工會(huì )的總結范文
工會(huì )的總結范文
馬年的腳步即將離我們遠去，羊年的春天即將到來(lái)。汽車(chē)六分公司工會(huì )也在集團公司工會(huì )的領(lǐng)導下，在本公司黨支部的支持下，在全體干部職工的努力下走過(guò)了馬年的分分秒秒。雖然沒(méi)有取得輝煌的成績(jì)，但也收獲了較為豐碩的成果。在這辭舊迎新的時(shí)刻，為了回顧過(guò)去，展望未來(lái)，20xx年在20xx年的基礎上更上一層樓，特將XX公司工會(huì )工作作如下總結。
一、整體工作
20xx年上半年是“六型班組建設”實(shí)施啟動(dòng)年的總結階段，也是深化拓展年的啟動(dòng)階段。一年來(lái)我們緊緊“六型班組建設”并結合XXX公司的工作整體，本著(zhù)相互依托、緊密結合原則，在原有的基礎上將辦公室、統計科、財務(wù)科全部納入到“六型班組”建設中，至此XXX公司全部科室都成了班組建設中的一員，為班組建設增添了活力和生機，并取得了較高的榮譽(yù)，20xx年x月份汽XXX公司安全科在“六型班組建設”實(shí)施啟動(dòng)年活動(dòng)中被授予“六型班組建設”“優(yōu)勝班組”，XXX同志被授予“優(yōu)秀班組長(cháng)”榮譽(yù)稱(chēng)號。成績(jì)的取得，是對前期工作的肯定，也是對以后工作的鞭策。其主要工作一是開(kāi)展“查保促”，為職工安全保駕護航。在“查保促”
工作中，我們根XXX司的工作實(shí)際，積極調動(dòng)職工廣泛參與，關(guān)口前移，發(fā)動(dòng)職工查找身邊安全隱患，鞏固公司安全達標成果，防范和遏制各類(lèi)事故發(fā)生，維護職工生命安全健康，推進(jìn)“六型班組勞動(dòng)競賽活動(dòng)”開(kāi)展，促進(jìn)了公司安全生產(chǎn)持續穩定。我們從成立領(lǐng)導小組、撰寫(xiě)工作方案、開(kāi)展各項活動(dòng)等方面全員齊上陣，腳踏實(shí)地開(kāi)展工作，取得了較好的成績(jì)，活動(dòng)結束后，XXX公司獲得了“單位組織獎”；XXX同志獲得了“啄木鳥(niǎo)”獎；XXX同志獲得了“鳳凰獎”；二是回顧過(guò)去，展望未來(lái)，撰寫(xiě)征文抒情懷。為慶祝集團公司成立三十周年，公司組織了交運三十年征文比賽。我們積極參與，組織材料，撰寫(xiě)稿件，截止評比結束我公司共有兩篇稿件榮登集團公司創(chuàng )刊的《足跡》一書(shū)，且辦公室主任XXX同志的《這人那事三十年》獲得了一致好評；三是在集團公司開(kāi)展的“十佳知識型員工”活動(dòng)中，XXX同志獲得榮譽(yù)稱(chēng)號；四是創(chuàng )新服務(wù)技能競賽，展現職工風(fēng)采。我們依托安全科的工作優(yōu)勢，通過(guò)車(chē)輛的安全檢查工作流程，安全例會(huì )工作流程等方面的內容，充分展示了我們的安全管理人員深入一線(xiàn)，規范服務(wù)的風(fēng)貌，雖然成績(jì)不是很理想，但是我們的工作熱情還是得到了領(lǐng)導的好評；五是學(xué)習先進(jìn)，爭先樹(shù)優(yōu)。關(guān)于向XXX同志學(xué)習的倡議發(fā)出后，公司全體干部職工在黨支部、工會(huì )的統一組織下，對照事跡，認真反思，找不足寫(xiě)心得，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展了此項活動(dòng)，共撰寫(xiě)心得XXX篇，深入激發(fā)了職工同志的工作熱情。
六是愛(ài)心互助見(jiàn)真情。當集團公司下發(fā)了關(guān)于“愛(ài)心互助金”工作的有關(guān)文件后，職工同志們都熱情高漲，表現積極，普遍認為是利人利己的好事，為此當收繳通知下達后，我公司全體干部職工在一天的時(shí)間里就全部上繳完畢互助款，并及時(shí)上交公司，充分體現了同志們大公無(wú)私，愛(ài)心無(wú)邊的高尚情懷。七是學(xué)習知識，提高意識。20xx年集團公司組織開(kāi)展的無(wú)論是學(xué)習培訓，還是工作探索，我們都在工會(huì )負責人的帶領(lǐng)下積極組員參加，回來(lái)后認真總結匯報，對照實(shí)際，傳達到位，盡人皆知，使得公司的政策、政令、方針得到很好地深入，為下一步工作的開(kāi)展做好了鋪墊；八是根據實(shí)際各項活動(dòng)有序開(kāi)展。20xx年我公司工會(huì )在黨支部的帶領(lǐng)下，集思廣益，先后開(kāi)展了寫(xiě)春聯(lián)、元宵燈謎會(huì )、查保促、慶三八健身徒步走、創(chuàng )新服務(wù)技能競賽、搓草繩比賽、功德錄創(chuàng )建等都取得了階段性成果，得到了職工同志的擁護和好評，同時(shí)增加了職工的凝聚力和向心力，為公司的健康穩步發(fā)展增添了活了，同時(shí)各項活動(dòng)都將相關(guān)資料排序完整，裝訂成冊，存檔備查；九是為職工健康考慮，組織全體干部職工進(jìn)行健康查體，通過(guò)查體有三名同志提前知道了自己的病情，并得到了很好的治療，其他同志也對自己的情況有了更多地了解，使關(guān)注健康蔚然成風(fēng)；十是宣傳報道工作年內共投稿26篇，XXXX刊載XX篇，20xx年的投稿率、刊載率比去年有顯著(zhù)提高。十一是20xx年深化拓展年活動(dòng)中的“雙師活動(dòng)”，
我們緊跟文件要求，結合工作實(shí)際，制定了工作方案，并以開(kāi)展《新員工手冊》培訓學(xué)習為突破口，使人人當導師活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)，同時(shí)使全體同志對《新員工手冊》有了深入的了解，取得了教育、培訓的雙贏(yíng)。
二、存在的不足
XXXX公司工會(huì )工作雖然按照工作實(shí)際認真開(kāi)展，也取得了一些成績(jì)，但是還是存在這樣那樣的不足，很值得我們去思考和探討，主要表現在：一是全員的健康指數不是很高，主要表現為平時(shí)鍛煉少造成的腰、腿、頸椎等疾病，有些活動(dòng)個(gè)別同志不能參加，影響了活動(dòng)整體的全面性，二是參與活動(dòng)的積極性不算很高，主要表現在思想上不夠重視，認為與整體工作關(guān)系不大，參加不參加無(wú)關(guān)緊要；三是未成立基層的工會(huì )領(lǐng)導小組，雖按照要求開(kāi)展工作，但各自的職責不明確，造成工作的被動(dòng)；四是快節奏的生活、工作和大量的媒體介入造成了廣大職工學(xué)習的氛圍不濃烈，看書(shū)學(xué)習也是走馬觀(guān)花，深入不進(jìn)去，上網(wǎng)瀏覽也只是關(guān)心那些奇聞異事，對凈化心靈，激發(fā)工作熱情方面的視頻、文章不太感興趣；五是各項活動(dòng)準備時(shí)間不充足，造成活動(dòng)中的漏項頗多，與預期目標有差距；六是工會(huì )工作存在差距，主要是對文件的理解不夠，對問(wèn)題的分析不到位，結合實(shí)際的方法不到位，致使完成工作的層次不高。
三、下一步的工作打算
20xx年即將到來(lái)，新年必須有新起色，這是我們的工作目標。我們會(huì )結合六型班組建設“深化拓展年”的工作方針，從創(chuàng )新方面下功夫，不再拘泥于工作的條條框框，特別是針對不足制定更加符合自身實(shí)際的工作思路，將工會(huì )工作向更高的層次邁進(jìn)。一是從關(guān)心職工健康的角度出發(fā)繼續組織職工的健康查體，預防疾病，并號召干部職工適度參加體育鍛，煉，增強體質(zhì)；二是開(kāi)展各項活動(dòng)應從職工群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)，參與性強和工作實(shí)際出發(fā)，并靈活開(kāi)展，不再一味的按部就班，使活動(dòng)不具有創(chuàng )新性；三是成立工會(huì )領(lǐng)導小組，制定工作制度，劃分工作責任，分工明確，各司其職；四是制定工作方案，年內大力開(kāi)展讀書(shū)讀報活動(dòng)，號召同志們人人讀兩本好書(shū)，寫(xiě)兩篇讀書(shū)心得，并根據實(shí)際進(jìn)行一定的物質(zhì)獎勵，進(jìn)一步激發(fā)職工同志的讀書(shū)積極性，提升職工的文化素養；五是在組織活動(dòng)時(shí)多聽(tīng)聽(tīng)職工群眾和黨支部的意見(jiàn)，參照意見(jiàn)和建議制定工作方案，并遵循有特色、有創(chuàng )意的原則，不拘泥于一般形式；六是進(jìn)一步縮小工作差距，改變套文件、套思路的工作模式，認真理解領(lǐng)會(huì )文件內容，找到工作切入點(diǎn)，然后再結合工作實(shí)際開(kāi)展工作，而不是受文件本身的約束，應上升到怎樣做才能做好的高度；七是繼續深入開(kāi)展功德錄活動(dòng)，宣傳好人好事，讓榜樣的力量始終在六公司全體干部職工中傳承和發(fā)揚。
工會(huì )工作是聯(lián)系上下級之間的橋梁紐帶，是職工群眾合
理訴求得以?xún)A訴的家，是單位制度、方針、政策得以全面落實(shí)的陣地，所以說(shuō)工會(huì )工作的好與壞直接關(guān)系到一個(gè)單位精神面貌的強與弱，所以下大力氣做好工會(huì )工作也是對單位整體工作的一個(gè)有力支撐。20xx年我們會(huì )在原有的基礎上秉承積極創(chuàng )新找亮點(diǎn)，宣傳先模樹(shù)旗幟的原則，以大力弘揚社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)為契機，把工會(huì )工作再上一個(gè)新臺階。
1年來(lái)，中路鋪鎮教育工會(huì )認真配合縣教育工會(huì )工作要點(diǎn)，緊緊圍繞中心校黨總支提出的工作重點(diǎn)，以教書(shū)育人、提高質(zhì)量為中心，以民主建設和師德建設為重點(diǎn)，自覺(jué)地把教育工會(huì )工作放到我鎮教育大局中去思考和部署，團結動(dòng)員廣大教職工構建和諧校園，推進(jìn)學(xué)校民主建設，促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展。
(一) 健全管理制度，校務(wù)公開(kāi)工作初顯成效
為認真落實(shí)《湖南省校務(wù)公開(kāi)工作規范》要求，加強學(xué)校黨風(fēng)廉政建設和民主管理，切實(shí)維護教職工的合法權益，我們制定了《中路鋪鎮中小學(xué)財務(wù)制度》，并召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議對我鎮的校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行了布置安排。此后，鎮教育工會(huì )5月、11月對全鎮各校校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行一次全面監督檢查。通過(guò)檢查，各校對校務(wù)公開(kāi)工作認識明確，認真落實(shí)校務(wù)公開(kāi)工作的有關(guān)文件精神和管理制度，及時(shí)公開(kāi)學(xué)校發(fā)展規劃、工作計劃以及涉及師生切身利益的重要事項，增強了工作的透明度，確保了學(xué)校的穩定和發(fā)展。
�。ǘ┚S護教職工合法權益，促進(jìn)教育和諧穩定
1、關(guān)注教職工身體健康，盡力解決職工后顧之憂(yōu)。一年中，鎮教育工會(huì )牽頭為全鎮200多名教職工投了意外傷害險，為全體在職女職工投了“兩癌”保險，并為教職工意外傷害保險做好服務(wù)工作，在一定程度上緩解了受傷教職工的經(jīng)濟負擔。鎮工會(huì )定期組織教職工進(jìn)行健康檢查已成為工作常規。
2、關(guān)心職工生活，為職工排憂(yōu)解難是工會(huì )的重要工作和經(jīng)常性工作。春節教師節等節日，各校黨政工三家聯(lián)動(dòng)，對離退休教職工，尤其是特困教職工進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，并及時(shí)地對教職工的生老病死進(jìn)行撫慰
3、推進(jìn)民主管理進(jìn)程。鎮教育工會(huì )及各基層工會(huì )能按照要求召開(kāi)教職工（代表）大會(huì )，充分利用教代會(huì )主動(dòng)參與學(xué)校的各項改革，積極參加與涉及教職工切身利益的政策、細則的制定，組織主持民主評干工作、賬務(wù)審查工作，為落實(shí)教職工的校務(wù)知情權、參與權、管理權、監督權起到了很好的促進(jìn)作用。
(三)弘揚高尚師德，提高教工隊伍素質(zhì)
1、學(xué)校的發(fā)展，沒(méi)有一支師德修養好的教師隊伍是不行的。因此教育工會(huì )從加強教職工政治思想工作入手，強化師德師風(fēng)建設，進(jìn)一步貫徹《公民道德建設實(shí)施綱要》和《全國中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，不斷提高教職工的政治思想覺(jué)悟和職業(yè)道德水平，進(jìn)一步激發(fā)教師奮發(fā)進(jìn)取的緊迫感，鼓勵教師自加壓力，敢于爭先，真正成為先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化的弘揚者和推動(dòng)者，全鎮涌現了一大批優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者。
2、在廣大教職工中開(kāi)展了忌言、忌行活動(dòng)，使師德內涵得到了豐富和拓展。三年來(lái)，指導督促各校開(kāi)展了一年一度的師德師風(fēng)評議活動(dòng)，有安排、有總結，有成效。各中學(xué)、中心小學(xué)都制定出了切實(shí)可行的師德量化評價(jià)方案。
3、樹(shù)立一批先進(jìn)典型，廣大教職工學(xué)有榜樣。一年來(lái)，我們評選了市級優(yōu)秀校長(cháng)1名，縣級優(yōu)秀教師3名，鎮級優(yōu)秀教師100余名。
(四)積極開(kāi)展各項有益活動(dòng)，不斷促進(jìn)社會(huì )主義精神文明建設。
教書(shū)育人是學(xué)校的中心工作，是全體教職工的肩頭重擔。工會(huì )在全體教職工中積極開(kāi)展社會(huì )主義勞動(dòng)競賽，積極組織開(kāi)展各種教學(xué)比武競賽。組織教師參加縣“杏壇之星”競賽。積極開(kāi)展校本培訓，組織了班主任的崗位培訓和新課程遠程教育培訓，通過(guò)這些活動(dòng)，為他們的成長(cháng)進(jìn)步提供平臺。
一年來(lái)，鎮教育工會(huì )雖然取得了一定的成績(jì)，但是我們也感到工會(huì )工作仍有不少缺點(diǎn)和不足，離《工會(huì )法》的要求還有不少差距，例如依法履行基本職責的能力與黨的要求、職工群眾的愿望還不相適應；學(xué)校的校務(wù)公開(kāi)工作、民主管理工作還需要進(jìn)一步加強和規范；教職工的活動(dòng)場(chǎng)所與學(xué)校的發(fā)展和教職工的需求不協(xié)調等。這些問(wèn)題都有待于今后不斷改進(jìn)和完善。
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