防暑降溫工作總結（通用15篇）
不經(jīng)意間，工作已經(jīng)告一段落，回顧這段時(shí)間的工作，相信你有很多感想吧，這時(shí)候，最關(guān)鍵的工作總結怎么能落下！在寫(xiě)之前，可以先參考范文，下面是小編精心整理的防暑降溫工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
防暑降溫工作總結 1
為做好廣大職工防暑工作，切實(shí)維護廣大職工職業(yè)安全與健康權益，保證我縣職工平安度夏，根據市總工會(huì )《關(guān)于開(kāi)展夏季送清涼活動(dòng)的通知》文件要求，縣總工會(huì )在全縣開(kāi)展了“為勞動(dòng)者送清涼，我們在行動(dòng)”的夏季送清涼活動(dòng)。
一、加強對活動(dòng)的.組織宣傳
縣總工會(huì )積極爭取有關(guān)部門(mén)的重視和支持，提高活動(dòng)實(shí)效，通過(guò)發(fā)放宣傳單、出動(dòng)宣傳車(chē)等多種形式，積極營(yíng)造全社會(huì )共同關(guān)心農民工的良好氛圍，讓各工會(huì )工作委員會(huì )、基層工會(huì )充分認識到夏季高溫對廣大一線(xiàn)作業(yè)職工的健康危害，增強為廣大職工送清涼、送健康重要性的認識。
二、深入基層了解企業(yè)生產(chǎn)和勞動(dòng)狀況
縣總工會(huì )聯(lián)合縣安委辦、綜治辦、縣紀委等相關(guān)部門(mén)重點(diǎn)對建筑工地、高溫作業(yè)生產(chǎn)車(chē)間和其他露天作業(yè)的農民工集中開(kāi)展監督檢查，排除了危害職工身心健康和生命安全的事故隱患。
三、開(kāi)展“為勞動(dòng)者送清涼，我們在行動(dòng)”活動(dòng)
1、送清涼。在活動(dòng)期間，共籌集慰問(wèn)資金1萬(wàn)元，工會(huì )經(jīng)費投入1萬(wàn)元，社會(huì )籌集資金1.4萬(wàn)元�？h工會(huì )為職工購買(mǎi)“十滴水”、“風(fēng)油精”、“板藍根”、“涼茶”、“毛巾”等防暑降溫用品，到農民工集中的企業(yè)和工地開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)，此次活動(dòng)共走訪(fǎng)慰問(wèn)職工1200人次，其中農民工1000人次。
2、送安全。配合安委辦、綜治辦等有關(guān)部門(mén)重點(diǎn)對建筑工地、高溫作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行檢查，避免出現因作業(yè)和生活環(huán)境危及農民工身心健康或生命安全的事故。并對農民工的生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境、特別是防暑降溫設施進(jìn)行認真檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向企業(yè)行政通報，督促企業(yè)整改。
3、送健康。深入生產(chǎn)車(chē)間、施工現場(chǎng)，宣傳暑期防病知識，共走訪(fǎng)車(chē)間班組和工地14個(gè);開(kāi)展監督檢查活動(dòng)4次;開(kāi)展送醫、送藥活動(dòng)，保證農民工暑期身體健康。
防暑降溫工作總結 2
根據《職業(yè)病防治法》《XX區安委辦關(guān)于做好20xx年夏季防暑降溫工作的通知》（東安辦發(fā)〔20xx〕107號）文件要求，在XX區糧食系統內開(kāi)展預防和控制高溫天氣防暑降溫工作，有效預防和控制中暑事件的發(fā)生，現就開(kāi)展情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導
防暑降溫工作直接關(guān)系勞動(dòng)者身體健康和生命安全。企業(yè)充分認識夏季高溫中暑對勞動(dòng)者身體健康的危害，加大對防暑降溫工作的`宣傳力度，切實(shí)把防暑降溫工作作為當前一段時(shí)間的重要工作來(lái)抓，加強領(lǐng)導，落實(shí)當前工作責任，明確了具體工作任務(wù)，采取有效措施，扎實(shí)做好夏季防暑降溫工作。
二、具體措施
一企業(yè)為勞動(dòng)者提供必要的個(gè)體防護用品和防暑降溫所需的綠豆白糖等，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境。
二企業(yè)根據自身特點(diǎn)和具體條件，合理安排了勞動(dòng)者夏季高溫天氣工作時(shí)間，進(jìn)行了適當調整，最大限度地減少勞動(dòng)者高溫中暑事件的發(fā)生。
三、加強宣傳教育
通過(guò)微信等不同途徑進(jìn)行高溫防護和中暑急救知識的宣傳，進(jìn)一步增強職工的防范意識和自救互救能力。
通過(guò)對企業(yè)實(shí)地監督檢查和宣傳教育培訓，目前糧食系統內沒(méi)發(fā)生中暑事件。
防暑降溫工作總結 3
進(jìn)入暑運季節，近日的濟南持續高溫，熱氣襲人，公司廣大員工不畏困難，戰高溫、斗酷暑，堅守崗位確保航班安全正點(diǎn)。7月25日上午，公司領(lǐng)導小中、小生、小光和相關(guān)部門(mén)負責人深入一線(xiàn)工作現場(chǎng)，看望慰問(wèn)奮戰在高溫下的廣大員工。
上午9時(shí)的機坪，溫度已接近50度，一線(xiàn)保障部門(mén)員工已經(jīng)在這種高溫高濕的環(huán)境下工作了3、4個(gè)小時(shí)，汗水早已將工作服浸濕。公司領(lǐng)導首先來(lái)到外場(chǎng)指揮保障中心機務(wù)科，察看機務(wù)休息室、洗手間環(huán)境，向剛完成航班保障的員工了解防暑降溫用品的發(fā)放和勞保用品的配備情況，叮囑員工注意勞逸結合，做好高溫防護。在貨運中心，公司領(lǐng)導看望了正在執行航班保障的裝卸班組員工，察看了勞保服、防曬手套等防暑用品的.實(shí)用性，詳細詢(xún)問(wèn)了員工穿著(zhù)感受等情況。隨后，公司領(lǐng)導一行來(lái)到中心監裝監卸休息室和調度室、旅客服務(wù)部行李分揀崗位、安檢站監護崗位，逐一了解員工工作情況。
實(shí)地察看后，公司領(lǐng)導立即召開(kāi)情況匯總會(huì )，由各部門(mén)負責人匯報具體需求，現場(chǎng)研究解決方案。針對高溫酷暑天氣，確定繼續向戶(hù)外露天工作的員工發(fā)放冰糕、飲料和含鉀的生理鹽水等防暑降溫食品藥品;改善一線(xiàn)崗位的休息室、衛生間等工作設施，保障員工休息好;根據各崗位具體需求，改進(jìn)工作服質(zhì)量，提高實(shí)用性。
入夏以來(lái)，公司及早部署，采取有力措施做好一線(xiàn)員工的防暑降溫工作。公司工會(huì )自6月份高溫天氣出現時(shí)，到進(jìn)入“三伏”天，分批有序地將3萬(wàn)斤西瓜、近3萬(wàn)瓶清涼飲料、1200斤茶葉送發(fā)到一線(xiàn)單位和職工。醫療急救中心及時(shí)發(fā)布防暑降溫知識、組織醫護人員到一線(xiàn)巡診并將1萬(wàn)多瓶藿香正氣液(水)、風(fēng)油精、清涼油等防暑藥品、防蚊蟲(chóng)叮咬藥品送到一線(xiàn)崗位。近期持續高溫悶熱的三伏天，職工餐廳堅持為一線(xiàn)送綠豆湯，工會(huì )安排每天保障露天作業(yè)人員每人兩支冰糕等措施，保障職工身體健康和安全生產(chǎn)。
防暑降溫工作總結 4
一、統一認識，強化管理，完善防暑制度
高溫季節是事故易發(fā)、高發(fā)季節。公司總經(jīng)理要求各部門(mén)堅持以人為本，關(guān)愛(ài)職工生命和健康的理念，堅決貫徹“安全第一，預防為主”的方針，高度重視夏季勞動(dòng)保護和防暑降溫工作。各部門(mén)擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系，結合自身實(shí)際修訂與完善了各自的勞動(dòng)保護與防暑降溫工作措施及應急預案，確保了防暑降溫工作的有效開(kāi)展。通過(guò)加強對防暑降溫工作的指導和監督檢查，強化統籌協(xié)調和部門(mén)合作，確保了平安度夏在具體工作實(shí)踐中的落實(shí)。
二、宣傳教育，增強意識，提高應急能力
加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識，使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識。充分利用會(huì )議、板報、宣傳欄、廠(chǎng)報等多種形式，教導工人正確的施救方法，在發(fā)生中暑等情況時(shí)，及時(shí)進(jìn)行急救，增加作業(yè)人員對這種情況的應急處理能力，提高了員工的安全意識與自我保護意識。急救箱配齊各類(lèi)防暑降溫藥品，同時(shí)，針對高溫天氣易引起火災的特點(diǎn)，為進(jìn)一步強化廣大職工安全防火意識，提高撲救初起火災的能力及遇到火災時(shí)自救逃生能力。通過(guò)培訓進(jìn)一步提高了職工應對各種突發(fā)事件的`應急能力、預控能力和處置能力。
三、以人為本，多管齊下，做好健康保障
一是領(lǐng)導重視，各生產(chǎn)部門(mén)把防暑降溫工作作為當前保障安全生產(chǎn)的頭等大事來(lái)抓，結合本單位實(shí)際，積極采取切實(shí)有效的防暑降溫措施。在此基礎上，對奮戰在高溫一線(xiàn)的員工進(jìn)行慰問(wèn)，并及時(shí)送上防暑降溫用品。
二是從基礎抓起，合理安排作息時(shí)間，避開(kāi)高溫時(shí)段作業(yè)，在車(chē)間關(guān)鍵部位安裝電風(fēng)扇，并確保電風(fēng)扇的正常使用，做到隨壞隨換，保證了車(chē)間內部空氣流動(dòng)。
三是從細節著(zhù)眼，切實(shí)關(guān)愛(ài)員工，公司食堂在每日為每位員工免費提供綠豆湯等清涼解暑飲品，預防持續高溫引發(fā)的中暑現象。
在公司總經(jīng)理領(lǐng)導和各部門(mén)全體職工的共同努力下，我公司防暑降溫工作卓有成效，整個(gè)夏季勞動(dòng)安全形勢良好，未發(fā)生一起職工中暑等意外事件，各項生產(chǎn)任務(wù)正常有序開(kāi)展，職工身體健康和生命安全也得到了有力保障，更為之后的防暑降溫工作提供了切實(shí)可行的經(jīng)驗措施。在以后的防暑降溫工作中，我公司一定吸取經(jīng)驗，改正過(guò)去存在的不足，把之后的防暑降溫工作做的更好。
防暑降溫工作總結 5
20xx年的防暑降溫工作適逢今年上半年全路安全形勢嚴峻，又在“5.12”大地震后抗震救災的關(guān)鍵時(shí)期，專(zhuān)列開(kāi)行較多，工作強度較高。為確保防暑期安全穩定、可控，班組與車(chē)間包保干部（任建輝）組織全班職工召開(kāi)了防暑安全專(zhuān)題會(huì )。通過(guò)學(xué)習段、車(chē)間的暑運目標、要求，深入領(lǐng)會(huì )段、車(chē)間對今年防暑工作的重要性和意義所在。同時(shí)組織職工學(xué)習防暑相關(guān)知識，深刻吸取今年“4.28”特別重大事故血的教訓。眼睛向內，不斷查找、反思、整改自身存在的安全隱患，同時(shí)制定了班組防暑降溫細化措施。通過(guò)防暑降溫工作的有效開(kāi)展，進(jìn)一步增強職工的現場(chǎng)勞動(dòng)安全自我保護意識，提高了班組的整體安全防范能力。
首先，班組要求每個(gè)職工要認真學(xué)習貫徹 “關(guān)于做好2008年度防暑降溫工作和有關(guān)事項的.通知”要求與部署。同時(shí)利用工余時(shí)間，再次組織職工學(xué)習“安規”、“電化安全知識”、“人身四不、八防細化措施”、 “車(chē)間勞動(dòng)安全關(guān)鍵卡控點(diǎn)”等一系列有關(guān)現場(chǎng)安全防范措施的內容，確實(shí)提高職工的暑期崗位安全責任意識。
其次，班組全面整改在“防暑安全專(zhuān)題會(huì )”上分析出來(lái)的問(wèn)題點(diǎn)，要求安全員針對性的開(kāi)展好班前、班中、班后的安全預想、預測工作，加強安全關(guān)鍵卡控點(diǎn)的防范，同時(shí)做好安全信息收集、反饋工作。在工作上突出現場(chǎng)安全的防范重點(diǎn)，加大現場(chǎng)的抽查考核力度。以一組信號、一塊紅牌、一個(gè)關(guān)鍵為抓手，扎實(shí)做好安全基礎工作，確保防暑期安全穩定、有序、可控。
再次，班組結合實(shí)際情況制定了“班組防暑降溫細化技術(shù)保障措施”：
�、僖笾蛋鄦T合理安排作業(yè)計劃，在連續作業(yè)中，必須要保證職工有回休息室喝水的時(shí)間。
�、谝舐毠ぴ谧鳂I(yè)前后嚴格執行同進(jìn)同出制度，做到相互關(guān)心，確保人身安全。
�、垡舐毠ぷ鳂I(yè)中遇有頭昏、耳鳴、胸悶等先兆中暑癥狀時(shí)，應該及時(shí)用對講機向班組工長(cháng)、安全員或值班員反映，以便班組采取緊急措施。
�、芤舐毠ぴ诟邷丶竟澲�，做到班前充分休息，保證當班時(shí)精力充沛，同時(shí)班組動(dòng)態(tài)掌握職工當班的精神狀況并做好高溫天氣送清涼工作。
�、莅嘟M對老職工及病弱職工出現身體不適情況時(shí)，根據癥狀采取強制安排休息或送醫院治療的措施，并及時(shí)上報作業(yè)場(chǎng)、車(chē)間。
�、薨嘟M安全員對段下發(fā)的仁丹、霍香正氣水等防暑藥品，要做到心中有底，及時(shí)發(fā)放到職工。
�、攥F場(chǎng)作業(yè)中，安全員要注重新職工狀態(tài)，師傅要時(shí)常提醒、愛(ài)護，確保新職工平穩渡過(guò)防暑期。
�、喟嘟M嚴格考勤制度，合理安排雙月休，確保防暑期人員充足，安全有保障。
最后，要求職工自覺(jué)遵守現場(chǎng)的二紀，充分認清現階段的安全形勢，扎實(shí)做好本職工作，增強崗位保安全的責任意識，積極投入到暑運安全中去。同時(shí)班組勤聯(lián)系、勤反饋暑期安全信息，共同查找、反思班組出現的新問(wèn)題、新情況，做到有始有終，關(guān)鍵重點(diǎn)卡控到位。不斷提高班組的安全保障能力，確保了暑運“五消滅、四確保、二控制、一實(shí)現”目標的兌現。
防暑降溫工作總結 6
隨著(zhù)盛夏季節來(lái)臨，公司已把防暑降溫工作納入到三季度的工會(huì )工作重點(diǎn)，周密布置了防暑降溫工作要求各分會(huì )，齊心協(xié)力共同做好防暑降溫工作，保證安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。具體做了以下主要工作：
1.領(lǐng)導高度重視，充分認識做好防暑降溫工作的重要性和緊迫性，采取有效措施，部暑安排具體的防暑降溫工作，加強安全教育，利用各種宣傳手段，加強對防中暑和中暑急救的應急教育，印發(fā)資料組織班組學(xué)習，增強作業(yè)人員的防范意識和自我保護的'能力，辦公室工作人員深入一線(xiàn)，了解職工疾苦，并將意見(jiàn)及時(shí)反饋，采取切實(shí)可行的措施認真解決，確保高溫季節的生產(chǎn)安全。
2.建立健全工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查網(wǎng)絡(luò )，協(xié)助行政抓好防暑降溫措施的落實(shí)，督促指導各車(chē)間防暑降溫工作，進(jìn)入七月，酷暑當頭，多個(gè)工作面需要同時(shí)生產(chǎn)，為此，車(chē)間充分利用現有設備，及時(shí)更換修復各種風(fēng)扇，進(jìn)全力提高風(fēng)扇的使用率，入夏以來(lái)修復風(fēng)扇29臺次，為新食堂新增臺扇8臺，購買(mǎi)綠茶200斤，同時(shí)投入9000元做為防暑降溫經(jīng)費，并將經(jīng)費下發(fā)到各車(chē)間，針對高空作業(yè)人員和廠(chǎng)外大拼和露天作業(yè)的工作人員，合理安排生產(chǎn)，避開(kāi)高溫作業(yè)，調整作息時(shí)間。同時(shí)，公司還采取相應的安全防范措施，將霍香正氣液、人丹、十滴水、茶葉、酸梅膏等各種物資下發(fā)到各個(gè)班組，及時(shí)發(fā)放勞保用品,并堅持每天將冰綠豆湯、冰棒、西瓜等降溫物資送往生產(chǎn)現場(chǎng)，將清涼送到每一位職工手上，保證一線(xiàn)職工的身體健康。今年公司防暑降溫工作共投入4萬(wàn)多元。
3.加強安全專(zhuān)項檢查，確保安全生產(chǎn)，我們針對潮濕天氣各類(lèi)電氣設備絕緣程度降低，人體多汗易引發(fā)觸電事故的發(fā)生，堅持開(kāi)展安全檢查，把起重吊裝、機械設備、電焊焊接用電、易燃易爆危險化學(xué)品以及食堂作為檢查重點(diǎn)，對于具有重大危害因素和事故隱患，一旦發(fā)現立刻監督整改，將安全生產(chǎn)檢查工作做實(shí)做細，保證生產(chǎn)環(huán)境整潔、衛生，確保生產(chǎn)作業(yè)人員的安全。截止到目前無(wú)一例中暑事故發(fā)生和一例安全事故發(fā)生。
防暑降溫工作總結 7
按照《XX市安全生產(chǎn)監督管理局關(guān)于轉發(fā)〈XX省安全生產(chǎn)監督管理局轉發(fā)國家安全監管總局辦公廳關(guān)于做好20xx年夏季防暑降溫工作的通知〉的通知》(雅市安監函〔20xx〕95號)要求，我局認真抓好夏季防暑降溫工作，現將工作情況總結如下。
一、安排部署工作
區安辦下發(fā)了《關(guān)于做好20xx年夏季防暑降溫工作的.通知》(名安辦函〔20xx〕14號)，要求各鄉鎮、區級行業(yè)主管部門(mén)切實(shí)加強組織領(lǐng)導，落實(shí)工作責任，采取有效措施，推動(dòng)用人單位扎實(shí)做好夏季防暑降溫工作。
二、工作開(kāi)展情況
區安監局加大力度督促工作場(chǎng)所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位，嚴格執行《防暑降溫措施管理辦法》。
(一)是組織各鄉鎮、區級行業(yè)主管部門(mén)對存在高溫作業(yè)的用人單位和容易導致高溫中暑的高危人群進(jìn)行全面排查，明確工作任務(wù)，采取有效措施，有針對性地指導各類(lèi)用人單位做好防暑降溫工作。
(二)督促用人單位加強高溫作業(yè)勞動(dòng)保護，落實(shí)防暑降溫主體責任。要求用人單位在高溫作業(yè)場(chǎng)所增添必要的通風(fēng)或降溫設備，為勞動(dòng)者提供必要的個(gè)體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，合理安排或調整勞動(dòng)者夏季高溫天氣工作時(shí)間，配備應急救援人員和足量的急救藥品。
(三)認真履行綜合監管職責，督促指導有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)和企業(yè)做好防暑降溫工作，加強對建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位夏季防暑降溫措施落實(shí)情況的監督執法檢查。
防暑降溫工作總結 8
近期，根據重工防暑降溫工作統一部署，為有效改善夏季高溫作業(yè)環(huán)境，限度保護職工生命安全，公司總經(jīng)理xx在行政例會(huì )上強調夏季安全生產(chǎn)工作的重要性，并提出具體要求。在全體員工的共同努力下，確保了公司高溫季節安全生產(chǎn)形式平穩。具體措施如下：
一、加強培訓教育，提高員工防暑知識
公司將“中暑事故的防止”作為某月的`安全工作重點(diǎn)，組織公司各部門(mén)實(shí)施培訓。主要將中暑的原因、癥狀及應急處置相關(guān)知識進(jìn)行講解，以提高員工自我防護意識。公司還開(kāi)展了心肺復蘇專(zhuān)項培訓，提高員工應急處置能力。某月，公司組織全員體檢。
二、加強作業(yè)現場(chǎng)檢查，確保防暑降溫措施的到位
在作業(yè)現場(chǎng)，公司開(kāi)展了防暑降溫措施設置情況專(zhuān)項檢查。重點(diǎn)對各作業(yè)區域的排風(fēng)扇是否配備到位、密閉空間內通風(fēng)措施和人員監護是否到位，內裝施工現場(chǎng)降溫措施是否得當，開(kāi)展檢查，確保各作業(yè)區域防暑降溫措施的落實(shí)。
三、發(fā)放防暑物資，保障員工作業(yè)安全
高溫期間，公司購買(mǎi)了人丹、風(fēng)油精、鹽汽水、冰鎮綠豆湯等防暑物資，這些物資發(fā)放到每位員工的手中，為員工帶來(lái)了一份清涼，保障了員工的作業(yè)安全。
四、組織安全培訓，開(kāi)展意外泄漏應急演練
公司安監科分批次對本單位員工及外包單位人員進(jìn)行防中暑安全培訓，目前已有三十余人參加培訓。xx月xx日，xx分公司開(kāi)展了意外泄漏應急演練，提高了作業(yè)人員綜合應急處理能力，強化了一線(xiàn)員工應對突發(fā)事故的自救及搶險技能。
五、開(kāi)展“夏日送清涼”一線(xiàn)慰問(wèn)活動(dòng)
某月xx至xx日，為切實(shí)關(guān)心堅守在生產(chǎn)一線(xiàn)戰高溫、斗酷暑的職工，把清涼送到職工心上，工會(huì )主席、紀委書(shū)記帶隊，先后來(lái)到xx、xx有限公司、xx有限公司，向駐廠(chǎng)的一線(xiàn)員工送去了飲料等消暑物資，囑咐大家切實(shí)做好防暑降溫工作，表達了公司的慰問(wèn)。
防暑降溫工作總結 9
根據市總工會(huì )的文件精神，為了保障高溫季節世博會(huì )的正常運行。在總工會(huì )和鎮黨委、政府領(lǐng)導的關(guān)心支持下，我鎮工會(huì )加大投入，積極開(kāi)展深入有效的防暑降溫工作。
一、加強宣傳，落實(shí)工作計劃，
在鎮黨政領(lǐng)導辦公會(huì )議、鎮政府工會(huì )委員會(huì )例會(huì )等會(huì )議上強調防暑降溫工作的重要性。同時(shí)運用公告欄、宣傳海報、工會(huì )工作網(wǎng)站等宣傳渠道，將防暑降溫工作精神及時(shí)下達，要求各單位、各職能部門(mén)盡快制定防暑降溫計劃，并逐項落實(shí)到具體工作中。
二、聯(lián)合檢查，督促整治有力
鎮工會(huì )非常重視具體工作的組織與實(shí)施。開(kāi)展了由鎮工會(huì )、綜治辦、經(jīng)貿辦等職能部門(mén)負責人及員工代表參與的降溫檢查活動(dòng)，認真抓不足點(diǎn)和存在的隱患，并督促相關(guān)職能部門(mén)，做出了全面有效的'整改。
三、完善設施，做好作息安排
今年連續高溫日期較多，最高溫度曾達到40度。針對奮戰在高溫前線(xiàn)生產(chǎn)企業(yè)，我們通過(guò)通知、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事。為此，鎮工會(huì )要求這些企業(yè)：
一）要注意勞逸結合，安排足夠的睡眠時(shí)間和休息時(shí)間；
二）要注意飲食衛生和增加營(yíng)養，在外飲食要特別當心；
三）要特別重視施工安全，并嚴格管理施工隊伍遵守安全施工條例，合理調整并安排高溫期間的室外施工時(shí)間段。同時(shí)，督促企業(yè)為員工發(fā)放了毛巾、香皂、風(fēng)油精和鼻通等防暑降溫“小工具”， 并附上了溫馨精美的慰問(wèn)信，給高溫烈日下工作的員工送去了一份清涼。
四、深入職工，開(kāi)展高溫慰問(wèn)
高溫期間，鎮工會(huì )把慰問(wèn)工作當作頭等大事，堅持深入一線(xiàn)慰問(wèn)員工。鎮工會(huì )領(lǐng)導多次上門(mén)對舊店鎮金礦、兆興陶瓷原料有限公司等戶(hù)外工作的員工進(jìn)行高溫慰問(wèn)。同時(shí)通過(guò)提供健康檢查、發(fā)放高溫津貼、深入一線(xiàn)慰問(wèn)等方式開(kāi)展防暑降溫工作。據初步統計，今年工會(huì )開(kāi)展勞動(dòng)保護監督檢查8次；組織職工代表安全巡查活動(dòng)11次；籌集慰問(wèn)資金及實(shí)物累計達到了約1.3萬(wàn)元；慰問(wèn)涉及職工600多人次。
防暑降溫工作總結 10
進(jìn)入盛夏酷暑季節，日照強度增高，高溫天氣持續，為改善員工作業(yè)環(huán)境、保障員工身體健康，防止因高溫天氣引發(fā)員工中暑及其他各類(lèi)生產(chǎn)安全事故，確保正常生產(chǎn)、生活和社會(huì )秩序，現就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下：
一、認真落實(shí)防暑降溫責任
各企業(yè)要認真貫徹落實(shí)防暑降溫工作一系列要求，要以對一線(xiàn)員工生命和健康高度負責的態(tài)度，切實(shí)加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導，不斷完善和認真落實(shí)相關(guān)責任，制定應急預案，抓好各類(lèi)防范措施落實(shí)。
二、科學(xué)合理安排作息時(shí)間
各企業(yè)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣氣象預報，嚴格實(shí)行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當調整高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)和休息制度，減輕勞動(dòng)強度，嚴格控制室外作業(yè)時(shí)間，避免高溫時(shí)段作業(yè)，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過(guò)37℃，嚴禁11：00至15：00進(jìn)行室外作業(yè)。根據產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過(guò)程，盡可能調整勞動(dòng)班次，采取勤倒班的方式，縮短一次連續作業(yè)時(shí)間，確保員工工作中的輪換休息。
三、積極改善勞動(dòng)作業(yè)環(huán)境
各企業(yè)要認真落實(shí)車(chē)間現場(chǎng)管理規定，積極采取措施，加強通風(fēng)降溫，確保車(chē)間風(fēng)扇等設施滿(mǎn)足防暑降溫需要，并為員工提供合乎衛生要求的清涼飲料，配備人丹、清涼油、風(fēng)油精等各類(lèi)防暑降溫藥品，避免因通風(fēng)不暢和高溫悶熱引發(fā)中暑事件發(fā)生。要加強現場(chǎng)巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，組織開(kāi)展相關(guān)救援演練，提高員工安全防范意識。
四、做好內部衛生防疫工作
各企業(yè)要做好車(chē)間現場(chǎng)和員工生活區衛生防疫工作，加強對飲用水、食品的衛生管理，嚴格執行食品衛生制度，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件。要加強對高溫天氣易發(fā)疾病的監控，現場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時(shí)，應及時(shí)向園區等主管部門(mén)報告。
切實(shí)保障公路施工作業(yè)人員的身體健康和生命安全，努力改善施工作業(yè)人員工作環(huán)境和生活條件，有效預防安全事故和高溫中暑等事件發(fā)生，確保工地安全生產(chǎn)�，F對現場(chǎng)施工人員的防暑降溫工作要求如下：
1、制定防暑工作預案，合理安排施工，防止因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類(lèi)生產(chǎn)安全事故。
2、妥善安排高溫期間施工生產(chǎn)，合理的.調整作業(yè)時(shí)間，安排工人作息時(shí)間和合理的勞動(dòng)休息制度。嚴格控制加班加點(diǎn)時(shí)間。高溫時(shí)段項目部停止高處作業(yè)，防止工人疲倦乏力、勞累過(guò)度導致傷亡事故發(fā)生。
3、嚴格落實(shí)工人防暑降溫物品和藥品。在駐地和施工現場(chǎng)設置保溫桶，保證不間斷供應開(kāi)水和供給足夠的合乎衛生要求的大麥茶或綠豆湯，食鹽飲料(包括鹽汽水、茶水、中藥、各種湯類(lèi)等)其含鹽濃度一般為0.1‰～0.3‰，防止工人脫水、中暑。項目部配備人丹、十滴水等防暑藥品，配備醫療箱。定時(shí)足量給各班組及一線(xiàn)工人發(fā)放防暑藥物，這些藥物有：人丹、十滴水、正氣水、清涼油、無(wú)極丹、避瘟散、金銀花、菊花等。
4、在炎熱季節為保證工人的充分休息，減少疲勞，項目部應規定：
調整集體宿舍，將同一班次的工人調在一起，避免互相干擾而影響睡眠。
開(kāi)展宣傳教育工作，保證工人下班回家后能吃好，睡好，休息好。
為保證工人充分休息，盡量精簡(jiǎn)會(huì )議，做到有勞有逸，避免加班加點(diǎn)。
5、在暑季應根據施工的工藝過(guò)程，盡可能調整勞動(dòng)組織，采取勤倒班的方法縮短一次連續作業(yè)時(shí)間，加強工作中的輪換休息。對作業(yè)人員應進(jìn)行就業(yè)前和入暑前體檢問(wèn)詢(xún)，凡患有心血管系統疾病、高血壓、潰瘍病、肺氣腫、肝病、腎病等疾病的人員不宜從事高溫作業(yè)。
防暑降溫工作總結 11
近日持續高溫，炎熱難耐，民政辦多管齊下，認真做好敬老院的防暑降溫工作，并組織檢查小組每日對各敬老院防暑降溫工作進(jìn)行抽查，保證五保老人安全度過(guò)酷暑。
一是保持院內環(huán)境整潔。要求敬老院及時(shí)清理院內垃圾雜草，打掃老人宿舍，消滅蚊蠅老鼠，消除雜物異味，另外也積極保持老年人居室通風(fēng)安靜、清潔衛生，做好室內的防暑降溫，合理的關(guān)閉門(mén)窗，經(jīng)常通風(fēng)換氣，適當延長(cháng)老年活動(dòng)室開(kāi)放時(shí)間，組織開(kāi)展適合老人的`納涼活動(dòng)，并對老年人的衣物勤換勤洗，預防皮膚病的發(fā)生。
二是配備清涼設備。在宿舍、活動(dòng)室和食堂內為老人配備了微風(fēng)扇、臺式風(fēng)扇、空調等清涼設備，并對原有電風(fēng)扇、空調等設施進(jìn)行檢查維修，保證正常運轉，使老人們在清涼的環(huán)境里悠閑度夏。
三是保證衛生、科學(xué)飲食。及時(shí)調節飲食安排，專(zhuān)門(mén)為老年人準備了溫軟易消化、清淡而富有營(yíng)養的食品和飲品，適當搭配新鮮蔬菜水果、瘦肉和豆制品，并常備清熱解暑藥品，同時(shí)引導老年人注意科學(xué)規律、定時(shí)定量飲食，防止過(guò)飽過(guò)饑。另外敬老院嚴禁購買(mǎi)和使用腐爛變質(zhì)食材，同時(shí)增加綠豆湯等降溫涼茶供應。
四是準備了止癢水、清涼油、百消膏等防暑降溫藥品并且及時(shí)發(fā)放到了老人手上使用，發(fā)現中暑病人，采取措施，及時(shí)就醫，防止老人中暑發(fā)生意外。
五是加強防暑知識宣傳。為敬老院印發(fā)了防暑知識手冊，要求敬老院對老人進(jìn)行防暑知識宣傳，手把手教會(huì )老人中暑后如何進(jìn)行自救和互救。
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為深入貫徹省市有關(guān)做好夏季高溫期間安全生產(chǎn)工作的會(huì )議及文件精神，按照市政府辦公室《關(guān)于立即開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查的通知》，全力做好安全生產(chǎn)工作，確保了我鎮順利度夏，無(wú)安全生產(chǎn)事故發(fā)生�，F就夏季高溫期間安全生產(chǎn)工作總結如下：
一、全鎮安全生產(chǎn)形勢
根據省市的文件要求，全鎮各部門(mén)、各村、各單位、嚴格遵照安全生產(chǎn)法律法規進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，夏季高溫期間，全鎮未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故，居民生產(chǎn)生活正常有序、企業(yè)正常運營(yíng)，全鎮實(shí)現順利度夏。
二、夏季安全檢查專(zhuān)項檢查
各村、各企業(yè)按照文件要求，將防范夏季高溫和大風(fēng)、雷雨天氣等自然災害引發(fā)的各類(lèi)事故作為首要任務(wù)來(lái)抓，結合本單位實(shí)際，及時(shí)進(jìn)行了內部自查自糾，并內部進(jìn)行了排查和整改，基本杜絕了安全生產(chǎn)隱患；根據此次安全生產(chǎn)工作通知的文件要求，各部門(mén)根據“一崗雙責”的'要求，在各村、各企業(yè)開(kāi)展自查自糾之后有針對性的進(jìn)行了一次安全生產(chǎn)大檢查，整體來(lái)說(shuō)全鎮各單位均能按照安全生產(chǎn)相關(guān)操作規程規范操作，對于檢查中發(fā)現的不規范的地方，各部門(mén)均現場(chǎng)指出并責成責任人限期整改。
三、夏季高溫期間安全生產(chǎn)工作的有益做法
1、結合我鎮特點(diǎn)。要求各村、各企業(yè)根據夏季天氣特點(diǎn)，切實(shí)加強對事故易發(fā)領(lǐng)域的安全監管，結合自己的行業(yè)特征和實(shí)際，切實(shí)做好高溫季節人員、設備、工藝、物料等的防暑降溫工作。
2、正確指導。將夏季高溫期間安全生產(chǎn)工作分類(lèi)進(jìn)行明確指導，共分為加強用電安全、加強以重點(diǎn)工程建設項目為重點(diǎn)的建筑施工安全、加強�；钒踩戎攸c(diǎn)工作，要求各村、各企業(yè)按照自身特點(diǎn)，開(kāi)展安全生產(chǎn)相關(guān)工作，全鎮安全生產(chǎn)工作基本做到了科學(xué)、有序的運行。
防暑降溫工作總結 13
根據上級集團工會(huì )關(guān)于轉發(fā)《上海市總工會(huì )關(guān)于做好夏季勞動(dòng)保護和防暑降溫工作的通知》的要求，公司工會(huì )積極配合行政，認真落實(shí)相關(guān)工作。主要工作報告如下:
1、組織實(shí)施，明確責任。
根據公司要求，成立了由工會(huì )和人事、開(kāi)發(fā)、運營(yíng)、區域等部門(mén)相關(guān)人員組成的工作組，負責夏季勞動(dòng)保護和防暑降溫工作。通過(guò)專(zhuān)題會(huì )議，明確各部門(mén)任務(wù)，落實(shí)責任，將夏季勞動(dòng)保護和防暑降溫工作有效落實(shí)到每個(gè)部門(mén)、每個(gè)區域、每個(gè)門(mén)店，切實(shí)維護員工的.安全和健康。
2、專(zhuān)題研究并制定措施
該公司的工會(huì )敦促并配合管理部門(mén)。按照上海市總工會(huì )《關(guān)于做好防暑降溫夏季勞動(dòng)保護的通知》精神，結合公司實(shí)際，研究制定了防暑降溫實(shí)施方案，并協(xié)助聯(lián)合推廣，落實(shí)高溫期間防暑降溫飲品發(fā)放工作。每人400元，室外作業(yè)主管、清潔工、退貨品處理員、POS維護員、司機、保管員等特殊崗位，錯時(shí)上班，每人補貼800元。今年發(fā)了高溫津貼。
3、傳播宣傳，動(dòng)員提高認識。
公司工會(huì )召開(kāi)工會(huì )干部大會(huì )，傳達集團工會(huì )《做好夏季勞動(dòng)保護防暑降溫工作》的通知精神，組織學(xué)習討論，布置防暑降溫工作，通過(guò)座談會(huì )、溝通會(huì )、公司報紙等多種宣傳教育活動(dòng)，增強員工的安全意識和自我保護意識。
4、組織巡視監督到位。
公司工會(huì )定期組織工會(huì )干部和職工代表到一線(xiàn)門(mén)店和駕駛班進(jìn)行安全檢查，重點(diǎn)檢查門(mén)店防暑降溫設備設施運行是否正常，相關(guān)措施是否到位，發(fā)現問(wèn)題是否及時(shí)解決。召開(kāi)部門(mén)溝通協(xié)調會(huì )，責成相關(guān)職能部門(mén)針對存在的問(wèn)題制定整改措施，并組織跟蹤督導，確保項目和整改工作及時(shí)到位。
5、組織對員工的同情和關(guān)愛(ài)。
高溫期間，公司黨政、行業(yè)領(lǐng)導，區域部門(mén)行政、工會(huì )等。分別慰問(wèn)一線(xiàn)門(mén)店主管、員工、司機，發(fā)放毛巾、香皂、香油、飲料等慰問(wèn)品約8萬(wàn)元，籌集資金約2萬(wàn)元，對基層黨員和困難員工進(jìn)行上門(mén)慰問(wèn)，積極了解和關(guān)心他們的工作、生活、健康和家庭情況，為員工排憂(yōu)解難，
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高溫、高溫、持續高溫!開(kāi)發(fā)區安監局按管委會(huì )領(lǐng)導的批示要求，向全區企業(yè)發(fā)出通知，切實(shí)履行主體責任，嚴格按《關(guān)于做好夏季安全生產(chǎn)工作的通知》中的要求，抓好夏季安全生產(chǎn)，尤其是做好當前防暑降溫工作。安監局對存在高溫作業(yè)的'用人單位和容易導致高溫中暑的高危人群進(jìn)行全面梳理，排出27家企業(yè)，定出“一廠(chǎng)一策” ，指導用人單位做好防暑降溫工作。
7月中旬以來(lái)，安監局安排人員紛紛深入企業(yè)現場(chǎng)指導。在啟創(chuàng )公司，要求給職工休息室加裝空調，減少連續工作時(shí)間，建議配備專(zhuān)業(yè)醫務(wù)人員跟班生產(chǎn);在虎山礦區，要求企業(yè)在高溫期間停工停產(chǎn)，杜絕員工在高溫下室外作業(yè);在東方國際集裝箱公司、北澤閥門(mén)公司，建議企業(yè)縮短工作時(shí)間，降低員工工作強度;嚴格�；髽I(yè)的高溫作業(yè)要求，建議堿廠(chǎng)、恒瑞等企業(yè)配全配足防暑降溫物品和藥品;責令瑞鵬化工、萬(wàn)特科技等�；髽I(yè)在高溫期間停產(chǎn)。
安監局還將繼續深化防暑降溫各項措施，進(jìn)一步督促和指導用人單位嚴格按照國家相關(guān)規定做好防暑降溫工作，切實(shí)保障勞動(dòng)者健康權益。
防暑降溫工作總結 15
落實(shí)防暑降溫工作確保企業(yè)安全生產(chǎn)，為切實(shí)做好防暑降溫工作，保障職工的身體健康、不斷地改善職工勞動(dòng)條件、防止高溫天氣引發(fā)的職工中暑和其他類(lèi)生產(chǎn)安全事故，在公司工會(huì )領(lǐng)導的關(guān)心與支持下，通過(guò)積極開(kāi)展深入有效的防暑降溫工作，確保了平安度夏，現將有關(guān)工作情況匯報如下：
一、統一思想，明確職責。
按照公司要求，成立夏季防暑降溫工作小組，以總經(jīng)理為組長(cháng)，生產(chǎn)副總為副組長(cháng)，各部門(mén)經(jīng)理和各車(chē)間主任為組員，領(lǐng)導小組下設生產(chǎn)部辦公室，辦公室負責與相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系溝通，負責防暑降溫具體組織協(xié)調和指導，并通過(guò)專(zhuān)題會(huì )議明確各部門(mén)、車(chē)間任務(wù)，落實(shí)職責，切實(shí)把夏季防暑降溫工作落實(shí)到每個(gè)部門(mén)、車(chē)間，切實(shí)維護廣大職工的安全與健康。
二、宣傳教育，增強意識。
公司工會(huì )召開(kāi)工會(huì )干事會(huì )議，傳達縣總工會(huì )《關(guān)于認真做好20xx年夏季防暑降溫工作》的通知精神，組織學(xué)習與討論，部署防暑降溫工作，并通過(guò)座談會(huì )、溝通會(huì )、公司內刊等形式多樣的宣傳教育活動(dòng)。如開(kāi)展防暑降溫培訓，普及防暑降溫的重要意義及防范高溫中暑的基本知識，增強廣大從業(yè)人員和社會(huì )公眾的自我保護意識；積極開(kāi)展防暑降溫應急演練，提升勞動(dòng)者防范意識和自救互救能力，確保防范工作落實(shí)到每個(gè)部門(mén)，每個(gè)班組，每個(gè)高溫崗位，最大限度的減少高溫中暑造成的職業(yè)危害。
三、多措并舉，全面做好夏季防暑降溫工作。
一是全面排查，制定措施。在公司工會(huì )的督促下，結合公司實(shí)際情況，充分利用各車(chē)間管理人員對本車(chē)間易發(fā)生高溫中暑事件的崗位全面排查，并對發(fā)現的問(wèn)題點(diǎn)限時(shí)整改；制定防暑降溫實(shí)施計劃，落實(shí)夏季工作場(chǎng)所防暑降溫的各項措施，配備必要的通風(fēng)或降溫設備提供必要的個(gè)體防護用品。從實(shí)際出發(fā)，今年公司邀請拓普檢測中心人員到工作現場(chǎng)進(jìn)行高溫區域的檢測，確定每個(gè)區域的真實(shí)溫度，為防暑降溫公司提供保障措施。
二是加大資金投入，落實(shí)高溫補貼。公司在積極采取防暑降溫措施，及時(shí)發(fā)放消暑用品的`基礎上，同時(shí)給每位職工發(fā)放高溫補貼，進(jìn)一步加大員工福利方面的資金投入。每個(gè)車(chē)間配備了綠豆、白糖、金銀花、菊花、甘草、西瓜等，從6月到8月，公司已發(fā)放了綠豆4000公斤、白糖2400公斤、金銀花200公斤、菊花200公斤、甘草200公斤、西瓜8000公斤。從6月到9月，公司發(fā)放高溫崗位補貼，每人每月發(fā)放150元補貼隨當月工資一起發(fā)放。每個(gè)月15號為“福利日”，準時(shí)發(fā)放高溫福利，6月到8月已發(fā)放飲料1550件、牛奶800件、手撕包800件、面包800件、蛋糕800件。
三是改善作業(yè)環(huán)境，合理安排作息時(shí)間。為改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，在車(chē)間房頂加蓋頂棚，車(chē)間內增加空調、增加風(fēng)扇降溫，車(chē)間外增加通風(fēng)系統、倉庫房頂增加隔熱、倉庫裝車(chē)點(diǎn)加頂棚。結合公司實(shí)際，采取“抓兩頭，避中間”的工作法，避開(kāi)中午高溫時(shí)段戶(hù)外作業(yè)，合理安排作息時(shí)間，適當調整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度，減輕勞動(dòng)強度，確保職工的身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過(guò)37℃，嚴禁11：00至3：00進(jìn)行室外作業(yè)。
四是加強食堂食品衛生管理，落實(shí)防暑降溫物品發(fā)放。為加強食堂食品衛生管理，食堂要做餐具的消毒工作，每天提供衛生、可口的飯菜外，保證供給生產(chǎn)車(chē)間足夠和合乎衛生要求的清涼茶水。與此同時(shí)，要切實(shí)關(guān)心在高溫天氣下堅持生產(chǎn)一線(xiàn)職工，加強對防暑降溫知識的宣傳，要求職工隨身攜帶防暑藥品，如人丹、石滴水等，落實(shí)每一位職工的防暑降溫物品。
五是加強安全防范，做好夏季防火工作。針對夏季炎熱、天氣干燥，火災事故易于發(fā)生的實(shí)際情況，進(jìn)一步加強預防火災措施，對配電房、倉庫等場(chǎng)所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現問(wèn)題立即處理，同時(shí)按規定配備滅火器材。
四、工作小結。
在各級領(lǐng)導的高度重視和全體職工的共同努力下，今年防暑降溫工作卓有成效，整個(gè)夏季防暑降溫工作形勢良好，未發(fā)生職工中暑及安全事故等意外情況，各項工作正常有序開(kāi)展，職工身體健康和生命安全得到保障。接下來(lái)，公司工會(huì )將進(jìn)一步加強安全監督力度，提高企業(yè)各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節安全管理水平，建設安全文化，切實(shí)履行維護職工權利，保障職工的根本禮儀，推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展。
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