(shí)現并完成自我更高的奮斗目標,工作的很好完成并不決定于個(gè)人能力,更重要的是個(gè)人的工作態(tài)度。
在現今的日常生活中,總有人會(huì )抱怨工作不好,工作無(wú)法繼續,給的薪水不夠多,繼而慢怠工作,對工作的態(tài)度懶散,在工作中相互推諉,工作上遇到難題而棄之于不顧。他們生活在幻想的生活中,而不正確去面對工作,并企圖通過(guò)不認真、不努力確能獲得豐厚的報酬,夢(mèng)想實(shí)現自我生活目標,可是到頭來(lái)他們被日漸勤奮的、對工作保持積極態(tài)度的人落下,迎接他們的最后只有失敗。
作為一名醫護人員,保持一種積極地工作態(tài)度也是相當必要的。每一個(gè)醫護人員都應積極的投入到醫院的工作中,為的不是能被所有同事認同并選為領(lǐng)導,而是為自己也是醫院的一份子。這樣,懷著(zhù)那種積極的態(tài)度,在工作中,我們也可以樂(lè )于其中。另外,對于個(gè)人的工作,我們也應該抱有正確態(tài)度,從而向我們的目標步步邁進(jìn)。
對這本書(shū)的認真閱讀使我認識到,貫穿整個(gè)工作的最重要的要素就是你個(gè)態(tài)度。沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作,只有你不滿(mǎn)意的態(tài)度,沒(méi)有不可能完成的工作,只有你不愿付出的態(tài)度,沒(méi)有實(shí)現不了的'目標,而是你沒(méi)有準備并跑起來(lái)的勇氣。只要我們有積極健康的工作態(tài)度,認真熱情地付出,才可能有豐碩的收成。我將在日后的工作中,保持積極的工作態(tài)度,認真仔細地面對工作,讓自己真正跑起來(lái),在工作用心去體驗,不斷實(shí)現自我,提升自我。一切以工作為要,用心工作,真正讓自己“樂(lè )”在其中。
凱普有個(gè)例子舉的非常形象、幽默:"許多人在生活的火爐前不知廉恥地說(shuō),“火爐啊,給我一些熱量吧,我會(huì )給你增加木柴的。"
不要工作不努力,再努力找工作了!不要再滿(mǎn)足于混日子,敷衍了事,混水摸魚(yú),過(guò)一天算一天,日復一日年復一年浪費自己寶貴的青春,生命,大好前程了!不要為吃飯而吃飯,為勞動(dòng)而勞動(dòng),為工作而工作,為報酬而報酬了!不要從一個(gè)地方到一個(gè)地方,事情做完一件又一件,好像做了很多事,但沒(méi)有一件事情做得讓人無(wú)可挑剔拍案叫絕,渾渾噩噩得過(guò)且過(guò)直到退休仍然一事無(wú)成!
"他不知道自己所做的蹩腳的工作,對老板的損害不及對自身?yè)p害的一半"呀!這句話(huà)時(shí)刻在提醒我,我工作、我學(xué)習是為自己的,不為別人,所以不要再做愚蠢的事使自己的勞動(dòng)貶值。
要做先知先覺(jué)的人,我們就要從工作中得到樂(lè )趣,要把自己變成工作的主人,是在享受工作,不是被工作所支配,是我們支配工作,工作就是我們的業(yè)余愛(ài)好,工作帶來(lái)的樂(lè )趣不是最后的目的,而是工作的歷程。工作不是為了生存,而是要把個(gè)人的生活賦予意義,把自己的生命賦予光彩。
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